岗位职责： 1、负责供应商的筛选、评估、开发、考核及综合评价； 2、编制并管理合同，整理供应商相关的资料、文档及数据； 3、统筹材料与模具的日常管理工作； 4、公司各类文件的传达与跨部门协调对接； 5、部门内数据的收集、统计及整体性管理事务。 任职资格： 1、具备3-5年相关工作经验，有水表行业背景者优先考虑； 2、本科及以上学历，材料类、金属类专业背景优先； 3、熟练使用办公软件，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、优秀应届毕业生亦可酌情录用。

岗位职责： 1.负责与供应商的沟通、谈判及后续跟进工作，包括订单下达、生产进度跟踪等执行环节，确保交付周期准确无误； 2.及时处理采购过程中出现的供应异常和质量问题，推动问题快速解决； 3.参与采购合同的洽谈，协助完成合同起草、签署及执行过程，保障条款合规并有效落实； 4.协助开展供应商的开发、评估与维护，定期整理产品资料，完善供应商信息档案； 5.负责团队人员的培训与绩效考核，带领团队持续提升工作效率与专业能力。 【任职资格】 1.本科及以上学历，具备3-5年采购相关工作经验，其中至少1年团队管理经验； 2.具备良好的分析判断能力、问题处理能力以及跨部门沟通协调能力； 3.工作细致认真，责任心强，执行力高，能够适应较高工作压力。

招聘拱墅区小区绿化工，要求年龄64岁以下，有工作经验，身体健康，具备工作责任心。 薪资3800-4300元，月休4天。 工作地点在拱墅区万达广场附近。

明天大会展招聘一人，6:40集合，预计工作13个小时左右，每小时18元，下班发工资。有意者可联系。

杭州市西湖区招工地小工/杂工

招聘绿化工夫妻工2人，工作地点在杭州下沙附近。要求年龄63岁以下，身体健康。免费提供住宿，工资待遇为每人4500元。

杭州招聘两名电焊工，工作内容包括焊接网片、木工定位挂模。薪资按周结算。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

精准采购

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

1. 采购计划管理 依据项目施工总进度、施工图纸、预算清单，编制项目采购总体计划、月度物资需求计划；核对材料规格、数量、进场时间，统筹甲供材、自购材料、专业分包采购，按需调整计划，避免停工待料或物资积压。 2. 供应商开发与管理 开发、筛选、实地考察材料供应商、设备厂家、分包队伍；审核供应商营业执照、资质、业绩、安全生产许可；建立项目合格供应商名录，定期评估供货质量、交期、售后，动态淘汰不合格供应商。 3. 招标、询价、商务谈判 按公司制度执行招标/竞争性谈判/询价比价工作；组织技术、造价人员共同参与评审；负责商务谈判，压控采购价格，对比多家报价，做好比价记录，留存资料备查。 4. 采购合同管理 起草采购合同、分包合同商务条款；对接法务/造价审核合同；明确供货范围、质量标准、交货期、付款、质保、违约责任；跟踪合同履约，处理供货延期、质量不符、售后索赔事宜。 5. 物资进场、验收与台账 跟踪物资生产、运输、到货进度；协同现场施工、质量人员完成进场验收，核对合格证、检测报告；建立采购台账、价格台账、付款台账，所有采购资料整理归档。 6. 成本管控与市场调研 跟踪建材、设备市场行情波动，收集价格信息；通过集中采购、框架协议等方式降本；对比预算，如材料涨价提前预警，向项目生产经理、项目经理上报风险。 7. 跨部门协同与风险、廉洁管理 对接造价、技术、现场施工、财务，解决材料技术参数、到货冲突、发票付款问题；严格遵守采购纪律，杜绝围标、串标、利益输送；处理采购纠纷、质量投诉。 8. 其他工作 完成项目经理交办的其他采购相关工作，按时提交采购周报、月报。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、工程造价、材料、机电等相关专业； 2. 3年以上建筑工程采购经验，熟悉土建/安装材料、设备、总包、分包采购，懂招投标流程；

