岗位职责： 1、依据招聘需求，拟定并执行人才引进方案，确保招聘任务按时、保质、保量达成； 2、负责招聘信息的发布、简历甄选、组织面试安排，并提供专业的面试评价意见； 3、主导通过面试人选的录用通知制定与发放，协调办理新员工入职流程，助力其快速适应企业环境； 4、拓展并维护多元化招聘渠道，运用多种方式精准挖掘目标人才； 5、搭建人才储备库，并进行周期性维护与信息更新； 6、积极对接业务部门，深入理解用人需求，建立高效的协同合作关系； 7、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先，具备良好的英文读写能力； 2、具备3年以上招聘领域工作经验，拥有猎头背景或医药行业招聘经历者优先； 3、工作踏实尽责，抗压能力强，能接受出差或短期外派安排； 4、具备出色的沟通协调能力，职业操守良好，富有团队协作意识。

【工作内容】（纯招聘，不面试） 1. 负责在各个招聘网站（如BOSS直聘、58同城、智联等）发布保安、安检员、秩序维护员的招聘信息； 2. 通过电话或微信初步沟通，了解求职者的基本情况（年龄、身高、经验等）； 3. 只负责加微信、发定位、约面试时间； 4. 面试环节由项目主管或队长直接负责，你不需要参与面试筛选； 5. 跟进求职者入职情况，维护招聘账号。 【任职要求】 1. 年龄18-35岁，学历不限，会使用电脑和智能手机； 2. 说话口齿清晰，性格开朗，有耐心； 3. 有招聘经验、销售经验或客服经验者优先；无经验肯学也可以，有人带； 4. 只要你有冲劲，想拿高薪，这里就是你的舞台。 【薪资待遇】 1. 薪资结构：底薪 + 高额招聘提成（按人头算） + 绩效奖金，综合月薪 6000-12000元（上不封顶）； 2. 上班时间：早9.30晚6，午休1.5小时，做六休一 3. 公司提供电脑、手机卡、微信号等办公资源； 4. 不定期团建、下午茶，办公室氛围轻松。

1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识及常用办公软件，具备良好沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识，能适应多任务协同推进

1. 协助开展招聘活动的统筹与落地实施。 2. 承担简历筛选、候选人邀约及面试流程跟进工作。 3. 持续维护并开发招聘渠道，保障招聘信息高效发布。 4. 参与招聘数据整理与分析，为优化招聘策略提供依据。 5. 配合完成人力资源领域的其他相关事务。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

工作职责 1、配合上级完成日常招聘相关事务； 2、收集并整理简历，进行初步分类与筛选； 3、通知候选人参加面试，确认面试名单，并开展初试环节； 4、协调业务部门推进复试流程，保障面试顺利实施及效果达成； 5、负责撰写招聘信息，维护和更新招聘平台内容，保持信息沟通畅通； 6、了解所支持部门的业务情况，跟踪面试官反馈，及时进行沟通与回应； 7、汇总招聘数据并进行分析，按时完成各类招聘日报、月报的编制与总结工作 任职资格 1.专业不限，具备人力资源招聘实操经验者优先； 2.实习期不少于6个月； 3.具有较强的沟通协作能力、学习能力、抗压能力，工作积极主动且富有责任心； 4.熟练使用Office办公软件； 5.可迅速到岗者优先考虑； 6.条件特别优异者可适当放宽录用标准

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化

【岗位职责】 一、工作内容： 主要负责招聘、面试、为求职讲清楚工作内容-入职流程等候选人的其他问题 二、任职要求： 1.年龄20-38周岁。有无经验均可 2.有责任心、性格开朗、沟通能力强、对高薪有渴望赚钱有欲望！ 三、工作时间： 9:00—12:00 13:00—18:00｛月休4天可调休｝ 四、薪资待遇 无责底薪3800+全勤奖200+提成=综合6000-10000 五、晋升空间： 招聘专员—组长—主管—试经理 六、工作地址： 北京市丰台区科技园金茂广场 【职位要求】 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 有1-3年相关工作经验，熟悉办公软件操作 · 有销售或招聘经验者优先

一、任职内容 1. 深度挖掘客户健康、养老、财富传承、资产配置需求，定制专属方案。 2. 提供保险（年金/寿终/高端医疗）、养老社区、家族信托、税务规划等一体化服务。 3. 长期维护高净值客户关系，组织沙龙/论坛/社区体验活动，实现客户裂变与二次开发 。 4. 专业成长：参与公司系统化培训，持续提升金融、医养、法律等专业能力。 二、任职要求 - 年龄：24-45周岁。 - 学历：大专及以上，本科优先（优秀可放宽）。 - 背景：金融、保险、医疗、地产、律师、企业主、销售精英优先；有高净值客户资源者优先。 - 素养：形象得体、沟通强、服务意识佳、诚信正直、无不良记录。 - 能力：热爱大健康行业，认可长期价值，抗压性强，愿深耕长期事业。 三、我们提供（核心优势） 极具竞争力薪酬（上不封顶） - 底薪4000-6000元+高提成+续佣+津贴+季度奖+年终奖 。（具体和面试官沟通） 完善培训与晋升 - 0基础可入行：新人带薪培训+导师1对1带教+实战演练，快速上手。 - 专业培训：金融/医养/法律/税务全维度，助力成为复合型专家。 - 三条晋升通道：专业线→管理线→合伙人，半年可晋升，不看资历看能力。 灵活自由+高价值圈层 - 弹性工作、双休、法定节假日休息，平衡事业与生活 。 - 服务高净值人群，沉淀优质人脉，进入高端精英圈层。 - 年度国内外旅游、高端沙龙、音乐会、财富论坛等专属福利 。 四、工作地点 IFC国际财源中心（地铁1号线、17号线）

