薪资情况： 1．底薪4000＋高比例提成最高20点＋周奖／月奖＋业绩激励＋生日福利＋带薪学习成长机会＋办公地点紧邻地铁口＋年终奖励 2．公司依法缴纳属地社保 3．工作时间：上午9:00-18:30，周末双休（真实执行），法定节假日照常休假+享受15-20天带薪年假 岗位要求： 1．不限学历，不限专业，欢迎优秀应届生加入，有无销售背景均可 2．有强烈赚钱意愿，愿意踏实奋斗实现自我价值而非虚度光阴，新人最快一周内出单，次月收入可达2万 3．收入参考：入职3个月：综合收入6千至1.2万；入职6个月至1年：综合收入1万至2万，表现优异者可达3-5万；入职1-3年：3-7万（占比54%），顶尖人员可达6万-10万（占比12%） 4．集团扎根成都11年，团队规模超1000人，分支机构遍布成都、云南、重庆、西安、武汉、贵州 岗位职责： 1．公司统一提供免费的中高端优质客户资源，无需自行拓客，转化效率更高 2．负责客户关系的持续维护，我们注重长期合作模式，服务好老客户实现复购与转介绍，职业发展更具积累性 【办公地址】 成都市青羊区城市之心31楼 【乘车路线】 地铁2号线至天府广场站C口出，步行约200米即可抵达

【视说物语】 10年传统电商运营团队，资深运营班底，专注打造多个垂类品牌旗舰店，项目月销突破千万＋。企业现为淘宝与抖音内容电商重要合作伙伴，已建成3000平米品牌基地。 【岗位职责】： 对接巨量引擎等媒体平台，同步最新政策信息，包括投放规则、返点机制，积极争取资源支持；面向内部团队开展政策解读培训，输出实操性玩法指南，如高转化类目投放策略；维护媒体合作关系，协助处理政策执行中的具体问题，如账户权限开通等事项。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，具备2年以上ToB销售经验，拥有电商领域（美妆/食品/3C）客户资源者优先； 2.熟悉千川投放逻辑，能准确阐述消耗投入与效果产出之间的关联； 3.具备独立谈单能力，可顺畅对接企业高层决策人员。 【工作内容】： 1.聚焦新客户开拓，重点开发中小企业及腰部客户，确保完成月度实际消耗指标； 2.深入了解客户需求，联动运营团队定制精准投放方案； 3.核算客户合作毛利空间，协同风控部门识别并管控盈利风险； 4.参与季度业务复盘，持续优化客户拓展策略。 【岗位福利】： 标准工时制，法定节假日正常休息，入职即缴纳五险一金，提供公平透明的晋升通道，薪资待遇更具竞争力！ 办公环境明亮舒适，咖啡茶水全天供应，定期组织个性化团队活动，期待你的加入！

负责市场开发，自有资源整合，专兼职均可。成都是美食之都，二级市场餐饮也是如火如荼，不限区域，时间自由，提供丰厚提成和广阔发展空间，做自己的老板

负责维护老客户，拓展新客户。 客户经理：底薪8千+提成+小费+分红 1.成熟稳重 2.拥有一定的销售经验 3.情商在线，需要一定的谈判交流能力。 月薪8~12k，包住宿 有能力，有经验优先考虑

九上建工 有公装公司，家装公司，土建公司，劳务公司 分别在成都，武汉，广安，达州，宜昌，宜宾 等各地设置直营公司 九上建工旗下：合家美宅这个品牌 专做自建房别墅（自己修建同时全国招商） 目前两个店：位于成都和武汉 目前全国加盟公司共计75个 大专以上学历，年龄26到40岁之间 有装修公司，建材家居 （电销，面销，导购，商务谈判） 三年以上工作经验，形象气质佳 试用期5000底薪十提成 说简单一点，主要的工作就是： 合家美宅这个乡墅品牌 招商与商务考察加盟接待 主要目标是家装公司老板 1，公司主要通过抖音及各新媒体推广，获取大量招商资源客户，对信息进行跟进与邀约 2，同时也主动通过电话、等多种渠道，开发并积累潜在加盟客户资源 3，与潜在客户深度挖掘客户痛点，激发其加盟兴趣，邀约客户至公司进行实地考察。 3，接待全面展示公司实力、商业模式与支持体系，协助上级与客户进行加盟商务谈判 行业空间还是挺大的 对于职业未来的发展还是有很多的学习提升空间

