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苏州吴江区招聘成品车间主管。
7000-9000元/月
主管5-10年中专及以上机电设备经验工装设备经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘成品车间主管。
厂长/副经理
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验
任务拆解,主线跟进,品质管控,安全培训
厂长/主管5-10年本科及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位经验:具备五年以上团队管理经历 行业经验:拥有相关领域两年以上从业背景 教育背景:本科学历 岗位职责:负责人员效率优化与成本管控
厂长
2-4万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验
1.安全环保方面的要求: 了解压铸行业环境、安全方面的相关规定,保证生产过程满足环境和安 全方面的要求; 2.专业技能及重大问题解决能力方面的问题: 1)压铸工艺及模修能力要求: a)熟练操作熔化、压铸、模修、抛丸的设备,精通压铸生产工艺,并能独立调整其设备的工艺参数,生产其高合格率的产品; b)熟悉模具维护和模具的改善,能独立分析模具存在的问题并能够有效地的解决; c)熟悉熔化、压铸及周边设备、真空、抛丸、加工中心、检测设备、公共设施的维护和管理; 2)培训及绩效提升能力要求: a)具有压铸操作、模具修理、压铸工艺调整的能力; b)能独立备课培训熔炼工、压铸工、压铸工艺员、模修工、抛丸工、压铸设备维护工、压铸检验员、污水处理员等岗位; c)对成本中心负责人、压铸经理进行系统的培训,包括安全及操作技能、模具维修、设备维护、精益生产、生产过程体系有效性、生产计划达成、成本管控、品质管控、人员绩效等,使相关管理人员在管理技能、管理素质、动手能力、管理结果满足公司的要求; d)独立将公司要求生产系统的经济指标分解至各部门和各岗位,设立各岗位的绩效考核指标,并能准确、有效地进行评价; e)帮助部下不断提升绩效指标; 3)精益生产能力要求: a)熟悉精益生产管理工具的应用,找出生产过程中的各项浪费; b)带领相互人员进行精益立项,并使项目有效地实施; c)熟悉自动化生产和不断地改善; 4)体系能力要求: a)熟悉IATF16949质量、ISO14001环境、ISO45001职业健康安全、TISAX信息安全+原型保护、社会责任的体系要求,保证生产系 统按体系的要求进行作业和运行; b)分析生产中存在的质量问题,制定有效的纠正预防措施; 5)成本管控能力要求: a)按照月度、年度经济指标进行管理能力,保证其目标的实现; b)对不能完成的月度指标分析其原因,找出有效地解决方案; 6)满意客户能力 a)新客户来厂评审得到好评的能力,且保证按时、按质、按量交付,满意客户; b)发生质量问题后,能主动与客户建立良好的沟通,以专业能力说服客户,以获得客户的谅解; 7)良好的沟通能力 a)内部上下级和横向之间建立良好的沟通关系,与外部顾客,安全环保部门建立好良好的合作关系; b)行得正、自己为部属做榜样。在严格要求、严格管理的同时,关心部下个人困难和部门困难,充分沟通、相互理解、相互帮助,推动各项工作进步,减少离职率; 管理方面: 1.精通压铸、机械切削加工的生产管理,熟悉精益生产和质量管控; 2.擅长对管理团队的KPI考核和管理 3.擅于团队建设和管理,充分调动管理团队工作的积极性和创造性; 4.熟悉生产系统财务预算建立,擅长生产成本的管控 5.了解汽车加工零配件客户的基本需求,与客户质量、物流等部门建立良 好的沟通和交流 6.精通项目管理和产品研发管理 素质要求: 1.有较强的逻辑思维能力、判断力、领导力; 2.为人正直、有事业心和责任感,充满正能量; 3.具有自我学习、个人综合能力的提升; 4.能倾听不同意见的同时且能及时、有效的统一; 5.具有很强的计划性,十分注重个人效率的提升 6.英语流利,能同国外客户进行有效的沟通和交通;(加分项,不是必须项)。 学历及年龄 金属材料成型、机械设计与制造或企业管理专业,大专或本科以上学历,年龄35至48周岁
生产主任
7000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职
