采购经理 月薪10--20K 一、岗位职责： 1. 根据公司整体战略规划，主导制定并组织实施采购策略，优化采购管理制度与流程，构建完善的采购质量管控体系，保障所购物资满足企业品质标准。 2. 聚焦成本控制目标，运用议价、比价、招投标等手段压降采购单价，系统推进供应商寻源、资质评审及分级管理机制，推动建立稳定高效的供应合作生态。 3. 统筹采购团队日常运作，强化人员专业能力建设，高效衔接内部需求单位与外部供应商，确保物资供应准时、保质、足量。 4. 联动技术、研发、生产及业务等相关职能，深入参与需求规划、成本优化与库存结构调整，持续提升采购流程运行效率。 5. 密切跟踪行业动态与原材料市场价格变化，识别潜在供应风险，提前制定应对预案与资源布局方案。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历（专业不限，理工科或物流管理相关专业优先） 2. 职业资格：具备CPSM（注册采购经理）认证者优先考虑 3. 经验要求：五年以上采购领域工作经验，其中三年以上团队管理经历，有五金工具类行业背景者优先 4. 精通采购全周期管理环节（包括需求确认、供方开发、合同磋商、订单跟进、库存管理等），掌握供应链精益化运作方法，擅长成本建模与价格谈判，能够设计实施降本举措（如集采策略、长协定价、材料替代等），并支持新产品导入过程中的采购策划；具备较强的数据分析能力，熟练操作ERP系统及Excel等数据处理工具；熟悉合同法律法规，具有较强合规意识与风险防控能力，可有效规避供应中断、品质异常及合规隐患 5. 具备优良的职业操守，坚持原则、廉洁自律，始终以企业利益为出发点，统筹兼顾质量、成本与交付时效 6. 拥有出色的沟通协调与谈判技巧，善于开展跨部门协作（对接生产、财务、技术、业务等多方），能与供应商达成互利共识，面对突发状况（如交期延误、品质问题）反应迅速，具备应急处置能力与抗压韧性，适应快节奏工作环境，妥善处理多边利益关系

负责分类：家清、口腔（标品、OEM产品各占一半） 工作职责: 1、依据整体规划，制定销售方案及预算安排，统筹品类的商品采购、销售推进、营销执行等全流程运营，达成团队各项业绩目标； 2、实施供应商分级管理机制，维系现有供应资源合作关系，同时积极拓展具备成长潜力的新供应商； 3、主导所辖品类的品牌方与渠道资源引入及日常维护，建立稳固且深入的合作关系，保障各项商务流程与制度规范高效落地； 4、开展供应商商务谈判，优化采购支出结构，压降采购成本，争取更多资源支持与政策倾斜； 5、结合部门战略方向，全面对接品牌方与销售渠道，指导其在产品布局、推广策略、促销活动、商品运营、售前售后服务、页面呈现、用户反馈处理等方面精细化运作，确保公司获得优质合作条件与政策扶持； 6、研究品类结构现状，持续优化商品组合，丰富产品线布局，提升类目整体竞争力； 7、洞察消费趋势与市场需求变化，科学制定库存与销售节奏，策划匹配的营销动作，促进销量增长与用户活跃度提升； 8、将上级下达的目标进行拆解细化，制定可执行策略并推动落实，确保各阶段任务顺利完成。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，具备3至5年新零售领域工作经验，对消费数据高度敏感，拥有优秀的数据分析与产品洞察能力，善于从数据中挖掘增长机会； 2、熟悉Z世代消费者行为特征及快消品市场发展趋势，掌握成本管控方法，了解产业带分布与供应链体系，有自有品牌开发背景者优先； 3、精通线上营销玩法，熟知所属类目的行业规则与合规要求，具备扎实的采销专业知识； 4、责任心强，抗压能力佳，具备良好的协作意识，能适应短期出差； 5、拥有较强的项目统筹能力、谈判技巧和数据驱动决策能力

