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厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责制冷电器车间的全面生产管理,组织落实生产计划,确保生产任务高效完成; 2. 优化生产流程和作业标准,提升生产效率与产品品质,降低运营成本; 3. 统筹车间人员管理与资源配置,推动团队建设与员工技能提升; 4. 监督安全生产执行情况,落实安全管理制度,保障生产环境安全稳定; 5. 协调与其他部门的工作衔接,及时解决生产过程中的各类问题。 【岗位要求】 1. 具备制造业生产管理相关经验,熟悉车间运作模式及生产管理体系; 2. 掌握生产计划、质量控制、成本管控和现场管理等专业技能; 3. 熟练使用办公软件及相关生产管理系统,具备流程优化能力; 4. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和应急处理能力,责任心强。
厂长/主管经验不限学历不限QA
核心职责: 建立覆盖全流程的质量控制体系(包括来料、制程、成品及出货检验) 制定检验规范与抽样标准,并监督实施过程 主导质量异常处理,组织不良品分析并跟进改善措施 负责客户投诉应对,推动内部问题整改闭环 管理品质团队,开展检验人员培训与质量绩效考核执行 按月编制质量分析报告,提交厂长审阅 任职资格: 具备5年以上软体家具行业品质管理经验 熟悉软体沙发、软床生产工艺及典型质量缺陷 掌握QC七大工具、8D报告等常用质量分析方法 坚持原则,具备良好的沟通协调能力 工作时间:8:00-12:00,13:00-17:00(8-10 小时 / 天) 工作地点:胶州市胶西镇石家花园村金红叶纸业集团
厂长/主管3-5年大专钣金工艺装配工艺焊接工艺
公司简介 青岛北洋天青数联智能有限公司为国有控股专精特新小巨人企业,专注智能工厂、自动化产线整体解决方案。业务覆盖自动化装备研发、钣金结构生产、整机装配、项目现场安装实施,服务海尔、海信、澳柯玛等头部制造企业,集研发、生产、厂外项目施工于一体。现诚聘生产厂长助理,协助厂长统筹工厂内部生产运营与外部多点项目交付管理工作。 【岗位职责】 1. 统筹生产运营管理 2. 产线规划与工艺标准化建设 3. 厂外多点项目施工管理 4. 生产流程与体系搭建优化 5. 团队建设与人员培训管理 6. 其他厂长交办的生产、项目管理相关工作 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、工业工程等相关专业;具备3-5年钣金、装配行业生产管理实战经验,有非标自动化装备生产管理经验优先;熟悉钣金下料、焊接、装配、整机调试全流程,能看懂机械、电气图纸。 2. 具备生产全盘统筹能力,熟悉物料管理、产能核算、工艺分析、生产风险管控,有非标项目交付经验。 3. 具备产线布局规划、工艺标准化、BOM梳理落地实操经验,做过非标产品标准化改善工作。 4. 具备厂外项目施工管理经验,有同时管控多个外部施工现场经历,能够接受阶段性出差到项目现场。 5. 有生产流程、管理制度搭建优化的项目经历,能够输出制度、流程、SOP类文件。 6. 具备团队管理、班组培训实操经验,擅长跨部门沟通,抗压能力强,能处理多项目并行带来的复杂问题
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验
【岗位职责】 1. 整体经营与计划管理。根据公司战略部署,制定牧场年度、季度、月度生产经营计划、养殖目标、成本预算及实施方案,拆解各项指标并落地执行。 2. 智慧养殖与生产技术管理。全面负责牧场智慧养殖系统的落地运维与优化升级,熟练管控智能饲喂系统、圈舍温湿度自动调控、通风消杀智能设备、羊只体征智能监测、自动化挤奶设备、生鲜乳冷链储运、大数据溯源平台等全套智慧设施。 3. 团队与现场管理。负责牧场技能培训、绩效考核、日常管理及团队建设工作,搭建高效、规范、稳定的养殖运营团队。 4. 成本与品质管控。全面管控牧场运营成本,重点优化饲料、兽药、能耗、设备维保、人工等各项开支,严控无效损耗,提升养殖经济效益。 5. 安全合规与环保管理。落实安全生产责任制,全面负责牧场生产安全、用电安全、设备安全、人员安全、消防安全管理,定期开展安全隐患排查与安全培训,杜绝各类安全事故发生。 注:养殖场场长作为牧场主要负责人,需全面统筹3万头智慧奶山羊牧场的生产运营、技术管理、团队建设、成本管控、安全合规、智慧系统运维、对外对接等全维度工作,落实公司年度经营目标,打造标准化、数字化、高效化养殖生产体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,动物科学、动物医学、畜牧兽医、动物营养、养殖技术等相关专业优先,专业基础扎实。 2. 5年以上规模化奶山羊/奶牛牧场全面管理经验,3年以上万头以上智慧化、规模化奶山羊牧场场长、副场长或核心管理岗位工作经历。 3. 精通奶山羊繁育、营养饲喂、疫病防控、奶厅标准化操作、生鲜乳品质管控全流程技术,熟练操作各类智慧养殖设备及数字化管理系统。 4. 具备极强的统筹规划、团队管理、组织执行、问题研判及应急处置能力,能够独立全权负责大型牧场整体运营。 5. 精通畜牧养殖行业法律法规、环保政策、安全生产规范及生鲜乳质量标准,熟悉牧场合规运营全流程。 6. 具备极强的抗压能力、敬业精神和长期稳定发展意愿;具备创新思维,能够主动优化养殖技术与管理模式,助力牧场降本增效、提质升级。
