二手车线下门店销售，新店开业，晋升空间大，公司提供客户资源，感兴趣的小窗口私聊，留个简历联系方式； 【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成转化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1、高中，有毕业证 2、有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先； 3、 有驾照，会开车； 薪资：综合底薪4200+提成，综合15K+； 位置：苏州相城经济技术开发区社会治安综合治理中心负二楼，临近808号公交车康元路澄清路西站。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.学历不限， 40 岁内 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

岗"【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成转化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先，熟悉二手车行业，能快速掌握车辆产品知识。 2. 具备基础的车辆知识（机械、配置、市场行情），能够独立完成车辆基础介绍与竞品分析。 3 拥有优秀的视频沟通与展示能力，以及线下的深度沟通与谈判能力，驾驶技术熟练（C1驾照及以上）。 4. 诚信正直，具备出色的线上沟通感染力与线下亲和力，服务意识强，能适应线上线下融合的工作节奏。 5. 能熟练使用视频通话工具及办公软件，善于团队协作，对利用数字化平台提升销售效率有浓厚兴趣。

张家港市塘市东南大道4S集成群招销售人员2名底薪加提成月收入大概八千至一万二左右，具体看销售能力试用期三个月。工作地塘市东南大道。刘先生

【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户转介绍，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先，熟悉二手车行业，能快速掌握车辆产品知识。 2. 具备基础的车辆知识，能够独立完成车辆基础介绍与竞品分析。 3 拥有优秀的视频沟通与展示能力，以及线下的深度沟通与谈判能力，驾驶技术熟练（C1驾照及以上）。 4. 诚信正直，具备出色的线上沟通感染力与线下亲和力，服务意识强，能适应线上线下融合的工作节奏。 5. 能熟练使用视频通话工具及办公软件，善于团队协作，对利用数字化平台提升销售效率有浓厚兴趣。

【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成转化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先，熟悉二手车行业，能快速掌握车辆产品知识。 2. 具备基础的车辆知识，能够独立完成车辆基础介绍与竞品分析。 3 拥有优秀的视频沟通与展示能力，以及线下的深度沟通与谈判能力，驾驶技术熟练（C1驾照及以上）。 4. 诚信正直，具备出色的线上沟通感染力与线下亲和力，服务意识强，能适应线上线下融合的工作节奏。 5. 能熟练使用视频通话工具及办公软件，善于团队协作，对利用数字化平台提升销售效率有浓厚兴趣。

负责展厅/线上客户接待、咨询，精准挖掘购车需求，提供专业车型推荐。 车辆展示、试驾陪同、报价谈判，完成销售指标。 协助办理过户、保险、金融等手续。 客户关系维护、回访、转介绍开发。 车辆信息上架、库存维护、市场行情跟进。 任职要求 高中及以上，有驾照、熟练驾驶。 沟通表达强，抗压、有销售热情。 熟悉汽车基本知识，了解二手车行情。 有销售/汽车行业经验优先 二

岗"【岗位职责】： 1. 负责所售车辆从入库到展示的全流程管理，包括车辆接收入库、基础检测、拍照及信息录入，通过视频/直播等形式，独立完成远程车辆带看、专业讲解与答疑，挖掘客户深层需求，引导并完成线上下单。 2. 精准传递车辆价值，灵活运用线上谈判策略与促销工具，有效处理各类异议，主动促成交易。 3. 与交付紧密协作，确保车况信息准确、交接顺畅，为客户提供线上线下无缝衔接的购车体验。 4. 对潜在客户进行系统跟进与培育，保持互动热度以促成转化。交易后，协同进行交车关怀、定期回访与长期关系维护，积极激励客户，持续拓展销售线索。 5 .能清晰讲解车辆技术参数、配置差异，准确回答专业问题，建立专业信任； 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，有汽车销售或线上直播/视频销售经验者优先，熟悉二手车行业，能快速掌握车辆产品知识。 2. 具备基础的车辆知识（机械、配置、市场行情），能够独立完成车辆基础介绍与竞品分析。 3 拥有优秀的视频沟通与展示能力，以及线下的深度沟通与谈判能力，驾驶技术熟练（C1驾照及以上）。 4. 诚信正直，具备出色的线上沟通感染力与线下亲和力，服务意识强，能适应线上线下融合的工作节奏。 5. 能熟练使用视频通话工具及办公软件，善于团队协作，对利用数字化平台提升销售效率有浓厚兴趣。"

