需具备物流行业相关经验！擅长数据分析！ 需熟悉财务管理，能发现问题并提出解决方案，有融资经历者优先考虑！ 1、协助人力资源总监拟定公司财务规划、财务政策及相关制度；提供专业财务分析与建议 2、负责财务报表及财务预决算的编制工作 3、参与组织公司成本核算工作 4、负责组织财务分析与资金调配管理 5、协助开展会计、出纳工作的监督与指导 6、协助财务总监实施监督管理及风险防控

1、需具备近十年建筑行业工作经验，其中担任主管岗位不少于五年，薪资待遇约为8500元 2、负责审核公司各类费用流程、报告及原始单据，处理日常财务会计事务； 3、审核记账凭证及相关会计报表的准确性与合规性； 4、负责发票开具的复核，监督各项业务款项的发生与回款情况，整理、审核并汇总业务报表，监督合同执行进度，妥善保管相关资料并完成统计报表填报； 5、承担公司清欠管理工作的跟进、监控、风险预警及数据分析工作。

岗位职责： 1、负责公司对公账户的日常付款、采购及报销等事务，保障资金运作的准确性与时效性； 2、处理客户结算相关工作，确保渠道对账及结算数据的真实准确； 3、承担公司财务核算与会计管理工作，按时编制各类财务报表； 4、负责税务申报及相关筹划事宜，确保企业税务操作合法合规； 5、开展成本管控、预算制定、财务制度完善及流程优化，提升财务管理整体效率； 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、财务类相关专业大专及以上学历；年龄28至40岁优先考虑 2、具备3年以上财务或会计岗位工作经验，熟练操作财务软件、办公软件及OA审批系统； 3、熟悉国家财经政策与税收法规，有实际税务申报经历； 4、工作认真细致，责任心强，具有较强的分析判断能力、问题解决能力，以及良好的沟通协作和团队意识。

一、岗位职责： 1、预算及资金管理。负责预算的编制与执行，开展预算分析，监控预算使用中的异常情况；制定财务收支计划及信贷规划，提出资金筹措与使用方案；优化资金调度流程，严控支出环节，科学安排付款节奏，提升企业现金流水平； 2、成本管理。牵头推进公司成本管控体系建设，落实成本控制措施，强化成本管理效能，确保达成既定成本管控目标； 3、税务管理。指导税务筹划工作，合理规划涉税事项，有效防范和规避税务合规风险。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，财会、金融、经济管理、会计学等相关专业； 2、8年以上相关工作经验，其中至少4年团队管理经验，年龄不超过40岁； 3、持有中级会计师职称者优先考虑； 4、熟悉国家财税、金融相关政策法规，掌握会计制度、企业会计准则及公司财务管理制度； 5、具备扎实的财务管理理论基础，熟练掌握企业融资及相关专业技能； 6、具有较强的团队组织能力及流程与制度搭建经验。 三、态度要求 ◆为人正直、坦诚，性格成熟稳重，心胸开阔，富有责任感与自信心； ◆工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识和团队精神。 四、晋升路径：财务经理——初级—中级—高级—财务总监 五、百武西集团（biowoosoo）创于1995年，是集研发—生产—销售—品牌化为一体的集团公司，旗下拥有“百武西”“武空”“岚空”“朗空”“西無”“MissAngel”等，主营女装、男装、配饰、护肤、西餐、烘焙、奶茶、咖啡。

1、需具备近十年建筑行业工作经验，其中担任主管岗位满5年及以上，薪资待遇约为8500元 2、负责审核公司各类费用流程、报告及原始凭证，处理财务日常会计事务； 3、对公司记账凭证及会计报表进行审核把关； 4、审核发票开具情况，监督各项业务款项的发生与回收，整理、审核并汇总业务报表，监督合同执行进展，做好资料保管及统计报表的填报工作； 5、负责清欠管理工作的跟进、监控、预警和分析，确保应收账款有效管控

1.负责公司的年度经营预算的组织、评审和管理，分析预算使用情况和公司经营情况。 2.税务管理，合理税务安排，确保公司纳税遵从，完成研发加计扣除方案落地，管理税代完成税务申报。 3.搭建与完善公司财务体系，编制财务相关政策。 4.完成其他财务相关工作。

