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电镀主管/电镀高工
1.8-2.5万元/月
主管组长5-10年中专/中技有生产管理经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1. 生产管理:负责电镀车间(包括沉铜、图形电镀、镀金、镀锡等工序)的日常生产安排,确保按计划完成产量与交期。 2. 品质控制:监控电镀制程关键参数(如电流密度、温度、时间、药水浓度等),解决镀层均匀性、孔壁无铜、渗镀、镀层剥离等常见品质问题。 3. 工艺优化:主导电镀线工艺改进与效率提升,降低药水消耗、提高一次良率,推动降本增效。 4. 设备维护:监督电镀线、整流器、过滤机、烘干线等设备的日常点检与保养,配合设备部进行定期维修。 5. 团队管理:负责班组长的培训、考核与排班,提升员工操作技能与安全意识,建设稳定的技术团队。 6. 安全环保:严格执行危化品管理规范,监督废水、废气处理设施运行,确保符合环保与安全要求。 7. 异常处理:快速响应生产中的突发故障或质量事故,分析根本原因并落实改善对策。 --- 【任职要求】 1. 学历经验:高中/中专及以上学历,5年以上PCB电镀工作经验,其中至少2年电镀主管/领班管理经验。 2. 专业技能: · 熟悉水平/垂直电镀线、VCP等主流设备操作与维护; · 掌握化学沉铜、图形电镀、蚀刻等工艺原理,能独立调整槽液参数; · 具备基础的质量工具应用能力(如鱼骨图、5Why、SPC)。 3. 管理能力:能有效带领20-50人的班组,擅长沟通与现场协调,抗压能力强。 4. 其他要求:熟悉ISO9001/IATF16949体系,有精益生产或六西格玛经验者优先。
工厂生产管理
8000-11000元/月
厂长主管经验不限大专有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面统筹工厂日常生产管理,主导计划制定、生产调度、质量管控、安全生产及团队建设工作 2. 制定并分解年度/季度生产目标,推行绩效考核与持续改善机制,提升人效与产能利用率 3. 严格执行GMP、ISO等质量管理体系标准,确保产品合规性及客户交付满意度 4. 组织安全培训、风险评估与隐患整改,切实履行企业安全生产主体责任 5. 协同采购、仓储、设备、人事等部门高效联动,保障供应链稳定与运营顺畅 任职要求: 1. 具有厂长或生产主管岗位经验,熟悉制造业从计划到交付的全流程管理 2. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对决策能力 3. 熟悉《安全生产法》《劳动合同法》《环境保护法》等法规要求 4. 责任心强,执行力强,具备团队管理经验及成本管控意识 5. 学历不限,中专/技校及以上学历者优先,持有PMP、ISO内审员等证书者更佳
生产部主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理安全管理质量管理生产团队管理生产数据复盘优化跨部门协作
工作职责 1. 负责生产团队日常排班及工作任务安排,确保各生产环节高效衔接,保障订单准时完成交付。 2. 实时掌握现场设备运转、物料配备与人员作业情况,及时发现并处理突发状况。 3. 组织开展一线员工技能训练与标准作业流程执行,提升操作规范性与安全生产意识。 4. 收集并分析生产相关数据(如产量、合格率、工时利用率),定期总结并优化现场管理机制。 5. 对接技术、品质等协作部门,推进工艺优化及质量问题的有效整改与闭环管理。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程类专业者优先考虑。 2. 具备3年以上金属加工或机加行业生产管理经历,了解CNC、车床、铣床等设备的运行特点。 3. 执行力强,能够迅速应对现场突发问题,维持生产秩序平稳运行。 4. 有基层团队管理背景,善于人员引导与能力培养,具备打造高效协作班组的能力。 5. 掌握安全生产与质量控制基本要求,具备一定的数据分析和现场问题处理能力。
厂长/主管3-5年本科团队管理海外客服主管售前客服售后客服TOB行业客服管理
