纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金及商业保险的增减员、缴费与报销事宜 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动及基础培训协调工作

年龄：30-50岁 工作时间：一天上四小时的班 9：30-11：30 13：30-15：30

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.负责日常办公用品采购，需具备较强的责任心，有较强的学习能力，抗压能力

工作内容：专职负责招聘相关事务，包括面试安排及入职手续办理 工作时间：上午8:30～11:30，下午1:30～5:00 周末双休，法定节假日正常休息 不设加班要求，到点准时下班 遇事可提前离岗，灵活安排 公司管理宽松，领导和善易沟通 团队氛围融洽，同事相处如家人 工作间隙允许适当休息，节奏舒适 工作地点：呼家楼地铁站B口，恒祥大厦三层 到达后请联系杨帆经理 任职要求：年龄20～60岁，具备相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期输出人力相关报表，支持部门决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人事基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调能力 5. 遵守职业操守，严格保守人事信息保密要求

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识及常用办公软件，具备良好沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识，能适应多任务协同推进

一、岗位职责：1. 协助销售团队开展招募工作，包括线上招募信息发布与线下招募活动组织；2. 负责每日筛选简历、面试邀约及其他相关工作；3. 负责服务团队管理，并协助处理团队相关事务性工作。二、薪资体系：1. 薪资结构：基本薪资＋绩效奖励2. 晋升体系：公开透明的职级晋升制度三、工作时间工作日8:30至17:00，按国家规定安排节假日休假。四、保障支持：1. 公司定期组织高质量的专业培训，持续提升业务能力；2. 依照岗位职级，享有相应标准的商业意外保险、医疗保险及养老保险保障。五、任职要求：1. 具备良好沟通能力、学习能力及亲和力；2. 学历要求为大专及以上；3. 具有招募相关工作经验或销售经验者优先考虑；团队秉持积极进取的文化理念，成员之间保持高效协作，工作氛围融洽有序，诚邀优秀人才加入。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理。 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进。 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理。 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地。 5.处理日常人事咨询，维护员工关系，保障基础人力资源服务支持。 6.负责日常行政事务。 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，全日制大专以上学历。 2.具备人力资源基础实操经验者优先。 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与协调能力。 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和保密意识。 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先。

北京市招建筑木工350-400一天

大兴机场招聘电工月薪8000，管吃住，每月带薪休息2天，长期活，工作稳定，工资按月发 从不拖欠，住宿有空调，洗衣机，热水器，（我们公司是直招，要求年纪55周岁以下，会开车）有电工证，（高压，低压都行）

岗位职责： 1.负责室内外排水、供水、燃气等管道系统的疏通、检测与修复工作 2. 运用专业设备（如管道内窥镜、声波测漏仪等）精准定位管道堵塞及泄漏点 3.根据现场情况制定合理维修方案，高效完成清淤、补漏、更换管件等作业 4.做好施工记录与客户沟通，确保服务过程规范、透明、及时响应 5.严格遵守安全操作规程，落实现场防护措施，保障作业安全与环境卫生 任职要求： 1.具备管道疏通/测漏相关工作经验，熟悉常见管道材质及故障类型 2.能独立操作专业检测与疏通设备，动手能力强，责任心强 3. 身体健康，能适

北京市昌平区招钢结构安装/打板、彩钢板安装包工包料整体承包 1 铝合金彩钢板屋顶、钢结构横梁采购及安装 600㎡ 2 原有大门拆除及门洞扩大 2项 3 对开铁皮门制作及安装 2套 4 库室地面平整 30立方米

北京市通州区招砌加气块专业师傅

银泰城急聘!稳定岗位·待遇优厚·氛围轻松 车祸报案记录，无销售性质 准时发薪·带薪假期·不内卷·不画饼·晋升透明 只要你认真负责、执行力强，有无经验均可，我们愿意培养! 有意向直接私信/投递简历，名额有限~~~ 【工作内容】受理车险客户报案,纯接听记录，无销售性质、不是卖保险!!! 【福利】保底4800，大部分员工4800~7000，绩优可高达上万; 五险一金齐全、带薪年假、节日福利:端午300元+中秋300元+春节500元。 【时间】第一个月:8:30-17:30，周末双休; 第二个月后:多数为行政班，上三休一或上五休二，周内双休月休八天。 【晋升通道】运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位 公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

郑州港区劳务派遣公司招聘人事招聘文员，前台接待，经理助理，驻厂,以及实习生数名 .公司可签实习证明.综合工资6000-10000不等！上不封顶另外招.聘项目合伙人数名和人事主.管十名综合工资6000-20000不等！ 上不封顶长白班，上六休一，男女不限，17-42岁沟通能力强， 有拼搏精神，基本熟悉电脑办公软件，做过销售和管理团队的优先安排！期待有创业精神的有志青年加入！主管要求有管理经验或者带领团队经验！上班时间：八点半到六点半，中午休息一个半小时，上六休一，月休4-6天工作内容职责：安排进厂员工，员工回复及跟踪服务，在线沟通，回复信息等！新开公司环境好，领导事少，上班氛围好，不定时福利！！不枯燥！！!年轻人最合适的岗位！

