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厂长/生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中团队管理生产设备管理农林牧副渔生产跟单渔业机械设备/机电/重工生产成本管理
工作内容 1.负责工厂生产运营相关事务,涵盖产品制造、装配及检验等环节; 2.及时识别并上报生产过程中出现的异常情况,保障生产效率与产品品质。 任职要求 1.身体健康状况良好,能适应现场工作环境; 2.工作态度务实勤恳,具备较强的抗压能力; 3.具备一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作规范; 4.专业要求:机械工程、自动化等相关专业背景,掌握设备运行的工艺流程、操作方法及维护保养等专业知识。
仓储主管/经理
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定团队搭建/管理
工作内容: - 负责仓库的日常运营与现场维护 - 保障仓储作业的高效运行与操作精准 - 跟踪库存动态,持续优化库存管理机制 任职要求: 熟悉产品生产工艺流程,接受过物资管理、TS16949标准、安全生产及环境管理等相关培训。 具备2-3年及以上仓储管理相关工作经验 - 具有较强的统筹规划与团队管理能力 - 可对仓库人员进行指导与工作监督 - 注重工作细节,执行力强
生产主管
1.1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年中专/中技安全管理生产物料管理质量管理食品安全管理体系
主要工作内容: 生产计划执行:依据生产部制定的生产计划,科学分配车间生产任务,保障生产目标按时、保质、保量达成。 现场管理:负责车间日常生产现场的组织与管控,涵盖生产秩序、环境卫生、设备布局等方面,维护有序的作业环境。 质量管理:严格遵循食品质量规范及工艺标准,监督各环节质量控制,快速响应并处理质量问题,确保产品品质稳定可靠。 设备管理:统筹车间设备的日常维护、保养及故障维修,保障设备高效运转,提升设备使用效率与使用寿命。 人员管理:开展车间员工的日常管理工作,包括考勤管理、绩效评估、技能培训等,提升员工专业能力与工作积极性。 安全管理:落实国家安全生产法规及公司安全管理制度,强化车间安全监管,预防安全事故,保障人员安全与企业财产安全。 成本控制:主导车间成本管控工作,聚焦原材料、能源消耗及人工成本,实施有效措施减少资源浪费,降低生产成本。 物料管理:合理规划物料领取与使用流程,控制库存水平,防止物料积压与非必要损耗。 沟通协调:与相关部门保持顺畅协作,及时应对生产中出现的各类问题,保障生产流程平稳运行。 持续改进:推动车间开展持续优化活动,不断精进生产工艺与管理方式,提升生产效率与产品品质。
厂长/主管3-5年本科品牌策划品牌设计品牌推广雇主品牌新媒体媒介户外媒介广播媒介纸媒
岗位职责: 1、主导公司品牌体系的搭建与优化,涵盖品牌定位、核心价值提炼及品牌故事塑造等工作。 2、组织或指导设计团队完成各类品牌视觉内容创作,输出高质量品牌文案,如海报设计、视频脚本、社交平台内容、展会材料等,确保内容专业、准确并富有吸引力。 3、协同销售与研发部门,深入理解产品技术特点与市场优势,并转化为易于传播的市场语言;推动品牌文化在企业内部的落地,保障品牌信息在所有内外传播场景中保持统一。 4、统筹线上线下品牌推广活动,建立并维护媒体资源、行业组织关系,策划公关项目,提升品牌的行业认知度与影响力。 任职要求: 1、本科及以上学历,新闻传播、广告学、传媒、设计等相关专业优先; 2、具备3年以上品牌内容创作及品牌策划实操经验,有团队管理或跨部门项目协作经历者更佳; 3、性格开朗,积极主动,自我驱动力强,能适应初创企业高速发展的节奏和动态变化的工作环境,具备良好的抗压能力与问题解决能力; 4、关注行业热点,擅长策划兼具专业深度与传播广度的营销活动,能够清晰有效地对外传递复杂的品牌理念。
主管
工作职责: 1.熟练进行在线调漆,调枪,涂装过程工艺控制; 2.熟悉电泳前处理槽液、电泳药水的配比与分析和生产工艺流程; 3.精通烤漆各种颜色工艺、能解决烤漆设备各种基本异常故障; 4.熟悉金属、塑料材质等表面喷漆、喷粉与电泳流程; 5.能根据产品的不同结构与要求预先制定出调枪参数并在线调试,最终参数SOP化。
