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车间主任3-5年大专
1. 全面负责车间运营管理工作,主导生产目标达成,统筹现场运作及跨部门协作; 审核月度生产计划、原材料与包材需求计划,以及紧急采购事项; 2. 生产计划管控 编制并审核生产作业计划,参与生产合同评审; 跟进并监督各班组生产任务执行进度,确保计划按时完成; 3. 质量管控 组织制定生产操作规程与作业指导文件,并推动落地实施; 监督质量管理体系在车间的运行,牵头开展质量异常分析与整改; 审核工艺技术文件变更,确保符合国家相关标准要求; 4. 成本控制与安全管理 建立车间能耗、物料消耗、设备维修及备件管理制度; 组织日常巡检和定期安全检查,落实安全生产责任制,配合公司级安全检查; 控制原料损耗、能源使用及辅料支出,提升一次合格率,减少返工成本; 5. 绩效评估与持续优化 执行车间绩效考核机制,监督班组在质量、交付、能耗、物耗、安全等方面的指标达成; 定期组织绩效复盘会议,制定并推进改善措施; 6. 团队建设与人员管理 负责生产人员的日常管理,科学分配岗位与工作任务,激发员工积极性与工作效率; 组织开展岗位技能培训,提升员工操作能力与综合素养; 实施绩效评定与人才梯队培养,打造积极向上的团队氛围; 7. 临时工作与上级交办事项 高效完成管理层临时指派的其他任务,保障公司整体运营顺畅。 岗位要求: 1、学历专业:大专及以上学历,石油化工、精细化工、机械自动化等相关专业; 2、工作经验:3-5年润滑油/脂生产现场管理经验,熟悉调和工艺、反应釜操作或自动灌装线流程,有车间主任或生产经理经历者优先; 3、工艺掌握:精通润滑油/脂的理化性质,能准确解读配方单并指导复杂工艺调整; 4、设备认知:了解反应釜、均质机、灌装机等核心设备的工作原理及常见故障处理; 5、法规与管理:熟悉行业相关法律法规,具备扎实的生产现场管理能力。
生产质量部主管
1.3-2.2万元/月
车间主任5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验
一、任职要求 1.学历专业: 本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工业工程、自动化、制造工程或管理类相关专业优先考虑。 2.工作经历: 具备8年以上大型制造业生产管理经验,拥有汽车整车厂背景尤为关键;其中至少3-5年在生产主管、车间经理或同等管理岗位上履职。熟悉冲压、焊接、涂装、总装四大工艺中至少一项的核心流程及关键设备运行原理。 二、工作职责 1.生产计划与执行管理: 依据公司主生产计划(MPS/MRP),组织编制并落实车间级日、周、月度生产作业计划,保障生产任务按时按量达成。实时跟踪生产进度,掌握在制品(WIP)流转状态,及时识别并消除影响效率的瓶颈与异常情况。协同物流部门保障物料供应、联动设备维护团队确保设备运转、合理调配人力资源,保障产线稳定高效运行。优化车间排产安排,提升生产线平衡率(LineBalancing)。 2.安全、健康与环境(SHE)管理: 作为车间安全第一责任人,全面负责安全生产工作,严格执行国家、地方及企业相关的安全、环保与职业健康法规与制度。建立健全车间安全操作规程(SOP),组织实施安全培训和应急演练,强化全员安全意识。定期开展安全隐患排查与闭环整改,确保现场符合安全规范,力争实现“零事故”目标。持续推进5S管理或更高标准,打造整洁、有序、高效的作业环境。 3.质量管理与过程控制: 确保生产全过程严格遵循质量标准、工艺文件及检验规范(如IATF16949体系要求)。监控关键质量控制点(QCP),推动首件确认、过程巡检与终检的有效落地。主导或参与对质量缺陷、返工品、报废品的分析,开展根本原因调查(如8D方法),落实纠正与预防措施(CAPA),持续降低内部不良率(PPM)。配合质量体系内外审及客户审核,完成相关问题整改。 4.成本控制与效率改善: 负责车间生产成本预算的制定、执行与管控,涵盖直接人工、能源消耗、辅料使用及维修费用等。挖掘降本潜力,推进增效项目实施,提升资源利用效率。 5.团队管理与组织建设: 负责对车间班组长、主管等基层管理者及一线操作人员的日常管理与指导,构建高效协作的生产团队。 6.设备与设施协同管理: 与设备维护团队密切配合,保障生产设备及工装夹具处于良好运行状态。参与制定并监督执行预防性维护(PM)计划,降低设备故障停机时间(MTTR/MTBF)。提出设备优化、升级或引进建议,提升自动化水平与运行可靠性。 7.持续改进与精益运营: 主导车间层面的持续改进活动,推动精益生产工具应用,如Kaizen改善、价值流图(VSM)、全员生产维护(TPM)、标准化作业等项目的落地实施。
厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验精益改善经验
1、全面主持木质物业托盘工厂的生产运作、质量管控、成本管理及团队建设工作。落实公司下达的各项经营目标与管理要求,保障工厂安全、稳定、高效运行,确保产品交付及时、品质达标,并对整体运营成效负主要责任。 2、生产管理方面: 制定并推进年度、季度及月月度生产计划的实施,保障订单按期、保质、保量完成交付。 全程监管托盘制造各环节(包括木材裁切、组装、钉接、检验、返修等),持续优化工艺流程,提升产线运转效率。 科学配置人力、设备与物料资源,确保各工序衔接顺畅、产能最大化。 推行精益生产理念与5S现场管理制度,不断改善作业环境与现场管理秩序。 3、质量管理方面: 建立健全工厂质量管理体系,制定并落实产品质量标准与检验规程。 严格把控原材料、在制品及成品的质量检验流程,防止不合格品流入后续环节或出厂。 主导客户质量反馈问题的调查分析,组织制定纠正与预防措施,推动质量水平稳步提升。 4、成本控制方面: 负责生产相关成本(原料、辅料、人工、能源等)的预算编制与过程管控,定期开展成本分析,落地降本增效举措。 加强物料使用管理,降低损耗率,提升木材等核心材料的综合利用率。 合理控制设备维保支出与备品备件库存水平,压缩运营性费用。 设备与安全管理: 督导生产设备的日常维护与保养工作,保障设备运行稳定性与使用寿命。 贯彻安全生产责任制,定期开展安全隐患排查与员工安全培训,杜绝各类安全事故。 确保工厂各项运营活动符合环保、消防及相关法规要求。 5、团队建设与人员管理 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、具有5年以上制造业生产管理经验,有木质品、家具或包装类产品(如托盘)行业背景者优先。 3、具备3年以上厂长/生产经理岗位工作经验,曾独立负责整厂运营管理。
厂长
7000-8000元/月
厂长5-10年中专/中技
床垫厂长
橡胶车间管理
1-1.1万元/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
高薪招聘橡胶打料厂管理(地点:泉州安溪)本公司专业从事橡胶打料加工,订单稳定。面向社会招聘现场管理。具体如下:有多年从事橡胶打料工作,有过管理岗位经验,熟悉打料工艺、各橡胶相关材料。有一定橡胶配方基础。懂得开叉车。待遇可谈。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理现场管理
岗位职责: 1、统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成高质量产出目标; 2、监督生产各环节执行情况,确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求; 3、优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,持续推动生产流程改进; 4、编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况; 5、主动参与生产改善项目,为提升运营效率和企业长期发展提出可行性建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产管理体系与操作方法; 2、拥有较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施; 3、了解常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表制作能力; 4、注重执行成效,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
木工管理
6000-8000元/月
主管1-3年学历不限
木制工艺品车间管理
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验
