有啤机开机经验，懂得提高产能

工作内容: 1、根据PMC生产计划，统筹车间生产线的组织、调度，执行生产计划，科学安排每日生产任务，明确各环节的生产目标和时间节点；并确保交付生产任务保质保量达成。 2、生产效率的改善和提升，根据产品的工艺特点，组织制造工程人员推动精益生产，提升整体的生产效率和直通率。 3、实时跟踪生产进度，及时发现并处理生产过程中的异常情况，如设备故障、物料短缺等，灵活调整生产计划，确保按时完成生产目标; 4、对于生产过程中出现的异常问题，及时提出解决方案，并制定相应的改进计划; 5、组织员工进行质量培训，提高员工的质量意识和操作技能，确保员工严格按照质量标准进行生立， 6、负责生产团队的建设和管理工作，包括人员管理、工作分配、监督指导、人才培养及绩效考核营造积极向上的团队文化; 7、协调与其他部门的合作，确保生产活动的顺畅进行。 8、建立健全生产质量标准和流程，明确各产品的质量指标和检验方法: 任职要求： 1、年龄27-40周岁，大专及以上学历，无不良从业记录: 2、熟悉从原材料投产到成品入库的全流程。 3、具备丰富的生产管理经验，能够独立处理生产过程所遇到的问题。 4、对生产流程有深入理解，能够提出合理的优化建议。 5、良好的协调和沟通能力，能够与不同部门有效合作。 6、具备好的组织协调能力和现场管理能力: 7、具备对下属生产作业相关知识培训和指导的能力。

1、培养目标及工作职责：旨在培育具备全面能力的高级管理人才，需在生产、储运、品控、人事行政等多个部门进行系统性轮岗学习，周期为6-8个月，结业后根据实际能力定岗至储运经理、生产经理或工厂负责人等管理职位。 2、培养周期：6-8个月 3、晋升通道：储备经理——部门经理——工厂负责人——供应链总监 任职要求： 1、年龄25-34岁，本科及以上学历，食品或物流相关专业背景，具备啤酒、食品行业生产管理相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，学习意愿强，积极进取，能适应跨区域轮岗安排； 3、认同并接受轮岗制度，可在储运、生产、人事行政、品控等部门间有序轮换； 4、愿意在基层岗位参与实操学习、工作实践与专项训练，经受成长锻炼。

岗位职责： 一、生产计划与执行 1.生产调度 -依据订单情况科学调配设备资源（胶印、柔印、数字印刷等）； -统筹印前、印刷、模切、分切、质检等工序衔接，保障交付时效； -应对紧急加单、设备异常等突发问题，及时调整生产排程。 2.进度监控 -动态掌握各环节生产进展，确保流程按节点推进； -梳理生产数据（如工时利用率、机台产出），识别并改善制约环节。 二、团队管理与培训 1.人员调配 -负责生产班组日常管理，合理安排轮班与岗位配置； -推行绩效管理机制，激发团队积极性以达成生产目标。 2.技能提升 -开展专业培训（如色彩控制、设备操作），增强员工多岗胜任能力； -储备核心人才，降低关键岗位人力依赖风险。 三、质量控制与改进 1.标准制定 -参与制定印刷品质标准（如跟色规范、外观验收要求）； -督导首件确认、过程巡检及成品终检执行。 2.问题解决 -处理客户反馈，牵头分析不良原因（如油墨附着不良、套印不准）； -推进工艺优化（如调节压印参数、更新UV光油配方、提升印刷与模切协同效率、设备自动化升级）。 四、设备与成本管理 1.设备维护 -制定预防性保养方案（如每月滚筒清洁、年度伺服系统校正），降低故障停机； -评估新设备引入可能性（如数码印刷替代传统制版流程）。 2.成本控制 -跟踪材料损耗（如纸张使用率），优化油墨、印版消耗； -实施节能方案（如变频空压机应用、余热回收利用），削减能源开支。 五、安全与合规 安全生产 -执行安全作业制度（如模切机防护装置点检）； -定期开展应急演练（如火灾、化学品泄漏处置）。 六、跨部门协同 -与技术部、印前部协作，评估订单工艺可行性（如特殊材质烫金加工）； -对接计划与采购部门，确保物料及时供应（如特种不干胶备料）； -配合研发团队，参与新工艺验证与落地。 七、技术创新与优化 -参与ERP/MES系统优化，推动生产流程数字化； -测试新型材料与工艺，增强生产竞争力。 任职要求： 1.具备两年以上印刷企业现场管理经验； 2.熟悉精益生产工具（如5S、看板管理）的应用； 3.掌握IE七大手法，具备现场流程设计与改善能力； 4.了解ISO9001/14001管理体系要求。

