
技术负责人及生产管理副职
6000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专设备管理成本管理生产计划管理钣金工艺
【岗位职责】
1. 负责制造业全流程成本核算,归集材料、人工、费用,准确完成半成品、在制品及产成品的成本结转;
2. 对接车间、仓储、质检、采购等环节,审核领料、入库、报废、工时等单据,建立完整规范的成本台账;
3. 主导月度盘点工作,处理账实差异、不良品报废、返工损耗及边角料相关账务事项;
4. 按时完成月末关账结账,编制成本分析报表,识别超支异常情况,提出降本增效优化建议;
5. 维护BOM数据、物料编码及工序工时标准,配合审计、税务检查及内部数据核对工作。
【任职要求】
1. 财务、会计类专业大专及以上学历,持有初级会计职称,具备中级职称者优先;
2. 2年以上制造业现场成本核算工作经验,熟悉生产作业流程与运作逻辑;
3. 熟练使用金蝶或用友软件,精通Excel函数与数据透视表,有ERP系统操作经验者优先;
4. 数字敏感,工作细致严谨,具备良好的跨部门对账协调能力,严格遵守财务保密与合规要求;
5. 具备计件工资核算经验,或有机械、汽车零部件行业背景者优先考虑;
6. 能读懂钣金类图纸
生产主管(J11050)工作地:福建南平
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责:
- 负责屠宰工厂车间日常生产运作及人员调配管理
- 保障车间生产流程高效运行,持续提升生产效能
- 监控生产计划落实与质量标准执行,确保产品品质达标
任职要求:
- 学历不限
- 具备3-5年相关领域工作经验,有屠宰车间管理背景者优先考虑
- 具有较强的组织协调能力与团队协作意识
工作地:福建南平
生产管理专员
7000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动流程改进与管理优化。
4. 编制并健全生产相关数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况。
5. 主动参与各类改善项目,为提升运营效率和企业长期发展建言献策。
任职要求:
1. 本科及以上学历,纺织类或相关专业背景。
2. 具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与运作流程。
3. 拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能独立主导项目实施与推进。
4. 熟悉生产信息化系统操作,具备基础的数据处理及报表制作能力。
5. 结果驱动型思维,注重团队合作与文化认同,可适应高强度、快节奏的工作状态。
品质部主管(软体二厂) (MJ002217)
8000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限QA
核心职责:
建立覆盖全流程的质量控制体系(包括来料、制程、成品及出货检验)
制定检验规范与抽样标准,并监督实施过程
主导质量异常处理,组织不良品分析并跟进改善措施
负责客户投诉应对,推动内部问题整改闭环
管理品质团队,开展检验人员培训与质量绩效考核执行
按月编制质量分析报告,提交厂长审阅
任职资格:
具备5年以上软体家具行业品质管理经验
熟悉软体沙发、软床生产工艺及典型质量缺陷
掌握QC七大工具、8D报告等常用质量分析方法
坚持原则,具备良好的沟通协调能力
工作时间:8:00-12:00,13:00-17:00(8-10 小时 / 天)
工作地点:胶州市胶西镇石家花园村金红叶纸业集团
生产副总监
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理
1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作,依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标
2、统筹生产车间日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成高质量产出要求
3、监督生产全过程,确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范
4、优化生产成本结构,减少损耗与废品产生,持续推进生产流程的精细化管理与效率提升
5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标(KPI)数据报表,定期对生产进度与成效进行分析评估
6、主动参与各类改善项目,为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路
任职要求:
1、年龄35-45岁,本科及以上学历(食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑)
2、具备8年以上食品制造行业从业经历,其中5年以上企业管理岗位经验,3年以上同类职位工作经验
3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识;熟悉研发、生产、销售一体化运营模式,了解品质控制体系、生产设备特性;具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识