生产厂长
6-9千/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
主管车间生产计划和产量
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 新品工艺与图纸优化 1.1根据产品效果图完成实木家具全套结构拆图工作,细化为标准化零部件、生产加工图纸,明确尺寸、用料、榫卯、涂装等核心生产参数,保障图纸精准可落地。 1.2 结合实木材质特性与生产工艺要点,提前预判开裂、变形、安装不便等质量风险,优化产品结构。 1.3 全程跟进新品打样、试产、量产流程,深入生产一线,及时解决开发过程中的各类技术问题。 2. 内外技术对接落地 2.1 作为对外核心技术窗口,对接代工厂技术团
厂长/主管10年以上大专高低压成套柜、箱变有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 主导部门战略规划的制定与执行,分解并推进年度目标的落地实施; 2. 建立涵盖高低压成套设备设计、生产、检验等环节的标准化体系,保障产品质量与生产效率; 3. 编制设备生产排程,统筹协调资源,确保产品按期交付; 4. 组织开展质量检测与性能试验,确保设备符合技术规范要求; 5. 为客户提供设备选型建议及安装调试支持等全流程技术服务; 6. 负责外协团队的日常组织与管理工作 【任职资格】 1. 大专及以上学历,电气工程或自动化相关专业; 2. 具备10年以上高低压成套设备行业从业经历,其中3年以上管理岗位经验,熟悉设备制造、项目执行及售后服务体系,掌握北方地区高低压设备装配与生产标准; 3. 拥有国家电网入围资质经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定,入职即缴纳五险一金,公司免费提供食宿、公务交通(公车)、通讯补贴、节日福利等 备注说明:目前公司在城阳流亭办公,预计10月份搬至城阳高新区管委新园区
烘焙主管
6-8千/月
主管3-5年中专/中技烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
1.负责新产品从试生产到量产中技术工艺; 2.负责协同工艺人员完成车间工艺指导书/车间工艺关键操作点等工艺相关资料的制作;3.负责对生产中的工艺/发生的产品质量问题组织相关人员进行分析,制定解决方案,确保生产正常进行; 4.负责对产品现有技术/工艺/物料进一步改进,减能增效; 5.定期对面点岗操作人员进行烘焙相关知识的培训;
生产管理专员
7千-1.3万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动流程改进与管理优化。 4. 编制并健全生产相关数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各类改善项目,为提升运营效率和企业长期发展建言献策。 任职要求: 1. 本科及以上学历,纺织类或相关专业背景。 2. 具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与运作流程。 3. 拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能独立主导项目实施与推进。 4. 熟悉生产信息化系统操作,具备基础的数据处理及报表制作能力。 5. 结果驱动型思维,注重团队合作与文化认同,可适应高强度、快节奏的工作状态。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理ISO9001
岗位职责: 1、负责生产流程及产品全过程的统筹管理与持续优化,保障生产效率与产品品质达标; 2、 overseeing生产运行,严格落实安全规范,杜绝安全隐患与事故发生; 3、协同各部门高效配合,确保生产计划按期顺利推进; 4、跟踪分析生产成本,推行有效的成本管控手段,提升整体生产效益; 5、主导现场质量改善项目实施,推动产品质量稳步提升。 任职要求: 1、具备3年以上制造行业生产主管工作经验,拥有出色的团队领导力,能高效组织和带领团队; 2、具备较强的沟通协调能力,可快速应对并解决生产过程中的各类突发问题; 3、熟悉生产作业流程,能够基于实际提出切实可行的优化方案; 4、工作责任心强,抗压能力强,能够在高强度环境下完成既定目标; 5、精通常用生产管理工具与方法论,善于通过系统化手段提升产线效率。
