公司法务岗位要求及工作职责 一、 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，法学类专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑。 2. 知识储备：熟练掌握公司法、合同法、劳动法、知识产权法等法律法规，了解企业合规运作流程。 3. 工作经验：具备2-3年企业法务或律师事务所工作经验，有相同行业从业经历者更佳。 4. 能力素养：具备优秀的法律文书写作能力、沟通协调能力与逻辑思维能力，能独立应对常见法律问题；恪守职业道德，保守企业机密信息。 5. 其他要求：熟练操作常用办公软件，具备基础英语交流能力者优先录用。 二、 工作职责 1. 合同管理：承担公司各类合同的拟定、审查与修改工作，建立并维护合同台账，监督合同执行进度，防控合同法律风险。 2. 合规管理：参与构建公司合规管理体系，组织实施合规培训与检查，针对经营活动中潜在合规风险提出法律意见。 3. 纠纷处理：负责处理公司日常法律争议，采取协商、调解等非诉手段解决纠纷；必要时配合外部律师开展诉讼或仲裁事务。 4. 法律咨询：为各部门提供常规法律支持，回应业务推进中的法律疑问，确保各项操作符合法律规定。 5. 知识产权管理：协助办理商标、专利等知识产权的申报与维护，应对知识产权侵权事项。 6. 劳动人事法律事务：参与劳动合同、员工手册等制度的制定与优化，协助处理劳动争议案件，提升用工规范化水平。 7. 法律档案管理：统筹公司法律文件、合同文本及诉讼材料的分类、归档与保管工作。 8. 负责公司产品质量鉴定相关案件的接收与处理工作； 9. 其他工作：落实上级安排的其他法律事务性工作。

【工作内容】 - 协助法务团队开展日常法律事务，涵盖合同审核、法律文书起草等工作； - 汇总并归档相关法律法规与典型案例，为公司管理决策提供合规依据； - 配合处理企业内部争议事项，保障公司合法利益； - 参与外部法律磋商过程，协助拟定相应法律应对方案； - 提供日常法律咨询服务，回应员工及客户提出的法律问题。 【任职要求】 - 法学类专业背景，具备本科或以上学历； - 熟知《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》等法规内容； - 具有良好的协调沟通能力，能够与各部门高效协作； - 工作态度严谨，具有较强的责任意识和团队协作精神；

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责 1. 全面负责员工入职、离职、转正、调动、合同签署及档案管理，统筹异动审批流程，确保各环节合规运行，提前识别并防范用工风险。 2. 主导劳资纠纷的全程处理，包括员工劝退、协商解除、工伤事故应对、劳资谈判以及员工投诉与内部矛盾的协调化解。 3. 独立对接劳动监察部门、劳动仲裁机构及法院诉讼事务，承担证据整理、出庭应诉、答辩陈述、和解协商等工作，有效控制企业赔偿支出。 4. 梳理典型纠纷案例并开展复盘分析，优化考勤管理、奖惩制度、离职流程及违纪处理机制，为项目管理人员提供用工风险防控培训与实操指导。 5. 统计员工离职率、纠纷发生率及仲裁案件数据，编制月度数据分析报告，制定人员稳定策略和风险预警方案。 6. 执行上级交办的其他人事风控专项任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学相关专业，年龄28-40岁，具备3年以上员工关系全模块工作经验，曾独立处理大量仲裁与诉讼案件。 2. 熟悉国家劳动法律法规，擅长证据收集、庭审应对及和解谈判，具备成熟的实务操作能力。 3. 思维严谨，坚持原则，具备出色的谈判技巧、突发事件应对能力和高强度工作抗压能力。 4. 精通台账建立、文书撰写与制度修订，善于进行案例总结与复盘分析。 5. 有团餐、餐饮或人员密集型行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司日常法律事务处理，包括合同审核、法律咨询及风险评估工作 2.协助起草、修订公司各类法律文书及规章制度，确保合规性 3.参与公司重大决策的法律论证，提供专业法律意见支持 4.配合处理劳动争议、商务纠纷等法律事务，维护公司合法权益 5.跟踪法律法规变化，定期开展内部法律培训和合规宣传 任职要求： 1.本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试者优先 2.具备1-3年法务工作经验，熟悉劳动法、合同法等相关法律法规 3.具有良好的沟通协调能力和文字表达能力，工作细致严谨 4.能够独立处理常见法律问题，具备较强的风险识别与应对能力 5.具备团队合作精神，能适应快节奏工作环境，责任心强

