岗位内容： 1. 全面负责企业财务管理体系的建设与运行监督。 2. 深度参与资产证券化及资金运作项目，提供专业财务支撑。 3. 建立健全公司内控规范，推动内部审计机制的有效实施。 4. 开展对上下游客户的资信评估，参与商务协商，促成优质合作，助力业务规模扩展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业背景。 2. 具备六年以上跨业财务管理工作经历，熟悉财务决策、风险管控及融资实务。 3. 熟悉各类金融工具，市场洞察力强，具备良好的风险识别与分析判断能力。 4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力，逻辑思维清晰，能独立承担复杂财务分析工作。

岗位职责 1、全面负责公司财务全盘管理工作统筹总账、应收应付、账务核算、报表编制等日常财务工作； 2、负责生产车间成本核算、库存管控、合金钢模板固定资产及租赁资产折旧、摊销管理； 3、统筹税务申报、税务筹划、进销项抵扣，把控税务合规风险，对接税务、银行、审计等外部机构； 4、管控公司现金流、回款及付款计划，定期出具经营财务分析报告，为管理层经营决策提供数据支撑； 5、建立健全财务管理制度、报销制度、资产盘点及内控流程，规范生产租赁、销售安装全业务财务程； 6、带领财务小组团队建设、工作分工及日常管理，提升救体工作效率。 任职要求 1、35-48大专及以上财务、会计、财经相关专业，持有中级会计师职称，CPA、税务师优先； 2、8年以上财务全盘工作经验，3年以上同岗位财务经理管理经验； 3、熟悉生产制造+设备租赁+产品销售+工程安装复合型业务模式，有建筑模板、钢结构、工程机械、建材制造行业经验者优先； 4、精通工业成本核算、固定资产管理、项目账务处理，具备较强的税务筹划和风险把控能力； 5、原则性强、严谨细致、数据敏感度高，保密意识强，懂业务、善沟通，能跨部门协同工作。

岗位职责： 1.负责公司财务会计事务，统筹组织财务管理、成本管控、会计核算等相关工作； 2.依据国家税法要求及公司制度，开展税收筹划与管理工作，及时完成纳税申报、财务报表编制、财务分析等审核任务； 3.执行财务总监安排的其他相关工作。

一、职位描述： 1. 依据公司生产安排及来货进度，完成原材料入库单据的审核； 2. 及时处理原材料付款单并准确入账； 3. 核查应收应付往来款项，确保账目与实际一致，审核旧机货款及量奖支付单据； 4. 组织存货盘点工作，指导并监督原材料管理，保障账实相符； 5. 配合开展财务审计及相关评估事项； 6. 执行固定资产盘点、折旧计提等日常核算事务； 7. 负责日常费用报销、资金支付及员工工资发放等相关工作； 8. 定期核对货币资金账务，完成资金数据上报任务； 9. 办理银行账户的开设、信息变更及销户手续； 10. 完成上级交办的其他财务相关任务。 二、基本条件 1. 遵守法律法规，品行良好，责任心强，作风正派，工作严谨细致，具备良好职业素养，无违规从业记录。 2. 具备较强的沟通协调能力，服务意识佳，富有团队协作精神，能够严格保守公司财务信息。 3. 工作态度踏实稳定，耐心周到，具备较强抗压能力，可按时高质量完成各项日常任务。 三、学历与专业 1. 财务、会计、审计、金融类相关专业，具备大专或以上学历。 2. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。 四、经验与能力 1. 具备1年以上出纳或财务岗位工作经验，表现优异的应届毕业生亦可适当考虑。 2. 熟悉现金管理和银行结算流程，能熟练操作各类对公、对私转账、对账及票据业务； 3. 熟练运用常用财务软件（如金蝶、用友等）及Office办公工具，尤其擅长Excel表格处理； 4. 掌握国家财经法规、现金管理制度及银行结算相关规定。

