北京暨美生物科技有限公司 由香港暨美国际控股集团有限公司 热休细胞健康产业集团 携手共同投资创立。 总部坐落于北京通州区运河商务区。 暨美热休生命依托两家国家级实验室的强大技术支撑： 其一为暨南大学生命科学技术学院基因工程药物国家研究中心； 其二是中科院热休细胞生命科学研究院（成都）实验室，该实验室投资高达6.5亿。 各方共同发起了“健康中国行——脑抗衰活动”。暨美生物科技聚焦前沿医疗技术研发、科技抗衰以及药食同源领域，致力于提供精准免疫细胞治疗、再生医学、靶向药物、科学养护等多元创新解决方案。 其中，脑抗衰项目得到了中科院热休细胞生命科学研究院（成都）实验室的专业技术支持。该项目以医学辩证为根基，秉持大健康理念，始终坚持科技抗衰、科学养护的方针。 公司汇聚了具备细胞修复、机能自愈、骨骼抗衰功能的先进仪器，并拥有核心专利技术，通过脑抗衰、腰腹代谢、膝关节养护三维一体的模式，为亚健康、疼痛、肥胖（包括产后修复）等问题提供一站式服务。此服务能够有效提高身体温度，增强免疫力，迅速溶解肌肉层的乳酸，代谢多余脂肪，进而实现骨骼层的抗衰。 俗话说，美人不仅在皮，更在于骨，骨骼抗衰才是最高级的抗衰方式。该项目还能够激活脑细胞，修复中枢神经细胞损伤，改善睡眠质量，提升记忆力，缓解焦虑情绪，调节心理状态，减轻头痛和脑疲劳。结合基因细胞级抗衰产品，可达到抗血栓的效果，预防心脑血管疾病以及因神经性衰退引发的健忘，甚至能预防老年痴呆，最终实现预防脑健康问题，恢复脑部年轻态的目标。 大脑从25岁巅峰期开始逐步回落，30岁察觉衰老，40岁进入中度衰老，全国每三个人就有两个人有脑部亚健康问题，全国据不完全统计有5-8亿人有需求，未来市场空间特别巨大，早一步加入我们，早一步开启你的美业职业生涯，开启你赚大钱的持续性发展道路$$$ 全球首发，国内空白，不做下一个谁，只做第一个我！！！ 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 在这里请不要过来跟我们谈理想，我们也不跟你废话，我们只认可你对金钱的渴望度，今年目标赚30-200万以下的，请不要打扰我们！ 不打扰我们的标准: 1.没有赚钱欲望的，请不要打扰我们，您继续月光族。 2.没有梦想的咸鱼，请不要打扰我们，您继续躺平。 3.已经实现财富自由的，请不要打扰我们，请给别人一点机会。 轻松百万年薪，你值得拥有[發][發][發] 2025年全球首发，填补行业空白，引领美业新风向，不卷，钱多，速来[勾引] 北京职场今年发展不低于500多人销售团队，加入我们，实现你的梦想[拳头] 选择我们的理由: 1.新项目上手快，无竞争对手，业内龙头老大，打破美业空白，收店更简单 2.新公司(北京）起步阶段，没有所谓不可撼动的高层，新同学过来直接快速晋升，你就是高层，你就是自己的CEO 3.缴纳北京社保 4.新项目，新市场，新机遇，先到先得，机不可失时不再来 5.挑战百万年薪，一家不画饼的公司，让您一年到头，有所成，有所获，有所得 6.不想一辈子平庸，寄人篱下，选择我们从头再来，你不弃，我不负…… 正常工作，月薪2-3万 稍微努力，月薪3-5万 加大努力，月薪5-10万 拼命努力，月薪10-30万 【公司介绍】 全国最大的美业脑健康集团(香港暨美国际） 全国最大的抖音团购流量推广NO.1 全国最有影响力的美业发展公司 全国最早做脑抗衰的全闭环公司 【时间】 1、9:30-18：30午休12:30-2:00 2、周六日双休 3.