
服装后道主管
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验服装厂厂长,尾部主管
诚聘服装厂尾部主管,性别不限,需具备责任心及相关工作经验,年龄要求30至50岁。
主要职责:负责尾部团队人员招聘,包括烫工、质检、查货、包装等岗位的统筹管理;熟悉服装质量检验流程,具备团队协调与现场管理能力。
有在卓天商务、希音等企业从事过尾部管理工作经历者优先考虑。
工作地点:土华
薪资待遇可电话或面谈详议:徐***********
统计编程主管-临床(广州) (MJ017919)
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年硕士临床数据分析临床试验
【工作职责】:
1. 对研究相关文档进行审阅并提供专业反馈,涵盖方案、统计分析计划、表格模板、病例报告表、数据管理计划、数据核查计划及数据传输计划等。
2. 负责撰写或审核 SDTM 与 ADaM 数据集的说明性文件。
3. 构建并验证符合 CDISC 标准的 SDTM 和 ADaM 数据集,并产出项目所需的表格、图表及数据列表(TFLs)。
4. 准备电子化数据提交资料包,包括 aCRF、xpt 格式数据集、define.xml、审阅者指南、程序代码及相关支持性文档。
5. 完成递交资料及其辅助文件的归档工作。
6. 与团队内其他程序员密切协作,确保任务按时保质完成。
7. 确保所有操作流程符合公司标准操作规程(SOP)及相关规范要求。
8. 积极参与或为工作流程优化提出建设性意见。
【任职资格】
教育背景:
统计学、数学、计算机科学、生命科学或健康相关专业本科及以上学历;有制药、生物技术或 CRO 行业从业经历者优先考虑。
相关经验:
- 熟悉数据结构特性,能运用 SAS、R、Python 等编程语言进行数据处理与分析;掌握 Visual Basic、Java、C# 或 Perl 编程者优先。
- 语言能力:具备较强的英语书面表达和口语交流能力;
其他技能:
- 具备良好的自主学习能力、独立分析问题与解决问题的能力。
- 优秀的团队合作意识,适应高强度工作环境。
- 具备良好人际交往能力和沟通技巧。
【能力要求】
1. 掌握 SAS 软件应用,熟悉 SAS/STAT、SAS/Graph、SAS/SQL 及 SAS 宏语言;取得 SAS 认证(Base & Advanced)者优先。
2. 具备扎实的统计学基础,了解临床药物研发流程及相关法规要求。
3. 熟知 CDISC 数据标准体系。
4. 熟悉 Windows 操作系统及 Microsoft Office 套件(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)的基本操作;具备 Visual Basic、Java、Python 或 Perl 编程经验者优先。
奶粉连锁店主管—广州
1-1.2万元/月
厂长/主管1-3年大专门店销售
1、负责区域婴童连锁及地区连锁系统的资源梳理、规划布局与开发目标拆解,持续跟进区域开发进展,针对未达标区域组织客户复盘并推动整改;
2、配合重客经理制定全国重点婴童连锁的支持方案,并参与门店谈判及产品进场工作;
3、协助重客经理开展婴童连锁的运营管理工作,包括任务达成追踪、促销档期规划、年度合同拟定与谈判等;
4、协助重客经理推进重点婴童连锁的体系化建设与能力提升;
5、及时完成上级交办的其他工作任务
任职资格
1. 熟悉婴童连锁系统的业务运作模式,具备相关工作经验或系统对接经历;
2. 具备婴童连锁管理、商务谈判及系统化打造等方面的专业能力;
3. 拥有成熟的销售管理经验,掌握全面的营销管理知识
广州海珠区诚招服装厂车间师傅,尾部主管,不限男女管理能力强,有责任心有经验者优先,年龄35-50岁之
8000-12000元/月
主管1-3年学历不限
诚招服装厂车间师傅,尾部主管,不限男女管理能力强,有责任心有经验者优先,年龄35-50岁之间
地点:土华
薪资电话沟通或者面议:
挤出车间主管
1-1.5万元/月
主管1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责挤出线生产、质量、安全及设备的管理,确保下达订单的完成。
2、根据生产部下达生产计划,安排生产准备工作,根据线上的设备人力状况,编制排产计划,组织均衡生产,保证每天完成各项生产计划。
3、负责贯彻落实公司各项管理制度与措施以及各项临时通知加急订单。
4负责挤出线员工的日常管理,对员工的日常工作安排及综合素质的提高负责。
5、负责本车间的工艺执行情况的管控。如:同一型号,同一要求,每批次质量相同,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
6、正确处理车间生产的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示。
岗位要求:
1、中专或高中以上学历,高分子材料专业的更佳。
2、2年以上(PET、PVC、亚克力等)膜材或片材行业工作经验,熟悉压延或流延挤出工艺,并能优化生产工艺。
3、熟悉国产卷材或片材挤出机的操作与维护,能熟练调机者更佳。
