有工作经验，珠三角地区，会开车，男，女不限，年龄不限，能接单的连系

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

管家单

一、岗位职责 1、全面负责学校物业项目整体运营管理，对校园宿舍、保洁、安保、绿化、维修维保、后勤保障等工作统筹把控，确保服务符合校方及物业行业标准。 2、对接学校行政部门，及时响应校方需求，处理校园物业相关突发问题（如设施故障、安全隐患），保障教学、办公及师生生活秩序稳定。 3、制定物业项目月度/年度工作计划、预算方案，管控项目运营成本，合理分配人力物力，确保各项工作高效落地。 4、管理物业团队（保洁、保安、维修员等），负责人员招聘、培训、考核及排班，提升团队服务意识和专业能力，杜绝违规操作。 5、落实校园安全管理工作，定期排查消防、水电、校舍等安全隐患，组织安全演练，严格执行校园安全管理制度，防范安全事故发生。 6、负责物业物资采购、登记与管理，把控物资质量，做好耗材管控，确保校园办公、维修物资充足且合规使用。 7、定期向校方及公司总部汇报项目运营情况、工作进度及问题整改结果，配合校方完成各项检查、验收工作。 8、处理师生及校方的物业投诉与建议，及时跟进整改，提升校方及师生对物业服务的满意度。 二、任职要求 1、大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先，身体健康，能适应校园工作节奏。 2、具备3年及以上物业项目管理经验，1年及以上公立学校/校园类物业项目负责人任职经验优先，熟悉东莞本地物业行业规范及校园服务要求。 3、持有物业项目经理证、物业经理资格证者优先，熟悉消防、水电维修基础常识，能处理校园基础设施应急问题。 4、具备较强的沟通协调能力，能高效对接校方领导及师生，妥善处理各类沟通事宜；有良好的团队管理能力，能统筹调配团队人员。 5、具备较强的责任心和安全意识，严格遵守校园安全规定，能承受一定工作压力，可应对校园突发应急事件。 6、熟悉物业项目成本管控、预算制定流程，具备基础的公文写作能力，能独立完成工作汇报及计划方案。 7、无违法违规记录，品行端正，服从校方及公司管理，遵守校园各项规章制度，注重个人职业素养。 福利待遇：带薪年假、五险一金、节日礼品

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

工作内容： 嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商，旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓” 物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业，公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓，公司投资配置家私家电后运营出租。 客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。 薪资待遇优厚，无责任底薪3500起，购买五险，过节费，奖金丰厚（签约一单物业的奖金都是上万起步），另外每月还享受物业运营的提成。 该岗位工作内容不复杂，执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。 拓展类岗位不同于销售，销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息，公司来花钱投资升级，相对而言没有那么难。 但是要求你要有耐心，前期开发资源获取信息是一个积累的过程，做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。 欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。 职位要求： 重点：一定要会粤语！其他条件可以弹性，但是一定要会粤语，要求母语级沟通。 公司有客户资源提供，不用担心业绩问题！ 要求有上进心，沟通流畅，性格开朗；执行力、理解能力强； 因属市场类工作，要求能吃苦，市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。 要求高中以上学历，应届毕业生也可。 要求年龄在40周岁以内，条件优秀的可以放宽。 有深圳本地客户资源的，做过房地产行业的可以优先考虑。 工作时间： 9:00-12:00,14:00-17:30，周六上午上班，下午弹性，周日休息。节假日同国家法定，满一年享受带薪年假。

小区日常管理，收物业费

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

1.对客户投诉及意见的收集、整理、反馈及跟进问题的处理及回访 2.制作并发送 3.负责催收相关工作 4.完成临时交办的工作

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

一手企业： 田寮潮流电子厂 纯元/H=焊锡熟手+男女不限+长白班+ 纯元/H=焊锡熟手+男女不限+长白班+ ┈━═┈━═┈━═┈┈☆ 普工19元/小时 一、主要做测试芯片焊接焊点，测试，包装，组装工作简单、自由，长白班，坐班，普通工衣，独立岗位，做事非常轻松，可带手机上班、不用体检！ 二、年龄：年龄18-40岁，工期2月10号，每个月25号发工资。人走帐清！ 三、注意事项:准备好2张复印件，2张相片，面试通过当天安排宿舍。 四、空调车间，空调宿舍6-8/人每间，环境优美，厂吃厂住，包住不包吃，每天上班12小时。 准备资料：身份证原件、复印件2张、一寸照2张

广东省深圳市光明区招室内电梯一名工资6干加8个小时后有加班费

兼职：隔日结！叮咚买菜直招，给我们自己门店招人每天3-4小时，全天出勤300-350，日结自己提现时间自由就近安排 晚高峰开始17:00-19:00~22:00-23:00闭店营业时间6-23点（这个区间都可以兼职） 下班兼职，晚上兼职，六日兼职，全天兼职，长短期都能做的兼职 统一站点取货，系统派单，负责方圆3公里左右的范围，比较方便，根据客 户的订单地址，骑二轮电瓶车送到客户手中即可 就近分配，不用看下面的地址就近分配，不用看下面的地址就近分配，不用 看下面的地址全职： 类似线上超市，不用到处去跑商家。不用二次打包，有专门的分拣都包装好了 从我们固定1个门店取货，送门店周3公里左右。电动车灵活方便，单量充足 【薪酬福利】 无责任酬底薪+计件工资＋职级津贴 综合薪酬：7000-12000（正常干：8000+元/月，，工资没有上限