厂长
8000-13000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验自动化设备经验
1. 全面负责栏杆加工厂日常生产、人员、设备、安全、质量等管理工作,统筹生产计划与进度把控; ​ 2. 精通各类栏杆(不锈钢、铁艺、铝合金、锌钢等)制作、加工、安装工艺流程,能解决生产中技术、工艺难题; ​ 3. 管理生产团队,合理安排岗位分工、人员调度,提升生产效率,降低损耗与成本; ​ 4. 把控产品质量标准,监督下料、焊接、打磨、喷涂、组装等工序,确保成品合格交付; ​ 5. 负责设备日常维护、保养与安全管理,杜绝生产安全事故; 6. 对接订单需求,协调物料采购、库存管理,保障生产顺利进行; ​ 7. 完成老板交办的其他工厂管理相关工作。
生产主管
1.2-1.7万元/月
车间主任月结1-3年本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、统筹搭建并优化生产指挥体系,制定生产排程,监督生产执行情况,保障各项生产目标顺利达成。 2、依据生产计划把控进度,协调各车间运作,合理调配人力与设备资源,确保物料供应平衡。 3、负责车间团队的人才培养、绩效激励及后备梯队的建设与管理。 4、针对车间审核发现项、现场质量问题等异常情况进行根因分析,制定改善措施并跟踪验证实施成效。 5、推进车间成本管控、安全生产管理及精益生产落地,全面负责企业安全运营工作,定期开展安全环保检查,落实防范措施,推动隐患整改闭环。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子类专业优先考虑。 2、具备2年以上制造业车间管理经验,有电子产品制造领域相关经验者优先。 3、踏实肯干,能适应生产节奏及必要的加班安排。 4、具备良好沟通协调能力,反应迅速,能够有效落实上级部署的工作任务。
厂长主管10年以上高中有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
要求对断桥门窗懂的制作全套流程,懂得打胶和制作立体弧异型窗。推拉门和卫生间门懂得制作、调试。最主要的是要懂抓货期、抓质量、带新人。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
生产经理 岗位职责 1、制定生产计划与目标:依据订单需求并结合工厂实际产能,科学规划生产方案与目标,保障生产线平稳运作及产品按时交付。 2、生产流程管控:全面负责生产线的日常运作与管理,监督各生产环节,确保质量达标、成本可控、交付准时。 3、团队组织与管理:统筹生产团队的组建、培训、考核与激励,提升团队凝聚力与作业效率,保障生产任务高效完成。 4、质量管控:主导产品质量控制体系运行,确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本管理:实施生产成本监控与优化,通过改进工艺流程、降低材料损耗、减少资源浪费等方式,实现降本增效。 6、设备运维管理:统筹生产设备的日常管理与维护工作,制定维护保养计划与故障处理流程,保障设备稳定运转。 7、安全生产监管:落实安全生产责任制,建立安全管理制度与应急机制,保障人员安全与企业资产安全。 8、跨部门协作:与相关部门及客户保持高效沟通与协同,确保生产衔接顺畅,提升客户满意度。 9、持续优化改进:依托数据分析与管理实践,持续推进生产流程与管理体系优化,提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历,十年以上服装制造行业从业经历,有梭织类生产经验者优先,至少五年在500人以上规模服装厂担任生产经理职务,条件特别优秀者学历可适当放宽; 2、执行力强,具备优秀的沟通协调能力,善于数据化分析,工作责任心强; 3、学习能力强,具有较强的自我驱动意识与进取精神。
主管5-10年高中有生产管理经验
