
财务经理
8000-9000元/月
财务经理5-10年大专
岗位职责:1. 负责多家主体全盘账务处理并出具财务报表,包括合并报表
2. 资金预算,资金调拨安排,资金使用情况核实汇总,并关注
资金使用风险
3. 关注税务风险,做好税务筹划
4. 负责企业贷款资料准备工作
5. 其他日常财务管理工作
任职要求:1. 大专以上学历,财务相关工作经验5年以上,有中级会计职称
优先
2. 能独立操作全盘账务,有合并财务报表经验优先
3. 熟悉国内会计准则,熟悉税法规定
4. 有汽车行业经验优先,有企业贷款经验优先
5. 较强的沟通协调能力,解决问题的能力
上班时间有两个时间段可选择:
1. 8:30-17:30
2. 9:00-18:00
周末双休,法定节假日,有餐补
资金专员(中级/高级)-跨境电商-周末双休
9000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科资金理财跨境电商财务信息化经验外汇管理跨境业务资金管理应收管理
1. 应收管理:负责应收款项的提现处理及收款账户路径的规划与日常维护。
2. 资金报表分析:统筹资金预算编制与预测工作,复盘历史资金数据,通过可视化手段揭示数据背后的业务动因与影响要素,输出可落地的优化建议,提升资金使用效率。
3. 资金理财:研究银行及第三方支付平台各类理财产品的收益特征与风险水平,实施科学合理的资金投资配置。
4. 外汇管理:为集团跨境外汇业务提供合规支持,协助开展境外资金的统筹管理与运作。
5. 数字化项目:主导资金管理系统的建设,推动其他数字化项目中资金相关模块的实施与落地。
电商财务主管
1.1-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析团队搭建经验注册税务师高级会计师总账核算中级会计师美妆税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制电商
岗位职责:
1、具备全面账务处理能力,负责总账会计凭证的编制及其他会计资料的审核检查,确保整体账务处理的准确性与合规性;
2、审批各项财务收支,审阅财务报告及会计报表,参与重大财务收支计划、经济合同的联合签署;
3、遵循经济核算原则,定期核查并分析企业财务计划、成本计划与利润计划执行情况,挖掘降本增效空间,评估资金使用效率,及时向总经理提供可行性建议,发挥决策支持作用;
4、定期核对往来账目,及时催收清理应收应付等往来款项;
5、组织完成年度财务报表审计及年度所得税汇算清缴工作;
6、统筹管理公司整体财务事务,并完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(硬性要求,不满足请勿投递),会计学、财务管理等相关专业背景,持有中/高级会计师职称者优先考虑;
2、需具备五年以上财务管理岗位工作经验,熟悉电商平台(如天猫、京东等)后台操作,有2年以上电商财务BP实战经验,所服务企业年业务规模超3亿元;
3、具备较强的成本管控、现金流管理能力,以及风险防控和财务数据分析能力;
4、精通国家税收政策、会计法规及会计准则,具备良好的判断力与跨部门沟通协调能力;
5、公司属创业型企业,财务经理需兼具战略规划与实际操作能力;
6、曾有与银行各业务条线对接的实际工作经验。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理财务分析中级会计师制造业团队搭建经验财务信息化经验
1、组织公司财务管理,成本,预算管理,会计核算,会计监督等方面的工作,参与公司主要业务管理,经营分析与决策;
2、遵照财经,税收法律,法规及公司制度,组织实施公司财务管理制度和内部会计控制制度,负责财务报表及报告,提高公司的财务管理水平;
3、负责财务分析及管理,深入业务全流程,发现业务运作存在的问题,提出改善建议并推动解决;
4、加强成本费用管控,减少不必要的成本开支,推进各业务体系降本增效;定期安排财产清查;
5、负责财务与税务风险的预警和处理工作,确保业务合规有效开展,与税务,中介等相关机构建立和维护良好的协作关系;
6、推动及完善财务相关的信息化建设,实现财务工作的全面优化与提升;
7、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、30-40岁,全日制本科财务管理相关专业毕业,持有中级会计师及以上证书;
2、5年以上财务工作经验,至少2年以上团队管理经验;有大中型企业同岗位工作经验,制造业行业经验优先;会计师事务所从业背景优先考虑;
3、熟悉企业各种业务的财务核算,财务预算,税务筹划,参与主要业务的过程管理,站在财务的角度提出建设性意见;
4、具备管理能力和跨部门协作能力,沟通协调能力强;具备较高的敬业精神和责任心,工作细致,认真,具备较高的工作效率和抗压能力。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析团队搭建经验制造业成本管理资金管理预算管理财务综合管理