国家法定节假日 【工作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责用网络销售，电话销售，微信营销，展会等方式跟全国美容院老板洽谈合作意向 3、客户前期合作，0风险，0投资，0门槛。我们先下店帮客户拓客做业绩，做出结果后再谈合作。 4.全国领先的售后老师团队，负责帮我们对接服务店家，咱们不需要出差，不需要下店，稳坐办公室，吹着空调，喝着茶，数着钱。 5.通过公司提供资源，通过电话或者微信等方式，联系美容院或者养生馆老板，我们先帮合作店增加新客，业绩以后再谈合作，前期仅需店家499诚意金。 【岗位要求】 1、非应届生，非兼职 2、语言表达要性强优先 3、较强的沟通与人际关系处理能力 4、有美业经验者优先。 【岗位优势】 1、销售成交周期短，平均成交1-3天，初聊客户最快「当天7分钟开单」 2、公司提供专业知识培训，小白也可快速入行，本人月开27单，可到公司查证 3、销冠团队，月人均4-10单。确保人人都开单！ 4.新人小白，入职一个完整月，开单率无限接近于100％，只要你不是来玩的，确保首月就可以开单，(首月必开单，不开单的话直属总监月终奖补偿给你）后面逐步上升，快速稳定月薪2-5万起，！！！ 5.加盟率90%，全行业最高加盟率，全行业最高加盟率，全行业最高加盟率！！！ 6.全方位的合作店赋能，确保超高加盟率，让你每收的一家店。都能极大概率的转化为加盟，确保收入稳定，努力不会白费！！！ 7.高复购率，一次合作，终身受益，合作店后期进货返单，都有奖金，真正实现后期躺赢。 8.全国抖音流量扶持NO.1，真正给店家赋能裂变新客户，店家满意，是我们永远的服务标准。 【晋升通道】 高级商务经理→总监→董事 集团(北京）公司该项目处于起步阶段，所有职位不接受外聘，100%内部晋升，目前中层，高层，都处于空白，只要肯努力，可以快速晋升，快速组建团队，快速赚到钱。 公司晋升制度透明，公开，无阶级固化，不用担心永远晋升不到高层。 表现特别优异者，可直接授权在全国一线或者准一线城市开分公司当总经理，年薪百万起。 王侯将相宁有种乎！！！ 薪资标准: 1.底薪加提成模式:8000底薪需要月4家499启动金+499开单奖励100-400元（话补）+每日丰盛午餐补助+五五分成公司回款8%奖励+199爆卡每张5元/张+店家返单奖励总金额6%+加盟奖金1000-2000-4000/单。 2.高提成模式:499开单奖励100-400元(话补)+每日任务丰盛午餐补助+五五分成公司回款40%奖励+199爆卡每张25/张+店家返单奖励总金额30%+加盟奖金5000-10000-20000/单 注:所有提成全部24小时内结算发奖励，底薪每月15号发放。 【工作地址】 北京市通州区通州北关地铁站C口出，步行399米绿地中央广场1期1栋12层1207 公司提供平台、资源、过千人强大团队支撑你的想法，只要你有能力，敢想敢做，一定能收获令你满意的结果，赚到想要的财富！ 公司入职所有伙伴都有专业化，系统化的培训，晋升制度公平公正公开，只要有能力有结果，晋升速度飞快，收入不设天花板！

