
建筑施工生产经理
1.2-1.5万元/月
生产负责人生产经理10年以上大专及以上
有展馆建设经验优先
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期优质交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量与工艺标准
4.落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:大专及以上
2.5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和工程建设强制性条文
5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
生产经理(有轨道工程5年以上经验)
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专及以上
主要职责
· 专业生产统筹: 负责地铁车站及区间机电安装、装修工程的整体施工计划编制与执行,主导各专业(风水电、弱电、装修等)的工序穿插与界面移交。
· 界面协调与管理: 作为机电、装修与土建、轨道等前道工序的核心接口人,高效管理作业面移交,解决复杂的空间冲突、管线综合与标高问题。
· 深化设计与现场落实: 牵头审核机电综合管线图、装修综合天花图等深化设计成果,确保其可施工性,并监督在现场精准落地。
· 质量管理与成品保护: 建立并执行高于行业标准的机电安装与装修质量标准(如设备安装精度、装饰面层工艺、系统功能),制定并实施严格的成品保护方案。
· 安全与文明施工: 负责机电高空作业、动火作业、临时用电及装修材料防火等专项安全管理,打造整洁有序的标准化施工环境。
· 调试与移交管理: 组织并推进各系统单机调试、系统联动调试,配合完成消防、人防等专项验收,直至向运营单位进行实体和资料的最终移交。
任职要求(必须条件)
· 教育背景: 机电工程、电气自动化、建筑装饰、工程管理等相关专业高中及以上学历。
· 必备经验:
· 5年以上 机电安装或装修工程项目管理经验,其中至少2个完整的地铁车站或车辆段机电/装修项目的生产管理经验。
· 深度参与过地铁项目的:
· 机电:通风空调系统、消防水系统、低压配电与照明系统、 FAS/BAS系统安装调试。
· 装修:公共区天花、墙地面、搪瓷钢板/铝板、灯具、闸机等安装与收口。
· 熟悉地铁机电、装修相关设计规范、施工工艺及验收标准。
· 核心能力:
· 擅长在有限空间和工期内,协调多专业、多工种交叉作业。
· 熟练运用CAD等办公软件进行管线综合排布和施工交底。
· 卓对公共空间的装修效果、细节收口有高标准和把控力。
· 能制定细致的施工日计划、周计划,并确保落实。
· 强大的沟通与抗压能力,能有效协调设计、监理、各专业分包及材料供应商,应对紧张的工期压力。
优先考虑条件
· 同时具备地铁机电和装修两大板块管理经验者。
· 具有城市轨道交通系统联调或运营移交经验者。
· 熟悉装配式装修等新技术在地铁中的应用。
· 有大型装饰公司或机电安装公司地铁项目经验者
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科及以上
1.有8年以上工作经验,年龄32周岁以上;
2.土木工程或岩土工程专业,有二级或以上建筑师证;
3.做过测量工作或会使用测量仪器;
4.有基坑支护及软基处理工作经验;
5.沟通协调能力强。
仓管负责人
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上熟练使用ERP系统
岗位职责
1. 负责不锈钢材料的日常装卸与仓库存放,确保物资码放整齐、安全稳固,防止刮擦或变形。
2. 按流程完成不锈钢水管及管件的出入库操作,核对品名、规格与数量,保证货单一致。
3. 准确及时将收发记录及库存变动录入系统,保障仓储数据的完整与实时更新。
4. 定期开展库存清点,分析差异原因并提交盘点结果,确保账面与实际库存相符。
任职要求
有1年以上仓库管理经验,具备不锈钢或金属类物料管理背景者优先考虑。
了解货物搬运作业的安全要求,能熟练驾驶吊机或其他仓储装卸设备者优先。
工作细致认真,具备基本的数据处理能力,可熟练操作Excel或相关仓储管理软件。
责任心强,能胜任一定强度的体力劳动,具备良好的协作与沟通意识。
洗消中心负责人
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上预制菜经验有生产管理经验服装/纺织经验工装设备经验肉制品经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