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岗位职责： 1.负责外部客户的日常运营管理工作，涵盖客户关系维护、需求响应及投诉处理等相关事务； 2.与客户保持高效沟通，依托专业运营支持，推动客户满意度与成交转化的持续提升； 3.主动参与团队协作，协同完成既定销售任务与客户服务指标； 4.按时参加培训及工作会议，持续提升个人专业素养与业务能力； 5.开展所在区域的市场信息收集与客户意见反馈，为公司业务优化提供有效建议。 任职要求： 1.热爱客户服务工作，具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 2.工作积极主动，抗压能力强，具备较强的责任心与问题应对能力； 3.了解本地市场环境，有同行业从业经历者优先考虑； 4.乐于迎接挑战，拥有良好的学习适应能力与成长潜力。 薪资福利： 1.提供行业内具有竞争力的薪酬水平，月收入1W+，表现优异者可达2W+； 2.健全的福利体系，包含五险一金、带薪年假、节日福利、团队建设活动等。

1、面向贸易批发类企业推广订货商城、渠道CRM、ERP、仓储配送系统及生态互联相关产品，主动拓展市场并达成既定销售任务； 2、深入掌握行业动态与产品特性，能独立讲解产品核心价值与竞争优势，提供专业化的咨询支持与服务方案； 3、开展市场信息的采集、整理、分析，并及时反馈与跟进相关情况； 4、确保各项工作的过程记录及成果数据准确、完整地录入公司CRM系统； 5、完成领导交办的其他工作任务。

【薪酬福利】 1、工资保障：保底6500＋(底薪+全勤＋房补+绩效+提成),综合薪资8-13K， 2、福利多多：销冠奖，节日精美礼品，完善的新人培训计划，不定期销售技巧分享大会，丰富的团队文化活动，法定假期等等； 3、设施完善：公司免费提供推广过程中需要使用的电动车、电动车电池、工服劳保头盔、宣传物料、伴手礼小礼品等。 【工作内容】 1、在朴朴门店周边进行app推广，尤其是在住宅区、写字楼、商铺等，获取新用户； 2、给目标用户介绍朴朴超市的产品以及APP的使用方法； 3、执行并完成上级主管安排的推广任务及指标。 【成长机会】 1、容易上手，接受无经验伙伴，有系统完善的培训；可往组长—主管—经理方向晋升，发展空间大； 2、团队年轻有活力，团结合作线下推广。

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岗位要求： 1、大专及以上学历，普通话流利，计算机、软件类或理工科相关专业优先考虑； 2、具备开拓意识，拥有自主学习能力，具备良好的沟通与表达技巧； 3、高度的责任感，工作细致认真，态度谦逊，乐于学习，具备较强的沟通协调能力； 4、能承受较强工作压力，热爱售后服务工作，对大数据领域有浓厚兴趣，具备ToB服务经验者优先； 5、具备强烈的客户服务意识和团队协作精神，认同卓越服务理念，具有吃苦耐劳的品质； 6、持有RHCE、RHCA、网络工程师等相关认证者优先录用； 岗位职责： 1、熟练运用各类支持工具，通过电话、工单、群组等方式与客户保持高效沟通； 2、积极协助客户快速解决在使用神策产品过程中遇到的技术难题，提供全面可靠的技术支持； 3、站在客户角度思考问题，收集并反馈产品优化建议，推动神策产品运营效率与服务体验持续提升； 4、整理并维护所负责模块的知识库内容，包括撰写技术文档、FAQ、最佳实践案例等； 任职要求： 1、掌握扎实的计算机与数据库基础知识（如Linux、网络、数据库等），具备主动学习新技术的能力（包含对当前主流大模型应用的基本了解）； 2、思维严谨，具备良好的文档编写习惯以及问题分析与归纳总结能力； 3、责任心强、耐心细致，能够主动引导客户解决问题，具备较强的抗压能力； 4、擅长信息搜集与整理，能根据客户需求进行系统化归纳，并完成典型案例的总结提炼； 5、熟悉现有业务流程，能够从中识别改进空间，并提出切实可行的优化方案； 6、通过公司培训及个人自学不断提升技术水平，满足持续变化的技术服务需求；

