
厂长
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科休闲食品经验烘焙食品经验自动化设备经验机电设备经验制
职位描述:
1、制造能力建设:主导制造工程技术战略的规划与实施,推动先进工艺、自动化装备及数字化生产管理系统的落地应用,持续提升制造中心的工程水平与运行效率;
2、生产、质量、成本管理:建立全球统一的生产标准与操作流程,确保各生产基地符合质量规范与监管要求,保障产品品质与生产效能;统筹全球制造成本管控,通过资源高效配置实现降本增效;
3、生产交付:协同供应链各职能模块,确保物料供应、物流调度与生产排程高效衔接,及时响应异常状况,增强供应链稳定性和应变能力;
4、流程优化:基于生产数据分析,定位流程瓶颈,挖掘改善空间,推动实施持续性优化项目;
5、团队管理:负责生产制造团队的建设与培养,提升团队专业能力与整体执行力。
任职资格要求:
1、本科及以上学历,工科背景优先考虑;
2、熟悉生产运作体系,具备对工程、品质、生产等职能部门的综合管理经验;
3、具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力,具有较强的组织统筹与管理推动力;
4、拥有良好的团队协作意识;
5、抗压能力强,具备高度的敬业精神、事业追求与责任担当。
汽车线束生产主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 负责汽车线束生产流程的组织与实施,确保生产任务高效完成。
2. 监督生产线作业规范,把控产品质量与生产安全。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
主管大专
岗位职责:
1、 负责统筹制定生产计划,合理调配资源,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2、 管理生产部门日常运作,监督装配、调试等全流程执行,持续优化生产效率与现场管理;
3、 主导生产过程中的质量与工艺问题分析,制定纠正预防措施,严格落实工序质量控制,保障产品品质稳定;
4、 负责生产成本监控与物料损耗控制,贯彻安全生产制度,定期排查隐患,确保合规生产;
5、 定期组织生产数据分析,推动工艺优化、设备升级与生产流程改进;
6、 负责生产团队的日常管理、技能指导、培训赋能与绩效考核,提升整体协作效能;
7、 落实公司各项制度与决策,加强员工沟通,保障生产政策有效执行;协同各部门确保生产全链路高效运转。
任职要求:
1、 统招大专及以上学历,机械制造、电气工程、机器人工程、工业工程等相关专业;
2、 3年以上生产管理经验,有精密装备、电子制造等相关行业经验,熟悉精密机械生产现场管理流程者优先;
3、 能够读懂机械图纸,了解机械加工工艺及基本编程逻辑;具备20人以上精密加工团队管理经验者优先;
4、 熟悉车铣复合数控机床、三轴/四轴加工中心、磨床、精雕机等常见精密加工设备;
5、 具有对生产进度管控、交期达成、品质把控、人员协调等管控的能力;
6、 熟悉生产计划排程与成本控制方法,能建立并执行质量控制体系,确保各生产环节符合标准。
7、 具备生产风险识别与成本控制意识,拥有良好的统筹协调、数据分析和问题解决能力;
8、 了解供应链管理基础知识,具备出色的跨部门沟通协调能力,能协同多方推动问题高效解决。
福利1.工作节奏:双休,告别996,平衡工作与生活;
2.保障齐全:社保+公积金(按规定足额缴纳),筑牢职业后盾;
3.弹性打卡:8小时上班制弹性打卡自由选择(9:00-10:00,下班18:00-19:00),适配不同作息需求
抱枕生产工艺主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差成型工艺经验轻工消费品经验服装/纺织/鞋包经验家居家具经验
【岗位职责】
1. 负责生产工艺的制定、优化与标准化,提升生产效率和产品品质;
2. 组织工艺技术问题的分析与解决,推动生产过程持续改进;
3. 参与新产品试制及批量生产转化的技术支持工作;
4. 协同生产、质量、工程等部门推进工艺方案落地实施;
5. 建立和完善工艺文件体系,确保生产操作规范统一。
【岗位要求】
1. 具备良好的工艺技术理解能力,能独立开展工艺设计与优化工作;
2. 熟悉生产现场运作流程,具备较强的现场问题分析与处理能力;
3. 能够熟练编制工艺指导文件,对生产标准有清晰认知;
4. 具备团队协作意识,沟通能力强,可有效推动跨部门协作;
5. 有较强的责任心和执行力,能够承担生产改进任务并持续推进。
生产主管
8千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理工艺改良生产计划管理
岗位职责
统筹车间生产运营,分解落实生产任务,确保生产计划准时达成,严格把控产品质量与成本控制;
负责车间设备运行、安全环保及现场管理,执行安全管理规定,及时处置生产异常与突发事件,推动设备保养及技术改进;
组建并管理车间团队,开展员工培训与绩效评估,提升团队稳定性,减少人员流失,建设高效协作的生产队伍;
制定车间阶段性工作计划及基础管理制度,优化作业流程与操作规范,保障日常运作井然有序;
对接公司各职能单位,协调资源供应与信息传递,确保生产环节高效衔接与沟通顺畅;
落实企业文化和管理政策,全面承担车间各项工作的执行成效与管理责任。
任职要求
学历专业:本科及以上,生产管理、机械制造、化工工艺等相关专业优先,熟悉生产工艺及设备管理体系;