1.组织制定并执行公司财务制度，负责编制公司年度财务费用预算及年终财务报告。 2.负责公司的日常会计核算和账务处理工作，保证公司所有财务数据的真实、准确和及时性。 3.负责财务报表、资金日报表、费用支出执行情况表等内、外部报表的编制、核对工作。 4.对公司的财务经营状况定期进行财务分析，提供统计报表以及财务分析报告。 5.公司工资奖金核算、报销审核、制作记帐凭证，及时满足公司财务需求。 6.对公司税收进行整体筹划与管理，负责与税务有关的申报、缴纳及年度审计工作。 7.负责公司的成本利润核算以及成本规划工作。 8.遵循公司规章制度，服从领导的工作安排。具有良好的沟通能力，团队高效协作能力。

岗位职责： 1. 负责公司日常财务运营，包括账务核算、财务报表编制及财务数据分析； 2. 建立并持续优化财务管理制度与业务流程，提高财务管理的规范性与精准度； 3. 组织成本管控工作，参与预算制定并监督执行情况，保障资金合理使用； 4. 统筹公司税务相关事项，确保依法纳税，维护与税务部门的顺畅对接； 5. 带领财务团队开展日常工作，指导成员提升专业水平，增强团队协作效能。 任职要求： 1. 具备财务、会计类相关专业本科或以上学历； 2. 具有5年以上财务管理工作经历，具备汽车销售行业经验者优先考虑； 3. 精通国家财经法规及税收政策，具备较强的财务分析与风险控制能力； 4. 熟练操作各类财务系统及办公软件，具备扎实的数据整理与分析技能； 5. 具备良好的组织管理能力，沟通协调能力强，恪守职业操守，责任心强。

岗位职责: 1.全面负责公司财务体系的运作，保障财务工作符合规范且高效执行； 2.主导税务规划工作，确保依法纳税并持续优化税务安排； 3.统筹日常财务事务管理，涵盖账务处理、成本管控等关键环节； 4.深度参与企业战略制定，提供专业的财务决策支持与可行性建议； 5.建立并维系与银行、税务等外部单位的协作关系，保障业务顺畅对接。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对和处理各类财务相关事务； 2.具有较强的组织管理能力，能够有效带领团队完成既定任务； 3.熟悉税收政策及财务管理流程，可为企业提供专业化的财税指导； 4.具备扎实的财务分析功底，能够独立完成数据解读与报告编制； 5.能够自主开展财务问题排查与解决，具备较强的应变与执行能力。

岗位职责 1. 负责建筑企业全流程账务管理，审核项目成本、费用报销、工程款项收支等原始单据，确保记账规范准确。 2. 编制月度、季度及年度财务报表，真实反映工程项目收入、成本与利润情况。 3. 按时办理增值税、附加税费、企业所得税等申报工作，落实发票管理、税务筹划及相关对接事务。 4. 管理往来款项核对、工程款结算及资金计划执行，有效控制项目资金风险。 5. 配合开展项目台账建立、成本数据分析，协助完成内外部审计以及工商、税务检查工作。 6. 优化财务操作流程与制度建设，为项目运营决策提供可靠的数据支撑。 任职要求 1. 财务、会计类专业大专以上学历，具备会计初级或以上职称。 2. 具备2年以上建筑行业财务实务经验，掌握施工企业账务处理、项目成本核算及税务操作流程。 3. 可独立承担全盘账务、纳税申报、工程款结算等工作，熟悉一般纳税人财务运作模式。 4. 熟悉金蝶、用友等财务软件操作，熟练运用Excel等办公工具。 5. 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协作能力和职业道德素养。 福利待遇 1. 月薪6000元。 2. 双休，法定节假日按规定休假。 3. 工作环境稳定，团队氛围融洽。

本公司招聘财务负责人，具有丰富的财务经验（要求10以上的工作经验，只招。对财务流程熟悉，而且长期可靠！有需求，有意向就可以直接交换微信。

需要有经验的财务人员长期稳定，有内外账经验的，优先！

日结，明天煤矿路国道招聘员工一名，要求45岁以下，工作时间早八晚六，薪资180元，管饭，需自带饭盒和水杯，工作轻松好干。

焊工岗位招聘，薪资为日结400元左右，具体为320元/天加产量奖，每台车1.2元，平均每天约55台。二保焊工日结工资先按320元/天保底发放，计件工资于每月底发放上个月的计件部分。工作7天后开始日结工资。面试试工评级为AB者直接通过入职，享受正常日结工资；评级为C者可自愿参加带薪培训，培训期间300元/天，通过后按正常入职流程，享受正常日结工资。要求会平焊、角焊、立焊，能调电流电压，需试工。自备带钢板的劳保鞋。年龄18至48周岁。