1、负责生产线的日常运营管理,确保生产效率和产品质量; 2、根据生产计划调度资源,确保订单按时交付,同时优化物料使用; 3、监督生产过程,包括工艺、设备维护及人员操作,确保符合安全和质量标准; 4、组建并领导团队,进行技能培训,提升团队整体效能; 5、实施成本控制措施,分析生产数据,持续改进生产流程; 6、与质量控制、物流等部门协作,保证生产流程顺畅衔接; 7、应对生产过程中的突发情况,制定应急预案,减少损失。 任职要求: 1、具备丰富的生产管理经验,熟悉食品行业生产流程; 2、精通生产线管理,能够有效解决生产现场问题; 3、优秀的团队领导能力和沟通协调能力,能够与各部门有效合作; 4、能够在压力下保持冷静,有效管理时间和资源。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责生产车间日常运营管理工作。 2,确保技术文件及生产数据的准确维护。 3,发挥桥梁作用,协调上下级关系,维护良好的员工管理秩序。
面料研发主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服饰面料户外面料
工作职责: 1、对面料品质进行全程把控与监督,制定各类面料的评估规范。结合产品设计开发方向,整合历史畅销面料、市场主流面料及竞品热销款式,推动现有面料迭代升级,确保满足设计端的技术与风格需求; 2、主导公司现有产品的技术优化与工艺革新,提升生产效率,降低制造成本,保障产品技术的一致性与领先水平; 3、依据流行趋势规划,牵头新项目落地执行,全程跟踪开发进度,组织实施面料研发、样品调试,聚焦创新面料开发,落实风险评估与送检流程; 4、掌握行业面料动向及竞品主力产品信息,拟定季度性面料开发策略并推动实施执行; 5、能基于面料属性与成本结构做出前瞻性风险判断,及时收集并反馈面料市场变化情况(如价格波动、趋势演变等),助力打造高潜力主推面料; 6、统筹研发文档管理,确保技术资料完整有序,组织编写工艺文件、技术标准等资料,并在团队内部开展知识分享与技能培训; 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、具备5年以上面料开发领域工作经验,有染整厂背景者优先考虑; 2、熟悉面料质量管理体系,掌握开发全流程,了解复合加工、薄膜应用、防水处理、压光工艺、吸湿排汗等功能性技术; 3、精通面辅料专业理论,熟悉梭织类面料,掌握织造原理、纱线类型、染整工艺及相关原材料特性,了解完整生产链条; 4、熟知国内外面料技术标准,具备较强的风险识别能力,熟悉生产工艺环节及成品验收要求; 5、了解户外运动类产品所需的功能性需求与使用场景; 6、具有良好的面料美学感知力,能结合品牌产品线准确把握市场流行趋势; 7、具备扎实的数据分析能力,能够主导开发数据的整理、更新与系统化维护。
精益生产
1.5-3万元/月
车间主任3-5人月结本科及以上
1.负责制定并分析研究标准工时以及瓶颈工序,为一线产能及人力设计 与评估提供重要依据; 2.参与产能规划,评估现有产能,预测未来需求,提出产能扩充或优化 |建议; 3.组织优化各产线作业流程,参与一线生产设备自动化改善方案制定; 4.设计和优化工厂、车间、生产线、仓库的布局,以最小化物料搬运距 离、提升空间利用丰、优化物流路径(SLP) 二、任职要求 1.本科及以上学历,工业工程、物流工程、机械制造、自动化等相关专 业优先; 2.对精益生产有较深的理解,熟练运用相关改善工具; 3.具有较强的计划、成本、服务、创新意识; 4.有较强的逻辑判断能力和数据分析能力,提出可行性解决方案并推进 |闭环; 5.英语CET-4及以上,口语交流顺畅者优先; 6.有电动工具行业工艺工装规划能力与经验优先考虑
厂长/主管5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
1、全面统筹海外服装工厂的日常生产、管理及运营事务,主导工厂生产运营的整体规划与执行; 2、建立健全工厂各项规章制度,制定完善的工作标准,规范生产流程与员工行为,严格执行公司制度,切实履行岗位职责; 3、具备工厂经营意识,对生产数据及经营状况保持高度敏感,善于分析问题并推动持续改进; 4、注重管理团队建设,积极培养和任用本地基层管理人才,打造高效精干的工厂管理队伍; 5、监督指导各部门日常生产活动,定期组织召开相关会议,及时发现问题、分析原因并采取有效措施,保障生产线稳定高效运行。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
职责描述: 1、组织开展生产人员的岗位培训,实施适岗评估及绩效管理工作; 2、健全设备设施的安全操作规范与自检清洗消毒流程,并确保及时落实到各岗位培训; 3、参与制定设备维护保养方案,定期提交设备设施优化改进的可行性建议; 4、管控生产全过程并形成数据报表,监督各工序衔接情况,聚焦工艺质量关键控制环节,降低能耗与物料浪费,提升生产效能,并推动持续优化; 5、对生产排程计划的合理性进行反馈,跟进执行进度,保障制程流畅、品质稳定及人均效率达标; 6、监督车间GMP规范与5S管理的执行情况,确保合规运营并不断改善。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品营养、食品安全与检测、食品工程等相关专业; 2、具备馅料烘焙、中央厨房及预制菜、豆制品生产等相关行业工作经验,担任过生产主管或副主管职务,有2年以上带领30人以上团队的经验;