4、了解PET、PVC等材料特性和结构特点,熟悉挤出机的操作与维护。
5、具有较强的表达能力和组织协调能力,遇事沉稳。
6、熟悉现场管理和生产调度,能熟练使用各类管理工具。
主管大专
岗位职责:
1、 负责统筹制定生产计划,合理调配资源,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2、 管理生产部门日常运作,监督装配、调试等全流程执行,持续优化生产效率与现场管理;
3、 主导生产过程中的质量与工艺问题分析,制定纠正预防措施,严格落实工序质量控制,保障产品品质稳定;
4、 负责生产成本监控与物料损耗控制,贯彻安全生产制度,定期排查隐患,确保合规生产;
5、 定期组织生产数据分析,推动工艺优化、设备升级与生产流程改进;
6、 负责生产团队的日常管理、技能指导、培训赋能与绩效考核,提升整体协作效能;
7、 落实公司各项制度与决策,加强员工沟通,保障生产政策有效执行;协同各部门确保生产全链路高效运转。
任职要求:
1、 统招大专及以上学历,机械制造、电气工程、机器人工程、工业工程等相关专业;
2、 3年以上生产管理经验,有精密装备、电子制造等相关行业经验,熟悉精密机械生产现场管理流程者优先;
3、 能够读懂机械图纸,了解机械加工工艺及基本编程逻辑;具备20人以上精密加工团队管理经验者优先;
4、 熟悉车铣复合数控机床、三轴/四轴加工中心、磨床、精雕机等常见精密加工设备;
5、 具有对生产进度管控、交期达成、品质把控、人员协调等管控的能力;
6、 熟悉生产计划排程与成本控制方法,能建立并执行质量控制体系,确保各生产环节符合标准。
7、 具备生产风险识别与成本控制意识,拥有良好的统筹协调、数据分析和问题解决能力;
8、 了解供应链管理基础知识,具备出色的跨部门沟通协调能力,能协同多方推动问题高效解决。
福利1.工作节奏:双休,告别996,平衡工作与生活;
2.保障齐全:社保+公积金(按规定足额缴纳),筑牢职业后盾;
3.弹性打卡:8小时上班制弹性打卡自由选择(9:00-10:00,下班18:00-19:00),适配不同作息需求
高级面料开发专员/面料研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专供应商资源面料开发面料资讯收集女装面料开发面料企划
岗位职责:
1、依据公司品牌系列产品的定位与风格,掌握面料流行趋势及竞品女装畅销面料等信息,协同设计部门制定每季面料开发企划方案,并推动执行落地。
2、结合产品设计开发节奏,整合过往热销面料、市场主流面料及同类女装畅销面料,进行优化升级,确保所选面料满足设计需求。
3、定期调研服装市场、面料市场及行业展会,把握最新面料流行方向,收集并整理样品资源,组织供应商开展常态化面料推荐会议。
4、熟悉服装生产流程与跟单环节,掌握面料采购全流程,具备成本控制意识,了解市场价格波动情况;
5、具备供应商开发能力,能对其生产能力与资质进行评估,建立供应商评估档案并实施持续跟踪管理;
6、熟练操作电脑,负责建立并维护各季开发样布及采购进度等相关数据资料。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉中大、柯桥面料市场,具备一定的成本管控意识。
2、对各类女装适配面料有深入理解,能结合公司产品线快速捕捉市场面料流行变化。
3、主要承担与设计师对接的面料开发整合工作,需具备新面料推介及选样推荐的专业技巧。
4、有品牌企业设计部门从事面料企划或规划相关工作经验者优先考虑。
高级开发员:10-15K
主管:15-20K
优秀者,薪资可放宽
厂'长。
1-1.5万元/月
组长厂长5-10年学历不限纺织工有生产管理经验日化品经验自动化设备经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记工艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟手价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名)要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看布面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
服装后道主管
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验服装厂厂长,尾部主管
诚聘服装厂尾部主管,性别不限,需具备责任心及相关工作经验,年龄要求30至50岁
主要职责:负责尾部团队人员招聘,包括烫工、质检、查货、包装等岗位,熟悉服装质量检验流程,有卓天商务、希音尾部管理经验者优先考虑
工作地点:土华
薪资待遇可电话联系或面谈详议:徐***********
主管
诚招服装厂车间师傅,尾部主管,不限男女管理能力强,有责任心有经验者优先,年龄35-50岁之间
地点:土华
薪资电话沟通或者面议:
广州海珠区招仓库搬运工多名工作地点中大布匹市场新手可学,熟手优先。能吃苦耐劳,服从安排
搬运工
