
厂长注塑工
招聘
急招:食品厂,厂长一名
注塑吹瓶机师傅一名
地址:兰溪柏社乡嵩山路89号浙江聚蜜源食品有限公司
浙江威盾机械科技...招聘仓储主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
具备仓库管理相关经验,工作认真负责,能承受较大工作压力
流量增长负责人
3-4万元/月
厂长/主管10年以上本科
注:岗位需base成都 岗位职责: 1、投放战略规划与体系搭建 负责公司 B2B 食材供应链业务全渠道投放策略制定,搭建精准、高效的付费获客体系,聚焦抖音、快手、视频号、1688、百度等平台垂直投放,精准触达餐饮商家、火锅店、串串店等 B 端采购客户。结合自有工厂优势,打造 “源头工厂直供” 的投放素材定位,实现精准获客。 2、渠道深耕与资源整合 主导投放渠道的深度运营与合作谈判,开拓并维护平台官方、广告代理商、本地生活服务商、行业流量合作方等资源,争取流量扶持、政策优惠及优质流量包。深耕 B 端垂直流量场景,优化工厂溯源直播、行业展会投放、厨师 KOL 精准合作等垂直获客模式,提升投放 ROI。 数据驱动投放优化与效果闭环 3、搭建投放数据监控体系,实时追踪曝光、点击率、线索成本、转化率、客单价、复购率等核心指标,精细化优化人群包、素材、出价、落地页及投放时段。基于 B2B 采购决策链路,设计客户分层投放与承接策略,提升流量精准度与转化效率。 4、投放团队管理与跨部门协同 组建并管理投放团队,制定投放 SOP、素材生产及优化流程,赋能团队投放专业能力。协同销售、供应链、客服团队,打通 “投放 - 线索 - 跟进 - 转化 - 复购” 全链路,保障投放效果落地,推动 GMV 与投放 ROI 持续增长。 5、行业与平台规则洞察,创新投放玩法 持续追踪餐饮供应链行业趋势、各投放平台算法规则、竞价策略及竞品投放动态,及时迭代投放方案。探索 AI 投放工具、智能素材生成等技术应用,提升垂直投放效率与规模化能力。 任职要求: 1. 硬性条件 5 年以上电商垂直投放 / 付费增长经验,其中至少 3 年专注 B2B 或产业带电商投放,有食材、餐饮供应链、快消品 B2B 等行业垂直投放成功案例。 实战业绩:独立操盘过单月投放消耗 50 万以上、线索成本可控且 B 端年获客超 3000 家,或从 0 到 1 搭建垂直投放体系并实现盈利的案例。 精通抖音、快手、1688、百度等平台垂直投放工具、竞价逻辑、人群定向、素材优化、账户运维全流程,具备极强的投放优化与问题排查能力。 熟悉 B2B 电商平台投放逻辑,能主导多平台垂直投放布局与策略协同。 2. 核心能力 资源整合能力:拥有投放平台官方资源、优质广告代理商资源、B 端垂直流量合作资源,可快速拿到扶持政策与优质流量。 素材与策略敏感度:擅长挖掘 B 端采购痛点,打造高转化垂直投放素材(短视频 / 图文 / 落地页),精准匹配投放人群需求。 商业化与 ROI 思维:以投放 ROI 为核心目标,能设计分层投放、线索培育与转化策略,实现低成本高效获客。 抗压与结果导向:适应 B2B 电商高强度投放节奏,对投放成本、线索质量及最终 GMV 结果负责。 3. 加分项 有食材供应链 / 餐饮 B2B 垂直投放爆款素材或高 ROI 投放案例。 熟悉抖音本地生活、1688 产业带、百度爱采购等 B 端垂直投放玩法。 具备投放 + 内容双驱动增长经验,能结合免费流量放大垂直投放效果。 有私域承接与复购运营经验,可将投放公域线索转化为长期高价值客户。 我们提供: 高自主权:自主制定垂直投放策略,投放预算与资源倾斜支持,团队搭建决策权。 产业带核心赋能:自有工厂溯源场景、成熟供应链、品牌背书及客户数据支撑。 创新试错空间:鼓励探索 AI 投放、智能素材、直播投放等新玩法,允许合理试错。 高激励机制:投放效果与 ROI 挂钩,业绩优秀者享有高额绩效与晋升空间。
车间管理储备(25/26届应届)
5000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理电镀工艺
协助车间经理开展车间日常管理,保障生产线安全、高效、高质量运转,负责班组生产任务落实、人员组织及现场问题处理。
1、大专及以上学历,化学类相关专业,掌握化学或电化学基础理论知识。
2、熟练使用常用办公软件,具备较强的沟通与协调能力。
3、有电镀工艺流程经验者优先考虑。
厂长/主管1-3年本科包装设计
职能职责
1、负责包装业务指标的跟踪与管控,健全包装风险管理体系;
2、负责车型项目PFEP表中物料包装主数据的维护与更新;
3、主导车型包装方案的评审、验证及批量导入,牵头开展工装器具样件的设计制作与物流评审,并推进现场实施落地;
4、推动包装器具的优化改进,提供器具生产过程中的技术支持,协助处理生产异常问题;
5、核对包装管理相关数据的一致性,及时维护数据台账,准确识别异常并反馈处理;
6、配合上级完成临时交办的工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历;
2、具备2年以上制造业工作经验,物流工程、机械设计制造等相关专业优先考虑;
