生产主管（逆变器）
1.3-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科逆变器
生产计划与调度：根据公司销售目标及市场动态，制定年度、季度和月度生产规划。统筹调配人力、设备与物料等资源，科学安排生产排程，保障各阶段生产任务顺利完成。
生产过程监控与质量控制：全程跟踪生产进度，及时识别并处理生产异常情况。建立健全质量管理体系，把控产品质量，推动工艺改进以减少制造成本。
成本控制与效率提升：带领团队优化生产工艺与作业流程，提高生产效率，有效降低运营成本。主导精益生产项目的实施与落地。
安全生产与现场管理：严格执行安全管理制度，定期开展设备巡检，确保设备运行稳定、利用率达标。推行5S/6S管理标准，维护安全、整洁、有序的生产作业环境。
团队建设与管理
任职要求：
一般要求具备本科及以上学历。
需有5年以上生产现场管理相关工作经验。
具有光伏逆变器或储能逆变器领域生产管理背景者优先。
熟悉逆变器生产环节中的设备装配、调试、工艺设定及不良品分析流程。
工作认真负责，积极主动，具备良好的抗压能力与职业操守。
具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
具备出色的沟通协作与组织协调能力
牙刷包装主管
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验其他
岗位职责:
1.负责牙刷包装产线的人员调配、设备调度及品质管控，保障包装作业准时、保量、保质完成；
2.组织并监督牙刷包装线运作，确保包装物料的配置与使用符合规范要求；
3.持续改进包装作业流程，提高包装效率并强化成本管理。
任职要求：
1.熟悉牙刷包装领域，掌握相关包装技术与操作流程，具备独立处理包装异常的能力；
2.具备优秀的团队管理素质，能够带领并激发团队成员高效协作；
3.工作细致严谨，拥有良好的统筹协调能力，可妥善应对生产过程中的突发状况；
4.有1年以上牙刷生产企业包装管理经历，具备实际降本增效项目落地经验者优先。
生产部长助理
7000-12000元/月
车间主任3-5年本科锅炉制造行业能源/环保/化工经验表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验电建行业焊接技术与工程专业装配/总装工艺经验工程机械经验
从业经验：
1、在锅炉制造领域，曾担任A级锅炉及其部件（膜式壁）的装配班长与技术员；
2、在电力建设领域，具备锅炉安装班组管理及技术指导经验；
3、在电厂检修方向，担任过锅炉检修班长并负责相关技术工作；
4、焊接专业方面，拥有焊接责任工程师经历，涵盖锅炉制造、电厂建设（电建）及电厂检修等多环节技术管理。
定型主管
1.5-1.8万元/月
主管10年以上高中有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
1.根据生产计划下达生产任务，合理安排生产，
2.制定员工的培训计划，在岗技能和安全培训，
3.监督、指导开机准备和停机工作，
4.负责车间内的6S管理，
5.负责车间的人身、设备安全，确保文明生产，
6.负责车间员工的日常管理。
岗位要求：
1.生产管理经验需要10-15年，
2.精通工艺，熟悉工艺生产流程。
生产管理主管
7000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
职位描述:
1. 负责统筹生产任务分配，严格把控生产节奏，确保生产计划按时达成；
2. 组织召开各生产环节例会，全面协调生产部门日常运营，保障产品质量并持续提升生产效率；
3. 汇总并分析生产数据，制定优化方案，有效控制生产成本；
4. 全面负责部门内的安全生产、环境保护及隐患排查治理工作。
职位要求：
1. 本科及以上学历，具备生产主管或生产经理工作经验者优先考虑；
2. 熟悉产品生产工艺、作业流程及质量管理体系，能够分析并解决制程中的异常问题；
3. 具备较强的组织管理能力、抗压能力及沟通协作能力，工作认真负责，责任心强。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理生产质量管理生产研发管理
岗位职责：
1、统筹每日生产计划的实施，确保生产任务高效完成；