电梯司机1-4天3-5人
山东省青岛市崂山区招聘电梯司机两名,城阳星河湾招聘电梯司机一名。要求男性55岁以内,女性55岁以内。工资为4200加15。明后天即可上班。有意者可报名。
青岛 崂山区
9月27日 12:54拨打电话
电梯司机1-2人月结
青岛市城阳星河湾招聘电梯司机一名,要求男性55岁以内或女性55岁以内,薪资为4200加15,明后天开始上班。
青岛 城阳区
9月27日 12:54拨打电话
电力工程长期包住包吃20人以上月结点工电工证
青岛方硕泰电力招工 因为业务面太广,急缺成熟电工数名,有工作经验者优先,主要工作范围市区换表、换箱 !十天试用期,每日工资240元,试用期满每天300元,优秀员工,会有月奖金,季度奖,年终奖!工资月结!,其余全额发放!!!!联系方式
青岛 城阳区 农业大学/春阳路
9月27日 12:52拨打电话
电工5-14天电工证
方硕泰电力因业务范围广泛,急需成熟电工数名,有工作经验者优先。主要工作范围为市区换表、换箱。要求应聘者必须持有山东地区的电工证,其他地区或无证者请勿打扰。试用期为十天,每日工资240元,试用期满后每日工资300元。优秀员工可享受月奖金、季度奖和年终奖。工作地点在青岛。
青岛
9月27日 12:52拨打电话
青岛胶州市地区招聘一名大工和一名中工,负责穿线工作。
穿线工1-2人
胶州地区招聘一名大工和一名中工,负责穿线工作。
青岛 胶州市
9月27日 12:52拨打电话
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技数据统计仓库统计生产统计
工作职责: 负责汇总材料、五金、包材、辅料及车间生产相关数据,编制日报表,统计各工段生产效率等信息。 任职要求: 年龄20-40岁,性别不限,具备家具制造行业统计经验者优先考虑。 工作时间: 早7:30-12:00,13:00-17:30 工作地址: 胶州市中启产业园
其他生产营运人员5-10年本科
1. 工装夹具设计 (Design) 负责根据产品的图纸(2D/3D)和生产工艺要求,设计专用的工装夹具、模具或检测设备。使用 3D 软件(如 UG/NX、Creo/ProE、CATIA、SolidWorks)进行结构设计,确保工装的定位精度、夹紧力和操作便利性。 2. 制造与跟进 (Manufacturing & Tracking) 制定工装的加工工艺路线(如铣削、线切割、热处理等),并出具工程图纸交...
储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
一、具体要求: 1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业,统招本科学历,2024、2025届毕业生; 2、具备较强的学习能力、自我管理能力、抗压能力及良好的沟通协作意识。 二、培养计划与发展路径: 1、0-3个月:参与团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习,助力快速完成角色转变,全面融入公司环境; 2、3-6个月:结合公司业务需求与个人发展意愿,安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践; 3、6-12个月:依据公司发展需要、个人兴趣及实习期间的表现与综合能力评估,完成定岗考核,正式进入岗位工作。 三、薪资及福利待遇: 统招本科:入职即按规定缴纳五险一金; 岗位福利:五险一金、免费工作餐、节日福利。
生产跟单
工艺品公司因业务需要,现招聘跟单人员。要求有工艺品行业跟单经验2年以上,英语熟练。相关待遇面谈。公司在即墨区仇家沟岔村。联系人王小姐
其他生产营运人员3-5年本科塑料研发
岗位职责 1、配合研发工程师推进改性塑料颗粒的配方开发,参与试样调试、小试及中试实验,依照标准操作流程执行各项测试任务,确保实验数据记录完整、准确。 2、参与塑料改性所用原材料与助剂的选型、检测及匹配性验证,协同优化配方体系,提升产品在韧性、强度、耐温性、阻燃性、耐磨性等方面的综合性能,满足不同客户的加工与应用需求。 3、承担实验样品的制备、性能检测、资料整理与归档工作,及时汇总实验结果,编写实验报告,维护研发台账、配方记录及相关技术文档。 4、协助推动研发成果向生产转化,支持生产部门解决改性塑料批量生产中的基础技术问题,保障中试到量产的顺利衔接。 5、关注行业内新型材料、添加剂及工艺技术的发展趋势,协助开展产品升级、工艺改进及新项目研发的辅助性工作。 6、参与实验室设备的日常保养、校验与清洁工作,严格执行规范操作规程,落实研发安全管理要求。 