财务主管岗位职责： 1、全面负责财务部门日常的会计核算、审计监督、税务申报及资金管理等工作； 2、牵头制定并优化财务管理制度及相关内控流程； 3、组织公司年度预算编制与执行监控，定期开展季度财务分析会议； 4、统筹对接审计、税务、统计及银行等外部财务相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计类相关专业 2.3年以上大型企业总账工作经历，具备2年以上团队管理经验 3.熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件操作 4.熟悉常用财务软件系统，有用友NCC使用经验者优先考虑 5.具备较强的沟通协调能力与书面表达能力 6.持有会计中级职称证书

一、岗位核心目标 1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营； 2、通过深入业财协同，推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升； 3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。 二、岗位职责 1.财务体系搭建与管控 1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）； 2）建立适用于生鲜领域的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）； 3）设计税务优化方案，确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地； 4）构建风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。 2.业务财务支持 1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》； 2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进措施（如降低冻品损耗率方案）； 3）参与客户合同评审，制定弹性账期策略（预付款与分期支付组合模式）。 三、任职要求 1.硬性条件 1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称； 2）5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域； 3）完整主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务处理流程； 4）熟练掌握数据分析工具。 2.核心能力 1）成本控制专长：能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本； 2）现金流管理强项：善于制定客户信用政策与应付账款优化路径； 3）业务沟通桥梁：可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标； 4）风险防控意识：对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。 3.性格特质 1）具备创业企业所需的复合型思维（兼顾战略规划与基础账务审核）； 2）在高强度工作环境下保持数据精准（如月末结账阶段）； 3）坚持原则且具备良好协作情商。 四、薪资福利 1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红 2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金 3、发展空间：随业务发展可晋升至财务VP，并参与股权激励计划 正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)

1. 负责所辖项目日常会计核算、资金运作及税务规划等财务相关事务； 2. 编制项目财务预算以及月度、季度、年度财务报告，确保财务信息披露及时、准确、合规；定期开展项目预算与决算数据的对比分析，为项目经营管理决策提供有力的数据支持和分析报告； 3. 参与项目例行会议，配合业务部门完成成本测算与分析工作，监督项目成本控制措施及相关制度的执行，实施项目成本精细化管理，定期出具项目经济运营分析报告； 4. 依据施工合同条款及项目实际产值情况，开展回款预测并推动回款落实，每月按时提交项目资金收支计划，针对逾期回款事项及时向公司进行汇报； 5. 按要求编制并上报公司及集团所需的各类管理类报表。

熟悉财务，人事行政，有3-5年工作经验，会英语交流优先！联系电话

财务经理 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业，具备CPA或中级会计师职称者优先； 2. 具备3年以上财务管理工作经验，有房屋租赁、房地产、酒店公寓等行业从业经历者优先考虑； 3. 精通税务规划，掌握租赁领域相关税收政策（如增值税、房产税、个人所得税代扣代缴等）； 4. 具备较强的数据分析能力，熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel（含数据透视表、函数建模）等工具。 岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，建立健全财务制度、流程与内部控制体系，保障运营合规性； 2. 牵头开展税务规划，结合租赁业务特性优化税负安排，有效管控税务风险； 3. 组织编制年度预算、资金计划及各类财务分析报告，跟踪成本支出，提出降本增效方案； 4. 负责日常账务处理、报表编制及结算管理，确保收入确认、租金核算、押金管理等工作准确高效； 5. 统筹资金调度与使用，提升现金流管理水平，监控应收账款（如租金逾期）及应付账款执行情况； 6. 协调银行、审计机构、工商税务等外部单位，协助完成年报审计、汇算清缴等专项事务； 7. 参与审核租赁合同中的财务条款，评估不同经营模式（如长租、短租、托管）的财务可行性； 8. 构建财务分析模型，为租赁定价、空置率分析、资产回报测算等经营决策提供数据支持；

岗位职责： 1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时； 2.在公司运营初期，兼任会计核算岗，记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐； 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要，设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表，配合会计师事务所完成年终审计工作，配合税务师事务所完成年终税审工作； 7.按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果； 8.配合其他部门，提供所需要的财务分析数据 9.完成总经理或财务总监交付的其他工作。 职位要求： 1.大学本科及以上学历； 2.经济管理类、财务类专业； 3.10年以上制造业财务管理工作经验； 4.有CPA或财务高级职称优先。