双休！！！ 【岗位职责】: 1、负责农产品采购计划的编制，统筹供应商的开发、谈判及合作关系维护，保障供应链平稳运行；管控采购成本，持续优化采购流程，提高工作效率与品质水平； 2、积极开拓优质农产品供应渠道，维护良好的供应商协作关系，及时应对并解决合作过程中出现的各类问题； 3、建立并完善产品质量验收规范，密切关注市场变化，提前识别和预判供应端潜在风险； 4、定期开展采购市场分析，掌握农产品价格波动趋势，落实相应的风险防范措施。 【任职要求】: 1、学历不限，具备1-3年农业相关行业工作经验，拥有蔬菜水果种植基地、大型农贸批发市场资源或代理经验者优先； 2、熟悉各类农产品的主要产地，深入了解产区产品在全链条交易中的运作流程； 3、具有多年农产品领域采购或交易实操经验者优先考虑

岗位职责： 1、供应链管理：保障产品供应稳定 —供应商开发与维护：积极发掘、评估并审核潜在供应商（涵盖生产商、原料商、包材商），持续优化供应资源，并与现有供应商保持长期良好的合作关系。 —采购实施与跟单：依据实际需求下达采购指令，全程跟进生产进度与交付节奏，及时协调解决订单执行中的各类问题，确保准时到货；负责到货验收、入库对接、对账核验及付款流程推进。 2、成本管控与商务谈判：达成公司成本目标 —综合运用比价、议价、招标及成本拆解等方式，有效压降采购支出，提升采购性价比。 —主导与供应商的商务磋商，争取最优价格、账期安排及合作条件，提升整体采购效益。 3、市场洞察与新品引入：推动产品创新 —紧跟市场动态，收集行业信息，掌握化妆品领域的流行趋势、新兴品类、技术进展及法规更新，分析竞品策略与定价模式。 —结合公司发展方向与市场需求，参与或牵头新产品的筛选、立项及导入工作。 4、品质与合规管理：确保产品合规安全 —严格把控采购物料（成品、原料、包材）的质量合规性，确保符合国家法规要求（如《化妆品监督管理条例》）及企业内部质量规范。 —了解化妆品原料特性与安全标准，妥善管理相关资质文件（如检测报告、安全认证等）。 —应对采购过程中出现的质量异常，组织退换货及后续处理措施。 5、跨部门协同与对外联络：发挥桥梁作用 —与内部相关部门（如市场、产品、仓储、质检等）高效联动，保障信息传递及时准确。 —作为外部供应商的主要对接人，清晰传达公司需求，同步反馈供应商情况，促进协作顺畅。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上化妆品包材及成品采购工作经验，拥有丰富的包材类供应商资源； 2、熟知化妆品行业属性与供应链运作模式，精通采购全流程管理； 3、热爱美妆行业，具备开拓意识与进取精神，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，自我驱动性突出，愿意主动承接各项任务； 4、了解化妆品原料与包材的生产工艺，熟悉化妆品制造关键环节。

【岗位职责】 1、结合品牌定位、市场动向、消费者需求及渠道特点，统筹产品布局规划，保障产品开发有序推进； 2、协同产品开发项目开展市场调研、用户洞察、需求梳理与竞品解析，并基于调研成果制定有效的产品策略； 3、主导新品从立项至上市的全流程管理，涵盖OEM合作、内料与包材选型、进度把控、试用测试、报告分析及产品上线执行； 4、负责产品全生命周期运营，持续跟踪产品表现并开展效益评估，推动产品优化、系列拓展及包装迭代升级； 5、联动多部门协作，组织产品知识培训，支持售前售后相关问题的沟通解答。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上食品类或保健品类OEM/ODM开发经验，拥有扎实的项目管理能力； 3、热爱电商领域，具备良好的市场洞察力与行业敏感度； 4、思维清晰具逻辑性，擅长市场数据收集与分析，熟悉产品结构及产业资源者优先； 5、掌握一定食品、保健品OEM工厂资源，具备出色沟通技巧，自律性强，富有团队协作意识。 公司主营业务：公司专注私域电商运营，自有微信小程序商城，经营品类涵盖食品、美妆、服装、日用百货等。通过在各类平台投放广告，将公域流量引导至私域，借助微信私域沟通方式与用户建立深度连接，提升信任感与用户粘性，引导客户在小程序商城完成下单，实现流量沉淀与商业转化。

