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成本主管(J12926)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管经验不限本科成本预测成本计划
岗位职责: 成本管理:完善并优化成本核算体系,建立规范的定期成本报告机制; 成本分析:深入业务环节,针对成本变动开展系统性分析,识别成本异常波动原因,提出改进措施;编制专业成本分析报告,提供切实可行的成本优化与管控建议; 项目支持:参与新产品的研发及新项目的前期成本测算与报价工作; 成本控制:跟踪生产各环节资源消耗情况,确保实际成本符合预算要求;协助制定和更新成本定额及费用标准;监督仓库物料的收发存流程,配合开展库存管理,提升资金使用效率; 其他成本相关工作:协同完成年度成本预算编制、财务决算等事项,落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 教育背景:全日制本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业毕业; 专业知识与技能:掌握扎实的会计理论基础,熟悉企业会计准则及相关财经法规; 精通各类成本核算方法(如品种法、分批法、分步法等),熟悉成本控制流程,具备制造业成本管理实操经验及项目管理成果; 熟练操作ERP系统(如用友、金蝶、SAP等)及Office办公软件,尤其擅长运用Excel进行复杂数据处理与分析; 工作经验:有5年以上电力、电子、配电等行业成本会计实际工作经验者优先考虑; 个人素质:工作认真细致,数字敏感度高,具备出色的逻辑思维与数据分析能力; 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识;责任心强,能适应一定工作压力。
工艺主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科技术支持宠物食品
1. 产品工艺管理:负责新产品导入及转化过程的跟踪;协调中试阶段各类问题的处理;监督产品作业指导书的编制进度与完整性;跟踪工艺变更后在生产中的落实情况;开展工艺执行情况的核查工作;确保工艺调整与BOM更新的一致性与同步性; 2. 喷码批次管理:监控产品喷码批次信息下发的时效性;审核新产品的喷码格式是否符合规范要求;组织中试产品喷码信息的发布与执行; 3. 配料核销管理:跟踪产品配料核销的及时性与准确性;推动新产品配料清单的及时下达;促进到货物料批次号准确录入系统; 4. 备货单管理:监督库存产品需求提报的及时性与数据准确性;确保备货单提交的时效与内容无误; 5. 销售协同对接:与各销售团队保持沟通,掌握市场端实际需求;推动车间设备优化与工艺改进,提升产品适配性; 6. 外部接待支持:承担工艺讲解、生产现场参观引导等对外交流任务。 本科及以上学历,食品工程、生物工程等相关专业;具备2年以上食品或饲料生产企业工艺技术管理经验。
包装组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品/饮料
1、执行工厂包装任务 2、检查包装质量 3、包装材料管理 4、成品库管理 5、包装车间整理利落 6、优化工厂包装方案 7、熟悉word, Excel等办公软件 8、对接顺丰物流打包发货,导单回单做好一件。
车间管理岗
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机加工工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责生产组织和车间管理 岗位要求: 1.大专以上学历优先; 2.金属材料专业; 3.侧重不锈钢和高温合金热处理方面工作经验; 4.大厂工作经验优先; 5.3-5年实际工作经验。 薪资待遇:薪资结构面议。 2)五险一金,按照实际税前工资缴纳。 3)每年带薪假期17~20天,如高温假(7月底~8月上旬)和探亲假(春节前后)。 4)节日福利。
有责任心,有协调管理能力,
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结全职
车间管理
厂长/主管10年以上大专接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责鸣环农牧旗下平养及笼养白羽肉种鸡场的日常运营与管理工作 2.监督养殖流程的标准化执行,确保动物福利与生产效率双达标 3.组织开展鸡场技术培训与员工绩效考核,持续推动养殖技术升级与流程优化 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效处理鸡场内外部协作事务 2.具有团队协作意识,能够带领团队共同达成工作目标 3.拥有较强的学习适应能力,能应对动态工作环境,不断提升个人与团队专业水平
品质管理主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年硕士QA食品安全管理体系