职责描述: 1、全面负责跨境电商客服团队的日常运营,涵盖售前咨询、售后支持等全流程服务管理; 2、主导客服岗位培训体系搭建,优化各岗位职责内容及绩效考核机制; 3、梳理并规范客服工作流程与标准话术,协调处理售前售后复杂问题; 4、统计分析客服运营数据及上传信息,发现问题后及时联动运营及其他相关部门推进解决; 5、建立系统化客服培训机制,定期开展产品知识、物流流程及沟通技巧类培训; 6、定期编制客服服务质量报告,重点针对客户投诉、物流异常等问题进行集中复盘与改进。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上客服团队管理经验者优先; 2、有阿里国际站、亚马逊、Ebay、速卖通等跨境电商平台客服实操经验者优先; 3、了解海外电商平台运营规则,熟悉客服分组管理、KPI考核及奖惩机制者优先; 4、掌握客户服务专业知识,通晓客户关系维护的原则与方法; 5、具备课件制作能力,熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件; 6、责任心强,踏实敬业,能承受工作压力,具备良好服务意识、执行力及团队协作精神。 工作待遇: 1.单双休,8:50-12:00 13:30-18:00,无加班文化,但要求敬岗爱业; 2.基本薪资+绩效+奖金; 3.邻近地铁站,出行无忧,包过渡性住宿,包2餐,荤素搭配,营养健康; 4.入职购买五险一金,并且经常会组织各种活动;
项目主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年大专工程经理智能家居
岗位职责: 1、担任工程部负责人,全面负责部门的战略规划、日常统筹及年度、月度工作计划的制定与执行监督; 2、主导工程部下设PE、IE、ME、NPI团队的组织管理与业务推进; 3、统筹公司产品制造工艺的设计与优化,涵盖SMT、DIP、测试老化、组装包装等关键环节的工艺研究与改进; 4、协同研发与生产部门开展新产品试产,编制并发布生产工艺流程、工艺规范等相关技术文档; 5、推动制程效率提升,负责量产过程中产线作业指导、制程异常诊断与改善,协调相关部门闭环问题并持续优化; 6、推进精益生产落地实施,开展工艺创新,解决现场工艺难题,提升生产效率,推动产线测试系统向半自动/全自动及标准化发展,落实降本增效措施; 7、组织生产设备所需工装夹具、备品备件的设计制作,主导自动化设备引入及现有产线自动化改造; 8、负责公司各类仪器设备的日常管理,包括校准、维护保养等工作; 9、按时完成上级领导或公司管理层交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上电子制造企业工程部门整体管理经验; 2、能识读电路图,具备电路性能异常分析能力;熟悉注塑、贴片、焊接、测试、组装包装等生产工艺流程; 3、熟练使用中望2D软件进行绘图,拥有工厂布局规划经验,可独立完成新厂Layout设计,并融入IE理念实现布局合理化; 4、具有精益生产项目实践经验,有成功导入自动化设备案例,能主导制程工艺优化项目; 5、具备较强的抗压能力、语言表达能力及跨部门沟通协调能力,富有团队协作精神,能带领团队达成公司各项运营目标; 6、能适应加班安排; 7、实行大小周工作制度,公司提供宿舍。
食品生产负责人
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年高中预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验成型工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全; 2. 监管生产作业过程,确保符合国家相关法规及行业标准; 3. 负责生产设备的日常维护与统筹管理,优化设备运行效率; 4. 带领生产团队,持续提升工作效率与产品合格率; 5. 对接政府监管部门(如市场监管局、环保局)的审查与稽核,及时提交资料并完成整改任务。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力; 2. 能够高效管理生产人员,调动员工积极性与执行力; 3. 熟悉食品加工工艺流程及相关法律法规要求; 4. 具备较强的应急处理能力,可快速响应并解决生产异常问题。 有罐头、汤类、燕窝粥或快消品生产管理经验者优先考虑(工作地点:深圳) 单休制
主管经验不限学历不限有生产管理经验
揭阳棉湖本厂直招两辊铝板轧机师傅 常年生产铝圆片发热盘坯,两辊冷轧熟手优先 能独立调机控公差、处理翘板划伤 包吃包住,工资月结,待遇优厚,熟手面谈 找活的师傅欢迎致电!