【工作内容】
- 负责公司洗消中心的日常运营,统筹人员调度、设备维护与检修等相关管理工作;
- 制定并执行作业计划及设备保养方案,确保生产流程高效稳定运行;
- 配合完成公司交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 大专学历,机械、电气、自动化类相关专业者优先考虑;
- 有设备维修背景,熟悉餐具清洗消毒设备或洗碗机操作者优先;
- 具备团队管理经历,拥有良好的沟通与组织协调能力;
- 有生产运营管理经验者优先。
厂长/生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上化工团队管理生产成本管理生产设备管理
现因工作需要招聘工厂厂长1名:
1、需具备3-5年工厂生产管理相关工作经验
2、身体健康,年龄不超过55周岁
3、熟悉烘干、压球及环保相关的工艺流程与设备运行
生产工艺流程:污泥走向:湿泥斗(含破碎、防堵结构)—上料—输泥—干燥机—成品出料;
热风走向:天然气热风炉供热—干燥机—布袋除尘器—引风机—烟囱排放
主要设备包括:干燥机、布袋除尘装置、引风机、刮板输送机
4、福利待遇:月休4天、入职首月即缴社保、享有高温津贴、免费提供住宿、享受生日慰问、节日关怀。综合月薪1.5W-2W
主管
岗位职责:
1.负责生产线的组织和管理,确保生产进度和质量;
2.协调生产人员的工作安排,提升生产效率;
3.及时解决生产过程中的问题,保障生产顺畅进行;
4.对生产设备和工具进行维护和管理;
5.负责培训新员工的基础工作,严格执行品质标准。
任职要求:
1.具备良好的沟通和协调能力,能与生产人员有效合作;
2.具备较强的责任心和执行力,能按时完成任务;
3.具备一定的生产管理经验,熟悉生产流程和操作规范。
主管
1、一定要懂EVA射出鞋子研发工作经验;
2、依据公司战略,协助总经办制定与实施公司新产品研发战略,主持工程部日常管理工作,组织实施公司决议;
3、主导制定、优化工程部组织机构设置方案,规范各阶层人员的工作职责、权限和相互关系、人员编制,充分发挥各职能的执行力以符合公司发展要求;
4、主持制定与实施工程部的各项工作任务和绩效考核指标;
5、组织建立、优化工程部管理制度与具体规章、控制系统、工作流程、作业指导,使本部门运作标准化、规范化;
6、依据市场信息及客户要求制定并实施新产品设计开发计划和方案;
7、主导项目评审、协助市场部对新产品进行报价、协助签定销售合同;
8、主导技术创新,新产品设计开发策划、输入、输出、评审、验证、变更、确认;
9、审批工程师各项技术资料输出、自制样品制作进度、
新产品模具及试样进度、样品承认书、外购件开发进度;
10、组织新产品导入,解决试样、试产中出样的各种问题及产品标准立;
11、组织产品生产工艺改善及技术完善、监督项目工程与工艺工程技术资料的审核,不断提高生产可行性,提高效率,降低成本;
12、组织制定研发部的年度财务预算方案,做好增收节支、开源节流作;
13、组织对本部门工作进行绩效考核,根据工作质量和业绩对岗位绩效实施奖罚;
14、收集新产品开发信息,负责新项目立项开发前期的可行性评审工作(结构,材料,工艺,品质要求,开发进度等);
15、新产品打样后工艺(喷涂,丝印,加工,包材打样等)的跟进和验收确认管理工作。
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年大专及以上五险,带薪年假,年终奖,包食宿,交通补贴
一、岗位职责
1、先了解后精通公司的山地运输现场综合应用服务方案(轨道运输系统、无人机运输)。
2、负责施工现场全流程管理,统筹施工进度、现场秩序、安全规范落地,及时排查并解决现场突发问题,保障项目按计划推进。
3、对接甲方、监理、总包方等多方单位,负责需求沟通、信息同步、问题协调与进度确认,维护良好合作关系。
4、梳理施工现场业务需求,输出需求文档、流程方案,结合现场实际优化施工管理流程、对接机制与落地标准。
5、跟进现场材料、设备、人员的统筹协调,确保资源配置合理,配合完成现场验收、数据核对与台账整理。
6、收集施工现场痛点与优化建议,联动技术部门输出解决方案,推动产品功能/管理方案落地迭代。
7、负责项目现场资料归档、汇报材料整理,定期输出现场进度、问题、风险报告,对接公司内部完成汇报与决策支撑。
8、严格遵守施工现场安全管理规定,监督现场安全作业,落实公司项目管理要求。
二、任职要求
1、大专及以上学历,工程管理、土木工程、机械、交通、电力等相关专业优先。
2、有2年及以上轨道、山地运输、电力铁塔、矿山、隧道、道路或类似野外工程项目经验者优先;熟悉施工流程、现场规范与多方对接逻辑。