一、工作职责 1. 参与私募股权基金投资项目的尽职调查工作； 2. 负责审查私募股权基金投资相关的交易文件； 3. 参与公司私募股权基金投后项目的风险应对与处置工作； 4. 参与公司合规体系的建设及风控合规事务，参与拟定公司重大规章制度和业务规范； 5. 处理日常法律事务，审核公司经营管理过程中涉及的法律文书，提供内部法律支持与咨询意见； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 硕士研究生及以上学历，本科及研究生阶段均为法学专业，中共党员优先考虑； 2. 具备五年以上律师事务所私募基金领域工作经验或私募基金管理机构法务岗位经验，持有法律职业资格证书及基金从业资格证书。

一、工作职责 1. 负责国内外办公场所合同的拟定、审查及履行过程中的跟踪管理等全流程合同事务； 2. 组织并推进内部合同会签流程，确保合同原件及时归档保存； 3. 持续优化合同管理平台，建立健全合同管理制度体系； 4. 独立或协同处理公司涉及的诉讼与仲裁事项； 5. 提供合同相关法律咨询，定期或临时组织合同法律知识培训活动； 6. 参与重大合同的谈判与签署过程，提供法律意见以防范潜在法律风险； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，通过国家或境外司法考试等法律职业资格考试，硕士学历者优先考虑； 2. 具备3年及以上法律实务或合同管理岗位工作经验； 3. 英语水平达六级以上，具备较强的英文读写能力，有海外学习经历者优先； 4. 熟练操作Office系列办公软件； 5. 具备良好的归纳分析能力、法律敏感性与判断力、文书撰写能力及问题解决能力； 6. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧和团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏； 7. 工作态度严谨踏实，具备优良的职业操守。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：15000-25000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。

岗位职责： 1. 为公司内部各业务部门提供法律咨询服务，审查各类文件的合法性与合规性； 2. 就法律相关事务提供专业指导与可行性建议； 3. 负责合同的审核、修订及审批流程，配合相关人员推进合同签署工作； 4. 处理公司涉及诉讼、仲裁等法律事务的应对与跟进； 5. 承担法律文书的撰写与合规性审查工作； 6. 跟踪并研究公司业务所涉领域的法律法规及合规要求。 任职资格： 1. 硕士及以上学历，法学类相关专业背景； 2. 已通过国家统一法律职业资格考试； 3. 具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力、学习能力及团队协作意识。

岗位职责： 熟悉互联网领域常见的各类侵权现象，能够对不同类型的侵权行为开展初步法律分析，具备基本的法律风险判断能力，并制定相应的监测方案； 独立承担公司旗下各类产品的侵权监控工作，涵盖黑灰产、版权、商标等相关问题的发现、跟踪与处置； 能高效对接多个外部协作单位，独立完成沟通协调、进度跟进及事项推动； 完成上级安排的其他相关任务。 岗位需求： 本科及以下学历，具备侵权监测相关经验者优先；有互联网或计算机背景者优先；通过国家司法考试者优先； 工作细致认真，责任感强，具备较强的逻辑思维与表达能力，执行能力强，善于团队协作且抗压能力良好； 热爱工作，富有创新意识和探索精神，思维敏捷灵活； 具备良好的职业道德，法律逻辑严谨，诚实守信，公正正直； 认同公司企业文化与核心价值观。

【岗位职责】 1. 对公司项目涉及的法律与政策风险进行研判分析，并出具专业法律建议； 2. 负责合同及各类法律文书的拟订与审查，提供日常法律咨询服务； 3. 就企业经营重大事项出具法律意见书； 4. 承担合同管理、诉讼案件应对、法治体系搭建等法务相关工作； 5. 完成上级安排的其他工作内容。 【任职资格】 1. 硕士研究生及以上学历，本科及研究生阶段均为法学专业者优先考虑； 2. 有担保、资管、金融类企业、司法机关或律师事务所实习经历者优先； 3. 已取得法律职业资格证书； 4. 预备党员或中共党员身份者优先； 5. 掌握现行民商事法律法规及相关政策，能独立开展商务谈判及商事合同的起草、审核工作； 6. 熟练操作常用办公软件，具备较强的文字撰写能力、良好的沟通表达能力和执行能力； 7. 具备优良的职业操守，抗压能力突出，富有团队协作精神，工作认真细致，责任心强。

招一名保洁员，60岁以下，身体健康，每天8小时，每周休一天，工资3300，包吃住，有意者联系，张地铁四号线北宫门下车

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凤凰岭国家地震紧急救援训练基地急招：保洁60岁以下，工作时间早7：00--:16：30.两小时休息，薪资3300/月，月休4天，法定值班三薪，管吃管住，公区小、活好干，事少，能吃苦耐劳的电话同步：

