岗位职责: 1. 负责电商领域财务管理工作，监督账务运行情况； 2. 制定并执行税务筹划方案，保障税务操作合法合规； 3. 优化财务流程体系，推动团队作业效率提升； 4. 跟踪并管控电商业务中的各项成本与支出事项。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 熟悉财务软件操作，可高效完成日常财务事务处理； 3. 深入掌握电商平台财务管理相关业务流程； 4. 具备独立应对和解决税务与财务问题的能力。

岗位职责： 负责核算、应收、应付、现金等相关方向的财务工作管理。 发展方向：会计、核算/应收/应付专员 任职要求： 1、26届毕业生，成绩排名前30%，无挂科记录，品学兼优，具备较强的学习意愿，富有进取心与责任感； 2、持有初级会计证书者优先考虑。 工作地点： 江苏省宿迁、徐州，山东省泰安、菏泽、潍坊、济宁、临沂，河北省邢台等地；

1. 负责公司财务管理工作，依据企业战略目标及年度经营计划，编制年度财务预算，科学统筹年度运营支出； 2. 主导公司财务分析事务，推进业务部门财务分析体系的建设与落地执行； 3. 组织制定并完善各项财务管理制度、内部控制制度及相关实施细则与工作流程，健全公司财务管理机制； 4. 构建财务预算管理架构及预警系统，定期出具预测性财务报表； 5. 搭建财务框架与报表体系，保障财务信息的完整性与规范性； 6. 负责财务团队管理及日常运作规范：指导并监督财务人员按时完成会计报表编制，并对报表数据的准确性承担职责； 7. 编制经营分析报告，为管理层提供决策支持依据； 8. 统筹税务筹划与税务事务管理，设计纳税方案、优化涉税流程，开展税务风险监控； 任职要求：具备3-5年财务管理工作经验

工作职责 1. 全面掌握农副产品加工制造各环节业务流程，构建业财一体化的数据模型，输出准确的成本分析及盈利预测报告。 2. 牵头业务单元的预算制定与执行监控，通过持续追踪核心指标，及时识别并应对业务风险与成本偏差。 3. 推进财务流程与业务系统的协同优化，统一规范的业财数据标准，提高数据传递效率与决策支持时效。 4. 作为业务团队的财务接口人，提供针对性财务支持与策略建议，推动业务目标顺利实现。 任职要求 1. 统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具备中级会计师或以上职称者优先考虑。 2. 拥有3年以上财务BP或业务财务工作经验，具有制造业或快消品行业经历者更佳。 3. 熟悉财务核算体系与成本管控方法，熟练操作ERP系统及Excel分析工具（如VBA、PowerQuery）。 4. 具备出色的跨部门协作能力与问题处理能力，能迅速理解业务运作并转化为财务视角表达。

岗位职责： 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表，提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构，确保合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2.5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与服务意识兼备

岗位内容： 1. 主导公司财务与会计事务的管理，保障财务信息的真实性和准确性； 2. 组织编制各类财务报告，开展财务分析，并提出优化措施及推动落地执行； 3. 确保财务运作符合企业内部规范及相关法律法规要求； 4. 深度参与企业财务战略与经营决策，为管理层提供专业支持与建议； 5. 负责团队人才建设，提升成员专业能力与整体工作效率。 任职要求： 1. 拥有财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上商业或财务工作经验，其中至少3年从事财务管理相关工作； 3. 精通财务分析与预测的相关方法与实践； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 熟练操作SAP等财务系统以及Excel等办公软件工具。

【岗位职责】 1. 全面统筹公司财务管理工作； 2. 建立并优化财务管理体系，强化成本管控； 3. 统筹税务筹划与执行，制定合规纳税策略，防范税务风险； 4. 带领财务团队高效运作，规范业务流程，持续提升专业水平； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，财会、经济、金融类相关专业； 2. 具备1年以上财务主管工作经验，有电商、互联网或制造业行业经验者优先； 3. 精通财务全流程管理及税务筹划，熟练操作各类财务软件； 4. 具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通协调素质，工作踏实稳定。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3.统筹税务申报、发票管理及税务风险防控，协调税务稽查与审计工作 4.优化财务流程与内控制度，提升财务运营效率与合规水平 5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验，制造业/互联网/服务业背景优先 3.精通企业会计准则、税法政策及主流财务软件（如用友、金蝶、SAP） 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 5.职业操守良好，责任心强，具备较强的风险意识与保密意识

