
店长月结
广州钱大妈
因团队扩大,现招店长多名
综合工资10000以上
19点前500以上客流量的门店
要求:
会做毛利,有能力,执行力强
斤斤计较,半桶水者勿扰
有大店任职经历优先
广州区(皆可安排)
有意者联系()
店长
粤邻多全国连锁超市因发展需要高薪诚聘:
蔬菜主管(多名)
蔬菜小弟(多名)
欢迎推荐或自荐!
招聘条件:
1.年龄20-55周岁(男女均可)
2.身体健康,吃苦耐劳,手脚麻利。
3.责任心强,服从管理,服从安排。
4.主管要求会分析数据懂陈列,会控损,能有效的控制毛利与销售业绩的平衡!
工资待遇:底薪+全勤奖+绩效奖,详情可面议
工作时间:9.5小时制,月休2天
工作地址:广州海珠区,广州白云区,广州黄埔区,广州花都区
广州花都区,广州从化区
联系电话:(杨生)同步
懒人打酱油者勿扰,谢谢
店长
[福][福]庆龍旗下品牌家龍潮汕手工面天河华普广场店即将开业诚聘招猪杂汤粉面熟手师傅.6000元起招学徒底薪5000起(要有厨房经验)招服务员多名5000起招猪杂汤粉面熟手师傅带有管理能力的,店长,店助,6500元----9000元工作十小时,月休三天以上年龄要求18--40岁以下广州市,天河区.海珠区[庆祝][庆祝][烟花][烟花]有意联系陈生
店长1-2人
急聘:广州花都区
店长1名,底薪3100,10%提点,另外再拿店铺2%提!➕全勤奖➕工龄奖➕大单奖➕达标奖;综合工资8000~15,000(要求:有销售经验,五官端正,有管理经验)
店助1名,底薪2600,10%提点个人提!➕排名奖➕全勤奖➕工龄奖,综合工资6000~10000(必须有销售经验,爱打扮,会穿搭,热情开朗)
店员多名,底薪2000~2200,10%提点个人提!➕排名奖➕全勤奖➕工龄奖,综合工资5000~10000(不会可以教,需要有上进心,爱学习,热情开朗)
入职2月可享受生日福利小金豆一颗 号码:(同步)
广州番禺区招聘:蔬菜主管1名水果主管,1名待遇7500-8000包吃住,月休2天,上班时间
7500-8000元/月
店长月结
招聘:
蔬菜主管1名
水果主管,1名
待遇7500-8000
包吃住,月休2天,上班时间九个小时
要求:有责任心
地址:广州番禺
电话:郑生,
店长1-2人
九意法5楼招聘档口店长1、有一定的批发业务经验加上品牌管理能力,执行力强,完成店铺销售指标,店铺团队管理,有良好的的沟通能力,有亲和力,工作效率高2、对新媒体引流有一定的了解及账号运营3、大码女生,有独立管理店铺经营和新媒体经验。报名:电话黄女士,直接电话咨询或沟通
店长
意法女装副店长招聘老意法2楼|新意法5楼热招中要求:1年以上店长经验,管理能力强审美好、懂搭配、会销售会做团队氛围,情商高有新/老意法管理经验销售能力强、想晋升管理可谈薪资:底薪+个提+店提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保福利齐全,团队氛围好、同事超好相处另外招有新意法/老意法经验销售3名薪资:底薪+个提+月度奖金+季度奖金+年度奖金+全勤+社保联系:刘女士电话::
店长1-2人
招聘3名招店长1名销售精英2名
【档口地址】A509
【薪资待遇】面议
【岗位说明】
新中国五楼招店长1名/精英销售2名
店长要求:
1、要求有3年以上店长管理经验;
2、管理能力强,会带团队做业绩,情商高,负责档口形象,有干劲。
精英销售要求:
1、销售能力强,有责任心,十三行3年以上工作经验
2、身高162-168,100斤以内,身材好气质佳,能穿版
待遇:
底薪➕提成➕业绩奖➕达标奖➕年终奖
公司福利齐全,老档口,实力强,福利好,待遇高,同事们都特别好相处
微同步:
广州南沙区急聘:店长(6000-15000+社保)岗位职责:全面负责汽车补漆、漆面修复、划
6000-15000元/月
店长月结
急聘:
店长(6000-15000+社保)
岗位职责:全面负责汽车补漆、漆面修复、划痕修复、钣金喷漆等门店整体经营工作,制定门店月度、季度、年度经营目标,拆解业绩指标并落地执行,完成门店营收、利润考核任务
要求:2年以上业务经验,有通讯、餐饮、医美、汽车等行业经验优先
联系电话:严生
公司名:广州臻漆信息技术有限公司
公司地址:广州市南沙区蕉门
投递简历:井号://番聘/0ETchz17zqXJImK
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需发布招聘信息可以加本号
广州白云区招塔吊司机8000,指挥6000包住,9小时加班费30,新工地,李工
塔吊司机指挥工
广州白云区招塔吊司机8000,指挥6000包住,9小时加班费30,新工地,李工
广州增城区朱村地铁站3公里多吧指挥顶班一天200九个小时不加班不包吃
200元/天
指挥工1-4天
广州增城朱村地铁站3公里多吧指挥顶班一天200九个小时不加班不包吃
河南南阳非遗中医养生馆店长薪资:综合4000~10000元⏰工作时间:上午7:00~10:
4000-10000元/月
店长月结
非遗中医养生馆店长
薪资:综合4000~10000元
⏰工作时间:上午7:00~10:30
【3个半小时】