2、落实车间人员与设备的安全管理，保障生产过程安全有序；
3、负责车间团队的日常管理，持续提升员工综合能力与职业素养；
4、协调车间与其他部门之间的协作关系，推动工作顺畅对接与问题解决；
5、及时应对生产过程中的异常情况，并组织员工开展质量意识培训；
6、执行上级交办的其他工作任务
任职要求：
1、具备电焊、机械制造、钣金加工等相关专业背景；
2、拥有5年以上钣金车间管理经验，精通数冲、折弯、铆接、冲孔等钣金工艺，熟悉冲压及龙门铣加工流程；
3、具备较强的分析与问题处理能力，逻辑清晰，考虑问题周全细致；
4、性格沉稳，工作认真，具有高度的责任心与敬业精神
生产计划主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划
工作内容：
1、依据S&OP需求预测，开展产能与负荷的评估分析，推动公司及供应商的产能布局与提升，保障内外部生产能力满足制造需求
2、参与构建并优化生产计划管理体系，主导重大生产进度异常问题的协调与解决，制定月度生产排程，监控实际生产执行情况，确保计划按期达成
3、审核自制零部件生产排产计划，确保其与装配节奏及库存储备要求相匹配
4、参与工程项目合同交付周期的评估与过程协同，保障工程实施按既定计划推进
5、跟进产品需求动态，掌握生产资源配置状况，确保研发项目在供应链环节的顺畅落地
钣金车间主任
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限有生产管理经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验
一、岗位职责
全面负责钣金车间日常生产管理，统筹激光切割、折弯、焊接、打磨、喷塑等全工序，确保订单按时、按质、按量交付。
二、任职要求
1. 5年以上钣金行业工作经验，3年以上同岗位车间管理经验，熟悉钣金全工艺流程。
2. 能看懂钣金图纸，熟练掌握激光、折弯、焊接、喷塑等工序工艺，可独立解决现场技术难题，优化生产效率、降低损耗。
3. 具备较强的生产统筹、团队管理、沟通协调能力，有成本管控、质量改善经验。
4. 熟悉安全生产规范、6S管理、精益生产理念.
5. 责任心强、能适应车间工作环境，有制造业管理经验者优先。
具备五年缝纫车间管理经验，熟悉生产流程、团队协调与质量控制，能有效提升效率并保障生产目标
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职
五年工作经验通常意味着具备一定的专业技能、行业知识和职场成熟度。
营业员1-2人月结
【台球室招聘吧台营业员】东伽球吧，招吧台营业员1名，9：30上班，店内工作轻松，做一休一或每天上班灵活可选，工资面议，有诚意请前往球吧面谈详聊，江通路商贸对面融悦华庭北首，张总
江苏南通因业生产现招装配工3名，电焊工3名，打磨工2名，工作地点：，包吃，包住，联系电话：
电焊包住包吃3-5人
因业生产现招装配工3名，电焊工3名，打磨工2名，工作地点：南通，包吃，包住，联系电话：
机电项目生产经理
1-1.8万元/月
生产经理5-10年本科
任职要求：
1、具有5年以上机电安装专业管理经验，担任过合同金额8000万-1亿多的项目经理职务，有丰富的项目管理经验；
2、熟知机电项目施工流程和管理要求，熟悉国家相关标准和规范；
3、具备优秀的沟通协调能力和团队领导能力，能够有效协调各方资源，推动项目顺利进行；
4、具有机电安装、建筑工程的建造师证或职称相关证书，持有项目管理专业证书者优先考虑；
5、具备较强的抗压能力和团队合作精神，能够在高强度的工作环境下保持高效工作；
6、具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应项目的需求和变化。
岗位职责：
1、负责全面组织和管理机电安装项目的施工过程，包括安全管理、质量监督、进度控制、成本管理等；
2、协调各方资源，包括和公司对接，及时解决施工中的技术和管理问题；
3、参与项目图纸预算的审核和优化，与总承包单位紧密合作，确保施工图纸符合实际施工要求；
4、负责项目成本预算和费用支出管理，合理控制项目成本，并确保项目资金使用合规；
5、组织并参与项目的工程验收和竣工结算工作，与相关部门
及时沟通，确保项目顺利交付使用。
生产经理
1.1-1.2万元/月
