负责日常招标投标、资料、工程等事务

【岗位职责】 1. 全国招采平台与资质安全维护：负责全国招采平台及数字证书的统一管理，动态维护企业资质、产品资质及挂网价格，确保在网产品信息与价格安全，守住价格底线与稳定性。 2. 集采项目全生命周期管理：负责国家及各级区域集采项目的政策解读、报价策略制定、产品申报及中标后分析；维护产品配送关系与三方协议，保障集采产品顺利落地执行。 3. 重点专项申报与数据运维：负责新产品国家医保代码库信息维护及挂网申报；开展国家医保申报等重大项目的政策解读与资料准备；按月完成集采库存数据、国谈药品配备机构数据的申报工作。 4. 跨部门协同与危机事务处理：配合商务部维护全国各省挂网产品的配送关系；负责部门各类危机事件公函的撰写，保障内外部沟通顺畅。 5. 政策研究与优化建议输出：跟踪国家及各省区域重要政策动态，深度解读并寻找政策优化切入点，出具优化建议并准备向主管部门提交的申请材料等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，药物经济学相关专业。 2. 2027届应届生。

工作职责 1. 负责公司项目投标文件的编制，涵盖技术方案、商务条款及资质材料的整合与排版。 2. 准确解读招标文件，针对性响应技术指标与商务要求，确保标书内容符合规范并具备竞争优势。 3. 配合技术、销售部门完成投标文件的校对与优化，保证文件质量及按时提交。 4. 搭建并持续更新标书模板库与资质资料库，推动投标流程标准化，提高整体工作效率。 任职要求 1. 统招本科及以上学历，电气、机械、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的文字表达与逻辑分析能力，能独立承担复杂标书的撰写任务。 3. 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PowerPoint），熟悉标书排版要求及格式标准。 4. 工作认真细致，具备较强的压力承受能力与团队合作意识，可适应投标阶段的加班需求。

岗位职责 1、负责编制基础性投标文件 2、整理和编制资格预审相关材料 3、配合标书团队成员完成各项辅助工作 任职要求： 1、全日制本科及以上在读，专业不限，市场营销相关专业优先考虑 福利待遇： 提供食宿、可开具实习证明

南京市栖霞区招弱电/安防

南京市栖霞区招水电

石膏线安装工

南京玄武招装修木工，一人，点工，做一些隔墙安装的小活

建材公司招聘搅拌机主机学徒5人，工作地点位于南京浦口星甸。学成之后工资为7000至9000元，有意者可电话联系。

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3. 与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑，及时汇总反馈结果并复盘优化 5. 维护和更新企业资质库、业绩案例库及供应商资源库，保障投标基础资料完整有效 任职要求： 1. 熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2. 具备较强的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5. 沟通协调能力强，具备良好的跨部门协作意识

高速配套项目。是宜昌

岗位介绍： 1. 工作时间 早上10点~晚上5点（准时下班） 2. 休息安排 月休6~8天（支持调休与连休），法定节假日正常休假，时间灵活自由 3. 零经验可投，专人一对一指导（非常尽责） 福利待遇 团队团建聚餐等丰富活动、免费旅游机会、享受法定节假日、额外超长年假 （今年国庆叠加中秋可享10天假期） 想增加收入就加入！行业领先薪资，高薪+高提成！ 要求： 其实没有硬性要求！！只要你想赚钱，这里就欢迎你！ 面试当天即出结果，今天面完明天即可入职，真实在招，每场面试我们都认真筹备，期待求职者不放弃我们，我们也绝不会放弃每一位有意愿的你~

• 熟悉人力资源六大模块的基本理论体系，包括招聘与配置、培训与发展、薪酬与福利、绩效管理、员工关系及人力资源规划，至少能熟练实操其中1-2个模块。 • 具备良好的沟通与协调能力，能够高效对接业务部门的各项需求，妥善处理员工咨询及相关争议事项。 • 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT汇报制作。 2. 经验与学历要求 • 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 • 工作经验：需具备1-3年人力资源相关岗位实操经验。 3. 职业素养要求 • 严守保密纪律，确保员工个人信息、薪资数据等敏感资料的安全管理。 • 具备耐心与细致的工作态度，能胜任考勤统计、社保公积金申报等重复性高、细节要求强的工作任务。 • 熟悉国家劳动法律法规，如《劳动法》《劳动合同法》等，具备基础用工风险防范意识。