✅年龄:25-45岁(会电视电脑操作)
✅工作内容:
推广宣传中医文化知识
会简单讲解公司给资料
(前期会有专业导师教)
✅任职要求
1⃣具备良好的沟通技巧和客户服务意识
2⃣能够准确理解客户需求,提供专业建议
3⃣对健康行业有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长
☎电话【】
地点:工业路兴达花园附近
店长
羊绒世家招聘店长、副店、储备导购
年龄:25到40岁
身高:1米6以上,有经验者优先录用。
薪资待遇:
1、做一休一/做三休一
2、带薪休假5天,春节假期5天
3、节假日3薪
4、五险一金
5、生日福利 节日福利
店长:年薪保底10万
副店:综合收入5000到8000
导购综合收入5000到7000
门店就近分配,有良好的晋升平台,望有志者加入我们的团队,共谋发展。有意向的伙伴们请联系,
刘女士:
四川攀枝花蓝丝带产康中心急聘运营店长有美业、产后康复、养生门店管理经验优先懂拓客谈单、执行
5000-8000元/月
店长月结
蓝丝带产康中心 急聘运营店长
有美业、产后康复、养生门店管理经验优先
懂拓客谈单、执行力强,擅长门店运营管理
综合薪资5000-8000元(底薪+高额提成+分红)
门店全包房租水电成本,无需个人投资
工作轻松稳定,发展空间大
联系/电话:
(添加备注:应聘店长)
餐饮店长2名,服务员2名
6000-10000元/月
餐饮店长月结全职
薪资详情:部长5000-6000元/月,服务员4000—5000元/月
发薪日期:15日
职位要求:
1.50岁以内,初中及以上学历[其他条件优异者,可放宽要求];
2.餐饮从业经历2年以上,同等岗位工作经验1年以上;
3.具备较强的沟通表达能力,思维活跃;
4.热爱餐饮行业,对餐厅管理有浓厚兴趣;
5.熟悉门店的标准化营运管理流程(服务、卫生、产品、督检、应急处理、员工乐活、排班、成本管控、部门配合等系统工作);
6、接受优秀应届生培训学习;
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职
主要工位为饮品制作、顾客接待、收银操作、店面卫生维护及物料管理等工作,要求年龄18-35岁、学历初中以上,具备服务意识和团队协作能力,薪资通常为底薪加提成,工作表现优异者可晋升为店经理,大店长。大店长将享有店铺股份。
餐饮店长
5000-8000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及库存,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策落地,按时完成数据报表与经营分析
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉前厅后厨全流程管理
2. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立核算门店盈亏
3. 优秀的沟通协调能力与抗压能力,擅长带教与团队激励
4.责任心强,具备食品安全与消防管理基本知识
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,统筹前厅后厨协作,落实人员排班、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 制定并推进月度经营计划,精细化管控食材成本、损耗及库存,确保营收与利润目标达成
3.组织员工岗前培训、技能提升与团队建设活动,持续优化服务流程与团队凝聚力
4.高效处理客户投诉及突发运营事件,保障食品安全、消防安全与门店稳定运行
5. 准确执行总部政策制度,按时提报经营数据报表,开展基础经营分析与改进建议
6.有新媒体制作宣传经验
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式者优先
2. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立核算门店盈亏状况
3.沟通协调能力强,抗压性好,善于带教新人与激励团队
4.责任心强,掌握食品安全法规及消防应急处置基本知识
5. 学历不限,有知名连锁餐饮品牌管理经验者优先
店长月结
招聘:耐克直营-副店长-广州海珠店
薪资:15000-20000元
从打造出第一双跑步鞋开始,耐克为全世界运动员提供灵感与创新科技的热情从未熄灭,更构建了一个跨足世界的运动王国。
耐克直营零售业务部在中国拥有270多家直营店和电商平台,其中包括:Nike、天猫Nike官方旗舰店、天猫Jordan官方旗舰店、Nike官网以及手机应用SNKRS。耐克零售团队通过洞察消费者需求,以及不间断的对话与分享,持续创造优质的消费体验与感动。
在耐克,你拥有的不仅是一份工作,是一股永不熄灭的创新激情,是一次别具意义、永生难忘的经历。
我们将和你一起挖掘潜力,打破边界;
我们将和你一起拥抱多元,实现奇思妙想;
我们将和你一起激发创意灵感,点燃运动之魂。
赛道已经准备好了,只等你加入,与我们一同迈步向前!