工作经验:具备2年以上同行业从业经历,1年以上车间管理岗位实际经验。
现场QA主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科QA
1. 参与质量保证体系的搭建,包括团队组建、部门管理制度编制、作业流程与工作方法的设计;
2. 负责无菌医疗器械生产全过程的巡查,确保各环节按规范执行,符合法规标准及客户期望;
3. 对生产车间实施监督核查,确保洁净环境、设备运行及操作人员行为满足监管要求;
4. 监督生产过程中各类检验状态产品的标识管理,并依程序处置不合格品;
5. 参与工艺验证与设备确认的现场监督,组织验证样品的送样检测;
6. 主导偏差事件的调查与处理;
7. 承担客户质量反馈问题的调查与闭环管理;
8. 统计并分析各生产工序的产品合格率与报废情况;
9. 完成质量部负责人及上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,药学、医疗器械或相关专业背景。
2. 具备三年以上医疗器械行业相关工作经验。
3. 熟悉医疗器械GMP、ISO13485质量管理体系及相关法律法规和标准要求。
4. 经培训后可掌握产品生产工艺流程。
5. 熟练使用常用办公软件。
6. 具备良好的专业素养、细致严谨的态度、强烈的责任意识,具备优秀的沟通协调能力,诚实守信、爱岗敬业,富有团队协作精神
生产计划主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管1-3年本科物料计划
工作内容:
1、编制物料需求方案,统筹订单生产排程,确保按时交付满足客户需求;
2、跟踪物料准备及订单执行进度,协调各方资源,保障生产有序开展;
3、密切监控生产环节中的突发问题,必要时组织应急会议并推动异常闭环处理;
4、科学规划生产排产,优化库存配置,对库存异常情况及时牵头跟进解决;
5、负责订单全流程对接,提升供应链与商务信息协同效率,参与周期性产能供需规划;
6、管理外协加工单位并维持良好合作关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上生产计划或物控相关工作经验;
2、了解制造企业生产工艺流程,熟悉电子元器件基本特性;
3、具有较强的责任感、沟通协调能力、理解能力和应对压力的能力;
4、逻辑清晰,反应敏捷,工作责任心强;
5、有汽车电子领域工作经验者优先录用。
精益生产主管
1.2-1.6万/月
主管3-5年本科六西格玛绿带六西格玛黑带生产质量管理精益生产
岗位职责
1、体系搭建规划:协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划,从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系(涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等),建立配套制度、流程与考核机制。
2、现场改善落地:深入各生产车间开展实地诊断,识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及能耗偏高等问题,主导专项精益改进项目,推动质量提升、效率提高与成本降低。
3、跨部门项目推进:协同生产、质量、设备、仓储等职能部门,运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键问题,形成可复制的标准化改善模式,促进精益理念向研发、生产、销售全价值链延伸。
4、人才与文化建设:构建分层级的精益培训体系,培育内部精益核心人才;推行改善提案机制,组织专题活动,营造全员参与的精益改善氛围。
5、数据复盘迭代:建立精益数据追踪与评估体系,定期输出成果分析报告,量化改善绩效;结合业务发展与合规要求,持续优化精益管理体系。
6、合规与标杆打造:确保所有改善举措符合GMP、EHS相关规范,推动精益管理与GMP体系深度融合;建设精益示范工序/车间,逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。
任职要求
1、本科及以上学历,工业工程专业优先考虑。
2、8年以上制造业精益管理经验,其中包含3年以上医药行业工作经验;具备在医药企业从0到1搭建并落地精益体系的实际经历,熟悉中药全流程生产工艺及GMP规范,有中成药企业背景者优先。
3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具,能够独立主导工厂级精益体系建设及跨部门改善项目。
4、具备较强的现场诊断、问题拆解与执行落地能力,能有效兼顾精益改进与生产合规、质量安全之间的平衡。
5、具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力与培训授课能力,抗压性强,具有开拓精神和持续优化意识。
6、持有六西格玛绿带/黑带认证或精益讲师资格者优先。
黄埔叉车工340/天(17-49岁)人走账清
8-9千/月
叉车工6-10人日结
招聘要求:17-49岁,必须有正规可查叉车证,技术熟练即可,不查征信,普通工衣,每周可预支,出勤满3天第4天开始每天可以日结180元
白云太和日结兼职,下班拿钱非流水线不体检,临时工长期工
220-260元/天
普工包吃包住20人以上日结日结兼职下班拿钱日结接受学生工暑假工白云日结社会工只做一天可长期白云太和人和嘉禾大朗江高石井
简单轻松・人走账清・当天拿钱・男女不限!
