二手车销售，主要卖奥迪A8，有无经验都可，应届生优生，公司会派发线索 无责任底薪3000，单台次提成最低2000+超底价部分另算，比如卖一台底薪加提成起步5000+两台7000+ 公司现有50台宝马7系在售，人均销售6台，优秀者当月10台+，奥迪A8为公司另外一个车型，欢迎各位加入

苏州中心和吴江两个店都招 工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与服务 2、结合客户实际需求，推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求并提出有效解决方案 3、对汽车领域具备一定认知且有浓厚兴趣

岗位职责 负责整车销售、客户接待及售后服务跟进 [我们提供薪资结构: 底薪3000元/月+销售提成60% 月均综合收入15000-30000元(优秀者更高!)。 工作时间: 9:00-17:00，月休4天，轻松加班 福利待遇: 带薪培训，不定期团建，购车有优惠 [任职要求] 年龄18-40岁，形象良好，沟通能力强;有汽车销售经验者优先，经验者可提供带薪培训; 热爱销售行业，具备抗压能力与团队合作精神

招聘文案 岗位职责 1、公司销售储备干部，重点培养对象，可在较短时间内升到管理岗位。 2、能完成前期公司下达的任务，完成业绩要求。 3、有从事管理者欲望及较强的管理意识。 岗位要求 1.中专以上学历。 2.优秀的语言表达能力、善于沟通，亲和力强，能建立良好的客户关系。 3.抗压力强，乐于超越自我，挑战高薪，有管理经验优先。 4.对汽车热卖，对二手车行业认可 岗位薪资:综合无责底薪+高提成，参考月薪:8000～100000元 加入我们，您将享受到的福利待遇 1.提供免费的专业培训; 2.业务主管辅助开展工作 3.提供公平公正晋升机会 4.提供一对一师徒受教 5.提供免费团队拓展 6.提供晋升空间:销售主管ー一一销售经理一一合伙人 7.公司提供下午茶水果每月聚餐、生日福利每年次国内外旅游、年底居牙等活动

岗位职责 负责整车销售、客户接待及售后服务跟进 [我们提供薪资结构: 底薪3000元/月+销售提成60% 月均综合收入15000-30000元(优秀者更高!)。 工作时间: 9:00-17:00，月休4天，轻松加班 福利待遇: 带薪培训，不定期团建，购车有优惠 [任职要求] 年龄18-40岁，形象良好，沟通能力强;有汽车销售经验者优先，经验者可提供带薪培训; 热爱销售行业，具备抗压能力与团队合作精神

岗位职责： 1. 入驻汽车类门店，承担店内日常服务及相关事务的执行； 2. 快速适应门店工作环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3. 协同门店销售开展旧车置换业务，负责客户置换线索的收集与跟进，协助完成车辆置换全流程服务； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2. 具备良好的沟通协调能力，能迅速融入团队协作，有销售经验者优先考虑； 3. 持有驾照，学习能力强，能够及时获取并分析市场信息，总结二手车销售实践经验，持续提升销售方法、流程掌握及产品知识水平；

负责展厅客户接待与关系维护 负责客户跟进及促成成交 协助公司达成业绩目标 若在其他门店业绩排名前二，薪资待遇可面议

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责识别并挖掘客户需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作； 任职资格： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验； 2、具备同行业销售经历者优先考虑； 3、持有C1驾驶证； 薪酬福利： 1、无责任底薪+高额提成； 2、提供工作午餐； 3、入职首月即办理五险； 4、办公环境：氛围融洽的团队协作，整洁舒适的办公场所； 5、员工活动：业余时间组织多样化文娱活动，定期开展户外拓展、团队聚餐等，每年安排一次公司集体旅游； 6、晋升机制：提供公开透明的职业发展通道，广阔晋升机会； 7、系统的职业发展规划支持及完善的在岗培训体系，全面保障员工成长与发展； 8、休假制度：工作满一年后可享受带薪年休假； 薪资详情 社保类型：五险 提成方式：按销售量、销售额、销售利润及多项边际指标综合提成 奖金补贴：年终奖金、交通补贴、绩效奖励、工龄津贴

销售7名，销售一名 要求有C1驾照 底薪4000上六休一， 提成综合1500一台， 即时奖励另算 实习期一个月 有五险 3.1号到岗

岗位职责： 1.负责汽车的客户接待、产品讲解、试乘试驾安排及销售全流程跟进 2.挖掘客户需求，提供个性化购车方案，达成月度销售目标与客户满意度指标 3.维护老客户关系，开展售后回访、转介绍激励及保有客户再营销工作 4.协同市场部执行本地化推广活动，参与车展、社区巡展等线下营销支持 5.准确录入CRM系统信息，及时反馈市场动态与竞品情况，助力销售策略优化 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，认同新能源出行理念，有驾驶证者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备基础销售经验或客户服务意识者优先 3. 具备较强的学习能力，能快速掌握欧拉品牌车型技术特点与政策信息 4.诚信务实，目标感强，适应快节奏销售工作，接受阶段性驻店或外拓任务 5.认同“共战共赢”价值观，愿在汽车流通产业长期发展