有什么样行业可以在短期内使你的月收入达到3千、5千、1万，10万，百万甚至更高，而不需任何的本钱，以及负担任何的风险？ 有什么行业可以使你在三年内接受完整的教育训练，使你的能力不断提升，而收入由于个人的努力达到20万、50万，甚至100万以上？ ​有什么行业可以使你的收入一年比一年地累积增加？ ​这是一项不需要本钱的事业，用六个月的时间来赌一生的事业成功划得来！你只要用六个月的时间，全力以赴，等六个月结束后，我们再来检讨能不能做，如果彼此认为可以，那就是你一生事业的开始，如果不行的话，我们也只是花六个月的时间，但在这六个月当中你并没有任何损失，反而学会了很多有效的销售技巧，而且你本身对销售也有了相当的认识，人际关系也拓展了许多，只要你投资六个月的时间和精神来赌一生的事业绝对划算，来吧！

市场调研与战略制定 •调研分析：研究本地健康服务市场需求，分析竞争格局，了解目标客户的年龄、职业、健康痛点、消费习惯等，为推广提供依据。 •战略规划：制定中长期品牌发展目标和年度/季度营销战略，明确品牌定位与核心卖点，规划营销预算和节点活动。 品牌建设与内容创作 •品牌塑造：设计统一的品牌视觉体系，如LOGO、宣传口号等，传播中医文化，树立专业可信的品牌形象。 •内容产出：撰写和制作中医养生科普文章、视频、海报等，将中医理论转化为通俗易懂的内容，增强用户粘性。 营销渠道运营 •线上运营：运营微信公众号、视频号、抖音等社交媒体平台，优化网站和内容，开展社群运营，提升线上曝光与互动。 •线下拓展：与社区卫生服务中心、企业工会等合作，举办健康讲座、义诊等活动，增强本地市场渗透力。 客户关系管理 •销售支持：设计服务套餐和促销方案，培训客服人员，跟踪营销活动效果，提高咨询到店转化率。 •关系维护：建立客户档案，定期回访，策划会员体系，提升客户满意度与忠诚度。 数据分析与优化 •效果监测：建立推广效果评估模型，跟踪客单价、复购率等核心指标，监控广告效果，确保投入产出比最优化。 •策略优化：根据数据分析结果，动态调整资源投入方向，优化推广策略，提升市场推广的有效性。 团队管理与协作 •团队管理：组建并管理市场与运营团队，制定团队目标与绩效考核机制，提升团队执行力。 •跨部门协作：协同产品、医疗等部门，推动产品市场化落地，对接外部资源，拓展合作渠道，扩大品牌影响力。

工作职责： 1、结合对B端产品及行业特性的理解，通过多种途径挖掘潜在客户资源，收集客户信息并建立初步联系，维持顺畅的沟通渠道； 2、方案设计，根据与客户的深入交流及对其业务需求的把握，制定切实可行的解决方案，并完成方案的演示、讲解、推广与分享； 3、销售流程推进，主导销售全流程进展，推动合同签订，确保达成公司下达的月度及年度销售任务与回款目标； 4、客户关系维护，持续巩固和提升客户合作关系； 5、完成上级安排的其他与销售相关的事务性工作。 任职要求： 1、具备电话销售或面对面销售经验，有互联网、银行、保险、交通、人力资源、大健康、医疗服务、养老等领域销售背景者优先考虑； 2、具备良好的谈判技巧、逻辑分析能力以及书面与语言表达能力； 3、抗压能力强，性格坚韧，工作踏实认真； 4、积极进取，能够适应业务快速发展的节奏与变化； 5、目标意识强烈，具备出色的自我驱动与自我管理能力。 假日福利：国家法定节假日、产假/陪产假、婚假、年休假、哺乳假等 薪酬福利：五险一金、餐贴、交通补贴、通讯费、生日趴、团建费等 晋升方向： 专业线：初级销售-中级销售-高级销售-资深销售 管理线：销售专员-储备经理-销售经理

有团队合作精神 有相关经验者优先 学习能力强，有上进心，表达能力强，表现力好，认真负责 合伙人要求：有管理经验，有带队经验，凝聚力强，有大局观 VIp销售员：有销售经验，表达能力沟通能力强，有团队合作精神，有责任心

【岗位职责】 1、负责开发新客户资源并开展沟通，邀约品牌方、供应链及贸易商等商家达成合作； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、持续维护客户关系，促进长期稳定的合作机制； 4、M岗（大组长）配置为1+5小组长起建团队，M岗（小组长）按1+6起建，带领团队完成销售任务 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备3年左右销售、电销、招商或大客户销售经验，有电商平台招商、选品或运营经历者优先，电商或广告行业背景更佳，不考虑应届生。 2、工作态度端正，踏实肯干，目标感强，积极进取，追求自我提升； 3、性格开朗，心态开放，富有责任感，保持积极向上的工作状态 【岗位待遇】 薪资：无责任底薪（依面试评定职级）+阶梯提成+绩效+奖金 小组制管理模式，配备完善的培训支持体系 每年至少2次调薪机会，晋升路径清晰透明 享受5天以上带薪年假，非假期也可灵活安排出行！ 我们能为你提供什么： 1、更有机会获得高收入 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础薪酬 （2）【绩效薪资】重视过程表现，善于思考总结即可获得额外绩效奖励 （3）【高提成】提成更具竞争力：平台覆盖500万商家中，超200万为目标客户群体，且在高校市场领域仅掌上大学提供此类服务 （4）【多样奖金】周奖、月奖持续发放，表现优异者皆可获得 2、加速你的成长进程 （1）【年轻氛围】以90后为核心团队，氛围轻松活跃，工作更富乐趣 （2）【系统培训】同等工作年限下，掌上大学的培训与规则体系将帮助你构建高薪所需的底层能力结构 （3）【晋升通道】晋升机制公开可视，只要你志存高远，这里就是施展才华的理想舞台

