服装车间组长（长驻柬埔寨）
7000-12000元/月
生产管理1-2人5-10年学历不限服装生产
岗位职责：
1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成
2. 监督各工序操作规范执行，及时发现并解决生产异常，提升产品一次合格率
3. 组织班组员工开展安全教育、质量培训与技能提升，强化团队执行力与协作意识
4. 做好生产数据记录与分析，协助优化工艺流程与作业标准，持续降低损耗与成本
5. 落实5S现场管理，维护整洁有序的生产环境，保障安全生产与合规运行
任职要求：
1. 具备生产一线工作经验，有纺织印染或服装制造行业组长/拉长经验者优先
2. 熟悉真丝等高档面料印染及成衣生产流程，了解相关设备与工艺要点
3. 具备基础质量管理与现场问题处理能力，责任心强、沟通协调能力良好
4. 能适应倒班安排，具备团队带教与跨部门协作意识
5. 学历不限，有中专/技校及以上学历或相关岗位证书者更佳
生产主管（泉州基地）
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理
岗位职责：
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度，确保按时完成上级交办任务，并做好与其他部门的协作沟通；
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等方面的日常运行情况；
3. 配合生产主管推进日常事务，联合ME团队开展设备清洁、维护与保养工作，指导员工掌握基础自主维修及异常应对技能；
4. 处理突发异常状况，保障生产连续性；
5. 组织班组成员绩效考核管理，持续提升团队作业效能；
6. 每日汇总并整理生产相关数据报表；
7. 负责产线人员考勤管理及员工关系协调；
8. 落实生产安全管理工作，排查并消除现场安全隐患，预防工伤及安全事故发生。
岗位要求：
1. 学历专业：高中、中专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑；
2. 知识技能：具备较强的安全生产与质量意识，有改善创新实践经验者优先，熟练使用基础办公软件（如Excel、PPT等）；
3. 工作经验：三年以上制造业从业经历（锂电行业背景更佳），熟悉生产流程，具备一定团队管理能力；
4. 语言要求：普通话表达清晰；
5. 其他要求：具备良好的沟通协作能力，工作态度端正，责任心强。
注：入职后需至江西宜春基地进行培训学习，待明年4月投产完成后返回泉州基地工作。
注塑班组长
1.1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技注塑机调试海天
岗位职责：
1、负责注塑车间人员的组织与日常管理工作。
2、掌握车间每日生产动态，落实下达的生产任务，科学制定生产计划，确保任务按时保质保量完成，及时处理并反馈生产过程中出现的各类问题。
3、负责车间现场管理，合理布局生产区域，执行生产现场巡查与监督工作。
4、负责生产过程中原材料、零部件、包装材料、成品及不合格品的管控，杜绝资源浪费现象。
5、对本车间所有设施（含场地、注塑设备、模具、工装器具、搬运工具、容器等）进行统一管理，保障生产设备正常运行。
6、持续优化车间管理体系，合理调配人力资源，高效使用各类注塑辅助设备（如机边粉碎机、色母机、机械手、集中供料系统、超声波剪水口机等），提升生产效率，推动管理改进。
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备5年以上注塑行业工作经验，其中至少3年管理30台以上注塑机车间的实际经历
2、精通注塑成型工艺、模具加工流程及相关材料特性（如ABS、ABS阻燃、PC、PC阻燃、PA66等）
3、熟练操作国产海天注塑机及配套机械手，并熟悉相关辅助设备的运行与维护
4、具有生产计划制定、绩效考核、现场管控及注塑效率提升的实践经验
5、掌握精益生产相关理念与方法
6、具备较强的生产过程控制能力，熟悉设备稼动率管理及车间成本控制要点
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理包装/印刷
岗位职责:
1. 负责生产活动的组织与现场监督，保障各项生产指标按时完成。
2. 协同团队推进生产任务，确保各环节衔接顺畅、运行高效。
3. 对生产过程中的质量进行全程把控，确保产品达到公司及行业规范要求。