1. 负责企业财务管理工作，依据公司战略目标及年度经营计划，组织编制年度财务预算，科学管控年度运营支出； 2. 主导财务分析工作，推进业务端财务分析体系的搭建与落地执行； 3. 组织制定并优化财务管理制度、内控机制及相关实施细则与流程，健全公司财务管理规范； 4. 构建财务预算管理架构及预警系统，定期出具预测性财务报表； 5. 搭建财务架构与报表体系，保障财务信息完整准确； 6. 负责财务团队日常管理及工作标准化建设：指导并监督会计报表的及时编制，确保报表数据真实可靠； 7. 编制经营分析报告，为管理层提供决策支持依据； 8. 统筹税务筹划与税务事务管理，设计纳税方案、涉税流程，并监控涉税风险； 任职要求：具备3-5年财务管理工作经验

综合薪资：6000-12000 1、统筹公司整体财务管理工作，建立健全财务部门管理制度与流程体系，优化财务管理机制； 2、组织编制公司月度、季度、年度会计报表，负责会计决算及利润分配方案的核算执行； 3、主导财务预算报告的编制与实施，推动月度、季度及年度财务计划的落实与跟踪； 4、承担项目收入、成本及各项费用的会计核算工作，确保账务处理准确及时； 5、制定税务筹划策略，全面开展日常税务管理与协调工作； 6、定期开展现金流与财务状况分析，及时预警风险，保障公司财务安全与稳定运行

城西需要土建（挖土方）技术员一名，活比较简单，会用GPS，看懂图纸，负责挖方算量，韩经理

新泰电厂招一个仪表管不绣钢焊工，和一个放电缆小工。

有会电焊的木工师傅吗，需要一人，电话

【岗位职责】 · 按订单要求安全驾驶车辆完成运输任务 · 遵守交通法规，确保行车安全 【职位要求】 · 持C2及以上驾照 · 无酒驾、重大交通事故记录 · 无一次性扣12分违章，无一次扣6分及以上违章 · 无需装卸货，公司提供车辆 【工作时间】 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资8000-10000元/月

磁窑镇财源街招一位长期店员有快消品销售经验优先(基本适应时间8：00-20：00)下午需要接送孩子的暂不合适，有意向留言()

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1、接受长期驻矿工作。 2、要求财务相关专业。 3、3年以上项目工程类或非煤矿山财务经验，精通成本核算、税务及内控。负责财务全面管理、预算成本、资金税务及部门对接。 4、包吃住、社保齐全，待遇从优。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

会做工厂内账，认真负责，统筹规划财务。不怕累，

岗位职责： 1.负责建筑工程项目全周期会计核算，包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料，配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3.独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种申报及税务风险自查 4.建立并维护项目台账，定期出具财务分析报告，为项目盈亏提供数据支撑 5.协同预算、合约部门审核分包付款及材料费用，把控资金支付合规性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《建造合同准则》及建筑业财税政策 4.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与保密意识

岗位职责: 1. 负责协调和优化公司内部员工关系，保障员工满意度与组织运作效率； 2. 策划并实施员工培训与发展项目，提升团队专业能力与工作效能； 3. 识别员工关系中的潜在问题，及时干预以预防冲突发生； 4. 搭建员工沟通桥梁，倾听其诉求与职业期望，提供针对性的发展指导； 5. 协助拟定人力资源相关制度，助力企业文化的建设，打造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力和协作意识，能有效促进员工之间的交流与配合； 2. 熟悉员工关系管理的核心理念，具备灵活应对各类实际问题的能力； 3. 具备独立开展工作的能力，同时能在团队中发挥积极作用； 4. 了解人力资源管理基本框架，能够结合实际提出合理化建议； 5. 对组织文化及员工需求具有较强感知力，可制定并推动有效的优化方案。