一、岗位职责:
1. 依据企业经营战略,统筹公司财务规划与管控工作,保障各项财务运作合法合规;
2. 组织实施预算管理,强化现金流管控,实现资金流的良性循环与有序运行;
3. 监督并规范日常财务操作流程,确保财务信息的真实、准确与完整;
4. 参与企业经营数据分析,为管理层决策提供有力的财务支撑;
5. 持续优化财务管理制度与流程,提高整体运营效率;
6. 统筹总公司、投资公司及分公司的全面财务管理工作;
7. 负责税务筹划及相关事务管理;
8. 带领并培养财务团队,提升专业水平与服务效能。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,持有中级职称证书,具备扎实的财务理论基础与丰富管理实践经验;
2. 熟练使用各类财务软件及办公工具,具备较强的数据分析处理能力;
3. 能独立开展财务分析工作,为企业战略发展提供有效财务建议;
4. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能够高效带领团队完成目标;
5. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,可与各层级人员顺畅交流;
6. 有制造业、投资公司及多主体财务管理经验者优先,具备医疗器械或电子器件行业背景者更佳。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年大专线下零售制造业中级会计师财务综合管理电商
工作职责
1. 主持公司财务预决算、会计核算、税务筹划、内部审计及会计监督等核心财务工作;
2. 构建并优化财务管理体系,健全财务管理制度,全面负责财务部门日常运作,围绕公司经营目标,统筹年度财务核算、资金调度与利润预测的总体管控;
3. 输出精准的财务经营分析报告,为管理层决策提供及时、可靠的数据支持;
4. 负责财务团队的组织管理与能力建设,审核下属工作成果,推动人员专业能力持续提升;
5. 加强财务部门与其他职能部门的沟通协作,推动业务流程衔接顺畅,提升跨部门协同效率;
6. 妥善维护与政府机构、银行、税务机关、会计师事务所等相关外部单位的良好关系;
7. 统筹用友或金蝶系统与进销存、OA系统的整合工作,组织协调各部门共同推进信息化系统建设;
任职要求:
1. 精通会计学及财务管理专业知识,具备中级会计师及以上职称;
2. 具备成本管控、预算管理、资金运作及业财一体化系统建设能力;
3. 五年以上财务岗位从业经历,三年以上财务经理岗位经验。有快消行业背景,且具备线下与线上销售模式并行的产品类企业财务管理经验者优先;
4. 熟悉财务核算全流程,熟练操作用友、金蝶等财务软件,具有系统集成实施经验者优先。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理1-3年大专总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理
1、负责公司日常财务管理,管理银行流水与汇率、与银行核账
2、编制财务收支计划,合理安排资金运用,保证满足经营活动资金需求,及时安排承运商以及客户返款
3、处理日常基础账户,核对销售收款情况;负责与供应商对账,审查客户货款回款状态;定时跟进应收应付款
4、整理整月的汇总流水以及往来的利润分析,每月输出准确的财务报表
5、编制并按时发放工资表,确保员工薪资准确、及时发放
6、负责团队管理、培训,做好上传下达工作
任职要求:
1、有国际物流行业总账财务经验2年及以上
2、为人灵活,沟通协调能力强,有团队管理经验
3、遵纪守法,身体健康。
朝九晚六,大小周
建筑工程财务负责人
8000-13000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算预算管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师房地产/建筑
岗位职责
1. 全面负责建筑工程项目的财务战略规划与落地,统筹公司财务核算、预算管理、资金管理、成本控制等核心工作,搭建适配建筑行业特性的财务管控体系。
2. 深度参与项目全生命周期管理,从项目投标测算、成本预算编制,到施工过程成本监控、工程款收支管理,再到项目与财务复盘,提供专业财务支持与风险预警。
3. 负责建筑行业税务筹划与合规管理,精准把控增值税、企业所得税等税种申报,规避税务风险,确保税务处理符合行业政策与法规要求。
4. 统筹公司资金运作,合理调配项目资金,优化资金使用效率,保障项目施工资金链稳定,同时对接金融机构,拓展融资渠道,满足公司及项目发展资金需求。
5. 建立健全财务内部控制制度,监督财务流程执行,防范财务舞弊与经营风险,定期向公司管理层及项目相关方提交财务分析报告,为经营决策提供数据支撑。
6. 带领财务团队开展工作,负责团队招聘、培训与考核,提升团队专业能力与执行力,维护与税务、银行、审计等外部机构的良好合作关系。