工作内容:
快递分拣整理,纯手工轻松活,一看就会,无需经验,全程坐班不费力。
工作时间:
夜班。中间含吃饭休息时间,工作节奏舒适。
薪资待遇(日结!日结!)
下班即结,不压钱、不拖欠,工资当天到手!
男女不限,无高血压、低血糖、心脑血管等疾病,不隐瞒病史
身体健康,能服从工作安排
靠近太和、人和、石马、夏花、平沙、唐阁、江村、嘉禾、石井、江高,通勤超方便!
大量要人!当天报名当天安排入职,名额有限先到先得!
招聘保洁员
3-4千/月
保洁开荒保洁消杀员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护,包括地面清扫、垃圾收集、卫生间保洁等
2. 按标准使用清洁工具及药剂,确保环境整洁、无异味、无污渍
3. 定期对公共设施(如门窗、扶手、灯具)进行擦拭与消毒
4. 配合完成临时性清洁任务,如活动后场地清理、突发污染处理等
5.保持清洁工具及物料规范存放,及时报修损坏设备
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和职业素养
2. 身体健康,能适应重复性劳动及基础体力工作
3. 无不良记录,服从管理,遵守用工单位规章制度
4.有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,年龄一般在18-50周岁之间
抹灰泥瓦工砌砖冲筋打点1-2人
广州市从化区鳌头镇龙潭横江村招抹灰、批荡,私人套间目前大概还有300平方左右,正常2个人3天活做完,,不用上料工价13元一平方,
实干生产厂长
9千-1.5万/月
组长主管厂长10年以上大专有生产管理经验
薪资:9000–15000元(能力强、落地快薪资可顶格)
工作时间:8-18点,月休4天
福利:包吃包住,空调电梯宿舍、套间;厂内配备充电桩;社保+商业险、年终奖、生日奖等。
【硬性招聘门槛·不达标请勿投递】
1、年龄:30-46岁
2、学历:大专及以上全日制/非全日制均可,低学历、无系统管理认知请勿投递
3、必须中小企业出身!!!大型工厂流水线养老管理经验一概不要
4、必须具备30–200人工厂全盘独立管理经验,亲自管人、带车间、抓现场,不招助理型、文职型、挂名管理层
5、管理风格必须强势、果断、执行力极强,能压得住主管、班长、老员工,敢抓问题、敢批评、敢整改、不怕得罪人
6、只招能落地、能解决问题的实干派,只会开会吹牛、只会做报表、不会管现场的,请勿浪费双方时间
【工厂生产模式说明】
本厂属于多品类、多车间、杂订单、全实业生产模式
同时运营四大生产线:涤纶线、PVC制品、PVC造粒、纸制品纸筒纸管、硅胶管
产品品类多、工序杂、车间多、问题多、异常多,生产人员45人。
不需要你精通每一种工艺,但必须极度精通:生产统筹、人员管控、制度落地、现场整改、团队管理、产能提升、问题闭环
【岗位职责(100%落地,无虚职)】
1、全盘统筹四个车间所有生产运作、人员纪律、产能进度、现场管理、品质异常、出勤管控。
2、负责重建、优化、落地全厂生产管理制度,把松散、随意、低效的车间全部正规化、标准化。
3、直接管理各车间主管、组长、班长,会带团队、会教管理、会训干部。
能手把手教中层怎么管人、怎么抓产量、怎么控品质、怎么查问题、怎么整改落地。
4、每天巡场、每天抓问题、每天闭环问题
车间偷懒、拖延、浪费、返工、纪律差、效率低,必须当场发现、当场处理、当天整改。
5、强势整顿车间风气,整治老油条、整治摸鱼、整治执行力差的中层管理。
敢管、敢说、敢骂、敢考核、敢淘汰,太软、太佛系、怕得罪人的不适合本岗位。
6、统筹每日、每周、每月生产会议,复盘产能、不良、损耗、出勤、进度,倒逼车间持续进步。
7、不需要你做技术研发,但必须懂生产逻辑、懂人员人性、懂管理手段、懂流程规范。
8、主动发现问题、主动解决问题、主动改善,不等老板安排、不靠老板盯、不用老板擦屁股。
【岗位核心要求(最重要·看懂再投)】
1、极强的现场掌控力:能镇得住车间、压得住员工、管得住老员工、带得动中层。
2、极强执行力与落地能力:安排的事必须有结果、有反馈、有整改、有闭环,杜绝口头管理。
3、会管人、会治厂、会整顿风气,不是温和管理,是实战落地生产管理。
4、能接受多品类复杂生产场景,不怕事、不躲事、遇事敢扛、敢处理、敢担责。
5、拒绝形式主义、拒绝混日子、拒绝只会汇报不会做事、拒绝大企业流程化养老管理者。
【特别声明(非常重要)】
本岗位不是挂名厂长、不是文职管理、不是轻松岗位。
每天扎根现场、抓管理、抓纪律、抓产能、抓整改、抓团队。
没有真管理能力、不敢管人、不敢整改、落地差、性格太软的,请不要投递!
不浪费彼此时间!!!
能接受高强度落地管理、强势治厂、愿意实实在在把工厂做规范、做稳定、做高效的,直接投递。
能力匹配,薪资上不封顶。
