主要负责行政后勤团队的日常综合管理工作（包括食堂、司机、仓库等后勤事务管理） 一、岗位职责 1、协助健全行政管理体系，优化制度流程并推动落地执行； 2、统筹公司及销售市场车辆使用管理，监督车辆损耗、年检及维修费用的审核控制； 3、负责仓库物料物资的出入库及库存全过程监管，组织定期盘点工作； 4、全面管理员工食堂运营，涵盖食材采购、宴席安排及后勤保障支持； 5、协助开展办公用品、设施设备及其他固定资产的登记、调配与维护； 6、负责员工宿舍管理，保障住宿环境安全有序； 7、落实公司公共区域环境卫生保洁工作，定期组织卫生检查； 8、负责行政相关费用预算编制与支出审核，有效控制运营成本； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业，具备5年以上大中型企业行政后勤综合管理经验； 2、持有驾照且驾驶熟练，熟练操作各类办公软件； 3、具备较强的组织规划、协调管理能力，以及应对突发情况的应变能力和综合事务处理水平； 4、服务意识良好，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力。 上班时间：周一到周五8:30-17:30，周六8:30-16:00，中午休息1.5小时，周日休息，法定节假日按国家规定正常休假，中午提供免费工作餐，入职即缴纳社保。

担任行政主管岗位，具备3年行政与人事管理工作经历，员工享有五险福利、节日关怀及双休制度。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公环境维护、物资采购与管理、快递收发等，确保办公秩序高效有序 2.协助组织公司级会议、活动及接待工作，做好会前准备、会中支持和会后整理，提升内部协作效率 3.管理行政档案、证照及印章，跟进各类办公费用报销与对账，保障行政流程合规、可追溯 4.协调各部门行政需求，推动办公设备维护、空间优化等事项落地，持续提升员工办公体验 5.完成上级交办的其他支持性工作，积极参与跨部门协作，助力企业运营顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政相关工作经验者优先 2.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和服务意识，能适应多任务并行处理 3.具备较强的责任心和执行力，能够独立完成交办事项，注重工作细节与效率 4.有团队合作精神，态度积极，愿意在行政岗位长期发展，稳定性强

制造企业职业经理人全面负责生产运营与行政事务管理

政企对公服务经理【正式编制2名】 1，主要负责中央及地方国有企业、事业单位（如汽车集团、医院、高校等）驻点服务，团队成员年轻有活力，采用颜值与实力兼具的小哥哥小姐姐搭档协作模式，以专业服务为核心的成长型运营方式，协同达成团队任务指标。服务小组根据单位实际需求定制专属解决方案。 2，面向企业职工开展一对一沟通与服务，深入交流，在互动中了解多样化的生活经历，每日收获不同的人生故事。高效引导优质人员加入社群，实现快速积累。 3，为职工及其家属提供专业的财务规划、保险风险转移等综合保障方案 4，秉持真诚服务理念，持续维护客户关系，提升服务满意度 5，适合踏实肯干、重视职业长期发展的求职者，无需资源基础，可迅速构建高质量客户群体。在此平台工作两至三年，收入水平在同龄人或同学圈层中稳居前列

招聘团餐公司 办公室主任一名 基本要求： 1、年龄40岁以内本科以上学历，文秘、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先。 2、二年以上行政管理工作经验，有团餐经验者优先。 3、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力，能高效处理复杂事物。 4、文字功底扎实，熟悉各类公文写作，具备较强的分析解决问能能力。 5、为人稳重、严谨，有极强的责任心和抗压能力，持有C1驾照，有一定的公关能力。要求能开犯罪记录证明/健康证，上班时间：8:00-13:00,15:30-18:30，薪资4000-5000 上六休一，法定节假日休

任职要求： 1、专科及以上学历，学信网可查； 2、满两年本地工作经验； 3、了解负责部门日常管理作业流程，处理相关表单的管理能力； 4、熟悉运用办公软件，能制作各类报表； 5、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 6、工作细致、工作细心，认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强。 工作时间：朝九晚五双休

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，维护办公场所的整洁与安全，提升员工工作体验； 2、策划并落实公司内部会议、培训及各类活动，确保各项流程有序开展； 3、对接行政类供应商，实施服务过程监督与质量评估，持续优化资源投入效益； 4、负责固定资产及办公耗材的采购、台账管理与日常维护，提高物资使用效能； 5、配合上级完成合同审阅、文件归档以及内外部沟通协作，保障团队高效运转。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具有2年以上行政管理工作经历； 2、具备出色的组织与协调能力，能独立推进并落地行政相关项目； 3、熟练操作各类办公软件，拥有较强的数据整理与报告输出能力； 4、具备良好的服务意识和协作精神，适应快节奏工作环境并保持高效产出； 5、具备较强的突发事件应对能力，能在压力下稳定发挥，及时化解问题； 6、有直播行业或传媒领域工作经验者优先考虑。 上班时间：9:30-18:30 大小休

