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招明天房地产协助2人：9点到6点，有休息时间，日结140元，，35岁以下，就是搬搬东西，干点杂活集合地点：地铁五棵松青塔附近报名+：同步！！

【实习】北京JS博物馆（50人）岗位：展厅岗、巡查、外围检票要求：男女不限，年满18周岁，无违法犯罪前科，品行端正作风良好，男性身高172cm以上，女性身高160cm以上；待遇：实习工资：2800元/月食宿全包：免费提供住宿通勤便利：免费班车，通勤时长40分钟左右！李强

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明天8金盏公园东南门需要4人，活简单，8小时230，管水管饭加班30.电话

招聘小时工2名—年龄18至38岁地址王府井联系电话李强

小时工-城南新苑金福食品（下午4:30-21:00）

景区招聘游玩项目主管 岗位职责：1.提供客户服务：热情接待游客，解答游客咨询，并提供必要的帮助和指导。 2.确保游乐设备的正常运转和安全操作。 3.监督游客的安全行为，防止违规和危险行为发生。 4.向游客提供必要的操作指导和安全注意事项。 5.故障排除和紧急处理游乐设备的问题。 6.进行安全检查：定期检查游乐设施的安全性能，及时发现和排除隐患，确保游客的安全。 7.处理紧急情况：在紧急情况下，迅速采取应急措施，保护游客的安全，并及时向上级报告。 8.接受上级领导安排其他工作 岗位福利：面议管食宿月休4天 行业经验：需要有旅游行业、游乐园、安全岗位等经验。 联系人:李经理 电话:

招聘：客房服务员薪资：3500-5000元/月工作内容：1.负责客房清洁整理，确保环境整洁舒适2.及时补充客房用品，保障用品齐全3.检查客房设施设备，及时报修问题招聘条件：1.高中及以上学历，有客房服务经验优先2.具备良好的沟通能力与服务意识3.熟悉客房清洁流程与标准工作时间：做六休一，8:00-17:00工作地点：北京市平谷区新平北路57号世纪广场正对面

北京市昌平区招工地小工/杂工 车库打孔 会用电锤 工资日结

明天上庄需要天工一位，有时间的人员可电话联系。

兼职：190元/天、全职上六休一:保底3500元起;工作内容：1.外出拜访区域内各类中小工商业客户;2.收集客户有效电费单、登记企业信息；3.出勤方式完成当然日任务即可下班，绩效提成单独计算；4.工作地址：北市区花鸟市场五楼联系人：代雨微联系方式：—————————

明天开始国庆节需要两个临时工夜市，做事麻利点联系电话

做日结的小伙伴看到日结招聘信息抓紧咨询，不要犹豫观望！因为日结名额非常有限，有些日结只要俩三个人，机会不等人。可能在你犹豫的时候，日结名额就已经没了，有意向直接联系我，回复不及时可以直接打我电话

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明天新发地用工52岁以内，干活麻利，早7晚19点，日结180元，管一餐，能去的联系：（同步）

明天延庆需要两个工，有想来的打电话

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期审核及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉劳动法规及常规人事流程 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档编写能力 4.性格细致耐心，沟通协调能力强，责任心强，具备服务意识 5. 持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

有在此位置附近的吗，需要零工一位，1小时左右的活。北京北京

、不上学的也可以来，没有纹身犯罪记录，身体健康。身高:170cm以上，体重超过200斤的不收，年龄:18-40岁，身体条件好的可放宽年龄，工资每月:4600元，工作时间:每天标准8小时制。管住不管吃。有意者可电联:或者。可以

灭火救援岗24小时驻勤轮休，主流上4休2，郊区岗位休息政策更宽松综合薪资8000-10000元缴纳五险一金享受年假、年度免费体检、绩效奖励灭火救援，大专学历、退役士兵可放宽年龄18‑24周岁，大专/退役士兵放宽至26周岁高中及以上学历；大专学历、退役士兵可放宽年龄

汉庭平谷世纪广场店招聘 客房服务员1人 前台接待1人 福利待遇：工资底薪 +提成+法定节假日三薪 +高温补贴[庆祝] 联系电话 地址：北京市平谷区新平北路57号

北京农场招聘工人，年龄要求55岁以内，主要工作为农场日常劳作，工作强度适中，需吃苦耐劳。农场全年均有工作安排，提供食宿，住宿为5-6人一间，配备卫生间、淋浴、空调、暖气，水电费全免。月薪6000-10000元，每月18号左右发放工资。无经验者入职后有技术员免费培训3天。有意者可提前报名并提供相关资料。

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

工作内容： 有无经验均可，有老人带， 主要是负责招聘，面试，以及入职的办理 工作简单易上手 五险一金 8点-5点半 提成当天发 收入多少自己决定

岗位职责: 1. 负责公司日常人事相关工作的具体执行与推进。 2. 协助开展人员招聘，维护招聘平台并配合完成面试组织工作。 3. 办理员工入离职、转正等相关基础性人事流程。 4. 协助管理员工档案及人事数据信息的更新与维护。 任职要求： 1. 具备基本的人事事务操作能力，做事踏实细致； 2. 具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅配合； 3. 熟练掌握常用办公软件，具备一定的文件整理与管理能力； 4. 有较强的责任意识，能按时保质完成各项工作安排。 岗位福利：周末双休不加班，节假日正常休