一、岗位核心目标 1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营； 2、通过深入业财协同，推动采购成本下降、客户账期优化及库存周转效率提升； 3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。 二、岗位职责 1.财务体系搭建与管控 1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）； 2）构建适用于生鲜行业的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）； 3）设计税务筹划方案，确保充分享受农产品免税政策及小微企业税收优惠； 4）建立风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。 2.业务财务支持 1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》； 2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进建议（如降低冻品损耗率的具体方案）； 3）参与客户合同评审，制定灵活账期策略（结合预付款与分期支付模式）。 三、任职要求 1.硬性条件 1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师以上资格； 2）具备5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦于生鲜供应链或餐饮B2B领域； 4）主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务运作； 5）熟练掌握数据分析工具。 2.核心能力 1）成本控制专家：能通过市场价格分析与供应商议价实现降本增效； 2）现金流管理能手：擅长设计客户信用政策与应付账款优化路径； 3）业务沟通桥梁：可用非专业语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标； 4）风险防控卫士：对税务合规与资金安全具有高度警觉性。 3.性格特质 1）具备创业型企业所需的“复合型”思维（兼顾战略规划与基础账务审核）； 2）在高压环境下仍能保障数据精准（如月末结账阶段）； 3）坚持原则的同时拥有良好协作沟通能力。 四、薪资福利 1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红 2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金 3、发展空间：随业务发展晋升至财务VP，并纳入股权激励计划 正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)

岗位职责： 1、协助上级统筹公司的全面财务管理工作。 2、建立并完善财务各项管理制度，梳理并完善内部控制流程的搭建。 3、根据管理需求，设计经营分析模板并进行财务经营分析。 4、推行全面预算管理并进行财务预决算分析。 5、做好各事业部成本及毛利数据核算，提出成本管控及降本增效建议，并督促落实。 6、主导合并报表编制、审计及合规性审查。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2、具备5年以上财务工作经验、3年以上财务管理经验，中级及以上证书；有软件企业从业经验或IPO上市流程操作经验优先考虑。 3、具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力；熟悉企业内部控制流程的搭建，熟悉国内外企业会计准则及相关法律法规。 4、优秀的人际沟通和协调能力、出色的团队合作精神。 5、具有良好的职业道德和敬业精神。

财务主管岗位要求: 1、全面统筹财务部门日常核算、审计、税务申报及资金管理等相关工作； 2、牵头建立并优化财务管理体系及相关制度规范； 3、主导公司年度预算编制与执行监控，定期组织季度财务分析会议； 4、负责对接审计、税务、统计及银行等外部财务相关事务协调工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业 2. 具备3年以上大型企业总账工作经验，其中2年以上团队管理经历 3. 熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件操作 4. 熟悉常用财务软件系统，有用友NCC使用经验者优先考虑 5. 具备较强的沟通表达与文字组织能力 6. 持有会计中级职称证书

岗位职责： 1、负责集团整体财务核算与财务报告工作，保障日常核算及月度、季度、年度结账工作的准确性与时效性； 2、梳理各下属公司财务核算标准，统一会计政策，规范科目应用、报表编制及相关附注内容，确保符合会计准则及集团管理要求； 3、推进账务规范化建设，优化会计凭证、账簿、报表格式及附注等基础资料，保证账目清晰、核算准确、编报合规； 4、主导各下属公司财务报告非标准化事项的整改工作，提升报告质量，确保其满足会计准则及相关法规规定； 5、开展财务核心指标的定期分析与汇总，支持各部门合理数据需求，通过数据分析揭示经营问题并体现管理价值； 6、统筹公司年度审计工作，配合完成申报数据核对，归集审计风险点并形成总结，同时承担税务事务管理及外部资料报送任务； 7、协同财务总监，落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、累计8年以上财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经验，具备IPO项目经验者优先； 3、有制造业行业经历，曾在会计师事务所任职，或担任过审计经理（SM）岗位者更受青睐； 4、熟悉财务核算全流程，具备扎实的数据分析与处理能力； 5、具备优秀的组织协调能力及团队管理素养。

年龄21-60岁；年龄21-55岁 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖励5000元入职奖 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

长白班，不体检！秣陵装配厂每周可以预支500 岗位： 1:焊工:（氩弧焊和二保焊都要会），工资33/时，年龄25-55. 2:装配工，工资19/时，年龄，25-50. 包吃住宿费6元/天，水电平摊，（住宿离厂区5分钟） 1,焊工打卡15天1000 2.其他打卡15天800 联系电话 梁浩

钟点工 城北万象汇附近需要一名阿姨，每天4·30至7·30接孩子烧饭。最好是会开车（客户家车家离学校2.5公里）简单卫生烧饭可可，好相处爱干净的阿姨接单，薪资，单休2500~2600，干得好可以商量，看中立马上岗。