物业招收综合维修工程。做五休二，交五险一金。有相关物业工程经验者优先，年龄在50周岁以下。需持有低压电工证

工作内容包括但不限于： 1. 统计与分析销售数据，实时掌握商品销售走势； 2. 跟进所辖门店的配货、补货及货品调配工作； 3. 追踪仓库发货及门店退换货流程，保障收发货的及时性、准确性与安全性； 4. 保持与客户及门店的日常联络，掌握商品销售实况，协助处理门店相关事宜（如质量反馈、售后支持等）； 5. 及时录入或核实相关数据信息，确保销售系统中数据的精准与完整。 招聘要求： 1. 性格积极，具备自主意识与目标导向，擅长沟通并能主动表达 2. 具备管理高销售额门店（500万级门店）的工作经历 3. 拥有全国知名服装品牌线下直营零售体系商品运营经验 4. 具备良好的沟通能力，工作积极主动 5. 年龄******

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强，能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店招聘:萧山通惠北路鸿琳酒店 客房服务员 岗位要求：能吃苦耐劳，身体健康。 福利待遇： - 包吃住 - 月休4天 - 节假日三倍工资，高温补贴 - 底薪3000 - 保底12间客房任务量，续住客房每5元，退房6元 优先条件：有相关经验者优先。房间简单好做，单体酒店 联系电话：：

招聘物业主管要求：性别不限，55～65岁，高中以上学历，有物业管理经验，身体健康，责任性强，会沟通协调，会电脑工作地点：庆春广场附近工作时间及待遇：做六休一，3000～4000联系电话沈先生

【岗位职责】 1. 战略规划与计划管理：依据公司年度生产、销售预测，输出年度/季度采购计划。对接设计、生产部门，解读流行趋势与开发需求，预判产能、价格波动风险，制定应对预案。建立供应商分级体系（战略/核心/一般/淘汰），动态优化供应链结构。 2. 供应商开发与管理：开发国内外面料资源（坯布、印染、后整理厂），评估产能、设备、品质、交期与环保资质。维护核心供应商关系，推动战略合作，保障供应稳定与优先资源支持。执行供应商绩效考核（交付率、合格率、响应速度），定期评审，优胜劣汰。 3. 面料开发与趋势调研：配合设计部完成新面料寻样、调样、打色，建立样品库与技术档案。跟踪国际展会（如 Intertextile, PV），收集前沿材质、工艺与流行信息，输出趋势报告。评估新材料风险（成本、性能、量产性），推动新品落地应用。 4. 成本控制与商务谈判：精通核价（原料+织造+染整+损耗+税费），通过比价、议价、集采降低总成本。主导采购合同谈判与签订，明确质量标准、交期、付款、违约、索赔条款，严控合同风险。监控原料价格波动，建立价格预警机制，锁定成本，规避涨价风险。 5. 采购执行与交期管控：根据生产计划下达采购订单，全程跟踪坯布生产、染整、发货全流程。协调解决交期延误、产能不足等问题，确保按时、按质、按量交付。管理库存水平，平衡供需，减少积压与断料风险，定期复盘库存数据。 6. 质量管理与风险处理：参与制定面料质量标准（色牢度、缩水率、克重、强力、环保等），协同执行封样与首件确认。监督大货检验，处理质量异况、色差、疵点等问题，主导索赔与整改跟进。识别供应链风险（质量/交期/价格/合规），制定应急预案，保障供应链安全。 7. 跨部门协同与团队管理：联动设计、技术、生产、质检、仓储，确保信息同步，流程顺畅。搭建采购团队，制定部门制度与流程，分配任务，指导培训，考核激励。输出采购数据报告（成本、交期、合格率、供应商绩效），支撑管理层决策。 8. 合规与体系建设：确保采购活动符合环保法规（如 OEKO-Tex, GRS）、劳动法规与公司制度。优化采购流程与 ERP 系统，提升采购效率与数据的准确性。 【岗位要求】 1. 具有 5 年以上线下品牌女装同等岗位管理经验。 2. 熟悉掌握采购专业技巧，熟悉掌握采购谈判技巧。 3. 沟通协调能力强，有系统筹划能力，执行力强。