附赠:私聊应聘者专用精简问询话术(不变、直接复制发)
生产厂长薪资8000-15000元,要求80–96年、大专以上学历,有中小企业50-200人全盘生产管理经验。我厂主营涤纶线、PVC、造粒、硅胶多车间,品类杂、事务多,不需要精通工艺,但必须强势敢管、会带干部、会落地整改、能整顿车间风气,佛系、落地差、只会做报表的不适合。
麻烦回复:现居地、年龄、婚姻小孩情况、最高学历、过往工厂管理人数规模、是否能强势落地管人、是长期稳定就业还是短期过渡?
需要我帮你微调文案语气更犀利,进一步筛掉混子吗?
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与良品率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先
4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
厂长/主管
7千-1万/月
主管厂长1-3年高中有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控
3.推动现场5S管理与精益生产改善,持续提升运营效率与产品合格率
4. 组织团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制
5.协调供应链、品质、工程等部门,保障生产体系高效协同
任职要求:
1. 具备制造业厂长或生产主管岗位经验,熟悉全流程生产管理
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队
5.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
开发工程师
1.7-2.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科Java
职位职责:
1、负责公司各类软件系统的架构设计、模块规划及编码开发,按既定节点高效交付高质量成果;
2、与项目相关方保持顺畅协作,准确捕捉并整合业务需求与流程逻辑,及时应对实施过程中的技术挑战;
3、主导或参与系统整体架构设计,保障系统具备良好的可扩展性、稳定性与安全防护能力;
4、牵头开展技术方案评审与质量管控工作,涵盖代码质量检查、架构可行性评估、测试策略审核等环节;
5、参与研发流程优化及编码标准制定,持续提升团队交付效率与产品品质;
6、协助制定开发排期与任务分工,监控项目进展,提前识别进度风险并推动解决;
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、211或985高校计算机类相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上技术支持或软件开发经验,其中至少2年保险行业系统开发背景,1年以上开发团队管理经历;
3、熟练掌握PG、Oracle等主流数据库技术,对数据结构与数据处理有敏锐洞察力;
4、精通Spring、SpringMVC、MyBatis、SpringBoot、SpringCloud、Nacos、Redis、Kafka等主流框架,具有微服务与分布式系统实际开发经验;
5、能独立排查和解决系统运行中的技术问题,具备较强的逻辑思维与条理表达能力,文档撰写与沟通协调能力突出,工作积极主动,富有责任心和团队意识;
6、具备优良的职业操守与行为规范,善于交流,表达清晰,责任感强,性格灵活自信,具备良好应变能力;
7、熟悉Linux环境下的开发与部署流程;
8、熟练使用AI编程辅助工具(如CodeBuddy、GitHub Copilot、Cursor等)及交互式开发技术,有效提升编码、调试与文档输出效率;
9、工作投入度高,乐于协作,具备自主思考能力和创新意识。
工作时间:
9:00-18:00
周末双休
福利待遇:
六险二金、年终奖、餐补、通讯补贴等
工作地点:
广州市海珠区磨碟沙宝地广场
面试流程:
(3轮) 两轮线下(广州)+一轮线上
高薪大厂+包吃住+社保+福利多
5-6千/月
车间长白班包吃包住11-20人月结
福利待遇:长白班/包吃包住/工作氛围好
1、入职满半年、一年都有高额奖金
2、员工当月生日,全体月底聚餐
3、带朋友可以和朋友分配到一个宿舍和车间
4、来公司面试当天安排住宿,入职全程不需要交任何费用
5、入职满一周可以借支300-500
6、包吃包住
7、不拖欠工资
8、长期做满两个月转正
【招聘要求】
1、年龄要求18-45周岁
2、无需工作经验、无需学历、工作非常简单,有老员工带10分钟就能学会。
工作岗位:组装、打包、QC、看机器,加料,打螺丝等简单手工活!长白班,90%坐班!!!
