需具备家纺、服装行业从业经历，大专及以上学历，年龄40周岁以下。 岗位职责： 1、依据各业务部门订单情况，统筹安排生产计划并实施有效管理； 2、按计划要求及时完成货物交接与尾单清理，确保交付准时高效； 3、按时准确完成各类数据报表的填报与提交，保障信息真实完整； 4、编制岗位说明书、作业指导书及工厂流程手册等管理制度文件； 5、组织召开日常生产会议，协调解决现场各类生产问题； 6、推进团队建设，优化人员配置，提升整体工作效率； 任职要求： 1、具有5年以上工厂车间管理经验，能够全面主导生产运营工作，有家纺或服装企业管理工作背景者优先，具备一线车缝员工资源者更佳； 2、熟悉车缝工艺技术及生产作业流程，可对车间日常运作进行技术指导； 3、掌握面辅料基本特性，具备较强的管理、沟通协调及项目推进能力。

浙江振有电子股份有限公司招聘： FQC主管1名，综合工资10-12K 出货报告组长1名，综合工资8-9K CAM工程师1名，综合工资9-12K 入职五险一金，年终奖，福利好，环境优美，需要长期稳定的人才。 工作地址：浙江省杭州市临安区玲珑工业区凤亭路777号 招聘电话（）刘先生。请各位朋友推荐，谢谢！

岗位职责： 1. 统筹管理工厂生产运营及日常事务，对工厂的生产能力与效率承担直接责任； 2. 推进工厂管理体系搭建，主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程，并监督落实执行； 3. 负责生产运营工作的整体协调，组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地； 4. 严格把控产品质量环节，保障产品按时保质保量交付； 5. 协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接； 6. 主抓工厂人才队伍建设，构建生产人员梯队，激发员工工作热情，提升整体生产效能。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备不少于3年工厂管理经历，或曾在大型企业担任副厂长职务； 2. 具备较强的沟通协调能力，逻辑清楚，能适应一定的工作强度与压力； 3. 具有踏实肯干的工作态度，以及较为突出的企业运营管理能力； 4. 工作主动性强，细致耐心，具备良好的团队合作意识。

1、具有团队意识，能够积极配合团队工作，形成良好协作氛围。 2、沟通表达顺畅，具备较强的落实能力与任务推进力。 3、统筹工厂生产运营，协调各环节生产任务，主导服装产品工艺标准与流程管理，达成工厂年度核心目标与发展规划； 4、管理工厂生产计划体系，搭建相应运行机制，保障车间产线高效运转，深入一线开展督导检查，执行月度生产经营计划、成本分析及人员绩效考核等工作； 5、全面把控生产技术与质量控制工作，快速响应并处理生产过程中的技术难点与品质异常，确保质量目标顺利达成； 6、针对制约生产的瓶颈问题和关键环节，牵头组织专项技术改进与攻关行动； 7、主导工厂成本管理，通过优化组织效能与提升作业效率，减少生产浪费，助力实现年度财务指标； 8、负责组织制定、修订并监督执行生产管理、设备维护、安全巡查、生产数据统计等相关管理制度，并推动落地实施； 9、落实工厂安全管理职责，杜绝重大安全事故发生，保障生产环境安全稳定。