厂长/主管5-10年大专智能工厂工业互联网智能制造MES生产制造
一、工作内容 1、全职,在家乡或工作所在地就近开展业务,担任我们树字MES系统平台的区域负责人; 2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交落地; 3、上门对接客户,讲解MES产品功能并开展现场调研,为客户量身定制解决方案; 4、指导客户使用MES系统,协助完成系统上线实施; 5、持续服务已合作的老客户,提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格: 1、统招大专及以上学历,目前月收入达到万元以上; 2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验,有MES或生产管理相关背景者优先; 3、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限; 4、须持有驾照,有私家车者优先考虑; 5、具备较强的沟通协调能力,能顺畅对接工厂决策层; 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇: 1、收入:通过MES系统差价及上线辅导获取收益,月薪30K起,收入无上限; 2、学习:通过面试后,可在深圳总部短期办公,视需要提供宿舍床位,结业后享受长期在线培训,由导师全程带教; 3、商机:每月稳定提供约30个客户线索; 4、供货:按底价供应,数量不限,利润空间约占成交价50%; 5、视频素材:每日提供1条营销短视频,辅助提升短视频获客能力; 6、市场资料:配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、在线运营平台OPS账户; 7、资源支持:提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及产品技术答疑。 岗位优势: 标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期投入,即可实现本地化创业,独立运营。 产品优势:成熟标品MES,历经9年打磨,经超2000家客户验证,国内唯一软硬件一体化方案,不限用户与模块数量,按工作中心计费,价格透明,易于成交,交付便捷,利润可观,业内无直接竞争。公司提供系统化培训、充足商机资源、底价供货机制、公开高效的内部创客平台及全程业务陪跑支持。 已服务客户:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散制造领域,年产值5千万~10亿,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
厂长
1.2-1.6万元/月
厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
1.熟悉针织织造车间(经编或纬编)的精益生产管理; 2.对布料的质量有一定的经验; 3.善于搭建和管理团队
普工包住20人以上日结
220~240/天,男女不限,每个星期可以预支工资,来就安排,当天安排宿舍。都是轻松简单手工活一看就,也会有人教。
长白班包住20人以上
急急急招240~280/天,不限经验,男女都可以,面试当天安排宿舍,每个星期可以预支工资,不挑人,有人带,都是小件物品没有体力活。
广州天河区招电焊
电焊1-2人
广州市天河区招电焊
216/天,包吃住,每天可以预支
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上
急急急招216/天,包吃住,每天可以预支,免体检,来就安排,工作简单轻松
240至280/天包吃住
6000-8000元/月
普工包吃包住20人以上
急急急招240至280/天包吃住,工作轻松,简单简,组装,包装等,一看就会有人教,工作经验不限,当天安排宿舍。过年有放假可以回家,年后可返岗。不用着急找工作
不锈钢锌合金庭院大门师傅
1-1.5万元/月
厂长
厂长1位 要求有庭院门制作经验,能看懂图纸,会算尺寸,会下料、焊接。对工作认真负责,带动团队。
组长主管5-10年高中吃苦耐劳、团队精神、上进心、责任强。有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘五金主管和木工组长诺干名,需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话(微信同号)
服装厂长
1-1.5万元/月
组长厂长10年以上学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责服装纺织类生产、质检、包装、仓储等基础作业工作 2.按照工艺要求完成布料检验、裁剪辅助、缝制协助或成衣整理等任务 3. 遵守车间安全规范与操作流程,配合班组长完成日常生产计划 4.协同团队完成订单交付,确保产品质量与交期达标 5.参与岗位技能培训,持续提升实操能力与质量意识 任职要求: 1.学历不限,有相关岗位经验者优先 2. 吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康,能适应流水线作业节奏及站立工作环境 4.无不良记录,服从管理,具备基本沟通协作能力 5.接受岗前培训,愿意在服装纺织行业长期发展
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
组长主管1-3年高中现场管理质量管理