餐饮品牌连锁店诚聘地址：顺义区1.经理8000—90002.主管6000—70003.服务员底薪4800～5500元底薪/月另+提成：单算（酒水饮品）=7000+左右。福利待遇：1.包吃住/领包入住，宿舍小区5分钟，员工餐伙食好。2.每月休4天，法定节假日补休息。3.每季度发放福利。4.过生日发红包。店长

岗位职责】： 1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约； 2、对客户进行跟进及开发，维护客户关系： 3、完成上级交代的其他事务； 4、有电销经验优先： 5、有良好的商务谈判技巧和沟通能力优先，期望在销售岗位长远发展。 【晋升空间】： 1、顾问一部门主任---经理---总监---分店总经理 2、【任职资格】： 1学习能力强（无经验可培训学习）。 2、人品端正，穿着大方得体。 3、有较强的沟通协调能力，抗压能力强，执行力高。 4、有销售工作经验者优先考虑。 5、没有法律专业知识入职有一对一培训与辅导。 【薪资待遇】 3500底薪+高提成（9%-30%）+奖励，普遍月收入1-3万，多劳多得，上不封顶。 【福利待遇】： 公司和地铁站直接的距离 公司提供免费公交车接送 1、购买社保五险、带薪休假、法定节假日正常休息。 2、奖金丰厚（月奖、团队奖、新人奖） 【福利待遇】： 3、活动丰富，不定期下午茶（聚餐、郊游、员工生日会） 4、【上班时间】： 早上9:00-12:00 13:30-19:00不加班大小周休息

有法务背景，有丰富的招投标经验，懂得工程资料的做法。最好是对审计工作丰富的经验。

任职要求： 1. 法学，文学相关专业，学历不限（中专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同相关问题。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责： 1. 配合完成合同及其他法律文书的撰写与审查工作； 2. 在指导律师的带领下，开展法律问题研究，参与案件或项目讨论； 3. 协助诉讼及非诉律师办理各类诉讼与非诉讼法律事务； 4. 协助处理日常法律相关工作，完成案件资料整理与归档； 5. 完成律所负责人及律师安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 法学专业本科或研究生在读； 2. 具备扎实的法律理论基础，学习主动，对律师职业有热情； 3. 工作态度积极，思维敏捷，具备较强应变能力与责任感； 4. 拥有良好的语言表达与书面沟通能力； 5. 能够接受指导律师的工作安排，逻辑清晰，具备较强的任务规划能力。

岗位职责 1、制度与流程建设： 负责完善公司的法律管理制度、工作流程，并为公司的经营决策和发展战略提供法律意见。 2、风险识别与把控： 评估、审核公司各项经营项目及业务模式中的法律风险，提出预防方案，规避运营中的法律陷阱。 3、合同管理与谈判： 负责公司各类合同（包括重大项目合同）的起草、审核及修改；参与重要业务的商务谈判，并跟进合同履行风险。 4、纠纷与诉讼处理： 负责处理公司的各类诉讼、仲裁及非诉讼法律纠纷，代表公司出庭或参与调解，维护公司的正当权益。 5、咨询与法律培训： 为公司各部门提供日常法律咨询和指导；组织员工进行法律知识培训，提高全员合规意识。 6、其他： 完成上级领导交办的其他相关法律工作（如知识产权管理等）。 任职要求 1、教育背景： 法学相关专业硕士及以上学历； 2、资质要求： 具备法律职业资格（A证）； 3、经验背景： 具有 5年以上企业法务或律师事务所工作经验，有大型企业集团工作背景者优先； 4、专业能力： 精通民法典、公司法、劳动法等相关法律，有投融资或基金相关业务经验，具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，精通合同审核要点，能准确识别法律风险点； 5、语言水平： 良好的英语听、说、读、写能力，能够独立审阅并修改英文合同； 6、综合素质： 工作细致、抗压性强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 7、表现特别优秀者，部分要求可适当放宽。

任职要求： 1. 具备扎实的法律专业知识； 2. 有一定谈案及办案经历，可独立处理案件； 3. 情商较高，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能与客户及同事顺畅交流、协同合作； 4. 认同事务所发展理念，愿与事务所共同成长，职业目标明确； 5. 执业期间无行政处罚或行业纪律处分记录，转所时无正在接受的纪律审查或投诉事项。 岗位职责： 1、法学专业本科及以上学历，持有律师执业证（A证），执业年限满3年； 2、学习能力强，理解力佳，抗压能力突出； 3、沟通表达清晰，逻辑思维严谨； 4、工作细致认真，诚实守信，责任心强，具有良好的服务意识和团队合作精神； 5、热爱法律实务工作，职业发展方向明确； 6、中共党员优先考虑。