焊接车间技术主管/带班(急招) 【岗位职责】 1. 精通二保焊低碳钢焊接,主营煤气罐、钢瓶类焊缝作业; 2. 现场解决焊缝气孔、焊道起泡、咬边吃边、烧穿、成型差各类焊接缺陷; 3. 调试焊接参数(1.0/1.2焊丝电流电压、气体配比),统一工人焊接手法; 4. 管控原材料除锈、除油、焊接环境,从源头降低次品、减少废品; 5. 管理班组焊工,做技术交底、实操整改,把控生产质量与出货效率; 6. 排查焊枪、供气、接地等设备问题,日常维护保养。 【任职要求】 1. 多年二保焊实操+现场管理经验,懂气瓶/钢罐焊接优先; 2. 熟练处理气孔、咬边、未焊透、焊缝开裂等常见焊接问题; 3. 会调试不同焊丝(1.0/1.2)适配参数,懂气体保护焊接工艺; 4. 能管住工人、规范操作,懂质量管控,不招只会摆架子不懂技术的行政管理; 5. 吃苦耐劳,能驻厂盯现场,务实肯干,解决实际生产问题。
厦门集美区要三个小工,现在干到12:00260元。
260元/天
小工3-5人日结
集美要三个小工,现在干到12:00260元。
厦门 集美区
6月1日 04:26拨打电话
川湘菜包吃包住月结
厦门厦门大学沙坡尾。深夜食堂见世大排档招聘厨房师傅主做闽菜搭一点川湘菜。工资8000到9000左右。休息2天。上班时间下午4.30-凌晨2。包吃住海鲜要会。联系电话可以下午3点后打电话。半桶水的就不要来。
厦门
6月1日 04:23拨打电话
上什包住包吃社保1-2人月结
厦门星河cocopark招聘炒锅一名要求工作认真负责,有责任心工资6000-6500包吃住医社保月休四天节假日补休施厨
厦门
6月1日 04:19拨打电话
厦门集美区明天搭内架7.8立杆,有空的兄弟们可以联系潘军
内架
明天集美搭内架7.8立杆,有空的兄弟们可以联系潘军
厦门 集美区
6月1日 04:14拨打电话
厦门集美区招:烧烤师傅,地方软件园三期,工资面议,电话
烧烤月结
招:烧烤师傅,地方厦门市集美区软件园三期,工资面议,电话
厦门 集美区
6月1日 04:07拨打电话
生产经理
1-1.1万元/月
生产经理10年以上学历不限
1.全面负责施工现场施工管理; 2.根据项目总进度目标,编制年度、月度、周施工计划及穿插施工计划; 3.合理排布主体、砌筑、抹灰、机电、装饰、收尾等各工序施工顺序; 4.每日巡查现场、跟踪施工进度,及时解决进度滞后、工作面冲突、工序脱节问题; 5.组织进度纠偏、抢工部署,确保节点工期、竣工工期顺利履约; 6.负责工程例会进度汇报、施工日志、进度资料整理; 7.全面负责施工现场总体施工组织,合理划分施工段、分配作业面; 8.落实施工方案、技术交底、样板引路,确保现场按图、按规范施工; 9.负责隐蔽验收、分部分项工程施工组织与现场落地; 10.管控现场材料堆放、周转、损耗,减少二次搬运及浪费; 11.对内协调技术、质量、安全、预算、资料等部门,保障施工顺畅; 12.监督现场工序质量,落实三检制度,减少返工、渗漏、开裂等质量 13.严控现场无效成本、人工浪费、机械闲置、材料超耗。 14.统筹项目分户验收、专项验收、整改销项、竣工移交、收尾清零。 任职要求: 1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理相关专业; 2、10年以上建筑施工现场管理经验,熟悉房建、装修施工全流程; 3、熟悉施工图纸、施工规范、工序穿插、危大工程管理、安全文明标准。 4、具备较强现场统筹、班组管理、进度把控、沟通协调及应急处理能力。 5、能适应驻场、加班、赶工,抗压能力强,执行力强。 6、持有二建证书、工程师证者优先录用
施工队长兼质检员
1.1-1.2万元/月
生产经理10年以上学历不限
廊坊安次区一在建工地招现场队长兼质检员一名,要求有过在扩大劳务公司干过的优先考虑,会用电脑吃苦耐劳的人,怕吃苦的勿扰。
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理,市政路桥,地铁高铁,桥涵隧道专业 类似施工5年以上现场经验,年龄30—40之间身体健康,有事业追求的积极向上的心态,急招大型码头施工经验的生产经理! 高中以上学历,抗压能力强,组织领导能力强,
生产经理5-10年学历不限有建造师证书的优先
负责现场施工管理,施工工艺,劳动力安排,进度安排,材料安排等,协助项目经理工作。有安全员C证或建造师证书者优先。
生产经理
