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生产主管
1.2-2.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理生产物料管理质量管理ISO13485
岗位职责: 1. 全面负责生产指挥体系的搭建与优化,审核各部门生产计划,实施对生产系统的管控与监督,保障生产任务高效完成; 2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关职能部门的协作与对接工作; 3. 组织落实并监督调控生产过程中各项工艺流程、设备运行、成本控制及产量目标等关键指标; 4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,持续优化作业流程; 5. 主导生产成本管控措施的执行,在确保产品质量稳定的基础上,持续推进降本增效; 6. 负责生产作业指导文件的编制与审定,并组织相关人员培训与考核,确保持证上岗; 7. 制定安全生产管理制度,开展员工安全教育培训,定期巡查安全生产落实情况,规范操作行为; 8. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,电子、机械、生物医学等相关专业背景; 2. 具备5年以上中大型制造企业生产管理经验,有医疗器械行业从业经历者优先; 3. 精通现代企业管理理论,拥有扎实且丰富的管理实践经验; 4. 熟悉生产工艺流程及质量标准,掌握ISO9001、ISO13485、14000等质量与环境管理体系要求,熟悉6S现场管理; 5. 了解医疗器械领域相关法规政策; 6. 擅长生产调度与现场运营管理,对制造全流程有深入理解; 7. 具备生产管理、仓储运作、流程优化、品质控制等方面的专业知识; 8. 拥有出色的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及跨部门协同推进能力。
厂长/主管5-10年本科具备多车间/多产线生产管理经验管辖幅度500人+接受驻外
驻外岗位!英语非硬性要求,具备良好英语能力者优先。 方向1:聚焦知名轮胎企业生产管理人才(需至少统筹密炼/部件/成型/硫化中两个工序的全流程生产管理),具有韩泰、佳通、耐克森、玛吉斯、正新等工作背景者优先考虑 方向2:关注处于快速发展期、管理体系规范且工作节奏紧凑的制造类企业生产管理人才,拥有海外生产基地管理经验者优先 职位描述: 1. 协助生产总经理助理开展轮胎生产运营相关管理工作,保障生产计划顺利实施; 2. 协助生产总经理助理落实公司各项制度规范,包括规章制度、质量体系文件、工艺标准、车间卫生要求及设备操作规程,并组织培训、监督执行,确保生产安全与产品质量达标; 3. 协助生产总经理助理推进车间日常生产运作,在生产部门统一调度下,提前规划生产安排,科学组织生产流程,强化现场管理,带领团队高效完成生产目标; 4. 监控工艺与设备运行状态,针对异常情况协同研发、质量、设备等职能部门提出优化或整改方案,持续提升工艺水平与设备运转效率; 5. 推行全车间5S管理体系,按区域划分责任,督促各班组及全体人员严格执行并落实到位。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备10年以上工作经验,其中5年以上生产运营管理经历,直接管理团队规模超400人; 2. 具备出色的组织管理与跨部门协调能力;执行力强,行动迅速,富有耐心与责任感,具备良好的团队合作意识;能接受加班,抗压能力强。
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产成本管理生产现场管理生产技术管理生产工厂管理生产调度管理