任职要求
1. 学历背景:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有注册会计师(CPA)、中级会计师及以上职称,具备建筑行业相关资质证书者优先。
2. 工作经验:6年以上建筑行业财务工作经验,其中至少3年以上建筑工程财务负责人/财务经理岗位经验,熟悉建筑项目施工流程、工程造价及行业财税政策。
3. 专业能力:精通建筑行业财务核算体系、成本控制方法与税务法规,具备丰富的项目资金管理、融资对接经验,能熟练运用财务软件(如金蝶、用友)及工程财务相关系统。
4. 综合素质:具备较强的风险识别与管控能力、财务分析与决策能力,沟通协调能力突出,能高效对接项目团队、管理层及外部机构,工作严谨负责,抗压能力强。
薪资面谈
广东广州招聘裤车平车2名四线1名长期临工都可以临时工一天一结沿沙路72号.四楼
平车工3-5人
招聘裤车
平车2名
四线1名
长期临工都可以
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9000-10000元/月
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站点直招配送骑手可预支+车吃住
7000-12000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
主要配送快餐,奶茶这些,不需要抢单,系统自动派发。
岗位要求:男女不限,18-45岁,会看导航,会开二轮电车即可!!
上班时间:八小时工作制,月休4天
薪资待遇:
1,底薪+提成(按单)+全勤奖+各类补贴,综合薪资6000-12000元,上不封顶多劳多得。
2,公司提供吃住,提供车辆,,
岗位有限,当天面试当天入职,就近分配
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
会计主管3-5年本科
招聘:永城市小龙人中学食堂会计主管
任职要求男女不限;做事认真严谨、细心负责,责任心强,具备全局统筹、工作安排协调能力;熟悉财务账务处理、收支核算、报表整理,有学校食堂、行政单位会计工作经验者优先;遵守财务规章制度,品行端正、廉洁自律,服从学校管理安排。三、主要工作职责负责食堂日常收支账务核算、凭证审核、记账归档;统筹食堂财务账目、成本核算、每月财务报表编制;管理食堂食材采购对账、库房盘点、财务资料整理存档;对接学校财务部门,配合审计、核查及财务公示工作;统筹安排食堂财务日常各项工作。四、薪资待遇面谈面议,学校正规待遇,福利稳定,工作环境好。
财务主管
3000-5000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金调度及税务筹划工作
2.组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 主导成本分析与费用管控,为经营决策提供专业财务支持
5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,保障财务合规运营
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4.具备中级会计师职称,持有CPA、CMA者优先
5.责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协调与抗压能力
服务员销售经理财务经理
文成龙麒源芳草地酒店招聘
财务经理1名:6000-7000
市场销售经理1名:5000-6000
餐厅服务员1名:3500
月休4天,包吃住 免费培训,岗位晋升等
联系电话:()
文成西坑镇梧溪村 龙麒源芳草地酒店
财务运营经理
8000-11000元/月
财务经理经验不限本科财务综合管理财务分析风险控制
一、 岗位职责
1) 协同负责公司运营及财务相关事项。
2) 参与公司内控管理,含制度、信息管理等。
3) 编制公司财务报表,负责税务申报、财务数据填报等财务工作。
4) 协调对接银行、审计、律所等第三方服务机构。
二、任职要求
1) 本科及以上学历,财务管理、会计、审计、经济、金融、法律等相关专业。
2) 有财务(会计或审计)相关工作或实习经验者优先。
3) 具备较强的责任心、较好的细致度和良好的沟通表达能力。
4) 熟悉财务办公软件、office 办公软件。
5)工作地点:嘉兴市平湖市智创园。
三、薪资福利
1) 薪资信息:8000 - 11000 元/月,13 薪。
2) 公司福利:五险一金 定期体检 员工旅游 节 日福利 带薪年假 餐饮补贴绩效奖金 周末双休等。
邮箱:
清吧前台接待
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验包吃住月休四天
工作时间:
晚上9点到凌晨3点,工作6小时,一个小时吃饭时间
夜猫子专属,不耽误白天自由安排,神仙作息!