岗位要求： 1、大专及以上学历，普通话流利，计算机、软件类或理工科相关专业优先考虑； 2、具备开拓意识，主动学习意愿强，拥有良好的沟通与表达能力； 3、高度的责任感，工作细致认真，态度谦逊，善于学习，具备出色的沟通协作能力； 4、能承受较强工作压力，对售后服务岗位充满热情，关注大数据领域发展，有ToB服务经验者优先； 5、具备强烈的客户服务意识和团队合作精神，认同卓越服务理念，具有吃苦耐劳的品质； 6、持有RHCE、RHCA、网络工程师等相关认证者优先录用； 岗位职责： 1、熟练运用岗位所需各类工具，通过电话、工单、群组等方式与客户保持高效沟通； 2、全面协助客户快速解决在使用神策产品过程中遇到的技术难题，提供专业的技术支持服务； 3、站在客户角度思考问题，提出切实可行的产品优化建议，推动神策产品运营效率与服务体验持续提升； 4、整理并维护相关模块知识库内容，包括技术文档编写、FAQ更新、最佳实践沉淀等； 任职要求： 1、具备扎实的计算机基础与数据库知识（如Linux、网络、数据库等），善于自主学习新技术（熟悉当前主流大模型应用者更佳）； 2、思维严谨，具备良好的文档撰写习惯以及问题分析与归纳总结能力； 3、责任心强、耐心细致，能够主动引导客户解决问题，具备较强的抗压能力； 4、擅长信息搜集与整合，可根据用户需求进行有效提炼，并完成典型案例的总结归档； 5、熟悉现有业务流程，能够从中识别改进空间，并提出合理化优化方案； 6、通过公司培训及个人自学掌握前沿技术，满足不断变化的技术支持与咨询需求；

一、岗位职责 客户关系开拓与维护：负责省级农业农村部门等关键政府客户的开拓、关系维护与深度经营，建立长期稳定的战略合作关系。 需求洞察与方案策划：深入洞察和理解客户在智慧农业、农业信息化等方面的业务需求与发展规划，能独立或组织团队撰写高质量的需求分析报告、项目建议书及解决方案。 商机管理与项目落地：敏锐捕捉并跟踪项目机会，主导完成从项目线索、方案制定、招投标到合同签订的完整销售流程，确保项目成功落地。 政策研究与市场分析：持续跟踪、研究国家及地方在数字经济发展、农业现代化、乡村振兴等领域的政策法规与行业动态，为公司战略制定和业务布局提供决策支持。 跨部门协同：作为客户与公司内部（技术、产品、交付等部门）沟通的桥梁，确保客户需求被准确传递，并协同推动项目的高效交付与实施。 品牌形象建设：在目标客户群中积极塑造和传播公司的专业品牌形象，提升公司在农业科技领域的知名度和影响力。 二、任职要求 （一）必备条件 教育背景： 统招本科及以上学历，硕士学历者优先。 毕业于国内985、211工程院校，农业信息化、农业经济管理、智慧农业、工商管理等相关专业。 知识储备： 熟悉国家数字经济发展战略，对农业信息化、智慧农业的技术路径、应用场景和发展趋势有深刻理解和知识储备。 具备较强的政策敏感性，善于学习并解读国家及地方农业相关政策法规。 核心能力： 卓越的沟通能力：具备出色的聆听、表达与说服能力，能够与各级政府部门客户进行高效、深层次的业务沟通。、 出色的文字功底：具备优秀的公文写作能力，能熟练撰写需求分析报告、项目方案、汇报材料等专业文档。 客户洞察与开拓精神：善于在沟通中捕捉关键信息和潜在商机，具备强烈的客户开拓和服务意识。 抗压与适应能力：能够适应经常性、高频率的出差安排。 （二）优先条件 具备省级农业农村部门或相关政府机构的工作经验，熟悉政府事务运作流程者优先； 拥有农业领域政府客户资源开拓与维护的成功经验者优先； 具有农业信息化、数字化项目管理或市场开拓经验者优先。