采购类目：食品类---酒水饮料/南北干货 其他品类招聘：非食类---小家电/厨房用品/卫浴用品 岗位职责： 1、主导所辖品类的短期与长期策略规划，对企业的中长期发展目标实现起到关键推动作用； 2、统筹采购流程管理，整合并优化供应商体系，确保各环节高效运行； 3、制定并执行商品管理方案，推进精细化品类运营管理； 4、洞察市场趋势变化，识别品类增长机会，持续优化品类布局，保持市场竞争优势； 5、具备一件模式下的供应商资源积累，拥有OEM合作经验者优先考虑。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上大型连锁商超采购及线上运营工作经验，其中至少3年同级别岗位履职经历； 2、精通商超及电商平台采购操作流程，熟悉快消品行业特性及相关政策法规； 3、客户导向意识强，具备敏锐的商业判断力和良好的协同沟通能力； 4、具备出色的分析决策能力、前瞻性思维以及团队协作精神，具有丰富的团队管理实践经验。

岗位职责 1、 负责采购体系与流程优化与改善 2、 负责具体采购工作的推进和落实，以确保生产经营有序进行 3、 负责供应商管理和物料规格、数量有效管控，协助推进库存合理有序化 4、 负责新供应商的开发和验证，负责验厂规范的建设； 5、 负责采购付款计划的安排、成本管控，做好降本增效； 6、 负责采购部门的建设、人才培养和日常工作开展； 7、 其他公司供应体系需要完善的事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，熟悉采购流程和采购行业标准，熟悉电子元器件、结构件以及PCB与PCBA，了解此类产品的供应货源地和国内外供应商情况。 2.6年以上采购相关工作经验，其中至少3年在电子行业采购经验，至少有4人以上的采购队伍管控经验。 3.具备匹配的职业素养，有效推进企业经营的将本增效； 4.为人正直、性格正面阳光，具备职业成熟度。擅长目标与计划管理和出色的闭环结果。

首要条件：饮品行业 工作内容： 1、依据公司产品布局，开展新供应商开发工作，构建并维护供应商资源库，甄选满足标准的优质供应商。 2、配合产品经理推进新供应商的产品试样及测试流程，全程参与产品配方、工艺等关键参数的调试与优化，确保产品顺利推向市场。 3、主导供应商合同谈判，发起并跟进合同签署流程，保障签约时效性，及时处理履约过程中的各类异常情况。 4、定期与生产工厂对接采购订单相关事宜，监控原材料及物料备货进度，有序完成订单审核、发货安排及到货追踪等环节。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备基本的数据分析能力，熟练操作常用办公软件。 3、有饮品领域供应链开发或寻源经验者优先考虑。 4、执行力强，具备良好的学习能力和抗压能力。

负责分类：酒水、饮料、奶类 岗位职责： 1、依据规划目标，制定销售方案及相应预算，主导品类的商品采销、营销运营等工作，达成部门各项业绩指标； 2、实施供应商分级管理，维护现有供应关系，持续开拓具备成长潜力的新供应商资源； 3、主导所辖品类的厂商与渠道引入及日常维护，建立并深化多方合作关系，保障商务流程与制度规范有效落地； 4、开展供应商谈判，优化采购支出，压降采购成本，争取更多资源支持与投入； 5、按照部门策略，全面对接品牌方与渠道端，统筹管理产品规划、推广执行、活动运营等环节，推动获得最优合作条件与政策扶持； 6、分析商品结构，完善和丰富品类配置，推进类目商品组合持续优化； 7、洞察消费趋势与市场需求，科学制定进销存策略及营销节奏，提升销售转化与用户活跃水平； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，3年以上零售或品牌相关工作经验，对数据敏锐，具备优秀的数据分析与产品洞察能力，善于挖掘数据背后的增长机会； 2、掌握目标客群消费习惯及快消品市场动向，熟悉成本管控方式，了解产业带布局与供应链体系； 3、熟悉电商平台促销机制，知晓所属类目运营规则与合规要求，具备扎实的采销专业知识； 4、责任心强，能承受工作压力，具备良好协作意识，可配合出差安排； 5、拥有较强的项目统筹能力、谈判技巧及数据处理能力