宝妈可周末选休！！！ 【我们是谁】 2018年，瑞满庭正式成立，4家门店同步开业，为南京城东片区中高端房产市场注入强劲新势力； 2019年，团队规模突破150人，门店扩展至8家，成功打造年度千万业绩门店，迅速在业内崭露头角； 截至2020年6月，员工总数超250人，门店达12家，孵化出半年即破千万的标杆门店，人均效能位居行业前列。 短短两年，瑞满庭始终脚踏实地，凭借扎实的专业能力，践行坦诚、仁爱、奋斗、精进的核心理念，持续快速发展。 我们关注每位员工的成长潜力与职业发展，提供系统化培训与清晰晋升路径，助力员工实现长远职业目标。 【你需要做的是】 1.开发并接待客户，提供专业的房地产购房咨询与解决方案； 2.深入分析客户需求，精准匹配房源，参与并推进商务洽谈流程； 3.学习掌握房地产政策及项目信息，陪同客户实地看房，建立长期稳定的客户合作关系； 【我们需要你】 1.年满20周岁，具备大专及以上学历（有销售经验者学历可适当放宽） 2.具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维 3.热衷销售工作，渴望通过努力实现高收入 4.性格外向，乐观进取，团队以90后为主，氛围轻松活跃 5.职业发展方向倾向于销售领域，愿意长期深耕 【我们能给你】 1.无责任底薪+绩效奖金+50%~80%高额提成 2.入职即享商业保险与员工互助金保障 3.资深导师一对一指导，定期开展专业培训与行业大咖分享 4.定期组织团建活动，新人同期交流不断 5.超长带薪年假，依法享受各类法定假期 6.节日礼品、生日福利暖心送达 7.国内外旅游奖励、开单激励，更有精英社及家属同行活动 8.每三个月一次横向或纵向晋升机会，结合组织发展提供内部转岗选择，岗位丰富多元 共计14项福利等你解锁~ 门店就近安排——欢迎应届毕业生加入我们！

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【岗位职责】 1. 负责水利设计项目的投标文件准备与提交 2. 参与投标过程中的文件审核与方案制定 3. 协助完成投标项目的后期跟进与管理 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3. 具有较强的学习能力，能够不断优化工作流程

岗位职责： 1、负责公司地产项目招投标工作的统筹与执行，保障项目按计划推进并如期完成。 2、参与招投标流程的制定与优化，持续提升工作效率与工作质量。 3、编制及审核招标文件，确保内容准确、完整，符合相关标准要求。 4、组织并参与开标、评标环节，提供专业评审建议。 5、跟踪合同签署进程，确保合同条款设置合理并有效维护公司权益。 6、对接协作单位，推动招标各环节高效衔接与顺利实施。 7、做好招投标相关资料的整理归档与日常管理。 8、参与供应商资质评估及市场调研，协助筛选优质合作方。 岗位要求： 1、具备房地产行业招采岗位工作经验，熟知招投标流程及相关规范。 2、本科及以上学历，土木工程、建筑学、经济管理等相关专业优先考虑。 其他信息

岗位职责： 1.通过贝壳找房平台及乐远品牌资源获取优质客户，进行精准匹配与带看服务 2.独立完成房产买卖/租赁全流程跟进，包括房源推荐、价格谈判、合同签署及交易协助 3. 主动维护客户关系，提升转化率与复购转介率 4.参与公司组织的带教培训，持续提升专业能力与行业认知 5.遵守平台规则与职业操守，践行“对客户好、帮助经纪人成功”的价值观 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 无经验者可接受，公司提供系统化带教培训与成长路径 3.积极主动，抗压能力强，有目标感和执行力 4.认可贝壳生态与乐远品牌文化，愿长期深耕房地产经纪行业 5. 具备团队协作精神，能快速融入高绩效组织氛围