一、岗位职责 1. 生产运营全面负责 全面主持生产部工作,对“保质、保量、准时、低成本”交付产品负直接运营责任; 建立和完善生产指挥系统,统筹三大智能化生产基地(新材料产业园、管道科技园、管道智造园)的日常运营; 承接并分解主生产计划,制定详细的作业计划,建立“计划-执行-反馈-调整”闭环机制,确保生产任务刚性执行。 2. 工艺贯彻与质量控制 严格执行技术部发布的工艺文件,确保现场操作不走样,反馈工艺优化建议; 建立班组级质量控制点,开展过程自检与互检,配合质管部开展过程巡检,确保产品一次合格率达标; 组织生产班组开展质量改善活动,分析并解决现场常见的质量波动问题。 3. 降本增效与成本控制 以定额标准为抓手,严格控制原材料消耗、能源消耗(水电气)及辅助物料消耗; 通过精益工具(如快速换型、TPM全员生产维护)提升设备综合效率(OEE),缩短生产周期,提升人均效能; 联合其他部门推行优化计件工资制,将个人收入与产量、质量、成本直接挂钩; 达成年度降本增效目标。 4. 安全环保与现场精益管理 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患排查,确保“零重伤及以上事故”; 确保生产活动符合环保要求,在安全环保科综合指导下管理危废与污染物排放; 全面推行7S与目视化管理,打造整洁、有序、高效、安全的现代化生产现场。 5. 重点产品制造保障 聚焦公司核心产品矩阵的规模化、高质量生产保障:防腐管道、PE管道产品、钢丝管道产品、保温管道产品。 重点保障“大口径、高压力、长寿命”高端产品的稳定生产,包括:Φ2032mm预精焊螺旋焊管量产、dn1200mm钢丝耐磨管材、dn1400mmPVC-UH排水管道等 6. 跨部门协同与资源统筹 与计划部协同,确保排产科学、执行到位; 与技术部、研发中心协同,配合新工艺试产、技术改进落地; 与设备部协同,共建设备点检、保养与维修闭环机制; 与质管部协同,联合分析质量异常,处置不合格品; 与供应、仓储协同,确保物料供应与成品入库顺畅。 7. 团队建设与人才培养 负责生产一线员工的岗位技能培训、多能工培养与“工匠精神”塑造; 发掘员工先进事迹,建立并落实正向激励机制; 组织开展生产文化活动,弘扬正能量,增强团队凝聚力。 二、任职要求 1. 基本条件 45岁以下,本科及以上学历,机械、材料、制造、工程、管理等相关专业优先; 8年以上生产管理经验,3年以上同行业同级别岗位经验。 2. 行业背景(必须满足以下条件之一) 有管道行业(螺旋焊管、PE管、钢丝网骨架管、防腐钢管、保温管等)生产管理经验; 有压力容器、机械制造、焊接、金属加工等行业经验,熟悉管道类产品者优先; 有油气、热力、市政、工矿等大型项目供货保障经验者优先。 3. 专业技能 精通生产规程、质量标准及工艺体系; 熟悉精益生产、TPM、7S/6S管理; 了解ISO9001、ISO14001等质量/环境管理体系流程; 具备较强的成本控制意识与数据分析能力。 4. 管理能力 具有较强的领导能力、组织协调能力、跨部门协作能力; 能带领多车间、多班组团队高效完成生产任务; 在生产体系管理方面有管理创新或降本增效的成功案例。 5. 加分项 有上市公司或大型制造企业背景; 熟悉智能制造、自动化产线管理; 具备国际化项目经验。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理团队管理跨部门协调
我们正在招聘一名具备丰富管理经验的副厂长,全面负责生产工厂的运营管理。 工作内容: 1. 组织制定并落实生产计划,保障生产任务准时、保质完成; 2. 负责生产团队的组建与管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效率并强化成本管控; 4. 主导工厂日常运营及设备维护,确保生产设备稳定运行; 5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求: 1. 大专或以上学历,机械、电子、管理等相关专业背景; 2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验; 3. 具有出色的团队领导力与组织协调能力; 4. 具备良好的跨部门沟通技巧和问题处理能力; 5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程及工艺技术要点。
副厂长
6000-11000元/月
厂长主管10年以上学历不限能力决定薪资有生产管理经验工装设备经验精密机械经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通能力