品控主管/工艺工程师岗位职责: 1、负责工艺技术的研究分析及生产技术水平的提升; 2、监督生产现场工艺执行情况,优化与生产及服务质量相关的作业流程; 3、针对生产过程中出现的异常问题,及时汇报并联合生产、工务等相关部门进行原因分析,制定改善方案并验证实施效果; 4、运用质量管控工具对质量运行数据进行评估,识别存在问题并提出有效解决策略; 5、识别潜在不符合项,开展分析工作,制定预防性改进措施,并跟进措施落地及成效追踪; 任职资格: 1、硕士学历,食品、生物、淀粉、发酵等相关专业; 2、熟悉食品加工领域的现场运作管理,掌握统计分析基础知识及常用统计工具的应用,具备ISO22000、ISO9001体系了解者优先考虑; 3、具有良好的沟通协调能力,具备团队协作精神,性格踏实稳重,责任心强,学习能力突出,工作积极主动,能承受一定工作压力; 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 职位福利:五险一金、餐补、免费班车、高温补贴、节日福利
车间主任1-3年本科
岗位职责: 1、车间生产排产: 排产:依据生产计划,科学制定生产、人员、物料及设备的统筹安排; 生产交货期:严格执行生产调度,确保交付周期100%达成; 异常管理:针对人员、物料、设备等突发情况,及时调整并优化生产计划; 2、人员管理:结合产能需求与产线配置,合理配置一线作业人员,并落实日常管理工作; 3、设备管理:负责车间设备的调试、运行维护及定期保养工作; 4、杀菌班管理:对杀菌工序的人员作业、过程质量控制及设备运行进行全流程监管。 岗位要求: 1、食品类或机械相关专业背景; 2、具备食品行业从业经验者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、餐补、免费班车、员工旅游、节日福利
模内注塑技术领班
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产技术支持全勤奖产品质检绩效奖金工龄奖餐补注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理五险
注塑调机,解决异常问题,模具小维修,新品打样,安排生产达成品质和交期!
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责烟台中锐食品有限公司鱼罐头厂的日常生产运营与管理 2. 保障生产流程有序运行,严格把控产品品质 3. 统筹协调各相关部门工作衔接,提升整体生产效能 任职要求: 1. 具备良好的组织管理能力及团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产环节中的各类突发状况 3. 工作积极主动,富有责任心和职业热忱
长白班车间贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高 8000!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】
烟台莱山区招搅拌站操作工
5000-6000元/月
搅拌站操作手3-5人月结
烟台市莱山区招搅拌站操作工
焊管道氩弧焊工二保焊铆工焊工探伤点焊长期20人以上月结技术好
二保焊工,192小时以内48/时,192小时以外65/时, 夜班补助50元/天 考试168管道、16-20个厚 主要焊管道、压力容器,要求成型能过就行,探伤过不了可以培养 铆工,192小时以内48/时,192小时以外65/时 , 40岁以下,必须持焊工操作证(磁卡),有预制和研配经验,熟悉图纸(国标),有独立操作的经验 管工:192小时以内46/时,192小时以外62/时必须持磁卡,有模块的经验,会氩弧焊点焊,搭桥,美标图纸
烟台 莱山区
8月7日 16:22拨打电话
保姆月结
莱山区马山附近找住家保姆,伺候一个老爷子自力月休2天工资4500元,做个家常便饭,饭做个半了老爷子完全自力就是腿不好。走路坐电动轮椅家里有车,要求会开车的58岁以下干净利落的联系电话
烟台 莱山区
8月7日 16:21拨打电话
烟台莱山区招二保焊,45岁以内
1-1.4万元/月
二保焊长期6-10人月结
烟台莱山招二保焊,45岁以内
烟台 莱山区
8月7日 16:20拨打电话
组长主管3-5年学历不限社保尾部管理外贸下午茶年中奖有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
一、岗位职责 1、全面负责服装尾部剪线、整烫、检验、锁钉、包装、装箱等工作; 2、安排生产、管控品质、管理班组人员;统计生产数据、控制物料损耗; 3、维护现场5S与安全生产,对接各部门处理生产异常; 二、任职要求 1、初中及以上,服装相关专业优先; 2、2年以上服装尾部组长/主管工作经验,熟悉针织梭织服装尾部全工序流程,有成衣厂、外贸单、电商单管理经验者优先; 3、精通剪线、整烫、检验、包装、锁钉等所有尾部工序工艺、质量标准与操作手法; 4、能快速判断成品瑕疵、分析品质问题,独立制定整改方案; 5、熟悉服装生产流程、车间运作模式,会看懂工艺单、样衣、生产单; 7、基础电脑操作,能使用Excel填报生产、考勤、品质报表。