负责招标开标

【岗位职责】 - 负责投标文件的撰写与递交工作； - 配合完成项目招投标全过程及所需材料的整理； - 确保标书内容准确、资料齐全，并在规定时间内提交； - 对投标文件进行内部审核，指导并管理投标专员，有相关管理经验者优先。 【职位要求】 本科及以上学历； 3-5年相关领域从业经历； 熟悉招投标操作流程，具备良好的文字组织与表达能力； 累计完成50份以上服务类项目投标文件编制； 对物业管理或医院运营有深入认知，长期专注医院后勤服务领域，能适应特定时段的加班需求。 【工作时间】 08:30-17:30 【薪资福利】 薪资面议（依据经验与能力核定）； 按规定缴纳五险。

岗位要求： 1、年龄在38周岁以下，性别不限 2、具有3年以上团队管理经验，曾带领3至5人团队 3、职业稳定性良好，近五年内工作经历为1至2段，最多不超过3段 4、熟悉人力资源战略规划、招聘方案制定、员工培训与成长体系、薪酬福利运作及员工关系协调等工作内容 员工福利 底薪结合提成 绩效奖励

工作范围主要做网上招投标业务，熟练电脑，工资前3月4500/月，业务熟练后5000/月，中午管吃不管住宿，星期日休息。

一、岗位职责 1. 独立负责纸质标书与电子标书的全流程制作，涵盖资料收集、内容撰写、排版校对、打印装订及线上提交等环节； 2. 掌握招投标相关法规及各类标书编制规范，确保标书内容完整、合规、准确无误； 3. 跟踪标书递交、开标等关键节点，及时应对并解决过程中出现的各类突发情况； 4. 统一管理标书资料归档工作，建立清晰、可追溯的标书制作台账。 二、任职要求 1. 具备5年以上标书制作相关工作经验，熟练操作纸质标与电子标的实际制作流程； 2. 精通Word、Excel、PPT等办公软件，具备较强的文档排版与美化能力，能高效完成复杂标书的格式处理； 3. 熟悉电子招投标系统的操作流程，拥有线上上传、文件解密等实际操作经验； 4. 工作态度认真细致，责任心强，抗压能力突出，能够适应项目周期紧张的工作节奏； 5. 具备良好的沟通协作能力，可与公司内部各职能部门紧密配合，及时获取所需材料。

上岗即开单，年薪50-100万，不信？加我发你真实收入证明！ 正规企业，客户资源充足，专注销售发展，月薪2W+触手可及！！！ 时间灵活，全职兼职均可安排！ 【当前团队最高月收入达五十万！等你来超越！】 不看学历背景，无需行业经验！ 零基础欢迎加入，全程系统培训，资深导师一对一指导，总监亲自协助成单。 【岗位职责】 1、依托完善的房源与客户数据库，通过新媒体渠道获取高意向客户，资源充沛有保障 2、主要负责客户邀约、带看房屋及后续跟进（工作内容简单清晰） 3、精准分析客户需求，提供专业看房服务，推动交易达成即可！ 诚邀各类优秀人才加入我们！！！

岗位职责： 1，负责员工招聘流程的执行，包括简历筛选，面试安排及入职手续办理； 2，管理公司人事档案，确保信息的准确性和时效性； 3，参与人力资源政策的制定与优化，提升人力资源管理的效率和质量； 4，协助处理员工关系，包括员工咨询，投诉及劳动争议的初步应对。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和协调能力，能够处理多任务并保持高效率； 2，熟悉国家劳动法律法规，有基本的人力资源管理知识； 3，具有较强的责任心和保密意识，对待工作细致认真； 4，熟练使用办公软件，如Word,Excel和PPT，有相关HR信息系统操作经验者优先。

统计日常报表

单休（介意者请勿投递），可提供食宿，入职即办理五险一金 工作职责 1、负责工程项目全周期内资料的收集、整理、归档及日常管理，确保文档齐全、符合规范要求。 2、配合项目团队完成图纸、技术文档、合同文件及验收材料的审核与分发，助力各阶段节点顺利推进。 3、搭建并维护工程资料管理台账，按时更新资料进展状态，为项目总结和审计工作提供有效数据支撑。 4、牵头企业各类资质（如工程设计、施工类资质等）的日常维护，组织申报材料准备、信息更新及年度审查，确保资质持续合规有效。 任职要求 1、大专及以上学历，工程管理、档案管理或相关专业者优先考虑。 2、了解工程资料管理流程，能熟练处理CAD图纸、施工规范等专业技术文件。 3、具备良好的细致执行能力及跨部门协作沟通能力，能够及时响应项目对资料的各项需求。