绣花打带一名 需对牙刷，毛巾，珠片，玩具，商标有经验3-5年 薪资:10K 2.绣花服装辅料跟单经验3-5年 薪资:6K-12K 3.后工序领班一名 有经验3-5年，会合理安排人员 薪资:6.5K 地址：东莞市中堂

任职要求：具备5年以上注塑调机工作经验，以及2年以上注塑领班岗位经验

工厂管理储备干部：2名 工作内容： 1. 观摩现有生产工艺，为新产线建设提供建设性意见，助力工厂生产自动化的实现； 2. 协助生产管理团队，直接参与新产线的筹备工作，统筹包括设备、工艺、原料等方面的资源； 3. 沟通协调内部各方，确保生产流程顺畅，生产进度不延误； 4. 在工厂现场进行实际管理，推动各项生产任务的落实； 5. 根据排单生产需求，协助制定、优化生产计划。 岗位要求： 年龄25-45岁，身体健康 2. 有至少2年以上的工厂产线管理经验，可下产线生产； 3. 动手能力强、问题解决能力强，对机械结构、原理和模具设计有基本概念，有机械维修经历是加分项； 4. 性格外向，善于通过沟通解决问题； 5. 勤学踏实，愿意从头接受新知识，肯吃苦，不轻易跳槽，职业稳定性较高。 薪资待遇： 1. 面议，试用期2-3个月，通过后可涨薪； 2. 免费提供食宿，有年底奖金和节日福利。 应聘方式：有意者请直接到厂面试或致电约时间。 面试地址：大岭山镇石大路660号2楼（中间楼梯上）华科公司 联系人及电话：邓小姐，

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序调配及生产进度跟进 2.监督执行作业标准与工艺流程，确保产品品质与生产效率达标 3.做好生产数据记录与报表汇总，定期向上级反馈产能、良率及人员动态 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础质量意识与安全生产知识，能独立开展班组培训 3.沟通协调能力强，责任心强，具备团队带教与问题解决能力 4. 能适应加班安排，服从生产调度 5.有做过音响生产组长/拉长经验者优先

招聘： 1. IPQC/FQC质检员/班长/组长共计20人 2. IPQC/FQC质检员6000～6500元/月，包吃住； 3.IPQC/FQC班长6500～7000元/月； 4. IPQC组长7500～9000元/月 5. 走心机操作员6500元/月 6.走心机技术员/维护员8500～10500元/月 7. 走心机调机员11000～15000元/月

注意：年底搬厂到望牛墩 1、熟悉手工礼盒制作工艺，掌握小型设备操作（如点胶机、压泡机、磨胶机等），可独立完成排拉布线作业，具备较强的品质意识，能有效控制损耗与不良品，需具备3-5年相关工作经验。 2、具备良好的抗压能力，观察细致，能够及时发现、分析问题，并提出有效的解决方案。 3、听从工作安排，踏实肯干，能适应高强度作业。 注意：年底搬厂到望牛墩

1. 写字工整，每天统计包装数据。 2. 跟进制衣厂、制帽厂的上班时间，接受该工作时间后再进行咨询。 3. 有制衣、帽子行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责装配线的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2.指导并监督团队成员执行装配作业，确保产品品质达标； 3.统筹调配资源，及时解决生产中遇到的问题，提升整体工作效率； 4.参与新设备、新工艺的导入与优化工作，推动装配流程持续改善； 5.定期组织设备保养及员工技能培训，保障安全生产与能力提升。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力和良好的沟通协调技巧； 2.熟悉装配作业流程及相关质量规范，有相关行业经验者优先考虑； 3.能够应对生产过程中的突发情况，具备较强的应急处理能力； 4.工作细致认真，责任心强，能确保生产任务按时保质完成； 5.乐于接受挑战，对精益生产理念有一定认知和实践意愿。

生产组长 【岗位职责】 1. 落实生产计划，合理调配班组人员、安排散热器产品生产，跟进产能进度，完成每日生产指标。 2. 管控班组现场，执行6S管理，监督员工按工艺标准作业，巡检设备状态，及时上报设备故障。 3. 把控班组产品品质，发现制程不良及时反馈，配合工程、QE处理现场异常。 4. 负责班组人员排班、纪律管理，带教新员工，做好产量、不良统计及交接班工作。 5. 落实安全生产，排查班组安全隐患，执行公司各项管理制度。 【福利待遇】 薪资面议