生产经理3-5年中专/中技
1.认真贯彻执行国家和地方政府法律、法规和政策，执行企业的各项管理制度，维护企业整体利益和经济权益；
2.具备较强的沟通协调能力，具备较强的统筹能力，独立组织分包单位完成生产任务的能力；
3.具备项目生产的进度管理、文明施工管理、安全管理等现场各项管理工作的能力；
4.具有强烈的责任意识，有创优争先的意识，有独立解决问题的能力；
5.具备组织施工现场标准化的能力；
6.熟悉相关办公软件的使用。
现场施工生产经理
8000-11000元/月
生产经理经验不限本科
岗位职责：
1.负责施工现场铝板龙骨下料尺寸的测量、复核与技术交底
2.编制工程简易预算及材料用量计划，协助成本控制工作
3.协调各施工班组作业，跟进现场进度，及时反馈并推动问题解决
4. 监督施工质量与安全规范执行，参与隐蔽工程验收及过程检查
5.整理施工日志、变更签证、进度报表等基础资料，确保信息准确可追溯。
任职要求：
1.学历不限，建筑类、土木工程等相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或现场管理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
3.熟悉铝板幕墙施工工艺及常用施工图纸识读
4.具备基本工程预算能力，熟练使用Excel等办公软件
5.责任心强，沟通协调能力好，能适应工地现场工作环境
6.会外墙铝板施工预算优先
7.有天津二建最好，不强制
8、年龄要求55周岁以下
9、工作地:天津市宁河区
工厂负责人
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年学历不限质量管理安全管理现场管理钣金工艺装配工艺焊接工艺CAD
岗位内容：
1. 统筹生产流程的协调与优化，确保产品品质及交付周期的有效控制。
2. 负责下属人员的管理与培训，保障团队高效协同运作。
3. 落实公司各项决策，制定并推进厂区整体运营管理方案。
任职要求：
1. 机械、电气、自动化或相关专业毕业，具备相应的学历条件。
2. 拥有5年以上制造业企业高层管理经验，具备出色的团队领导与组织协调能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段，了解市场发展方向与行业最新动态。
产品工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责：
1、参与招投标项目的技术规范核对及技术文件的分析理解；
2、负责投标过程中技术参数的响应，开展技术说明及相关问题的沟通解答；
3、承担招投标项目所需投标图纸的绘制与提交工作；
4、编制并提供对外发布的标准化技术文档；
5、负责招投标相关文件的归档管理，确保格式统一并存放至指定位置；
6、及时完成部门日常事务及领导交办的临时工作任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，机械、电气类相关专业背景；
2、了解电缆及电缆附件产品技术知识者优先考虑；
3、熟练操作二维或三维设计软件；
4、具备良好英语听说读写能力者优先录用；
5、具有较强的抗压能力和工作责任心。
治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验电子/通信经验
DFX工作职责：
1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发，输出符合要求的DFM分析报告及3D/2D工程图纸
2.参与供应商DFM评审，识别潜在风险并提出可制造性优化建议
3.分析产线治具异常问题，制定改善措施，并输出MIL报告与FACA分析结果
4.编制和优化治具日常维护保养的标准作业流程（SOP）
5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验，依据使用部门及其他相关单位需求实施设计优化
任职要求：
1.具备三年以上相关设计工作经验，熟练掌握至少一种3D设计软件，具备独立输出2D图纸能力，熟悉常用办公软件操作
2.熟悉材料特性及机加工工艺基本知识
3.掌握公差配合原则、TA分析等常规设计规范
4.熟悉气缸、模组等标准零部件的选型与应用