食品生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 组织协调车间各工序间的衔接,及时处理现场问题,提升整体作业效率; 3. 落实生产现场安全管理,监督各项质量控制规范的执行情况。 任职要求: 1. 具备食品制造企业从业经历,掌握食品加工设备相关知识; 2. 熟知食品车间工艺流程及设备操作,具备灵活优化生产工艺的能力; 3. 在食品生产环节的品质管理、安全防护等方面具有实际操作经验与认知。
厂长/主管3-5年学历不限船舶电气维修船舶轮机维修
【岗位职责】 1. 进度管控:全面把控修造船项目的实施进度,监督船厂严格执行每日施工安排,确保项目按期完成交付。 2. 现场监督:全程跟踪修船作业各环节,涵盖材料选用、关键设备检修等,代表船东对船厂施工质量与流程进行有效监管。 3. 问题协调与处理:在现场统筹船厂相关部门提出应对措施,推动各方协作,及时向船东、验船机构等反馈进展与问题。 4. 验收管理:监督项目执行达到质量要求,并协助验船单位完成最终验收工作。 【任职要求】 1. 熟悉船坞生产流程、船舶维修技术标准及相关行业安全规定。 2. 修/造船或轮机工程等相关专业背景,具备一定修造船项目实践经验,持有船舶类相关职业资格证书者优先。 3. 具备良好的项目管理、沟通协调及团队协作能力,能够接受出差及长期驻厂工作安排。 4. 能独立编制修理工艺方案、施工进度计划和物料需求清单者优先;熟悉船舶检验标准(如A60防火规范)及国际海事公约者优先;有主机/辅机(如瓦锡兰、ME电喷机型)维修与调试经历者优先。 5. 英语水平达四级及以上,具备基本技术英语沟通能力。
主管5-10年学历不限有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范与质量标准,组织隐患排查与整改,杜绝安全与质量事故 3.指导班组开展标准化作业、5S管理及持续改善活动,提升现场管理水平和生产效率 4.负责车间员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极协作的生产氛围 5.协同技术、品质、计划等部门,推动工艺优化、降本增效及异常问题闭环处理 任职要求: 1.具备制造业车间管理经验,熟悉注塑喷涂等工艺 2.具备良好的组织协调与跨部门沟通能力,能独立处理突发生产问题 3.责任心强,具备较强的安全意识、质量意识和成本意识 4.能适应生产现场工作环境,可接受适当加班安排 5.学历不限,有相关行业3-5年一线管理经验者优先 6.有调整往复机程序,懂油漆性能和喷涂工艺者优先
生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物料控制生产质量管理全面质量管理TQM
1.负责生产成本控制、生产设备运维管理以及生产计划与物料统筹工作 2.依据订单交付周期及客户具体要求,科学调配物料、设备和人员等生产资源 3.具备图纸绘制能力,熟练操作CAD制图工具,拥有机械设计相关工作经验 4.推动各生产环节间产成品的有序流转,监督各工序开展自检与互检,保障在制品质量达标 5.具备一线实操技能,在人力不足或订单紧急时能及时顶岗作业,熟悉各类生产设备操作 6.建立健全生产管理制度与员工行为规范,并按既定计划组织实施
车间生产主管
7000-9000元/月
车间主任5-10年高中装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验主抓车间生产,安排工人,确保厂正常运转。机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产运营,保障生产计划有序实施; 2.监控生产各环节,确保产品品质达标,提高生产效能; 3.统筹协调各部门资源,及时应对生产异常,保障生产稳定运行; 4.落实安全生产制度,保持车间环境安全与卫生; 5.激发团队工作热情,增强团队协作力与执行力。 任职要求: 1.具有扎实的生产管理背景,了解机械制造领域生产工艺; 2.出色的组织与协调能力,能高效处理多项任务并解决实际问题; 3.具备高度责任感和团队领导能力,可推动团队完成既定目标; 4.沟通表达能力强,善于与不同层级及部门人员协作交流; 5.关注细节,拥有持续改善和流程优化的思维意识。
美缝长期1-2人
今天大师傅一位,熟悉聚脲材料施工,能独立施工聚脲材料,可天工或者包工都可以,干好了长期有活,二把刀勿扰,打电话