招聘油漆帮工一名。

岗位职责： 1. 根据客户需求，完成指定游戏账号的段位提升、任务通关、装备获取等代练服务 2. 严格遵守游戏平台规则及客户保密要求，保障账号安全与隐私 3. 主动沟通进度，及时反馈异常情况，确保服务按时高质量交付 4. 持续优化操作技巧与战术策略，提升代练效率与客户满意度 5. 配合团队完成排期管理、数据登记及服务复盘工作 任职要求： 1. 热爱游戏，熟悉主流竞技类/MMORPG类游戏（如王者荣耀、英雄联盟、瓦.三角洲、原神、洛克王国等热门端游手游） 2. 具备稳定网络环境及高性能游戏设备，能独立完成高强度代练任务 3. 责任心强，守时守信，具备基础沟通能力与服务意识 4. 无作弊、封号等违规记录，认同合法合规代练理念 5. 学历不限，经验不限，欢迎技术扎实、态度端正的新老玩家加入

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁 [工作时间] 白班为主，月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合7000-8000元/月 *小时工:260-280一天，保底工时260小时，月收入7000-8000元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

管道安装工

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 [工作时间] 白班为主，每周休息1天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合7500-8500元/月 *小时工:280-300一天，保底工时260小时，月收入7500-8500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

岗位职责： 1. 负责包装生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时、保质、保量完成 2. 监督各工序作业标准执行，及时发现并处理质量异常、设备故障等现场问题 3. 组织班组开展质量自检、设备点检及5S现场管理，维持整洁高效作业环境 4. 协助新员工岗前培训与实操带教，提升团队标准化作业与问题应对能力 5. 准确汇总上报产量、不良率、工时等生产数据，参与持续改进活动 任职要求： 1. 熟悉五金厂包装部运作及包装工艺流程 2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力 3. 能适应倒班安排，责任心强，执行力强，注重细节与结果 4. 具备基础的数据统计、问题分析与简单报告撰写能力 5. 有五金厂包装行业经验者优先

三年以上轴承自动磨装配连线车间机修经验 熟悉轴承自动磨超精生产工艺，品质管控，设备维修 对产线设备稳定运行，产品品质负责

主要跟进品质管理，首件确认，A0I程序管理，生产制程异常跟进及出货。要求SMT相关经验二年以上，会电脑基本操作，责任心强，有上进心，善于学习。

1合理安排生产内容 2高效完成生产任务 3线长能带几个自己的员工过来 4熟悉台灯落地灯组装 5有亚马逊客人生产经验优先

免费厂吃厂住 保底6000+绩效 新产线直招有经验班组长 年龄：23-45周岁，男女不限 入职缴纳 五险一金（五险+公积金） 带薪年假、婚假、产假、护理假等法定假期 节日礼品、生日福利、婚丧慰问金、年度体检 晋升通道：班组长→线长→课长，新产线扩编，上升机会多 岗位职责 1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理 2. 跟进生产计划，管控产能、良率，保障进度达成 3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范 4. 及时处理物料、设备、品质异常，做好员工培训、纪律管理与诉求反馈 任职要求 1. 精密电子无尘车间管理经验优先，熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳 2. 了解ESD、洁净管控，看得懂生产报表，会管控良率、UPPH 3. 沟通协调能力强，能抗压，适应两班倒，熟悉现场稽核、品质考核规则 薪资：首月包底6000+绩效，综合工资7000-9500元/月（底薪+绩效） 福利：包吃包住，厂区食宿，宿舍配套齐全

【注意：招住宿厂区的人员，外宿不安排，带行李面试】 厂区招工 · 到手5500-7000 生产工/普工大量要人，当天面试入职！ 一、岗位内容 主要生产无人机、手机配件、电脑产品 两班倒，普通工衣，轻松上手、坐班为主 二、招聘要求 16-45岁，16-45岁（个别情况放宽到48岁） - 身体健康，无需经验 - 免费体检，入职快 三、薪资待遇 工价：20-24元/小时 月综合：5500-7000元 可预支工资，人走账清 工厂发工资,银行卡发放 四、食宿福利 1、入职发卡就餐，多种菜品可选 2、6人公寓宿舍，厂区内住宿，走路上下班 3、 工作时间：8:00-20:00，两班/长白班随机安排，周日休息，每月至少4天假，高峰需排晚班 五、面试须知 面试时间：上午10:30-11:00 带行李+身份证原件 当日安排宿舍，次日即可上班 需提前1天报名：姓名+电话+年龄 想来的直接私信报名，名额有限~~