你要做的事： 1. 接待到店/线上客户，聊车、聊需求、聊人生，把合适的车匹配给对的人 2. 熟练讲解车型配置、价格、金融政策，做客户眼里最懂车的靠谱搭子 3. 带客户试驾，让TA一秒爱上驾驶感，顺便把顾虑全打消 4. 跟进订单、签合同、办手续、交车，全程服务拉满 5. 维护老客户，没事聊聊天，转介绍自然来 6. 保持展厅干净整洁，让每台车都颜值在线 我们希望你： 1. 爱聊天、会沟通，不社恐、不冷场 2. 有目标、敢冲业绩，赚钱欲望强烈 3. 有驾照会开车，对汽车感兴趣，有无经验均可 4. 能抗压、肯学习，我们愿意教新人 5. 形象得体，做事靠谱，人品第一 你能得到什么： - 底薪+绩效+高提成+奖金，上不封顶，销冠月薪轻松过万 - 五险一金+节日福利+生日惊喜+团队聚餐 - 清晰晋升路线：销售→主管→经理，不搞论资排辈 - 工作氛围轻松，同事好相处，没有勾心斗角 一句话总结 卖车不枯燥，赚钱不套路， 只要你敢拼，收入和成长全都有！

环卫车，特种车销售 岗位职责： 1. 负责环卫车、特种车辆的市场推广与销售工作，完成月度及年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业车型推荐与定制化购车方案 3. 参与行业展会、客户拜访及招投标项目，拓展新客户并维护老客户关系 4. 协调售后、上牌、金融等资源，保障订单高效落地与交付 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1. 对专用车辆（环卫车、特种车）行业有一定了解或浓厚兴趣 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 吃苦耐劳，适应短期出差及户外客户对接场景 5. 学历不限，具备学习意愿与团队协作精神

不是包工！不是点工！加气块的砌筑与粉墙。58岁以下。

我们是电力公司，专业做电力安装及汽车充电桩的工程施工（全国各地跑安装），现招收安装人员10人，要求能吃苦耐劳，服从管理，技术娴熟（有电工证，登高证，焊工证，驾驶证优先）薪资待遇:包吃住，第一个月试用期6千，第二个月7千，第三个月表现优异的8千，工作能力能达到带班程度，工资1万1个月。（工作时间联系）

岗位职责： 1.安全、准时、优质地完成平台派发的网约车订单，服务乘客出行需求 2. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全标准 3. 遵守交通法规及平台服务规范，文明驾驶、礼貌待客，提升用户满意度 4.及时响应平台调度与通知，配合完成身份核验、车辆年审等合规要求 5. 主动维护个人服务评分，持续优化接单效率与服务质量 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C2及以上）且驾龄满3年 2. 无重大交通违法记录及犯罪记录，征信良好 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用接单APP 5. 诚信守法，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

岗位职责： 1. 负责屋面、地下室、卫生间等各类建筑部位的防水施工与修缮工作 2. 按规范进行防水材料（如SBS、JS、聚氨酯等）的铺贴、涂刷及节点处理 3. 配合项目进度，完成防水层闭水试验及验收配合工作 4. 对施工质量自检自查，确保符合国家及行业防水工程验收标准 5. 做好现场安全防护与工完场清，遵守工地各项管理规定 任职要求： 1. 有防水施工作业经验，熟悉常用防水材料性能与工艺流程 2. 能独立完成基层处理、细部节点施工及常见渗漏问题排查 3. 吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作能力 4. 持有防水工相关上岗证或特种作业操作证者优先 5. 身体健康，适应户外及高空（含脚手架）作业环境

招外墙涂料师傅2名，外墙每天340丶喷真石漆360每天、生活费公司打卡3000到5000元，要做长期的，要师傅技能好的优先要到工地现场带班会测试你们的师傅技能如刮腻子、等一些基本功考试合格了才能录用不合格直接走人，特次说明！学徒工、二把刀勿扰

1.主要负责二手车收购.销售. 2.服从公司管理 3.服装整洁.无经验也可上岗.底薪5000+提成 公司有饭补 4.学历不限.

新乡市星宏汽车销售服务有限公司 招聘岗位 销售顾问3名 基本工资4000+提成 抖音运营直播1名3000+ 岗位要求：男女不限，20-40岁 有相关工作经验优先，社保月休4天 联系方式孙经理：(微信同号) 公司地址：新乡市凤泉区豫北汽车广场

岗位职责： 1.负责汽车展厅日常客户接待、需求分析及试乘试驾安排，促成销售转化 2.开展线上直播销售，独立策划话术、展示车型亮点并实时解答观众咨询 3.维护客户档案，跟进意向客户，提供专业购车建议与金融方案支持 4.协同售后、上牌等环节，保障交付体验，提升客户满意度与复购推荐率 5. 参与市场活动执行，收集竞品信息及客户需求反馈，助力销售策略优化 任职要求： 1.沟通表达能力强，反应敏捷，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 熟悉主流汽车品牌及基本配置参数，有销售经验者优先 3.能熟练使用普通话，具备藏语沟通能力者优先考虑 4.适应弹性工作节奏，可稳定胜任早9:30至晚6:30的工作时段 5.学历不限，热爱汽车行业，有驾照且能接受轮岗协作