工作内容： 1.开发并维护客户资源，利用多种渠道筛选并签约优质高净值客户； 2.分析高端私人客户的综合需求，为其量身定制解决方案，提供专业建议及匹配的产品推荐； 3.为客户提供高效、专业的咨询与全流程服务； 4.维护企业品牌形象，保障客户合法权益； 5.完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1.本科及以上学历 （能力优异者可放宽至大专） 2.具备三年以上高端市场销售经验；有奢侈品、别墅、商业地产、高尔夫会员、留学移民等领域从业背景者优先； 3.品行端正、诚实守信，具备出色的学习能力与良好的沟通技巧；

优仙国际成立于2008年，是一家专注于化妆品、轻医美、大健康产品及各类科美、养生仪器研发、生产、销售，并集模式构建、市场拓展与售后落地执行于一体的全链条集团化企业。公司携手欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发与四年临床验证，推出“眼部抗衰大师”黑科技仪器，已获得30多项专利技术认证。 1/明星温碧霞倾情代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保提供1000万元质量承保 一、工作内容 通过电话销售方式，线上对接全国范围内的美容院、养生馆等美业客户，推广公司自主研发的眼部抗衰光电设备。无需在通话中促成直接购买，只需引导有意向的门店负责人支付599元意向金即可。 后续由公司安排专业老师上门协助门店提升业绩，在实际成果基础上推动合作加盟。合作模式分为两种： 一是支付25800元购置设备，开发人员可获得9500元提成； 二是不购机，采用业绩五五分成机制，开发人员享有40%分润收益。 二、薪资架构 薪资范围：30000-100000元 收入组成： 1.拓客卡奖励：每张提成40元（单店消费区间600—5000元） 2.加盟开发奖励：每家9500元至4万元以上 3.合作门店分成奖励：公司回款后个人可获40%提成 4.转介绍加盟奖励：每单2000元 5.间接推荐奖励：每单2000元 6.客户返单奖励：按金额10%计提 综合月薪普遍在30000元以上 目前商务经理平均月收入3-5万，优秀商务精英可达10万以上！ 在职员工真实收入情况欢迎实地核实 三、工作时间 每日09:00-18:00，周日休息 法定节假日正常休假，年假长达一个月 在优仙国际平台： 普通干年薪30万， 用心干年薪50万， 全力拼年薪超100万！ 任职要求： 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄20-45岁（超出者请勿打扰） 2、具备美业相关经历，或拥有电销、招商、销售类岗位一年以上工作经验者优先考虑 3、公司统一提供全国美业门店负责人联系方式，仅需完成电话邀约沟通 【常见问题解答】 1、岗前培训：入职首周提供标准化录音资料与学习内容，总监将对新人进行一对一指导带教 2、行业基础：团队多数成员此前并无相关领域经验，大家均从零起步，公平竞争 3、成交表现：优秀员工单月成功收取意向门店可达20家以上，当前599元意向金转化加盟率为67% 【面试安排】 1、预约面试请提前一小时以上电话联系，接待时段：09:00-12:00，13:30-18:00 2、相信这个优质平台能为您和家庭带来积极改变！ 优仙国际期待您的加入~ 团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，易于融入

岗位职责： 1.深入了解并掌握所负责行业领域的海外展会动态与相关信息； 2.对部门提供的客户资源或自有渠道信息进行分析，精准定位目标客户，挖掘客户需求，找准合作契机，做好前期沟通准备； 3.通过电话、网络、邮件、传真等方式向目标客户推介展位资源，洽谈参展规模及相关合作内容，推动合同顺利签署； 4.制定展会服务执行计划，并负责全过程的推进、落地与监督工作； 5.负责境外展会期间的现场协调及突发问题处理； 6.持续维护客户关系，进一步挖掘客户潜在价值，实现资源深度开发。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、会展管理、旅游管理、英语等相关专业者优先； 2.有展览行业、市场营销、会展运营、旅游管理、国际贸易等相关工作经验者优先考虑； 3.具备良好沟通能力，能够通过有效交流建立稳定客户关系，反应敏捷，富有亲和力，语言表达得体； 4.熟悉展会项目全流程运作，具备较强的项目执行经验，拥有良好的职业操守和组织协调能力； 5.热衷于销售岗位，具备强烈的自我驱动力，乐于接受挑战性工作任务。 行业内具竞争力的底薪+高额提成、五险一金、年终红包、海外学习机会、系统化职业培训、领导平易近人，团队氛围融洽、背靠大型集团企业资源。不讲资历论能力，只要你踏实肯干，就有广阔发展空间；不唯学历看人品与实力；不重形式重实效与学习成长；英雄不问出处，我们愿为每一位实干者提供公平稳固的发展平台，享受灵活轻松的工作环境，感受如家人般温暖的同事情谊，诚邀有梦想、有抱负的你，加入远大这个充满温度的大家庭！

