岗位职责 1、根据每天生产，严格按照检验标准来检查生产首件、巡检产品； 2、将检查后的首件品盖上合格的印章，并摆放在相应的位置； 3、不合格情况出现时，应立即通知相关人员改善，避免造成批量性的不良品； 4、对品质不稳定的产品要进行跟踪、有问题时应及时汇报上级或相关人员，并找出解决方法，及时解决问题； 5、协助主管对客户反馈、投诉进行处理，并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理； 6、负责首件的签板确认，并保证无样板不生产、不合格不出货； 7、统筹车间品质管理工作。 8、参与部门其它QA/C事务处理，包括供应商质量管理，内部质量及外部客户投诉处理等。 任职资格 1、专业不限； 2、1年以上QA/QC工作经验优先考虑； 3、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；良好的沟通组织协调能力；

工作内容：衣服质检，工作环境舒适

一、岗位职责 1.生产运营统筹管理：统筹生产运营，制定生产计划并管控全流程，确保订单按时按质交付且生产效率达标；负责所有生产订单分配，按各部门日产量进行合理安排生产； 2.产品质量管控： 搭建全流程质量管理体系，负责处理解决日常生产中出现的各种工艺与质量问题，制定整改方案以保障合格率及客户满意度； 3.成本控制与资源管理： 统筹原辅料采购成本管控、生产各环节降本，监督各部门生产进度与时效，管理设备全生命周期及库存，实现资源高效利用； 4.团队建设与管理： 负责公司各部门生产人员招聘，与部门主管，指导工，员工建立良好的人缘关系；组织员工的技能培训、绩效考核，提升员工技能和团队士气； 5.安全与合规管理： 建立安全生产制度并排查隐患，确保工厂运营符合环保、劳动用工等法规标准，规避风险； 6.外发资源开发与监督： 负责扩展外发生产工厂资源，与外发厂建立良好的生产流程，监督跟进外发厂的生产进度，与大货品质，生产时效。 二、任职要求 1、具有5年及以上服装生产管理经验，熟悉服装生产流程和技术； 2、具备出色的团队管理及跨部门沟通协调能力； 3、熟悉质量管理体系（如ISO9001），对成本控制和生产效率提升有深刻理解； 4、有责任心，能够承受工作压力，具备解决问题的能力。

岗位职责： 1. 统筹工厂日常生产运作，合理调配资源，保障生产计划按期达成； 2. 推进质量管理体系落地执行，把控各生产环节，确保产品质量达标； 3. 策划并落实成本管控方案，有效降低制造成本，提升运营效益； 4. 主导设备维护与保养工作，强化安全管理，保障设备稳定运转； 5. 组织编制并执行生产排程，持续优化工艺流程，提升产出效率； 6. 监管仓储与物流运作，确保原材料供应及时、成品交付准时； 7. 搭建并完善绩效考核机制，推动员工技能成长与团队能力建设； 8. 协调各部门间协作配合，保障生产系统高效衔接与顺畅运行； 9. 关注市场动态，反馈产品使用情况，提出改进建议与技术升级方案； 10. 落实国家相关法律法规在生产环节的执行，确保合规生产； 11. 完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 年龄30-45岁，大专及以上学历； 2. 具备5年以上医疗器械行业生产管理实战经验，拥有良好的团队领导力； 3. 精通生产作业流程及先进制造技术，具备扎实的质量控制与成本管控意识； 4. 具有出色的组织协调能力和应对高强度工作的抗压能力； 5. 了解安全生产规范、设备管理要求及相关法规，具备实际管理背景； 6. 拥有良好的沟通技巧和协作精神，能够有效促进跨部门协同推进工作。