江苏苏州有瓦工师傅的联系我
泥瓦工
有瓦工师傅的联系我
苏州
12月30日 05:09拨打电话
保姆月结
【订单类型】钟点工 【订单地址】园区蜜糖青年民宿 【工作时间】15.00-18.00 【上户时间】面试满意即可 【薪资待遇】单休3200 【工作内容 】做饭做家务 【客户要求】有责任心,做饭好吃 【联系方式】:悦悦老师 ()
苏州
12月30日 05:08拨打电话
品检工包住包吃月结
周一:独家招聘 斜塘【东景泛达电子】18-40岁,包吃住,当天安排住宿。 岗位:品质。 普工部门:白、夜班220/天 SmT部门:白班230夜班240 生产线路板,不穿不看,站坐都有,空调车间. 每个月15号发工资,可以预支 上班时间: 白班8:00~20:30 夜班20:30~8:00 不穿无尘衣,穿白大褂,最少做三个月,。
苏州
12月30日 05:08拨打电话
江苏苏州撤场18.00金陵2人8点半到隆旗建国3人20元一小时,提前报名
20元/时
活动布场3-5人
撤场18.00金陵2人 8点半到隆旗建国3人 20元一小时,提前报名
苏州
12月30日 05:04拨打电话
江苏苏州找30,31号夜班喷气挡车加班一名,11台370机器好开联系电话:()
挡车工1-2人
找30,31号夜班喷气挡车加班一名,11台370机器好开联系电话:()
苏州
12月30日 05:03拨打电话
生产副经理
1.2-1.4万元/月
生产经理5-10年大专及以上
我们正在寻找一位经验丰富、充满激情的生产副经理,加入我们的团队。您将成为项目现场的核心指挥官,负责将蓝图转化为高质量的实体建筑,确保项目在安全、质量、进度和成本目标下圆满完成。 主要职责: ·施工生产管理:根据项目总计划,制定并执行详细的月、周、日施工计划,确保工程进度。 ·现场协调与调度:合理调配现场劳动力、机械设备、材料等资源,协调各施工班组和分包单位的工作。 ·安全生产第一:全面负责现场安全生产,落实安全措施,进行日常安全巡查与教育,杜绝安全事故。 ·质量控制:监督施工工艺与流程,确保符合设计图纸与规范要求,组织质量检查与整改。 ·技术执行:参与图纸会审,负责对施工团队进行技术交底,确保现场严格按图施工。 ·成本与资料意识:控制现场物料消耗,办理现场工程签证,配合完成相关施工记录与资料。 任职要求: ·学历:大专及以上学历,土木工程、工民建、建筑工程管理等相关专业。 ·经验:5年及以上建筑施工现场管理经验,至少独立负责过1个以上中型项目(或相当规模)的生产管理工作。 ·资质:持有二级及以上建造师证书(房建/市政专业优先)、安全员C证等。 ·能力: ·精通建筑工程施工流程、规范和质量标准。 ·具备出色的现场组织、协调和决策能力,能有效解决施工中的突发问题。 ·强烈的责任心和团队领导力,能承受较大的工作压力。 ·良好的沟通表达能力,善于与甲方、监理、分包等各方沟通。 ·其他:能适应项目工地的工作环境,接受驻场。
施工队队长
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
拥用在底层施工经验,领导过赶工期,200人以上的队伍,充分熟悉图纸,土建,水电,吃苦耐劳,主要是在基层工作,不喜者勿扰。
生产经理10年以上大专及以上
建筑劳务公司招:土建主体结构现场全面管理员一名:(工作地点:广州及周边区域) 要求:55岁以下,大专以上学历会电脑,建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通
找:土石方工程施工队(临沂)
1.3-1.6万元/月
生产经理3-5年学历不限
找:临沂地区(孟良崮景区改造)土石不工程施工合作队伍,有意向者,请加微信联系。
生产经理
6000-7000元/月
生产经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产管理工作,合理安排施工进度,确保项目按计划高效推进 2.组织协调各施工班组、材料供应及机械设备调度,保障现场资源有效配置 3.监督施工现场安全文明施工,落实质量控制措施,及时解决技术与管理问题 4.配合项目经理完成成本管控、验收交付及相关资料归档工作 5.定期汇报项目进展,组织召开生产例会,提升团队协作效率 任职要求: 1.具备5-10年建筑施工行业相关工作经验,有大型项目管理经历者优先 2.熟悉施工流程、工艺标准及现场管理规范,具备较强的组织协调能力 3.能适应工地现场工作环境,持有相关资格证书者优先考虑 4.工作责任心强,具备良好的沟通能力和团队管理经验 5.学历不限,建筑工程类相关专业背景者优先