4. 及时排查并处理生产中出现的各类异常情况，保障产线稳定运转。
5. 与相关职能部门保持密切对接，确保生产资源与需求精准匹配。
任职要求：
1. 机械类相关专业背景，具备较强的责任意识与职业素养。
2. 熟悉生产作业流程及操作规程，能有效统筹和管理生产工作。
3. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应并解决现场突发状况。
4. 拥有良好的沟通协调能力，能够与团队成员及其他部门顺畅交流。
5. 具备出色的计划组织能力和对细节的关注度，确保生产品质达标。
负责流水线管理、样衣制作；3年以上服装厂经验，懂工艺、会排产、能带队，吃苦耐劳。
5000-7000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
岗位职责：
1.负责生产线日常统筹管理，包括人员排班、任务分配与进度跟踪，确保生产计划按时保质交付
2.监督执行5S现场管理、安全生产规范及制程质量控制标准，持续提升现场管理水平
3. 快速响应并协调处理产线异常（如设备故障、物料异常、品质波动等），推动问题闭环解决
4.组织开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度、质量意识与协作效率
5.准确填写生产报表、不良记录及改善提案，参与流程优化与标准化建设
生产领班/组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体智能硬件SMT PCBA
线边仓线长
工作内容。
1.统筹管理SMT段生产备料进度及DIP段备料加工交接进度;。
2.内外沟通协调处理异常
3.特殊生产任务的跟进，异常处理，结果反馈;
4.组织员工技能培训，规范优化作业内容。
5.组织相关部门分析流程痛点，改善不足部分，有系统优化经验;，6.指导下属工作，以及监督完成情况，保证按时、按量完成工作;
7.欠料追踪/异常物料隔离追踪完成;
8.完成上级交办的其它临时事项。
任职要求:
1.大专学历以上，物流、供应类相关专业优先;3年以上大型制造企
业同岗位工作经验;
2.团队管理20人以上经验，懂改善流程，系统优化案例
3.具有SMT及DIP段生产流程相关知识，有账物管理经验;
4.熟练运用电脑办公软件;
5.较强的组织、协调、沟通能力，能承受一定的工作压力;
6.熟悉制造型企业的工艺流程及生产运作;
7.熟练掌握ERP/WMS/MES操作系统。
SMT线长
岗位职责：
1.熟悉smt或者整机组测包的生产流程；
2.每日主持生产班会，负责生产计划进度管理；生产问题点统计汇总；
3.对影响生产进度的原因分析并制定改善对策及实施，协同相关部门人员解决问题；
4.生产准备工作的事前开展（人，机，料，法，环）4M变更确认，工装治具及相关SOP文件，领料单，BOM等发放确认；
5.产线现场管理（7S/标识/安全作业/员工教育）看板更新；
6.懂IE七大手法并能在日常管理中进行运用；懂精益生产为优
7.对KPI负责，对未达成指标展开分析并改善,提升UPH和人效贡献
8.能独立主导项目执行
职位要求：
1.高中中专以上学历，至少3年以上smt或者整机组装,测试及包装线相关生产管理经验；
2.适应白/夜班轮班安排，熟悉OFFICE办公软件基本操作；
3.能提升产线生产效率,异常快速有效处理能力,人员操作及工单周期改善，有抗压能力
4.懂SAP/ERP/MES系统
5.有智能硬件，汽车电子相关经验的尤佳。
组测包线长
岗位职责：
1.熟悉整机组测包的生产流程；
2.每日主持生产班会，负责生产计划进度管理；生产问题点统计汇总；
3.对影响生产进度的原因分析并制定改善对策及实施，协同相关部门人员解决问题；
4.生产准备工作的事前开展（人，机，料，法，环）4M变更确认，工装治具及相关SOP文件，领料单，BOM等发放确认；
5.产线现场管理（7S/标识/安全作业/员工教育）看板更新；
6.懂IE七大手法并能在日常管理中进行运用；懂精益生产为优
7.对KPI负责，对未达成指标展开分析并改善,提升UPH和人效贡献
8.能独立主导项目执行
职位要求：
1.高中中专以上学历，至少3年以上整机组装,测试及包装线相关生产管理经验；
2.适应白/夜班轮班安排，熟悉OFFICE办公软件基本操作；
3.能提升产线生产效率,异常快速有效处理能力,人员操作及工单周期改善，有抗压能力
4.懂SAP/ERP/MES系统
5.有智能硬件，汽车电子相关经验的尤佳。