【厂区优势】
入职公司免费发放普通工衣,不穿无尘衣,不用交任何押金!
公司免费发放饭卡,刷卡吃饭不用自己充钱,工厂就在聚龙地铁口,这里有湘菜、粤菜、川菜、应有尽有可自主选择,丰俭由人。
公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、24小时开水、wifi、衣柜、桌子、凳子等。
线束设计工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科摆线关节机器人UGNXAutoCAD接口线束线束设计
岗位职责:
1. 负责复杂机电产品全周期线束系统设计,涵盖电气原理规划、2D图纸绘制、3D走线布局与拓扑结构设计,重点攻克动态布线中的机械干涉、应力集中、磨损风险及信号传输稳定性等关键技术难题。
2. 将设计成果转化为可落地的生产技术资料(包括工程图纸、BOM清单、工艺指导文件),协同制造端与供应商推进方案实施,及时响应并解决量产过程中出现的工艺适配与质量异常问题。
3. 针对具备摆线关节结构的产品运行环境,制定系统性线束验证计划,覆盖电气功能、机械耐久(抗摆动疲劳、弯折可靠性)、环境适应能力及电磁兼容性等多维度测试;通过数据分析与故障复现,主导设计改进流程,形成完整测试报告并实现问题闭环管理。
4. 搭建并持续优化线束设计规范、测试评价体系及核心物料选型数据库,高效联动研发、生产、品质等多部门,保障项目按期高质量交付。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化、车辆工程、机电一体化等相关领域。
2. 具备3年以上复杂机电设备(如工业机器人、汽车电子、工程机械、自动化生产线)线束开发经验,完整参与过从概念设计到批量生产的全流程项目。
3. 熟练使用EPLAN、SolidWorks、Electrical等专业设计软件,掌握线束材料选型方法、屏蔽接地策略及EMC提升技术。
4. 熟知机电类产品的行业技术标准,具备扎实的电学与力学理论基础,能够针对性开展适用于摆线关节工况的线束结构设计。
5. 具有较强的逻辑分析能力和团队协作意识,能有效沟通跨职能团队,适应阶段性项目压力及必要的现场技术支持出差。
工作节奏:双休,告别996,上班时段为上午9:00-10:00至18:00-19:00,每日工作8小时,支持弹性打卡,助力工作生活平衡;
保障齐全:社保 + 公积金(依法足额缴纳),提供稳定职业保障。
厂务
5-7千/月
厂务包吃包住1-2人月结10年以上学历不限全职
你的职责是:平时带领大家工作,整顿库容库貌,合理分区规划摆放,协调各项工作,如其他组人手不足时,带人支援(有户外作业)
最好是会一些电焊和泥瓦活,偶尔会用到。
我们能提供的包吃住,试用期一个月。早九晚六,单休。
方案工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
1. 大专以上学历,光学类、物理类、自动化类、电子信息类、机械类相关专业。
2. 2年以上机器视觉光学成像相关方面工作经验;了解光学器件,电子电气、图像处理方面基本知识,能看懂二维/三维图、电气接线图及接线。
3. 有责任心,动手能力强,沟通表达良好,逻辑条理清晰。
4. 熟悉常用的办公软件。
5. 能接受中短期出差。
6. 有图像处理相关经验。
7. 有外观检测设备经验,了解锂电池前中后段视觉检测工艺优先。
【岗位职责】
1. 负责视觉项目的前期评估,与客户沟通细节,确认需求,成像测试。
2. 负责光学器件选型,编写项目方案,成本清单,光学报告等。
3. 负责光学实验室的搭建、管理。
4. 负责光学器件测试。
170左右每天日结+包吃+人和化妆品厂
170-180元/天
包装工包吃20人以上日结坐班
日结!15元/时包吃人和横沥北街化妆品厂
【工作内容】化妆品打包贴标折盒子等,都是比较简单的手工活
【薪资待遇】日结白班15元/时,包吃两餐,下班结