工资:260一天，260一天，260一天，260一天 短期工都可以+包吃住+送被褥+最短干满一个月就可以随走随结零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!薪资待遇 1、长期正式工:7500元+，每月十号发薪，遇节假日提前发放:享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 2、短期工:260一天，最少干一个月，吃住都包。 (一)上班时间 (1)打包装，长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00(4)下午4小时:01:00-05:00(5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)车间环境 1)是工作台，一人一张办公桌。(2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染 (三)伙食问题 1.住宿免费;水电免费:伙食免费: (2)凭工牌(免费)刷卡吃饭，自助餐形式 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂有意者请直接投递简历!!可优先安排!!!

电商仓库主管 【岗位职责】 1. 对仓库资源合理调配，提高工作效率。 2. 物料需求的审核和需求到料管理的全面协调和监控。 3. 对产品质量严格控制把关。 4. 日常工作有效开展和相关进度的监督协调。 5. 部门人员培训、考核、监督和检查工作的有效管理。 6. 负责与各部门间协调配合，出现问题、发现问题及时与相关人员反馈并解决。 【岗位要求】 1. 年龄25-38岁，有1-2年电商仓库主管岗位工作经验。 2. 了解ERP系统，电脑基本操作熟练；能迅速有效地解决工作过程中出现的各种问题。 3. 熟练操作Excel表格。 4. 对材料、工艺、物流成本有本能的优化意识。 5. 沟通能力强，工作积极认真且负责；无不良嗜好，具有良好的团队合作精神。 6. 逻辑思维清晰，具备一定抗压能力，执行力突出，自我驱动力强，能不断的自我学习，迭代成长。 【工作时间】 10:00-19:00（26天八小时工作制，接受加班） 【薪资待遇】 1. 试用期6000，转正6000-8000，具体薪资面议。 2. 包吃包住，标准四人间（带电梯、空调、热水器、洗衣机）。 公司介绍：自有产品研发设计组、后端生产发货团队、多平台运营，在电商行业深耕近10年，一直经营3c数码配件类目，主营手机壳，欢迎加入，一起引领数码配件潮流！

长期工，9月3日起：横沥五金厂：招聘少量名额压铸工。 【年龄】：35-50岁 合作单价22元/小时，（，）,合作单价会随市场行情变化而发生变化，以当天入职发单时间为准。 【部门】:压铸。 【班别】：两班倒 【环境】：宿舍6人间 【比例】： 【工衣】：普通工衣 【食宿】：包吃，可以包住，水电费平摊。 【体检】：不体检 【综合服务费】： 【入职】：复印件2张，照片1张，身份证原件。 【注】：，，急辞工。 【产品】：各种铝合金产品及配件，

【岗位职责】 1. 负责五金机加工行业资材部整体管理工作，统筹机加工资源管理，包括精密车床、钻攻机、走心机等设备的运行与维护管理； 2. 主导设备型企业生产计划控制，确保物料、产能与交付计划高效协同； 3. 熟悉连接器行业及表面处理等周边业务流程，优化供应链协作与资源配置； 4. 主导ERP系统的应用与执行，及时发现并解决系统运行中的问题，组织培训并监督各部门规范操作； 5. 具备敏感的成本控制意识，负责仓库数据管理、库存盘点及物资流转准确性管控。 【岗位要求】 1. 熟悉五金机加工行业运作模式，具备机加工设备管理经验； 2. 有连接器行业或表面处理等相关领域工作经验者优先； 3. 熟练运用ERP系统，具备系统问题分析与推动解决能力； 4. 具备较强的计划控制能力与成本管控意识； 5. 有仓库数据管理及盘点实操经验，能有效保障账物一致。 6. 常平，麻涌两地办公