急缺钱来做临时工，三小时180，一天一结，男女均可/16-59岁，时间自由

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天山区建国路气向局家属院招聘: 1.项目主管1名，年龄58岁以内，具备1-3年物业基础管理经验，熟悉小区物业基础工作流程，具备良好的沟通和应急处理能力，待遇优厚，薪资面议。 维修人员1名，55岁以内，，身体健康 ，会维修水暖，具备电工基础知识和操作技能，能独立处理小区物业常见的水暖，电路问题，具有相关维修工作经验者优先，待遇优厚，详细情况面议。 联系电话:

【岗位要求】： 1、负责产业园区日常的企业维护，管理，服务；协同招商、物业相关部门，与园区内各业主各单位保持友好的睦邻关系，树立良好象； 2、承接招商助理内勤工作，负责及时收取房租、物业费等各类应收款项，做好与财务的对账、开票资料核对工作; 3、负责项目资料、文件的整合、管理、归档及档案系统维护; 4、负责新入场租户的进场手续办理，协助工程物业部完成租户装修期的各项管理工作及到期解约租户的各项撤场工作（包括清场检查、退还合同保证金等）； 5、协助完善运营服务体系，规范运营服务流程及标准化，持续提升园区租户满意度; 6、协助项目做好租户场地内消防安全工作，增强和租户的安全意识； 7、完成上级领导安排的其他工作事宜； 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上产业园区运营服务经验；有园区服务或平台服务管理实战经验者先； 3、熟知园区运营管理模式和流程，负责、实际操作客户管理等园区运营管理工作； 4、具备较强的执行能力，心理素质好，有较强的承受力和责任心； 5、有较强的协调、沟通和客户谈判能力、文字能力较强； 6、长期定居于临平/丁桥/星桥优先（需稳定员工）

物业公司-物业经理,1,职位:物业经理,薪酬面议,苏经理,

物业公司-物业经理,1,职位:物业经理,薪酬面议,杨经理,

文创园物业项目经理招聘 一、岗位名称 物业项目主管 二、岗位职责 1. 全面衔接文创园物业团队，完成原有物业人员整合、工作交接及流程梳理，快速搭建高效协作的物业运营体系； 2. 深度理解项目，将新思维、新方法融入物业日常管理，制定物业服务标准与SOP； 3. 负责园区设施设备（消防、水电、监控、停车场等）的运维升级，结合业态需求优化设施功能，保障招商及运营落地； 4. 统筹园区安全管理、环境维护、商户服务等核心工作，建立商户需求快速响应机制，提升商户满意度与园区体验感； 5. 主导物业成本管控与降本增效，优化人力配置、耗材采购、维保方案，实现物业运营效率与成本控制双重目标； 6. 配合招商、运营团队推进新业态落地，提供物业配套支持（如装修监管、场地适配改造、活动保障等），确保业态升级顺利实施。 三、任职要求 1. 年龄30-45岁，持有物业经理资格证、消防设施操作员证者优先； 2. 3年以上物业项目管理经验，具备文创园、商业综合体、文旅项目物业全盘管理经验者优先，熟悉此类项目业态升级中的物业配套需求； 3. 具备原有物业团队整合、工作交接实操经验，能快速融入团队并推动管理变革，擅长建立标准化、规范化的物业运营流程； 4. 具备创新思维，能结合新业态特点优化物业服务模式（如文创活动保障、文旅客流疏导、多元商户服务等），有成功落地案例者优先； 5. 精通物业设施设备运维、安全管理、成本管控等核心模块，熟悉相关法律法规及行业标准； 6. 具备沟通协调能力、问题解决能力及执行力，能高效对接商户、内部团队及外部合作方，抗压能力强。 四、薪资福利 1. 月薪5000+项目奖励，（根据经验及能力面议）； 4. 工作地点：赣州章贡区赣坊1969文创园，办公环境优美，团队氛围开放。 五、联系方式 1. 联系人 2. 联系电话：（微信同号） 六、备注 优先考虑熟悉赣州本地物业市场及文创项目运营特点的候选人。

急招（全职）消防维保技术员2名，必须持有中级维保证。消防水电改造经验丰富，能独立完成项目维修任务。会做消防维保报告，有电工证，开车熟练。年龄40岁以内。

招聘实习管家 招聘要求：18-30岁，男女不限，高中以上学历，会电脑。 工作内容: 1、接待来访业主并处理咨询、投诉，记录问题并反馈处理结果；‌ 2、； 3、协助组织社区活动，提升业主满意度。 薪酬待遇：120元/天，餐补250元/月，。 工作地址:佛山三水龙光碧桂园悦府 联系电话：陆女士

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

面试地点在广州 1.工作地点在珠海市 2.工作地点在浙江宁波市 岗位职责: 1.负责项目的全面规划、组织实施与监督管理； 2.制定项目工作流程和标准，确保项目质量和进度； 3.组织项目团队，进行人员培训和工作指导； 4.有效处理项目中的各种突发事件； 5.抗压心理素质强，配合工作 6.定期与客户沟通，确保项目顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的组织规划能力和项目管理经验； 2.能够有效沟通，协调各方面关系；能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力； 3.具有较强的团队领导能力和团队协作精神； 4.年龄23-40周岁，有相关物业管理证书和军人退伍证等相关证书； 5.具有相关行业工作经验者优先。

1、负责物业小区各项费用的生成、收取、催收； 2、接待来访业主，办理入伙、装修相关手续； 3、处理相关投诉； 4、完成领导交代的其他工作。 该职位要求有同岗位工作经验两年以上。

身高1.65米以上，形象良好；有对客服务，物业服务经验优先考虑；5000元/月薪，入职缴纳社保公积金，每周休息1.5天。

男女不限，年龄50岁以下，大专文凭，懂电脑操作，沟通能力强，能住校。有物业管理经验者优先。

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

全职物业经理，公司主营中建工地物业一体化，具体工作内容电话电话沟通

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。