岗位职责: 1.负责公司承接的市政、房建、公路、水利等项目运营，保障经营目标顺利达成。 2.统筹经营项目的实施与监管，涵盖合同执行、成本核算及费用控制等方面。 3.与客户及供应商建立并保持稳定合作关系，推动公司业务持续拓展。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与领导能力，能有效带领团队完成各项经营任务。 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够妥善应对和解决项目运营中的各类问题。

岗位职责： 1、承担公司日常账务处理工作，保障会计信息记录的准确性与时效性； 2、负责财务报表的编制与复核，涵盖资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、办理各项税务申报事务，包括增值税、企业所得税、个人所得税等相关工作； 4、参与成本核算与分析，推动财务管理流程优化，提高财务运作效率； 5、配合内外部审计工作，及时提供相关财务资料，确保符合合规要求。 任职要求： 1、具备会计类职业资格证书，掌握系统的会计理论知识； 2、了解国家财经法规、会计准则及税收政策，拥有较强的税务实操能力； 3、精通财务系统操作及常用办公软件，具备优秀的数据整理与分析技能； 4、具备良好的组织沟通能力，能高效协调内外部相关事务； 5、做事认真细致，具备强烈的责任意识和职业操守。

岗位职责： 1、组织编制企业年度财务预算，跟踪预算执行进度，确保各项财务指标有效达成； 2、统筹公司日常财务工作，涵盖账务处理、报表出具、资金安排等内容，保证财务信息真实准确； 3、参与重大经营决策过程，提供专业的财务数据分析，协助优化成本配置，增强企业盈利水平； 4、带领团队开展税务规划工作，落实税务合规要求，积极争取税收优惠，防范涉税风险； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业毕业； 2、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先考虑； 3、具备5年以上财务领域工作经验，有食品行业从业经历者优先； 4、精通国家财经法规、会计准则及税收政策，具备良好的财务分析能力和风险管控意识。 工作时间：每天08：00-17：30，周末单休，中午提供免费工作餐

日常主管工作

急招叉车司机，工资7600（满勤工资）管住不管吃，10小时，超出记加班，加班25一小时），， 工地安装活，要求熟手。 每月20号发上个月工资 连系 电话了解详情朱

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蜀山区科学岛路与樊洼路交叉口大铺头附近大众餐饮以土菜为主招聘： 蒸锅6000-6500、 烧土菜师傅10000 冷菜师傅一名工资6000-7500月休三天，包吃住。联系人李

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1：带会计实习生 2：负责监督公司代账客户的服务质量 3：管理财税顾问销售团队

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

紧急寻人！拯救我们“缺人缺到失眠”的团队【岗位buf】 √薪资:不卷情怀，只卷实在，谈钱不伤感情√工作:能者多劳，懒者勿扰，摸鱼需隐蔽(不是) √福利:下午茶管够，团建不爬山，带薪年假说走就走 √队友:全是有趣灵魂，没有职场戏精，沟通零内耗 【招聘要求】 会干活、能沟通、抗压强，拒绝玻璃心、甩锅侠、杠精本精 只要你有想法、敢尝试，哪怕你是“职场显眼包”，我们也照单全收 别让才华埋没在人海，快来和我们一起，上班搞钱，下班狂欢！