发酵车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专化工生物制药生产跟单食品/饮料
岗位职责:
1. 负责南通紫琅生物发酵车间的日常运作与管理工作
2. 监督生产流程，确保各项操作符合公司规范与标准
3. 组织并带领团队执行生产计划，保障作业质量达标
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推动团队协作
2. 适应能力强，可及时应对和处理突发情况
3. 工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作
生产经理
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验
工作目标：
全面负责钣金加工生产部门的安全、效率、质量、成本和交付，优化生产流程，提升团队能力，确保生产计划高效执行，满足客户订单需求，持续推动精益生产和成本改善。
主要工作内容：
1.生产计划与执行管理:
*根据销售订单和预测，主导或协同计划部门制定详细、可行的月度、周、日生产计划。
*合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产计划的有效落地。
*监控生产进度，实时掌握各工序生产状况，识别瓶颈并迅速协调解决，确保订单按时交付。
*优化生产排程，提高设备利用率和人员效率。
2.生产现场管理:
*全面负责生产车间的日常运营管理，包括5S管理、安全生产、劳动纪律、环境维护等。
*建立并严格执行标准化作业流程，确保操作规范和安全。
*推行精益生产理念和方法（如看板管理、价值流分析、快速换模等），消除浪费，提升生产效率。
*负责生产现场的布局优化和物流改善。
3.质量管理：
*严格执行质量标准和检验规程，确保产品质量符合客户要求和国家/行业标准。
*主导或参与生产过程质量控制，分析并解决生产过程中出现的质量问题（如尺寸超差、划伤、变形、焊接缺陷、喷涂不良等）。
*推动质量改进活动，降低不良品率和返工率。
*配合质量部门处理客户投诉，落实纠正和预防措施。
4.成本控制:
*制定并监控生产成本预算，分析成本差异，寻找降本增效的机会。
*严格控制原材料、辅料、工装夹具、能源等的消耗，提高材料利用率。
*优化工艺流程，减少工时浪费，提高劳动生产率。
*控制设备维修保养成本。
5.设备与工装管理:
*负责生产设备的日常维护保养计划的制定和监督执行，确保设备处于良好运行状态（如激光切割机、数控冲床、折弯机、焊接设备、喷涂线等）。
*协调设备维修工作，减少设备故障停机时间。
*参与新设备、新工艺的引进、验收和调试。
*管理工装夹具（模具、折弯刀具、焊接夹具等）的使用、维护和生命周期。
6.**团队建设与管理：**
*负责生产部门员工的招聘、培训、绩效考核、激励与发展。
*建立积极、高效的团队文化，提升员工技能、安全意识和质量意识。
*有效处理员工关系，解决团队内部问题。
*培养基层管理骨干（班组长）。
7.安全管理：
*作为安全生产第一责任人，建立健全并落实安全生产规章制度和操作规程。
*组织安全培训、隐患排查与整改，预防工伤事故和职业病的发生。
*确保员工正确佩戴和使用劳动防护用品。
*负责应急预案的制定与演练。
8.跨部门协作：
*与销售、计划、采购、仓储、质量、工程（工艺/技术）、研发等部门保持密切沟通与协作，确保信息畅通，共同解决影响生产的问题。
*参与新产品试制和生产导入过程。
9.数据管理与持续改进：
*收集、统计、分析关键生产数据（如OEE、产量、效率、良率、停机时间、成本等）。
*基于数据分析，识别改进机会，主导或参与持续改进项目（Kaizen,PDCA循环）。
*定期汇报生产绩效和改进成果。
10.工艺技术应用：
*了解并掌握钣金加工核心工艺（激光切割、冲压、折弯、焊接、表面处理等）的基本原理和关键参数。
*能够指导解决一般性的工艺技术问题，并能与工艺工程师有效配合解决复杂问题。
*（可选）必要时能参与或指导关键工序的操作。
任职要求：
1.教育背景：
*大专及以上学历，机械制造、材料成型（钣金/冲压方向）、工业工程、机电一体化、企业管理等相关专业优先。
2.工作经验
*5年以上有金属加工（尤其是钣金加工）行业生产管理经验，其中至少3年以上担任生产主管或经理职位。