薪资福利:
工资6K+提成(综合收入12k+),能看到实实在在的收入,超安心!
包吃包住,公寓式住宿,两到四人一间,环境超棒!
,这待遇谁能不心动!
任职要求:
形象气质佳,无需大明星颜值,但别太不修边幅哦~
性格开朗,能和客人愉快交流,别太腼腆!
无经验也欢迎,热情最重要!有经验当然更棒!
休假安排:
月休4天,还能调连休,想出去玩或休息都OK,超人性化!
会计(派驻迪拜)(派驻阿联酋)
1-1.4万元/月
会计5-10年本科
岗位职责:
1、负责迪拜各门店收银工作的统筹与管理;
2、负责迪拜分仓商品的进销存管理及盘点工作的组织与实施;
3、负责迪拜公司资金运作与日常监管;
4、参与分公司财务制度的优化建议与规范化建设;
5、负责分公司日常财务事务的运营与管理;
6、全面负责分公司账务核算及税务申报等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄26-33岁。
2、具备5年以上财务相关工作经验,其中至少2年从事总账及税务实操,英语读写能力熟练;
3、能独立完成贸易类企业全流程账务处理;
4、有对复杂账务体系进行梳理并实施整改的实际经验;
5、长期在迪拜生活或工作经历者优先,具备良好的沟通协调能力与抗压能力。
急招两人做我旁边(可实习)
4000-5000元/月
人事专员经验不限初中及以下
公司都是蛋蛋后05后,零代沟,氛围好,主打一个开心上班快乐生活!
小向也有人带!每周都有下午茶,每个季度都有团建旅游
主要工作内容:
1. 负责公司内部招聘
2.负责接待面试者
3.形象气质佳优先
4. 待人接物大方得体,具备良好的服务意识
福利待遇
三室两厅小区包住,住公司附近6-7分钟,楼下就是地铁站,家电齐金
无责底薪3300+提成†奖金,综合平均4-6k
通过个人努力可以晋升主管,任理,每次晋升一次加一次底薪
我们能提供的]
1一份还不错的薪水,涨新、升职速度和你的工作能力成正比;
2、一个充满活力的团队;一个能给你不断带来成就感的创作氛国;
3、免费住宿,三室两万一厨两卫,水电金免,入职五险,15-20天的年假,福利该有的都有,没有的老板也在想办法。
集团财务总监
1.8-3万元/月
财务总监10年以上本科财务预算管理财务体系费用管控战略规划集团公司国内上市公司制造业医药
薪资:具体薪资可以面议(五险一金)
岗位职责:
一、预算与核算管理
1、建立健全集团全面预算管理体系,监督各分子公司预算执行情况,确保集团经营目标达成。
2、统筹集团合并报表及财务核算规范化,提升财务数据准确性、及时性与透明度。
二、资金管理
1、优化集团资金配置,统筹融资、现金流管理与资金风险防控,提升资金使用效率。
2、建立资金集中管理体系,加强各分子公司资金监管与调度能力。
三、税务管理
1、制定集团税务筹划策略,规范税务合规操作,防范税务风险。
2、统筹各分子公司税务申报、稽查对接与优惠政策落地。
四、风险与内控管理
1、构建集团财务风险预警机制,完善内部控制体系,确保财务安全与合规运营。
2、定期开展内部审计与风险评估,推动整改落实。
五、数字化财务管理
1、推动财务数字化转型,主导财务信息系统(如ERP、预算系统、资金平台等)的规划、实施与优化。
2、通过数据整合与分析,为集团决策提供精准财务洞察。
六、人才与能力建设
负责集团财务团队搭建、培养与考核,提升团队专业能力与业务支撑力。(包括梳理整个财务中心各个人员的岗位职责要求)
建立财务培训体系,推动财务人才梯队建设。
七、建立集团财务中心以及各个分子公司的制度与流程