地址：永清刘其营安能物流5.招聘：新媒体运营/新媒体剪拍薪资：5000-8000，能接受出差招聘：督导巡店薪资：5000-8000要求：常驻廊坊，需要经常性出差河北、内蒙古，能接受外勤出差，有nv鞋督导经招聘：商品部文员4000-4500主播：5000-8000能接受出差，有节日福利，五险，餐补电话：

招聘A2司机2名，驾驶13米侧翻车。工作地点从河北固安上车，路线为北京至任丘，全程约200公里，运输百吨大载砂石料。薪资按趟计算，每趟600元，违章由车上处理。提供住宿，设有伙房，食材可自行做饭，偶尔改善伙食。有意者可报名。

招聘周六周日有空闲的瓦工师傅，负责铺设地砖。有意者可报名。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 主导成本分析与费用管控，为经营决策提供专业财务支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，保障财务合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公系统 4. 具备中级会计师职称，持有CPA、CMA等证书者优先 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4.精通ERP系统及主流财务软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

负责账务管理、经济性管控、项目预算分析相关工作。 1.学历要求:本硕双211及以上，大学英语六级 2.专业要求:金融类、会计类或航空相关的理工科专业。 3.经验要求:3年以上航空航天财务管理工作经验，熟悉经济性管控、项目预算分析相关工作等内容，具有大型国/央/企工程项目工作经验者优先。 4.知识要求:掌握财务管理相关知识，熟悉财务相关规章制度及工作流程，熟悉国家相关政策法律法规、规章制度及流程。 5.能力要求:具有较强的责任心、学习能力、组织推动、资源统筹、沟通协调、政策分析和文字理解和处理能力;工作计划性强。 6.工作技能要求:熟练使用计算机办公软件，数据统计 分析软件等。 7.其他要求:中共党员优先;工作踏实，吃苦耐劳，认真细致，服从安排，具有高度的责任心、良好的沟通协调和团队协作能力，有良好的服务意识、保密意识、协作意识。

招聘岗位：财务部主管（1人） 工作地点：合浦中站 薪资范围：5000-6000元/月 福利保障：社保、年终奖金、职业培训 岗位职责 1.全面负责公司财务部的日常管理工作，建立并优化财务管理制度与流程； 2.组织编制财务分析报告，为管理层决策提供数据支持； 3.统筹资金管理，优化资本结构，降低融资成本，防范资金风险； 4.主导税务筹划，确保合规纳税，合理降低税负； 5.带领团队完成月度、季度、年度财务报表及合并报表编制； 任职资格 1.大专及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业； 2.2年以上财务管理工作经验，有水产品加工背景优先，持有初级或以上会计职称者优先； 3.有相关行业全盘账或出口退税经验者优先 4.熟悉会计准则、税法、合并报表及ERP系统（如SAP、用友、金蝶）； 5.具备出色的财务分析能力、风险控制意识与跨部门沟通能力； 6.诚信正直，具备团队领导力。 联系方式 有意者请携带本人身份证、学历证书及相关资格证书（或复印件）前来报名。 联系人：曾伟鑫 联系电话： 地址：广西壮族自治区北海市合浦县廉州镇中站处(北京艾尔集团北海酒业有限公司内新9号厂房) 有意者请打电话或加微信沟通，平台收信息不及时

