企业背景： 中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司，总部位于北京。中国人寿500强，寿险行业龙头。长期以来，公司始终心怀“国之大者”，坚守保险本源，以“头雁”之姿引领行业发展，向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。 
 岗位职责
1.公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2.贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。
3.负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。
4.组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 
 中国人寿养老社区简介:
1.全国36个城市布局，可以实现旅居养老。
2.社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3.社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学爱心基金、时间银行。
4.五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园 
 任职要求：【硬性标准】 1.统招大专及以上学历(学信网可查，条件优秀者可放宽)，金融、保险专业优先； 2.两年及两年以上相关经验，有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑；
3.年龄21-60周岁(条件优秀者可放宽)； 4.失信网无失信记录查询证明。
 
 薪酬福利【收入上不封顶，多劳者多得】 薪资构成 1.有责底薪+提成+津贴【高额佣金+续期佣金+业务奖励+达星奖励+新人专项津贴】 2.绩效奖金，月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等) 3.长期权益，管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后）
4.福利保障，商业保险，带薪培训、年度体检、节日礼金等。
 
 工作时间： 1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30，其余时间自由展业，赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。
 2.周末双休、法定节假日正常放假，不用朝九晚五坐班。

岗位介绍： 1、健康财富规划师(HWP)是国家认证的全新职业，依托泰大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2、HWP团队成立于2017年底，集团战略性投资打造一支高学历，高素质，高绩效的高端顾问团队任职要求： 1、年龄：23-50岁，年龄不符合，面聊看能力是否可以。 2、学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽专科。 3、工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老，健康，教培，旅游，营销经验者优先。 4、责任心强，团队合作精神，优秀的沟通协调能力，吃苦耐劳，具有高度的工作热情。 薪资待遇 底新：12000,16000,40000,80000,160000/月 薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 完善的公司福利保障，员工享有意外保险，住院保险，疾病保险，身故保险，养老保险，企业年金等方面有充足的保障。 公司各个阶段的现金奖励，旅游，提升奖励，实物奖励等。 入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金，新人津贴等帮助新员工快速适应。晋升机制：提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗。享受管理津贴工作时间： 朝九下班不打卡，不坐班时间自由，周未双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1、公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 本公司高端养老社区简介： 1、全国37个城市布局48家，开业30家，让客户实现全国候鸟旅居养老。 2、社区四个服务区域：活力养老区，协助护区，专业护理区，记忆照护区。 3、社区文化产品：居民理事会，俱乐部，老年大学，爱心基金，时间银行。 4、五位一体服务：温馨的家，开放的大学，优雅的俱乐部，高端医疗保健中心，长辈心灵和精神的家园。 有梦想 想挣钱连续8年世界500强企业 给你平台实现梦想实现价值。

帮助中高端客户家庭理财、教育金储备、养老金储备、资产配置与传承、税务筹划、风险管理、保险配置等方面的咨询与规划。

岗位年薪：参考2025年，本岗位年平均收 入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高 提成＋服务费＋证券从业资格证补贴。新 员工一到三个月综合薪资在6000-8000/ 月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过 节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分 钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5 、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓 展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活 动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日 发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能 培训，实战培训等，并有经理带领、小师 傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每 多一年加200元；满四年 1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每 年春节前，公司将孝心金直接转入家人的 银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者公司提供考前辅导），提拔为管培生、储 备干部的底薪＋500，考过证券投顾的底薪 +1000 公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资4000+餐补+软件提成8到10%+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、18-28周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等

贵宾理财经理（理财经理） 岗位职责： 1.负责财富客户的开拓、维护与深度经营，提升客户在我行的资产管理总规模。 2.基于客户需求与风险偏好，提供专业的财富管理咨询、资产配置方案及个性化理财服务。 3.确保业务操作与销售流程的合规性，有效控制风险。 4.积极参与团队建设，维护积极的团队氛围。 任职要求： 1.30周岁以下，本科及以上学历，具备1年以上金融行业相关工作经验。 2.熟悉资本市场及金融产品，持有基金从业资格证，拥有AFP/CFP等专业认证者优先。 3.亲和力强，具备出色的服务意识、销售能力、沟通能力、抗压能力及合规意识。 岗位亮点： ·同序列岗位参考管户规模约5亿元。 ·提供具有竞争力的薪酬福利，年均薪酬水平约30-60万元。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案 2. 持续跟踪客户资产状况及市场动态，及时调整优化理财策略 3. 开展保险金融产品推介与销售工作，包括但不限于基金、保险、信托及银行理财等合规产品 4.维护客户关系，定期回访并提供增值服务，提升客户满意度与复购率 5.配合公司开展投资者教育活动，普及金融知识与风险防范意识 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强 2. 具备较强的学习能力与市场敏感度，能快速掌握新产品与新工具 3.诚信守法，无不良从业记录，具备高度的职业操守与合规意识 4. 大专以上学历优先

