【工作亮点】： 长白班，固定周末双休，法定节假日正常休假，工作氛围轻松无压力，业务内容简单易上手，非催收类岗位、非分期任务，薪资待遇优厚。 【工作内容】： 对平台优质客户进行日常回访，协助用户激活并活跃账户，为优质客户提供专属优惠福利发放服务。 【工作要求】： 1、年龄18-43周岁； 2、普通话标准，具备良好的沟通能力与基本服务意识。 【福利待遇】： 1、提供带薪岗前培训； 2、保底收入3500元，月综合薪资6000-28000元，上不封顶，多劳多得，享有婚假、产假、丧假及带薪年休假等多项福利补贴； 3、年假期间享受带薪休假，公司统一提供员工宿舍及工作餐食堂； 4、其他福利包括：入职体检报销、法定节假日出勤享三倍工资、工龄奖金、全勤奖励；每月举办员工生日会，每季度安排部门团建活动及户外拓展训练等。 【发展与晋升】： 打破传统晋升机制，拒绝论资排辈，为年轻人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——可晋升为储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支撑序列——可转岗至数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——可发展为人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关职能岗位。 面试地点： 新华区和平西路29号干休所综合楼4楼 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车，在“军械学院”站下车即到。 面试时间： 上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

一、岗位职责 1. 负责客户投诉的受理，登记问题详情并及时转达至相关职能部门，持续跟进处理进展。 2. 配合销售团队对案件进行可行性分析，提供初步评估支持。 3. 定期开展客户回访工作，加强客户联系，提高客户体验与满意度。 4. 对接公司内部各业务单元，推动客户问题快速有效解决。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，法学、法律、法律事务等相关专业优先，掌握民商法、经济法等基础法律知识。 2. 具备优秀的沟通表达能力，能准确、条理清晰地回应客户咨询。 3. 工作认真负责，耐心细致，具备较强的抗压能力。 4. 熟悉计算机基本操作，能熟练运用各类办公软件。 三、工作时间 上午：8:50 - 11:50，下午：13:30 - 18:30，大小周休息，法定节假日正常休假。 四、福利待遇 1. 享受带薪年假及节日慰问福利。 2. 组织定期团队建设活动。 3. 提供免费专业培训机会。 4. 拥有完善的晋升机制与发展平台。

通过电话、在线聊天等渠道，解答软件使用、软件功能等疑问 记录无法即时解决的客户问题，同步给相关部门。 处理客户紧急诉求，按紧急预案联系对应负责人，同步告知客户处理进展。 遵守客服话术规范，保持耐心专业的沟通态度

养生茶、定期团建与趣味活动、休息室、零食柜及冰淇淋柜、就餐区配备冰箱和微波炉、团队氛围年轻有活力 上市公司直招！入职即缴五险一金！ 工作内容轻松易掌握，月休8-10天，晚班享有补贴，节假日享受三倍薪资 岗位职责： 以电话方式联系用户，确认其意向信息，并对有效线索进行分类与登记 任职要求： 能适应外呼类工作，思维条理清楚，具备良好沟通能力，具有一定抗压能力

电话客服 筛选名单

岗位职责: 1.电话联系客户，通知客户来公司领取礼品 2.接待客户，简单给客户介绍下公司，引领客户到会议室 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 3. 学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 上班时间： 上午8点半-12点 下午2点-5点半

接受零基础，培训期间提供补贴 工作内容：负责处理DY用户售后相关事宜，无销售性质，工作轻松易上手 上班时间：10:00-19:00 薪资待遇：保底4500元，综合收入4500-7000元 面试地点：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 骑行提示：单位门口支持各类共享电单车停放 面试时间：上午9:00-11:00，下午14:00-17:00

岗位职责：公司提供客源，我们负责跟客户进行有效沟通； 任职要求：男女不限，普通话标准，具有良好的沟通能力； 岗位福利： 1。周末双休，节假日休息法休，八小时工作制 2。薪资待遇优厚(底薪+提成+奖金) 3。办公环境舒适，公司氛围轻松愉快，交通便利(出门就是公交站) 4。全勤，节日福利，员工团建，聚餐 5。你想要的我们都能满足!感兴趣的话赶快来联系我吧!期待您的加入!