岗位职责 1、负责品类规划与管理，包括品类结构优化及SKU规划等工作； 2、执行供应商评估标准，开展日常对接及初步商务洽谈； 3、主导商品引进、淘汰及全周期流程管控； 4、统筹商品价格策略，包含定价、调价及供应价格反馈处理； 5、制定销售激励方案，收集并编制相关销售推广资料； 6、推动销售同比提升、库存预警响应、商品满足率等核心指标落地； 7、完成领导交办的其他任务及相关协作工作。 任职要求 1、大专及以上学历，具备3年以上采购相关工作经验； 2、熟悉产品知识，市场洞察力强，具有较强的市场分析能力，掌握原材料市场动态及成本构成； 3、具备优秀的商务谈判技巧与职业操守，执行力突出，有团队管理经验； 4、擅长数据挖掘与分析，能深入理解供应市场，创新提出解决方案并高效整合资源推进执行； 5、有百货、休闲零食、酒水饮料等行业销售或采购管理经验者优先。

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我们是一支由资深行业领袖与顶级MCN机构联合发起的大健康直播联盟，致力于赋能30岁以上精英人群，将人脉与经验转化为事业资本。现寻找具备创业精神、资源积累和强烈企图心的“健康事业合伙人”，共同开拓大健康赛道，实现财务与事业的双重突破。 任职要求: 1.30岁及以上，具备稳定的中高端人脉资源或社群基础; 2.有微商团队长、直销、美业、私域电商、保险经纪等相关经验者优先; 3.具备强烈的事业企图心、优秀沟通能力及团队领导潜质; 4.认可大健康与直播电商趋势，愿意全身心投入并视其为长期事业。 我们优先邀请以下背景的你： 1. 做过微商：深谙私域运营、社群裂变、用户转化 2.经营过实体店：懂客户管理、门店运营、本地化服务 3.深耕美业/医美：了解女性健康、皮肤管理、高端服务体验 4.运营私域流量：擅长用户沉淀、内容营销、复购提升 5.玩过直播/短视频：具备镜头表现力、流量获取能力 6.涉足跨境电商：拥有供应链资源、国际视野与品牌思维 7.年龄30+岁，正是人生黄金期-精力俱备，只差一个对的平台！ 如果你错过15年的微商，错过20年的电商，那么25年的大健康不容错过！历史进程型风口已悄然而至，有兴趣了解者，可以直接发简历，申请微信交换，我们不做说服，只做介绍，希望你我成为都是彼此寻找的那个人。

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一、核心岗位职责 1. 供应链规划 - 参与制定公司供应链策略和体系（涵盖供应商管理、采购、生产物料、仓储管理等工作流程与标准） - 参与优化供应链成本及交付效率，应对市场波动及供应链安全风险 2. 供应商管理 - 主导供应商开发、评审及关系维护，建立战略合作生态，保障供应链安全稳定 - 负责供应商开发、资质评审、采购价格评审、付款条件、采购合同条款审核与采购商务谈判，包括参与公司新产品研发过程，寻找物料和设备资源 - 负责建立供应商KPI体系，建立合格供应商库，定期分析运营数据，持续改进采购价格、交付周期和来料品质等核心指标，维护和不断优化供应商 3. 采购成本分析 - 定期收集公司采购品类市场价格，并定期分析采购费用数据，编制分析报告，为公司产品定价、及采购定价提供依据 - 监控采购成本结构，制定降本增效方案，确保成本竞争力 4. 生产协同 - 联动订单管理部、技术部、生产部、外协厂、外发加工厂，确保物料齐套率和准交率，并降低呆滞库存 5. 数智化升级 - 参与供应链系统（如ERP）的迭代与落地 6. 团队管理 - 部门目标制定和工作组织、流程和制度建设 - 团队建设和人才培养，团队激励和绩效评估   二、人才画像 （一）才（底层逻辑） 业务能力 - 技能： 1. 精通数据分析；精通ERP系统 2. 具备供应商谈判能力与成本敏感度 3. 具备较强的统筹规划能力、组织和推动能力 - 素养：抗压能力强；廉洁自律 学习力（潜力） 1. 善于向标杆学习 2. 所学知识能快速应用 3. 善于复盘和归纳总结 （二）资历条件 - 学历：全日制大专及以上学历 - 专业：机械/金属材料/木材科学与工程/供应链管理/计算机科学与技术等工科专业