工作内容: 1.负责客户商用厨房设备及通风管道的安装，调试工作。（我们主要做厨具安装，不是做通风排烟的） 2.早上公司集合打卡，跟着师傅坐车去工地干活，不枯燥。 职位要求及描述: 1.45岁以下，中专及以上学历。善于沟通，熟悉办公软件。 2.有水电、管道安装，厨具相关的操作经验者优先 2.熟练电焊类，会开车，有电工证和驾驶证优先 3.会使用电锤，手枪钻，切割机等常用工具。 4.肯吃苦的来！肯吃苦的来！ 5.有较强的亲和力、沟通能力、团队协作能力，工作主动、积极热情 没干过的，小工试用期2个月，试用期工资6000。干过管道工，厨具安装的懂点不会带人的，试用期一个月，试用期工资7000-8000。老师傅工资面谈！看清楚能接受的联系！

岗位职责 1. 开展系统的财务数据分析，为企业的经营规划、融资安排等重要决策提供可靠的数据支撑及可行性分析报告。 2. 建立并优化企业财务会计体系与内部管控流程，监督其规范运行，确保制度落地执行。 3. 主导公司日常会计核算、财务报表编制及税务申报工作，保障财务信息的真实、准确与及时披露。 4. 统筹资金的计划编制、调配使用与动态监控，提升资金运作效率与使用效益。 5. 维护银行合作关系，开拓多元融资路径，保障企业运营资金的稳定与安全。 6. 设计并实施合理的税务筹划策略，有效防范税务风险，实现税负的合规优化。 7. 负责财务团队的组织管理、任务分配、绩效评估及专业技能培养。 任职要求 1. 学历与资质 统招大专及以上学历，财务、会计、金融、经济类相关专业。 具备中级会计师或以上职称。 优先条件：持有注册会计师（CPA）、ACCA、税务师等专业资格者优先考虑。 2. 工作经验 5-8年财务领域工作经验，其中至少3年担任财务经理或类似管理职务。 熟悉全流程财务核算、预算控制、资金管理和税务筹划实务。 行业背景：具有医药流通行业从业经历者优先。

岗位职责： 1. 主导公司日常财务核算、账务处理及财务报表的编制工作，确保数据准确、及时上报。 2. 组织推进公司全面预算管理工作，涵盖预算编制、执行跟踪、分析评估及动态调整。 3. 统筹公司现金流管理，制定资金使用计划，提升资金运作效率，保障运营资金安全。 4. 负责税务筹划及相关事务管理，维护与税务机关的良好沟通，确保依法合规，有效防范税务风险。（熟悉税法为硬性要求） 任职要求： 1. 需在黄岛区全职到岗 2. 本科及以上学历 3. 具备五年以上生产制造或进出口贸易行业财务管理经验；有国际贸易类企业从业经历者优先考虑 4. 具备较强的组织协调能力，原则性强，沟通顺畅，工作细致严谨 薪酬： 1. 签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享受节日福利 2. 薪酬结构：基础工资+绩效奖金+年终奖励+餐费补贴+通讯补贴 3. 年薪可面议

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与合规风险 4. 对接税务、银行及审计机构，统筹完成纳税申报、融资安排及年度审计工作 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验，制造业/互联网/服务业背景优先 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数，具备较强的数据分析能力 4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力，责任心强，原则性强 5. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，有IPO、并购或集团化财务管理经验者加分

大烫6名，专业烫裤子，市场货，薪资9000至11000 整件组检2名，45岁以下，薪资8000➕ 品控经理1名，男女不限 财务经理1名 人资经理1名 成品仓统计1名 以上岗位具体薪资面谈，5年以上工作经验，非诚勿扰。年纪不能超过45岁! 地址：许巷检查站旁边，海创中心9幢3楼。 电话☎

要求一年以上经验，，性格开朗，做事大方！会开车最好！

岗位职责： 1、负责公司产品的市场渠道拓展与销售工作，落实并达成年度销售目标； 2、根据个人销售计划，定期拜访客户，积极开发新客户资源； 3、与客户维持高效沟通，及时掌握客户需求，提供主动、热情、周到的服务体验； 4、积极开拓新型销售渠道及潜在客户群体，重点开发上下游合作方，特别是终端用户，并完善客户信息档案； 5、收集市场一线反馈信息及客户建议，为公司在营销策略和售后服务优化方面提供有效参考。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在20-28岁之间；退伍军人优先考虑； 2、具备较强的挑战意识，掌握客户管理方法与沟通技巧； 3、工作认真负责，能吃苦耐劳，富有进取心和创新意识，学习能力强，具备良好的职业素养以及协调、沟通、谈判能力，注重团队协作； 4、有担当意识，能适应高强度工作节奏；具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 公司福利： 1、五险一金； 2、节日奖金或礼品、生日补贴、年终奖等福利； 3、全面系统的培训； 4、轻松和谐的团队氛围、良好的发展平台空间； 5、薪资待遇优厚，晋升空间广阔； 6、试用期表现优秀者，可提前转正。