一、岗位职责 1. 负责QC实验室全面管理，领导和管理QC团队（化学、仪器、微生物等），负责人员招聘、培训、绩效评估与发展，营造积极高效的工作氛围。 2. 负责QC实验室的日常运营，确保所有检测活动（原料、中间体、成品、稳定性样品、环境监测、工艺用水等）按时、准确、合规地完成。 3. 负责产品的检测报告审核和最终放行决策（根据授权），确保放行产品符合质量标准及注册要求。 4. 负责实验室预算编制、成本控制和资源（人员、设备、耗材）的优化配置。 5. 主导并迎接国内外官方审计（如FDA、COS等）、客户审计及内部审计，负责缺陷项的整改与跟踪。 6. 负责QC实验室数据的完整性和可靠性管理。主导实验室偏差、OOS/OOT结果的调查、根本原因分析及CAPA的有效实施。 7. 负责QC相关的变更控制管理。负责QC相关SOP的制定、审核、批准、培训及持续更新。 8. 确保QC实验室严格遵循cGMP、中国药典、ICH Q2(R1)等国内外相关法规、指南和公司SOP要求。 9. 负责分析方法开发与验证管理，主导或指导团队进行新产品的分析方法开发、转移、验证（包括确认）及再验证工作，确保方法科学、可靠、符合药典（CP/EP/USP等）及ICH指导原则要求。 10. 审核和批准分析方法开发、验证/确认方案及报告。为研发部门提供强有力的分析技术支持，参与研发阶段的分析方法建立、优化和验证策略制定。 11. 与生产、QA、研发、注册、供应等部门紧密合作，确保质量目标一致，及时解决与QC相关的各类问题。 12. 关注分析技术前沿动态，评估并引入新技术以提高实验室效率和能力 二、任职要求 1. 教育背景： 药学、化学、分析化学、生物技术或相关专业硕士及以上学历。博士学历优先考虑。 2. 工作经验： （1） 至少 8年以上 制药行业QC相关工作经验，其中 5年以上的 管理经验（经理或以上级别），有大型制药企业或通过国际认证（如FDA, COS）企业工作经验者优先。 （2） 必须具备丰富的原料药和/或制剂QC实验室全面管理经验。 （3） 必须具备独立领导和管理复杂分析方法开发、验证/确认项目的成功经验，特别是在支持新产品研发项目方面。 3. 专业知识与技能： （4） 精通国内外GMP（尤其是CFR 211, EU GMP Annex 1, 11, 15）、ICH（Q2, Q7等）、中国药典及主要国际药典（USP, EP）对QC实验室和分析方法的要求。 （5） 熟悉各种现代分析技术（如HPLC, GC, LC-MS, GC-MS, 滴定、UV-Vis, KF水分测定、溶出仪等）及其原理、应用和维护。 （6） 精通分析方法开发、验证/确认、转移的生命周期管理及相关的统计学应用。 （7） 精通实验室偏差、OOS/OOT调查、CAPA管理和稳定性研究管理。深刻理解数据完整性（ALCOA+原则）要求及其在QC环境中的实施。 （8） 熟悉国内外药品注册法规对分析方法部分的要求。强烈的质量意识、风险意识和合规意识。 （9） 具有优秀的领导力、团队建设和人员发展能力，能有效激励和带领团队。拥有出色的沟通协调能力（书面和口头），能清晰、专业地与内外部各层级人员进行有效沟通。优秀的计划、组织和项目管理能力。 （10） 良好的英文读写能力，能熟练查阅英文技术资料和撰写英文报告者优先。

整理库存，安排货物出入库，负责设备安装与尺寸测量，协调配送及售后服务的人员与时间调度

岗位职责： 1、全面负责整个生产部门的日常管理工作； 2、负责生产计划的制定和落实；负责生产作业的安排，把控生产进度，结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排； 3、统筹计划、设备、工艺等部门，组织生产，解决过程中遇到的质量、制程、设备等异常，确保订单按既定目标完成交付； 4、负责公司精益生产项目的规划和实施工作； 5、负责制定生产成本控制计划，管控各环节的费用，降低生产消耗、避免浪费； 6、负责完善生产管理体系，根据订单量制定PMC生产排单计划，生产订单物料控制计划，落实各工序生产安排与检查生产工作，确保生产任务的完成； 7、负责生产过程中的安全管理； 任职要求： 1、专科以上学历，有一定的工作经验 2、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力

能熟练操作并调节板式家具厂各工序相关设备

进口分析仪器：进口分析仪器：实验室色谱仪化验室）和工业色谱仪 、气相色谱仪、 液相色谱仪 、 红外光谱仪 、 等离子质谱仪 、 原子吸收分光光度计 、 电感耦合等离子体发射光谱仪 、气质联用仪、 自动进样器 、 (三重四极杆) 、(单重四极杆)、 含配件。 等等..... 进口通用品牌：安捷伦Agilent、waters、铂金埃尔默、岛津、热电、 Pe等