3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作;
4、具备良好的沟通协调能力,以及独立分析和解决问题的能力
生产部经理(原料药)
1.5-3万元/月
主管5-10年本科有生产管理经验精益改善经验
1.45岁以下,本科及以上学历,药学、制药工程、化学化工、生物工程及相关专业。
2.至少5年以上药品、化工生产管理经验,有独立管理多个车间或多条生产线的经验者优先。
3.具备丰富的GMP现场检查的实战经验,精通GMP法规,精通生产工艺;
4.具备优秀的预算管理、成本控制和精益生产知识。
5.核心能力与素质:较强的领导力与团队管理能力,出色的沟通协调与冲突解决能力,问题分析与解决能力,高度的责任心和抗压能力,成果交付。
整理部经理
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年高中纬编、针织有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
具备10年以上织造车间及染整车间管理经验,熟悉纬编针织类织造工艺,掌握水洗、染色、定型、印花、磨毛等核心技术流程
电气总工/主管(J10034)
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科设计安装/调试西门子
岗位职责:
1、负责自动化立体库项目(堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的电气选型及电气原理图绘制;
2、承担自动化立体库项目(堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的PLC程序开发与现场设备调试工作;
3、对团队成员进行技术指导与专业培训,推动项目高效执行;
4、组织并推进团队完成电气设计规范及PLC编程标准的建立与实施;
5、为公司新产品研发提供电气方向的技术支持与解决方案;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备五年以上电气设计与调试经验,其中至少三年专注于立体仓库领域的电气系统设计与现场调试;
2、熟悉物流设备(如堆垛机、输送线、提升机、RGV等)的电气系统开发流程,具备独立完成电气元件选型、电控图纸绘制、PLC程序编写与调试的能力;
3、熟练掌握西门子S7-1200、S7-1500系列PLC的选型、配置及编程;同时精通三菱FX5U、Q系列PLC及GOT触摸屏的选型与编程者优先;
4、熟练掌握西门子G120、S120变频器的参数设置与现场调试;
5、能熟练运用EPLAN、AutoCAD等软件进行电气原理图设计;
6、熟悉PLC配套外围设备的应用,包括变频器、人机界面、编码器及各类传感器;
7、掌握控制柜内部布线及现场施工接线的相关规范与技术标准;
8、具有团队管理或带领项目小组的实际工作经验;
电炉炉长
1.4-1.8万元/月
主管5-10年高中
一、主要岗位职责:
①生产指挥与调度作为当班生产的最高指挥者,全面负责电炉冶炼作业的组织、协调和指挥,确保生产计划按时完成;
②根据生产任务和炉况,合理安排炉前班组的作业流程,包括装料、冶炼、出钢、出渣等环节,保证生产连续性和高效性;
③密切监控电炉的工艺参数,确保各项参数在工艺要求的范围内,保障钢水质量和冶炼效率;
④根据炉况变化及时调整工艺参数,如调整供电功率、碳氧枪操作、渣料添加等,优化冶炼过程;
⑤设备运行与维护负责电炉设备的日常运行监控,及时发现设备故障或异常情况,并配合维检人员进行维修和处理,确保设备正常运行;
⑥配合设备维护团队进行设备的定期检修、保养和技改工作,提高设备运行可靠性和稳定性;
⑦安全生产管理严格执行安全生产规章制度和操作规程,落实安全生产责任制,确保炉前作业人员和设备的安全。做好现场隐患排查及各种基础台账管理;
⑧团队管理与培训负责炉前班组的团队管理工作,包括人员分工、绩效考核、工作指导等,提高班组成员的工作积极性和协作能力;
⑨全面负责当班电炉区域安全、设备、产量、质量及成本等指标的完成。负责电炉班组人员安全无事故、生产质量无事故,负责抓好班组人员技术操作、人员管理、技术培训等管理,提高产品成材率,降低成本,满足生产需要。
二、岗位任职要求:
①工作经验需具备3年以上顶加料电弧炉班长及管理经验,熟悉电弧炉的生产流程、设备运行原理及工艺参数控制;
②具备较强的团队管理能力,能有效组织、协调班组成员,落实生产任务,提高生产效率;
③能够协调上下工序稳定生产,具有良好的责任心。具备良好的沟通协调能力,能与设备维护、质量控制、安全监管等部门协作,确保生产顺畅;
④具有事故应急处理及预防能力,能在生产异常或紧急情况下冷静应对,快速决策。
品质主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专SQA/SQESPC质量管理体系标准
1. 熟悉PCBA质量控制过程,能快速分析生产线异常问题;
2. 熟悉供应商质量管理方法,能有效监督供应商供货质量;
3. 熟练掌握QC七大手法、SPC制程过程控制等相关分析工具;