【工作内容】 负责中国移动二线后台支持工作，主要维护高价值客户群体，办理套餐调整、客户离网挽留等相关业务，操作流程清晰，易于掌握，工作氛围轻松，无销售性质。 【上班时间】 8:30—18:00（固定白班） 休息安排：每月休息8至9天 试用期薪资：4000+，转正后综合薪资4000-7000+ 福利待遇： 1. 年假：享受5天带薪年休假，提供员工宿舍 2. 社保：缴纳五险 3. 全勤奖励：按时出勤及正常轮休可享全勤奖金 个人职业发展路径（晋升方向）： 方向一：运营支撑类——可晋升为班组长、培训/质检/数据专员、培训/质检/运营主管等岗位； 方向二：人事行政类——可转向人事专员、行政专员、薪酬绩效专员、社保专员等职位； 方向三：市场服务类——可发展为市场专员、客服经理等岗位。 工作地址： 河北省石家庄市裕华区昆仑大街89号河北移动公司 面试时间： 周一至周五 9:00—11:30，14:00—17:00

本岗位不收取任何费用 工作内容： 专注于售后工作，处理DY消费者的售后问题，无销售性质 要求： 1、大专及以上学历 2、年龄20-35周岁 3、具备基本电脑操作能力 薪资福利： 提供带薪培训；试用期保底4600元，转正后5000元，综合收入5000-8000元； 每月休息7天 上班时间：10:00—19:00，无需加班，享有年假、节假日礼品、生日会、团建活动等多项福利 发展与晋升： 突破传统模式，摒弃论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间 面试地点： 新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（省二院附近） 乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 面试时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

明天找个中工或大工去无极装窗户市里坐车去

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招焊工登高。去外地干活，20天左右的活。350，9个半点包吃住。

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沈阳万恒物业管理有限公司招聘管理员30人。要求认真负责，服从安排。薪资为3000-4000。

 —————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘：物业管家长白班上六休一薪资2000-2500元/月菜市场保洁女性50-60岁男性60-63岁负责谷丰园菜市场薪资1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格：1、45周岁以下；2、同岗位管理经验5年以上；3、学历要求大专及以上；4、有良好的协调沟通能力；待遇面议联系电话：

井号深圳市深华物业集团有限公司鹰潭分公司急招:●【客服管家】若干名，38岁以内，高中以上学历，熟练办公软件，行政班、月休4天，购买五险，三节福利，薪资4000+，有相关工作经验优先。工作地点：鹰潭、万年。●【保洁】薪资2400元，月休4天，三节福利。【要求】年龄60岁以内。●【保安数名】能接受倒班，月休4天，三节福利。要求：有保安证，60岁以内（有从业相关者、退役军），小学及以上，识字、会写字。薪资：2800-3000工作地址：中童、夏埠。●【项目经理】若干名，45岁以内，大专及以上学历，有统筹管理工作经验，单休，行政班，三节福利、年终奖、购买五险一金，薪资面议，有物业经理工作经验优先。工作地点：鹰潭、万年。●【绿化工】薪资3500元月休4天，三节福利要求：年龄59岁以内，有相关工作经验者优先。工作地点：鹰潭夏埠街道小区物业。以上不包食宿，非诚勿扰，工作时间联系。联系人:周主管联系电话:投递简历：井号://丨/zRZJW5I67BDvFGv

招聘写字楼主管45岁以内，薪资：每月休4天，月工资5000元，地址：雄安高铁站旁边电话：雄安有招聘资源的帮忙推荐一下

（:）2，黄岛区保安员55岁以内，管吃管住，工资月结3200-3800元3，李沧区看大门66岁以内，身体健康，管住不管吃，需要常住项目，工资月结3000～3500元4，市南区服务员5000元一月管吃不管住5，黄岛区需要物业经理一名，男女不限，年龄50岁以内，工程、保洁、绿化工人数名，年龄66岁以内，工资3000～8000元6，红岛演唱会需要208人，18-56岁，下午3点到11点，穿纯黑色鞋子，工资日结100元，～7，胶州工地看大门老头，66岁以内，管住不管吃，3300元一月需要的联系

认真负责

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3.准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，为优化服务流程提供建议 4.协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时交办的客户服务支持任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度较快 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品知识与业务流程 5.学历不限，有客服相关经验者优先

