
项目经理(海外项目交付)
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科变压器英语四六级
主要职责:
1、负责变压器项目执行期间在风险、质量、成本等方面的统筹管控与协调工作;
2、对接客户,传递项目相关动态信息,如进度安排、试验计划、交付节点等内容;
3、组织或参与项目设计联络会议,与客户确认变压器图纸及技术资料,处理执行过程中的合同变更及相应索赔事项;
4、统筹客户现场考察或出厂验收的接待工作,汇报项目进展,回应客户在项目实施过程中提出的各类问题;
5、牵头项目管理团队对执行中出现的问题进行分析研判并推动解决,保障项目按时交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、英语、西班牙语、国际贸易等相关专业背景;
2、具有较强的客户服务意识,熟悉基本商务谈判方法,了解变压器相关技术基础知识;
3、具备优秀的英语或西班牙语能力,能够熟练运用听说读写进行交流;
4、拥有良好的沟通协作能力与团队精神,目标导向明确,注重工作成果达成。
安装经理
6千-1.1万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
负责集成冷站、模块化冷水机房、中央空调冷站项目现场全盘安装管理,统筹施工组织、进度、质量、安全、成本、人员管控。
1.参加工厂项目制造过程,并对质量和进度进行监督。
2.项目技术优化和改善建议的提出;
3.数据分析,项目工时耗用和成本核算,项目现场人员和班组的有效工时产出,项目无效工时和成本浪费数据等。
4.项目现场进度,质量,安全、资料和客户验收的全面管理,对项目最终的交付节点和成本负责。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电安装相关专业;
2. 30–48岁,3年以上空调机电安装项目经验;
3. 熟悉集成冷站、预制模块化冷站、冷水机组、水泵、板式换热器、分集水器、管路系统安装工艺及施工流程;
4. 精通暖通管道安装、焊接、试压、防腐保温、机房配电及自控管路敷设;
5. 熟悉机电安装规范、消防及暖通施工验收标准,懂图纸识图、深化、现场协调。
6. 能独立统筹单个及多个冷站项目现场管理,会排工期、管班组、控质量安全;
7. 具备较强沟通谈判能力,能对接甲方,并做好与厂家的技术对接;
8. 能适应全国出差、项目驻场,抗压能力强,能赶工期。
防腐保温项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
工作职责
1. 主导新建火电项目防腐保温工程的全周期管理,制定并落地进度、质量、成本控制方案,确保符合主合同要求。
2. 负责施工班组的技能评估、规模调配及成本管控,保障现场作业效率与合规性。
3. 统筹工程变更、现场签证及进度款审批,协调业主、监理完成监检程序,维护多方合作关系。
4. 组织施工节点的质量安全检查,主导工程事故的调查、处理与上报,确保施工安全达标。
5. 推进工程验收与竣工交付,负责对内对外对账及工程款回收,保障项目闭环
任职要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,
2. 从业经验:拥有3年以上电厂、石油化工厂等项目防腐保温工程专项管理经验,熟悉行业施工工艺、施工流程、质量标准及安全管理规范。
3.岗位能力基础:熟练掌握工程项目进度、质量、成本全过程管控方法,能够独立编制施工方案、处理现场各类施工及管理问题,具备独立操盘专项工程的能力。
4. 资质优势:持有建造师、安全员等相关专业资质证书者优先,具备合规上岗及项目统筹管理资质条件。
5、具备地域灵活性
纯废水项目经理
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专纯废水项目经验
【岗位职责】
1. 负责电子行业纯废水项目的规划、执行和管理,确保项目在预算、时间和质量上的有效性。
2. 项目需求分析:调研客户需求,明确项目的技术需求、设备需求、工程需求等,为项目实施提供依据。
3. 组织施工:根据方案设计,组织施工队伍,对项目进行实地施工,确保工程质量、安全进度和施工成本可控。
4. 成本控制:对项目实施过程中的成本进行严格控制,优化成本结构,降低项目运营成本。
5. 质量管理:确保项目施工质量符合国家相关标准和客户需求,对施工过程进行跟踪检查,处理质量问题。
6. 进度管理:跟踪项目进度,确保项目按计划进行,对延期和超速的项目进行处理。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,给排水、环境工程等相关专业,或具备相关证书(如环保工程师、建造师、安全员证等)。
2. 有电子行业项目管理经验,3年以上纯废水项目实施经验,熟悉环保设备的使用和工程实践,有丰富的现场施工经验。
3. 熟悉纯废水处理工艺及设备,了解环保行业动态,具备一定的项目管理能力和市场敏锐度。
4. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与客户、技术人员和施工人员沟通,确保项目实施顺利进行。