一、 岗位职责 1. 生产管理与质量控制  根据生产任务安排，编制每日生产计划并推动执行，确保生产任务按时、按量顺利完成。  全面负责沥青混合料的质量管控，严格执行配合比要求，监督冷料供应、烘干、筛分、计量、拌和及出料等各环节运行。  定期检测混合料温度、外观状态及相关技术参数（如油石比、级配、空隙率等），发现问题及时纠正调整。  统筹原材料（沥青、骨料、矿粉、添加剂等）的使用与库存管理，确保所有材料满足规范标准。 2. 设备运营与维护  负责拌合楼系统（包括干燥筒、振动筛、热料仓、计量装置、搅拌缸、控制系统、除尘设备等）的整体运行管理。  组织开展日常巡检、周期性保养及预防性维修，保障设备稳定运行，减少故障发生。  及时识别设备异常状况，主导应急抢修工作，确保生产不中断。  推行拌合楼区域（含场地）的“5S”管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），维持现场整洁有序。 3. 安全管理与环保合规  作为拌合楼安全主要责任人，落实安全生产制度，杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律行为。  组织实施安全教育和班前安全交底，提升员工安全意识；监督劳动防护用品的规范佩戴与使用。  开展安全隐患排查与整改，确保消防器材、安全防护设施齐全有效。  严格管控粉尘、烟气排放及噪声污染，保证布袋除尘等环保设施正常运转，符合国家及地方环保法规要求。 4. 团队管理与成本控制  负责拌合楼班组的日常运作管理，涵盖任务分配、考勤管理、绩效评估及技能培养。  协调实验室、摊铺施工组、材料部门、机修班组等相关单位的工作衔接与配合。  强化生产成本控制，关注燃油/燃气、电力、易损件等消耗情况，提出节能降耗优化建议。  负责生产数据的记录、统计与分析（如台班产量、设备利用率、故障时长、材料用量等），并按时完成报表上报。 5. 技术改进与文档管理  参与新配合比或新工艺的试拌试验与效果验证工作。  总结设备运行实践，提出技术优化方案，提升生产效率与系统稳定性。  妥善保管设备说明书、维修台账、生产日志、校验报告等技术资料。 二、任职要求 1. 年龄35-50岁，身体健康，能够适应施工现场工作环境。 2. 大专及以上学历，工程管理类相关专业背景。 3. 具备5年以上沥青拌合楼工作经验，其中至少3年独立操作或担任楼长管理职务；熟悉铁拓、安迈等品牌设备者优先考虑。

招整件师傅10名，流水6名，做面子4名、，欢迎各位光临，电话非诚勿扰

周周可预支免费体检 综合月薪：7000-8500/月） 目前招聘岗位大部分需穿无尘衣，恒温车间，当天安排住宿 招聘要求：初中以上，16-50周岁 全坐班，纹身烟疤均可 包吃住，住宿4-6人间，免费，水电平摊，，外宿补贴400/月 公司福利：夜班点心随便吃， 法定节假日各种礼品，福利

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杭州市上城区招打胶工10人，9.5小时/450元，主要打铝板/玻璃幕墙，要长期工，偏严一点，技术不好的不要来，近的优先。

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岗位职责： 负责OEM代工厂质量管理体系的建立与审核，制定中式肉制品（腊肉、酱卤、调理肉等）原辅料及成品的质量标准； 全程监督代工厂生产流程，对腌制、油炸、烘烤、酱卤、杀菌等关键控制环节实施重点管理，及时处置质量异常问题； 主导客户投诉处理及8D报告编写，推动代工厂有效执行纠正与预防措施； 确保代工厂满足HACCP、ISO 22000体系规范以及商超、餐饮渠道的验厂要求； 带领品控团队开展日常质量培训与现场巡检工作。 任职要求： 大专及以上学历，食品类相关专业； 5年以上食品行业从业经历，3年以上肉制品OEM质量管理经验，掌握中式肉制品生产工艺及传统加工特性； 熟悉HACCP、ISO 22000体系运作，能熟练使用QC工具并撰写8D报告； 具备良好的现场沟通协调能力，坚持原则，能接受高频次出差安排。