1、全面负责模具车间的日常运营及团队管理,对下属人员进行工作指导、培训与绩效考核; 2、落实生产计划执行,统筹物料调配,申报各机台所需工具、量具,更新工装夹具,严格执行工艺规范与标准; 3、确保车间月度生产任务按时保质完成,准确编制并提交每日、每月生产报表及相关统计数据; 4、监督车间设备的维护保养与规范操作,推进现场6S管理制度的有效实施; 5、高效完成上级领导安排的其他工作任务。 具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验
生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理建材生产成本管理
一、工作内容 1. 负责工厂日常运营,统筹生产计划的编制与落实; 2. 监控生产各环节,保障产品质量与生产效率; 3. 组织团队管理,对成员进行指导与激励,推动任务高效完成。 二、任职要求 1. 具备建材行业从业背景,掌握生产工艺及流程; 2. 拥有团队管理能力和应变处理经验,能有效协调团队运作; 3. 熟悉生产成本控制,具备降本增效的实际操作经验; 4. 能全面处理工厂事务,涵盖人员管理、生产监管、质量检验及招聘等工作。 三、工作时间及薪资待遇: 1. 工作时间:8:00-12:00 13:00-17:00 周日休息。节假日按实际安排调整。 2. 试用期3个月,月薪8000元(含医社保); 转正后月薪10000元(含医社保)+提成+年终福利
厂长/主管经验不限大专生产计划管理成本管理质量管理
岗位职责: 1. 根据工厂实际运营情况,统筹生产任务分配与安全生产方案制定; 2. 制定并下达生产计划与工作目标,推动各项任务有效执行; 3. 推进HACCP体系落地实施,提升OEE设备运行效率; 4. 及时处理各岗位难以解决的突发性问题,保障生产顺畅; 5. 执行每日交接班会议机制,复盘前日工作并进行分析总结; 6. 布置当日生产安排,明确重点事项,确保作业安全有序开展。 任职要求: 1. 大专及以上学历,饲料生产类相关专业者优先考虑; 2. 年龄不超过45岁,具备扎实的饲料生产知识及组织协调能力; 3. 拥有5年以上现场管理实践经验,熟练操作常用办公软件; 4. 具备主动学习能力,关注AI等新技术在生产中的应用。
中控员社保包住包吃1-2人月结
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]消控1名,需持有保安证、消控证、退伍军。任职要求:,身高170以上,年龄在30-44岁,无纹身、无前科,上12小时,7:30-19:30、19:30-7:30。薪资待遇:工资5500/月,月休四天,公司提供职工食堂自助一日三餐,免费集体宿舍,缴纳医社保,法定节假日加班费、高温补贴。条件不符合者请勿扰。工作地点:厦门市思明区第一码头附近。联系人:陈先生
厦门 思明区
5月30日 00:49拨打电话
施工主管长期1-2人
千亿级能源化工项目诚聘施工部管理副主任(石油化工/煤化工/能源工程方向)因大型石油化工、煤化工及能源类项目建设需要,现面向行业诚聘施工部管理副主任一名,欢迎具备大型项目现场施工管理经验的专业人士加入。【岗位职责】1、协助施工部主任全面负责项目现场施工管理工作;2、负责施工组织协调、现场管理、施工进度及质量控制;3、统筹协调土建、设备、管道、电仪等各专业施工配合;4、监督现场安全、质量及文明施工管理;5、协调业主、施工单位及相关部门的现场问题与接口管理;6、参与项目总体施工计划编制及现场执行管理;7、负责解决项目施工过程中各类管理及技术协调问题;8、推进现场施工规范化、标准化管理,确保项目高效推进。【岗位要求】1、大学专科及以上学历,工程类相关专业;2、年龄50-65岁,具有20年以上大型工程项目施工管理经验;3、具有工程公司、或大型EPC项目管理经验;4、必须具备大型石油化工、煤化工或能源类项目现场施工管理经验;5、熟悉大型项目施工流程、施工组织、现场协调及质量控制体系;6、具备优秀的现场协调能力、执行能力及团队管理能力;7、能够独立处理大型项目施工、进度、质量及现场协调管理问题;8、责任心强,职业素养良好,做事稳重可靠,具备良好的团队合作精神;9、能够接受长期项目合同安排,可尽快到岗;10、本岗位无英文要求。【薪资待遇】薪资福利,具体面议。【应聘方式】电话有意者发简历不符合上述条件者,不要加。
厦门 同安区