协助填报资料，每月工资考勤表填报

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关数据报表，确保信息准确及时更新 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基本数据处理能力 4.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 5.积极主动，学习能力强，能适应快节奏的人力资源工作环境

小工会用角磨机的

J31B0139 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

明天康庄工地需要一名小工，薪资为180元一天，下班后结算。

北京延庆城区招聘员工，每日工资170元。

J31B0149 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正等基础人事手续办理及档案管理 2. 协助开展招聘支持工作，包括简历初步筛选、面试邀约与协调 3. 处理日常考勤统计、社保公积金申报及基础数据维护 4. 响应员工咨询，提供政策解答与流程指引，提升服务体验 5. 配合完成人力资源相关报表制作及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届生及职场新人加入 3. 熟练使用手机及常用办公软件，具备基本文字处理能力 4. 责任心强，沟通耐心细致，能独立完成线上工作任务 5. 接受居家办公模式，需保证网络畅通及工作时效性

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正等基础人事手续办理及档案管理 2. 协助开展招聘支持工作，包括简历初筛、面试协调与录用跟进 3. 处理日常人事咨询，解答员工关于考勤、薪酬、福利等基础问题 4. 维护人事系统数据，确保信息准确、及时更新 5. 配合完成劳动合同签订、社保公积金增减员等事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2. 有无经验均可，接受应届毕业生及兼职人员 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致 4. 熟练使用办公软件，能适应居家办公及线上协作 5. 责任心强，遵守保密规定，具备基本职业素养

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正等手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排与跟进 3. 处理日常考勤统计、社保公积金申报及劳动关系维护 4. 支持员工培训组织与企业文化活动执行 5. 协助完善人力资源制度流程，提升人效与员工体验 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备基础人事事务处理能力，有实习或兼职经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备良好沟通协调与责任心 4. 工作细致耐心，适应快节奏协作环境 5. 接受居家办公安排，需保障工作时效性与信息保密

岗位职责： 1. 协助办理员工入职、离职、转正等手续，维护人事档案及基础信息 2. 负责考勤统计、假期管理及日常人事数据整理与汇总 3. 协同开展招聘支持工作，包括简历初步筛选、面试邀约及流程跟进 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 处理日常人事咨询，配合完成社保公积金等基础事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届生及职场新人应聘 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心、学习意愿强 4. 熟练使用Office办公软件，能适应居家办公协作模式 5. 遵守职业操守，具备基本的数据保密意识

岗位职责： 1. 协助开展简历筛选、电话邀约及面试安排等基础招聘工作 2. 负责员工入职、离职、转正等手续的线上流程办理与资料归档 3. 维护更新员工花名册及人事系统基础信息，确保数据准确及时 4. 协助组织员工培训、考勤统计及日常人事事务支持 5. 按要求完成人事相关报表整理与临时性专项任务 任职要求： 1. 接受无经验者，提供带教培训，学习意愿强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基本数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通与协作意识 4. 可居家办公，需自备电脑及稳定网络环境 5. 学历不限，中专及以上优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

日结周结和月结都可以安排 253--300每天，月薪6500-8000 新产线岗位多福利好 注意️ 男女不限，18-45周 体检免费，当天安排吃住 先报名可以先选岗位白班为主 岗位有限，先来先安排 工作简单，可以车间看活 上班可以带手机

工作时间：9点半至16点 五险一金 可居家办公 岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

工资福利标准：月结23元/小时，折合250元/天，综合工资6000-7000元， ，50周岁以下，无经验即可零门槛入职； 岗位优势：工作稳定，包住宿（水电暖均摊约150元/月），工时充足，可预支工资。

食品厂招人了 职位描述： 日结+免费3餐+管吃管住 薪资：200-280一天，综合月工资6000~7500左右（三个月可转正8000+） 岗位：生产雪饼，果冻，奶糖，空调车间冬暖夏凉，工作环境相当舒适，工作简单上手快， 食宿： 免费三餐，厂内吃住 包吃包住，三菜一汤，4~6人间带空调、独立卫 浴、WiFi . 提供交通补助、加班补助 一人一岗，简单轻松，当天来当天安排 负责雪饼，饼干，面包，蛋糕，牛奶的 装盒️装袋️装箱️封口 年龄：18-45岁

【顺义】食品厂日结242/天 节假日双倍工资 ❶岗位：食品操作工（面包生产） ❷年龄：18‑45周岁 ❸要求：身体健康、服从安排，持健康证上岗。 班次：7:00‑19:00【倒班】 ❹内容：车间面包制作，穿连体洁净服，岗位轻松易上手。 ❺薪资待遇：20+1元/h,（福利截止到11底）长干的优先 3天之后 周结工资 住宿费300/月 水电费平摊。 地址：顺义·军营南街

食品厂 日结+免费3餐+管吃管住 薪资:220-240一天，综合月工资6000~7500 岗位:生产蛋糕 果冻 奶糖 空调车间冬暖夏凉 当天来当天安排负责雪饼，饼干，装盒装袋装箱封口

年龄18-44 通通知‬知 北京电子厂包进️️️ 岗轻位‬松： 负责手机，电脑，屏检幕‬验，组装、包装、贴标签、看机器 全手是‬工活，轻松简单，一看就会，有人教、有人带 薪待资‬遇： 小时工 240–260/天 月合综‬收入 6000～8000元 要求： 年龄 16-35周岁，男不女‬限 当天面试、当安天‬排入职 作福息‬利： 上六休一，月休4天 早8点–晚8点，两班倒，每工天‬作10小时 提食供‬宿，公寓式宿舍，设齐施‬全，环干境‬净舒服 工轻作‬松、稳定靠谱、坐班多、不用累 想厂进‬的抓紧私信，名有额‬限，先到先得！

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