生产经理、技术员:会画施工图纸,现场能够和甲方项目部沟通对接技术问题,控进度、管团队,搞定现场协调不头疼,要求有经验干过幕墙施工生产经理技术员,工资面议。
现场主管
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技石油化工工程
1、负责公司在建工程项目的施工及项目管理工作,确保实现安全、质量、进度与成本控制目标; 2、协调并跟进项目实施进度,及时进行跟踪与风险预警,保障项目整体目标顺利达成; 3、负责提报工程项目主要设备与材料采购的参数及数量清单,配合项目支持部采购岗位完成采购工作,并组织进场物资的验收,留存合格证明及相关影像资料归档; 4、组织每日早班会中的安全教育与安全技术交底,制定安全管理规章制度,定期开展安全检查;针对易对人员或设备造成伤害的特殊工序,组织专项技术交底并现场旁站指导全过程; 5、协调所辖区域内的甲方、业主及监理单位关系,落实上级布置的各项生产任务; 6、完成部门负责人安排的其他相关工作。 任职资格: 1、具备环保、污水、市政工程等相关领域三年以上多项目施工管理经验,有钢厂项目施工背景者优先; 2、具备较强的沟通、协调与计划能力,熟练操作常用办公软件; 3、可熟练驾驶,能够适应出差与驻场工作,责任心强,吃苦耐劳; 4、情商较高,具有良好的职业素养,诚实守信,富有责任心,具备优秀的沟通协调能力及学习创新能力。
NPI工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科新品导入(NPI)
1、主导新产品的导入与推进工作,作为跨项目协作的沟通桥梁,全程参与EVT、DVT和PVT阶段,并延伸至MP阶段; 2、牵头开展新产品可制造性工艺评审,持续优化《工艺评审规范》并定期更新; 3、制定新产品生产工艺流程与测试方案,输出初步工艺文件,并完成生产成本评估; 4、组织新品试产过程,主导问题分析与对策实施,跟踪异常事项直至彻底闭环; 5、负责PFMEA编制,提前识别潜在风险,保障量产稳定运行; 6、担任小组负责人,对团队整体交付成果承担直接责任; 任职要求: 1、本科及以上学历,电子/工业工程/机械工程等相关专业,具备两年以上相关工作经验或表现突出的应届生亦可; 2、熟悉结构、硬件或整机组装(至少掌握其中两项),有打印机行业背景者优先; 3、思维敏捷,具备一定抗压能力,对待工作追求高标准达成。
生产组长(梭织)
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责: 1、参与新款产前会议,掌握工艺技术及生产标准,完成大货首件试制; 2、分解生产款式的工序与工时,规划流水线布局,明确各工序的技术等级要求; 3、对关键工序进行重点监控,针对有特殊工艺要求或质量波动大、不良率高的环节加强跟进; 4、管控小组的生产进度与作业效率; 5、监督小组产品质量,及时识别并处理生产过程中的异常情况; 6、指导组员提升缝制技能与操作规范; 7、落实所辖区域的6S现场管理要求; 8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核等工作。 任职要求: 1、具备五年以上中高端棉服、羽绒服、防晒衣等品类缝制经验,三年以上缝纫组长实操经历; 2、精通服装缝制流程,熟悉设备性能,可独立完成缝制作业并有效指导他人; 3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程,熟知服装行业质量标准与生产规范; 4、具备较强的现场管理能力,能对人员、设备、物料等生产要素进行协调与管控; 5、拥有良好的组织领导力、沟通协调能力及执行力,工作认真负责,富有团队责任感。
箱包生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技服装生产
岗位职责: 1.负责箱包生产流程的监督与管理,保障生产质量与效率达标 2.组织协调团队成员,及时应对并解决生产环节中的各类问题 3.持续推动生产工艺优化,提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能有效指导团队并激发工作积极性 2.适应能力强,可同时处理多项任务并维持团队协作稳定 3.熟悉箱包生产各环节流程,具备提出改进方案并落地执行的能力