任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,高分子材料、应用化学、化工技术、材料工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。 2、具备较强的学习意愿,愿意长期专注于改性塑料研发方向发展。 3、技能基础:具有3年以上同类岗位工作经验,掌握高分子材料与塑料改性基本原理,熟悉PP、ABS、PC、PA等常用树脂基材及各类改性助剂的性能特点;优秀应届毕业生亦可培养。 4、综合素质:工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的数据处理能力、执行能力和团队合作意识,能适应一定程度的工作压力,服从团队安排。 5、作风踏实,具备积极的技术钻研精神,严格遵循研发流程及公司各项管理规定。 岗位福利 1、收入稳定,薪资按月准时发放,依据个人表现与能力成长享有周期性调薪机会; 2、提供系统化的岗前培训,帮助新人特别是应届生快速融入并胜任岗位工作; 3、公司专注于改性塑料原材料的研发、生产和销售,业务基础稳固,平台成熟,职业发展路径明确; 4、每周休息1.5天,享受法定节假日、五险、带薪年假、节日慰问、团队建设活动,办公环境整洁舒适,团队氛围融洽轻松。
生产设备管理员包住包吃月结1-3年大专生产设备电气设备机床设备电工证特种设备作业人员证
1. 负责生产设备台账的建立与维护,制定并执行设备保养计划; 2. 确保设备稳定运转,提升生产作业效率; 3. 及时处理设备突发故障,减少停机时长; 4. 协同相关部门推进设备优化与技术升级。 早八晚五,加班按规支付加班费,缴纳五险一金,提供食宿,单休,节假日按规定休假。 具备相关经验及专业能力者,诚邀加入!
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理
1、制定生产计划,合理调配资源,跟踪生产进度,确保塔筒内附件按时交付。 2、落实质量规范,把控各工序质量,及时处置异常,保证产品满足设计及行业标准。 3、组织生产团队管理,实施技能培养与安全监管,提高作业效率并预防安全事故。 4、持续优化生产工艺,降低损耗与成本,对接内外需求,促进生产体系不断改进。
生产厂长
厂长/主管1-3年本科生产设备管理
管理车间跟单下计划熟悉图纸
储备主管/管培生
7千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向新媒体运营社区运营保险产品知识客户关系维护团队管理
储备主管/管培生 【岗位职责】 1. 学习并掌握保险产品知识与销售逻辑,协助团队完成客户开发与保单促成。 2. 参与团队日常管理事务,包括新人带教、客户资源分配及业绩追踪。 3. 协助制定团队销售策略,推动团队达成月度、季度业绩目标。 4. 维护客户关系,提供专业的保险咨询服务,提升客户满意度与复购率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,具备销售或客户服务经验者优先。 2. 对保险行业有一定认知,认同保险价值,具备较强的目标感与抗压能力。 3. 拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神,具备初步的组织协调能力。 4. 学习能力强,愿意接受系统化培训,有意愿向管理岗位发展。 【福利待遇】 1. 收入构成:业务佣金+引荐奖+业务奖金+个人长期服务奖,可实现的期望收入; 2. 培训制度:持续培训制度,不同时间不同培训,因材施教; 3. 团体保障:意外残疾/身故+意外伤害医疗+重大疾病+住院医疗+人身保障; 4. 晋升空间: 个人销售路线:业务员-业务主管-业务经理-资深业务经理-资深业务总监方向; 团队发展路线:准分区经理-分区经理-资深分区经理-营业区总监-资深营业区总监。 我们提供: 行业领先的培训体系,助你快速成长! 丰富的产品线和客户资源,助你展业无忧! 极具竞争力的薪酬和晋升机制,助你实现梦想! 只要你: 热爱生活,积极向上! 渴望挑战,追求卓越! 具备良好的沟通能力和学习能力! 欢迎加入我们,一起开创美好未来!
焊接班长
1.2-1.5万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限焊接班长
1. 统筹班组每日焊接生产任务,按照车间工期、图纸要求分配工件、工位,把控生产进度,保障订单按时交付; 2. 核对施工图纸、焊接工艺参数,统一施焊标准,安排下料、组对、焊接、打磨工序衔接,避免工序窝工; 3. 管控班组产能效率,针对焊接返工、工序拖沓问题及时调整安排,提升整体作业效率。
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