工280元一天包吃住可长期可短期

一、【招聘要求】：18-45岁，男女不限 二、【工作时间】：两班倒，随机分配，8点-20点/20点-8点左右 三、【工内作‬容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等 1.能接受站立作业 接受白夜班 四、【薪资待遇】： 转正式工： 【薪资待遇】：基本底薪+计件奖励+计件+福利补贴=6500~9500+（上不封顶） 基本底薪：2250-3250（根据岗位） 计件奖励：1000~6000+ 计件：根据单量（岗位单价表面试可看）平均：2000~6000+ 福利补贴：餐补10元/天+6~10月高温补150，夜班补贴30元/晚，五险一金，年终奖金+值班奖 注意：产能达到计件量按计件工资算，: 21.5/h 计件人员每个月20号发上个月薪。临时工可，15天转一次班。每周可借支500。 六、【住宿环境】： 园区对面走路宿舍，包住，有独立卫生间，热水器，空调！

有多年印刷画册、书刊后工的工作经验，会开后工机器设备操作。折页机、胶装机、锁线机等

（看清要求再投资料）工作要求：本厂是家具行业，有点灰尘，对油漆不会过敏，眼睛视力好，对油漆产品（实色油漆、贴木皮产品与水性油漆）质检有2年以上相关工作经验，对品质有高要求，认真仔细、有耐心、安排，有自己的总结心得，有职业操守，在板式全屋定制工厂做过最好，（脾气暴躁，没有耐心的勿扰，谢谢！）

岗位职责 1. 作业计划管理：生产计划的安排，从制定执行到人力协调、进度的监督与部门的复盘和优化，有效的进行保障保量交付。 2. 生产质量管理：严循标准规范，督导操作、巡检异常、处置问题，力保产品一次合格率达标。 3. 现场和卫生管理：推行7S深化现场，规范操作与清洁，监督执行，确保环境及器具卫生合规。 4. 物料管理：定人管控物料全流程，执行定置发放、损耗防控与盘点分析，保障生产顺行。 5. 安全生产管理：建规宣教、演练培训、监督排查，覆盖设备、化学品等场景，筑牢安全防线。 6. 生产数据统计分析：严循财务制度，精准采集、整理、分析生产数据，输出报表支撑决策。 7. 精益生产推进：用精益方法与工业工程技术，优化产线流程，降本增效，提升人财物利用率。 8. 部门内部管理：建章立制并宣贯考核，编制预算并管控，统筹计划、组织分工与员工沟通。 9. 团队建设管理（人员管理）：以文化为魂带团队，分层培训赋能，绩效激励、协调资源，做好人才选育用留。 10. 设备管理：规划设备维保、备件储备，推进改造升级，落实日常维护，提升设备综合效能。" 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、电气自动化、食品、医药、生物化学等相关专业，持有食品安全资格证书，年龄27-40岁。 2. 工作经历：3年以上生产管理经验，2年以上化妆品生产管理经历。 3. 知识储备：熟悉企业管理、成本控制、质量管理等知识，懂智能化（数字化工厂）优先；掌握化妆品相关法律、生产流程及配方工艺。 4. 工作技能：具备生产安排、指导监督及OJT培训能力；熟练操作word、excel、PPT等办公软件。 5. 通用能力：有良好沟通协调、计划组织与创新能力。 6. 职业素养：敬业爱岗、忠于职守，原则性与道德修养强。 7. 培训经历：接受过生产管理、管理学、项目管理等相关培训。"

现因年头赶货，急需一批小时工，短期工，长期工，工期一个月起，无需经验，只要你能做事，手脚灵活就行! 1。年龄16-50岁。 2。薪资：25元一个小时，需要，保底300个小时，工资8000+每月10号发放上个月工资，有困难做满一周可预支500元~1000元，离职工资当天全部发清。 3。工作内容：手机配件蓝牙耳机数据线，主要岗位有组装包装品检做事简单轻松易上手