5. 具备较强的团队管理能力和组织协调能力,能组织培训,进行资源调配,确保项目目标实现。
市政工程施工项目经理
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责公司市政工程施工现场管理。
2.负责市政工程施工预算编制、成本核算、成本控制、现场签证等工作。
【岗位要求】
1. 有3年以上市政工程项目经理工作经验。
2. 有项目成本控制、清单预算、现场签证相关经验。
【福利待遇】
五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检
工程项目经理
1-1.5万/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案
4. 主持项目例会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施
5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,大专以上
2. 10年以上施工现场管理经验,独立担任过至少5个完整房建或公建项目负责人
3. 持有一级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
现场主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限安装/调试工业自动化项目管理现场施工管控机电设备运维
工作职责
需要出差和长期驻外
1. 主导工业自动化项目现场的全面管理,推进项目从设备安装到最终验收的全过程实施,确保各阶段按既定计划顺利完成。
2. 负责施工现场日常巡查,严控安装质量、安全标准及工程进度,快速识别并处理现场突发问题。
3. 独立承担机电设备的安装与调试任务,熟练理解电气图纸,指导团队完成布线、接线等关键作业环节。
4. 负责现场物料清单管理,实时跟踪材料消耗情况,合理调配资源,防止材料浪费或供应不足。
5. 组织项目现场临时用工的招募与管理工作,保障施工各阶段人力充足且配置合理。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上工业自动化或机器人项目现场管理经验,熟悉机械与电气安装全流程。
3. 能够独立识读电路图,掌握电气与机械设备安装调试技术,具备现场技术故障判断与处理能力。
4. 能适应长期外出差的工作安排,具备较强的抗压性与突发事件应对能力。
5. 具备良好的沟通协调能力,可高效对接客户单位、施工队伍及供应商,确保现场协作有序开展。
油漆工1-2人
南通市如东县招油漆工 内墙300 外墙350 生活费按照天工180每一天 每月15号按时公司打卡
叉车工
招聘叉车工,薪资为28元/小时。要求年龄在18至45岁之间,必须持有叉车证,并能熟练使用林德高位叉车。工期至项目结束。
泰州高港区招油漆工30平方,800包工包料,颜色调色米白,明天可以施工
300-400元/天
油漆工综合承包1-4天1-2人
泰州市高港区招油漆工 30平方,800包工包料,颜色调色米白,明天可以施工
苏州吴中区招拆除/运渣现在找一个三轮车。清一车石膏板。150块钱。不要讨价还价。能来就来。
200-300元/天
运渣拆除石膏板1-2人
苏州市吴中区招拆除/运渣现在找一个三轮车。清一车石膏板。150块钱。不要讨价还价。能来就来。
精装修项目项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
1,装修装饰项目。
2,甲方中铁十六局
3,要求二级建造师
4,驻场管理,具有丰富的经验,卓越的沟通领导能力,人员安排。
5,提供社保,工资面议
光伏安装
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 建筑工程相关专业,大专及以上学历,本科优先;
2. 具备建筑项目经理/项目负责人岗位独立项目管理经验,3-5年及以上机电或光伏项目全流程管理经验;
3.持有一级建造师(机电工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类);
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、Project等常用软件;
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力。
综合维修工社保月结
综合维修电工,,55岁以下,需持低压电工证,时间8:30-17:30,双休,薪资4000/月,缴纳五险。
实施顾问
8千-1.3万/月
实施顾问3-5年大专
岗位职责:
1、负责软件项目的实施与交付工作,包括但不限于项目管理、方案规划、系统设置、业务验证、人员培训及操作文档编制等;
2、整理并分析客户业务需求,提供流程优化建议,并将可行性方案反馈至产品团队;
3、配合销售完成售前技术支撑工作,推动项目顺利签约;
4、具备大型零售连锁、商超领域经验,熟悉Pos系统及供应链相关实施流程。