电影，短剧，影视，渠道，终端，网销，销售不带团队有自主创业经验自带团队资金端广告/传媒 融资者关系有媒体资源 希望你是真心做事且同频的人，项目是合作制，无需坐班，热爱影视行业，真诚，做事踏实的，有高净值客户资源的优先。 本公司是影视主出品方，主做短剧，网大等，所以需要懂金融懂影视，懂客户开发，做过影视融资的优先。 无需坐班，项目合作制，欢迎有资方或高净值客户资源，有资源的优秀伙伴，我们一起共同开创属于我们的未来！

招收费岗亭，管吃住，工资3500.电话

有没有闲着的信号工。北京丰台区石榴庄，6000，加班20小时

九天国际三楼高品质牛仔裤实力厂家 招聘以下人员： 1 店长1名（会管理，有牛仔裤客户和买手资源的优先） 2 穿版销售3名，身高162以上，腿型好，气质佳，会搭配，拍照，有一批经验和客户的优先 3，新媒体运营：1名 待遇面谈 电话同步

要三个人，工资200，联系电话

明天加两车钢筋工来的打电话房山

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3.分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造积极高效的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2.最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3.熟悉所在行业市场特点，具备良好的客户洞察力与商务谈判能力 4.具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营团队优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售团队管理经验，有B2c或行业大客户销售背景者优先 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全流程管理，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责 1.与意向客户接洽,邀约,拜访,完成客户所需的各项业务上的咨询 2.跟踪客户的具体落实:客户询价、交付周期、车型/配置/购买方案/质量的沟通、确认及跟进 3.跟踪客户订单进程,落实交期及办理客户购车手续,以及订单异议,完成合同签订手续 4.车辆交付前PDI检查,确保车型配置正确无误,不断提升客户服务水平 5.负责跟进客户及时回笼货款 岗位要求 1.勤奋好学、团结友善、表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力 2.机动车驾驶证C照硬性要求 3.熟悉办公软件 4.汽车专业或有行业经验优先; 5.接受无经验求职者 6.欢迎优秀应届毕业生 薪酬福利 1.底薪3000+,转正后底薪+提成+奖金 2.五险、商业险、绩效奖金、节日福利、年终奖底薪+提成

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4.收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5.定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备良好商业敏感度与基础数据分析能力 5.熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者更佳

工作内容： 1、负责开拓和维护公司产品的销售渠道，建立并深化与渠道合作伙伴的关系; 2、根据公司战略，执行销售计划，完成销售目标: 3、开发新客户，维护客情关系; 4、负责解决方案支持、合同谈判、订单签约、回款等全流程闭环工作; 5、市场调研与分析，反馈客户需求，推动产品优化与迭代; 6、与研发、生产团队紧密合作，推动项目落地与客户满意度提升: 7、上级交代的其它工作。 任职要求： 1、大专以上学历，，25~35岁，电子、电气、自动化、市场营销相关专业优先; 2、有三年以上新能源、储能、风力、AI、光伏等产品销售，产品大厂（FA知名大厂）经验优先 3、熟悉新能源等行业，有一定行业人脉资源、客户资源、PACK厂资源者优先; 4、具备较强的市场分析、客户开发和商务谈判能力，能独立跟进销售项目全流程; 5、对市场敏感，具备战略规划意识及销售思维; 6、驾驶技能熟练，能适应出差。