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括账务处理、报表编制、税务申报及资金统筹调度 2. 建立健全财务内控制度，优化贷款业务相关财务流程，保障企业贷款业务合规高效运行 3. 定期开展财务分析，为管理层提供经营决策支持，识别并预警财务风险 4. 对接银行、税务等外部机构，维护良好合作关系，确保各项监管要求落实到位 5. 指导财务团队日常作业，参与部门人才梯队建设与专业能力提升 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务管理工作经验，具备小贷、融资担保或银行对公信贷相关行业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及金融监管政策，精通企业会计准则及贷款业务财务核算要点 4. 具备较强的组织协调能力、风险意识和数据敏感度，能适应初创企业快速发展节奏 5. 工作地点为隆达智汇PARK，需具备良好的职业操守与保密意识

岗位职责： 1、制定并落实企业财务战略，持续优化财务管理机制； 2、带领团队开展财务数据深度分析，为管理层决策提供可靠依据； 3、统筹日常财务工作，涵盖预算管理、成本管控及资金安排等环节； 4、健全内部控制体系，保障财务运作的规范性与合规性。 任职要求： 1、具有5年以上财务管理工作经历，具备较强的团队管理经验； 2、熟悉国家财税政策，掌握国际财务管理体系相关标准； 3、具备出色的财务分析、风险防控及项目执行能力； 4、具备良好的沟通技巧和跨部门协同工作经验。

岗位职责: 1. 负责招聘流程的统筹与执行，包括职位发布、简历筛选及安排候选人面试等环节； 2. 协同团队推进招聘工作，拓展多元化人才获取渠道； 3. 全程跟进招聘进程，确保各项操作符合公司规范及行业要求； 4. 持续改进招聘方法，提升招聘工作的效率与质量水平； 5. 定期维护人才信息库，保持与潜在候选人的有效联系与互动。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和积极的团队合作意识； 2. 熟悉招聘各阶段流程，能独立主导招聘项目的实施； 3. 具备较强的组织协调能力，可高效推进招聘任务； 4. 具备敏锐的判断力与决策能力，能准确识别候选人素质与发展潜力； 5. 熟练使用常用办公软件，具备扎实的文档处理基础。

记内账，核对考勤，发工资等。

岗位职责： 1、参与各类审计项目的具体实施工作 2、协助完成审计工作底稿的整理与编制 3、配合项目经理完成各项交代的辅助性任务 任职要求： 1.在校学生或应届毕业生，可兼职参与工作。 2.现场配备专业审计人员指导，需服从审计指导老师或项目成员的工作安排。 3.品行端正，具备良好的职业操守，热爱审计行业，有较强的敬业精神、责任心及团队协作意识； 4．熟练操作Word、Excel等常用办公软件；

主要负责分公司的人才招聘相关工作

要求：业务能力强，性格外向，有抗压能力，年龄不限。 主要负责接打电话，给求职者介绍工作，引导求职者去厂区入职。 工作时间早9晚6，中午休息一个小时，月休4天 薪资待遇：底薪3k+提成+绩效，综合工资6千-8千，积极向上的员工可月入过万。

岗位内容： 1. 配合推进公司人力资源政策的执行，确保符合国家相关法律法规； 2. 规范公司内部管理行为，监督并处理涉及员工关系的事务与争议； 3. 参与制定员工福利及激励方案，涵盖休假制度、退休保障、餐补等项目； 4. 负责管理员工人事档案，定期维护更新，保障信息完整准确； 5. 协助开展员工培训与发展活动，支持员工持续学习与职业成长。 任职要求： 1. 具备5年及以上人力资源管理工作经历； 2. 拥有出色的沟通协调与谈判能力； 3. 熟悉人力资源相关法律规章，具备较强的合规操作能力； 4. 精通MS Office办公软件，如Excel、Word、PPT等； 5. 具备自我驱动力，善于独立思考并解决实际问题，适应变化与挑战。

岗位职责: 1. 全面负责公司人力资源工作，包括人员招聘及后续面试安排 2. 工作时间：8:30-18:00，中午12-14点休息，周日休息，享受法定节假日 3. 工作内容简洁，任务轻松，无业绩考核压力 任职要求： 1. 熟悉人力资源管理的基本理论与实务操作； 2. 可独立完成人事与行政事务的处理与应对； 3. 拥有良好的组织协调能力与沟通表达能力

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人事相关工作； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的维护； 4. 参与薪酬核算与福利发放的具体事务； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！