*拥有从下料到焊接、喷涂、装配等完整钣金加工工艺流程的管理经验者优先。
*有中大型钣金制造企业工作经验者优先。
3.专业知识与技能：
*精通钣金加工工艺：深刻理解激光切割、数控冲压、折弯（熟悉折弯系数、展开计算）、焊接（点焊、氩弧焊、激光焊等）、打磨、喷涂（粉末/液体）、装配等关键工序的技术要点、质量标准和常见问题。
*生产管理体系：熟练掌握生产计划管理（如APS、MRP原理）、现场管理（5S、目视化）、精益生产（Lean）、质量管理（如QC手法、SPC基础）、成本控制等方法和工具。
*设备知识：熟悉常用钣金加工设备（如通快、天田、大族、亚威等品牌的激光机、冲床、折弯机）的性能、操作和维护保养要求。
*看图识图能力：能熟练阅读机械图纸（特别是钣金展开图、焊接图）和工艺文件。
*软件技能：熟练使用Office办公软件（Excel,Word,PPT），熟悉ERP/MES系统在生产管理中的应用。会使用二维和三维画图软件
4.核心能力：
*卓越的领导力与团队管理能力：**能有效激励、培养和带领团队达成目标。
*出色的沟通协调能力：善于跨部门沟通，解决冲突，推动协作。
*强大的问题分析与解决能力：逻辑清晰，能快速定位生产异常根源并提出有效解决方案。
*决策与执行力：在压力下能做出果断决策，并确保决策有效执行。
*结果导向：*对安全、质量、成本、交付目标有强烈的责任感和达成意愿。
*持续改进意识：具备精益思维，主动寻求优化机会。
*安全意识：对安全生产有深刻认识和强烈的责任感。
5.其他要求：
*身体健康，能适应制造车间环境（可能涉及噪音、粉尘）。
*能承受一定的工作压力，适应加班或倒班管理需要（视公司情况而定）
机电安装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）
2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目管理
9000-18000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
1. 负责投资效益评估及新项目产能布局规划；
2. 参与新产品开发进程，跟进试产及量产导入阶段；
3. 可直接与工厂各职能部门对接，统筹协调跨单位资源，确保新项目顺利推进至量产；
4. 熟练掌握Excel等常用办公软件，具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰，富有团队合作意识；
5. 应届毕业生，理工类专业背景；
6. 具备连接器行业项目管理相关经验者优先考虑。
产品工艺主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专服装玩具家居用品缝制工艺
一、岗位定位
在核心产品线上，深入参与《工艺结构 制版打样 量产落地》全链条环节，全面掌握品类核心技术，成长为该领域不可或缺的技术骨干。
二、你将负责的事情
● 承担产品线制版任务，独立完成从设计图稿到样版输出的完整流程
● 负责打样执行，可熟练操作缝纫设备，对工艺实现性进行专业评估
● 在打样过程中主动识别结构或工艺隐患，提出优化建议并推进实施
● 协同设计师及业务团队，准确将设计构思转化为可落地的工艺方案
● 与生产工厂就具体工艺要求进行高效对接，保障量产时的产品还原度
● 持续沉淀本品类工艺经验，助力构建公司内部技术规范体系
三、技能要求
1，具备扎实的制版能力：精通CAD制版工具，能独立完成本类目从图纸到样板的全流程作业
2，熟悉缝纫操作：具备上机实操能力，理解服装结构原理，能判断工艺实施可行性
3，具备打样问题预判能力：能在样品阶段发现潜在问题，并提出有效改进措施
4，有品类工艺深度积累：在某一纺织品品类中具备丰富的工艺经验，了解常用面辅料性能特点
5，具备良好的工厂协作能力：能与生产线就工艺细节顺畅沟通，推动问题有效解决
四、基本条件
1，学历要求：大专及以上学历，服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业者优先
2，年龄范围：28～42岁
3，工作经验：具有3年以上专注于同一纺织品品类的实战经验
栏目概述
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