岗位职责： 1、负责公司全盘财务管理工作，包括收入、成本、费用、资产的会计核算，确保账目清晰、准确、及时。 2、负责财务管理系统的建立和完善，建立规范的费用报销、业务合同财务条款审核、付款审批、项目结算等关键内控流程及相关的财务管理制度，提升整体运营效率与风险防范能力。 3、负责公司各项税务的申报、缴纳、筹划及税务关系的维护，合法合规降低税务风险与成本。对公司税收进行整体的风险防范、筹划与管理，提供税务专业支持。 4、负责从0到1主导或深度参与公司财务及相关业务流程的梳理、设计与优化。 5、编制财务报表及内部管理报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。建立和维护规范的财务档案管理系统。 6、向管理层提供定期的财务数据分析和经营建议，为公司经营管理业务发展提供财务视角的分析和决策依据。 7、主导或配合完成审计工作。 8、其他财务相关工作。 任职资格： 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有初级以上会计职称/CPA/中级会计师以上职称优先。 2、3-5年以上全盘账务处理经验，有项目制公司、中小型企业或从0到1搭建财务流程的经验者优先。 3、熟悉企业会计准则及相关法规，熟练掌握财务软件应用、Office办公软件，尤其是Excel。 4、责任心强，坚持原则和严谨性，能承受一定工作压力 5、良好的沟通、组织协调能力及团队服务意识，愿意与公司共同成长。 上班时间: 周一至周五:8：15-11：45，13：30-17：45 周六9：00-12：00

岗位职责： 1.负责通过线上渠道开展主播招聘工作，完成候选人邀约及面试安排 2.统筹协调面试与复试的时间安排，对接相关面试人员 3.负责招聘平台的日常维护，包括岗位信息更新、薪资说明等 薪资待遇：保底3K+提成800-1200/人＋绩效奖金，每月稳定入职两人，月收入均6k以上，有经验者优先 工作时间：12点至9点，每日工作8小时，含一小时午休，单休，无加班 节假日享受礼品福利，团队成员均为00后，工作氛围轻松融洽

1、在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，能够独立应对并高效处理所负责的各项事务； 2、配合开展财务预算管理、审核及监督工作，依据公司及政府相关部门的要求，准确编制各类财务报表，并及时提交至有关单位； 3、负责审核员工报销单据，完成会计凭证的制作及账务登记工作； 4、对已通过审核的原始凭证，及时进行记账凭证的填制与入账操作； 任职要求： 1、具备良好的抗压能力，能适应快节奏工作环境 2、有财务会计相关工作经验，具备餐饮行业从业经历者优先

岗位职责: 1、负责招聘信息的发布、简历的收集与筛选及面试安排，通过多种有效渠道满足各部门的用人需求。 2、持续维护并拓展招聘渠道，实施高效招聘，并结合各岗位特点逐步建立匹配的人才储备库。 3、日常招聘数据的统计与管理，积极参与招聘流程的优化与体系升级工作。 4、协助推动员工沟通机制建设，促进公司与员工之间信息传递的顺畅与互动。 5、全面跟进招聘全流程，涵盖需求梳理、简历甄选、面试评估、背景核查及offer跟进，确保人才供给及时到位。 6、完成其他相关人力资源支持性事务。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备较强招聘实操能力者优先考虑。 2、责任心强，富有进取心，具备良好的沟通与表达能力。 3、具备较强的分析与问题解决能力，能适应一定强度的工作压力。

一、岗位职责 1.生产运营支持 协助厂长拟定年度及月度生产计划，并跟进执行进度 组织召开生产例会，跟踪落实会议决议事项 2.成本管控与分析 建立健全生产成本核算体系，定期完成成本分析报告 监控原材料、人工、制造费用等关键成本项，及时发现异常变动 推进降本增效措施的落地实施 3.数据分析与决策支持 搭建生产类数据指标体系，定期输出运营分析成果 熟练使用PowerBI、Tableau等数据分析工具实现可视化呈现 4.跨部门协调 统筹生产、采购、财务、质量等部门协作事宜 推动精益生产相关项目执行 跟踪重点改善项目的实施进展 二、任职要求 1、本科及以上学历； 2、工业工程、财务管理、统计学等相关专业； 3、具备制造业成本会计工作经验者优先

岗位职责： 1、负责公司成本核算相关工作，包括原材料、人工、制造费用的归集与分摊； 2、按期编制成本类报表，开展成本分析，为管理决策提供数据支持； 3、参与优化成本管控流程，提出可行性改进建议，助力生产成本降低； 4、配合完成存货管理工作，组织定期盘点，保证账面与实际相符； 5、协同相关部门，保障成本核算信息的准确性与时效性。 任职要求： 1、财务、会计类专业本科及以上学历； 2、拥有1年以上成本会计或相近岗位工作经验，了解制造业成本核算体系； 3、熟练操作财务软件及ERP系统，具备较强的数据处理与分析能力； 4、做事认真细致，责任感强，具备良好的团队协作与沟通能力； 5、持有中级会计师职称者优先录用。