今日电话联系，明日寻找一名粘砖工人，两名亦可。可招日工，日工需包工，也可将工程整体包工包料承包给工人。

寻找员，工作地点在墙嘴。有意者请回话，需两人。

我们是门店直招，无任何中介费，百分百真实招聘，全北京就近安排门店 1．薪资福利：8500-13000，上不封顶 2．提供车子／住宿／装备（0元入职） 3．上班时间8小时，自由调休 4．可周结，预支工资 5．要求：18-55岁，会骑车看导航，无案底

北京市西城区招聘空调运行及维修人员。薪资待遇为4800元，并包含基础三薪。工作时间实行上24小时休48小时，即上一休二，三人一个班组，班次为早8点至次日早8点，目前缺3号白班人员。任职要求：年龄50岁以下，持有空调证，有物业写字楼工作经验。面试通过后不得爽约。工作地点位于北京市西城区地铁2号线阜成门附近。有意者可私信或电话报名。

丽泽商务区亚朵酒店招聘前台员工:1名法定节假日三薪节日福利服务奖营收奖包食宿联系电话:同步

【基础条件】 1、年龄大的学历可以放宽，工作经验不限，有销售经验优先。 2、表达能力、学习能力强，性格乐观开朗、积极向上，有团队精神、责任感以及敬业精神，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限，公司有完整的培训;有销售经验者、金融行业经验者优先。 【薪酬福利】 1、拜访支持奖励+提成+奖励 综合3000元-10000元，上不封顶 2、新人专属津贴 享受15个月的新人专属津贴 3、新人客户资源支持 最高120个客户资源支持，签约后马上开始发 4、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，团队奖励，定期团康活动等。 5、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各项培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，一个季度晋升一次，有能力者短期内可迅速晋升… 5、享受公司专属养老金计划。 7、良好的办公环境和职场氛围。 8、完善的培训体系，还有讲师培育计划，可走兼职讲师路线 [工作时间] 五天出勤制(08:30-12:00前) 上午参加早会和学习，整理客户名单。下午为老客户提供售后服务。 周末双休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.为客户提供个性化的理财规划与资产配置建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入解读各类保险产品条款与保障逻辑，为客户量身定制科学合理的风险保障方案 3. 开展客户关系维护与持续服务，定期检视财务状况并动态优化理财策略 4.参与金融知识普及活动，提升客户金融素养与风险防范意识 5. 遵守行业监管规范及公司合规要求，确保服务全流程专业、诚信、合规 任职要求： 1.大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，责任心强 4.认同长期主义价值观，愿意在金融行业深耕发展 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司协助考取

业务拓展，了解客户的情况

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5. 责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿

【齐河招聘】银保规划师2名大专及以上学历，有银保相关工作经验者优先，应届本科及以上学历可不计工作经验工作时间：8:30—17:30薪资待遇优厚，月休7天咨询电话：

岗位职责： 1、 上班时间：9:00，打卡后自由安排工作时间； 工作地址：北京西城区德胜门外大街121号德胜尚城新华保险 2、根据系统客户名单每日回访。 3、对系统客户进行服务，完成信息完善，生存调查等信息； 4、邀约系统客户参加公司活动； 5、根据公司要求，对各项政策予以告知客户。 6、薪资结构：基本收入+续期绩效类收入+客户经营类收入+组织发展类收入+其他收入=8000+ 任职要求： 1、专科以上学历；热爱保险行业； 2、性格温柔、共情能力强、沟通能力强； 3、熟悉保险法、保险专业优先考虑。 联系人：吴雪飞同微信