岗位职责： 1、根据公司整体战略方向，牵头拟定营销策略，提升品牌在目标市场的入围比例； 2、推进项目合作进程，确保业绩指标顺利达成； 3、参与制定行业市场营销的中长期发展规划，结合公司年度销售目标，编制销售计划与预算方案，全程监督销售执行过程，保障销售任务完成； 4、协同产品终端销售伙伴，推动项目高效落地实施； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心领域销售经验； 3、精通弱电安防类相关产品及数据中心业务，可独立主导大型项目的销售运作； 4、熟悉智慧政务、智慧金融、智慧能源、智能楼宇、智慧医疗等行业场景，拥有广泛的客户资源积累； 5、具备出色的沟通协调能力，市场洞察敏锐，职业素养良好； 6、具有全局视野，目标导向明确，擅长从业务与客户视角思考问题，具备较强的高层对接能力及跨部门协作能力； 7、逻辑思维清晰，数据分析能力强，对市场动态反应灵敏； 8、表达流畅，沟通高效，具备结构化思考与呈现能力。

工作地：南京 岗位职责： 1、推广东软集团的软件产品及IT解决方案（如HIS、pacs、医院信息化等相关领域），服务对象主要为政府单位、医疗机构等； 2、拟定销售策略，开发潜在客户，捕捉市场机遇，构建并维系优质客户关系，保障销售目标顺利完成； 3、主导项目投标流程、合同签署及回款跟踪，协同相关团队落实售后支持，提高客户体验与满意度； 4、通过长期跟进与专业服务，持续为客户输出技术咨询与解决方案支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、市场营销或相关专业者优先考虑； 2、具备10年以上软件或IT解决方案领域的销售经历，历史业绩表现突出； 3、精通大客户开发与关系维护，有主导大型项目经验，客户资源聚焦于医疗行业、政府部门等（必需）； 4、拥有较强的市场研判、营销策划与业务拓展能力； 5、具备优秀的沟通协调技巧，以及问题分析与应对能力

岗位职责： 1、负责下属产业公司（子公司/事业部）的经营数据核算，涵盖收入、成本、利润、现金流等核心财务指标； 2、按期编制经营分析报告，识别业务运行中的异常情况，提出改进建议； 3、跟踪产业公司年度/季度经营目标（如营收、利润率、回款率等）执行进度，分析偏差成因； 4、协同业务部门，提供财务数据支撑，助力经营目标实现； 5、深入业务一线，掌握产业公司运营机制，构建业务与财务的数据联动模型； 6、参与业务相关会议，从财务视角评估项目可行性及潜在风险； 7、持续优化经营数据核算流程，推进财务系统（如ERP、BI工具）的数据自动化建设； 8、设计标准化分析模板，提高数据汇总与汇报效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、经济、统计学等相关专业； 2、具备3年以上财务分析、经营分析或管理会计工作经验，有集团型企业或多业态企业背景者优先； 3、理解业务逻辑：能够快速掌握产业公司的商业模式及关键运营参数； 4、具备扎实的数据核算与分析能力，熟练使用Excel（函数/透视表）等工具，具有财务模型搭建经验； 5、善于通过数据分析发现痛点，并推动业务环节优化； 6、具备良好的沟通协调能力，能有效开展跨部门协作； 7、以结果为导向，对业务增长与成本管控具有较强敏感度。 其他要求： 1、中国共产党党员优先；

1招聘并搭建业务团队 2带领团队达成销售目标 3薪酬丰厚，提成优渥，可自主开展业绩 4企业实力强，签约成功率高

1:公司历经三年研发出一款鼻炎特效喷剂，对于过敏性鼻炎，鼻窦炎，鼻咽癌有特效，纯中药制剂，不含激素，技术人员由原恒瑞医药研究院院长参与！三天喷一次的给药方式！ 2:招聘城市招商合伙人，要求你有一定的人脉和资源，共同招商发展，对于未来经济大环境有一定的理解，知道目前鼻炎治疗没有好的方法，大部分都是激素或者传统产品，我们是独家新产品，具有一定的市场潜力。而且更要明白老百姓现在只为刚需买单，我们的产品属于小刚需，符合未来市场竞争的条件。 3:招聘要求：负责所在地的市，区县，专卖店，店中店的招商工作！