一、岗位职责： 1、依托公司提供的资源，通过电话、线上沟通等方式开展客户开发，配合公司战略拓展新目标区域市场； 2、负责客户邀约到访，协同招商经理完成接待、商务洽谈及合同签署等相关工作； 3、维护潜在客户关系，跟进后续服务与沟通； 4、执行上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 欢迎应届生或实习生积极报名 1、本科及以上学历，专业不限，工商管理、市场营销等经济管理类专业优先考虑； 2、熟练掌握EXCEL、PPT及常用办公软件操作； 3、有学生干部经历者优先录用； 4、具备良好沟通能力，抗压性强，可接受短期出差安排。 三、职位亮点： 1、平台：国内招商引资咨询行业领军企业，正处于高速发展阶段，已布局19个城市，推进上市进程； 2、发展：配备系统化培训机制+公开透明的快速晋升通道； 3、氛围：团队年轻有活力，积极进取，重视企业文化建设，日常对接政府及企业中高层，职业成长空间广阔； 4、福利：高比例提成、提供住宿、五险一金、公积金全额缴纳、带薪年假、节日福利、定期团建、防暑降温补贴、管理规范、发展空间大

薪资结构：底薪＋绩效＋提成 岗位职责 1.私域用户运营与转化 -负责企业微信私域流量池的搭建与维护，通过好友添加、用户分层、标签管理等方式，提升私域用户活跃度与粘性； -制定针对银发群体（退休老年人）的私域销售策略，推动教辅教具等产品的线上转化，完成GMV目标。 2.社群运营与活动策划 -搭建并运营私域社群（如兴趣交流群、促销群），策划线上活动（如直播预约、团购、老带新裂变等），提升用户参与度与转化率； -结合银发用户需求，设计活动话术文案，增强用户信任感与购买意愿（例如：围绕“退休生活提升”“兴趣学习”等场景包装产品）。 3.直播联动与销售协同 -与直播团队对接需求，协同制定私域用户专属直播计划（如私域专场、直播福利），引导用户进入直播间完成购买； -跟进直播后的用户追单与售后沟通，推动未成交用户二次转化，维护私域用户的长期复购。 4.数据跟踪与策略优化 -监控私域转化数据（如好友通过率、社群活跃度、客单价、转化率等），定期分析销售效果，优化运营策略； -收集用户反馈，协同产品部门优化教辅教具的销售话术与服务流程。 任职要求 1.经验与技能 -1年以上私域运营/私域销售经验，有企业微信生态（如社群运营、个人号转化）实操经验优先； -熟悉银发经济或中老年消费市场，了解老年人兴趣学习需求及消费习惯优先； -具备线上活动策划能力，能独立设计活动流程、撰写文案，熟练使用办公软件及私域运营工具（如企业微信SCRM等）。 2.销售与沟通能力 -具备较强的销售意识与谈判技巧，能通过企业微信/社群等渠道完成产品推介与转化； -擅长与中老年用户沟通，有耐心与同理心，能精准捕捉用户需求并提供解决方案。 3.逻辑与数据分析能力 -具备一定的数据思维，能通过销售数据拆解目标，制定可落地的运营计划； -善于总结复盘，能根据用户反馈优化销售策略。 4.团队协作与执行力 -能与直播团队、产品团队高效协作，推动跨部门需求落地； -具备强执行力，能按时完成销售目标与运营任务。

【岗位职责】 -负责北方、华东及周边区域部分客户的日常维护 -开展北方、华东及周边地区新客户的开发与拓展 -推动并达成所辖区域内相关客户业绩目标 【任职要求】 -本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业优先 -具备3年以上直接销售类工作经验，具备一定英语能力，年龄35周岁以下者优先考虑 -有外贸销售或企业级客户销售经验者优先录用 工作时间：09:00-18:00，五天八小时，周末双休 福利：带薪年假、购买社保、住房公积金、节日福利、定期体检

