招聘：仓管员薪资：4-4.8K岗位职责:1.负责仓库物料的入库、码放、保管、盘点等工作。2.负责仓库物料的拣选、复核、装车及发运工作。3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。4.负责相关单证的保管与存档。5.部门主管交办的其它事宜。任职要求:1.初中及以上学历，有仓库工作经验优先。2.熟悉仓库进出货操作流程。4.工作主动积极、责任心强。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的收发、入库、出库登记工作，精准核对物资数量、规格，做好台账记录，确保账实、账账相符，保障物资流转准确无误。 2、负责仓库环境维护与管理，合理规划货品存储区域，规范摆放物资，定期对仓库进行清洁、整理，杜绝物资积压、损坏、丢失等情况。 3、定期开展仓库物资盘点工作，及时发现并上报盘点差异，协助处理物资盘点异常，完善仓库管理相关流程，保障货物存储安全。 任职资格： 1、身体健康，能适应仓库日常工作节奏，具备一定的体力。 2、高中及以上学历，做事认真细心、责任心强，严格遵守公司工作纪律，具备良好的执行力和沟通能力。 3、有1年及以上仓库管理或相关仓储工作经验者优先，熟悉仓库收发、盘点流程，能熟练使用基础办公软件者更佳

工作职责： 1.负责原材料、零部件及成品的入库、存储、领料、出库管理。 负责仓库物料账、卡、物一致管理，确保库存准确。 2.配合生产计划完成物料配送，保障生产交付需求。 负责来料清点、物料标识、防护及先进先出管理。 定期开展库存盘点，及时处理呆滞料、异常物料。 岗位要求 1.高中及以上学历，3年以上仓库管理或液冷行业物料管理经验。 2.熟悉ERP/MES等仓储管理系统，有制造企业仓库经验优先。 3.熟悉五金件、机加工件、电子元器件、液冷零部件等物料管理优先。 工作细致认真，责任心强，具备良好的执行和协调能力。 能适应生产现场管理要求，具备基本安全和质量意识。

岗位职责： 1.仓库物料收、存、发日常监控 2.制定与完成每日计划 3.团队人员协调与管理 4.沟通与执行上级布置的工作任务 5.仓内部门之间的有效沟通 6.不断改善客户服务水平 7.仓内6S管理

 塘西高新招聘长白班仓库工资待遇：/小时吃饭时间工作时间：9:00-18:00有时候加班至21:00年龄：18到40周岁工作要求：会电脑高中以上文化按照以往的工时估算，每个月工时大概在240-280小时之间。综合工资6000-7000左右工作地址：塘西中通云仓联系电话：

招聘：仓管员薪资：4000-5000元/月岗位职责：（主要负责模具和包装材料2个仓库）1，根据采购计划合理安排堆放库位，检验合格材料当天办理入库手续，并在系统中录入库位。2，根据生产领料单发货合理安排工人配送，确保当天车间领用包材及时到位。3，配合生产、采购做好每天出、入库材料核对数据审核，数据与实际数据一致，单据及时审核并录入库位，最迟24小时内办结相关单据，并保证次月财务部按时关账。4，每周自盘15个品种，并形成自盘记录表带有库位。每月完成各自仓库自盘工作，并形成自盘记录表，签字后在次月5日前递交公司财务部。5，现场各自卫生区卫生做到整洁、无垃圾、无开箱、倾斜情况。6，同样产品堆放合并，系统库位不准必须调整到实物对应库位。任职要求：大专以上学历，有叉车证优先。

【厂区薪资】 小时工：综合工资6500-7500 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝6500～7500 平常加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时，上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等(18-48),办公室文员（18-28） 技工类：叉车工（18-45） 工作环境，坐着上班，空调恒温车间。 【福利待遇】 宿舍4—6人间，包吃包住， 【应聘要求】 年龄18到28周岁 男女不限，不限学历，不限经验 注意!!!!工作地点在浙江杭州

招聘：出货点数员 岗位职责： 1. 按单据清点成品数量、备货装箱、装车核对 2. 数量异常及时上报仓管 3. 做好出库登记，保持库区整洁 任职要求：细心踏实，能认字记数，吃苦耐劳，有工厂仓管经验优先。 包吃/长白班

杭州市余杭区中泰街道招聘随车吊驾驶员一名，要求具备三年以上驾驶经验，爱护车辆，技术娴熟。

招装卸工招聘装卸工数名、26元一小时年龄50岁以下长白班电话

招聘安装工10名，要求年龄45岁以下，有驾照，无不良记录，需全国各地飞机出差。有机修、水电工、木工经验者优先。工资6000-10000元，视能力而定。工作期间食宿全包。面试地址位于杭州市红丰路数字港。

临时工1名搬布联系人：张女士联系电话：地址：七号桥

急招手工一名25一小时联系方式地址万佳路76号手工制作简单

.1.招聘:库管（安次区）工资:4500工作内容:负责库房收拾卫生等电话：

招聘：材料仓库保管员1名负责仓库日常单据的录入、整理与归档；对接生产及采购部门，处理领料出库与入库；熟练使用办公软件及ERP系统；工作认真负责。工作8小时，单休，薪资4500-5000。地址：奉化区尚田街道孙家村甬临线西27号联系人：陈女士

申港路包装小厂招聘仓库管理员。25--40岁。要求会电脑。简单来说，word,l函数都要会用的要求三校生学历，录用形象佳。上班9点上班到下午7点下班单休。有免费工作餐。工资目前6000。可以上海交社保。具体细节面试面谈。全部长白班。工作非常轻松自由。可以带手机。感谢各位老板文员大力支持我有人提前报名