招聘岗位 管培总经理 年龄要求：29-37 岁，条件优异者可适当放宽 学历要求：本科，需为 211、985 或双一流院校毕业 经验要求： 1、具备 4 年以上一线销售管理经历，电销或面销模式均可 2、曾带领 10 人及以上销售团队满一年以上 3、有在年产值超亿元的大型企业或知名公司（如美团、阿里等）工作经验 4、具备从 0 到 1 搭建体系化、流程化机制的实际经验 5、该岗位需长期外派，前期在合肥集中培训，后续派驻全国各新设分公司 6、拥有出色的沟通协调能力及组织管理能力 7、责任心强，事业心突出，具备自主驱动力 8、认同公司发展平台与企业文化，执行力强，结果导向明确，具备管理潜质、担当意识和团队凝聚能力 工作职责 培养周期：一年 储备阶段（3-6 个月）： 1. 轮岗至一线担任财税顾问，深入了解行业运作模式，系统掌握业务流程，通过实操夯实专业能力，提升销售实战水平 2. 落实部门制定的培养方案，持续提升管理素养与业务认知 3. 完成管培项目负责人交办的各项任务 4. 通过一线实习考核后，独立带队开展工作 外派阶段： 1. 进入储备分公司总负责人培养阶段，按阶段完成指定任务目标 2. 负责团队成员的培训与能力提升，确保个人与整体业绩达标 福利待遇 1、培养期：底薪 + 绩效 + 提成（提成比例 15%-25%），一年内月薪保底 2W 上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00，单双休交替 2、外派期：年薪 40-80W，具体面议；工作时间以所在分公司安排为准 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：20000元/月

岗位职责: 1. 开展财务数据的整理与分析，为企业的财务决策提供有力支撑 2. 持续改进财务工作流程，提高财务部门的整体运作效率 3. 配合制定财务战略方案，参与公司财务计划的编制与实施 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上财务、会计相关工作经验，熟悉财务分析工作 2. 具备良好的沟通与协调能力，能与各职能部门紧密协作，推动项目顺利执行

岗位：五粮液成长品牌/婚庆渠道经理岗（江苏） 岗位职责： 1、负责拓展并维护婚庆类合作渠道，与婚庆公司、婚礼策划机构、婚纱摄影门店等建立持续稳定的合作关系，推动五粮囍产品融入婚礼服务整体方案，提升品牌在婚庆消费场景中的渗透率。 2、组织并落地面向婚庆市场的专项营销活动，包括婚宴用酒推广、婚礼主题展支持、新人专享购酒优惠等，增强品牌曝光度并促进销售转化。 3、调研婚庆行业发展趋势及客户使用反馈，为产品优化和市场策略迭代提供有效信息支持。 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2、需具备3年以上渠道销售经验，其中至少2年聚焦于婚庆行业或大型餐饮酒店渠道；熟悉行业运营逻辑，具备充足的客户资源和良好的圈层关系；有成功开发新市场及长期维系客户案例者优先。 3、具备优秀的沟通协调能力、市场洞察能力及活动策划能力，能精准识别客户需求并制定匹配的推广方案。 4、工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作意识，接受常态化出差安排。 上班地址：不限城市，按属地分配（浙江、江苏、福建、上海） 上班时间：早上8:30-下午5:30，月休4天 薪资待遇：综合8K-15K 员工福利：年节福利+工会福利

【工作内容】 1、负责公司全部客户账单的核对与发送，确保准确无误，并将账单金额及客户回款情况及时登记至每日回款表 2、负责客户系统中发票的上传操作，并安排发票邮寄事宜 3、每月工资发放前，核算各仓库相关人员的绩效数据 4、负责顺丰账号的充值及对账工作 5、将客户回款信息准确录入回款表，并同步发送至指定微信群 6、核算各仓库客户的账单数据（包括成本、收入等），并参与新仓上线前期的系统搭建，完成客户、货品、货位等信息的导入 【任职要求】 1、大专及以上学历，需具备财务会计相关工作经验，有同类岗位经验者优先考虑 2、对数据敏感，具备较强的细致度和责任心 3、具有良好的沟通能力、独立分析能力以及统筹协调能力 【薪资福利】 1、综合工资：5000-6000元/月； 2、工作时间：9:00~18:00，周末双休 3、入职即缴纳六险一金（含补充商业保险）、享受端午/中秋/春节节日礼品、“三八节”专属福利、生日慰问等员工关怀待遇