本职位一旦应聘成功，公司提供12个月最高16400元的有责津贴支持，优秀人员提供12万、24万、32万收入方案，欢迎详询！ 职位描述注: 本项目是中国人保打造的全新高端人才项目注：本项目职位专注于为中高净值客户提供专业的风控管理服务和金融解决方案。您是否对高端财务管理充满热情？您是否希望在行业领先平台上，参与塑造中国财富管理的未来？中国人保旗下健康养老规划师团队正在寻找志同道合的伙伴，共同探索保险金信托与家族信托领域的无限可能： 为什么加入我们？ 人保品牌背书，行业龙头实力中国人保是中国最具影响力的金融企业之一，旗下健康养老规划师团队专注于为高净值客户提供专业财富管理与规划服务，加入我们，您将站在行业前沿，享受品牌的强大支持与资源。 高端团队，开阔的视野我们的团队成员约1/3为本科及以上学历。这里汇聚了来自各行各业的精英，我们以开放、包容的文化，激励每一位成员发挥最大潜力。 信托业务，专业落地为更好服务高端客户的资产传承与财富隔离需求，中国人保战略收购中诚信托，作为子公司为信托业务提供强有力的支持。我们依托中诚信托的专业能力，结合人保的综合金融优势，为客户提供真正安全、专业的信托产品，助力家族财富的长期保值与传承。 行业趋势，发展机遇 1.财富管理行业高速增长，随着中高净值人群的增加，以及创一代和创二代财富交接，中高端客户对财务管理的需求不断提升，尤其是资产传承，财富隔离和风险控制等领域的需求尤为强烈。 2.信托业务蓬勃发展，保险金信托和家族信托作为财富管理的重要工具，能够为客户提供灵活、高效、高性价比的资产传承方案，避免家族财富因继承纠纷而分散或损失。 3.政策支持与行业规范，国家对信托行业的监管不断完善，信托业务将迎来更规范，更透明的发展环境。 与传统保险销售模式的不同之处： 1.目标客户不同。传统销售模式目标客户主要为低端客户，而健康养老规划师目标客群为中高端客户。 2.公司可提供部分资源，包括但不限于孤儿单资源、车客资源、法人客户、财险客户等。 3.采用市场中最适合于中高端团队的顾问式行销、客户需求诊断面谈（KYC）等客户开发流程，达到批量开发的目的。 4.为服务中高净值客户，我们对任职要求严格把关。需满足大专及以上学历，年龄25-55周岁。 5.为让团队伙伴获取更好收入，公司提供长达18个月的津贴支持，按劳所得，上不封顶。 6.公司提供从新人到绩优每个阶段的专业培训，课程由行业优秀讲师任职，同时提供系统化的职业培训与行业资质认证。 全新的职业定位： 健康养老规划师是总公司顶层设计推动出的高端人才培养计划。 为积极践行中国人保集团战略，推进公司服务驱动发展战略的落地，满足中高端客户需求，依托公司的品牌优势，雄厚的资本实力，完善的产品体系以及多元的销售渠道，结合当前行业发展趋势，采用专属方案、专属培训、专属支持。 中国人保是一家世界500强保险集团公司，我们的产品是以各类保险产品为核心，包含针对个人和企业的产品。如个人产品包含寿险、健康险、车险、家财、意外、医疗、、教育金、养老、理财年金、保险金信托等。企业包含了：企财险、公众责任、团体意外、产品责任、安全生产责任、工程一切险等等。 工作时间：周一至周五9:00-11：30，参加公司早会学习，工作汇报及计划拟定；展业时间：周一至周五14：00-18：00，无需公司坐班，根据自己的规划灵活安排。 工作地点：北京市东城区王府井大街45号览海大厦5层 合格健康养老规划师一般综合收入20-50万/年。 采用保险代理人制度，应聘成功后与公司签订保险代理合同，享受国家税收优惠政策支

电话跟进客户医生需求并转成内部订单。电话开发意向客户，参加市场部其他营销活动。

终身提成，一劳永逸，可继承亲戚朋友业绩 岗位职责:负责大健康产品的销售工作，推广公司产品与客户建立良好的沟通，了解客户需求并提供专业建议维护客户关系，确保销售目标的达成 任职要求：具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户交流能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作完成销售任务具有良好的学习能力，能够不断提升自己的销售技巧及产品知识公司四大优势：第一，永久提成，可继承可转让提成给亲戚第二，老板负责管道收益工资100%收入进去推广员口袋第三，不用囤货没有任何风险！兼职年入10万，全职努力干，月入百万不是梦，财富自由再此一举，打败全球99%直销公司第四，公司随时随地会有广告订单，说不定下单者就是你推广过的客户，天降大单不是梦

有经验大专及以上薪资可谈哦 （工商税务税筹医疗器械） 岗位职责： 1.负责办理各类资质、工商注册、税务筹划、税务代理、资质审批及行政审批等相关业务 2.利用电话、微信、网络渠道拓展新客户，高效沟通并精准把握客户需求，达成销售目标 3.持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，推动增值业务转化 任职要求： 1.欢迎有意投身销售领域的新手加入，公司提供系统化岗前培训及持续在岗提升支持 2.性格积极乐观，具备良好的沟通能力与自我驱动力 3.具备工商注册、医疗行业等相关销售经验者优先录用 4.拥有清晰的职业发展路径：销售代表—销售主管—销售经理—销售总监 福利待遇 【工作时间】：早9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休，享受法定节假日 【薪资待遇】：高底薪+高提成（行业领先水平）+多重奖金激励，收入上不封顶 【福利】：五险一金、带薪年假、节日福利（礼品/礼金）、年度健康体检 定期下午茶、团队建设聚餐、月度奖励、实物奖品等丰富多彩的员工关怀活动

