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岗位名称：9.6米货车司机（广州珠三角线路）；货运司机（广东广州区域） 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.熟悉广州、佛山、中山方向路线；3.能接受偶尔卸货任务。 薪资待遇：1.基本工资7000元/月，保底30趟/月；2.住宿补贴500元/月；3.超出30趟后的提成标准为：100公里以内50元/趟，100公里以上100元/趟；4.每月享有两天休假，不请假可获得全勤奖500元/月。

广东广州招聘A2司机，要求证件真实有效、吃苦耐劳，熟悉南沙港码头操作和珠三角路线，月薪范围在11000至15000元。

岗位名称：运输司机（短途）;货运司机 岗位要求：1.负责公司的货物运送及数量清点；2.负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3.协助处理日常行政事务及货物配送。任职要求：1.年龄25周岁以上，B2及以上驾照，3年以上驾驶经验，熟悉本地路况；2.无犯罪记录，无不良驾驶记录，安全意识强；3.服务意识良好，能适应加班。 薪资待遇：薪资范围800010000，享受五险一金及多种补贴。

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招聘：机电工（电焊工） 薪资：5000-6800 职位详情： 工作时间： 一班：08:00-20:00、二班：20:00-08:00 职位要求： 1、，45岁以下，中专以上学历，机电、机械等相关专业毕业。 2、有从事类似工厂大型生产设备安装、维修优先录用。 3、会安装维修化工厂设备。看懂机械图，能按照机械图或工艺要求制作组装设备。 职能类别：有三年以上从事高低压、弱电等运行、维护及维修等相关工作。

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年后高价小时工：29-32元/小时+新员工奖励2000元 提前报名预留面试名额岗位2叉车工：31-32元/时+新员工奖励2000元（120工时内26元/小时（固定），满120工时后27元/小时）新员工入职奖励 奖励1：年后开工第一个出勤日开始保持全勤，无负面记录，且2026年在职，时薪加5元/时； 要求：全勤，不能请假，发薪日在职，服从安排，无负面记录奖励2：奖励：新员工最高2000元（返厂已领奖励者除外） - 满1个月奖1000元（第二次发薪日在职） - 满2个月奖500元（第三次发薪日在职） - 满3个月奖500元（第四次发薪日在职） 要求：发薪日在职、请假≤3天、服从安排、无负面记录 食宿交通：免费1餐工作餐，4人间宿舍；宿舍距厂区3-4公里，免费配自行车；住宿水电费10元/天 工作内容：负责汽车零件卸货、验收、包装、入库、备件出库、投件等物流作业，完成上级交办的其他事项 班次安排：早中班 具体以实际排班为准发薪规则：每月15号发上月工资；入职满7天，每周三可预支，周四到账 【面试时间】年初五可面试 【工作地点】广州市番禺区化龙镇番禺汽车城

五金车间激光机捡料，机械臂，二保焊五金车间激光机捡料，机械臂，二保焊薪资福利:计件8000-13000，包吃住，买社保同步，扫码添应聘工作地址:广州市从化区温泉镇灌村政通路60号

岗位职责： 1，主导工厂筹建期的全面工作规划与执行，统筹生产现场布局及人员配置，确保各环节有序开展。 2，全面负责工厂日常生产运作与团队管理，依据公司战略目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化管控，提升整体运营效率。 3，组织制定生产排程并落实交货周期，强化生产过程监管，优化车间管理体系，保障生产高效运转。 4，聚焦成本控制与效能提升，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本；同时负责生产设备的日常维护，确保产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装厂生产管理经验（团队规模300人左右，拥有10条流水线） 2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，熟知服装工厂全流程运作，具备系统的工厂管理方法与实战思路 4，掌握精益生产管理模式，具有丰富的生产组织、成本管控及品质管理实践经验 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，工作踏实积极 6，拥有稳定的工人资源网络及组长级人才引进渠道，具备良好的社会沟通能力 7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装加工资源与缝纫工供给情况，了解当地用工政策与用工模式 PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受外派者请勿报名

【职业发展通道】 管培生---组长---总领班---主任---经理 【养成计划】 培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→定岗实战（2~3个月）→转正（组长/技术管理）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理） 【岗前培训】 入职前1-3个月提供带薪系统培训，涵盖企业制度与岗位技能内容。培训结束后根据表现与考核结果分配至相应车间，初期由车间主管带领熟悉流程，逐步过渡到独立承担车间管理职责。 【岗位职责】 1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程，协调人员安排，及时应对现场突发问题。 2、落实现场管控：负责班组作业现场管理，监督生产质量与安全执行情况，保障产线稳定运行。 3、组织人员培养与考核：开展组员操作规范与流程培训，提升团队整体业务能力与综合素养。 4、推进精益运营：规范物料使用流程，严控资源消耗，持续优化成本控制。 【岗位要求】 1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强； 3、有组织协调能力（学生干部经历者优先）； 4、能适应生产车间工作环境及轮班制度； 5、掌握基础计算机操作技能。 【福利待遇】 1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、假期保障：享受国家法定节假日、带薪年假及春节长假； 3、住宿支持：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良； 4、餐饮服务：自有食堂提供多样营养餐食，荤素搭配丰富，按需取餐，卫生整洁； 5、培训体系：设立多元化内训与外训课程，助力员工持续成长与能力提升； 6、晋升机制：每年第三季度开启晋升评审，欢迎积极进取的你参与竞升考核； 7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及球类协会等丰富文娱活动； 8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷； 9、交通便利：距地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

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岗位名称：集装箱装卸操作员；机械维护员。 岗位要求：1.初中以上学历；2.具有特种设备操作上岗证（叉车证），有堆高机操作经验者优先；3.具有良好的沟通协调能力，高度的工作责任心和团队精神。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。

（吴小姐） 公司名：广州布菲厨具制造有限公司 地址：广东省广州市番禺区钟村街钟一村飞鹅街21号之一 投递简历： ----------------------- 急聘4： 美工平面设计（3K-6K） 激光焊（6K以上+工作地点在番禺石基镇凌边村) 产品运营助理(底薪+高提成+有视频剪辑相关工作经验) 外贸业务员(底薪+高提成+有外贸跟单或外贸相关工作经验+公司有资源不愁无业务) 联系电话:官小姐

岗位职责： 1.负责机械设备的日常维护与定期保养，确保设备正常运行 2.及时排查并处理机械故障，分析故障原因并提出改进措施 3.按照标准操作流程进行设备检修，记录维修日志并反馈设备状态 4.协助完成设备安装、调试及技术改造工作 5.遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修相关基础知识，有实际操作经验者优先 2.熟悉常见机械设备结构原理，能看懂机械图纸 3.具有较强的责任心和动手能力，能适应倒班和应急抢修任务 4.持有相关职业资格证书者可适当放宽条件 5.学历不限，具备稳定的工作态度和团队协作意识