生产跟单/文员月结3-5年大专及以上
岗位职责: 1、跟踪生产订单执行情况,确保生产任务按时保质完成; 2、统筹协调各部门资源,及时解决生产过程中的各类问题,保障生产流程顺畅运行; 3、与客户保持有效沟通,实时传递生产进展,妥善处理订单调整等相关事项; 4、监督生产各环节,参与品质管控,确保产品满足客户标准; 5、汇总整理生产相关数据,编制报表供管理团队决策使用。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识; 2、了解生产运作流程及供应链管理,有同行业工作经验者优先考虑; 3、责任心强,抗压能力佳,能适应高效工作节奏; 4、熟练操作办公软件,具备一定的数据处理与分析能力; 5、具有较强的客户服务观念,能够准确响应并处理客户需求与反馈。
土建项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上技术负责人
岗位职责 1、参与拟定公司发展战略、年度经营计划与预算方案;主导技术路线规划,推动实现技术创新目标; 2、全面负责公司技术管理工作,统筹技术体系运营,确保技术水平保持行业前列,引领技术发展方向与持续进步; 3、主持重大技术项目决策,审核整体技术方案,组织技术资料的收集与编制,满足公司业务发展需求; 4、建设并培养专业技术团队,监督和指导技术部门运作,打造高效能的技术组织; 5、参与重要商务谈判及相关商务活动。 任职要求 1、土木工程、工民建、建筑学等相关专业全日制专科及以上学历,具备10年以上总承包施工企业技术负责人工作经验; 2、熟练掌握各类施工技术方案,尤其在模板工程施工方案方面具有深厚积累; 3、具备优秀的沟通协调与领导能力,能够全局统筹,合理配置团队资源,执行力强,兼具商业谈判能力、管理能力和学习能力; 4、有发表先进专业技术论文或具备技术创新成果者优先考虑。
线长(美容品)
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
生产拉长/组长 *有美妆(彩妆类)工厂经验者优先,薪资可面议,欢迎应聘 工作内容: (1)负责生产计划的制定与落实,包括产量安排、工艺方法选择、人员班次调度及作息时间规划。 (2)监督生产过程中的品质控制,确保产品达到公司质量要求,涉及对产品尺寸、色泽、外观等方面的检验,并对不良品进行标识与处置。 (3)统筹生产线人员管理,合理分配工作任务,组织新员工培训,协调员工间的工作矛盾,处理考勤异常如请假、迟到等情况。 (4)保障生产设备正常运转,定期巡查设备运行状况,组织实施日常清洁与维护,及时应对设备突发故障。 (5)落实安全生产管理,执行安全操作规程,开展员工安全培训,妥善处理各类安全事件。 任职要求: (1)中专或以上学历。 (2)具备化妆品或快消品制造企业工作经验者优先,熟悉生产工艺流程。 (3)具有较强的组织协调能力、沟通表达能力及现场问题应对能力。
运行巡检工
7000-8000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限高中及以上全职
3班倒,月薪7000有高温补助,中午管饭,提供优质宿舍,入职缴纳五险一金,要求年龄40以下,应届大学毕业生优先,联系人董先生
生产跟单学历不限
请在苏州本地的人才投递。 岗位职责: 1、负责与新老客户在线沟通并提供报价服务(公司运营平台:淘宝、阿里); 2、完成基础PPT制作,编制合同、报价单,及时响应客户询盘与疑问;在ERP系统中下达订单,跟进生产全流程,协调发货安排,与客户确认货物状态并推动验收完成。 3、实行大小周休息制度。 任职要求: 1、已在苏州定居且稳定性强的候选人优先录用; 2、熟练操作Word、Excel等办公软件,毕业于计算机、自动化、电气、应用技术等相关专业的申请者优先; 3、性格友善,具备团队协作意识,能与其他部门高效配合,拥有良好的商务素养,积极维护公司形象与利益; 4、可独立处理订单流程,根据客户需求细致耐心地进行调整修改; 5、工作态度积极主动,以结果为导向,具备较强的客户沟通与协调能力; 6、完成上级或主管交办的其他工作任务。 加分项: 具备以下领域工作经验者优先:仪器仪表/工业自动化·计算机软件·电子/半导体/集成电路
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上计算机相关专业ERP项目管理经验实施交付经验信息系统项目管理师PMP智能工厂 智能制造