岗位职责: 1、依据生产计划,严格执行各工序标准,确保按时按质完成生产任务; 2、科学调配与管理团队人员,优化人力配置,在保障品质的基础上提升生产效率; 3、落实工人考勤管理,确保出勤数据准确、规范; 4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程; 5、严控各项生产指标,如出品率、次品率、物料使用等,持续降低制造成本; 6、贯彻执行公司各项管理制度,确保制度落地实施; 7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况,及时识别异常,并强化员工操作培训; 8、持续推进生产环节的培训工作,提升员工综合能力,保障团队稳定性; 9、全面负责本区域安全生产的组织与落实,严格执行安全法规及操作规程,开展即时检查,防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故;负责本工序内人员、资产及产品的安全保障; 10、负责审核各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯; 11、加强跨部门协作,协同推进生产计划达成与产品质量达标; 12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训,实施日常管理与绩效评估; 13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备1-3年食品工厂班组长经验,有鲜食/冷链行业经验者优先 2、了解食品加工流程及质量控制要点,拥有车间现场组织管理能力; 3、责任心强,能接受倒班安排,能适应低温工作环境,具备良好的沟通协调与执行力。
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结3-5年大专全职不需要出差单休EXCEL经验日化品经验
岗位职责 1. 承接客户订单,仔细核对产品型号、数量与交货日期,下达准确生产指令。 2. 实时跟进进度,遇到问题,及时协调仓库等部门处理,并同步告知客户。 3. 核对送货清单,跟进物流动向与客户签收情况,留存全套出货凭证。 4. 搭建订单台账,整理订单合同、单据分类归档,保证资料完整可追溯。 5. 按月整理客户对账资料,对接财务完成对账结算工作 6. 完成上级交办的其他临时性文职工作。 任职要求 1. 学历高中/中专及以上,条件优秀可放宽,日化、精细化工、文秘相关从业经历优先。 2. 熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据录入、筛选、统计。 3. 心思缜密,对数字敏感,责任心强,严谨对待单据核对与批号管理工作。 4. 具备基础沟通协调能力,可以应对加急订单,拥有一定抗压能力。 5. 工作踏实稳定,服从管理安排,愿意长期在岗发展;听懂粤语者优先录用。 薪资面议,包午、晚餐 3. 工作地点:神湾镇海港村2号
生产组长/拉长1-3年本科培训生储备干部班组管理团队管理生产管理
工作职责: 1、监督并协调生产各环节的运作,保障生产计划有序推进与落实; 2、负责生产设备的日常管理与维护,确保设备稳定高效运行; 3、配合生产计划的编制与实施,依据实际需求动态调整生产节奏; 4、开展生产过程中各类数据的收集与统计分析,为生产决策提供数据支撑; 5、参与生产流程及操作规范的制定与落地执行,保障生产安全、高效、平稳运转; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械、自动化、机电、电气等理工科专业优先考虑; 2、具有一年相关工作经验; 3、具备较强的汇报表达、沟通协作及数据处理能力; 4、对制造管理、生产运营及团队管理有较强兴趣; 5、该岗位作为班长/组长储备方向进行培养
冲压项目工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专工程项目成本管控及报价熟悉IATF16949体系熟悉冲压工艺
岗位职责: 1、依据市场部提供的冲压新产品DFM进行可行性评估,并开展相应的成本核算; 2、掌握APQP开发流程,能够独立编制过程流程图、失效模式分析、控制计划等PPAP技术文档; 3、准确识别产品尺寸偏差及缺陷问题,并制定切实可行的改善方案; 4、具备新产品的工艺调试经验,能按客户需求统筹完成相关文件准备、产品检测实验及过程审核工作; 5、熟练使用PLM模板,定期组织项目会议并编制项目资料,有效跟进项目节点,确保产品顺利量产。 任职要求: 1、年龄25-45岁,大专及以上学历,有丰富经验者可适当放宽学历条件; 2、具有3年以上五金冲压行业工作经验,了解冲压模具构造,精通生产制程,具备新产品开发与报价经历; 3、熟悉APQP流程,能独立完成过程流程图、控制计划等PPAP文件的编制; 4、掌握TS16949五大核心工具,熟练操作2D/3D绘图软件; 5、具备良好的五金冲压产品DFM可行性评估能力。 加分项 具备以下领域经验者优先:金属制品·计算机/通信/其他电子设备·汽车零部件
深圳龙岗区生产,云吞,饺子,肉馅,和安排好工厂工作。
8000-9000元/月
生产总监1-3年中专/中技
生产,云吞,饺子,肉馅,和安排好工厂工作。
厂长/主管1-3年大专现场管理
一、岗位职责: 1、负责公司熟食产品生产运营的全面管理; 2、依据工艺部制定的工艺标准,按时达成生产任务目标; 3、建立科学的绩效考核机制,提升作业效率,控制能耗,实现降本增效; 4、有效管控生产过程中的各项成本支出; 5、定期组织企业文化与安全生产培训,提升员工综合素质与安全意识。 二、任职要求: 1、具有大专及以上学历; 2、具备1-3年相同岗位工作经验,同时拥有3-5年肉鸡行业从业背景; 3、工作踏实严谨,具备较强的责任心,熟悉安全生产及质量管理相关知识; 4、有大客户产品生产线管理经验者优先考虑。