人力资源日常招聘，日常工作视频引流，员工接待，跟踪服务

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理 3. 维护员工花名册与考勤数据，支持薪酬核算基础工作 4.组织并协助开展员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持 5. 配合完成劳动关系管理、政策宣导及基础HR数据分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.认同企业价值观，具备责任心与团队协作精神

1. 任职门槛 有招聘相关经验优先，没有经验可以教肯耐心学习就行，能熟练操作手机，专业不设限制。年龄16-35岁 2. 日常工作内容 依托公司提供的招聘账号完成岗位发布、邀约面试。 3. 薪酬与作息 1.薪资是有责底薪加提成模式 2.也可以实行全民代理模式 工作时段为9:00--15:00，执行周日单休制度。 4.面试流程 带好身份证，9:00-15:00到公司面议。个人有疑问或者想法请做好笔记，面试时提出来好方便解答。

大兴亦庄工地招工，九个半小时班，早上7点到11点30分 下午1点到6点长期有活住工地，年龄55周岁以下，不管吃，管住220一天+20块钱生活费，有生活区，超市，食堂。工资次月发放，企业打卡，刮风下雨算休息，来的时候需要做好体检，，，不行 需要县级以上医院做体检项：视力 心电图 血压 胸透 血常规 需要携带纸质版原件 有意愿的联系。 微信同电话杜

北京内墙谁去，还要两个小工谁去连系

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记、引导及咨询解答，展现公司专业形象 2. 接听并转接电话，准确记录留言并及时传达，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公物资、快递收发及日常行政事务支持 4. 协助会议筹备、场地布置及会务服务，确保活动有序开展 5. 配合完成基础数据录入、文件归档及部门间协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 4. 具备基础商务礼仪知识，有科技类企业前台经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

1. 负责将客户订单信息准确录入系统，并核对订单内容确保无误。 2. 掌握客户具体需求，收集并整理客户反馈的问题，及时传递至公司内部相关职能部门，并协助处理客户投诉事项。 3. 向客户提供所需的产品资料、供应商信息以及公司相关资质文件。 4. 核实销售价格，确保报价准确，并以表格形式输出打印销售单据。 5. 根据定价员提供的标准价格或结合客户的特殊要求，对报价单进行相应调整。 6. 承担每月月末与客户进行账目核对的工作任务。 7. 配合出单人员跟进尚未签回的销售单，推动签收流程完成。 8. 每日向上级主管汇报当日工作进展及订单执行过程中出现的问题。 9. 执行上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求 a. 本科及以上学历 b. 熟练操作Office办公软件者优先，具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力 c. 工作认真负责，具备较强抗压能力，积极进取

有没有干零活的人？。

岗位职责： 1、带薪学徒、全程手把手教学，包教包会，学成可转正技工、带班师傅，晋升通道清晰。 2、跟随资深师傅、施工团队，协助完成暖气片等设备的现场安装、铺设、调试辅助工作。 3、负责施工现场基础作业，包含材料搬运、管材切割、管线排布、设备定位、打孔固定、工具整理等辅助工作，配合师傅完成整套施工流程。 4、学习看懂基础施工图纸，熟悉暖通安装施工规范、工地安全操作流程，严格遵守高空作业、用电施工等安全准则，保障施工安全。 5、服从现场管理安排，积极学习暖通安装专业技术，主动积累施工经验，配合完成公司安排的各类施工任务。 任职要求： 1、年龄18-35周岁，身体健康，无高血压、心脏病、恐高症等不适宜工地、高空作业的疾病，有一定体力，可以搬动暖气片。 2、学历不限，零基础、无经验均可，有无从业经验均可，带薪学徒，师傅一对一教学。 3、能吃苦耐劳，踏实肯干，服从管理，责任心强，热爱技术行业，愿意长期深耕暖通安装领域，能适应工地作业环境。 4、无不良从业记录，遵纪守法，团队协作意识强。

岗位内容： 1. 负责招聘信息发布及文案撰写，完成简历筛选与初面沟通 2. 策划并执行校园招聘、宣讲活动，落实后续对接与反馈工作 3. 汇总整理用人部门需求，调研并分析市场薪酬水平 4. 配合上级开展年度人力资源规划相关支持工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学等专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力、人际协调能力及数据处理能力 3. 熟悉各类招聘渠道操作，掌握招聘流程及相关法规政策 4. 具备较强的组织推动能力与高效的时间管理能力

现在要个小工。

北京市丰台区招工地小工/杂工、消防安装，小工240/天，九小时，不管吃住，可干七天左右！

招工：干杂活不累一小时20（一天12小时加）管吃住上保险、工资月结准时到账、男女不限条件好、联系电话