岗位职责： 1. 主导制定研究院行政管理相关制度，并推动落地实施，结合实际运行情况持续优化完善。 2. 负责日常行政事务处理，统筹办公设备、车辆等行政资产及办公耗材的采购与维护；统一管理后勤服务（包括食堂、宿舍、安保、清洁及环境秩序）。 3. 编制研究院行政经费预算并监督执行，严格管控各项支出，提出有效的降本增效建议。 4. 组织开展研究院内部会议、年度大会、员工活动及重要对外活动；协调各部门间的综合事务。 5. 统筹对接外部机构的接待安排、合作交流及涉外事务；推进研究院品牌塑造、新闻传播及对外宣传渠道运营。 6. 负责团队人员的招聘配置、能力培养、工作指导及绩效评估。 7. 配合高层管理人员完成研究院对外宣传、推广及外部协作支持工作。 8. 协助开展科研项目申报及专利技术申请等相关事务。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备扎实的相关领域工作经验，年龄不超过40岁。（具有科研项目申报背景者可放宽条件） 2. 具备一定的制度起草与落地执行能力，能根据研究院运作需要参与优化行政管理体系。 3. 拥有行政事务统筹经验，可独立完成办公用品采购、后勤保障协调、会务组织等常规工作。 4. 熟悉预算管理与成本控制的基本方法，能够协助开展行政费用的数据统计与审核工作。

可以短期工，长期工 包装、分拣、扫码、贴商标、封口日期打码、质检、搬运，技术员等 坐岗操作 【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

武汉下周要钳工中工小工 包吃住 长期 电话

奇宏光电 年龄18—45岁，男女不限 工资：20元/时 吃饭:入职发餐卡

武汉市硚口区招门窗安装/塞缝

中建商品混凝土有限公司黄陂厂招机操工

岗位职责： 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营，涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务，支持生产、研发、品牌等部门高效运转，提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作，确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算，优化采购流程，控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求： 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验，有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作，具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化，能适应生产型企业节奏，具备基础安全生产意识

档案数字化项目经理 一，任职要求（必备条件） 1.本科以上学历（经验丰富者可放宽学历要求）； 2.档案相关工作经验不低于5年，其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验； 3.熟悉城建档案三级著录体系（项目级、案卷级、文件级）； 4.熟练完成以下全流程工作（并能指导他人）： 档案拆装卷； 信息校对与著录； 档案扫描与图像处理（含质检）； 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件（如Photoshop、批量转换工具等）； 5.具备基础的数据统计与报表能力（Excel / Word）； 6.身体健康，能适应项目现场工作节奏； 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力； 二、岗位职责 1.项目统筹管理：负责城建纸质档案数字化项目日常运营，制定并执行项目计划（需协助制定计件管理方式）、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏； 2.质量与进度控制：对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节，确保符合验收标准； 3.人员管理与培训：管理普工团队（5–15人），包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训（著录规范、扫描参数、图像处理标准）； 4.数据与档案安全：落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改； 5.报表与沟通：定期输出进度、质量、人员效率报表，作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人； 三、工资与待遇 1.工资模式：底薪：税前7000元/月； 2.绩效奖金：根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放（如项目超额完成或获得馆方表扬，额外发放项目奖励）； 3.试用期：1-3个月（试用期底薪5600元，绩效正常考核）； 4.发薪时间：按月发放； 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区（二七剧场路） 联系微信同步

招聘办公室人员一名，有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪3000加提成，单休。

办公室主任 - 薪资：6000-8000元/月，缴纳社保 - 要求：本科及以上，45岁以下，有保安公司办公室主任经验优先 - 职责：办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项 - 时间：8小时/天，单休，法定节假日正常放假

公司日常工作安排

处理银行后台事务，负责账单整理与客户对接，工作内容以室内办公为主，无需外勤！ 首次入职年龄要求在36周岁以下。 1.入职即缴纳五险一金，周末固定休息，法定节假日正常休假，每月享有定期福利激励（含现金、实物、旅游等） 2.定期组织团队建设活动，工作氛围融洽轻松，享受多种带薪假期 包括带薪年假、产假、病假等 3.提供住宿安排（配备齐全家电的两室一厅住房，距公司步行10分钟） 4.综合月薪6-8K，业绩达标轻松过万，年收入8-12w

工作职责： 负责新车型总装阶段的可行性评估，提出制造端对产品设计的约束条件； 开展新车型总装SE数据的分析与应用； 制定总装工艺方案，编制相关工艺文件及体系文件，并参与量产前的工艺审核； 在新车型试生产过程中，组织实施工艺验证并推动问题闭环解决； 承担总装工具、工装的选型与持续优化任务； 负责所辖工段生产辅材的开发、定额设定及降本增效工作； 推进总装SE标准规范的建立与落地执行。 任职要求： 掌握机械设计、汽车工程、电气控制、装配工艺及相关设备、工具、工装等专业知识，了解整车结构与装配流程； 熟悉总装前期工艺规划，具备总装生产、物流组织及设备配置等方面的知识储备； 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，勇于探索创新。