设备管理专员
5000-9000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专维修保养设备管理生产设备电工证
【岗位职责】 1、负责车间内设备、设施、工具以及水、电、气、照明等生产保障系统的维护与管理,确保生产流程稳定运行。 2、编制并执行设备与设施的日常保养计划,定期核查落实情况,保障维护工作有效推进。 3、承担设备、设施及工具的故障维修与突发问题应急抢修任务,响应及时,确保每季度因设备故障导致的停机时长控制在15小时以内。 4、保证设备运行安全可靠,防护措施齐全,全面负责设备相关安全异常的处置与管理。 5、推动新型设备或技术的引进与应用,提升产线效率,降低安全风险,并协同车间持续提高设备使用效能。 6、组织对设备操作人员开展设备使用规范及安全操作方面的培训指导。 【任职要求】 1、精通以下关键设备的维修维护技能:发泡机(常规保养、油路/电路检测、系统调试、突发故障处理);折弯机(液压系统调试、数控故障诊断、精度调整、模具保养);激光机(光路调节、切割问题排查、系统错误修复、整机维护)。 2、实操能力突出,故障定位准确,可独立完成设备拆解检修、零部件更换及恢复运行调试。 3、遵守工作安排,能接受倒班制度及夜间突发维修任务的调度。 4、具备2-3年同类设备管理经验者优先,持有电工证或焊工证者优先,有参与设备自动化升级项目经历者优先。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理团队管理化工食品/饮料
职责描述: 1、依据生产计划统筹协调人员、设备、物料、工艺及环境的调配,保障生产流程顺畅运行; 2、合理配置生产资源,确保原材料、人力与设备高效利用,降低损耗,稳定产品质量; 3、按既定计划推进生产进度,确保各阶段任务准时达成; 4、快速响应并处理生产现场突发异常,保障作业连续性; 5、组织实施生产人员的绩效评估与日常管理,优化人力资源配置。 任职要求: 1、学历要求:中专及以上学历; 2、工作经验:具备2年以上车间班长或类似岗位管理经验; 3、能适应白夜班轮班安排
其他生产营运人员月结经验不限本科销售方向大学英语六级
岗位职责: 1、深度参与公司核心业务模块的轮岗安排(销售—招聘—航线—单操),全面掌握各环节运作流程与管理重点。 2、在轮岗过程中,按要求推进并完成各项指定任务,输出高质量的轮岗总结报告及优化建议。 3、凭借扎实的数据分析能力,支持团队完成业务数据的收集、整理、分析与成果汇报。 4、负责撰写各类业务文书、汇报材料及实施方案,确保信息准确、结构严谨、表达流畅。 5、主动参与客户对接、市场开拓及跨部门协作事务,体现良好的职业形象与综合素养。 6、持续积累国际物流与货运代理领域的专业知识,关注行业趋势与市场变化。 任职要求: 1、学历要求:全日制一本及以上学历; 2、语言水平:英语六级或雅思6.0及以上,条件优异者可适当放宽,工作经验不限; 3、综合素质:具备较强的抗压能力,逻辑清晰,沟通表达出色;性格积极乐观,仪态得体,具有良好的团队合作意识。 4、行业理解:了解货代或国际物流行业基本情况,有志于在此领域长期发展。 5、轮岗适应:能够积极接受并顺利完成为期六个月的跨部门轮岗计划(销售—招聘—航线—单操)。 6、职业追求:具备强烈的进取心与自我推动力,渴望快速成长,能适应高强度、快节奏的工作环境。 岗位福利: 1、富有竞争力的薪酬结构:基本工资+轮岗绩效奖金+年终奖。 2、明确的晋升路径:“管培生—初级管理者—中级管理者”的快速成长通道。 3、完善的培训支持:涵盖入职培训、领导力发展及外部学习资源。 4、健全的福利体系:五险一金、带薪年休假、节日关怀、团队建设活动等。 5、积极向上的团队文化:与一群专业、热情的伙伴共同奋斗,携手进步。 上班时间: 早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息
跟单员
6000-9000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验机械加工制造经验文员经验月休四天五险
跟进生产进度与产品质量,安排出货及对账工作
生产管理
1.2-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验电子电器经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
1.全面负责公司生产运作的管理,协调处理生产部门与公司各部门之间的关系。 2.根据市场订单需求布局生产部各项资源,满足出货需求计划。 3.合理组织、协调各生产车间,按照生产计划的要求进行生产,保质、保量、准时地完成生产任务。 4.不断提高车间基层管理人员水平,满足公司日益发展的需要。 5.负责对生产部所有员工的考核、奖惩及职位升降,报公司批准后实施。 6.协助车间进行生产现场管理、安全管理、生产管理,成本管理、确保生产环境的安全与整洁。 7.负责生产部门的品质工作,参与品质改善,严格执行品质考核项目,提升产品品质。 任职要求: 1、大专以及以上学历。 2、具有5年以上生产管理相关工作经验,3年以上生产部经理职位以上工作经验。 3、熟悉生产运营管理,能够主持生产运作。
厂长/主管3-5年大专
1、掌握常规机械的工作设计原理,具备印花转印设备相关经验者优先; 2、具备一定的电气原理基础知识; 3、有承担项目攻关的实际经历; 4、三年以上本岗位相关工作经验。
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成高社发[2019]12号
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