南京·江宁区
职位详情
一、岗位核心目标
1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营；
2、通过深入业财协同，推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升；
3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。
二、岗位职责
1.财务体系搭建与管控
1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）；
2）建立适用于生鲜领域的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）；
3）设计税务优化方案，确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地；
4）构建风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。
2.业务财务支持
1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》；
2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进措施（如降低冻品损耗率方案）；
3）参与客户合同评审，制定弹性账期策略（预付款与分期支付组合模式）。
三、任职要求
1.硬性条件
1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称；
2）5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域；
3）完整主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务处理流程；
4）熟练掌握数据分析工具。
2.核心能力
1）成本控制专长：能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本；
2）现金流管理强项：善于制定客户信用政策与应付账款优化路径；
3）业务沟通桥梁：可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标；
4）风险防控意识：对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。
3.性格特质
1）具备创业企业所需的复合型思维（兼顾战略规划与基础账务审核）；
2）在高强度工作环境下保持数据精准（如月末结账阶段）；
3）坚持原则且具备良好协作情商。
四、薪资福利
1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红
2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金
3、发展空间：随业务发展可晋升至财务VP，并参与股权激励计划
正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)
1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营；
2、通过深入业财协同，推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升；
3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。
二、岗位职责
1.财务体系搭建与管控
1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）；
2）建立适用于生鲜领域的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）；
3）设计税务优化方案，确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地；
4）构建风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。
2.业务财务支持
1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》；
2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进措施（如降低冻品损耗率方案）；
3）参与客户合同评审，制定弹性账期策略（预付款与分期支付组合模式）。
三、任职要求
1.硬性条件
1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称；
2）5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域；
3）完整主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务处理流程；
4）熟练掌握数据分析工具。
2.核心能力
1）成本控制专长：能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本；
2）现金流管理强项：善于制定客户信用政策与应付账款优化路径；
3）业务沟通桥梁：可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标；
4）风险防控意识：对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。
3.性格特质
1）具备创业企业所需的复合型思维（兼顾战略规划与基础账务审核）；
2）在高强度工作环境下保持数据精准（如月末结账阶段）；
3）坚持原则且具备良好协作情商。
四、薪资福利
1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红
2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金
3、发展空间：随业务发展可晋升至财务VP，并参与股权激励计划
正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)
2025-11-19 15:59
IP属地：江苏南京
职位福利
本科5-10年业财融合CPA生鲜供应链财务经营分析模型中级会计师
南京悠之鲜商贸有限公司
不需要融资 · 0-20人
工作地址
鱼泡安全保障
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