3、具备优秀的沟通协调、需求梳理与问题解决能力,能独立对接多方单位并推进问题闭环。
4、熟悉施工现场安全规范、进度管理、验收流程,能看懂施工图纸,熟练使用CASS、奥维地图等软件,以及熟练掌握office、EXCEL、CAD、天正等办公软件。
5、能适应西藏等高海拔、偏远地区工作环境,身体状况良好;能长期驻场,抗压能力强,做事严谨负责,具备较强的执行力与现场应变能力。
6、服从公司领导安排。
生产经理5-10年学历不限
1.负责项目施工组织筹备,全面负责建设过程中进度控制,质量控制,成本管理与安全生产
2.具有良好的沟通能力和团队合作精神(干过劳务优先)
3.薪资待遇面谈,工作地点河南郑州
电力土建分包技术(寻求合作老总)
1000-2000元/月
生产经理经验不限学历不限
专业分包输变电线路,集电线路,风电基础,电缆隧道,电力排管,有劳务公司,有专业技术及施工队伍,具有多年的施工经验,能处理施工中的各种问题,期待与各位老总合作
项目经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.组织召开生产例会,动态跟踪施工难点,提出优化方案并推动落地
5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及验收交付工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件,具备较强的现场统筹能力
3.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
4. 责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.身体健康,能适应长期驻场工作
服装生产跟进员
5000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责:
1.负责生产订单全流程管理,从客户样衣开发至大货生产及出货进度跟进,确保交付时效。
2.与客户保持有效沟通,准确理解并落实订单各项需求。
3.及时处理生产过程中出现的各类问题,保障生产顺利推进。
4.协同相关部门协作,提升生产流程的整体运作效率。
任职要求:
1.具备基础英语能力者优先,无需英语口语交流,能读懂服装类英文资料及客户批注即可
2.有一年以上服装行业生产跟单经验,有大货生产跟进经历
3.具备良好的协调沟通能力,工作认真负责,能胜任订单跟进与统筹管理工作
薪资待遇:
早九晚六,社保,法定节假日,节日福利,旅行
底薪+提成
车间主管/生产主管(化妆品)
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上化妆品
岗位职责:
一.组织实施车间生产计划(20%)
1、依据生产指令,统筹编制车间生产排程
2、按既定计划组织落实生产任务,保障生产进度有序推进
3、科学调配人力与设备资源,优化产线布局及产能负荷,提升整体作业效率
4、推动车间实行计件制与流水线作业模式
5、参与新产品试产评估,推进机械化替代人工,提升自动化水平
二.生产过程管理(20%)
1、主持车间每日早晚会,协调统筹各项生产事务
2、对生产流程实施监督与指导,同步把控生产质量,确保产品品质达标
3、巡查员工操作规范性,对违规行为及时警示并纠正
4、参与产品质量异常分析,拟定并执行纠正与预防方案
5、督导生产环节中的自检与互检机制,杜绝不良品流入后续工序
三.车间现场管理(20%)
1、建立健全现场管理制度,并开展相关管理知识培训
2、推行6S管理标准,实现生产车间规范化、标准化运作
3、定期考核员工6S执行成效,落实奖惩机制,保障制度有效落地
四.车间生产安全管理(20%)
1、贯彻执行公司安全生产制度,组织常态化安全检查
2、监控重点区域与关键环节,消除潜在风险,防范安全事故发生
3、定期开展安全教育培训,提升员工安全操作意识与能力
五.车间生产成本控制(10%)
1、每日复盘生产运行状况,挖掘改进空间,持续提升效率
2、管控生产物料使用流程,将损耗与浪费控制在合理范围内
3、分析车间成本构成,制定切实可行的成本压降措施
六.其他工作(10%)
1、安排车间人员参与各类技能与管理培训
2、协同人事部门完成员工考勤统计与绩效考核工作
3、负责与相关部门的沟通协作,确保生产顺畅衔接
4、及时向上级及跨部门反馈并处理生产中突发问题
5、落实上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康;
2、具备三年以上化妆品生产管理经验;
3、熟悉生产工艺流程,拥有扎实的实操能力;