4、具备良好的抗压能力;拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力;熟练操作常用办公软件
厂长(生鲜)
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
1. 起草并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。
2. 统筹协调各班组生产任务,保障生产计划按时、保质、保量完成,严控产品品质,针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。
3. 制定并落实损耗降低方案,实施全过程损耗管控,确保达成公司设定的损耗控制指标。
4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施有效监督与管理。
5. 按时提报各类生产数据与报表,定期组织召开生产相关工作会议。
6. 与运营中心保持顺畅沟通,推动生产业务各环节高效协同运作。
7. 负责厂内人员的合理配置、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。
8. 主动配合完成客户审厂及第三方验厂等相关工作。
任职资格
1、 学历要求:大专及以上学历
2、 工作经历:具备8年以上相关行业工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理背景,熟悉现代企业运作模式,曾主导生产管理全面工作。
3、 具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通表达能力;能够独立开展问题分析与决策判断;
4、 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设;
5、 具有优秀的团队管理与跨部门协作能力;
6、 熟练使用常用办公软件;
7、 责任心强,敬业投入,具备较强抗压能力。
岗位硬性要求:须具备5年以上蔬菜加工领域管理经验
鲜食加工厂负责人
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
1. 要求本科及以上学历,专业方向为食品科学、企业管理或相关领域。
2. 需具备8年以上食品行业管理工作经历,其中5年以上担任高层管理职务。
3. 精通食品生产各环节流程及质量管理体系运作。
4. 具有卓越的领导才能和团队组织协调能力。
5. 拥有优秀的沟通表达与商务谈判能力。
生产厂长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产现场管理生产进度管理生产计划管理生产调度管理
岗位职责:
1、贯彻“安全、质量、成本、交期”四大核心原则,组织并推动生产部门高效完成公司下达的生产目标。
2、统筹制定生产排程,保障订单生产有序推进并按期交付。
3、优化资源配置,科学调度人力与设备,提升产线运行效率,确保履约周期。
4、全面监管生产过程中的安全管控工作,预防安全事故,主导工艺执行、品质管理及过程控制。
5、负责制造全流程的效率提升与质量监督,统筹外协协作团队的运作与管理;
6、组织实施所辖部门人员的绩效考评、奖惩激励、能力评估、人才梯队建设及人力资源规划。
7、严格执行企业安全生产规章制度,定期组织安全巡查与隐患排查;
8、积极与上级及跨部门协调联动,及时处理生产现场突发问题;
9、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职资格:
1、系统掌握企业管理理论,熟悉安全生产、成本控制、项目运作等相关专业知识。
2、具有机械制造、自动化等领域从业经历,具备大中型装备制造企业同类管理岗位实战经验。
3、累计8年以上相关行业工作经验,其中至少3年担任同职级管理职务。
4、精通机械加工流程、装配工艺及现代制造管理模式,拥有扎实的生产管理体系实操经验。
5、具备较强的团队领导能力与管理实战积淀,能适应高强度工作节奏。
6、大专或以上学历要求。
服装生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产跟单
需具备女装行业经验,熟悉工艺流程,以梭织类服装为主,拥有做工精良的工厂资源,全面负责工厂运营与管理工作
【胶州地毯厂】五险工龄奖管吃住月薪6500-9000
7000-10000元/月
普工包吃五险包住3-5人月结
软地毯生产
年龄25-50周岁
男女不限
底薪+满勤+提成 综合工资在6500-9000熟练以后 10000+
兼职6-10人
明天城阳流亭找8个兼职来打包工作时间:9:30-19:0010块钱打包一箱(正常一个小时能包两箱)不要高中生,20岁以上报名
山东青岛隹世客化妆品专柜招:促销员。20~48岁,有经验优先,底薪+提成4000-6000
4000-6000元/月
促销员月结
隹世客化妆品专柜招:促销员。20~48岁,有经验优先,底薪+提成4000-6000以上,投五险
山东青岛长要一名大锅菜厨师月薪6000,自己带一个人也行或者那边自己再找个人有切配,有干的
6000元/月
厨师1-2人月结
长青岛要一名大锅菜厨师月薪6000,自己带一个人也行或者那边自己再找个人有切配,有干的电话联系
临时工管理人员
5000-6000元/月
主管经验不限学历不限
包装厂带班180管吃住
大兴包装厂要带班的一人
,25—45岁,有领导能力,带临时工,安排工人白夜班,宿舍安全,车间生产,会开车的。不需要干活!