任职要求:
1、计算机类相关专业,全日制大专及以上学历;
2、具有5年以上软件项目实施工作经验,了解零售行业核心业务流程;
3、具备较强的逻辑分析能力、问题洞察力,擅长沟通协作与资源协调;
4、认同企业价值观,工作态度积极,学习能力强,能承受工作压力,接受出差安排;
薪资福利:
1、基本工资+季度绩效,年终发放第13薪。
2、六险一金,享受带薪年假、节日福利、年度员工体检
3、定期组织团队建设活动
4、健全的培训体系与职业发展晋升机制
项目经理
1-1.3万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责项目全流程管理,包括计划制定、进度管控、成本控制及质量监督
2. 作为甲方对接第一责任人,高效沟通协调需求、反馈与变更事项
3. 组织项目团队开展工作,统筹资源调配,确保各环节顺利推进
4. 负责项目签证资料编制、审核与提交,保障签证流程合规、及时、准确
5. 定期输出项目报告,识别风险并提出有效应对方案
任职要求:
1. 具备项目管理相关工作经验,熟悉工程类或服务类项目运作逻辑
2. 优秀的沟通协调能力与客户导向意识,能独立对接甲方高层及业务方
3. 熟悉签证流程及相关政策,具备较强文档编写与跨部门协作能力
4. 责任心强,抗压能力好,具备良好的问题解决与决策能力
5. 学历不限,有一级建造师等专业证书者优先
英文项目助理(外资企业 五险一金 周末双休)
4-6千/月
项目助理1-3年本科六级专八团队管理项目管理英语
职位描述:
1、配合项目经理推进标注团队的日常生产交付,参与绩效考核与团队管理
2、解读项目具体需求,规划并执行相应的工作安排,及时处理项目执行中的各类问题
3、设计并实施项目质量管控措施,监督团队成员产出成果符合质量标准
4、设定生产效率目标,推行激励政策,推动团队整体效率达标
5、搭建并完善人员培训机制,保障新员工快速胜任岗位,新项目高效启动
6、完成上级交办的其他相关工作事项
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限
2、具备良好的英语沟通能力,通过大学英语六级或同等水平
3、具备较强的自主工作能力
4、熟练掌握常用办公软件操作
5、逻辑清晰,责任心强,工作细致认真
薪资:5000基本工资+500左右绩效工资
1、 早上9:00上班,晚上6点下班,中午12:00-13:00为吃饭时间;周末双休。
2、 入职即签订2年的正式劳动合同,试用期2个月。试用期工资不打折。
3、 根据绩效表现享有调薪机会和晋升。
4、 试用期就开始缴纳五险一金,另外额外缴纳商业险(可覆盖配偶和孩子)。
5、 入职开始享受5天的带薪年休假。
6、 发展空间良好,晋升路径为:项目助理→高级项目助理→项目副经理→项目经理。
高级管理总监-项目方向
2-4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位使命:作为公司分管项目管理的高级管理人员,建立从战略目标到项目交付、经营结果的管理闭环,统筹公司重大项目和项目组合,推进项目管理数智化和专业化能力建设,打造高水平项目管理人才梯队,持续提升公司复杂项目交付能力和组织经营效率。
【岗位职责】
1. 负责公司项目管理体系的整体规划与运营,建立“项目组合—项目群—单项目”分层管理机制,推动公司战略目标向项目任务、资源计划和经营结果有效转化。
2. 统筹公司级项目组合...
PM项目专员
8千-1.5万/月
项目专员1-3年本科对接A客户
岗位职责:
1. 负责与A客户日常对接,精准传达项目需求并跟进执行进度
2. 协同机械研发及生产团队,推进项目计划制定、资源协调与交付管理
3. 整理并归档项目文档,确保技术资料、沟通记录及验收文件完整规范
4. 监控项目关键节点,识别潜在风险并及时提出解决方案
5. 定期汇总项目数据,向管理层提交进度报告及优化建议
任职要求:
1. 英语流利,具备良好的书面与口语表达能力,能独立开展英文商务沟通
2. 具备机械类相关专业背景或从业经验,熟悉机械产品及制造流程者优先
3. 逻辑清晰,责任心强,具备较强的跨部门协作与多任务统筹能力
4. 本科学历,1-3年相关经验
综合维修工月结
招聘综合维修工,年龄:55岁以下,条件:做五休二,周六,周日休息,长白班;上班时间:8点至17点半,薪资:4500元,;3.地址:南京新街口附近。4.联系电话:,焦平
工程总监
2-3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责热镀锌产线国内及海外工程项目的全面管理,合理分配资源,确保项目按时、按质、按预算完成。
2. 负责工程项目管理的流程以及安装工艺的优化和提升,提升安装效率,降低成本,建立和维护质量管理体系,确保热镀锌产品符合相关标准和客户要求,组织质量审核和评审,推动持续改进。
3. 制定绩效考核标准,激励团队成员,提升团队凝聚力和执行力。
4. 与公司内其他部门密切合作,确保信息共享和资源整合,推动跨部门协作。
栏目概述
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