推动集团财务制度统一、流程标准化与系统一体化建设,领导集团财务共享中心(FSSC)的从0到1的规划、设计与落地实施,建立覆盖全集团、端到端的关键财务流程与管理规范。
任职要求:
1、教育背景:统招本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,持有CPA、ACCA、高级会计师等专业资格者优先。
2、工作经验:10年以上财务管理工作经验,其中至少5年以上集团型公司财务负责人经验,熟悉多法人架构下的财务管控模式;具备工业制造企业财务管理经验者优先,熟悉生产成本控制、供应链财务、制造费用核算等。有化妆品、快消品或相关行业经验者更佳。
3、专业能力:精通集团化财务管控体系搭建,具备全面的预算、资金、税务、内控管理实战经验;熟悉国家财税法规及上市公司财务管理规范,具备较强的合规风控意识;有主导财务数字化项目(如ERP升级、财务共享中心建设)经验者优先。
4、综合素养:出色的战略思维、决策能力与资源整合能力,能有效协同各业务单元与分子公司;具备卓越的团队领导力与人才培养意识,善于构建高绩效财务团队;沟通协调能力强,能承受压力,适应快节奏、多任务的工作环境。
文员
5000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,无经验者可带教培养
大客户财务顾问(双休+五险一金+地铁附近)
1.2-1.8万元/月
财务顾问3-5年大专售前/售后咨询会计/财税类专业财税工作经验税务代理/咨询网络销售代理记账具有相关客户资源财务诊断优化客户关系维护
岗位职责:
1、深度了解客户业务逻辑与财务现状,定期输出具备前瞻性的税务规划、财务效能提升及风险防控等个性化专业方案。
2、敏锐洞察客户需求,精准推荐公司高价值产品与服务(如税收优惠地布局、股权结构设计、集团化财税合规体系建设、跨境税务咨询等),达成客户复购与续费指标。
3、紧密跟踪财税法规变化与行业趋势,定期向客户提供专业洞察报告或组织专题分享会,强化专业顾问定位。
任职要求:
1、财会、税务等相关专业大专及以上学历。
2、3年以上企业财税服务、会计师事务所或相似岗位从业经历。
3、具备优秀的客户沟通能力与关系运营意识,能与企业决策层建立长期信赖关系。
4、结果导向,拥有较强的自我驱动力和良好的抗压素质。
5、持有初级/中级会计职称者优先。
员工福利:
1.薪酬结构:底薪+高额提成+绩效奖金
2.社会保险:入职购买广州市五险一金。
3.休假制度:周末双休
4.技能培训:入职提供全额带薪培训
5.带薪年假:每年5天,全额带薪。
6.晋升空间:员工平均晋升时间为4个月。
公司介绍:
企财盈集团(以下简称“企财盈”,公司官网:https://ews168.com/)
企财盈2015年创立,总部位于深圳宝安,原名金信恒。迄今为止,企财盈已为超过30万中小企业提供各类服务,业务覆盖北京、上海、广州、深圳、香港等城市。2019年,公司成立香港公司,迄今为止,为超过2万国内企业提供了香港和海外公司服务。2020年,企财盈组建团队研发系统,并于2021年上线,目前经营管理初步实现标准化、流程化、数字化,业财融合也已初步完成。预计2025年上线企业内训+人力资源系统。到2028年,企财盈将在10个国家设立分支机构,为中小企业出海创业保驾护航。
跨境电商人力资源主管/经理
2-3万元/月
人力资源经理/主管5-10年大专组织架构/职级体系设计优化劳动关系培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理人力资源管理师持证制度制定及落地优化企业文化建设5年以上人力经验人力资源/
必须最近一份工作是亚马逊跨境电商!!!