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

工作内容 1. 参与集团标准化轮岗培训，深耕汽车营销、客户运营、门店品质管理等核心业务板块； 2. 充分运用骑手期间锻炼的客户沟通、应急处理、抗压执行力，负责线下客户对接、门店日常运营维护； 3. 跟随专属带教完成阶段性学习考核，按照管培体系路线晋升业务骨干、基层管理岗位。 硬性任职要求 1. 年龄范围：20-30周岁； 2. 学历&骑手全职经验门槛（硬性筛选）： 大专学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满6个月及以上 本科学历：拥有外卖/同城全职骑手经验满3个月及以上 3. 沟通表达流畅，执行力强，愿意接受系统化企业培养，追求长期稳定职业发展。 薪资待遇 1. 起薪6000元/月起步，包含基础薪资+绩效奖金，后续随轮岗晋升上调收入； 2. 正规车企用工体系，缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 清晰晋升路径：管培生→业务主管→门店负责人，把配送积累的综合能力转化为管理能力。 岗位亮点 专为骑手打造转行通道，不用长期风吹日晒外勤跑单 头部车企平台稳定，系统化带教，零基础适配汽车行业 能力匹配度高，你的抗压、客户沟通优势会被重点看重 办公环境舒适，职业上限远高于配送行业

岗位职务： 1、主动利用多渠道开发B端制造业类客户群体，向客户推荐巨星旗下的培训类课程等多元化产品，为客户提供专业的课程推广咨询服务。 2、主动致电意向客户，精准邀约课程时间，深度挖掘客户核心需求，推动合作达成。 3、通过电话沟通对接意向客户/高效敲定邀约时间/清晰梳理客户需求痛点/促成合作转化。 4、学习专业技能，如网站分析，国际市场分析等(公司提供专业知识培训) 5、勤奋，善于电销，业务，心理素质好，抗压性强，勇于带领团队挑战高薪。 6、良好的团队合作精神和客户服务意识。 7、举止言语礼貌得体，思维逻辑能力强，抗压能力强。 任职要求： 1.中专及以上学历，有电话销售、客服、邀约相关经验优先 2.普通话标准流利，表达清晰，沟通亲和力强 3.具备良好的抗压能力与目标感，能接受电话外呼工作模式 4.工作认真负责，有耐心，善于倾听与引导客户 5.熟练使用基础办公软件与客户管理系统 6.无不良从业记录，遵守公司规章制度 薪资详情： 薪资范围:5000-10000元/月 社保类型:五险 提成方式:按回款提成;

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 kpi，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽，注重员工培养！看中发展的可以进来聊聊。独立资源够好，尊重员工本人想法。 写字楼上班，每天八小时工作制，无责底薪6500！管理岗更高！ 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假，薪资15000~26000+以上，新人到手也有8k!! 工作时间朝九晚五点半，午休1.5小时12:00-13:30!!!! 不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力

1.负责接待客户 协助客户开包厢或卡坐 2.负责公司指定的高薪提成销售酒水 3.协助客户完成买单 维护好客户 4.包吃 夜宵与晚饭 5.男女不限 月休3天

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统 3. 达成每日/每周销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场推广活动的电话邀约与跟进工作 5. 定期总结销售经验，参与话术优化与业务培训 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，尊重客户隐私，具备良好职业道德

招聘80后90后宝妈利用空余时间为自己创造一份价值 我公司是不良资产处置辅拍公司，诚聘不良资产处置事业合伙人； 法拍房、酒店、厂房、土地、不动产债权等各种辅拍全国服务；想换行找工作的、想赚钱自己当老板的，自媒体、主播、有资源有实力的都盛情加入； 系统培训+团队陪跑+商业模式+大宗资产+分佣机制！不需要投资，上班时间自由不坐班，24小时内发佣到手，年入薪40万+以上，想不想赚钱嘛，了解一下嘛！