岗位职责： 1、生产计划与执行：全面负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划安排、生产过程控制、产品质量管理、设备维护保养、人员管理等工作，确保各个车间生产活动的高效、有序进行。 2、工艺流程管理与控制：制定和实施生产成本控制措施，生产过程中的物料损耗、能源消耗、通过优化生产流程、提高生产效率等方式，降低生产成本，提高工厂的经济效益。 3、设备与安全管理：确保设备正常运行，组织定期维护，减少停机时间。落实安全生产制度，开展员工安全培训，杜绝安全事故。负责工厂生产设备、设施的全面管理，提高设备利用率，降低设备故障率。 4、质量体系管理与过程监控：监督生产各环节（如调胶、硫化、脱模），严格执行检验标准，建立全流程质量管理体系，确保产品符合客户标准；处理客户投诉，主导质量异常分析与整改。 5、团队建设管理：负责工厂生产人员的招聘、培训、考核、晋升等工作，合理配置人力资源，提高员工的业务水平和工作效率，打造一支高素质、高凝聚力的生产团队。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、化工工艺、机械自动化、工业工程等相关专业优先；接受过精益生产（Lean）、6Sigma、TPM（全员生产维护）等管理培训者优先。 2、8年以上化工/橡胶/硅胶制品行业生产管理经验，3年以上同等岗位（厂长/生产总监）经验；熟悉乳胶、硅胶或其他高分子材料的生产工艺（如混炼、成型、脱模等环节）；精通乳胶/硅胶产品的配方调整、工艺优化及质量问题分析，熟悉生产设备（如密炼机、硫化机、注塑机）的维护与自动化改造。 3、具备硅胶/橡胶/化工企业安全生产管理证书（如注册安全工程师资格优先）；熟悉同行业ISO9001、ISO13485（医疗级产品）、ISO14001等体系认证流程。 4、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力，擅长组织、带领班子成员团结、努力工作，较强的综合管理能力和工作协调能力，具备创新管理理念，和迅速果断决策的能力，热爱本公司，热爱生产制造型企业工作，具有德、勤、能、诚的品格。

1.全面负责生产车间日常管理工作，确保生产计划按时、按质、按量完成。2.优化生产流程与工艺，提升生产效率与产品直通率，持续降低生产成本。3.组建、培训与管理生产团队，激发员工积极性，提升团队技能与凝聚力。4.协调与质量、仓储、采购、工程等部门的沟通，解决生产过程中的各类问题。 5.负责生产数据统计与分析，编制相关报告，为管理决策提供支持。