5月30日 00:33拨打电话
保安包住1-2人月结
平台!厦门瑞尔特卫浴股份有限公司。地址在后祥路18号,诚招保安2名,,年龄42岁以内,身高1.65以上,形象良好!工资5000/月,包住。8:00一20:00点,12小时两班制,月休4天!法定假日有补贴,工作轻松!联系电话:黄队。
厦门
5月30日 00:32拨打电话
厦门集美区中海东湾小区招保洁主管,8小时,月休4天,工资4500,联系电话何总
4500元/月
保洁经理月结
集美区中海东湾小区招保洁主管,8小时,月休4天,工资4500,联系电话何总
厦门 集美区
5月30日 00:21拨打电话
福建厦门天马招聘人员。
临时工
厦门天马招聘人员。
厦门
5月30日 00:18拨打电话
生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
现场站场子,各班组安排工作
生产经理5-10年大专
岗位职责: 本公司是高端整体地坪工程的承建商,主要业务包括地下车库地坪、墙柱面涂料彩绘、交通标识等业务。 1、根据施工图纸和合同要求制定有效施工方案包括质量、进度、人力、材料等; 2、办理进场开工相关手续,协调使其具备开工条件以及现场用电、用水、施工人员食宿; 3、对施工人员的工作根据情况调配,并做好出勤、检查与考核; 4、组织检查、报验进场材料; 5、保持与甲方的紧密沟通,确保施工所需的各项条件能够及时到位; 6、严格控制现场签证,确保决算有据可依; 7、详细记录工地日志,并及时反映和处理工地出现问题情况; 8、组织工程验收,协助审计结算。 任职要求: 1、建筑工程相关专业,具有很强的沟通协调能力。 2、熟悉施工工艺,会做工程进度和材料计划,具有实际工程管理经验。 3、有驾照,会开车。 4、能适应省内驻场。 岗位福利: 1、试用期二个月,试用期工资9000元/月; 2、试用期过后,根据工作能力,调整工资,10000-12000元/月; 3、电话费䃼助100元/月; 4、车辆补助6000元/年,公司统一办理中石化加油卡,公司负责工作期间产生的加油费用; 5、每月4天带薪休假; 6、公司负责住宿,吃饭自理; 7、公司工资,每月月初10号之前发工资。
施工生产经理
1-1.1万元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等) 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
机电安装经理
1.2-1.8万元/月
生产经理10年以上本科
招聘安装经理(合肥EPC产业园项目) 一,岗位职责 1。负责主导园区机电安装工程的管理,机电安装工程清单编制,预算编制及成本控制工作; 2。对园区机电安装初步设计进行计价分析,方案比选与优化建议; 3。参与招标文件编制,投标限价编制及清标分析; 4。负责项目施工过程管理工作,造价跟踪(进度款审核,设计变更计价,签证核价); 5。编制造价指标分析报告, 6。为公司提供造价咨询意见及合同商务支撑。 二、工作经验 10年及以上机电安装工程行业管理和造价工作经验;独立承担或深度参与过园区类EPC项目的图纸优化、预算编制和跟踪审计。 三、软件与工具 熟练使用广联达/品茗/斯维尔等主流造价软件;熟练使用Office(Excel/Word),能进行数据汇总与分析;熟悉Excel清单报价表,全费用综合单价模式 四,素质要求 具备良好的沟通协调能力,能对接甲方; 做事严谨细致,具备数据敏感度,能高效完成各阶段造价咨询工作;具有团队协作精神,能适应驻场,具备较强的学习能力. 联系人: 周部长 联系电话:
风力发电生产经理
1.2-1.6万元/月
生产经理3-5年大专
一、基本门槛(硬性要求) - 学历:大专及以上(电气、风电、能源动力、机械等工科);优质企业偏好全日制。 - 年龄:45岁以下,特别优秀可放宽。 - 证书:高压电工证、注册安全工程师优先;中级及以上职称(电气/机械)加分。 - 背景:无重大安全事故记录,身体健康。 二、工作经验(核心) - 年限:5–10年风电生产/运维经验,含3–5年管理岗。 - 规模:管理过50MW以上风电场,熟悉陆上/海上风电全流程。 - 业绩:有发电量提升、可利用率优化、降本增效、智能化运维落地案例。 - 系统:精通**SCADA、升压站、集电线路、主流机型运维。 三、核心能力 1. 生产运营 - 制定年度发电计划、预算与运维方案,管控发电量、可利用率、弃风率。 - 机组故障诊断与大修组织(齿轮箱、变桨、偏航等)。 - 备品备件、外委队伍、成本管控。 2. 安全管理(一票否决) - 搭建安全体系,落实责任制,零重大事故。 - 安全培训、隐患排查、应急演练、事故调查整改。 - 熟悉《电力安全工作规程》、电网调度规则。 3. 团队与对外 - 团队搭建、绩效考核、技能培训、梯队建设。 - 对接电网公司、地方政府、设备厂家、集团各部门。 4. 技术与数字化 - 掌握电力系统、继电保护、一次/二次设备。 - 熟悉智慧风电、大数据分析、远程运维工具。 - 全面负责风电场生产、安全、技术、团队、成本管理。 - 制定制度、计划、预算并监督执行。 - 组织设备巡检、消缺、检修、技改。 - 安全环保、应急处置、对外协调。 - 团队建设、培训、考核、文化建设。
跟单员
4000-5000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验印刷/包装/造纸经验
生产跟单订单的生成及出货单的打印,偶尔备货进出帐管理
现场主管
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技石油化工工程
1、负责公司在建工程项目的施工及项目管理工作,确保实现安全、质量、进度与成本控制目标; 2、协调并跟进项目实施进度,及时进行跟踪与风险预警,保障项目整体目标顺利达成; 3、负责提报工程项目主要设备与材料采购的参数及数量清单,配合项目支持部采购岗位完成采购工作,并组织进场物资的验收,留存合格证明及相关影像资料归档; 4、组织每日早班会中的安全教育与安全技术交底,制定安全管理规章制度,定期开展安全检查;针对易对人员或设备造成伤害的特殊工序,组织专项技术交底并现场旁站指导全过程; 5、协调所辖区域内的甲方、业主及监理单位关系,落实上级布置的各项生产任务; 6、完成部门负责人安排的其他相关工作。 任职资格: 1、具备环保、污水、市政工程等相关领域三年以上多项目施工管理经验,有钢厂项目施工背景者优先; 2、具备较强的沟通、协调与计划能力,熟练操作常用办公软件; 3、可熟练驾驶,能够适应出差与驻场工作,责任心强,吃苦耐劳; 4、情商较高,具有良好的职业素养,诚实守信,富有责任心,具备优秀的沟通协调能力及学习创新能力。
箱包跟单员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年本科五险一金跟单经验需要出差EXCEL经验服装/纺织/鞋
岗位职责 【大货流程跟进】:跟进新品与常规订单在生产、质检及出货各环节的执行进度,把控关键节点,确保交付时效。 【ERP系统维护】:及时录入并更新物料数据、生产排程与订单进展,保障系统信息真实准确。 【工厂协调】:协同多家合作工厂,应对打样异常、生产延期及品控问题,推动问题及时解决并闭环处理。 【跨部门协同】:联动采购、研发及商品团队,提升协作效率,优化项目推进节奏,达成交付目标。 【多任务管控】:在多工厂、多产品同步运作环境下,合理调配资源,有效预防交付风险。 任职要求 【学历背景】:本科及以上学历 【经验要求】:具备1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。 核心能力: 【进度把控能力】对生产全流程细节具有较强关注度和预判能力。 【数据整理与分析】熟练操作Excel及ERP系统,具备良好的数据处理与分析能力。 【沟通协调】:具备出色的跨部门沟通技巧,能高效响应并协调解决突发状况。 【抗压能力】:适应高强度工作节奏,能在多任务并行中保持稳定高效输出。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制现场管理团队管理医疗器械/设备生产成本管理
任职要求: 1、高中及以上学历,具备3年以上相关工作经验,有医疗行业背景者优先,能适应产线加班及两班倒工作制 2、了解生产车间运作模式及生产工艺流程 3、工作认真细致,能够主动执行上级交办的各项任务 4、具备良好的学习与理解能力 5、熟练使用Office办公软件 岗位职责: 1、计划管理,依据PMC排程安排生产线,提前落实生产前各项准备工作; 2、工单管理,按照生产计划推进工单执行,保障生产目标顺利完成; 3、品质管理,及时发现并反馈产线异常问题,跟进处理措施,确保按工艺标准作业; 4、人员管理,负责日常人员调度与工作考核,提升团队执行力; 5、效率管理,持续优化生产节奏,协助工程师解决产线瓶颈,提高整体产出效率; 6、6S管理,落实责任区域内的6S执行,推动现场管理规范化与标准化。