1. 负责采购资源的筛选与评估，确保资源的质量与成本效益。 2. 管理与供应商的关系，包括合作评估与绩效跟踪。 【岗位要求】 1. 具备丰富的采购经验，熟悉

【岗位职责】 1. 需求分析与确认：接收并深入理解业务部门提供的订单面辅料需求明细（包括品名、规格、颜色、数量、质量要求、环保要求、测试标准、交期等）。 2. 询价、比价与议价：根据需求向多家合格供应商发出询价单，收集、整理、分析供应商报价，进行详细的成本拆分和比价，核算并控制采购成本，确保符合订单预算和目标成本。 3. 采购订单执行与跟催：制作并下达清晰、准确的采购订单给选定的供应商，密切跟进订单生产进度，协调交期。 4. 质量监控与检验：参与或协调制定面辅料的质量检验标准和流程（AQL标准），处理供应商送来的大货样或船样，安排内部或客户确认，接收并处理到货后的质量异常问题（如色差、疵点、克重不足、性能不符等），与供应商进行索赔、退货、换货等交涉，并跟进解决。 5. 对账与付款申请：与供应商核对采购订单、送货单、入库单，确认应付账款，根据合同约定和公司流程，准备付款申请单及相关支持文件。 6. 系统操作与数据维护：熟练操作公司内部的ERP系统或采购管理系统，及时、准确地录入采购订单、更新订单状态、维护供应商信息、管理合同等；维护采购相关的数据和文档，确保信息可追溯。 7. 供应商开发与管理：负责供应商寻源、供应商评估、供应商关系维护及供应商库管理。 8. 跨部门沟通协作：与设计、开发、技术、质检、生产、计划、跟单、物流、财务、业务（销售）等部门保持高效沟通与协作，确保信息畅通，共同解决问题。 【岗位要求】 1. 熟悉各类服装面料（梭织、针织、毛纺等）和辅料（里料、衬料、扣、拉链、标、包装材料等）的特性、生产工艺、质量标准、测试方法、成本构成及市场行情。 2. 具备供应链管理思维，了解采购策略、供应商管理、库存控制等。 3. 具备极强的内外部沟通协调能力和冲突解决能力。 4. 具有强烈的成本意识和数字敏感性。 5. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel），熟悉ERP系统操作。

【岗位职责】 1. 供应商管理：负责毛绒品类供应商的开发、筛选、评估、谈判与关系维护，建立并优化供应商资源库； 2. 产品开发与执行：根据IP特性与市场需求，协同产品设计创意部，完成毛绒产品的开发、打样、成本核算、订单下达与生产跟进； 3. 质量管理：制定毛绒产品品质标准，监控生产全过程，确保产品质量符合公司与IP授权方的要求； 4. 成本与交期控制：负责采购成本分析、议价与管控，确保采购总成本最优；严格管理生产周期与物流进度，保障产品按时交付； 5. 跨部门协作：紧密联动设计、营销、销售、仓储及项目运营。

岗位职责: 1. 制定并落实公司户外用品及消费电子类产品的全球采购策略与年度规划，构建适配外贸业务（出口/进口）的采购体系，保障海外市场订单及OEM/ODM业务的高效运作； 2. 主导户外用品与消费电子物料的寻源、询价、比价、招标、议价及合同签署工作，确保品质、交付周期与成本最优，持续压降采购支出，管控毛利率，达成年度降本指标并提升供应链运行效率； 3. 负责国内外工业级供应商的开发、评估、考核，建立合格供应商名录与分级管理体系，维护核心供应资源，妥善应对供应中断、质量问题、交期延误等突发情况； 4. 统筹外贸订单所需物料的齐套管理、生产协同与交付进度控制，保障海外客户订单准时履约，优化库存结构，减少呆滞物料积压，实现库存周转与供应稳定性的平衡； 5. 对接户外用品与消费电子相关行业标准及出口认证要求（如CE、UL、ISO等），确保采购物料满足出口合规性，主导供应商质量改进，推进验货、质检执行及异常处理与索赔流程。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电子、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上户外用品或消费电子行业采购经验，其中至少3年担任采购经理或采购主管岗位，有出口导向型制造企业背景及原材料采购实操经验者优先； 3. 精通户外用品与消费电子类产品供应链结构、成本构成、生产工艺及质量控制关键点，具备出色的寻源能力、谈判技巧、成本分析水平和风险预判能力； 4. 了解国际贸易流程、进出口操作、报关手续、物流安排、外汇结算及相关合同法律基础知识； 5. 拥有广泛的国内外工业供应商资源者优先，目标导向强，具备出色抗压能力、全局统筹意识、跨部门协作能力和团队管理经验。