4、服务意识良好,抗压能力强,能适应加班安排;
5、掌握基本的组织管理方法、流程设计及目标管理知识;
6、具备较强的团队领导力与沟通表达能力;
7、了解化妆品行业安全生产相关基础知识。
跟单员
5000-6000元/月
跟单文员免费培训1-2人月结1-3年中专及以上全职不需要出差单休跟单经验
订单处理:负责接收客户订单,确认订单信息,录入系统,并进行初步的订单分类和整理。
生产跟踪:协调生产部门,跟踪订单的生产进度,确保按时完成生产任务。
质量控制:负责样单及大货的从前期下单到出货的全程跟踪及品质把控。
物流协调:联系并落实司机收发货。
客户服务:及时与客户和工厂沟通,做好订单及样品的跟踪工作。
数据管理:收集和整理各种单证,完成送货单、订单、提单核对等对单据的各项处理,并进行基础数据录入和类。
异常处理:及时发现并处理订单执行过程中出现的各种问题,如生产延迟、质量问题、物流障碍等。
文件制作:制作订单确认表,生成工厂订单。其他相关文件和资料的提供。
团队协作:与其他部门如销售、采购、仓储等部门紧密合作,确保订单顺利执行。
能够接受加班,能吃苦耐劳
招文员
3000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结5-10年高中及以上全职不需要出差跟单经验家居家具经验建材经验
招聘有经验的跟单文员,要求沟通能力反映能力都比较强的,要有多年工作经验者优先录用。
车间品检工
招聘,车间收发一名要求会处理反工袋。月薪工资面议
熟手查货1名内单要会点边油处理小细节工资5000-5500左右,非诚勿扰,电话
文员跟单
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员1-2人月结经验不限中专及以上全职不需要出差
1. 负责订单下单、生产跟进、出货
2. 与业务人员、工厂、仓库、物流等多方保持高效沟通,及时同步订单进度、异常问题及处理结果。
3.制作订单 、装箱单,以及产品的拍摄。
4. 跟进生产进度与质量情况,核对生产数量、交期、包装要求,协调解决生产、质检、发货环节出现的问题,避免延误。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件
3. 有生产跟单、文职类工作经验者优先
4.具备基础的数据统计与文档管理能力,能独立完成日常事务性工作
5.会简单的英语口语优先
打磨
本厂专业生产内销中高档女鞋订单充足,出粮准时,特招聘以下人员加入:
1:前、中段班长1名
2:中段打磨1名
3:中段刷胶水2名
4: 面部全套组,流水线员工多名
地址 :清湖十三米路领航鞋业
电话:()
生产主管
5000-8000元/月
主管
薪资待遇:5000-8000元/月年龄25-40岁,男女不限
岗位职责:
1. 负责车间日常生产安排、人员调度,保证产量和质量。
2. 监督生产流程,落实安全生产。
3. 管理班组员工,提高工作效率,完成生产任务。
4. 跟进生产进度,及时处理生产中出现的问题。
5. 做好现场5S管理,保持车间整洁规范。
任职要求:
1. 有工厂生产管理经验,懂现场管理优先。
2. 能合理安排人员、设备、物料,执行力强。
3. 身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。
4. 有责任心,沟通能力强,稳定长期做。
福利待遇:
- 工资准时发放准时,
- 工作环境稳定,管理人性化
有意者直接联系,欢迎加入。
食品品质经理/主管(提供食宿)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上内审员资格证团队管理经验项目管理经验SQE经验(供应商)全面质量管理TQM质量管理体系标准品质主管DQE经验(研发)不需要出差食品质量管理体系标准食品质量管理精益生产QC七大手
岗位职责:
1. 统筹部门日常管理运作,确保产品质量稳定及部门OKR顺利推进;依据公司整体质量方针,分解并制定部门质量目标,全面推动目标达成。
2. 主导公司品质管理体系的搭建与优化,策划实施路径并持续改进,落实产品检验标准,确保生产各环节符合质量要求。
3. 组织开展对原料、外包材、宣传物料等的质量检测与审核,统一管理实验室运行,负责原辅料、生产过程及成品的检验工作,全面把控产品品质。
4. 熟悉掌握行业规范与标准,主导产品品质提升、良率优化、异常问题追踪,并监督物流配送质量及生产全过程的质量管控执行。
5. 负责客户质量投诉及供应商相关质量问题的调查、分析、整改与预防,组织实施纠正措施并跟踪闭环;系统收集、整理、分析质量数据,定期或不定期输出质量分析报告。