一：公司福利: 1.早九晚六，中午休息一个半小时，双休、法定节假日均按国家规定休假，带薪假期（年假·婚假·病假·产假·陪产假·丧假等）严格执行国家政策； 2.公司每月组织团建活动、聚餐，提供生日礼品、下午茶、节日礼品及红包等福利； 3.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 4.薪酬结构为底薪+提成+多项奖金，新员工月收入普遍在10000-20000元之间，业务熟练后平均月薪可达5万元以上； 5.奖励机制完善，包含开单奖、周奖、月奖、销冠奖等多项激励； 6.公司实行扁平化管理，无严格业绩考核，无着装限制，营造轻松无压的工作环境； 7.公司直招岗位，每月15日准时发放薪资，绝不拖欠或克扣； 二：岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话或网络方式与客户进行有效沟通； 2.所有客源均为已注册软件并具备付费意向的用户，无需盲目外呼； 3.负责对已有客户进行后续维护及升级续费工作； 三：岗位要求： 1.持有证券从业资格证书； 2.具备同行业销售经验，性格外向，具备良好的团队协作能力； 3.充满热情，热爱销售事业

工作内容： 1.开拓并维护客户资源，利用多种渠道筛选并签约优质高净值客户； 2.分析高端私人客户的综合需求，为客户量身定制方案，提供专业建议，匹配符合其需求的产品； 3.为客户提供专业化咨询及全流程服务； 4.维护企业品牌形象，保障客户合法权益； 5.完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1.具备本科及以上学历（能力优异者可放宽至大专）； 2.拥有三年以上高端市场销售经验，具备奢侈品、别墅、商业地产、高尔夫会员、留学移民等相关行业销售背景者优先； 3.品行端正、诚实守信，具备较强的学习能力和良好的沟通协调能力；

职位优势： 多赚5万块/年，高于同行业标准的提成率。宽松人性化管理，自主管理积极上进。 优质的产品资源，后端运营人员支持，保障服务品质和客户体验，让销售无后顾之忧。 职业发展：内部学习培训、奖金机制、晋升机制，被动销售，躺平赚钱。 一、岗位职责 1、通过网络推广、发贴、论坛、电话，展会等方式营销拓洽客户，进行公司“代理记账”、工商注册、税务筹划、灵活用工，经营资质，高新申报，专精特新，财税咨询，知识产权，法律服务等企服产品的销售； 2、沟通线上、线下渠道，了解客户需求，寻求销售机会并完成销售； 3、充分利用资源，开发新老客户业务需求，为企业成长排忧解难，拓展业务合作； 二、任职要求 1、有企服行业经验，具备工商财税等基础专业知识，积极进取，职业品行良好； 2、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识，善与人沟通，积极上进； 3、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；学习能力； 4、有工商注册、代理记账、园区招商、灵活用工、财税服务等销售工作经验优先考虑，有企业老板人脉资源，行政人事人脉资源优先； 5、年龄23-40岁，普通话流利，良好沟通，性情稳定，男女不限！ 公司主营业务：企业工商财税服务，资质代办服务，知识产权服务，法律服务，高新，专精特新申报服务。其它企业专业服务。 社保类型：五险一金 奖金补贴：月度奖、优秀奖、新人奖，节日福利，现金奖励，带薪年假，年终奖。 工作时间：上午09:00-下午06:00。午休90分钟。周末双休！老板不喜欢加班。 薪资：无责底薪加高提成，综合薪资2W+，高于同行的提成标准。与优秀为伍，以合作共赢。 双休、偶尔加班节日福利团建聚餐员工旅游带薪年假底薪加奖金保底工资绩效奖金年终奖五险一金 注：公司发展快，平台大，晋升空间广，有定期的业务培训，成长空间大，行业内提成最高。老板很佛系，人员相处简单、温馨。最最最重要是“我们开展多媒体获客手段”，无需担心客户资源！ 职位亮点：内部学习培训、调薪机制、晋升机制 候选人加分项：财税行业销售经验优先。