招仓库搬运工多名工作地点广州市海珠区中大布匹市场新手可学,熟手优先。能吃苦耐劳,服从安排
生产主管/项目经理/交付经理
1.2-1.6万元/月
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。
2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。
3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。
4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。
熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。
5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
焊接主管/经理
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限
1. 生产管理:统筹焊接车间生产安排,合理调配人力、物料,跟进生产进度,确保订单按期完成。
2. 工艺品质:制定并优化焊接工艺,处理气孔、变形、裂纹等质量问题,把控产品焊接质量,跟进新品试产。
3. 设备成本:落实焊机、工装等设备维保,降低故障;管控焊材、气体等耗材使用,控制生产成本。
4. 人员安全:负责团队培训、考核与日常管理;严守焊接安全规范,落实5S管理,排查安全隐患,防范事故发生。
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。
目前只开早班
本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。
我帮我亲戚工厂招的。
产线主管 拉长
7000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验
因工厂生产需要。特招一名产线主管和拉长
薪资面谈 也可因个人能力而定 工资月结
要求25~45之间。有过管理经验。
有意向的欢迎随时咨询
档口文员
4000-8000元/月
工厂文员生产跟单免费培训有提成3-5人月结1年以下学历不限全职不需要出差服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并维护生产相关台账、BOM表、出货资料等文档,保障信息可追溯、更新及时
3. 对接客户与内部部门,及时反馈生产异常,协助推动问题闭环处理
4. 协助编制周/月生产计划报表,汇总产能、进度及交付数据,支持管理决策
5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力,熟练使用Office办公软件
2. 有1-3年生产跟单、计划助理或文员类岗位经验者优先,熟悉制造业流程更佳
3. 工作细致负责,具备较强执行力与多任务协调能力,能适应快节奏工作环境
4. 具备基本的数据统计意识和客户服务意识,责任心强,团队协作意愿良好
搬运小工
180-240元/天
装配工加班补贴1-2人周结兼职吃苦耐劳技术好平台实名生物制药机械仪器恒温车间
主要负责精密仪器拆木箱,搬零件,推机器到位,配合师傅打下手,按26块一小时计算,午饭补18块 直招,非中介
初级小程序开发程序员
1.2-1.3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专JavaScript微信小程序开发组件化开发医疗行业项目经验
工作职责
1. 承担公司小程序项目的前端构建与功能开发,确保页面交互顺畅、用户操作体验优良。
2. 参与需求梳理及技术方案研讨,将业务目标转化为可行的技术实施方案。
3. 协同后端开发人员完成接口对接,保障数据传输的准确性和系统稳定性。
4. 负责小程序的日常运维与持续优化,及时修复问题并提升运行性能。
任职要求
1. 大专及以上学历,计算机相关专业,具备1-2年小程序开发实践经验。
2. 熟练掌握微信小程序原生开发技术,熟悉wxml、wxss、JavaScript等核心技术栈。
3. 理解小程序生命周期机制,熟悉组件化开发模式及常用API,可独立完成页面开发任务。
4. 具备规范的编码习惯和较强的调试能力,能够高效排查并解决前端故障。
5. 有参与生物或医疗领域数字化项目经历者优先考虑。
印刷生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员免费培训月结1-3年学历不限朝九晚六写字楼办公无销售性质
岗位硬性要求:掌握印刷工艺相关知识,熟练运用CDR软件完成印前处理、拼版及工艺文件制作。【不满足条件者请勿投递简历!】
岗位职责
1、审核并校对生产用文件,确保符合后续生产工艺标准。
2、与生产厂家对接,安排生产订单下达。
3、跟踪客户订单的生产进度、交货周期及质量情况。
4、负责印刷产品相关信息的数据整理与系统录入。
5、配合完成其他临时性工作。
岗位要求
1、中专及以上学历,图文信息处理、印刷出版等相关专业优先。
2、了解印刷材料、工艺流程及基本操作规范,具备图文快印或印刷跟单经验者优先考虑。