服装生产主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年高中五险餐补房补交通补助绩效奖金全勤奖
岗位要求
1、按照既定生产计划开展作业，确保按时按量完成各项生产任务，持续提升产品合格率与作业效率，满足客户交付标准。
2、生产过程中如遇异常情况，需第一时间向主管汇报，并配合采取有效措施进行处理。
任职要求：
1、具备3年以上生产管理相关工作经验，熟悉产品生产工艺及流程；
2、熟练掌握各类生产设备与检测仪器的操作方法，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力；
3、学习能力强，具有较强的组织管理能力，善于内外部工作协调，能适应一定工作压力。
任职条件
1、高中或同等学历及以上；
2、年龄范围为25至45周岁，不限性别；
3、计算机操作熟练，可熟练使用Office等常用办公软件；
4、掌握基本的生产运作知识，了解现场生产动态及相关管理要点；
5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。
福利待遇：
1、缴纳五险一金
2、提供食宿，餐补16元/餐，日补32元/天，按实际出勤天数核算发放
3、每月15日准时发放薪资
4、享有年终奖金、评优奖励、开工红包等多项激励福利
QC理化检测主管
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年本科中药生物药制剂QC
岗位职责：
1. 团队与日常管理：
负责理化检验组的人员排班、任务分配、考勤统计及现场工作纪律监管。
组织团队内部开展技能培训、GMP 培训、SOP 培训及相关考核，持续提升人员专业水平。
监督检验人员依据 SOP、药典规定和质量标准规范执行检测操作。
2. 检验管理：
统筹原辅料、包装材料、中间产品、纯化水、环境监测样品及成品的理化项目（如 pH、水分、炽灼残渣、粒度、溶出度等）检验计划制定与进度管控。
负责组内标准品、对照品、试剂、试液、缓冲液、滴定液的全流程管理，确保配制、标定、储存与使用符合规范要求。
3. 数据复核：
对理化检验原始记录、检验报告及图谱数据进行审核，保障数据的真实性、完整性、合规性与可追溯性。
4. OOS/OOT/偏差处理：
牵头开展理化检测过程中出现的异常结果、趋势偏离及偏差调查，完成原因分析、调查报告撰写与整改措施落实，实现问题闭环管理。
5. 仪器设备管理：
负责紫外分光光度计、天平、溶出仪、电位滴定仪等理化检测设备的日常运行管理、使用监督、维护保养及校准确认工作。
建立并维护仪器台账、使用日志和维保记录，确保设备状态受控，满足 GMP 合规要求。
6. 方法与文件管理：
参与理化检验方法的开发、验证、转移和确认，起草、修订检验 SOP、验证方案、仪器操作规程、质量标准等 GMP 相关文件。
7. 合规与质量保障：
严格执行药品 GMP、GLP、中国药典及相关国内外法规，积极配合内外部审计、突击检查等质量审查工作。
推进实验室 5S 管理与安全管理（含化学品、危险品、废液处置），防范安全与合规隐患。
8. 跨部门协作：
与 QA、生产、仓储、采购等部门保持沟通，协调检验需求、结果反馈及异常事项对接。
9. 按时完成上级交办的其他质量控制相关任务。
任职要求：
1. 具备良好的 GMP 合规意识与法规理解能力。
熟悉药品 GMP、中国药典及相关技术指南和行业法规，能够将法规要求转化为实验室具体操作规范。具备法规条文解读与风险预判能力，可独立完成检验流程、SOP 编写、方法验证及确认工作的合规性评估。
2. 掌握理化检验核心技术与仪器操作技能。
精通常见理化检测项目，如滴定法、水分测定、pH 检测、炽灼残渣、重金属检查、溶出度测试等。
熟练开展理化仪器的确认工作，能识别并解决常见仪器故障，保障检测数据准确可靠。
3. 具备数据完整性意识与记录审核能力。
严格遵守数据完整性原则，能够系统复核原始记录、色谱图谱、光谱数据及检验报告，及时发现数据异常、记录缺失或图谱问题，确保检验结果真实、合规、全程可追溯。
4. 具备独立开展 OOS/OOT/偏差调查的能力。
可主导理化类异常结果的调查工作，具备系统的原因排查、实验室阶段调查、多环节追踪与闭环管理能力，熟悉制药企业偏差处理的标准流程。
生产管理
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