厂长/主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长 一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。 二:学历要求:大专及以上。 三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。 四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备明确目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展理想; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产内勤
3000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责: 1、负责相关数据的整理、录入及报表制作,确保信息准确及时; 2、协助跟进生产发货流程,协调生产发货与相关部门的沟通对接; 3、完成上级交办的其他日常事务性工作,保障生产发货流程顺畅运行。 任职要求: 1、具备良好的责任心和细致的工作态度,能高效处理日常事务; 2、熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力; 3、沟通协调能力较强,能适应快节奏的工作环境; 4、会操作CAD软件,有相关生产支持类岗位经验者优先。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
1、排产执行:审核生产排程,结合设备状况与人员配置统筹安排班组作业,保障订单产品按时保质保量完成交付;动态优化各岗位人力调配及产线布局,提升整体产出效率;监管生产设备运行状态,提升设备使用效能。 2、品质管控:推进生产环节质量体系的落实与监督,确保执行到位;严格执行工艺配方组织生产,把控各关键质量节点实施情况,保障工艺要求全面落实;及时汇报、分析并处理生产过程中的异常问题,制定预防措施避免重复发生;持续改进异物防范、净含量管理、投料防错、水分监测等操作规范,强化员工标准化作业意识。 3、成本控制:不断优化生产工艺流程,推动设备与设施升级;组织评审生产改善建议,持续推进自动化改造及车间自主改善项目;负责车间日报数据整理与分析,制定并推行生产效率提升方案;监督物料全流程安全管理及出入库操作;有效管控生产损耗,严控水电气消耗,强化能源使用监管,促进降本增效。 4、安全运营:贯彻执行公司安全生产规章制度,对违反操作规程的行为依规处置;落实车间文明生产与环保管理要求;组织班组长每周开展安全隐患排查、整改及闭环跟踪;利用生产间隙开展员工安全培训,增强安全意识与规范操作能力。 5、设备维护:监督车间设备的安全使用、维修保养及技术改造实施情况;督促维修人员与操作员按计划开展设备日常保养;加强操作人员对设备异常识别的培训,减少故障停机时间。 6、新品试产:配合研发与质检团队开展新产品中试工作,完整记录试产过程相关数据。 7、团队建设:对各岗位工作提供专业指导,提升班组管理能力;落实人员选拔、培养、保留与淘汰机制,重点培育责任心强的骨干员工,降低人员流失率;结合生产节奏系统性培养多能工,协调维修团队对操作员进行标准化作业培训。
其他生产营运人员3-5年本科干粮技术研发犬猫饲料研发饲料加工宠物饲料
岗位职责: 负责宠物干粮的配方研发、配方实施、工艺制定与落实、配方优化; 开展宠物食品原材料的筛选与可行性分析; 组织实施动物试验并记录相关数据; 收集并整理产品使用后的反馈信息; 参与新产品项目的开发,并推进项目落地执行; 完成公司安排的其他工作任务。 任职要求: 本科及以上学历,专业包括动物营养与科学、动物医学、兽医学、食品科学与工程等相关领域; 有宠物食品企业工作经验,曾从事品管或技术类岗位者优先录用; 勤奋踏实,积极进取,具备较强的学习能力、抗压能力及钻研精神; 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、餐补、免费班车、员工旅游、节日福利
其他生产营运人员月结3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理