职位描述： 1.客户日常维护； 2.积极主动地与所负责区域的客户保持联系，挖掘客户需求，满足客户需求的同时，进行转化业务；对于行业信息和业务区域相关政策信息需要及时了解和掌握； 3.客户开发，已合作客户，客户经理需与之保持联系，做好客户服务工作；潜在客户，客户经理需积极开拓，转化客户； 4.营销产品，客户经理要对所负责地区的市场进行深入研究，根据工作目标和开拓计划，进行产品的销售; 5.客户经理要积极推动公司产品及服务，有针对性地向客户主动建议和推荐适用的产品，对客户反馈的新需求等，要及时向有关部门反馈。 职位要求： 1.有软、硬件销售经验或了解农业行业； 2.公关、市场营销等相关专业背景专科以上学历，3年以上相关岗位工作经验； 3.具备较强的商业谈判能力； 4.具备很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 5.诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、逻辑清晰； 6.具备较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； 7.能适应短期出差。

职位描述： 1.客户日常维护； 2.积极主动地与所负责区域的客户保持联系，挖掘客户需求，满足客户需求的同时，进行转化业务；对于行业信息和业务区域相关政策信息需要及时了解和掌握； 3.客户开发，已合作客户，客户经理需与之保持联系，做好客户服务工作；潜在客户，客户经理需积极开拓，转化客户； 4.营销产品，客户经理要对所负责地区的市场进行深入研究，根据工作目标和开拓计划，进行产品的销售; 5.客户经理要积极推动公司产品及服务，有针对性地向客户主动建议和推荐适用的产品，对客户反馈的新需求等，要及时向有关部门反馈。 职位要求： 1.有软、硬件销售经验或了解农业行业； 2.公关、市场营销等相关专业背景专科以上学历，3年以上相关岗位工作经验； 3.具备较强的商业谈判能力； 4.具备很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 5.诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏锐、逻辑清晰； 6.具备较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； 7.能适应短期出差。

招聘岗位 信用卡 客户经理、储备干部 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，专业不限: 不接受实习生，需要已拿到毕业证的 2，21-35岁，形象气质佳，性别不限，无任何不良过往记录、无办理营业执照记录 3.良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 4.持有金融、证券、保险类从业人员资格证或相关专业技术等级证书者优先。 上班时间： 上班地址决定上班时间每天综合上班时间在8到10小时，就近分配，月休5-8天（节假日、周末不能休息）调休制，每月20号发工资 薪酬: 基本工资+绩效工资+佣金提成+风险奖励金+年终奖(月薪范围:5000-20000元) 入职购买五险一金。 福利: 五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游等福利 广阔的职业发展空间: 内部轮岗:市场经理、行政人员、风险专员。 晋升路径:客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理一总经理。 面试地址: 重庆市江北区江北城西大街5号中信银行大厦

高薪招聘大客户经理 1.工作内容:通过公司提供的资源，对接企业老板，审核企业资质。 2.工作薪资:底薪4000+提成，综合薪资8000-13000，早八点半晚六，周六休息，法定全休。 3.工作地点在开发区天马中心广场。 张

岗位职责： 1.公司产品的推广与咨询服务； 2.市场开发及意向客户维护； 3.协助客户解决资金需求； 4.客户关系的管理与维护。 任职资格： 21-40岁，大专及以上学历，较强的市场开拓能力、良好的沟通能力，营销经验者优先。

岗位招聘仅面向定向行业大客户经理，含医美丽人、教育培训、休闲娱乐3个行业。 岗位职责: 1.完成行业客户的开发签约落地 2.日常客情维护，售后问题处理 3.通过电销、陌拜、网络等途径收集客户线索 任职要求: 1.具备大客户销售1年以上经验 2.具体以上3个行业中任意行业一年以相关销售经验 3.具备一定的行业客户资源，人脉基础 4.有抖音、美团等ka或对口行业BD经验者优先 （有意者可直接电话联系） 公司介绍: 公司主营线下行业数字化运营，聚合收银和支付宝iot业务，公司是支付宝区域服务商，支付宝旗下付呗全国服务商。主要给行业大客户，做收银+数字化营销一体式解决方案服务。