找电焊工1名

作业员 八点半到八点半，两班倒 综合薪资6500-8000，加班稳定 穿无尘衣，和不穿无尘衣（裁切部门，员工要稍微壮点，抬板子偏向体力活） 18-35

找焊工师傅有焊工证的，工地在苏州吴中区。

苏州乡村基 招聘，厨师，店助，店长，厨工 主招，昆山范围内都有店 连锁店现炒， 厨师炒锅：6100到10000 厨工：4050到5000 新手小白可教 店助5200至10000 储备干部4600至7500 店长：7500至20000 大型连锁，晋升空间大速度快，月休4天，有年假5天，节假日底薪3倍，每天工作9小时（9点到2点下午5点到9.20）想学技术想稳定发展的加电话同号

【苏州医疗电子厂】 为民劳务工资高达3⃣2⃣5⃣元/天➕长白班➕坐班 工资高达3⃣2⃣5⃣元/天➕长白班➕坐班 老员工月薪1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣以上，送过的都知道随便打听 月工时360-440小时 长白班为主 全坐班 不穿无尘衣 临时消磁可以 黑户➕案底可以 纹身烟疤穿衣看不见就行（花臂不行） 薪资待遇： 工资2⃣5⃣元/小时（包含餐补） 点对点11-13小时每天薪资275~3⃣2⃣5⃣元/天 独家夜班津贴2⃣0⃣元/晚 独家夜班津贴2⃣0⃣元/晚 综合薪资9⃣0⃣0⃣0⃣～1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣元，每月15号发工资， 工期暂定4个月 长白班为主90%的长白班➕全坐班 两班倒，坐站随机 男女都要 年龄18-40周岁，，不包进（个别超一两岁提前报备）男女不限，可接收学生工，寒假工，初中以上学历，认识26个英文字母，需要接收放大镜岗位 ❶需要会简单加减乘除 ❷会电脑基础操作 ✅工厂主要做：医疗产品芯片等，手机电子高端配件等，细活，简单轻松！ ✅上班时间： 白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00，按照11小时计算薪资，目前比较忙每天加班到23点，每天工时11-14H，月工时330H以上 ✅恒温车间，坐班为主，工作非常轻松，人性化管理。 长白班岗位大多接受看显微镜，不穿无尘衣哟，活不累很轻松，物件很大在职率很高；两班倒岗位是检测，贴装，切割，摆片等辅助岗位，半月倒一次班。岗位接受企业安排！ ✅吃住待遇：吃饭30/天餐补打工资卡里（工价含餐补），住宿2km，有共享单车很方便骑车5分钟，空调住宿300元/月，不足15天150元，，水电费平摊 ， 满月报300元。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

有1/2年评估师经验 4S、瓜子、人人车、淘车等 不用出资，分成比例大

岗位职责： 1. 沟通表达清晰，性格开朗外向，具备良好的服务意识 ​2. 抗压能力强，不畏惧拒绝，有电话邀约、客服、销售相关经验优先 ​3. 会基础电脑/手机操作，工作认真负责、积极主动 晋升通道 ：高级销售顾问 → 销售经理 → 销售总监 → 公司合伙人 备注：本岗位重庆、云南、贵阳′公司也在招聘，若有意的可跟我联系

招聘： 1：汽车销售 6名 2：新车交付专员 2名 3：前台接待（服务顾问）4名 4：客服 线下3名 线上2名 5：美容技师 2名 6：机电维修技师 5名 7：钣金油漆技师 5名 有相关行业从业经验者优先！待遇领先行业同岗位30%以上 有意向联系 钦先生

有上进心，有责任心

想在热闹欢快的氛围中开启事业新篇吗？我们的KTV正在寻找活力满满的酒水推销员! 在这里，你将置身于灯光闪烁、音乐飞扬的KTV，每一晚都是一场激情派对。我们提供极具竞争力的薪资，底薪+高额提成，只要你有能力，收入上不封顶。还有丰富的福利，定期团建、节日惊喜一个都不少。 无需经验，只要你性格开朗、善于沟通，有强烈的赚钱欲望，就可以加入我们。在这里，你能结识五湖四海的朋友，锻炼自己的销售能力。 工作时间灵活，不耽误你的个人生活。快来加入我们，一起在KTV的舞台上发光发热，开启财富之旅吧!有意者请拨打[联系电话]。

薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪5500元，另享现金奖励（每单1万元），业绩提成比例25%-40%，综合平均月薪2.5万元以上（普遍收入2-3万，表现优异者可达3万-5万及以上，上不封顶） 正常投入：月收入1.5万-3万 全力投入：月收入3万-5万 全力以赴：月收入5万-10万以上，收入无上限（公司已有众多销售精英从零起步，实现买车买房，只要敢想敢拼，一切皆有可能） 2、公司提供网络资源与精准客户支持，新人无需担忧初期客户来源问题，平均每一至两周即可成交一单，单笔提成过万 3、无需经验，零基础也可快速入门，享受7天带薪岗前培训，结业后即可正式上岗 任职要求： 1、年龄22岁****，学历、户籍不限 2、具备责任心与亲和力，工作态度积极主动，性格乐观开朗；做事踏实认真，为人正直诚信 3、有目标、有追求，渴望高收入，不愿安于现状 4、愿意为提升个人能力与收入水平立即付诸行动 5、学习能力强，具备良好的语言表达与沟通技巧

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月线下课程、每场吸引8000名学员参与的企业 【福利待遇】 1、提供高于行业平均水平30％的薪酬。入职2年以上员工年收入可达30w-60w； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖、绩效奖金、期权激励及入股机会，表现突出者可成为新股东，享有分红权益； 3、办公环境优越，团队氛围积极向上，晋升机制透明公平； 4、定期组织团建活动、专业培训以及国内外旅游激励； 5、公司坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的现代化办公大楼，并配套5亩员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经历者优先录用； 2、热爱教育领域，认同销售岗位价值； 3、目标明确、进取心强，富有团队协作精神，心怀梦想； 4、具备良好的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、抗压能力强，具备服务意识。 【新人帮扶】 1、入职即享5-7天免费岗前技能培训； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一指导带教； 薪资详情 薪资范围：6000-20000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、五险一金 【岗位职责】： 1. 跟进已购书客户的名单，了解其学习进展与成效； 2. 协助收集并处理客户在使用过程中遇到的问题； 3. 维护老客户关系，提升客户粘性与满意度； 4. 完成部门交办的其他相关工作任务 【岗位要求】： 1. 有1年以上工作经验（沟通能力优异者可放宽至无经验）； 2. 具备较强的协调沟通能力，重视团队协作； 3. 针对客户提出的需求和售后事项，能快速响应并有效沟通，确保服务体验； 4. 能独立妥善解决客户反馈的各类售后问题； 5. 学习能力突出，可在短期内掌握产品知识与业务流程； 6. 工作态度主动热情，服从安排，责任心强

一、工作职责 1.专业销售转化精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率 2场景化服务体验通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行 4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求 1全日制大专及以上学历 2适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作； 3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任

职位概述： 作为PCB销售工程师/代表，您将负责开拓并维护指定区域或行业的客户资源，推广公司PCB产品与服务，实现既定销售目标，并在客户与公司内部技术、生产团队之间发挥关键纽带作用。 1.客户开发与管理：主动挖掘、接洽并拓展新客户，重点聚焦于充电桩、电瓶车、机器人等目标应用领域。 2.深入掌握现有及潜在客户的业务需求、项目动态和技术参数，构建并维系长期稳定的合作伙伴关系；定期进行客户走访，开展商务沟通与技术对接。 3.制订并落实个人销售策略，全力达成公司下达的各项销售任务（包括销售额、利润、市场占有率等）。 4.具备基本的PCB相关知识（如电路原理、电子元件、线路板结构等），能够理解客户提出的技术需求。 5.与公司内部工程、技术、生产、品质等职能部门高效协同，精准传递客户要求，推动解决客户在技术方案、交付周期、产品质量等方面的问题。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，电子工程、微电子等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备2年以上PCB行业销售工作经验，或有电子元器件、电子制造服务等领域销售背景者优先。 3.具备成功开发及运营中大型客户案例者优先录用。

岗位职责： 汽车销售顾问（可带新人，五险一金）工作内容： （1）、负责整车讲解及销售 （2）、建立、完善客户信息系统，负责挖掘客户需求，实现新车销售 （3、贯彻落实销售的核心流程工作。 （4）、正常展厅接待工作，线上网络线索跟进，探寻客户需求及推荐产品，解决客户异议，签定销售合同，协调签约的相关环节可能产生的问题； 任职资格 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2.销售工作经验优先 3.具有较强的沟通能力； 4.具有很强的事业心； 5.身体健康，无不良工作记录。 薪资福利体系 1.底薪4000-6000+业绩提成 2.五险一金 3.带薪年假、带薪病假