招聘：广州内衣批发，因业务扩大需要招聘： 档口销售3名，，热爱销售，工作主动积极、有责任心，熟悉电脑基本操作，有工作经验者优先。 招仓库工作人員3名，主要负责仓库配货、上货架，打包等日常工作，，年龄18一24岁，有责任心，团队配合精神，有经验者优先。 工作地点：广州市越秀区，工作时间上午9点到下午7点，包住，有餐补月休两天，有意者联系 电话： 添加时务必注明：应聘职位

收垃圾，拖地，打扫厕所

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 最美电子厂24/小时 月薪5500-6500 年龄 40以内 男女不限 【上班时间】： 两班倒 白班8:30—20:00 夜班20:30—7:30 【招聘岗位】：组装、包装、测试、焊锡、仓管员、 线组长、品质等一线员工 【招聘工价】 政策一:【】 24/小时，发薪日在职直发24，不在职发18/小时，工期截止，后期工价随企业指导 【吃住情况】 : 免费住宿，空调、独立卫生间等设施齐全。

【园区华高科技:小时工和正式工】集合点发车：免费工作餐，免费住宿，男女不限，年龄18-55周岁，要求会26英文字母，无烟疤纹身，小时工&正式工同时招聘，井号正式工: 底薪2660元+加班费（2660元基数计算）+全勤奖100元+夜班津贴12元/班+技能津贴150元 +服务奖2100元，（满6个月后发1050元，，综合工资5000~5500元/月。工作时间: 白夜班7:33-7:30，每天11小时，上六休一，上下班厂车免费接送。工作内容: 恒温车间，不穿无尘衣，站坐随意，岗位有手工插件、产品组装、产品测试、外观检查、SMT设备操作、包装等。住宿环境: 井号报道安排住宿，园区青年公社，免费住宿6人间，水电费平摊，宿舍无厂车，步行10分钟。免费厂车到：斜塘，胜浦，凌港，跨塘，青剑湖，唯亭等。正式工：打卡70小时返400，在打卡80小时返600，注意：以上卡点！！联系九通职介

2⃣2⃣4⃣号周二（初八）开始招聘： 代理利润：长期支付！ 奉贤金汇常白班电子传感器 常白班➕包吃住➕活轻松➕有站有做 ✅大量要人，女工优先 管吃管住！4人间宿舍！ 40岁以下，长白班 ✅小时工待遇： 员工工资：20元/小时（）无论任何原因！长白班，包吃包住。做的好的可以转正！ ✅转正后待遇： 底薪3350+全勤奖+绩效奖+加班劳动法+五险一金+包吃包住 长白班 ✅工作内容，组装、测试、焊接、 ✅每个月15号发工资，不7天工资！愿意做的统统包进！。

招聘机加工操作工4名 年龄:25-45以内 要求:有机加工经验优先，入职会安排相关培训 薪资待遇:8000-9000+房补+饭补+节假日福利+（薪资面谈）月休4天 质检员2名 年龄:25-45以内 要求:会三坐标，有质检相关经验优先，入职会安排相关培训 薪资待遇:6000-9000+房补+饭补+节假日福利+（薪资面谈）月休4天 计划主管1名 年龄:25-45以内 要求:有物料管理及仓储运营管理相关经验3年以上 薪资待遇:8000-10000+房补+饭补+节假日福利+（薪资面谈）月休4天 质量主管1名 年龄:25-45以内 要求:有质量管理相关经验3年以上，会三坐标等检测手法优先 薪资待遇:8000-10000+房补+饭补+节假日福利+（薪资面谈）月休4天 地址：金东区塘雅镇华川半导体 联系:

漳州格尔特汽车配件制造有限公司 诚聘： 一、品保主管1名 1.负责ISO 9001/IATF-16949质量系统制度建立及维护 2..检验标准相关文件之制订与监督. 3.进料、制程、成品之质量管理. 4.厂内质量异常之处理及供应商质量管理. 5.客户端要求之相关文件及客诉处理 其他相关条件 : 1.高中以上学历，25~50岁，男女不限， 2.需有品保工作3年以上，3年质量管理经验 3.熟悉ISO IATF 16949系统 二、橡胶作业员 2名 ，年龄18-50岁，能吃苦耐劳、用心做事、服从领导安排，5天8小时，长白班，4000-6000元 公司福利：缴纳五险、包吃、法定假日等 地址：福建省漳州市长泰经济开发区安盛南路8号 联系方式：黄女士

此岗位需参与线下面试，有意者请确认可到场后再投递，谢谢 工作内容 1. 建立、执行并优化公司质量管理体系，组织开展内部审核与管理评审，确保体系运行符合相关法规及标准要求。 2. 确保企业生产与经营行为满足国内外法律法规及行业标准，对接监管机构并协调处理各类合规事务。 3. 对生产流程实施监督，保障产品品质达到设计规范和注册要求，协同解决制程中的质量问题，推动质量提升。 4. 承担有源、无源医疗器械的产品注册资料编写及送检工作。 5. 需具备二类或三类有源医疗器械注册全流程实际操作经验。 6. 与公司各职能部门及检测机构、药监部门保持良好沟通，保障注册工作顺利推进。 7. 负责产品上市后的监督管理，包括不良事件监控、产品召回等环节。 8. 定期向企业高层汇报质量管理体系运行状况，并提出可行性改进建议。 岗位要求 1. 本科及以上学历，医学工程、生物医学工程、机械工程、质量管理、医疗器械等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上质量或生产管理工作经验，有内窥镜或高值医用耗材生产企业从业背景者优先。 3. 熟悉ISO 13485（医疗器械质量管理体系）及GMP（医疗器械生产质量管理规范）要求，持有内审员证书或管理者代表培训合格证者优先。 上班地点：南沙 上班时间：8:30-17:30 午休：12:00-13:30 双休 法定节假日休息

岗位职责 全流程质量检验：严格遵循客户要求、国际标准（如AQL2.5/4.0）及公司质检规范，对出口产品开展产前、中期、最终检验，覆盖外观、尺寸、功能、材质、包装、唛头全维度，确保产品符合出口标准与订单要求。 生产过程监督：跟踪合作工厂生产进度，参与首件确认，及时发现生产环节中的质量隐患，提出整改建议并监督落实，避免批量不合格品产生。 问题处理与沟通：精准记录检验数据，拍摄缺陷证据，撰写中英文对照验货报告，及时同步至业务部、客户及工厂；协调解决质量争议，推动不合格产品返工或返修，跟踪整改效果。 供应商质量管控：定期对合作工厂进行质量评估，建立供应商质量档案，协助优化生产工艺，提升供应链整体质量水平。 出差与监装：根据工作安排，前往全国各合作工厂（主要集中于江浙沪、珠三角等产业带）进行现场验货，负责集装箱装货监装，核对货物品名、数量、包装完整性，防范货损与错发风险。 任职要求 经验与资质：1-3年以上外贸验货相关工作经验，熟悉至少一类核心产品（家具、电子、五金、服装等）的生产工艺与质量标准；掌握AQL抽样检验流程，有第三方检验机构（如SGS、华检）或外资外贸企业工作经验者优先。 专业能力：了解欧盟CE/REACH、美国FDA等主要国际市场的产品安全与环保标准，能独立完成物理/化学基础检测（如色牢度、甲醛含量）者加分；熟练操作Office办公软件，可独立撰写规范的中英文验货报告。 综合素质：细致严谨、坚持原则，具备极强的问题识别与分析能力；沟通协调能力突出，能有效对接工厂、客户与内部团队；吃苦耐劳，可适应每月10-15天高频出差，持有驾照者优先。 学历与语言：大专及以上学历（经验丰富者可放宽至高中），CET-4及以上优先，能看懂英文订单与质检标准。