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先，专业不限

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、引入及全生命周期管理，保障采购成本、质量与交付稳定性 2. 主导采购谈判、合同签订与执行监控，优化采购流程与合规性 3. 结合生产计划与库存数据，制定科学采购计划并动态调整，降低呆滞风险 4. 协同质量、仓储、财务等部门推进供应商绩效管理与协同改进 5. 定期分析采购数据与市场行情，提出降本增效及供应链优化建议 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购逻辑者优先 2. 熟悉采购全流程及合同法、招投标等基本法规，具备风险识别与应对能力 3.沟通协调能力强，能高效推动跨部门协作与供应商关系维护 4.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5.诚信务实、责任心强，具备良好的职业素养与抗压能力

某大型供应中心-城配服务中心招聘 一，采购经理 二，采购员-果蔬 三，采购员-干调 四，采购助理 五，运维经理 六，运营支持 七，订单号 八，仓配经理 九，仓配主管 十，仓管员 十一，司机兼分拣员 岗位名称：司机兼分拣（外包 ） 1.薪资范围：4500-5500元/月工作地点：株洲 2.岗位职责:根据订单进行蔬菜、水果、干货等品类的分拣、打包，确保准确。¢按照配送路线，将货物准时送达客户指定地点，与客户核对数量，收回签收单。¢负责车辆的日常检查、清洁、保养，发现故障及时上报。¢将客户现场意见、配送异常及时反馈给仓配主管。 3.任职要求:初中及以上学历，持有C1及以上驾照，3年以上实际驾龄。¢熟悉株洲路况，能适应凌晨作业，无重大交通事故记录，吃苦耐劳 十二，企业食堂项目经理 十三，业务专员

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

【合同文员】月薪4000-6000元 | 双休+五险+法定节假日 岗位职责： 1. 负责公司各类合同的录入、整理、归档，确保合同信息准确无误； 2. 协助对接合同签订流程，跟进合同履行进度，及时反馈异常情况； 3. 维护合同台账，定期核对合同信息，编制简单合同相关报表； 4. 配合行政、业务部门，完成合同相关辅助工作，整理相关资料。 任职要求： 1. 18-40岁，中专及以上学历，专业不限，有合同相关工作经验者优先； 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，思维灵活，细心严谨，责任心强； 3. 具备基本的沟通能力，做事有条理，能高效完成本职工作； 4. 无不良从业记录，能长期稳定任职。

童鞋品牌方（小米步、smibu双品牌） 岗位职责： 1、定期跟进并更新当前新品售罄动态，掌握商品发货进度及库存实时状态； 2、结合各渠道销售节奏，动态调整商品库存分配、定价策略及相关运营方案； 3、价格管理与审核：主导商品定价、调价流程并完成审批执行； 4、开展竞品调研：进行市场价格对比，掌握对手促销动向与定价逻辑； 5、统筹商品运营工作，包括到货入仓、旧款库存调配等环节的数据跟踪，日常监控核心销售指标，支持快速反应的补单测算； 6、依据商品销售表现及生命周期阶段对季款进行分级，并制定差异化的下单或追单计划，保障货品结构合理有序； 7、持续关注市场动态，及时捕捉行业变化趋势 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上品牌电商商品运营相关经验； 2、熟悉童鞋/童装/女鞋等领域市场走向及潮流趋势，具备独立判断能力； 3、数据洞察力强，擅长数据分析与逻辑归纳； 4、具备良好的沟通理解能力，执行高效，协作顺畅

具备2-3年以上中大型互联网企业行政从业背景 1、负责部门行政统筹：包括办公场所运营、会议组织协调及工位资源调配等日常事务管理； 2、支撑部门日常运转：协助管理层处理日常事务，做好跨层级沟通与工作协调； 3、推动员工关怀落地：组织实施企业文化传播、福利发放及团队建设活动的策划与执行； 4、参与行政类中小型项目协作与推进：可独立主导中型项目全流程管理，并实现多项目间的协同联动； 承担一定规模、多模块并行的运营管理职责，能够汇总整理基础业务数据； 具备问题洞察力，能及时发现业务或客户需求中的潜在难点与风险，并提出可行性改进建议； 在特定专业模块拥有扎实积累，可有效弥补团队在该领域的经验短板 专业能力说明 〔熟练掌握〕 专业认知：涵盖行政体系运作、公司业务结构、行业动态、流程制度建设、项目统筹及供应商对接管理 组织协同能力： 善于整合内外部资源，构建并维护合作关系网络，高效配置人力与物资资源，理顺多方协作链条，协助主管推进管理工作，响应并解决各类行政具体需求 接受常态化加班安排