其他生产营运人员月结经验不限大专六个月以上实习
岗位职责: 工作职责 1. 岗位方向包括:纯化、发酵、制剂、生产管理、设备动力; 2. 依据生产中心战略规划,按照GMP等体系相关规范,执行文件记录及验证管理工作; 3. 参与培训实施、偏差与变更管理,协助开展设备设施的日常管理; 4. 严格执行公司安全、健康与环保管理制度,遵守岗位安全操作SOP等相关规定。 任职要求: 1. 具备专科或以上学历; 2. 生物、医药、化工等相关专业背景; 3. 掌握生物及相关领域岗位所需的基础知识与基本技能。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专生产管理
岗位职责: 1、负责冻品生产流程的统筹安排、过程管控、监督执行及内外协调工作。 2、负责生产设备的日常管理,确保规范操作,并落实定期维护与保养措施。 3、负责制造成本管理,对能耗、辅料使用及人工支出等指标进行统计分析,持续推动降本增效。 4、负责生产环节的质量监管,确保产品品质稳定并满足客户标准要求。 任职要求: 1、具备大专或以上学历。 2、具有冻品食品企业车间主管或生产部门管理岗位工作经验者优先。 3、具备数字化转型实践经历者优先考虑
助理厂务技术员
4000-7000元/月
厂务月结1-3年大专厂务助理助理厂务
岗位职责: 1.负责园区厂务各系统设施的现场巡查及报表记录,执行中控室、消控室的值守与操作任务,完成操作后及时填写相关运行记录,并与接班人员做好工作交接,重要事项需在内及时通报,落实厂务管理区域的5S管理要求。 2.值班期间如遇异常情况或中控、消防系统报警,须立即安排人员前往现场核查,并依据部门标准流程进行处置;突发事件应第一时间上报主管领导并配合处理。 3.负责接收直接送达厂务部现场的物资、气体等物品。 4.熟练掌握厂务设备的轮换运行操作,承担日常废水处理系统的运行与维护工作。 任职资格: 1.具备大专或以上学历。 2.持有有效电工操作证,具备3年以上相关工作经验,持有高压、消防、废水处理、锅炉等证书者优先录用。 3.工作责任心强,具备良好的职业素养,能适应夜班及节假日期间的值班安排。
文员跟单
4000-5000元/月
工厂文员免费培训经验不限学历不限五险生产跟单生产管理物料控制
客户下单后整理订单,对接确认具体需求,安排设计师执行,并及时反馈客户关于订单进度的询问。 每天轮换早班与晚班,每周休息3天,主要为周日和周一。 可提供基础平面设计技能的培训。
计划生产文员
4000-5000元/月
工厂文员1-2人月结
岗位职责: 1.负责接收客户订单并跟踪物料生产进度,确保物料发出的及时性和准确性 2.与供应商保持良好的沟通,及时解决物料供应中的问题 3.与客户保持良好沟通,解决物料无法及时发出等问题 4.协助生产部门进行物料计划的编制和执行 5.协助采购物料并跟踪物料进度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和协调能力,能够与供应商和内部团队有效合作 2.具备较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务 3.具备良好的组织能力和细致的工作态度,能够准确处理物料跟单相关事务 4.有人事和采购方面经验者优先
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技生产成本管理
1、具备5年以上服装制造行业从业经历,其中至少3年担任生产主任或更高层级管理职务。 2、熟悉产品特性及生产全流程,掌握生产制作环节要点,能熟练使用常用办公软件。 3、负责生产进度跟进与交期管控,确保执行到位,及时发现并妥善处理生产过程中的异常情况。 4、目标导向明确,执行能力突出。 5、具备良好的协调配合能力,有生管流程跟踪实际经验。 6、具备统筹规划能力,团队管理能力(包括培训、指导与激励),沟通协调能力强,能有效预防和应对突发状况,抗压性强,学习能力强,善于整合内外资源。 7、能根据生产需求配合加班,持有驾照,具备良好职业素养,性格积极乐观,认同并融入公司企业文化。
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