生产经理岗位职责 （一）生产计划与调度 依据公司销售目标及市场实际需求，编制科学合理的生产计划，涵盖生产任务分配、时间节点把控、人员组织安排及设备资源配置等内容，确保计划具备可执行性。 定期组织召开生产协调会议，统筹解决生产中遇到的物料供应不足、设备异常、工艺瓶颈等问题，保障生产节奏顺畅有序。 动态跟踪生产进展，结合现场实际情况灵活调整计划安排，确保各阶段生产任务如期达成。 （二）生产组织与管理 持续优化生产工艺流程，合理规划工序衔接，提升整体作业效率与资源使用效能。 落实生产现场管理工作，维护整洁有序的作业环境，严格执行5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理标准。 组织实施设备日常巡检与保养方案，保障生产设备稳定运行，降低非计划性停机频率。 负责生产团队的人力调配与岗位安排，激发员工工作热情，提升人员作业效率与执行力。 （三）质量控制与管理 完善生产环节质量管理体系和操作规范，确保产品符合国家法规、行业标准及企业内部质量要求。 牵头开展原材料、在制品及成品的质量检验工作，严格把关各环节品质，及时识别并处理异常问题。 汇总分析质量相关数据，制定针对性改进对策，推动产品质量稳步提升。 协同品质管理部门应对客户反馈的质量问题，参与质量事故调查与整改，落实预防措施，杜绝同类问题重复发生。 （四）成本控制与管理 设定生产成本管控目标，细化成本管理方案，严控原材料、人工、设备维保等各项支出。 优化物料采购策略与库存结构，减少采购成本与库存积压风险。 推行节能降耗举措，提升能源与材料利用效率，降低生产浪费。 定期开展成本核算与分析，发现偏差及时纠偏，确保生产成本处于预算可控范围。 （五）安全生产管理 健全安全生产管理制度和标准化作业流程，确保生产活动符合国家安全生产法律法规及相关技术规范。 组织开展安全教育培训，增强员工安全防范意识和应急处置能力。 定期实施安全检查与隐患排查，迅速整改潜在风险点，保障生产环境安全可靠。 制定安全事故应急预案，定期组织演练，提升突发事件应对能力；发生事故时，第一时间组织处置并上报。 （六）团队建设与管理 主导生产团队的组织建设与日常管理，明确团队发展目标，系统提升员工专业技能与综合素养。 建立高效沟通机制，加强部门内外协作配合，营造团结协作、积极进取的工作氛围。 实施员工绩效考核与结果反馈，通过激励机制促进个人成长与团队整体绩效提升。 （七）其他工作 完成上级交办的临时性或专项工作任务。 密切关注行业发展趋势以及先进制造技术、新工艺、新装备的应用情况，为公司生产升级提供可行性建议和技术支持。

岗位职责： 1、掌握机械加工、冲压、注塑、橡胶及汽车零部件制造的相关工艺规范与技术标准； 2、建立并持续优化供应商质量管理体系，确保来料品质符合企业技术要求； 3、主导新供应商的开发与评估，参与现场审核与资质认证，重点考察其生产条件与质控能力； 4、推动供应商质量水平提升，针对薄弱环节提出改进建议并跟踪落实改善措施； 5、统计分析供应商产品质量数据，识别潜在风险因素，制定相应预防方案以降低供应端风险； 6、熟悉新产品开发流程（如OTS、PPAP阶段），具备量产前评审、装车问题闭环管理及售后风险应对经验； 7、搭建内部团队与供应商之间的沟通桥梁，及时处理制程异常与质量争议； 8、跟踪供应商交付进度，保障物料准时到货，防止因供货延误影响生产计划执行； 9、定期汇总汇报供应商项目表现，发现不良趋势及时预警并推动纠正措施落地，主导供应商持续改善工作； 10、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，汽车、机械、质量管理等相关专业背景； 2、具备5年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有整车厂工作经历者优先考虑； 3、熟练掌握IATF16949质量管理体系和VDA6.3过程审核方法，曾主导APQP/PPAP项目实施及供应商二方审核； 4、具有较强的品质管控、流程梳理、组织协调与项目统筹能力，能有效支持公司质量体系运行与维护； 5、具备良好沟通协作能力，可独立开展问题调查并推进项目按计划进行； 6、责任心强，工作作风严谨，关注细节，具备优秀的数据分析与问题解决能力； 7、掌握商务谈判技巧，能够对原材料价格及质量成本进行综合分析。