很多人问我人事岗位到底是做什么的 我通常这样回答：做人事，每月无责底薪三千五，另加五百全勤，合计四千起 对方说四千太少，不想干 我补充道：还有提成哦 （线上主播入职并做满一个月，每人奖励三百；线下主播播满一个月，每人奖励五百） 他说：招人太难了，我没经验，找不到人 我说：别担心，亲爱的 我们会提供完整的招募培训和实用技巧，确保你边学边做，轻松上手 在实践中成长，边学边赚，一举两得 他又问：公司有哪些福利呢 我回答：每月固定组织团建活动，老板带队吃喝玩乐不重样 公司设有专属零食区，下午茶天天供应 生日当天有专属礼物，仪式感拉满，这份温暖我们为你承包 更重要的是，团队清一色零零后，没有复杂人际关系，氛围简单纯粹 开开心心工作，踏踏实实赚钱 他说：那我再想想 我回了句好的，之后发消息却显示红色感叹号 所以朋友们，是我们的薪资福利不够吸引人吗 欢迎正在找工作的小伙伴们加入我们这个温馨有爱的团队

岗位职责： 1、承担整车物料成本目标的拆分与下达任务； 2、配合各责任部门推进成本目标的实现； 3、编制并汇报成本现状、实施路径、潜在机会及风险点； 4、协助产品及项目负责人完成整车项目投资预算的制定与执行监控工作； 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上； 2、工作经验：具备2-3年以上汽车行业成本管控相关工作经验； 3、专业：管理学、车辆工程、机械类等相关专业； 4、技能要求：掌握项目管理、成本控制、统计分析、财务知识在项目中的实际应用工具； 5、熟练操作Office办公软件，尤其精通Excel与PPT的使用； 岗位职责： 1、承担整车物料成本目标的拆分与下达任务； 2、配合各责任部门推进成本目标的实现； 3、编制并汇报成本现状、实施路径、潜在机会及风险点； 4、协助产品及项目负责人完成整车项目投资预算的制定与执行监控工作；

只负责招聘工作，其他事务无需涉及 上午9点至下午6点上班，中午休息一个半小时 综合月薪5-8K，缴纳五险一金 每月休息6天

岗位职责 1、承担电商公司业务部门HRBP相关工作； 2、协助部门主管制定人事管理方面的初步方案与建议； 3、依据公司绩效薪酬制度，制作各部门绩效考核表格，并指导和配合各部门开展绩效评估，完成每月薪酬计算； 4、定期与各团队成员交流互动，维护团队稳定性并推动高效业绩达成； 5、按岗位需求配置合适人才，科学安排人员匹配，落实人才发掘与引进任务； 6、持续开展企业文化传播，策划并执行员工关怀及团队建设活动； 7、协同人力资源其他职能模块推进各项工作落地； 要求： 1、本科及以上学历，具备约5年人力资源全模块工作经验 2、性格乐观积极，富有正能量，具备良好亲和力 3、具备较强抗压性，执行力突出，沟通协调能力佳

岗位职责： 1、负责业务条线的财务核算与数据分析，保障账务处理的合规性、时效性及准确性； 2、持续更新与优化岗位工作手册内容； 3、执行财务付款及开票事项的OA审批流程； 4、推动财务结算流程改进，参与标准化体系搭建； 5、按期完成月度会计结账任务，编制并提交公司所需财务报表； 6、承担税务申报及统计报备相关工作； 7、协同开展内外部各项审计工作的落实与配合。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（硬性条件），财务类专业优先考虑； 2、具备2年以上会计岗位工作经验，拥有互联网平台从业经历者更佳； 3、掌握最新会计准则及相关国家财税政策； 4、熟练操作办公软件及用友等财务系统工具； 5、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力； 6、工作中注重思考，能够理解业务逻辑并融入财务视角； 7、工作态度积极，细致严谨，条理清晰，具备较强的适应与应变能力。