本单位为镍冶炼企业，需略懂金属生产管理，工作认真勤劳，能出差，善沟通，有金属行业工作经验者优先
挡车工纺织工
地 址：萧山区益农镇东联工业
企业名称：杭州展谋纺织有限公司
招聘岗位：熟练络丝工、熟练珠片挡车工（做过绣花和包覆机的可以学）
企业地址：瓜沥镇
联系电话：
打磨普工服装厂
1、前段班长2名、中段班长1名（薪资每月11000元左右，要有3年以上工作经验）;领料员1名;备料员1名;
2、前帮手;底薪226元/天+0.008元/双;（每天246元左右）
3、腰帮、面胶、贴底：底薪220元/天+0.008元/双;（每天240元左右）
4、刷大底胶、钉跟、压机、洗药水、打磨：底薪190元/天+0.008元/双;（每天210元左右）
5、打后帮、刷中底胶、贴中皮：底薪180元/天+0.008元/双;（每天200元左右）
6、普工多名：底薪170元/天+0.008元/双;（每天190元左右）联系电话：地址：东莞市厚街新塘鸿胜鞋业
生产管理品检工
【新星特种绣】新星特种工艺，曲牙绣，贝壳绣，手摇绣，手车，人字，坎骨等特种工艺加工。
电话：黄生
地址：东莞大朗**贝岭
6.2
#诚聘【看机】
招聘：因扩大生产全新机14针90台，现急需招聘以下人员，
1.领班师傅1名，负责任，技术过硬，半桶水勿扰
2.查片2名，认真仔细负责，工资面议。
电话：（李生）
地址：大朗镇长塘社区广达园区
5.9
打磨普工服装厂
工厂直招前段班长一名，工资面谈，前帮1名251一天，腰帮240一天，中段刷胶贴底24O一天，后段刷中皮胶220一天，真皮打磨240一天，普工多名180一天，,
品检工
山东汇科诚聘：
成品检验班组长一名，8小时工作制，入职缴纳五险，每周日固定休息，有电工基础，管理经验者优先录用。日常负责：
1. 检验计划与任务分配 2. 检验执行与判定 3. 质量记录与数据管理 4. 团队建设与管理 5. 设备与现场管理 6. 跨部门沟通与异常处理 7. 持续改进
有意者请联系：郭女士
挡车工社保1-2人月结
诚招:
熟悉电子挡车工1名，有花机和素机，
买社保，开6台起保底1万，计件高按计件算
地址:许巷工业区景许路
联系电话：周女士
品牌主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金周末单休包装设计产品设计
岗位职责
1、负责公司自有产品的包装设计工作（产品exclusively销售于海外市场，包装语言依目标市场及销售平台适配），确保设计符合当地法规与市场规范；
2、依据营销总监的新品策略，主导新产品从概念到落地的全流程设计，提升品牌产品线的视觉统一性与识别度，确保设计风格契合品牌定位；
3、持续关注海外市场动态，结合竞品研究与用户洞察，优化产品设计以匹配平台属性与消费者偏好，基于销售表现与用户评价迭代升级产品体验；
作息大小周，9:00-18:00
任职要求
1、大专或以上学历，不限专业，具备大学英语四级及以上水平者优先考虑；
2、三年以上产品设计相关经验，有完整作品集，具备知名品牌产品设计实战经验者更佳；
3、熟练掌握各类设计软件及办公应用工具；
4、具备优秀的沟通协调能力、审美素养与高效执行力
鞋类设计师
岗位职责：
1、了解国内外鞋材流行趋势，熟悉鞋城各类材料特性及色彩搭配，能灵活运用潮流元素进行款式与线条设计。
2、具备内销类时尚童鞋设计相关经验
3、熟练操作电脑平面设计及配色相关软件
公司专注于中大童鞋的设计、生产与销售，欢迎有童鞋或女鞋设计背景的求职者投递简历
要求
1、具备扎实的手绘能力，精通PS、AI等设计工具，了解制鞋生产工艺
2、熟悉鞋类国内贸易运作模式，具有2年以上鞋类开发经验，其中1年以上同岗位工作经验
时尚创意助理
7000-9000元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装设计初稿大小周面料辅料采买五险
店铺Cuitcuit 韩系甜酷风，应聘前请先确认个人风格匹配度
岗位职责：
1. 主导店铺服装款式的设计与开发工作
2. 协同团队推进设计落地，保障方案可执行及生产衔接顺畅
3. 负责面辅料的选定与全程跟进
任职要求：
1. 热爱时尚，具有较强的审美能力与创新意识
2. 有红人合作款或网红店铺设计背景者更受青睐
3. 具备良好的表达与协作能力，能高效整合内外部资源
4. 熟悉当下流行元素，能准确捕捉潮流动向与用户偏好
工作时间：早十晚七 大小休
栏目概述
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