1. 账务管理与周期结账： 1.1 承担集团公司整体账务工作，审核各类会计凭证的合规性与准确性，处理调整分录及复杂凭证入账。 1.2 主导月度、季度及年度结账任务，按时间节点推进关账流程，保障结账工作的时效性与准确性。 1.3 编制企业财务报告及内部管理报表。 1.4 熟练操作用友、金蝶等财务软件，高效完成总账、固定资产、业务模块及往来核算等日常系统操作。 1.5 系统运维支持：在财务系统中执行基础数据维护、账套配置、会计科目更新、凭证过账、月度结账及报表出具等核心操作，确保系统数据真实完整。 2. 报告编制与信息披露： 2.1 精准编制对外报送的财务报告。 2.2 根据管理需求编制多类内部报表，开展多角度财务分析。 2.3 牵头配合年度审计及专项审计工作，及时提供所需财务资料。 3. 制度完善与流程改进： 3.1 优化与财务系统操作相配套的作业流程和制度规范。 3.2 参与公司会计核算制度、财务管理流程及内控体系的制定与持续优化。 4. 其他职责事项： 4.1 复核并支持纳税申报及相关税务管理工作。 4.2 协同开展预算、决算管理及财务数据分析工作。 4.3 完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1、财务类专业本科及以上学历； 2、具备5年以上总账工作经验，有医疗健康、医疗器械行业背景者优先； 3、具有企业信息化系统上线经验者优先，大中型企业从业经历优先考虑； 4、熟练掌握办公软件及常用统计函数操作。

整理资料

金融行业销售，有吃苦耐劳精神，能掌握一到两门外语，大学生优先

岗位职责： 1.负责学校餐厅日常账务处理、凭证编制、报表出具及税务申报工作 2. 管理食堂采购付款流程，审核采购单据，确保票据合规、账实相符 3.协同后勤部门开展成本核算与费用分析，优化食堂财务运营效率 4.执行教育系统食堂财务管理规范，配合主管部门检查与审计工作 5. 维护财务软件系统数据，保障财务信息安全与完整 任职要求： 1.大专及以上学历，持有会计从业资格证书或初级会计职称 2. 年龄25-45周岁，身心健康，具备良好的职业道德和责任心 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4. 有校园食堂、餐饮机构或事业单位财务工作经验者优先 5. 熟悉食品安全管理要求及教育系统食堂运营特点

1. 全面账务管理：负责公司各项财务数据的登记与维护，包括记账凭证的编制、各类原始单据的审核及日常账目核对工作。 2. 财务报表编制：按期完成资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的编制，确保数据真实准确。 3. 财务数据分析：对财务运行情况开展分析，输出经营成果的关键数据视图，为管理层提供决策依据。 4. 税务事务处理：统筹公司各项税务申报事项，确保各类税务资料按时、合规提交。 5. 对账与内部审核：定期与供应商核对往来账项，保障账务一致，审核员工报销及相关费用单据。 6. 审计协作支持：协助外部审计机构开展审计工作，及时提供所需财务文档与数据资料。 7. 临时性任务执行：完成上级安排的其他财务相关临时工作。 要求：具备3-5年全盘财务实操经验，有高新技术研发类企业工作经验者优先，熟练操作用友财务系统及Excel办公软件。

岗位职责： 1.对证券市场及个股充分了解，有专业的选股思路和对市场的综合判断，能够做出正确的推荐并引导客户定制投顾产品； 2、具备优秀的表达能力，能够通过线上线下渠道开展投资组合产品，有效传递产品价值并获得客户认可； 3、运用投资顾问服务和账户订阅模式，系统性开发证券交易客户，达成新增资产规模及金融产品销售指标； 4、维护存量客户关系，提供专业咨询服务，及时响应并解决客户疑问； 任职要求： 1.本科及以上学历，金融/经济相关专业优先 2.持证券从业资格、基金从业资格、证券投资顾问资格三证 3.2年以上证券/银行从业经验，有财富管理经验者优先 4.年龄45岁以下，具备优秀的客户开发与维护能力

岗位职责 1.严格按照公司制度进行,并按照规定及时开具客户发票 2.负责劳务支付及反馈工作 3.负责日常现金、支票的收与支出,及时登记现金及银行存款日记账 4.每日盘点库存现金,做到日清月结,账实相符 5.完成财务部安排的其他工作 6.处理办公室的行政性事务 岗位要求 1.全日制大专以上学历,财会相关专业,一年以上出纳相关工作经验,持会计证上岗 2.熟悉财务软件及办公软件 3.对待工作积极热情,认同公司管理及企业文化 4.有高度的责任心,具备良好的沟通能力 5.有良好的职业道德,工作严谨,原则性强

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4.无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先

岗位介绍 1.高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2.高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1-年龄：24-50岁 2-学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3-工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。

参与财务核算、资金支付、费用审核及税务申报等日常财务事务 协助开展预算编制、经营分析、成本监控、报表整理与数据核对工作 轮岗学习总账、应收应付、成本管理、资金运作、税务处理及财务BP等模块 配合财务系统维护、流程优化以及月度/季度结账支持工作 协同业务部门对接财务事项，提供专业支持，跟踪业务数据与合规要求 任职要求 本科及以上学历，会计学、财务管理、审计、税务等相关专业 具备财务基础知识，熟悉会计准则与税收法规，有财务实习经验者优先 熟练操作Excel、PPT，掌握用友/金蝶/ERP系统者优先考虑 工作细致、态度严谨，具有较强的逻辑思维与数据敏感性 具备良好沟通能力、学习能力，能适应阶段性工作压力 2026届毕业生，有志于在财务方向长期发展