岗位内容： 1. 负责公司日常运营中涉及的英文材料翻译，包括邮件、PPT、报告等，保证译文准确清晰。 2. 承担市场宣传文案、海报设计及对外联络文件的英文翻译任务。 3. 协助完成相关行政事务性工作。 任职要求： 1. 英语专业本科或以上学历，具备扎实的英语听、说、读、写能力。 2. 拥有2年以上英语翻译工作经验，有市场传播及文本审校经历者优先考虑。 3. 工作态度严谨，自律性强，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。 4. 能够适应长期外派至沙特阿拉伯工作。 5. 有新东方教育培训行业从业背景者优先录用。

工作职责： 1.负责整机装配、测试、包装及生产线人员的培训与日常管理，依据生产计划确保产品按时保质保量交付； 2.落实生产现场7S管理与安全规范，统筹员工考勤及生产物料的使用与管控； 3.能够及时识别并处理产线异常情况，并协同工程部门跟进问题闭环； 4.运用PDCA循环对生产过程中出现的不符合项进行分析总结，制定改进措施并监督落实； 5.积极配合上级交办的各项任务，具备良好的执行反馈与汇报机制。 任职资格: 1.中专及以上学历； 2.具备两年以上同行业相关工作经验； 3.具有较强的沟通协调、组织管理能力，富有团队协作意识。

我们正在招聘一名专业秘书， 负责公司日常行政事务的协调与执行。 工作内容： 涵盖文件整理归档、会议统筹安排、访客接待、电话沟通及来电处理等事宜。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通技巧与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作； 4. 工作细致、有耐心，责任心强，具备良好的团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责生产车间现场的组织管理及人员调配工作； 2、指导并组织车间员工开展日常作业与技能培训； 3、统筹安排日常生产任务，协调所辖范围内的各项工作，确保生产有序进行； 4、执行生产设备的日常保养与维护工作； 5、根据实际生产情况持续推进车间流程优化与改进。 任职要求： 1、年龄26-40周岁，大专及以上学历，管理类、机械类、食品类相关专业优先，具有一年以上车间班组管理经验； 2、身体健康，具备良好的沟通协调能力，能适应7点至7点两班倒工作制。 福利待遇：五险一金，提供食宿。

！！接受小白，接受25届应届生工作内容： 咱们这个是银行后台岗位，工作简单易上手，！！！ 接受小白 上班时间： 行政班，早9晚7，周末休，法定节假日正常休息。 试用期，新人保底5000，在职员工均薪 6000-7000，每月18号准时发放薪资，试用期正常缴纳五险一金，下午茶，带薪春节假假期8-10天，带薪婚假，产假等

岗位职责: 1. 负责面试人员的接待及签到工作 2. 主要负责招聘信息的发布、候选人邀约以及招聘账号日常维护与活跃 3. 欢迎应届毕业生、宝妈群体、兼职人员及六个月以上实习期的26届实习生 薪资待遇 1. 底薪4000，另加招聘提成，综合收入9-11K 2. 工作时间早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，考勤灵活 3. 试用期为三个月，表现优异者可提前转正，每月15号准时发放薪资，入职即缴纳社保 4. 定期组织团队建设活动，提供下午茶，工作环境轻松融洽 5. 办公氛围宽松，中午休息两小时，允许使用手机、听音乐，注重工作自由度

岗位职责： 1、提前掌握当天的工作安排； 2、每日开工前组织班前会（考勤），通报前一天的生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示； 3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督； 4、监督生产工艺执行情况，确保流程规范； 6、指导员工提升实际操作技能； 7、巡查“6S”管理落实情况，重点保障作业现场安全； 8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产任务； 9、下班前核查本组是否存在未完成或不合格产品，并及时布置补救措施，督促员工按时完成； 10、认真核对每日生产报表，对未达成产量目标的情况需明确标注原因； 11、下班前确认工具是否齐全且按规定归位，检查员工是否完成现场清洁，是否满足离岗标准。 任职条件： 1、具备单件流或吊挂线带组工作经验； 2、高中及以上学历者优先考虑； 3、具有一定的团队管理能力； 4、能够独立完成整件服装的车缝操作。

岗位职责： 1.负责公寓前厅接待工作 2.协助处理日常相关事务及领导交代的工作 职位要求：接受小白，会操作智能手机就可以，工作态度好 岗位福利:早九晚六，中午两个小时休息时间，月休 6~10自由调休可以双休，无业绩要求，公司氛围超好，每月团建一次，没有工作压力！（绝对真实)

工作职责： 1、全面负责公司内外部重要接待工作的统筹与执行，参与各类接待任务，涵盖会议、商务洽谈、活动组织、大型庆典及贵宾接待等； 2、主导公司接待体系的搭建与优化，包括相关制度、标准、流程和规范的制定，并推动落地实施； 3、统筹管理公司各级重大会议的全过程，监督会议筹备与执行情况，开展考核通报；合理分配团队任务，落实日常管理工作，确保接待目标达成； 4、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，传媒、酒店管理、空乘、语言类等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上会务或接待管理相关工作经验； 3、有星级酒店、高端餐厅会务接待经历者优先； 4、熟悉社交礼仪规范，具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，具有政商接待经验者优先。