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4月30日 07:21拨打电话
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青岛 胶州市
4月30日 07:20拨打电话
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常年招农活捡工,散人,团队都要,活够,工资日结200-500,供吃供住,60岁以内,不怕苦,不怕累,怕苦,怕累,,喝大酒,耍无赖的不要啊! 工作地点:山东青岛平度 拔捆蒜薹,胡萝卜,捡土豆,砍大白菜等农活。
青岛 平度市
4月30日 07:20拨打电话
山东青岛明天25+峡鳕需要替班-两组成组的灯检1名地址
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明天25+峡鳕需要替班-两组成组的 灯检1名 地址青岛
青岛
4月30日 07:20拨打电话
烧烤烧烤学徒
招聘 烧烤学徒 4500-5000 烧烤师傅 8000-10000 要求烧烤师傅会刀工 电话:赵总 地点 : 市南区新贵都
青岛 市南区
4月30日 07:20拨打电话
生产经理
8000-10000元/月
生产经理5-10年学历不限
要求会看图纸,熟练掌握各类土建工程的施工。
生产经理3-5年大专
基本要求 28–50 岁,3 年以上工地生产管理经验,新能源 / 光伏 / 风电/ 项目优先。 必须持有BIM 相关证书 岗位职责 统筹现场进度、质量、安全、文明施工、人员机械。 施工组织、节点管控、工序穿插、问题协调。 现场优化。 任职要求 懂图纸、懂施工工艺,能独立管理项目部生产工作。 熟练使用 使用各类办公软件应用与交底。 有建造师 / 安全员 / BIM证者优先,能长期驻场。
风电基础技术生产负责人。
1.1-1.2万元/月
生产负责人3-5年学历不限
主要技术,管理班组现场文明施工。
劳务生产经理
1.2-1.3万元/月
生产经理经验不限学历不限
招聘劳务生产经理一名,要求持有建筑专业四川二建或者全国一建,带安B,需要证件转入公司买成都社保,工地在石家庄,公司修建圆形粮食储备库,主要负责现场生产管理,施工放线,要求能吃苦耐劳,听从公司安排。工资待遇12000-13000
生产经理
1.3-1.4万元/月
生产经理5-10年高中具有抢工期按排生产能力
火电厂厂内工程管理
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
【岗位职责】 1. 负责项目机电部分的设计图纸编制(包括配电系统图、电气图纸)及施工预算,并根据项目实际情况对图纸与预算进行动态调整。 2. 制定并落实项目机电施工计划,对各阶段施工任务实施跟踪、分析、指导与总结。 3. 监督施工现场安全规范执行情况,确保施工标准落地;对进场主材与辅材进行合规验收,监督不符合要求的工艺或材料及时整改,具备处理施工中突发问题的能力。 4. 收集和整理项目变更资料,按时汇总结算报价相关文件。 5. 审核预结算报价,核算各项成本费用并推进结算工作。 6. 协助公司或项目部对接甲方等外部单位,推动项目前期准备、施工实施及验收等环节顺利开展。 7. 负责项目回款进度管控及对劳务单位的付款管理工作。 【职位要求】 1. 大专及以上学历,电气、机电或建筑工程类相关专业; 2. 具备5年以上电力工程施工经验,优先考虑有10kV及以上电压等级线路施工、变电室(或箱变)安装施工或管理经历者; 3. 持有一级或二级建造师执业资格证书(机电专业)。 【职位福利】 入职缴纳五险一金、全勤奖励、工龄补贴、提供食宿、节日福利 职位亮点:晋升通道广阔、行业稳定性强,能力突出者薪资可面议 备注:项目分布于青岛及全国多个省份,需接受省外外派安排
厂长/主管5-10年大专动力设备