【工作内容】 • 负责数字化项目采购发包的全流程管控，涵盖供应商评估、合同协商与签署，精准掌握项目时间节点，及时协调处理发包过程中出现的各类问题，确保项目按计划推进。 • 跟踪已发包数字化项目的执行进展，主导项目验收流程，核验关键验收指标，保障交付成果满足既定标准。 • 负责数字化项目所需耗材与资料的采购实施，对接采购需求，沟通供应商并跟进到货进度；重点关注物资质量及售后服务情况，积极协调处理相关争议与问题。 【任职要求】 • 具备数字化项目发包及采购实操经验，掌握项目发包与采购的关键环节与流程规范。 • 熟练使用OA办公系统与U8管理系统，具备高效处理日常事务及业务数据的能力。 • 为人踏实细致，责任心强，执行力高，具备优秀的沟通与组织协调能力，能有效应对多方协作场景。 • 大专及以上学历，专业不限，具有档案数字化或项目管理相关背景者优先考虑。 • 拥有集成类项目采购实践经验者优先录用

【岗位职责】 1. 负责编制采购项目管理工作二级计划； 2. 负责采购项目预算编制及人力资源评估； 3. 负责牵头制定新项目的采购策略； 4. 负责采购定点计划的制定及定点进度跟踪管理； 5. 负责各试制阶段样件资源拉动； 6. 负责各项目阀点交付物的编制及评审； 7. 负责设变的审批及管控； 8. SOP核价策划与达成目标策略制定； 9. 负责采购领域项目风险的识别、汇报、升级、协调拉通及问题关闭； 10. 负责协调项目部门间的有效沟通和协作，确保项目目标按计划达成。 【岗位要求】 1. 全日制本科学历； 2. 汽车主机厂工作年限8年以上，从事先期项目采购管理工作，具有3个项目管理经验，熟悉采购管理流程及专业采购知识； 3. 责任心强、沟通能力强。

1.负责采购管理和采购执行工作，包括供应商的审核，比价审核，采购订单审核，审批流程管理等。 2.负责供应商的维护与管理。 3.负责把关采购质量，确保商品合规，协助老板妥善解决商品问题。 4.（涉及日化生活用品，百货、母婴用品，护肤，食品等） 有丰富的供应商资源、熟悉粮油米面、日化、护肤、食品、家纺等全品类采购经验。

一、基础条件 1.年龄：30周岁及以下，年轻有冲劲，能适应0-1阶段的琐碎和加班 2.性别：不限 3.学历：大专及以上，专业不限，市场营销、供应链相关专业更好 二、必备能力 1.电脑操作能手：熟练用Excel做表格、记台账，会用网购平台比价，能快速上手进销存系统、电商平台后台（比如1688、京东万商） 2.采销一把抓：能自己在网上找大健康产品的供应商，比价砍价，小批量整件拿货；还能把货挂到4个批发平台上卖，处理订单、跟进发货，不耽误事 3.沟通谈判不怵：跟供应商说话不怯场，能谈好价格、发货时效和售后；跟公司仓库、销售、实习生对接也清晰，不搞信息差 4.合规意识要有：知道大健康产品（保健品、消杀品等）不能乱吹牛，资质文件要留好，避免平台罚款 5.扛事抗压靠谱：0-1阶段事情杂，能接受又做采购又管销售，不怕麻烦，安排的事能落地，不拖延 三、工作经历（有相关经验优先，没经验但机灵也能要） 1.做过1-3年快消品、大健康行业的采购或电商批发，管过B2B平台，知道怎么拿货、怎么上架卖货 2.做过电商运营、线下采购，哪怕不是大健康行业，只要会比价、会跟客户对接就行 3.没经验但人聪明、肯学，电脑玩得溜，对赚钱有欲望，愿意从打杂开始干 四、加分项： 1.自己有大健康品类的供应商资源，能直接对接拿货 2.熟悉杭州本地的超市、批发渠道行情 3.带过实习生或助理，会分配工作，不用事事亲力亲为 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