6. 对不合格品进行判定与处理,组织原因分析,监督纠正与预防措施的落地实施。
7. 牵头内部体系审核工作,负责HACCP计划验证及计量器具的规范化管理。
8. 负责质量团队的组织建设,包括人员配置、招聘、任务分配、培训发展与绩效考核;制定并推行质量领域的培训方案,评估培训成效。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品类相关专业背景
2. 具备3年以上食品行业质量管理经验,精通现场品控、化验室运作及理化、微生物检测流程
3. 熟悉质量管理体系及相关法规要求,如FSSC、HACCP、ISO、SC等,能依标准开展质量监督与合规管理
4. 具备强烈的食品安全意识,坚持安全优先原则,严格监管从原料进厂到产品出库的全流程质量控制
5. 积极乐观,具备团队合作精神,能主动应对工作挑战,与团队协同高效完成各项质量任务
6. 拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接内外部门及外部客户、供应商,及时解决各类质量议题
7. 责任心强,认同公司发展方向,勇于担当职责,积极推动质量优化与持续改进,助力企业成长
福利:
提供免费食宿,工作环境宜人
认真生活,快乐工作!
五险一金、奖金礼金、法定假期、团建旅游、技能培训一应俱全
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上生产计划管理成本管理质量管理食品安全管理体系全面质量管理体系人员配置及优化
【任职要求】
1、年龄在30至45周岁之间,具备本科及以上学历,食品类相关专业优先考虑。
2、拥有3年以上食品或药品行业生产管理岗位经验,曾担任生产经理或厂长职务者更佳。
3、精通车间生产流程管理、人员调度及生产效率优化等相关工作模块。
4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力,工作认真负责。
5、持有安全生产管理相关资格证书,熟练操作办公软件及常用生产管理工具。
【助力保障你的工作】
※ 提供工作餐(午餐与晚餐),发放住房补贴
※ 试用期为5个月,入职即按规定缴纳五险一金
※ 节日福利礼品,免费零食茶歇,员工生日会,节日主题活动,定期组织室内外团建活动
※ 公司每年统一安排员工健康体检,日常享有带薪病假待遇
※ 工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;每月休息6天
【岗位职责】
一、生产运营管理:
全面负责工厂生产体系的运行与管理,依据公司销售规划及市场实际需求,制定月度生产计划,科学配置人力、设备等资源,确保生产任务准时、保质、足量完成;持续优化生产工艺流程,推进作业标准化建设,提高产线运行效率,减少物料浪费与制造成本。
二、质量安全管控:
严格执行国家食品安全生产法律法规及行业规范,建立健全工厂质量管理体系,覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程质量监督;定期开展质量与安全培训,督导车间落实卫生管理制度和标准操作规程,有效防控食品安全隐患,确保产品符合国家标准要求。
三、设备与设施管理:
统筹生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级规划;建立完善设备档案台账,监督操作规程落实情况,降低设备故障发生率,保障生产线连续稳定运行;组织实施设备大修计划与备品备件采购管理,合理控制运维支出。
四、团队建设与人员管理:
营造安全、高效、协作的团队工作环境,提升员工专业技能与责任意识,妥善协调处理内部人员关系及工作中的矛盾问题。
五、成本与安全管理:
设定工厂成本控制目标,跟踪监控原材料使用、能源消耗、人工费用等核心指标,通过技术改进与流程精简实现降本增效;全面落实安全生产责任制,定期组织安全隐患排查与应急演练,预防火灾、机械事故等风险事件,保障人员安全与企业资产安全。
六、跨部门协作与合规管理:
与销售、供应链等职能部门保持密切沟通,及时反馈生产所需资源及来料质量问题;对接政府监管机构,配合完成生产许可证、体系认证等资质的年度审查与更新工作,确保工厂各项运营活动合法合规。
生产跟单
1、熟悉办公眼镜会看CAD图纸;
2、处理每月的收对账、发票跟踪;
3、模具部门消耗品中购,发放,仓库的日常管控,模具相关物料申购跟踪;
4、模具部出勤,加班,出差统计;
5、工作认真负责,能吃苦耐劳,服从公司安排,服从工厂管理,工资待遇面试
栏目概述
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