工作轻松无压力，日常以打字聊天为主，按时下班不加班！ 综合收入4000+ 享受五险待遇 办公室固定工位，环境舒适，四季恒温 支持结伴入职，可与朋友一同上班～ 有意者欢迎联系

APP官方 后台信息登记与录入 文职岗位 八小时工作制，薪资5000-7000 缴纳六险一金，包吃包住 提供员工食堂，享受不定期团建旅行及下午茶 生日会、扑克比赛等文娱活动丰富，工作氛围轻松简单 公司成立18周年，在泰安在职员工超7000人 详情欢迎咨询

工作内容：办公室内办公，企业直招岗位，每日工作八小时，主要负责答复客户咨询，操作简便，轻松上手！ 任职要求：具备基本打字能力，非销售类岗位，欢迎应届毕业生投递！ 工作环境：团队以95后、00后为主，工作氛围和谐，沟通自在轻松～ 岗位福利：享受法定节假日三倍薪资，生日礼品，日常下午茶，缴纳五险一金

岗位职责： 1. 负责建筑项目各项会计核算工作，涵盖收入、成本及费用的确认与计量； 2. 编制并审查建筑项目财务报表，保障数据真实准确； 3. 办理建筑项目相关税务事务，如税务申报及税务筹划等工作； 4. 参与项目成本管控与预算执行，提供专业财务分析和优化建议； 5. 监控项目财务运行情况，确保资金使用合规，并组织定期财务审计。 任职要求： 1. 具有建筑行业会计实操经验，掌握建筑业财务处理规范； 2. 持有会计从业资格或更高级别证书，具备财务主管或类似岗位经历者优先； 3. 熟悉国家财经政策与税收法规，能有效开展税务规划； 4. 熟练操作各类财务系统及办公工具，拥有良好的数据分析与处理能力； 5. 工作认真负责，具备良好沟通技巧和团队合作意识，适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 组织并落实公司人力资源相关制度，保障招聘、培训及考核等环节高效有序开展。 2. 策划并持续优化招聘方案，主导面试组织实施与评估，确保人才选拔契合公司发展战略。 3. 负责员工关系维护，涵盖劳动合同、人事档案等日常管理，保障流程规范运行。 4. 配合推进员工培训计划与绩效考评工作，助力团队整体效能提升。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对复杂事务与人际互动。 2. 熟悉人力资源各模块运作流程，熟练操作常用办公及人事管理系统工具。 3. 工作责任心强，积极主动，具备独立承担工作任务的能力。 4. 具备良好协作意识，善于与团队成员交流配合，共同推动目标实现。

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不打电话不加班，薪资按时发放。含销售性质。 一、薪资待遇： 试用期三个月，月薪4000元，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳保险。 二、岗位职责： 1）负责公司日常内勤事务管理。 2）承担前台接待工作，做好来访客户的引导与服务。 三、岗位要求： 1）年龄28-40岁，具备高中及以上学历。 2）女性身高160cm以上，男性身高170cm以上，形象端正、气质良好，普通话流利，具备较强的沟通表达能力，具有一年以上销售相关工作经验。 3）性格开朗、积极自信，仪态得体，语言表达清晰，无不良嗜好，不吸烟。 4）能熟练操作常用办公软件，执行力强，工作细致。 5）负责内勤支持及客户接待等服务性工作，表现优异者后期可根据能力调整岗位。 四、工作时间： 早8:30至晚18:00

公司直招，无需相关经验 工作时间：早九晚六，月休六天，可灵活调休 岗位职责：主要负责线上人才招募相关工作 福利待遇：面试通过即安排带薪岗前培训，入职首日签订劳动合同，保障员工合法权益，公司统一缴纳五险，提供免费食宿，拥有完善的晋升体系 500U+团队建设经费，不定期发放奶茶、小蛋糕、水果等丰富下午茶，团队氛围轻松融洽 新办公环境发展机会多 晋升通道广阔 期待你的加入！

需具备一年以上中大型企业人事用工主管相关工作经验，熟悉社保办理、薪酬核算、排班管理等人力资源实务操作 薪资依据个人能力面议 享受节假日休息，依法缴纳五险一金