岗位职责: 1、HSSE体系建设:构建并推行公司HSSE管理体系,监督执行情况,确保与公司战略及地方政策、年度HSSE目标相一致。 2、风险管理:开展危害识别,实施风险评估,落实防控措施,组织并督导HSSE定期巡查及隐患整改。 3、公共安全管理:监管日常安全运行,协调本地及外包安保资源,统筹管理运输车辆的调度与维护工作。 4、合规性评估:建立并维护HSSE法规符合性清单,定期开展合规审查,确保满足中国及伊拉克相关法律法规要求。 5、信息沟通:推动HSSE政策与要求的有效传达,定期召集HSSE专题会议,保障信息畅通。 6、应急管理:编制、更新并落实应急响应预案,确保现场具备可操作性方案,并组织定期演练。 7、事件管理:主导事故调查工作,分析根本原因,提交调查报告,推广经验反馈,并提出改进措施建议。 8、HSSE培训:协同相关部门制定并实施年度HSSE培训计划,推动形成积极的HSSE文化氛围。 9、职业健康和大流行管理:落实职业健康管理机制,监督医疗资源配置及油田诊所运营,统筹疫情防控措施与物资管理。 10、环境保护:指导环境影响评估工作,组织制定并实施油田环境管理规范,确保环保合规与最佳实践。 11、承包商安全管理:监管承包商HSSE执行情况,审核入场前HSSE方案,开展现场检查以保障安全标准落地。 12、技术支持:在采购、承包商资质评审及设备材料评估过程中提供HSSE专业支持,涵盖医疗保障、防护用品及消防设施等。 任职要求: 本科及以上学历,具备3年以上伊拉克油田安全管理工作经历
车间主任1-3年大专现场管理
岗位职责: 1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,保障项目按计划有序实施。 2. 沟通协作对接:承担项目落地执行,与各相关方保持高效沟通,明确对接标准与工作要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目推进中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目组成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,确保过程达标,助力验收环节顺利进行。 4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成初步汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。 5. 辅助就业人员招聘:响应企业生产用工需求,对接如康家园及各区市县残联资源,拓展残疾人就业渠道,补充项目所需人力。 6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督人员按标准操作,杜绝违章行为;科学配置人力与物资,优化作业动线,提高作业效率;排查治理安全隐患,执行安全管理制度,妥善处置突发状况,确保生产平稳运行;监管物料使用与存放,保障供应顺畅、摆放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序节点,确保生产节奏与项目整体进度一致。 任职要求: 1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内各地出差。 3. 具备基础数据统计与表格制作能力,熟练操作Excel等常用办公软件。 4. 形象良好,语言表达清晰,善于沟通,富有亲和力。 5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力。 6. 有生产现场管理实践经验,了解现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法,能快速响应并处理现场突发事件,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
其他生产营运人员月结5-10年本科勘探工艺开采工艺钻井工艺储运工艺修井工艺
岗位职责: 1. 负责气藏动态跟踪分析与产能评价 -持续跟踪曼气田生产动态(压力、产量、气油比、水侵等),开展单井及气藏级别的产能评价与递减规律分析。 -定期编制动态分析报告,识别异常井及潜在风险,提出工作制度优化建议,支撑气田合理配产与稳产策略调整。 2. 承担油藏数值模拟与开发指标预测 -建立并维护曼气田的油藏数值模型(组分模型/黑油模型),开展历史拟合与敏感性分析。 -负责年度及中长期开发指标预测(产量、压力、采收率等),为开发方案(FDP)修编、井位部署及产能建设提供量化依据。 3.参与高露点凝析气藏相态研究与反凝析防治 -配合开展流体相态实验与模拟,分析高露点凝析气藏反凝析规律。 -参与气藏压力维持策略研究,提出注气、控压等提高凝析油采收率的具体措施建议,并跟踪实施效果。 4. 支持精细井网优化与数智化动态调控 -协助开展精细井网密度论证与注采井组分析,利用动态数据评价储层动用程度。 -参与数智化动态调控系统的参数标定与模型更新,为单井产能优化提供油藏工程依据。 任职要求: 基本条件: 1.学历与专业:本科及以上学历,油气田开发工程、石油工程、油藏工程等相关专业。 2.工作经验:5年以上油气田油藏工程或动态分析工作经验,有凝析气田或高含硫气田工作经历者优先。 3.职称要求:助理工程师及以上专业技术职称(中级工程师优先)。 4.语言要求:具备英语表达与沟通;熟悉油气地质与开发专业英语。 工作能力: 1.动态分析基本功扎实:能独立完成生产动态数据处理、递减曲线分析、物质平衡计算等常规油藏工程工作,熟练识别气井异常响应(如反凝析、水侵、井筒积液等)。 