4. 熟悉ISO9001标准,能牵头实施质量标准化的推动工作;
5. 具有较好的沟通能力、逻辑分析能力、学习能力和团队协作能力。
【福利待遇】
我们将为优秀的您提供:
1. 具有竞争力的薪资:绩效奖金、年终奖、股权激励计划;
2. 完善的福利体系:五险一金、部分商业险、带薪假期、员工宿舍、用餐补助、通讯补助;
3. 人性化的关怀:旅游基金、各种活动俱乐部、团队聚餐;
4. 完善的培训及职业发展体系。
福寿康喊你来上班啦!专业培训+完善福利 养老行业风口等你来
6000-8000元/月
护工包吃住系统培训就近分配20人以上月结经验不限学历不限全职兼职养老护理员半自理老人卧床医院养老院老年人陪护病人陪护健康证养老护理员证
可养老院 长护险 住家陪护 医院陪护
岗位要求:
1、 20-58岁 身体健康,责任心强
2、有耐心,有爱心,善于与老人沟通
3、有护理经验优先,可接受无经验新手
工作内容:
1、为居家老人提供日常照护(协助起居、饮食、清洁等)
2、老人基础健康监测
薪资福利:
高薪待遇:综合6000-8000元 灵活时间:弹性排班,可就近分配
如果您想应聘/联系我们,请您:
1、在微聊对话中留下您的需求和电话
2、可以直接按地址来福寿康咨询 到了可联系我
用双手传递温暖,让养老成就一份事业!
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
钣金工厂喷粉车间主管
1.1-1.2万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
6. 熟悉钣金、机架喷粉技术,
洗涤经理
7000-10000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
工厂直招 机加主管 薪资6000-12000
6000-12000元/月
主管3-5年高中
要求:
1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备;
2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机;
3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件;
4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。
综合要求
能适应车间现场,接受必要加班;
较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置;
原则性强,执行力好,善于班组沟通;
服从公司管理制度。
新厂无夜班320一天空调坐岗下班结+包吃包住+人走账清+0费用入职+入职奖一万
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
生产管理包吃包住3-5人月结全职
核心岗位职责
(一)生产进度管理
每日开早会,下发当日生产任务,按订单排工序、分配裁片,平衡快慢工位,消除流水线瓶颈,保证日产量达标。
实时跟进线上半成品、成品数量,核对裁片入库、下货数据,每日填写生产日报、产量看板,按时上报车间主管进度异常。
对接跟单、仓库,跟进辅料、印花、绣花、洗水进度,货期紧张时调整工位、加班安排,保障订单按期交付。
换款前完成产前准备:核对工艺单、纸样、首件,评估工序难度,提前培训员工,缩短换款停线时间。
(二)品质管控
严格执行首件确认制度,新款上线必须核对尺寸、走线、锁边、辅料、做工,首件不合格禁止批量生产。
线上巡回巡检,督促员工自检互检,及时修正跳线、尺寸偏差、漏工序、油污等问题,严控返工、次品率。
次品分类登记,分析不良原因,调整操作方法;批量品质问题第一时间上报主管、品控,必要时停线整改。
配合品控查货,跟进返修进度,确保成品出货合格。
(三)人员班组管理
负责本组员工考勤、排班、调休,管理上下班纪律,处理迟到、旷工、怠工问题。
新员工岗前实操培训,带教基础工序,提升熟练度;合理搭配老手、新手,稳定班组产能。
协调员工矛盾,安抚情绪,稳定班组人员流失;宣导厂规、安全操作规范。
每日记录员工计件产量,核对工价,配合财务核算计件工资,如实上报出勤与完工数量。
(四)物料、成本与现场5S
按生产单领料、清点裁片、辅料,管控布料、线、包装耗材损耗,减少浪费、丢片、少片。
管理本组缝纫机、拷边机、烫台等设备,每日检查保养,故障及时报修,规范用电安全。
落实车间5S管理:工位物料摆放整齐、地面无废料线头、通道畅通,保持车间整洁。
(五)其他工作
参加车间每日生产例会,汇报当日产量、品质、人员、物料问题,接收上级工作安排。
完成厂长、主管交办的临时生产协调、数据统计、整改落实等工作。
三、任职要求
经验要求:2年以上服装厂带组经验,熟悉羽绒服/服装/梭织/针织全流程;会单件流、工序拆分优先。
技术能力:能独立整件成衣,看懂工艺单、纸样,会核对首件、处理常见工艺问题;懂工序平衡、工时测算。
管理能力:会管人、敢管理,沟通协调能力强,能处理员工纠纷,带动班组产能提升。
基础吗?