木门厂接单员客服

教育行业，电话客服，工作简单

工作内容： 接听并处理用户在使用网购平台过程中遇到的各类问题，作为平台代表协助办理退款事宜，保障消费者合法权益 工作时间： 每日8小时工作制，早晚班次比例可灵活调整，晚班享有额外补助 休息时间： 每月安排休息6-7天（上3-4天休息1-2天），可根据个人需求协调排班 薪资待遇： 保底收入3000元，实际到手4000-6000元以上，绩效达标者收入上不封顶 享受带薪年假、五险保障、节假日福利礼品及生日月专属礼物 工作及面试地址： 新华区荣鼎天下A座18楼 交通方式： 地铁3号线至柏林庄站D出口，向北步行150米； 公交可乘8路、17路、132路、164路至金柏林站下车

白班，无需穿工装！不收取手机！ 工作内容： 针对中国移动提供的移动用户开展优惠回访服务。使用中国移动官方号码，提供标准话术参考，可按脚本进行沟通，也可适当加入个人语言与用户简单交流说明。回访对象均为实际通信费用超出套餐范围的用户。 职位要求： 中专及以上学历，专业不限，性别不限，年龄18至40周岁，具备外呼工作经验者优先考虑。 上班时间： 白班：8:30-12:00，13:30-18:00 每月休息6-7天，固定周日休息 综合薪资：3500-4000元左右

工作内容： 主要负责接听小米官网400电话，通过人工服务方式处理用户在售前、售后环节的各类咨询问题。（非销售类岗位） 涉及产品包括：生活电器类如电饭煲、净水器、扫地机器人等 岗位要求： 1、年龄18-40周岁，性别不限，需具备中专或以上学历； 2、普通话表达清晰，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的语言沟通能力及客户服务意识； 4、有呼叫中心工作经验者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可报名。 作息时间（全白班制）： 早9:00至晚7:00（以此班次为主） 每月安排休息4-8天，采用轮休制度 （如遇电商节、米粉节、618、816、双十一、十二月大促等高峰期，每周安排休息1天） 薪资福利：（公司提供住宿） 1）培训期：包含7天理论培训+7天实操培训，全程带薪 （前7天每天补贴45元，7天后按试用期薪资标准执行） 上线满90天奖励500元，随当月工资一并发放 2）入职即签订正式劳动合同，试用期为3-6个月 薪资构成：基本工资+绩效工资+全勤奖+服务质量奖金+五险 入职前3个月月薪范围为3300-4200元 3个月后薪资提升至3800-7000元 转正后平均月薪约4500元 客户表扬每条奖励100元，奖励数量不设上限

本岗位不收取任何费用 工作内容： 专注于售后工作，负责处理DY消费者在使用过程中遇到的各类售后问题，权限高，工作时间早十晚七，长白班，无销售性质 要求： 1、中专及以上学历 2、具备基本电脑操作能力 薪资福利： 提供带薪岗前培训； 综合收入约5000—8000元；月休7天，工作时段为10:00—19:00（不加班），享有年假、节日礼品、生日会、团队建设等多重福利 发展与晋升： 突破传统，摒弃论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 面试地点： 地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（省二院附近） 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交至（军械学院）站下车 面试时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

工作内容：在线解答用户咨询问题，非电话销售性质，主要涉及查询话费、流量及套餐等业务，操作简单，易上手 工作时间：每日约8小时，需至少服务3个月以上 作息安排：每月休息8天 综合薪资：月薪3000-7000+，收入与工作量挂钩，多劳多得 1.享有工龄补贴，以及婚假、产假、丧假等福利，定期举办员工生日会，提供多元晋升通道。 2.年假待遇：享受5天带薪年休假 3.社保保障：依法缴纳五险 4.全勤奖励：每月按时出勤且按规定休息者，可获得100元全勤奖金

工作内容：接听公司服务热线，按照培训要求及知识库中的规范流程，受理客户咨询与业务办理需求，提供标准化客户服务，配合相关部门完成投诉处理相关事务；协助整理客户反馈信息，解决客户疑问，并结合实际服务情况提出优化建议。 职位亮点：提供住宿：培训期间即可安排住宿，费用为350元/人/月，含水电； 工作时间：培训期：8:30-18:00； 上线后：实行弹性排班制，倒班轮休，每月休息8天； 每日工作时段在8:00-22:00之间安排（每天工作8小时）； PS：最晚下班时间为22:00，若下班时间晚于21:00，给予20元/次夜间补助。 休假：每月休息8天，采用倒班排休方式，法定节假日出勤享受三倍工资待遇； 工作时长：8小时 是否双休：周中安排双休