职责描述: 主导工业互联网研究院相关项目(包括设备互联、数据治理、能源管理系统、生产制造执行系统、产业治理系统等)实施交付的全过程管理工作; 负责项目范围界定、计划编制及进度、成本、风险、质量、人员与沟通等方面的统筹管理,全程跟踪项目执行情况,确保项目按既定目标顺利推进; 带领项目团队,协调客户、业务合作方及供应商之间的协作关系,及时解决团队运作中的各类问题,保障项目高效运行; 持续监控项目进展与潜在风险,适时提出优化调整方案; 保持与客户的高效沟通,合理引导并管理客户预期,确保项目成果符合客户需求; 组织并主持项目日会、周会及月度会议,准确及时地汇报项目执行状态; 明确团队成员职责分工,监督工作贡献,并开展绩效评估; 对项目的推进过程、最终成果及交付质量进行监督、评审,并提供改进方向建议; 在项目结束后开展复盘分析,总结经验教训,为后续项目实施提供参考依据。 任职要求: 本科及以上学历,计算机类相关专业; 掌握软件开发类项目管理流程,具备不少于3年项目管理实践经验,能独立承担项目监督与执行、进度控制等工作; 具有流程型或离散制造业在计划、工艺、质量等领域的实际工作经验,熟悉制造业生产运作流程者优先考虑; 了解企业信息化技术体系,有MES、能源管理、WMS、ERP、SCADA等系统开发或实施管理经历者优先; 具备出色的沟通协调能力与文档撰写水平,书面与口头表达清晰,能够与内外部客户顺畅交流,具备较强的应变能力和问题解决能力,推动项目落地执行;工作积极主动,富有团队协作精神; 拥有团队领导能力,善于激励团队成员,有效推动项目进展; 具备优秀的规划、组织、任务分解与时间管理能力,可同时处理多项工作任务; 持有信息系统项目管理师、系统集成项目管理工程师或PMP等相关资质认证者优先; 可根据项目所在地需求接受驻场及出差安排。
项目付经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年大专及以上
34岁以下,有中级职称的建造师(二建以上),且(无江苏社保或社保已停超者过两个月)2名。精通工程造价优先。
其他生产营运人员3-5年高中及以上服饰面料梭织面料大货颜色染整研发梭织面料工艺配方纺织/染整专业面/辅料质检织造研发梭织面料生产技术工艺梭织面料风险评估梭织面料品质管理
1.负责梭织类大货订单的技术工艺制定与落地执行。 2.针对开发转大货的订单进行生产可行性分析,评估量产稳定性,预判潜在异常并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现,确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发,掌握功能性产品的工艺配比与技术要点。 5.配合完成大货颜色确认及功能性能的稳定性验证工作。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专及以上生产现场管理,车间管理
1、直接向钣金生产经理或厂长汇报,接受其工作指导与管理安排。 2、全面统筹钣金车间的运行调度、组织协调及日常管理工作,主持部门各项事务。 3、负责生产线的组织与管理,涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护清洁、物料准备及现场管控。 4、监督生产过程中的产品质量,落实在线管控措施,保障作业安全。 5、结合生产实际运行情况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改进意见。 6、主导产品制造环节的成本控制,提升资源利用效率。 7、确保生产线的产出效率符合既定标准,持续推动效能达标。 8、制定生产人员培训方案,提出申报并协助组织实施培训工作。 9、推进并落实5S管理与精益生产在产线的执行与改善。
CNC数控操作主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上三菱数控系统经验需要夜班模具加工经验数控车床经验要求CNC/数控经验西门子数控系统经验需要倒班FANUC数控系统经验操机调机经验
岗位职责: 1.严格按照机床操作规范及设备使用手册要求正确使用加工设备。 2.按时完成所在工序分配的生产任务,依据工艺文件和图纸要求进行工件加工。 3.精确控制CNC加工过程中工件的表面光洁度与尺寸精度,确保模具品质达标。 4.实时跟进CNC加工进度,及时发现并预防潜在操作失误。 5.独立操作CNC加工中心,完成综合主检具的装夹、翻面、定位及支撑作业。 6.负责刀具、侧洗头、刀杆等工具的日常维护,保持工作区域整洁并落实6S管理要求。 工作经验: 1.具备大型CNC龙门设备操作经验,熟练掌握法兰克/大畏系统操作。 2.1-3年以上钢板模具或铸造模具加工工作经验(具备大龙门设备操作经验者优先)。
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