岗位职责： 1、依据生产管理制度、作业流程及季度、月度生产计划预算，组织车间开展生产工作，并监督各车间落实执行，保障生产任务按时达成； 2、统一调度生产资源，动态优化各车间生产排程，及时处理生产过程中出现的各类问题，协调技术、质量等相关职能部门协同推进； 3、主导工艺流程优化与生产成本管控，推动原材料节约，强化工序质量监管，减少损耗，有效降低废品率，提升整体生产效益； 4、落实现场与安全管理体系，杜绝无证上岗操作，预防职业危害、工伤事故及其他安全事故，严格控制“三废”排放，持续推进6S管理并实现基本达标； 5、协同推进团队建设，合理配置生产岗位人力，加强一线员工操作技能培训，提升作业队伍整体能力； 6、在总监指导下，参与本系统各车间人员绩效评估与激励管理工作； 7、完成总裁或总监交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验，具有较强的领导力与决策能力； 3、精通制造工艺与技术规范，具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验，具有较强的领导力与决策能力； 3、精通制造工艺与技术规范，具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。

岗位职责： 1、全面负责公司生产设备及动力系统的运行、维护、改造与报废全流程管理，保障设备安全、稳定、高效运转，并符合环保相关法规要求； 2、对公司全部生产类设备实施运行监控，设备出现故障时迅速组织排查与维修； 3、监督环保设施（包括废水、废气、固废处理系统）的日常运行，确保各类排放指标达标； 4、负责新设备的安装与调试工作，协同相关部门完成设备验收流程； 5、建立并完善设备管理制度体系，涵盖点检保养、备件管理、环保监测等方面，牵头制定年度设备检修计划； 6、对本部门人员进行日常管理，监督其工作执行情况与进度，并依据实际需求合理调配人力与调整工作安排； 7、督促团队成员做好固定资产、技术文档、备品备件的整理、登记、系统录入及标识管理工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄不超过40岁。 2、具备5年以上设备管理相关工作经验，有化工、制造行业从业背景，具有新厂建设经验者优先考虑； 3、具备良好的组织协调能力、沟通能力及综合管理素质。 注：本岗位前期工作地点为天津武清京滨工业园，预计工作周期为3-6个月，之后整体搬迁至北京厂区。

岗位职责： 1、负责生产车间日常运营及工作任务分配； 2、组织并实施各班组人员的技能培训与指导； 3、落实生产计划并及时反馈执行情况，保障生产产能； 4、统筹生产管理工作，协调各部门之间的业务衔接； 5、管理订单执行流程与生产调度，监督员工按服务标准和操作规范作业。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科、机电、电子类等相关专业优先； 2、具备多年电装工作经验，3年以上电装主管岗位经历，能迅速掌握行业相关业务； 3、熟练操作常用办公软件，具备较强的学习与理解能力； 4、工作责任心强，具有良好的语言表达、沟通协调能力，勇于自我突破，有意愿与企业共同长期发展。

1、依据生产部门下达的生产计划，合理进行调度安排，组织车间有序生产，落实人员配置与区域管理，协调各生产环节，实时跟进生产进度，确保生产均衡推进及任务按时完成； 2、拟定并推行各车间、班组在质量、卫生、安全方面的现场评比机制，建立相应的奖惩与考核制度； 3、定期开展现场问题分析会议，总结问题原因，制定改进措施并推动落地执行； 4、组织各车间、班组定期或不定期开展6S管理及生产作业标准化培训； 5、全面负责车间安全管理，落实防范措施，杜绝各类安全事故发生； 6、精通鲜干花椒油的生产工艺流程及关键控制点的监控要求； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，食品工程或相关专业，具备3年以上食品行业生产管理经验； 2、熟练操作Office办公软件，具备良好的文字表达能力； 3、掌握ISO9001、HACCP、ISO22000等管理体系知识； 4、了解食品安全法、安全生产法等相关法律法规内容； 5、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理人员间的问题与矛盾。 其他要求： 1、具有设备实际操作经历； 2、掌握设备维护保养的相关体系知识； 3、具备持续带班及生产组织管理能力。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、五险一金

招聘以下岗位:清模，摆钢丝，挂布，修补， ，年龄16一55。不需要学历，不需要体检，，能接受夜班。 待遇:满勤奖150，上夜班补助一天10元，前一个星期计时工资18元/小时。一个星期之后转成团队计件，一天220一240。包吃包住。月休2天。综合工资在6500一7000左右。 欢迎各位私聊我报名。

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岗位职责：1、麻将机配件组装、装调、调试； 2、成品麻将机操牌检验。（洗牌、清洁，装配件、放配件等） 岗位要求：身高160cm以上，经验不限； 提供免费住宿和工作餐，缴纳五险。

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