岗位职责： 1、依据整体规划制定销售方案及预算，统筹品类商品的采购、销售与营销运营，达成部门各项业绩目标； 2、实施供应商分级管理，维护现有供应商关系，持续拓展具备成长潜力的新供应商资源； 3、负责所辖品类的品牌厂商与各销售渠道的引入与日常管理，建立稳固且深度的合作关系，保障商务流程与制度有效落地； 4、主导与供应商的沟通谈判，优化采购成本，提升资源投入力度，实现降本增效； 5、按照部门战略方向，全面对接品牌方及渠道伙伴，指导其在产品布局、市场推广、活动执行等方面的精细化运作，争取最优合作条件与政策支持； 6、分析品类结构现状，持续优化商品组合，丰富产品线，提升类目竞争力； 7、洞察消费趋势与市场需求，科学制定进销存策略及营销节奏，促进销售增长与用户活跃度提升； 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具备3年以上零售或品牌企业从业经验，对数据敏感，拥有优秀的数据分析与产品洞察能力，善于挖掘数据背后的增长机会； 2、熟悉目标客群消费行为与偏好，掌握快消品行业发展趋势，了解成本管控逻辑，具备产业带及供应链资源整合经验； 3、精通线上促销机制，熟知所属类目运营规则及相关法规，具备扎实的采销专业知识； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好团队协作意识，可配合出差安排； 5、具备出色的项目推进能力、谈判技巧及数据驱动决策能力

工作职责 1、配合各品类采购团队完成日常采购相关事务； 2、负责采销合同及供应商资料的整理与归档，搭建并维护供应商信息数据库； 3、协助采销部负责人开展供应商的沟通与接待事宜； 4、支持品类采购主管开展采购数据整理与分析，通过优化供应商库、价格库、合同模板及相关工作文档，提升采购效率与执行水平； 5、负责采购订单的发布、跟踪及全流程协调管理； 6、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格 1、本科及以上学历，具备新零售领域采销工作经验者优先； 2、熟练掌握EXCEL等办公软件操作； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责商品线（包括搬运、存储、包材、托盘、货架类）的产品体系搭建与开发，承担销售目标与盈利责任； 2. 开发并维护核心品类的供应商资源，实现成本、品质、交付及服务指标； 3. 拓展线上数据内容建设，夯实平台交易的数据基础； 4. 处理所辖商品类别的客户询价与报价需求，快速响应客户咨询； 5. 协同采购与销售团队日常运作，推动商品线高效运营； 6. 执行上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务或工科类相关专业； 2. 具备2年以上工业品电商平台的商品运营或品类管理经验； 3. 拥有3年以上工业品领域从业经历； 4. 熟悉MRO电商运营、市场营销理论、工业品分类规范，掌握渠道运作规则与运营管理方法，具备互联网产品设计认知及财务基础知识。

岗位职责： 1、深入调研家居市场，分析行业动态、竞争态势及用户需求，制定产品开发方向与策略； 2、跟踪电商平台热销商品及用户反馈，识别潜在爆款产品机会； 3、主导家居产品全生命周期开发，涵盖需求梳理、设计建议、样品制作、成本测算及量产执行； 4、拓展并维护优质供应商资源，协商采购价格、交付周期及质量标准，保障产品性价比与供应稳定； 5、基于销售数据、用户行为及竞品表现，进行产品线生命周期管理，持续监控上市后销售情况； 6、联动运营、设计、物流团队，推进产品上架、营销推广及库存管控，确保项目顺利实施。 任职要求： 1、具备3年及以上产品开发相关实习经历； 2、拥有良好的市场敏感度与数据分析能力，能准确把握市场走向与消费者需求变化，并通过数据提炼有效洞察； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，可与跨部门成员高效协同，推动项目落地； 4、有家具收纳、日用品整理相关经验者优先考虑