项目主管
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责: 1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理,确保项目目标顺利达成; 2. 主导推进项目管理流程与机制的优化,熟悉PPAP、APQP等核心工具的应用 任职要求: 1. 本科及以上学历,理工类专业优先,具备责任心、进取心及较强的抗压能力; 2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验,具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先
焊接组长
8000-11000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助1-2人月结10年以上大专全职生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序衔接及进度管控,确保订单按时保质交付 2.监督执行ISO9001及TS16949质量体系要求,落实首检、巡检与终检,及时发现并解决制程异常 3.组织班组安全教育与现场5S管理,排查设备与作业安全隐患,杜绝违章操作,保障安全生产 4.指导员工规范操作消声器、排气管等汽车零部件的冲压、焊接、装配等关键工序,提升作业标准化水平 5.协同工艺、品质部门推进降本增效改善项目,参与工时优化、良率提升及材料损耗控制 任职要求: 1.有3-5年汽车零部件或机械制造行业生产管理经验,熟悉消声器/排气系统产线者优先2.具备基础识图能力及现场问题分析能力,能熟练使用常用检测工具和办公软件3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能适应制造业倒班节奏4.最低学历:中专/技校及以上,持有效特种作业操作证(如焊工证、叉车证)者优先 5.认同“细节成就品质”理念,认同公司以客户为中心的服务宗旨
业务专员/业务跟单
生产跟单
负责大客户业务跟单,日常生产计划排单,出货跟踪!有制造业大客户跟单经验优先,
其他生产营运人员经验不限博士技术开发
岗位职责: 1. 协助推进药品及医疗器械技术平台的搭建,提供专业技术支持,衔接各部门技术协作需求 2. 参与药品与医疗器械的研发工作,助力产品技术创新与优化 3. 参与新厂区建设、设备选型评估、工艺研究以及产品上市前后相关科研项目,保障产品品质达标 4. 参与部门内部及跨部门的管理与协调事务 任职要求: 1. 拥有博士学历,专业方向为药学、药物分析、化学、生物化学或生物技术等相关领域 2. 熟悉药品技术转移的流程与规范,掌握技术平台的建设、运维及管理体系 3. 精通国内外药品相关法规、标准与指导原则,关注行业法规更新动态 4. 具备主动学习能力,沟通表达清晰,富有团队合作意识与协作精神
主管
我司主营瑜伽针织类目,现招聘一名管理人员,要求有3年以上工作经验,擅长瑜伽针织类目,且有丰富的车床经验,公司位置在灌口李林村中仑社,就近最好!薪资面谈!
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体
岗位职责: 1、在生产主管的指导下,全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。 2、根据车间部署的任务与标准,达成产量指标、质量要求以及原材料消耗控制目标。 3、严格遵守工艺操作规范,科学组织生产运行,优化生产条件,确保产能协调,合理安排人力与物资资源。 4、负责新员工的带教培训及日常交流沟通,按月开展员工绩效考核与奖励评定工作。 5、落实上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,机电、机械、电子、电气、材料、模具等理工类相关专业;条件优秀的高中毕业生亦可考虑。 2、具备责任心、积极主动性、吃苦耐劳精神,动手能力强,执行力高; 3、拥有良好的沟通协作能力及持续学习的意愿; 4、能够接受以普工身份入职
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