偏COE,薪酬、绩效、制度方向
岗位职责:
1、结合公司战略规划与跨境电商业务实际,统筹制定人事部门年度、季度、月度及周度工作计划,并推动高效落地执行,确保人力资源策略与企业目标紧密对齐,持续追求高质量产出;
2、深刻洞察跨境电商运营模式与人才结构特点,提前预判人力需求,科学规划并组织实施月度招聘计划;
3、主导公司人力资源体系的搭建、运行与迭代升级,熟练掌握招聘、薪酬福利、绩效管理、培训发展及员工关系等各模块运作机制,保障制度设计的前瞻性、公正性与可执行性,全面支撑业务增长;
4、主导构建并持续优化适配跨境电商特性的绩效管理体系,通过系统化绩效沟通与辅导,精准挖掘员工潜能,合理应用考核结果提升团队积极性,不断强化组织人效,达成个体与组织绩效共同提升;
5、建立分层分类的培训发展体系,推动人才梯队建设,完善继任者计划与内部人才储备机制;
6、统一协调行政事务管理,推进企业文化在组织内的深入传播与落地实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先考虑;
2、具备5年以上人事经理岗位经验,拥有扎实的人力资源理论基础与实操积累,有跨境电商行业背景者优先;
3、具备优秀的团队管理能力、员工激励技巧、跨部门协作能力和问题处理能力,工作责任心强,执行力突出;
4、对业务发展具有敏锐洞察,能准确把握业务痛点,提供有力的人力资源解决方案;
5、可独立应对和解决人力资源管理中的各类复杂事项。
清吧前台月薪8000+提成
8000-12000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验包吃住月休四天
广州白云清吧招聘8k+
广州清吧前台招人
兼职一天300
清吧前台服务员8k
工作内容:
给客人下单,推荐店里的美味吃喝
活儿不难,有亲和力、能说会道就行!小白新手也能轻松上手!
工作时间:
晚上8点到凌晨2点,工作6小时,一个小时吃饭时间
夜猫子专属,不耽误白天自由安排,神仙作息!
薪资福利:
工资8K+,能看到实实在在的收入,超安心!
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任职要求:
形象气质佳,无需大明星颜值,但别太不修边幅哦~
性格开朗,能和客人愉快交流,别太腼腆!
无经验也欢迎,热情最重要!有经验当然更棒!
团队氛围:
团队氛围超轻松,同事热情友好,没有勾心斗角!
每天开开心心上班,快快乐乐下班,工作幸福感拉满!形象气质好点就行,不用太惊艳,但也别太邋遢啦。性格上要能说会道,别太腼腆,这样和客人、同事交流都更愉快。无套路:
不是中介,,实实在在招人。团队氛围轻松良好,工作人员热情,没有勾心斗角,每天开开心心上班
休假安排:
月休4-6天,还能调连休,想出去玩或休息都OK,超人性化!
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
岗位名称:招聘专员(RecruitmentSpecialist)
岗位概述
我们正在寻找一位细致、有责任心且具备多任务处理能力的招聘专员。您将全面负责公司的人才引进工作,并深度参与新员工入职引导与绩效考核的流程支持。您不仅是人才“伯乐”,更是员工职业旅程初期的重要支持者,是保障公司人力资源各环节顺畅运转的关键枢纽。
核心工作职责
1.人才招聘与引进(60%)
·根据年度规划与部门需求,制定并执行招聘计划,高效完成招聘目标。
·独立负责全流程招聘工作:发布职位、简历筛选、电话邀约、初面协调、背景调查及录用沟通。
·开拓并维护多元化招聘渠道(如招聘网站、社交媒体、校园招聘等),建立人才储备库。
·优化候选人体验,维护公司雇主品牌形象。
2.新人培训与入职跟进(25%)
·协调并跟进新员工入职流程,确保入职手续顺利完成。
·组织或协助开展新员工入职培训,帮助新人快速融入公司文化与团队。
·在试用期内,定期与新员工及用人部门沟通,跟进适应情况,提供必要的支持与反馈。
3.绩效考核进度支持与数据管理(15%)
·协助人力资源经理,推动公司绩效考核周期的顺利进行,及时向各部门提醒关键节点。
·负责绩效数据的初步收集、核对与整理,确保信息的准确性与及时性。
·维护并更新员工花名册、招聘台账、绩效档案等人力资源数据系统。
任职要求
·必备条件
·本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。
·1-3年人力资源相关工作经验,有完整的招聘实操经验者优先。
·熟悉招聘流程、劳动法律法规及人力资源基础知识。
·出色的沟通协调能力、亲和力与主动服务意识。
·具备良好的数据敏感度、逻辑思维和基本的Excel数据处理能力。
·性格严谨细致,能妥善处理工作中的保密信息。
·加分项
·有参与过新员工培训或绩效管理项目支持的经验。
·熟悉使用主流招聘系统或HRIS(人力资源信息系统)。
我们提供
·有竞争力的薪酬和绩效奖金。
·完善的社保与福利体系。
·系统的岗位培训与清晰的职业发展路径。
·开放、协作、成长型团队氛围
招聘经理(主播领域)
1-1.5万元/月
招聘1-3年本科
关于我们:
凡岛是一家全数据驱动的新消费品牌,拥有WIS、KONO、魔渍、墨雪等知名日化品牌。"让更美的生活触手可及"是我们的使命,我们将持续通过深挖数据价值,坚持以用户为中心,成长为倍受用户喜爱的新国货品牌。期待你的加入,一同逐梦"百年凡岛"!