【人员要求】18~45岁,男女不限。
【上班时间】08:00-12:00 ;14:00-18:00;18:30-21:30~22:30
【工作地址】白云区人和横沥北街
设备运作维专员
100-200元/天
生产设备管理员包住1-2人日结
负责制冷设备的运维管理,遵守相关规章制度,刻苦耐劳,,55岁以下
黄埔电子厂好厂,包吃住,五险一金
5-6千/月
电子厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结经验不限人走账清两班倒
一、 招聘岗位: 正式工 购买广州五险一金
二、 招聘要求:
1、 男 女不限;18-45周岁
持有效身份证,身体健康
三、工作时间:两班制(上班时间为7:00-19:00或19:00-7:00),每月转班一次。
四、福利待遇
1、底薪3000,平时加班1.5倍,周六日2倍 ,节假日加班3倍(试用期过后底薪3120)
2、夜班补贴20元/晚,岗位补贴,高温补贴,绩效奖,工龄奖等等
晋升空间大。
3、餐补390元/月,公司提供住宿,24 小时热水供应。
5、月薪 5200-6000元左右。每个月 15 号发上个月工资,
6、公司内设图书馆、健身房、电视房、体育场等等
7、员工享受生日,传统节假日礼品福利等等
鞋类开发跟单/文员
9千-1.2万/月
生产跟单/文员月结3-5年高中五险一金不需要出差鞋类跟单经验开发供应商找工厂电
岗位职责:
1、全程跟进鞋子生产的各个环节及试穿测试结果;
2、监控生产进度,及时处理生产过程中的异常情况;
3、负责返修鞋品及补发配件的跟踪与落实;
4、编制每日工作报表;
5、维护并更新生产流程各节点进度表;
6、新样品相关资料的录入与归档管理;
7、订单合同的制作、分发及归档;
8、协调各部门沟通,配合完成跨部门协作需求。
任职要求:
1、年龄24-40岁,大专及以上学历;
2、具备相关工作经验,熟悉制鞋全流程,沟通顺畅,反馈及时;
3、能承受一定工作压力,掌握电脑基础操作技能;
4、熟练操作Office办公软件;
5、抗压能力强,具备优秀的沟通技巧、流程推进能力及谈判意识;
6、拥有良好的协调与沟通能力,可与各部门及供应商高效协作;
7、具备突发事件应对能力,善于协调资源,责任心强,细致认真,能按时完成交付任务;
8、工作态度严谨,能精准追踪问题并有效解决。
生产经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验饰品快时尚女装鞋履供应商管理经验品质管理经验熟悉ERP系统线上线下渠道生产节奏面/辅料跟单服装质检QC箱包大货跟单熟悉纺织品生产流程
【岗位职责】
1. 扎实服装品质专业功底:精通面料、辅料、工艺、尺寸、色差、洗水、绣印花等质量判定,能独立判断合格/返工/拒收。
2. 熟悉电商品控全流程:掌握产前、首件、中期、尾期、入库抽检、客诉质量复盘全链路管控。
3. 标准制定与问题解决能力:可独立编制检验标准,快速定位问题,推动工厂整改闭环,能输出改善报告。
4. 具备团队管理能力:能带团队、做分工、抓培训、定考核,统一验货尺度,提升团队整体效率。
5. 进度与风险把控力:适配电商快反节奏,在交期与质量间平衡管控,提前识别风险、预警并处理。
6. 数据化管理思维:以合格率、返工率、异常率等数据为依据开展管理,而非仅凭经验判断。
【岗位要求】
1. 有1–3年以上服装品控实操经验,有组长/主管经验优先。
2. 熟悉女装电商供应链,熟练使用办公软件制作报表。
3. 工作细致严谨、原则性强、沟通协调能力突出,能承受电商快节奏压力。
4. 懂服装质量、能带团队、会跨部门沟通、细心、负责、抗压强。
5. 适应电商快反、返单多的节奏,执行力强,问题闭环,不甩锅。
【工作地点】
广州市番禺区大石街道植村工业二路10号中创汇大石云核2栋201星野文化
栏目概述
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