专业要求： 1、机械类、机械工程类、航空航天类相关专业 2、接受过生产精益管理培训者优先 3、在国内外销售规模超5亿的企业担任高级管理职务（必须条件） 经验要求： 5年以上精密零部件制造生产现场管理经验，具备精密零部件制造与加工相关背景。 岗位要求： 1、掌握离散型制造流程（如车、铣、磨、削），熟悉生产现场人、机、料、法、环、测的组织与协调工作。 2、具备扎实的精密零件加工制造与工艺设计能力，擅长装夹方案设计，熟悉车铣镗磨等加工设备，了解工序工时及机加工艺流程。 3、掌握钛合金、高温合金等特种材料的加工特性及工艺方法；了解航空零件热处理、表面处理等特殊工艺标准。 4、能熟练运用数据分析工具对生产数据进行分析（如OEE设备综合效率、生产周期时间、设备损耗良品率等），具有精益生产实际落地经验。 5、熟悉GJB、AS、ISO9001等质量管理体系，能够通过体系化手段推动现场管理，有主导实施体系要求的经历或相应能力。 6、善于运用PDCA循环等改善工具，分析并监控质量异常，推进问题闭环整改。 7、精通生产计划与调度管理，可系统制定多层级生产策略，统筹交期、成本与设备产能的平衡。 8、具备精密零部件加工成本管控能力，能合理配置人员、设备和物料资源，有降本增效项目经验者优先。 加分项： 1、具备团队管理意识，能指导下属成长，助力部门目标实现。 2、具备快速响应管理层需求的能力，执行力强，适应高强度工作节奏。 3、具备出色的系统性思维、战略规划、决策控制及风险预判能力，可有效应对突发情况。

细心，有责任心，愿意加班

【岗位职责】 1、全面负责CNC车间的日常运作，科学安排编程与生产任务，保障生产计划高效有序推进并按时交付。 2、管理CNC操作与编程人员，监督产品加工质量，组织开展技能培训，持续提升团队专业能力。 3、收集并分析生产过程数据，定位流程短板，推动效率提升与成本控制的持续改进。 4、严格执行安全生产制度，定期组织安全巡查，确保现场作业环境达标合规。 5、主导解决加工过程中各类突发问题，具备快速响应与决策能力，能承受高强度工作节奏，并做好跨部门协作沟通。 【任职要求】 1、精通CNC编程、调机及加工工艺，具有扎实的技术实操基础。 2、5年以上CNC车间管理经历，熟悉现场管理流程及生产优化方法。 3、具备优秀的团队管理能力，善于激励员工，推动团队目标落地执行。 4、熟练操作Office等办公软件，具备基本的数据整理与报告撰写能力。 5、表达清晰，具备较强的现场应变与问题处理能力，抗压性好。 公司福利： 1、面试即享交通补贴，成功入职奖励1500-2000元，每月15日准时发放薪资； 2、入职即购社保（养老、医疗、生育、工伤、失业）及商业意外险； 3、公司提供免费且可口的（午餐、晚餐、宵夜），不在食堂用餐享有高额餐补； 4、免费提供住宿（配备空调、热水器、WiFi、衣柜等），不住宿者享高额外宿补贴； 5、每年组织1次团建旅游或出境游，享受带薪年假旅行；每年提供一次免费健康体检； 6、不定期开展文娱活动，每月举办生日会并赠送礼物，节日福利、部门聚餐、年终晚会等丰富多彩； 7、依法享受法定节假日，以及婚假、丧假、产假、年假、病假等各类带薪假期； 8、春节开工红包、春节往返交通高额补贴、生育礼金、结婚礼金、全勤奖、工龄奖等多重关怀； 9、工作环境优美，车间均配备空调，整体氛围轻松融洽； 10、提供多样化培训机会（含内部、外部及业务精英专项培训）； 11、免费开放健身房、台球室、篮球场、羽毛球场、乒乓球场、解压室、阅读书吧、畅KTV等休闲设施。

我们公司招聘展览展示行业的管理，要求:懂木工、能看懂图纸，懂现场管理及搭建，在展览展示行业做过3年以上，年龄在45岁以下！

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工厂包吃包住，车间可以带手机，每个月10号准时发工资 一、小时工 纯工价24元/小时 纯工价24元/小时 3、月综合工资：7000-8000元/月 4、辞职提前三天辞职，人走帐清，不压不扣 二：正式工 1、底薪2520元，加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍21.72元/小时、周末加班2倍28.96元/小时，节假日3倍43.44元/小时（5天8小时之外算加班）。每天加班2至3小时 2、每月有：岗位津贴500-800元，绩效奖300-500元、全勤奖200元、优秀员工奖800元等等 3、正式工月收入：6800-7800元左右 4、入职购买五险一金 三.工作内容 工厂生产：连接器，蓝牙耳机，充电头，笔记本电脑，手机屏幕，平板电脑等电子产品