客户资源+工作机公司提供！！！！！ 福利待遇： 1、无责5000+绩效2000+提成综合1W+只要愿意干上不封顶。 2、上班时间9:30-18:30，月休6天+法定节假日，根据需要自行调休 3、入职购买五险、团建、下午茶、带薪年假、生日福利、节日福利等 4、完善的晋升机制家政顾问-储备销售主管-销售主管-储备经理-销售经理 岗位职责： 1、根据客户需求匹配合适的家政阿姨，提出的不同需求提出解决性方案。 2、匹配合适的保姆、育儿师、收纳师、钟点工等服务人员给客户（公司有阿姨简历库） 3、了解客户核心需求，灵活办事。 岗位要求： 1、性格阳光积极，开朗外向，有较强的执行能力，学习能力， 2、善于总结沟通，有一定的沟通能力，喜欢沟通愿意做销售， 3、会基础的办公软件

招聘销售外勤年龄25岁至40岁男女不限工资：4000至10000备注：需要持有C1驾照，周边出外勤维护客户关系。 岗位职责： 1、负责协助销售经理做好售后客户关系维护； 2、与客户沟通，提供合理货品陈列以及搭配，并跟进货品账期回款情况； 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、热爱销售联系电话：新津安西镇明豪商贸有限公司

我们正寻找对TK直播充满热情的你，加入团队一起成长！这里有责底薪保障、还有明确的晋升通道，期待你的加入 一、薪资福利: 底薪3000-7000+5%-30%流水提成+奖金+五险 ·综合收入：月薪轻松8000+，能力突出者薪资上不封顶。通常入职3个月可达1.3k以上 二、工作内容： 1.负责招募签约TikTok美区娱乐主播，非带货主播 2.与主播保持良好的沟通，了解他们的需求和欲望，提供相应的支持 3.对主播的直播内容进行优化，复盘总结，分析直播和视频数据，帮助主播提升流水 4.公司接受零经验，全程进行一对一带教 5.没有语言要求，会英语更好 任职要求: 1.有意愿从事直播行业，了解直播行业，熟知抖音各种玩法、规则 2.有营销/销售经验优先，能够适应快节奏工作环境 3.审美能力、亲和力、沟通表达能力佳 4.具有独立思考的能力，以及良好的团队意识 三、工作时间: ·8:00-16:30周日单休 四、晋升路径：清晰发展通道，未来可期 长期职业发展。

请仔细阅读哦~ 薪资待遇：无责底薪7000（无绩效考核）+提成10-40%+奖金3000-30000，含新人月均3.5万，销冠收入15万+五险一金，团建丰富，节假日福利！ 公司亮点：自集团成立以来已培养100多位从基层起步的顾问实现年薪百万，2018-2022年间涌现出多位90后中高层管理者，收入达200-500万。欢迎前来实地了解。 工作内容： 1.接待客户通过网络渠道提交的申请信息。 2.完成客户邀约、沟通谈判及签约流程，协助后续手续办理。 3.提供专业服务体验，推动客户复购与推荐新客户。 岗位优势：公司设有标准化作业培训机制，实行一对一导师带教模式，帮助新员工高效掌握业务技能，加速成长进程。 职位要求： 1.面试中展现突出的表达能力和独立解决问题的能力。 2.具备优秀的沟通协调与执行力，敢于冲刺业绩指标。 3.工作态度积极，责任心强，具备良好的职业素养。 4.渴望高收入，有清晰的财富目标和奋斗动力。 公司运营模式优势： 1.投放广告获取高质量精准客源 2.晋升通道顺畅，整体收入水平高 3.新员工享有系统化培训，快速上岗