招聘能独立办案的刑事律师，授薪/提成均可。

合作律师（律所主任优先） 公司提供案源，配备成熟销售与运营团队协同支持； 免费为个人账号进行宣传推广。 每周至少到岗一天，承担案件洽谈及短视频录制等相关工作。 无需转所，无需转所。 任职要求： 1. 持有北京市律师执业资格证，具备约15年或以上执业经历，法学理论基础扎实，年龄在35至65岁之间，能接受出差，擅长处理疑难复杂案件、再审、抗诉等业务类型； 2. 长期专注于诉讼法律服务领域，熟知司法程序与实务流程； 3. 具备良好的沟通协调能力，有意在律师行业发展并寻求长期合作； 4. 品行端正、诚实守信，身心健康，性格积极乐观，作风正派，忠诚可靠； 5. 工作态度认真，恪守职业道德，无任何不良执业记录，未曾受过行业纪律处分。

1，律所可快速安排实习手续办理 2，有机会参与庭审实践 3，实习期间可接触并处理律所分配的锻炼型案件 4，指导律师资源充足，带教名额有保障 5，表现优异者享有优先留用机会，转正后纳入专业律师定向培养计划 6，律所拥有单位新能源车指标，可供所内人员以优惠条件使用

【岗位职责】 1. 派驻到北京城市副中心（通州）、顾问单位（朝阳）工作； 2. 就顾问单位咨询问题，参加研讨会、拟定法律意见； 3. 协助办理合同审查、投诉举报、行政复议、诉讼案件； 4. 适应高强度、频繁的新知识培训学习要求，抗压能力强； 5. 工作认真负责，认同团队化工作模式，有团队协作精神及良好的沟通能力，执行力强。 【职位要求】 1. 本科及以上学历，法学专业，通过法律职业资格考试； 2. 熟悉经济法、行政法，有行政复议、诉讼相关工作经历者优先； 3. 工作认真负责，有良好的沟通能力和团队协作精神，能应对工作压力。 4. 取得律师执业证优先。

【工作内容】 1. 负责合同、规章制度、章程等法律文件的拟定与审查； 2. 开展法律问题研究，提供法律咨询解答，依规提出专业建议或出具法律意见书； 3. 参与法律尽职调查工作，整理相关材料，撰写调查报告及交易文本，并协助参与商务谈判； 4. 协助处理诉讼案件，起草各类诉讼文书，完成类案检索并撰写检索报告，参与庭审准备； 5. 完成团队安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 1. 持有法律职业资格证书； 2. 有企业法务或律师事务所工作经验者优先； 3. 法律或法学专业本科及以上学历； 4. 具备较强的沟通协调能力、书面表达能力，善于维护客户关系； 5. 能够根据律所管理要求和业务部署，高效且高质量地完成各项任务。

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律业务 2.参与客户法律咨询、合同审查、尽职调查及法律风险防控工作 3.协助合伙人开展业务拓展、案源维护及团队协作 4.按规范完成案件归档、执业记录及律所内部管理要求 5.持续学习法律法规及行业动态，提升专业服务能力 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证（北京市），执业状态正常 2.全日制本科及以上学历，法学相关专业优先 3. 具备独立办案能力，有律所执业经验者优先 4.逻辑清晰、沟通能力强，具备良好的职业操守和责任心 5.认同合伙文化，有志于长期从事专业化、团队化法律服务

律所主任：底薪15-20K/月+办案提成 【工作内容】： 1、独立承办各类诉讼与非诉案件，协同法务团队推进工作，保障案件进展与服务质量； 2、依据案件实际情况，负责案件受理、调解参与、出庭应诉、执行跟进等法律事务全流程处理； 3、参与案情分析、重大案件研讨及对外谈判相关工作； 4、统筹律所日常运营与管理工作。 【要求】： 1、本科及以上学历，法学专业背景； 2、取得律师执业资格满3年，年龄约40岁，无不良执业记录； 3、具备良好的沟通表达能力与严谨的逻辑思维； 4、积极进取，抗压能力强，具有清晰的职业规划与事业追求； 5、工作地点位于南昌；需将律师执业证转入南昌本地律所！ 【待遇】： 1、无责任底薪超1万元+补贴+案件提成，综合收入15-20K，提供免费食宿； 2、配备独立办公空间； 3、担任律所合伙人时管理费按最低标准收取； 4、成为合伙人后可优先获得内部案源支持； 5、期待长期稳定合作，实现共同发展。 注：工作地点在南昌；律师证要转到南昌律所！ 注：工作地点在南昌；律师证要转到南昌律所！ 注：工作地点在南昌；律师证要转到南昌律所！