本公司因订单较多，现免费招聘小时工,长期工，正式工。工厂主要生产数码产品，通讯设备,蓝牙设备等。长白班，两班倒岗位自选。 工作简单轻松,无需经验，入职后即可借支 一、薪酬福利: 1、短期工:25/小时.月综合工资6800-7500元左右。 2、工作时间10~11小时左右，,。 3、正式工:底薪2520元，加班按劳动法计算，平时加班21.72元/小时，周六、日加班28.96元/小时，节假日加班3倍43.44元每小时，。岗补500~2600，饭补200元，月纯收入6500-7200元。 4.坐着上班，普通工衣，为员工提供了安全、舒适的工作环境。 5。宿舍6~8人间宿舍空调，独立卫生间，24小时提供热水。 6、工作时间10-11小时/天。 二、招工要求: 1、持有本人身份证或。 2、年龄:18-45周岁。 3、男女不限，身体健康，不查纹身不体检 4、无需工作经验。 5、带行李当天安排厂内住宿，带2张身份证复印件，2张1寸照片。 (本公司承若不拖，不欠，不压员工工资，) 立即沟通

招聘：普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员等 小时工：纯工价23元一个小时包吃包住， 综合工资6500-7400 入职即与工厂签订劳动合同，辞职只需提前7天 工厂可以接受：长期工，短期工，有长白班岗位，包吃住，无需工作经验 现在是旺季，加班比较多，平均一天上10-11小时 一、正式工待遇 1、正式工 2、每月7号准时发工资 3、正式工底薪2360-2850元，加班费按劳务法算，平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 4、每月有岗位津贴800元，绩效奖500元，全勤奖300元等 5、无需工作经验，生手熟手均可，生手进 二、招聘要求 1、男女不限，年龄：18-45岁； 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性； 3、无刑事犯罪前科； 4、身体健康； 6、无需工作经验； - 三、免费食宿【包吃住】 免费提供住宿6人一间 宿舍配备WiFi，独立卫生间，洗衣机，洗澡间热水器，空调等 - 四、工作内容 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、 3、大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位，也有两班倒岗位

会CAD，懂看钢结构施工图纸并且安排任务。管理车间日常营运，参与报价。

虎门赤岗注塑厂，急招UV转印主管，CNC精雕主管各一名，有相关从业经验者可联系我详谈，联系电话

招聘：装配主管 薪资：9000 - 11000 装配主管

招聘 1.上海闵行区工厂: 高级采购主管、圆刀师傅、 仓库主管、销售业务。 机加工模切工程师（熟悉BkT.Al铝板） 2.武汉鄂州工厂: 生产主管/经理、品质经理、圆刀/平刀,销售业务。 3.厦门工厂:生产计划专员、 品质工程师、圆刀师傅,销售业务。 总公司：上海任虹精密机械有限公司 联系人:万生，以上职位可线上面试 电话:

招聘：诚聘人事部经理一名，装配工和注塑工若干名，外贸业务员一名 <p>余姚市心雨洁具有限公司诚聘：<br/><br/> 一、人事部经理一名，要求：有相关工作经验三年以上，工作积极认真，有驾驶证；<br/><br/> 二、装配工、注塑工、包装工，若干名<br/><br/> 三、外贸业务员一名<br/><br/> 公司提供工作餐，</p>

订单稳定，长期有活 焊工/油漆:9000-12000/月 普工:8500-9500/月 待遇: 包吃包住，每月15号准时发工资，每周可借支1000元，全程免费先参观车间 工作地址:惠州惠阳

研发、生产各种精密微型泵，阀，电磁铁，微型机电组件等产品 1、机械设计、制造、机电一体化、模具等工科相关专业出身，绘图软件熟练、 2、三年以上微型泵阀行业机械研发工作经验，能独立担当项目、 3、熟悉泵阀行业常用塑胶、五金、橡胶等原材料，了解ISO、TS16949，以上行 业相关安规标准。