缝制车间主任
8000-13000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
【岗位职责】
1. 负责缝制车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成
2. 监督生产工艺执行情况,控制产品质量与生产效率
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
拱墅区康园路附近招聘车间帮手
4000-5000元/月
组装工加班补贴1-2人
拱墅区康园路附近招聘车间帮手,要求如下:
工作职责
1. 支持仓库及维修区域的脱脂工作
2. 保持车间一直处于干净整洁的状态
3. 其他来自于车间经理的任务安排
要求:
1. 初中及以上学历,能正确书写26个英文字母。
2. 视力良好,身体健康。能接受每月不多余40h的加班安排(加班有加班费)
3. 工作积极认真,能快速准确地响应。
4. 有拼木箱、行吊使用经验,有叉车证的更佳。
有意向的可以联系安排面试
服装生产主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验接触制造业、管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1、统筹管理工厂的生产运营,确保质量、成本与交付周期的有效控制。
2、领导团队高效推进生产工作,保障任务按时保质完成。
3、实施精益化管理模式,持续优化流程,降低运营成本,提升生产效率。
4、主导团队培养、员工技能提升及安全生产体系的落实。
任职要求:
1、具备5年以上服装制造企业全面运营管理经验,熟悉工艺流程,具备优秀管理与执行能力。
2、熟练掌握服装生产各环节及品质管控要点,具有处理外贸订单经历者优先。
3、拥有较强的组织协调与团队领导能力,能承受高强度工作压力,责任心强
我们为您提供:
有竞争力的薪酬: 丰厚年薪 + 绩效奖金 + 年终分红,具体面议。
广阔的发展平台: 全面负责工厂运营,施展才华,实现个人价值
生产管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
【岗位职责】:
生产节奏管控、生产计划安排、产能协调、生产线人员统筹管理;
【任职要求】:
具备制造业从业经历,拥有团队管理相关经验;
【薪资待遇】:8-10K。
【福利待遇】:五险一金、免费提供住宿、公司自办食堂、节日礼品、节日补贴等。
【工作地点】:浙江省衢州市金凤路9号,浙江中财管道衍生产品有限公司。
金华婺城招坐班包吃住6800-7000元
6000-8000元/月
车间免费培训包吃餐补加班补贴包住20人以上月结
金华婺城,恒温车间
包吃包住,提供工作餐
20-40岁,坐班,可预支300元
6800-7000元,两班倒
生产管理员
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限本科
岗位职责:
1. 学习并协助开展车间生产全流程的运营与管理;
2. 跟踪并分析关键生产指标,如产量与品质,持续推动工艺改进;
3. 负责车间清洁管理及异物防控体系的执行与监督;
4. 关注员工安全操作规范,协调处理员工日常工作中遇到的问题;
5. 严格按照生产工艺要求执行生产任务,保障产品品质达标。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,食品相关专业优先;
2. 欢迎应届生投递,具备1—2年水产行业工作经验者优先;
3. 性格稳重,具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4. 单休,公司提供免费三餐及2人间带独立卫浴宿舍,缴纳五险一金
嘉善电子5500-6000/不体检/管吃住空调车间
6000-7000元/月
车间包吃20人以上月结
岗位:组装,包装,检测,注塑,
不体检0费用入职
上六休一
免费工作餐,管住宿水电平摊。上班可以带手机,管理人性化,轻松自由
19元/小时。
招聘条件:18-45岁,男女不限,身体健康,服从管理,纹身可以,民族不限
生产主管(J12376)
1.4-1.8万元/月
车间主任5-10年大专现场管理
岗位职责:
1. 负责提升工序整体运行效率并有效控制生产成本;
2. 确保工序生产计划的顺利达成;
3. 推进工序原材料使用过程中的损耗管控与优化;
4. 主导车间滚动良率的持续改善;
5. 降低车间生产过程中产生的外观类不良;
6. 全面统筹工序安全生产工作的落实与监督;
7. 全面负责工序人员组织与团队日常管理;
8. 完成本工序其他相关管理工作(包括但不限于上级交办的各项任务);
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备8年以上制造领域管理经验,其中至少5年在锂电行业从事现场生产管理工作;
2. 具备100人以上团队管理经历者优先考虑;
3. 熟悉IATF16949及VDA6.3质量管理体系,具备生产异常问题处理与协调能力,精通生产现场5M1E管理及相关组织协调技能。
栏目概述
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