岗位内容: 1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控,确保系统持续稳定运转。 2. 完整记录设备维护情况,并持续跟踪设备运行性能数据。 3. 处理设备异常问题,推动预防性维护措施并开展根本原因分析。 4. 协助完成辅助设备的设计任务,参与新产品开发项目的技术支持。 5. 保持良好沟通,高效协调现场各项作业配合。 任职要求: 1. 具备专科或相关专业学历背景。 2. 拥有5年以上生产设备主管或同类职位的工作经历。 3. 熟知生产设备与自动化系统,具备实际故障处理经验。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5. 具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD钣金加工工艺自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责: 1.组织构建并优化生产指挥体系,参与制定生产计划,确保客户订单按时交付,并持续跟踪生产进度。 2.加强设备管理,提出技术升级与改造建议,定期安排检修维护,提升设备的完好率与使用效率。 3.负责生产过程中的质量保障工作,发现问题及时组织处理并落实整改措施。 4.制定钣金加工工艺流程,解决加工中出现的技术问题,协调与其他部门的工作衔接。 5.建立健全生产进度、安全生产、质量管理等方面的制度规范。 6.落实公司政策在本部门的传达与执行,做好人员日常管理及团队沟通疏导工作。 7.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上相同岗位工作经验; 2、熟悉机械制造相关工艺(激光切割、数控折弯、冲压、冲床、二保焊、电阻焊)至少一项; 3、具备较强的沟通协调能力、执行力以及问题分析判断能力; 4、年龄不超过45周岁。
装修工程管理
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科门墙柜
工程主管岗位职责:————橱柜木门 1、推进项目施工、提前预测风险,保证按期完工,做到安全第一的情况下工程质量第一; 2、负责编制和完善项目施工标准和规范,会签下达到各区域按要求执行 3、对所负责片区内项目施工标准执行、客户满意度负责 4、对施工口碑负责,与客户保持良好沟通,追求客户零投诉 5、负责对工程技术问题和重大质量隐患做出决定并监督实施 6、项目进程控制,项目施工标准化推行落地,配合上级管理层对项目进行良好的控制 7、对区域项目pm劳务备案、合同评审审核,项目开工评审、日清周清审视负责 8、完成上级领导交办的其他各项工作 任职要求: 1.本科及以上学历,学信网可查; 2.工作经验:8年以上; 3.有项目施工经验、最好是有同行业工作经验; 4.可以接受随时出差; 5.熟练掌握wps等办公软件。 福利待遇: 1.月度酬+奖金/提成+补贴+福利 (入职即缴纳五险一金、项目奖金、高温补贴、节日福利、免费体检、生日贺礼、国家年假、企业年假); 2.每年1次职业发展机会,薪酬职级双向调整。
工厂文员11-20人经验不限高中双休五险一金包吃包住无责底薪
【工作内容】 - 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补400+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后双人间住宿。 4、工作时间:8:00--17:00 中间休息1-2H 实际工作8小时 上五休二。 5、有带薪年假,每年有10天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2\3周实习需要到苏州一线实习操作如品检质检等可调配’实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
订单跟踪,出入库,内勤
4000-6000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
跟踪订单计划,办理出入库,内勤辅助管理
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专钢结构
工作要求:需具备大型厂房钢结构、连廊钢结构或桥梁钢结构的安装相关经验 工作内容:项目策划:明确项目目标、任务安排、时间节点与预算控制,编制详尽的项目实施方案,能适应长期外派工作 项目执行:统筹协调各类资源,保障项目按既定计划有序推进,及时处理实施过程中出现的各项问题 项目监控:持续跟进项目进度、质量标准及成本支出,发现偏差及时纠偏,确保项目按时保质完成 薪资待遇:缴纳五险,提供工作餐及餐费补贴,可安排班车接送,享有年终奖金,具体薪酬面议