耐克直营零售业务部诚聘有思想、有能力、有梦想、有潜力的你!
主要职责:
• 人员管理工作--计划团队日常或短期任务重点。管理员工及设置个人目标。培训员工,支持个人发展,就员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见
• 协助店铺经理,管理一个或者多个商店职责(销售、推销、经营、会计等)或者管理大型商店的特定销售区/业务
• 店铺经理不在时,履行所有店铺管理职责
• 直接监督部门经理、员工和/或顾客服务
• 制定商店活动的统计和叙述报告
• 与产品部/视觉团队进行交流,监督店铺现场陈列改善和维修
• 协助店铺经理提供高档消费者体验和员工体验,实施/执行全球和区域计划,提升销售业绩
要求:
• 本科学历以上,有至少5年零售工作经验,3年以上管理经验;
• 能够根据工作需要从事相应的体力工作;
• 能够接受零售行业的灵活排班
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立解决现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化并具备团队领导潜质
广东广州招聘:销售总监/门店店长(布行)薪资:8K~20K/月岗位职责:1、根据公司总体战
8000-20000元/月
店长月结
招聘:销售总监/门店店长(布行)薪资:8K~20K/月岗位职责:1、根据公司总体战略,结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;2、根据现有的销售体系,完善完整销售体系和流程;3、维护现有客户关系,建立新客户联系,开拓新市场;4、负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;5、制定销售的预算,控制销售成本,提高销售利润;6、负责公司门市部的团队管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;7、拜访重点客户,建立、维护公司与客户良好合作关系;8、深入了解纺织面料行业,掌握行业资讯,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。任职要求:1、男女不限,年龄28-45之间;2、有纺织面料销售和管理岗位工作经验,对针织棉布有丰富经验更佳3、对工作充满热情,性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、熟悉行业市场,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。薪资待遇:具体面谈,底薪8000+绩效+提成+全勤+餐补+社保工作内容:1.制定并实施销售策略与规划,达成销售目标,完善销售体系流程2.维护老客户并开拓新客户与新市场,拜访重点客户建立良好合作3.建设销售及门市团队,制定目标与激励,控制提升利润
店长1-2人
招聘:新意法实力商家招:
韩系女装店长 (2 名)
我们需要你:
* 有经验:2年以上服装店管理经验,能带团队、抓销售。 * 有审美:热爱韩系穿搭,审美在线,会穿搭
* 有态度:责任心强,积极上进,渴望挑战高薪。
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* 具有竞争力的薪酬(底薪+提成+补贴各种)。 * 广阔的晋升空间和充满活力的团队氛围。
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应聘方式:
请将简历发送我 备注应聘店长
电话同步
店长月结
中式快餐店招聘
岗位:店长
工资:1.5万
要求年龄 42 周岁以内
工作地点:广州
面积:200平米
联系人:
店长1-2人月结
招聘2名店长小妹
【档口地址】6楼
【薪资待遇】底薪+提成
【岗位说明】
十三行新中国6楼
◆ 韩系风格 高薪招聘
招:店长1名、销售1名
要求:擅长管理的,爱学习,会卖货,形象得体,对客户耐心
待遇◆ 底薪➕总提➕饭补➕每日达标奖➕月休,佛系勿扰!正能量
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广州咖啡店店长招聘在线招聘信息,主要招聘广州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。