家装业务营销，善于跟客户沟通，有装修经验者优先。底薪4000—10000，按单提成，具体面议。有意者速联系。

【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，兼具销售与教育咨询双重角色，需记忆并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及孩子成长教育的相关知识（所学内容终身受益）。如果你热爱纯粹、利他的教育领域，不排斥持续学习专业知识，并希望未来在为人父母时能更懂如何科学育儿，诚挚欢迎你的加入！ 2、我们的销售理念是：不以推销课程为目的，而是真正为家庭提供有价值的帮助。销售是技能，助人成长才是初心。需要长期、耐心地了解家长需求，提供个性化教育建议。若你认同这种以服务为核心的销售方式，不只是追求短期收益，欢迎加入我们！ 3、销售模式包括：主动电话沟通邀约、面对面深入咨询、后续通过电话或微信持续跟进维护。工作日以电话交流为主，周末侧重线下面谈。公司提供充足客户资源，无需外出地推或陌生拜访。25年3月入职的一位咨询师，3-8月期间主动服务客户超百人次，提成收入达7万+，加上底薪半年总收入突破10万+。如果你倾向主动出击而非被动等待的工作模式，这里适合你！ 4、公司配备专职教务团队服务已签约家庭，前端销售人员可享受老客户续费提成及转介绍奖励。学生续费率高达90%（服务周期覆盖小学至高三6年以上，客户粘性强），转介绍率达40%，是新客来源的重要途径之一。另有新媒体部门持续输出优质内容，保障客源稳定。 5、公司致力于建设高水平教学团队与教研体系，客户满意度达90%，高中升学率达90%，每年助力众多学子考入211/985乃至清华北大，重教学、重服务，在苏州区域口碑领先。作为前端销售，你能获得强烈的职业成就感和信心支撑，更有动力拓展更多学生。这既是为家长负责，也是提升个人业绩与收入，更是自我能力的体现。若你需要坚实的后端服务支持，同时渴望高收入回报，欢迎加入！ 【任职要求】 1、能适应上述工作模式。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和强烈的收入驱动力。 3、积极热情、自信大方、勤奋踏实、有韧性、关注教育价值、认同公司价值观。 4、有销售经验者优先，无经验者可培养。不限过往行业背景，不限专业，大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历要求。

体检销售 学历要求：大专以上；专业要求：市场营销、医学、护理、健康管理等相关专业优先；工作经验：一年以上销售经验，有医疗健康、体检、保险或高端服务行业销售经验者优先；能力素质：具备强烈的销售意识与客户服务精神，能承受一定业绩压力；拥有出色的沟通表达能力、谈判技巧及人际交往能力；具备基本的医学或健康知识，学习能力强；诚信可靠，具备良好的团队合作精神；熟练使用办公软件，能适应外出拜访客户的工作模式。1.主动开拓并维护企业客户、机构客户及个人客户，通过拜访、网络等多种渠道完成销售任务；2.熟练掌握中心各类体检套餐、专项检查及增值服务的特色与优势，针对性向客户进行推荐与讲解；3.根据客户需求（如预算、健康状况、团队规模等），提供专业的体检方案设计与报价；4.建立并维护长期客户关系，定期回访；5.负责销售合同的洽谈、签订及后续服务协调，确保客户体检流程顺畅。 薪资福利:3000—10000元/月，、员工旅游、带薪年假、定期培训。 招工人数:5人 工作地址:常熟市常福街道深圳路66 - 1号

2026最稳风口 AI智能设备项目火热招人! 前景无限，长期可做！ 选对行业，少奋斗十年! 所有传统行业都在AI化升级 当下最大，最稳，最赚钱的实体风口AI智能商用设备! 不再做内卷行业，不再做一次性生意! AI智能设备，是实体店，商家，小微企业刚需升级趋势 全国亿万市场正在全面替换，市场空白极大，红利刚刚开始! 传统行业已经饱和 AI智能化赛道正在全面爆发 政策扶持，市场刚需，迭代升级永不淘汰 工作内容 负责支付宝AI收款设备安装。 为客户提供简单的操作指导和技术支持。 任职要求： 年龄18-55岁，身体健康，吃苦耐劳，态度端正， 具备良好的沟通能力和服务意识。有责任心，工作认真细致。 我们提供： 高薪待遇：底薪＋提成，月收入可达2w以上。 免费培训：专业团队手把手教你快速上手。 时间自由：灵活安排工作时间，工作生活两不误。 广阔前景：加入支付宝生态，共享科技发展红利。加入我们，你将收获： 一份稳定且有发展前景的事业。 一个充满活力和挑战的团队。 薪资与福利 基础收益 动销奖励：200元／台 达标奖励：600元／台 好哒加码：200元/台 额外奖励：安装10户，奖励1200元； 安装20户，奖励3000元； 安装30户，奖励5000元。 长期收益 ：最高可获得商户万13元交易流水收益（永久持续）。

公司主营业务是出口物流，现招销售 工作内容： 对接国内的外贸公司，公司提供的精准客户名单，线上开发新客户、维护老客户。不需要外语。 了解客户物流需求，推荐合适的国际物流方案并提供报价 要求： 性格外向开朗，善于沟通表达。会基本电脑操作，学习能力强 无经验要求，公司提供培训，小白也能快速上手 薪资： 底薪 4100 元 + 奖金 （500至2000元）+ 30%至40% 提成 大部分员工月收入 6000-20000 元，收入随能力和工作时间稳步提升 每周休息 1.5 天，法定节假日带薪休假，年假15至20天。 不包吃住，交社保