工作内容： 1.负责招投标信息的搜集、投标文件的撰写及相关材料的整理与准备； 2.承担标书的编制、排版、打印、装订等全流程工作，确保按时高质量完成制作任务； 3.与公司内部部门及项目负责人保持密切沟通，协同推进投标文件的顺利交付与准时递交； 任职要求： 1.熟悉招投标流程，具备独立完成投标工作的能力； 2.具备投标相关经验，有影视行业标书制作经历者优先； 3.具备扎实的文字编写能力，熟练操作各类办公软件； 4.具备较强的表达、沟通、理解及应变能力，能适应高强度工作节奏； 5.品行端正，责任心强，执行力高，工作严谨细致，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续办理及基础考勤统计 5. 完成上级交办的其他行政协调与支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 经验不限，有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的执行力与服务意识

岗位职责： 1. 按照公司标准，利用新媒体渠道、社交平台等互联网方式收集客户房源信息，精准把握客户需求； 2. 作为阿里房产板块政策的传递者及公司战略落地的执行者，通过初步筛选房源为业务部门提供方向指引； 3. 熟悉房产拍卖流程及相关节点，掌握实时更新的全部房源动态； 4. 获取二手房源业主的联系方式，并顺利交接至后续业务环节同事； 5. 配合新媒体团队完成房源信息上线发布工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年相关经验，熟练使用各类社交软件，长期活跃于自媒体平台，清楚主流APP运营规则，能有效避免违规操作； 2. 形象良好，性格乐观外向； 3. 具备敏锐的洞察力和沟通能力，拥有一定亲和力； 4. 学习能力强，理解迅速，擅长通过交流引导他人决策； 5. 工作踏实认真，注重细节，积极主动，无抱怨心态，正能量充沛。 薪酬福利： 1. 早九晚六； 2. 底薪4000元+高提成； 3. 双休+节假日带薪假； 4. 定期团建。

1.全面负责公司医疗器械项目的招投标工作，具体包括：收集招标信息、购买并制作与递交标书，以及与政府招标部门、招标公司保持及时沟通。 2.做好招标中标价、供货价、招标公司、医院供货系统配送数据确认、传输给其它行政人员，确保投标各环节无缝衔接。 3.负责招标公司项目保证金申请、核对、退款及招标服务费结算、发票等相关事宜。 4.建立和维护公司产品资质库（如产品注册证、生产许可证、ISO认证等），确保所有投标资料准确、合规、有效。 5.构建招投标信息数据库，进行中标结果分析、竞品价格监控及区域市场分析，为决策提供数据支持。 6.负责跟进中标后的合同签订、价格申诉、货物验收等后续工作。 （二）产品经理方向： 1.负责指定产品线的市场调研、竞品分析及客户需求收集，并据此制定产品规划与市场推广策略。 2.撰写高质量的产品需求文档、技术、培训教材及各类市场推广资料。 3.策划并组织内部销售培训、外部客户科室会、学术研讨会等，提升产品认知度和专业影响力。 4.负责产品生命周期管理，收集临床反馈并与研发团队协作，推动产品的持续优化与迭代。 5.为销售团队及重点客户提供专业的技术支持、产品解决方案讲解及答疑。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-17:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-30 职位描述： 负责政府档案数字化处理流程中的扫描或图像修正操作。需具备基础电脑操作能力，工作细致、有耐心。 1、薪酬结构：计件工资+全勤奖励+超量奖金，月收入普遍在3000至5000元之间，上不封顶，具体取决于完成的档案数量； 2、上班时间：每日上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六出勤。国家法定节假日正常休假。（当前因项目进度紧张，后续项目进入稳定阶段后将优化作息并调整为双休） 经验丰富的同事全程指导，遇到问题可随时请教，团队氛围融洽。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

要求，18~25岁体貌端正，身高1米6以上吃苦耐劳，有耐心有上进心，最好有驾照会开车有出差经历，性格开朗