职位福利: 五险一金、包住、独立卫浴和阳台、餐补、外宿补贴、绩效奖金、全勤奖、年底双薪、晋升机会 岗位职责： 1. 负责首件核对、产品装配与包装、异常问题处理，以及人员管理、考勤统计、绩效评定和业绩分级； 2. 组织本班组员工的日常运作，科学分配工作任务，确保流程高效执行，并监督工作规范落实情况； 3. 深入现场作业环节，及时识别问题并开展分析优化，推动复盘改进，联动前后端建立长效解决方案； 4. 具备基本的数据整理与报表制作技能，能够为团队提供培训支持，涵盖业务能力、价值观引导及人才成长输出； 5. 配合上级完成交办的其他工作任务。 应聘条件: 1. 具备高中及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备一定的数据分析基础，有电商仓储相关经验（如组装、入库、库存管理、打包、出库等）者优先录用； 2. 沟通表达良好，对工作流程有个人理解与优化思路，富有创新意识； 3. 责任心强，细致认真，能适应高强度工作，具备良好的抗压能力； 4. 具备团队协作精神，服从安排，性格正直、友善，积极主动且执行力佳； 5. 认可仓储供应链行业发展前景，愿意长期深耕该领域，具有明确的职业发展目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目实操经验者，请直接提交简历预约面试，将予以优先筛选！ 福利待遇: 1、免费提供住宿（选择外宿可享200元补贴）：房间配备空调、全天热水，独立卫生间与阳台，距工作地步行仅2分钟。 2、工作时间：8:00/9:00-12:00，13:00-18:00，超出8小时部分计加班费，底薪按22天制核算（平时加班1.5倍，周末加班2倍）。 3、五险一金：公司依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 4、全勤奖励：每月无迟到早退、缺勤等异常记录，正常出勤即可获得150元奖励。 5、晋升调薪：试用期为3个月，考核达标即转正并享受薪资调整；每年统一组织一次调薪与晋升评审，为优秀员工提供发展平台。 6、培训机制：入职即配备专属导师，助力新人快速融入与成长；后期设有系列内部培训课程，提升岗位胜任力。 7、带薪年假：服务满规定期限后，可享受相应天数的带薪年休假。 8、年底双薪：依据实际入职时间，年终发放对应比例的年度奖励。 9、评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，包含创新奖、最美亚声人奖等荣誉激励。 10、节日福利：在法定或特殊节日期间，公司将适时发放节日礼品。 11、生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动。 12、员工关爱：定期开展员工交流访谈，倾听反馈意见，及时协助解决困难，倡导认真工作、快乐生活的理念。 面试/上班地点: 常平镇水围湖街9号 东莞市亚声维常信息技术有限公司（大门右侧上二楼）

客户订单跟踪，生产内部进度跟踪，外协跟踪，出货跟踪

18-35岁吃苦耐劳，愿意服从工作安排，学习钣金各类流程

当天安排住宿!包吃包住! 招聘小时工--正式工(可自由选择) 小时工:25块一小时，可接受短期工! 正式工:平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。 一:小时工待遇 1.辞工提前7-15天，工资走时结清 2.小时工加班自由，不限制加班 二:正式工待遇 1.底薪加加班费:平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 2.月收入:7000一8000/月 3、每月有:岗位津贴300元-600元，绩效奖250-800元、 全勤奖300、优秀员工奖等等 三:招工要求 有本人二代身份证，男女不限 四、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粵菜、湘菜、川菜。持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4-6人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。(每个宿舍配有洗衣机) 干满15天左右厂区可以预支工资给需要的员工。工资高，福利待遇好.

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹安排人员、物料与设备，确保订单按时保质交付 2. 监督执行SOP及工艺标准，及时发现并解决制程异常，提升直通率与良品率 3. 组织班组早会、品质复盘与技能辅导，落实5S现场管理及安全生产规范 4. 协同IE、QC、PMC等部门优化作业流程，推动效率提升与成本改善 5. 做好员工考勤、绩效记录与基础培训，营造积极稳定的团队氛围 任职要求： 1. 具备电子制造行业生产组长/拉长相关工作经验，熟悉LED灯具或消费类电子产品制程优先 2. 具备基本质量意识与问题分析能力，能熟练使用QC七大手法者更佳 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力突出 4. 初中及以上学历，持有班组长培训证书或ISO内审员资格者优先 5. 认同飞鹤电子“极致工匠精神”文化，愿与企业长期共同发展

急！！！ 电子配件组装，新部门急招，签合同保底8000月薪，入职奖励4500，加起来一万块钱工资（第一个月2500，第二个月2000），还有没有要做的老乡 16-47岁 7500-8500 包吃住