【福利待遇】
1、入职即购买五险一金;
2、生日会:每月为当月生日员工组织生日会,同时会有生日卡片及礼品赠送;
3、部门活动:公司每月拨一笔经费,部门可自主选择活动(比如聚餐、电影、小型旅游等);
4、年度旅游:每年年底公司会组织全体员工年度旅游,具体按照公司安排;
5、免费产品:每月120币,用于兑换WIS面膜、水乳等公司产品,公司不定期会发放免费各类日用产品;
6、节日礼品:女生节、儿童节、端午节、中秋节、圣诞节等各类节日,会有公司精心准备的节日礼品;
7、公司为员工营造良好的休闲生活、工作环境,配备冰箱、微波炉、茶水机等员工休闲区,并设有食堂提供四餐;
8、员工享受带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等。
职位概述:
负责主播人才的招聘策略规划与落地执行,深入洞察业务需求,突破招聘瓶颈,赋能团队能力,提升招聘整体效率与质量。
主要职责:
招聘策略制定: 研判主播招聘市场动向,设计并推行专项引才计划(如校园招聘、达人发掘项目等)。
渠道开拓与寻源: 熟练使用主流招聘平台及社交媒介(如直聘、小红书、抖音等),主动搜寻并接触潜在主播人选。
人才筛选与识别: 准确把握业务团队用人标准,引入高匹配度主播人才。
流程优化与赋能: 梳理招聘环节,沉淀有效经验,并对招聘团队进行指导或培训支持。
任职要求:
本科及以上学历,至少1年主播或直播领域招聘经验,具备乙方猎头背景者优先。
出色的沟通影响力、谈判技巧及项目统筹能力。
具备良好表达能力和甄别力,能高效评估候选人发展潜力。
目标导向,适应高强度工作节奏,抗压能力强。
会计咨询师(企业合规账务交付与续费服务)
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析高级会计师总账核算中级会计师
过往有在企业担任财务主管/经理经验,且具备与企业负责人直接沟通汇报经历者优先,欢迎投递简历并预约面谈!(本岗位要求持有中级会计职称)
【职位介绍】
主要负责合规账务处理及税务政策的对接与协调工作,每月需安排10-15家客户回访(包括邀请客户来司或外出拜访),逻辑表达清晰,有效对接客户需求,推动续费与合作深化。
【薪资福利】
薪资范围:7000-10000元
薪资结构:综合底薪(6000-8000元)+绩效+提成+年终奖
福利保障:五险,双休,包午餐
试用期:3个月
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 双休(每月第一周周六为团队例会)国家法定节假日统一休假
【晋升发展】
公司由传统基础财税服务升级为合规化、咨询型财税服务体系,平台稳定,成长路径清晰,职业发展方向可选择专业路线——成为资深财税咨询师,或管理路线——晋升为财税项目经理。
【岗位职责】
1. 负责星级管家(合规账)及税务账日常服务工作的承接与跟进;
2. 维护客户关系,推进续费事宜;
3. 指导并协助会计人员完成企业的合规建账、纳税申报等事务;
4. 需根据工作安排前往广州市内中小企业客户现场,提供建账、理账、财税合规及内部控制梳理服务,频繁对接多位企业负责人;
5. 完成部门交办的其他相关任务。
【任职条件】
1. 熟悉企业全盘账务处理流程,有出口退税相关实操经验者更佳;
2. 具备一定的团队协调能力,能与企业高层顺畅交流;
3. 可同时兼顾多家客户的账务管理工作;
4. 年龄25-42岁,大专及以上学历,持有中级会计职称或以上资格;
5. 有从零开始建账经验者优先,性格耐心细致,工作严谨,形象符合专业会计人员标准
栏目概述
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