3、精通CDR等常用设计软件及办公类软件操作。
4、工作细致耐心,责任心强,性格积极乐观,具备良好沟通能力。
我们的优势
1、工作时间:朝九晚六,双休(固定周日周一休息),享受带薪法定节假日,春节享有14天带薪长假。
2、饮食关怀:公司配备冰箱、微波炉,入职满半年可享餐饮补贴。
3、节日礼品、下午茶、零食供应、团队聚餐、团建活动一应俱全。
4、定期组织下午茶、聚餐及其他员工活动。
5、新员工入职期间由资深同事一对一指导,助力快速适应工作环境。
服装生产文员
6000-7000元/月
工厂文员1-2人月结3-5年学历不限全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验
主要负责成本核算,面辅料,加工厂对账,跟进成品入仓
工作内容如下:
1,每天裁床所裁订单,计算布料/辅料单件用量,外发加工费及二次工艺费等,核算出订单单件成本价格;
2,面辅料单据整理并统计表格,如价格有异常跟布行核实并系统改价;
3,成品到仓后,跟进入库,退货及上架,跟工厂核对出货数,退货数并登记表格;
4,月初核对加工厂,面辅料月结账单,确认无误发主管审核;
跟单报价文员
5000-7000元/月
工厂文员包吃1-2人月结3-5年大专全职不需要出差单休跟单经验家居家具经验
跟进好工厂生产进度报价,补单进度,客户工地每天反馈做成PDF反馈。
纺织跟单(品牌运营)
7000-9000元/月
生产跟单/文员3-5年大专年终奖带薪年假包吃八小时工作制全勤奖包住团建聚餐生日福利免费培训员工旅游零食下午茶
【任职要求】
1、熟练使用纺织类ERP系统及Office办公软件,能独立完成数据提取与分析工作。
2、了解针织类产品生产工艺流程及相关质量规范。
3、思维条理清晰、情绪管理良好、责任心强,擅长总结复盘并及时向上级汇报。
4、具备较强抗压能力与客户导向意识,可有效应对客户诉求及紧急订单处理。
5、负责售前支持工作,涵盖客户需求沟通、标准对接、打样配色、数量与要求确认、单价核对、查货安排、订单下达、快递收发登记与签收管理,实现流程闭环并留存记录。
6、跟进缺货交付周期,定期反馈执行进度,联动相关部门协调解决异常状况(如价格争议、交期延迟等)。
7、管理客户应收款对账事宜,提前预警催收、提交发票申请并对异常情况及时上报,保障流程完整闭合。
8、配合业务团队梳理目标达成进度,实时反馈突发问题。
9、确保订单资料齐全归档(包括赊销协议、合同、发票、送货单等文件的回签与存档登记)。
10、处理产品质量异常并做好登记留底。
11、完成账务状态清理并推动事项最终闭环。
【岗位福利】
五险、食宿保障、月休5天、月度下午茶、季度聚餐、年度团建/年会、节日福利
员工福利标签
五险、交通补助、通讯补贴、餐补、包吃、带薪年假、全勤奖、年终奖
制衣厂收发
6000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限初中及以下全职勤快,能控场长白班厂内食堂月结工资2人间宿舍车间流水线免体检包进
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效
2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录,确保信息准确及时
3.配合完成生产计划实施,协助解决现场突发性操作问题
4.严格遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求
5.协同班组长及其他岗位人员,完成跨工序协作任务
任职要求:
1.学历不限,有制造业或生产类岗位经验者优先
2. 工作认真负责,具备基本沟通与团队协作能力
3. 能适应倒班或灵活排班安排,服从工作调配
4.无不良从业记录,身体健康,能胜任一线作业环境
5. 接受岗前培训,愿在生产营运领域长期发展
染厂理单员
5000-7000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职染厂跟单PMC染厂理单不需要出差月休四天跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、来货订单、样品、A4、色卡色对色、核对;
2、做色卡布报单;
3、订单库存卸单处理;
4、来货验货及质量问题跟踪处理;
5、抽检染厂质量;
6、处理工厂产生的次品、返修、赔偿;
7、库存系统质量异常处理跟进;
8、质量验收、质量问异常反馈并处理(加工、调色、赔款);
9、每月汇总染厂生产实际情况汇报(生产周期、质量、次品、返修、成品克重、供应量);
10、完成上级交办的其他任务
岗位要求:
1、吃苦耐劳,为人诚实踏实,服从工作安排、有一定的管理能力和领导能力;
2、沟通能力强,有良好的团队管理能力和团队精神;
3、电脑办公操作熟练。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广州海珠区钣喷主管招聘在线招聘信息,主要招聘海珠厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。