大客户 政府客户 无经验要求 销售英雄，速来集合!你是不是那种在人群中闪闪发光，能用三寸不烂之舌把冰卖给爱斯基摩人的超级销售天才?如果是，那你绝对是我们要找的人! 岗位内容: 1、底薪8k+提成(30%-40%)综合薪资 1.2w-4w(上不封顶) 2、早9晚6，周末双休，中午午休两小时，法定节假日休息 3、底薪+提成+各种奖金(拿到起飞!) 任职要求: 1、勤奋，爱学习 2、大专学历以上 3、可小白，性格开朗

岗位名称：私人财富总监/经理薪酬待遇15k-35k 岗位职责： 1、私行客户开发维护工作，整合公司全业务链资源，落实重点客户定制化财富管理需求； 2、了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营私人银行客户，客户提供合理的资产配置并挖掘客户综合金融需求； 3、统筹制定财富管理业务营销推广方案，协调公司内部各部门资源，落实推广政策支持； 4、负责私人银行新客户及新增客户资产拓展，提升潜力客户及资产； 5、组织策略及产品路演培训，协助制定产品话术以及产品推广材料。 岗位要求： 1、重点财经类院校或海外知名院校、经济、金融等相关专业全日制本科以上学历； 2、金融机构私人银行从业3年或以上，有超高净值客户开拓、服务和维护经验者优先； 3、对二级市场投资及主要行业情况具备一定的认知基础； 4、开拓创造力强，具备良好的沟通协调能力； 5、形象好、气质佳，亲和力强，有较强的责任心和服务意识。 6、综合能力优秀者可适当放宽条件，CFA/CPA证书持有者优先。

1、家庭信托，家族信托，高端养老社区业务。 2、开发和维护中产以上客群，资产传承，家办专属产品销售和家办服务对接。 3、对外经贸大学完成岗前培训，公司免费清华大学理财规划师培训和北大家族学苑培训，需要学习力强，有很好沟通和管理能力的人员，对高净值客户全方位的财富管理，以金融家办专属产品为核心，辐射高净值客户方方面面的中高端需求。 4、带客户参加公司企业家联盟活动，进行有效的客户转化。 5、筹备团队，公司提供优质人才流量，需要求职者具备基础管理能力，筹备团队。 6、求职者需要具备，学习力，谈吐，沟通和形象要求，工作中有过成功经历，无不良嗜好，公司高管，行政办公人员，高端销售，企业主，个体户和高知优先。 基本佣金：有责任底薪，筹备团队。 四阶九级晋升制度，没有人数要求，电脑自动晋升，不看人情世故，只看管理和营销数据。 其它佣金：达到条件者可得到业绩佣金、续期佣金、季度奖金、主管年终奖、长期抚恤津贴、推荐奖、增员奖、育成奖等： 福利待遇：根据对应层级，可享受社保津贴及公积金津贴。 太平1929家族办公室"，建立财富传承、精致生活、精英思想、家族家风四大支撑体系，以贴心的管家式服务提供覆盖家族信托、法税咨询、全球汇客厅、教育规划、职业筹划、全球医养、品质养老、文化艺术、公益慈善等多项专属化、定制化服务，助力客户实现家庭幸福、基业长青、荣耀永续的家族愿景！ 公司正在着力打造布局大健康，构建医康养生态圈，借助集团平台和投资优势，打通医、康、养、护、保产业链，持续推动“保险+医疗”产业双轮驱动;同时，作为全球财富管理中心，我们立足北京市场区位优势，打造太平1929家族办公室权益体系，构建财富传承、精英教育、精致生活、家族家风四大板块，同时包含财富教育生活家风等在内共11项专属化、定制化服务，创造客户卓越体验。 太平集团有限责任公司是中国第一家跨国金融集团公司，于1929年在上海创立，是中国历史悠久的民族品牌之一，公司连续五年获得惠誉国际“A+”(强劲)财务实力评级，同时一直坚持“国家所需、太平所向”发展导向。财政部90%控股，社保基金10%控的副部级央企，始终坚持“客户至上”太平北京分公司在构建领先行业的高质量人力发展和养成体系，同步实现公司规模和价值协同发展。已经94年发展历程，诚邀您共同奔赴100年企业大发展的历史机遇。