我们是一家专注于外贸全品类男装的服装企业，因业务发展需要，现诚聘多名跟单专员~（不接受无经验者，谢绝小白） 公司名称：广州纯棉时代服装有限公司 上班地址：广州流花批发市场写字楼A区（临近广州火车站） 职位类别：服装男装跟单专员（无需外出办公） 薪资范围：7-12K（薪资结构为底薪加提成，设有年终奖。能力优秀者可面议特殊待遇） （中午提供工作餐，晚上加班亦含晚餐），每月休息4天，节假日按调休安排 职责与要求： 1、熟悉服装制作工艺，了解绣花、印花及LOGO相关工艺流程，能完成船头样查货工作。 2、对接客户指定的跟单人员，依照客户需求进行协调与事务处理。 3、具备独立操作订单经验，清楚掌握与成衣厂、绣花厂等协作流程，有效跟进生产进度，确保订单准时交付。 4、熟练使用常用办公软件，负责数据整理、制作装箱单，配合后勤完成出货准备；编制对账单，并与加工厂、面料商、辅料商完成对账工作。 5、拥有良好的沟通协调能力，能够灵活应对并协助解决突发性工作任务。 备注：该岗位需具备接受适度加班的心理准备，薪资与订单完成情况直接关联。休息日可能因订单紧急或客户要求进行临时调休安排。

主要负责协助主管跟进客户订单进度、跟进及时了解生产进度，对不能及时出货的订单进行数据记录；完成办公室的其他文本工作；

1、多年制版经验，擅长年轻时尚版型，对市场趋势能快速反应在。2、根据样衣、设计图纸或者图片完成制版，按要求订尺寸和版型。独立完成制版、放码、排料。2、协助设计师进行样衣的试穿和修改审版。3、年龄28-38岁

岗位职责： 1、依据开发部门需求，收集面辅料相关资讯，掌握面辅料流行趋势，提供匹配的面辅料选型建议； 2、把控面辅料开发过程中的质量标准，对异常情况及时预警，完成面辅料议价与成本评估，并针对供应资源不足的情况拓展新供应商； 3、持续跟踪原材料市场价格波动及品质动态，有效提升产品品质并优化采购成本； 4、对现有供应商的价格水平、生产能力、产品质量及交货周期进行评估，确保其具备稳定供货能力； 5、熟悉采购作业流程，能独立开展采购任务，并与供应商及相关职能部门保持良好沟通与协作，保障团队高效配合； 6、具备问题识别能力，可主导面辅料开发重点项目并推动落地执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、国际贸易、纺织类专业优先；具备5年以上服装采购工作经验，了解服装面辅料特性及成衣制作工艺，熟知采购流程； 2、具备较强的应变能力、沟通技巧、敏锐的洞察力、数据分析能力和高效的执行力； 3、熟悉互联网环境，熟练运用各类网络沟通工具及办公软件； 4、掌握面料成本控制方法、风险预判机制及商务谈判策略； 5、了解面辅料生产制造流程及相关验收规范； 6、性格自信，沟通顺畅，具备自主学习意识和持续提升意愿，拥有一定团队管理实践经验。

能看懂图纸，会使用量具做事认真

诚招服装厂车间师傅，尾部主管，不限男女管理能力强，有责任心有经验者优先，年龄35-50岁之间 地点：土华 薪资电话沟通或者面议：