工作时间到9月25日
技术主管
1-1.5万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
主要工作职责
1、工艺与质量管理:负责型材锯切、钻孔、攻丝、以及型材机架组装、不锈钢架焊接等工序工艺管控与参数优化,落实标准化作业;建立车间质量管控机制,处理生产质量异常,分析问题并落实整改,持续提升产品合格率,执行ISO9001质量体系要求。
2、设备与成本管控:负责全自动数控锯切中心及车间所有生产设备的日常管理、维保监督与故障协调处理,降低设备故障率;优化生产能耗、物耗,通过工艺、设备优化持续降本增效,严控生产成本。
3、安全环保管理:落实车间安全、环保管理制度与操作规程,定期开展安全环保培训、现场隐患排查及整改闭环,杜绝安全事故及环保违规问题,保障安全生产。
4、现场与统筹协调:落实车间5S现场管理、考勤及日常纪律管理;对接各部门,协调物料、工艺、交付等问题,定期召开车间例会,复盘工作、部署生产任务。
5、技术优化升级:结合生产实际推进工艺优化、流程改善与设备升级,收集改善建议,联动技术、设备部门落地技改,持续提效提质降本。
6、其他工作:完成上级交办的其他车间管理相关工作。
厂长主管
1-1.2万元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,协调各部门高效协作,优化生产流程与资源配置
4. 负责人员管理与绩效考核,推动员工培训与发展,提升团队专业能力与凝聚力
5.对接客户及供应商,处理重大异常与外部协调事务,维护企业良好运营形象
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO等质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 学历不限,经验丰富者优先
主管
本公司有吨袋项目需要管理,❶裁切➠缝制成型❷洁净车间,目前有员工50人左右,❸需要一名有吨袋管理经验主管或者经理。工资可议❹工厂地址,四川宜宾❺电话:
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
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车间主任
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技钣金工艺
1.熟悉钣金工艺(切割、冲压、折弯、焊接),熟悉工序定价,擅长其中1-2种工艺,组织建立和完善生产指挥系统,参与编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。 2. 抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。 3.负责生产中的产品质量的保证工作,发现问题及时组织解决和处理。 4.负责制定加工工艺,处理加工过程中出现的各种问题,协调与相关部门的关系。 5.负责建立生产进度.安全.质量等规章制度。 6.完成本部门内部人员关于公司政策的宣贯工作,完成本部门人员管理及疏导工作。 7.上级领导安排的其他工作。
搬运工+包住+工资半月结
8000-10000元/月
普工有提成夜班补贴6-10人月结
【薪资待遇】
①薪资范围:8000-10000
②薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天
③发薪时间:,工资不压、不拖欠
【福利待遇】
①基础福利:法定节假、带薪年假
②岗位福利:(部分区域)提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴
③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金
【工作职责】
负责货物装卸等工作
【岗位要求】
25-50岁、老员工帮带,晋升空间大
月保底8500/制药厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
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1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
青岛面包厂长白班6000每月
5000-6000元/月
操作工面包厂长白班包住20人以上月结食品厂
青岛胶州面包操作工长白班~小时工
包装岗位:18元/小时~成品装箱
成型岗位:19元/小时~生面装盒
搅拌岗位:19元/小时~辅助机器
烘焙岗位:20元/小时~烤熟面包
月综合工资(5000元-6500元)工作时间:11-12小时不等
男女均可25—44周岁
可适当放宽到51岁身体素质较好者
福利餐厅,吃饭自理
每餐6-8元足够吃饱早餐免费面包
免费住宿6-8人间空调房-电梯楼
薪资发放:每月15号开支,(工作满10天预支工资)
需开无犯罪记录证明(网上开)
自带白色劳保鞋一双(或厂内有卖),身份证复印件1张,统一免费体检,,需要一寸照片2张
面试时间:周一周三周五8:00 过时不面试、
工作地址:青岛-胶州
工厂文员1-2人
青岛胶州招其他钢结构车间,文员,写字,勾清单,智能喷码。工作简单,9小时,加班30元一个小时。月结。
化工机械装备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备维保设备升级改造机械设备验收
岗位职责:
一、具备扎实的设备管理背景:
1、具有5-8年及以上化工领域设备运维或管理经验,机械类相关专业毕业,其中至少2-3年在设备工程师、设备主管或团队管理岗位任职。
2、精通化工行业动静设备(如泵、压缩机、反应釜、换热器、管道、阀门等)的构造原理及日常维护要点。
二、掌握系统化维护方法与策略:
1、熟悉预防性维护(PM)、预测性维护(PdM)和纠正性维护(CM)的规划与落地执行。
2、有推进或深入实施TPM(全员生产维护)实践者优先考虑。
3、能依据设备重要程度,科学制定维护方案与周期安排。
三、突出的故障分析与处理能力:
1、可高效识别复杂设备故障,主导根本原因分析,提出切实可行的修复方案并落实防复发措施。
2、掌握RCA(根本原因分析)等相关分析工具与方法。
四、具备项目管理及技术改造经验:
1、拥有设备技改、更新选型、安装调试等全过程项目管理经历。
2、能独立编制技术文件、审阅工程图纸,并有效管控项目预算与进度。
五、良好的备件管理与成本控制意识:
1、能够优化备品备件库存结构,设定合理储备标准,降低库存占用成本。
2、具备较强的成本管控能力,可统筹维修费用及设备全生命周期支出。
任职资格:
1、具备团队领导力,能激励并培养维修人员成长。
2、合理分配工作任务,实施绩效评估与技能提升培训。
3、可与生产、工艺、安全、质量、采购等部门高效协作,确保信息畅通、协同推进。
4、向上级汇报工作清晰准确,向下传达指令明确到位。
5、责任心强,抗压能力出色,对保障设备安全、稳定、长周期运行承担主导责任。
6、面对突发故障和高压力环境时能保持冷静,迅速做出正确判断与决策。
7、持续追求改进,主动探索设备管理与技术层面的优化路径,不断提升设备综合效率(OEE)
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工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(+30补贴)
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【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
大疆厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市苏州
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