液袋技术工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员包吃包住3-5年本科包装设计包装材料研发包装测试包装质量管理塑料材料袋类包装
一. 工作职责: 1. 负责液袋产品的结构设计、性能验证及相关技术规格文件的输出; 2. 承担液袋产品在市场应用中出现的质量问题分析与改进工作; 3. 负责液袋本体及配套组件的装配与灌装试验验证; 4. 协助制定产品生产工艺流程,并参与工艺可行性评估; 5. 负责技术文档的编制与更新,提供必要的技术支持与指导; 6. 参与生产过程中产品质量异常及工艺设计问题的分析与解决; 二. 岗位要求: 1. 熟练掌握AutoCAD等绘图软件,精通Word/Excel/PPT等常用办公工具; 2. 具备良好的文档撰写能力,可独立完成作业指导书、实验报告及培训材料的编写; 3. 具备较强的逻辑思维能力,能跟踪实验进展与新产品导入过程,识别问题并实施解决方案,归纳总结实践经验; 4. 高分子材料或材料科学相关专业本科及以上学历; 5. 性别不限,年龄范围28至45岁; 6. 有塑料软包装、制袋等相关行业工作经验者优先录用; 【免费提供食宿】
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休服装/纺织/鞋包经验五险
职位描述 1、生产进度与交期管理:负责跟进生产进度、协调交期安排,及时处理或上报生产过程中的异常情况。 2、质量协调:具备良好的品质意识,在保障产品质量的前提下确保大货按时出货。 3、核查生产要素:核对服装工艺要求、样品确认及物料准备等与生产相关的各项内容。 服装跟单员需具备1-3年服装行业同岗位工作经验,熟悉服装生产全流程,具备良好的沟通协调能力,工作效率高,抗压性强,能适应高强度工作节奏,工作认真细致、有条理,具备较强的独立作业能力。 薪酬福利: 1薪资范围:4000-5000元/月; 2工作时间7:30-17:30,周天休息; 3五险; 4提供住宿有食堂。
厂长5-10年大专有生产管理经验质量管理经验
冰箱分厂质量工艺负责人的核心职责是统筹冰箱生产全流程的质量管控与工艺优化,确保产品质量达标、生产工艺稳定高效,同时推动质量改进与工艺创新,支撑分厂生产目标实现。 1、质量管控体系搭建与执行 •建立并完善分厂质量管控标准(如原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准),确保符合行业规范及公司质量要求。 •监督质量管控全流程,重点核查关键工序(如制冷系统组装、性能检测等)的质量达标情况,及时识别并处理质量异常(如返工、返修、不合格品追溯)。 •统计分析质量数据(如合格率、不良率),形成质量报告,定期复盘质量问题根源,推动跨部门(如采购、生产)解决质量隐患。 2.生产工艺管理与优化 •负责冰箱生产工艺文件(如作业指导书、工艺参数表)的制定、更新与落地,确保员工按标准操作,保障生产工艺稳定性。 •调研行业先进工艺技术,结合分厂生产实际,优化现有工艺(如简化组装流程、调整调整参数等),提升生产效率、降低工艺损耗(如原材料浪费、返工率)。 •对接研发部门,参与新产品试产工艺评审,推动研发设计转化为可落地的生产工艺,解决试产阶段的工艺适配问题。 3.质量与工艺培训及团队管理 •组织开展质量意识与工艺操作培训(如检验方法、工艺难点应对),提升生产、质检团队的专业能力,确保全员掌握质量与工艺要求。 •管理质量工艺团队(如质检员、工艺工程师),明确岗位职责,制定考核与激励机制,推动团队高效协作,保障质量工艺工作落地。 4.合规与持续改进 •确保分厂质量工艺管理符合国家强制性标准(如冰箱能效、安全性能标准)及客户定制化质量要求,避免合规风险。 •主导质量改进项目(如通过QC小组、PDCA循环),针对高频质量问题,制定改进方案并跟踪落地,持续提升产品质量与工艺水平。 学历及工作经理要求 •大专及大专以上学历;必须五年以上有电冰箱及制冷行业的工艺、质量管理经历;敬业爱岗,有抗压及解决问题的能力。
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