2.数值模拟软件操作能力:熟练使用主流油藏数值模拟软件(如Eclipse、CMG、Intersect等),能独立完成模型建立、历史拟合及预测方案运行。 3.凝析气藏相态分析基础:理解高露点凝析气藏相态特征及反凝析机理,能配合完成流体相态模拟及相关参数敏感性分析。 4.数据处理与可视化能力:熟练运用数据分析工具(如Python、Excel、Spotfire等)及油藏工程专业绘图软件,能高效处理并呈现动态数据结果。 专业素质: 1.数据严谨与细节敏感:对动静态数据有高度的敏感性,坚持“数据说话”,在动态跟踪与模型标定中注重数据质量与结果可重复性。 2.问题导向与闭环意识:能主动从动态数据中发现开发矛盾,提出明确的分析结论与可落地的调整建议,并持续跟踪实施效果直至闭环。 3.高压含硫环境安全意识:理解高含硫气田开发的安全特殊性,在动态分析与措施建议中主动考虑井筒完整性及作业安全边界。 4.团队协作与主动沟通:善于与地质、采气、数智化等岗位协同工作,主动分享动态分析成果,及时响应上级及协作方对油藏工程数据的问询。
其他生产营运人员月结经验不限本科石油工程设计勘探工艺钻井工艺修井工艺
岗位职责: 1、生产作业计划与预算:依据地质资料(含年度运营计划)制定生产安排(包括测试、生产管柱、增产措施、射孔、排液、流动保障、动态监测、维护等)并编制相应预算。 2、运营执行管理:监督各类生产作业,确保作业安全、合规且符合设计标准,同时优化作业周期与成本控制。 3、物资采购与技术准备:制定技术采购方案,编写相关技术文件(如MR、SOW、SR),保障设备与材料按时到位。 4、承包商QHSE监管:监督承包商及分包商的执行表现,确保质量与安全达标,组织风险识别、应急演练及现场检查。 5、废弃物管控:制定并落实符合法规要求的废物与污染物处理方案,满足环境保护相关规定。 6、技术文档编制:负责编制、审核面向合作方的技术报告、摘要及运营总结材料。 7、协调沟通:协同合作单位、监管部门及承包方解决技术难题,保障项目顺利推进,并提供专业技术支持。 任职要求: 本科及以上学历 具备至少10年含硫高压气田采气现场工作经验,具有成功管理复杂项目的经验记录 石油工程专业(采油气方向)
宠物咬胶研发
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科宠物饲料饲料配方研发营养研发毛皮动物类
宠物咬胶(洁齿骨)研发 岗位职责及任职要求 一、岗位职责(5条) 负责宠物咬胶、洁齿骨类产品的研发工作,依据AAFCO/NRC等规范开展配方设计、原料选型及样品制作,确保产品具备优良的洁齿功能、耐咬性能与适口性。 牵头生产工艺的研发与改进,明确冷挤出、热挤出等关键工艺参数,制定生产标准操作流程及质量控制节点,实现实验室成果向规模化生产的转化,解决试产过程中的技术瓶颈。 组织实施产品性能评估,包括适口性测试、稳定性分析、货架期验证及洁齿功效实验,根据数据反馈优化配方与工艺,保障产品品质符合国内外法规及企业内控标准。 关注行业新技术、新原料及市场发展方向,分析竞品情况,结合宠物健康需求,提出切实可行的产品创新与升级建议,提升产品市场竞争力。 配合采购、生产、品控等团队完成原材料评估、供应商技术考察,提供生产技术支持,处理生产和市场反馈的技术问题,支持产品推广与售后技术响应。 二、任职要求(5条) 学历与专业:本科及以上学历,食品科学与工程、动物营养与饲料科学、生物工程等相关专业背景,硕士优先,掌握系统的宠物营养与食品研发知识。 工作经验:具备3年以上宠物咬胶、洁齿骨或相关宠物零食研发经历,熟悉挤出工艺者优先,有从研发到量产全流程经验者优先考虑。 专业能力:了解宠物咬胶(洁齿骨)常用原料特性、加工方法及设备应用,熟悉国内外宠物食品相关法规与标准,能独立承担配方开发、工艺调整和产品测试任务。 核心素养:具有较强的创新思维、数据分析与实际问题解决能力,工作认真细致,具备成本意识,可独立主导研发项目并推动实施落地。 协作能力:具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够高效联动采购、生产、市场等职能团队,热爱宠物行业,责任心强,学习能力强,抗压性好,熟练使用办公软件及研发相关工具。
生产内勤
3000-5000元/月
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岗位职责: 1、负责相关数据的整理、录入及报表制作,确保信息准确及时; 2、协助跟进生产发货流程,协调生产发货与相关部门的沟通对接; 3、完成上级交办的其他日常事务性工作,保障生产发货流程顺畅运行。 任职要求: 1、具备良好的责任心和细致的工作态度,能高效处理日常事务; 2、熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力; 3、沟通协调能力较强,能适应快节奏的工作环境; 4、会操作CAD软件,有相关生产支持类岗位经验者优先。
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