岗位职责： 1、负责笔记本电脑、游戏手柄、平板电脑等3C类电子产品的结构开发与设计； 2、处理笔记本电脑在试产及测试阶段出现的各类结构相关问题； 3、应对结构模组量产过程中出现的交付与质量异常，并推动有效解决； 4、编制结构设计过程中的BOM清单、作业指导书等相关技术文档； 5、跟踪项目售后反馈的结构品质问题，及时优化改进并形成知识沉淀； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备2-3年结构设计工作经验，有笔记本电脑、平板、游戏掌机、手机、一体机、液晶显示器等消费电子产品整机结构设计经历者优先； 3、熟练掌握塑胶件与金属件的结构设计方法； 4、了解模具制造及表面处理工艺，具备成本意识，能主导结构设计至量产全流程； 5、熟悉塑胶与五金零部件的生产工艺及样品打样流程； 6、熟练操作Pro/e、Creo等三维设计软件； 7、精通曲面设计或具备较强的曲面建模能力； 8、具备良好的沟通协调能力，责任心强，细致严谨，执行力佳。

急聘钛架烧焊熟练临工两名，工作地点在大万村奔康工业区18号广东深圳，按计件计算工资。

招寒假工，社会工 长白班包吃包住 平湖美固电器厂19元/小时，长白班，包吃住+普通工衣/双休/月薪4500左右 主要：生产车载了冰箱产品，能接受站班岗位。 岗位：装配、打螺丝，包装等， 要求：18-45岁，男女均可，身份证需有磁性，大面积纹身，案底不收。 食宿情况：包吃三餐，包住，宿舍4人间，有桌子柜子，水电均摊。 注意事项：面试当天不安排宿舍，第二天报道下午安排宿舍，下午13点面试需要带身份证原件，复印件三张，不住宿2张。。

东莞大量招聘二保焊工360-420/天 油漆工360-420/天 普工贴标签320-350/天 生熟手均可，每周可以借支1000 管吃住，宿舍有热水器空调 19-50岁

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任职要求： 1、低压电工证+大专学历 2、年龄20-35岁 3、主要职责包括安装、维护和修理电气设备，确保电力系统的正常运行。 4、电工需要熟悉电路原理和会看图纸，能够根据电路图进行电线敷设、电路连接、设备调试等工作 福利待遇： 1、提供食宿，六险一金，享有婚假、产假、病假等带薪福利和节假日礼品。 2、公司定期举办各类文娱活动和职能技能/晋升机会多，优秀员工奖200元/月 薪资待遇：综合薪资6200-7000元，有伙食补贴400元，夜班补贴每晚10元 发薪日：7号发薪

岗位职责: 1.负责模具设计项目的统筹规划与全过程管理，保障设计质量与项目进度。 2.组织并参与模具设计方案评审，提供专业优化建议。 3.跟踪管控模具设计变更流程，确保设计成果符合产品技术要求。 4.对接模具加工团队，推动设计与制造环节高效协同。 职位要求 1、大专及以上学历，机械制造、自动化、工程类等相关专业； 2、具备米克朗加工中心、阿奇夏米尔火花机及GF加工自动线管理经验者优先； 3、五年以上汽车零配件行业塑胶模具技术管理经验，熟练掌握钳工及模具维修技能； 4、熟悉相关产品研发流程，具备扎实的理论基础与实操经验； 5、具备独立主导大型工程项目的能力，拥有良好的组织协调与团队领导力； 6、有汽车、医疗、精密器件等领域模具工作经验者优先。

1、负责收集、整理并分析生产报表（产出数量/实际入库数量/实际出勤工时），输出结果； 2、负责生产报工、生产部门计件或超产奖的核算； 3、负责统计并核实生产物料超损情况，核算超损金额； 4、负责生产异常工时统计及复核； 5、领导安排的其他工作。