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00后团队，老板年轻随和，团队氛围简单纯粹，无内耗，公司直招非中介，入职即安排住宿 欢迎加入我们！ 薪资方案有两种： 月结：4500底薪+5%提成 日结：30%至50%提成点+日奖金+日补贴 需长期稳定发展 每周、每月、每年均设有绩效奖励 福利待遇： 1、包住（小区公寓配置，空调、洗衣机、厨房等家电齐全，可直接拎包入住） 2、免费专业培训，配备专人指导，助力无经验新人快速上手 3、员工生日当天享公司准备的生日惊喜，包括蛋糕、礼品及现金福利 4、公司定期组织团建旅游，费用由公司承担 5、日常周末组织烧烤、K歌、露营、观影、台球等丰富活动 岗位职责： 1.负责维护老客户并开发新客户，持续拓展市场，推广产品 2.维系客户关系，推动客户长期合作计划的落地与执行 任职要求： 1.不限经验，应届生亦可，性别不限，年龄16-25岁 2.性格积极乐观，充满正能量 3.喜欢活跃的工作氛围，具备良好亲和力 4.工作态度端正，学习意愿强，执行力佳 无需经验，入职即有导师一对一带领培养

1.负责接待客人来客登记 2.结算统计当天的营业额 3.检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息，做好预定准备工作 4.保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全; 5.

工作内容： 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通对接，外呼频率较低，工作流程清晰，上手轻松简单。 工作时间： 上午9:00-17:00，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息！！！ 任职要求： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力 2、适应能力强，学习速度快，能迅速掌握岗位技能 3、工作积极主动，执行力强，按时完成上级安排的工作任务 4、热爱销售岗位，有明确的业绩目标和成长意愿 工作要求： 年龄30岁以下 薪资待遇：无责任底薪4500元+阶梯提成+多项开单奖励、团队激励奖金等+不定期发放现金红包！！ 公司定期举办团建活动，日常提供零食下午茶等多项福利；办公环境舒适，团队氛围融洽，年轻化团队，颜值在线~期待你的加入，一起在愉快的氛围中努力赚钱！！！

一年收入3、4万元，您可以选择从事行政类基础工作； 一年收入5、6万元，您可以考虑服装、化妆品等行业的营业岗位； 一年收入10万、20万甚至30万元以上，您可进入贷款行业担任客户经理或管理职务； 同样是销售岗位，当前贷款金融服务已成为高薪职业的代表； 是当作工作应付，还是作为事业拼搏，选择权在您手中；发展与停滞之间，机会由您把握！ 【我们期待这样的你】 1、年龄20周岁以上 2、品行端正，踏实肯干，具备学习意愿 3、心怀梦想，积极进取，以员工身份做事，追求更高收入回报 若您曾是经验丰富的销售高手，我们不会忽视您的过往，将给予充分尊重与认可； 若您是零基础且对未来方向尚不清晰的新手，我们提供系统化行业培训，并安排资深导师一对一指导，全力支持您快速成长； 在这个团队中，不会因学历不高、无资源背景或年龄偏大而受到冷落或排斥； 给自己一次突破现状的机会，团队资金实力强，晋升机制公开透明，收入潜力无限！ 【您需要完成的工作内容】 1、主动对接客户，掌握客户实际需求； 2、邀约并接待客户，核实相关资料信息； 3、设计个性化贷款方案，开展沟通谈判，推动业务成交； 4、持续跟进客户服务，建立长期合作关系； 我们将为您提供： 1、无责任底薪3500-7500元+高比例提成（15%-47%）+节日补贴/礼品+年终奖； 2、为每位成员提供阶段性、专业化培训支持； 3、晋升路径清晰：依据个人能力定岗定级，每月均有晋升机会。所有管理职位均从内部选拔晋升：客户经理→中级客户经理→高级客户经理→特级客户经理→部门经理→营销总监→分公司总经理； 4、福利不断：周度现金激励+月度优秀表彰+节日关怀+五险一金+婚庆礼金+生日庆祝+下午茶点+团队拓展+国内旅游/海外旅行等； 5、入职即签订正式劳动合同，享受全面福利保障——六险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、大病统筹、公积金）； 6、统一实行双休制度（工作时间早九点至晚六点半，周末双休），国家法定节假日正常休息。

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