·招聘：仓库管理员1名·学历要求：专科及以上学历·岗位职能：1.负责药品到货后的收货、发货等工作；2.执行上级领导安排的其他工作。·岗位要求：1.具备1-3年以上医药公司工作经验，有医药行业背景者优先。·薪资待遇：面议·员工福利及上班时间：·休假：周末双休，享受国家法定节假日；·社会保障：五险；·上下班时间：8:30-12:00，13:30-17:30。·联系人及联系电话：（）·上班地点：城建电商快递产业园内（有认识的可以帮忙推荐一下感谢）

沙塘水壶厂招聘收货仓管1名，月休2天，工资面谈地址：沙塘水泥厂对面联系：

负责数据录入、资料整理及上报相关工作 岗位要求： 1、熟练使用电脑，掌握Excel基本操作，工作态度认真细致； 2、从事文职类事务，需具备耐心与责任心，接受男性和女性应聘者； 3、薪资按周结算，每周到岗不少于3天，每天工作时长不低于4小时； 4、薪酬按档案录入数量核算，实行计件制。

电话咨询面议

公司名称：公诚管理咨询有限公司 工作范畴：通信驻点信息员 【工作地点】 拱墅区文案与系统一人（Mrs），拱墅区上塘路605弄 【薪资待遇】 1. 包住，工作产生的公交费用及电话费用予以报销。 2. 试用期满。 3. 奖金设置：半年奖（约为一月工资）+季度奖（约为一月工资）+年终奖（约为两月工资）。 4. 交完五险一金到手工资为3K-4K，算下来当年满月算的话平均每月约5K。 5. 第二年第二季度看工作表现提高工资系数。 6. 试用期为1-2个月后转正，转正时间看表现，最长为三月。 【岗位职责】 1. 担任驻点工作，配合甲方完成相应的工作。 2. 需要能稳定驻点上班。 【岗位要求】 1. 熟练运用Excel公式和文案编辑。 2. 有办公室驻点经验的优先。 【工作时间】 1. 8:30-17:30，正常软件打卡上下班。 2. 平时双休，周末加班可调休，调休为带薪休假。 3. 年假五天。 【面试安排】 1. 面试时间：周一到周五的两个时间段，上午九点到十一点，下午两点到四点。 2. 面试地点：浙江省杭州市拱墅区七古登208号建华文创园B幢 202室 ，公诚管理咨询有限公司。 3. 面试官：杨工。 4. 因我司为，较注重时间观念，望应聘的您守时。

岗位名称：仓库管理员（机械制造业）;叉车司机（机械制造业）;叉车司机岗位要求：持有叉车资格证；有相关工作经验；具体技能和要求面议。仓库管理员岗位要求：储存和防护成品；熟练掌握办公软件；具备机械制造业成品仓工作经验及判断能力、沟通能力、执行能力。薪资待遇：仓库管理员薪资为4500-5000元（包含全勤奖），具体面议。

【岗位名称】仓管员【薪资待遇】5500/，试用期一个月，，月休四天，上班时间9:00—18:00【岗位职责】收货、验货、盘货、出货【工作地址】杭州市余杭区仓前街道龙泉路26号天创科技园联系电话：

主要负责微信沟通，介绍，邀约招聘信息，记录平时考勤打卡

窗纱仓库招聘2名待遇66000元/年联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 试用期一个月，工资3500 ，上班时间9:00-17:30，中午休息一个半小时，周末双休不加班

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

1.主要负责招聘工作，应聘人员的邀约及面试 2.员工入职离职转正手续办理与管理; 3.公司员工档案的建立与管理; 4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 5.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作 6.公司车辆的违章查询、出险报案及跟进。 7.负责各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选等; 8.负责公司员工的考勤及请假休息; 9.公司来访的接待工作; 10.公司员工关系的维护; 岗位要求： 1.人力资源或相关专业大专以上学历。 2.2年以上人事相关工作经验，对招聘模块熟悉者优先; 3.娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力; 4.熟练使用各种办公软件; 5.有人力资源招聘的实务操作经验，有同行业经验者优先考虑; 工作时间:8:30点-18点 交五险，包中餐

岗位亮点 上市企业，白领工作环境，提供带薪培训！！ 早九晚六，周末双休，工作轻松无压力，无内卷几乎不加班！！ 入职即缴纳本地五险一金，办公室坐班文职，不需要跑外勤，不需要销售，没有营销性质！！ 岗位职责： 1、根据分公司定期出的核销数据报表制作情况对比图，并对商户核销的错误情况进行调研总结，进行每日日报整理反馈； 2、将核销失败数据与未核销数据情况同步商户，督促商户完成APP侧采集与修正； 3、将核销失败数据情况同步地市，督促其与商务局沟通完成企业信息库与商品信息库修正； 4、将核销失败数据情况同步分公司职能部门，督促其完成相关数据跑批整改； 5、负责与商户和地市沟通，及时解决核销相关问题，做好服务支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有同行相关工作经验者优先； 2、具备一定数据处理能力，熟练操作数据报表图制作等。 工作时间：8:30-17:30，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：4.7K/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利卡、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：杭州市上城区解放路85号伟星世纪大厦

工作地点​：杭州余杭区金通汽配城 薪资待遇​：​4000-6000元/月​（具体面议，经验丰富者薪资可上浮） 职位描述： 1、负责汽车配件的接收和发货； 2、定期对配件仓库进行盘点,并做好记录备查； 3、保持配件仓库的清洁,并整理好库房。 4、吃苦耐劳、工作努力 5、具有汽车配件相关工作经验者优先。 6、年龄范围18-40岁。