大客户经理 工作职责： 1、依据客户发展战略，规划重点客户年度业务方案，并开展年度合同协商与签订； 2、跟进美妆类重点客户的渠道运营与执行； 3、制定并落实季度、月度销售计划，推动进销存各环节的执行与复盘分析； 4、通过策划促销活动、产品推广及门店运营管理等手段，提升销售业绩达成率； 5、负责所辖客户的日常拜访及各项落地执行工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上KA系统谈判与管理经验； 2、熟悉化妆品销售渠道，拥有合同谈判及业务策略实施的实际经验； 3、能独立制定渠道销售策略，维护并深化渠道合作关系； 4、具备敏锐的商业洞察力和市场判断力，问题分析与解决能力突出，资源整合能力强； 5、具备良好的职业操守与综合素质，责任心强，能适应高强度工作压力

【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，兼具销售与教育咨询双重角色，需系统学习并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及家庭教育的专业知识（终身受益）。如果你热爱纯粹、利他的教育事业，不畏惧深入学习，也希望未来在成为父母时更懂如何科学育儿，欢迎加入我们！ 2、我们的销售理念是：以帮助家庭为核心，而非单纯追求课程成交。销售是手段，助力学生和家长才是目的。需要长期耐心地了解客户需求，提供个性化教育方案建议。如果你认同这种以服务为先、注重长期价值的销售方式，而非只图短期收益，期待你的加入！ 3、销售模式包括：主动电话沟通邀约、面对面深度咨询、持续通过电话或微信进行回访跟进。工作日以线上沟通为主，周末侧重线下面谈。公司提供充足精准资源，无需做地推或陌拜。25年3月入职的一位咨询师，3-8月累计客户咨询与回访业绩突破百万，提成超7万元，叠加底薪半年总收入达10万以上。如果你偏好主动出击的销售节奏，而非被动等待，欢迎加入！ 4、公司设有专职教务团队服务已签约家庭，前端销售人员可享受后续续费提成及客户转介绍奖励。学员续费率高达90%（服务周期覆盖小学至高三6年以上，老生稳定续费），转介绍率达40%，是新客来源的重要渠道之一。同时公司配备新媒体运营团队，确保流量持续稳定。 5、公司高度重视教学研发与师资建设，客户满意度达90%，高中升学率同样达90%，每年输送大量学生进入211/985乃至清华北大等顶尖高校。重教学、重服务，在苏州地区口碑领先。作为前端销售，你能获得极强的职业成就感与信心支撑，更有动力拓展更多学生。这不仅是对客户的负责，也是个人业绩、收入提升和能力证明的机会。如果你希望拥有强大的后端支持体系，并具备强烈的收入增长意愿，欢迎加入！ 【任职要求】 1、认可上述工作模式与服务理念。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和进取心。 3、性格积极热情、自信大方、踏实肯干、有韧性，富有教育情怀，认同公司价值观。 4、有销售经验者优先，无经验者可培养；不限过往行业背景与专业方向；大专及以上学历，优秀者可适当放宽学历要求。 【薪酬福利】 1、薪资结构为：底薪+外呼提成+签单提成+总提奖金+转介绍奖金+续费奖金 ①试用期底薪固定5500元，转正后底薪最高可达7200元（按业绩浮动） ②提供餐补： ③住房福利：提供员工宿舍，减轻租房压力； ④签单提成：新学员报名即享提成； ⑤总提奖金：当月整体业绩达标后，额外按比例计提； ⑥转介绍提成：高于行业平均水平，单笔、多笔分别计奖； ⑦现金激励：包含转介绍奖金、评比奖金及其他多种形式现金奖励； ⑧生日福利：举办温馨感人的生日活动，营造家一般氛围； ⑨工龄工资：自入职起累计工龄，享有工龄津贴，年限越长增幅越高； ⑩带薪年假：满一年正式员工享受带薪年休假； ⑪带薪假期：涵盖婚假、丧假、产假、病假、陪产假等； ⑫五险一金："五险"指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；"一金"为住房公积金； ⑬优秀员工评选：每月、每季度、每年开展评优，表现优异者优先晋升加薪； 14、员工在职满3年，父母可享专项慰问金。

本厂是做中高端烤串和烧鸟代加工！ 针对的客户群体是终端门店和经销商 江浙沪区域招聘业务员 年龄22~35岁 要求：跑过快消品，情商高，脸皮厚！腼腆不要，要狂一点的，说话声音大的！

固定双休六点准时下班 只做企业服务，高精专企业提升申报，提高企业用工福利等！ 福利待遇 1、无责底薪最高6000+提成+还缴五险一金呦 3、定期组织员工活动聚餐团建生日福利。 4、开单奖到访奖签单奖各种奖金奖品 工作内容 1、公司提供客户资源，对接客户资料。 2、学习专业产品知识，掌握基本技能、客户服务流程。 3、与客户进行有效沟通了解客户需求，帮助客户解决问题 工作时间 2、早8:30-18:00午休一个半小时不加班双休节假日福利