
塔吊司机建筑木工1-2人
成都市成华区招电焊
、建筑和装修类:
❶建筑/装修工:木工、钢筋工、混泥土搅拌工、泥瓦工、抹灰工、电焊工、油漆工、吊顶、贴砖、水电工、安装电工与维修电工、综合月薪3W5+
❷工程车司机:挖掘机司机,塔吊司机,铲车司机,渣车司机(B2),搅拌车,装载机司机、混凝土罐车司机、综合月薪3W5+
❸带班:木工、泥工、钢筋工带班。要求会看图纸,(需要自己带人,最少5人以上)综合月薪 4w+招聘要求及待遇:
男女不限、年龄22-58岁之间(技术好,身体条件好的可宽限一两岁)
所有工种上六休一,每天8小时,超过8小时算加班。
包吃住
合同2年,工作满一年有15天带薪年假,雇主报销
现场管理技术培训生
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单生产成本管理
现场管理班组长储备/技培生
工作地点为流水线岗位,工作时间依据生产计划安排
专业要求:机电一体化、电子信息、自动化等相关专业
建筑木工砌砖
招砌砖班组、木工班组
咨询人数较多,有兴趣直接加V
专业团队,带案例来聊
要求:有大工地的工作经验。
新能源汽车试驾员+实习280/天+保底7500/月
7000-10000元/月
长白班车间包吃保险餐补社保包住6-10人月结接受无经验小白带薪培训280/天包吃包住可预支工资缴纳五险一金年底十三薪
成都汽车试驾员
工作轻松 可长白班
8000-9000元/月
工作内容:
负责车间新下线的车辆,开到城市道路中去测试,检查车辆有没有发动机异常,底盘调教等,简单轻松。不需要经验,前期有老师傅带
工作要求:18-45岁。男女不限,没有案底,重大安全事故。
工作时间,早9晚6,上六休一,长白班工资待遇:学习期28一个小时,培训学习一个月左右
。包吃住,15号发工资。宿舍2-4人间! 学习结束转正保底7500/月 年底十三薪
长城汽车试驾员+保底280/天包吃住+接受小白无经验
8000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金6-10人月结
成都汽车试驾员
工作轻松 可长白班
8000-9000元/月
工作内容:
负责车间新下线的车辆,开到城市道路中去测试,检查车辆有没有发动机异常,底盘调教等,简单轻松。不需要经验,前期有老师傅带
工作要求:18-45岁。男女不限,没有案底,重大安全事故。
工作时间,早9晚6,上六休一,长白班工资待遇:学习期28一个小时,培训学习一个月左右
。包吃住,15号发工资。宿舍2-4人间! 年底十三薪
新能源试驾员+带薪实习280/天+缴纳五险一金
9000-10000元/月
长白班车间包吃餐补高温补贴社保包住11-20人月结
大众汽车试驾员7500长白班
8000-9000元/月
工作内容:
负责车间新下线的车辆,开到城市道路中去测试,检查车辆有没有发动机异常,底盘调教等,简单轻松。不需要经验,前期有老师傅带
工作要求:18-45岁。男女不限,没有案底,重大安全事故。
工作时间,早9晚6,上六休一,长白班工资待遇:学习期28一个小时,学习一个
月,。。包吃住,15号发工资。宿舍2-4人间!
大众新能源试驾员+带薪培训280/天+五险一金
7000-10000元/月
试驾员保险高温补贴包住社保包吃3-5人月结全职工作轻松无经验小白均可带薪培训280/天包吃包住转正保底7500/月购买五险一金C1照
成都大众汽车试驾员
工作轻松 可长白班
8000-9000元/月
工作内容:
负责车间新下线的车辆,开到城市道路中去测试,检查车辆有没有发动机异常,底盘调教等,简单轻松。不需要经验,前期有老师傅带
工作要求:18-45岁。男女不限,没有案底,重大安全事故。
工作时间,早9晚6,上六休一,长白班工资待遇:学习期28一个小时,培训学习一个月左右
。包吃住,15号发工资。宿舍2-4人间! 学习结束转正保底7500/月 年底十三薪
工长栋号长
招聘:工长/栋号长(提供食宿+相关经验)薪资:6000-10000元/月1.**处理在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系。2.能够单独处理现场监督,测量,编写施工日志,上报施工进度,质量,处理现场问题等。3.能够很好的与相关人员进行沟通、联络。4.做过甲方和总包单位的优先录用。5.熟悉CAD图纸,熟悉电脑操作。(测量员)6.熟悉各种测量仪器。(测量员
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
屠宰生产车间主任
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中现场管理宰场生产牛羊
【岗位职责】 1. 生产计划与组织 根据销售订单及库存情况,制定每日/每周屠宰分割计划,合理安排生产节奏,确保按时、按质、按量完成生产任务。 统筹车间各工序(待宰、屠宰、排酸、分割、包装、入库)的衔接配合,优化生产流程,提升整体效率。 监控生产进度,及时处理生产中的异常情况(设备故障、原料问题、人员短缺等),确保生产连续稳定。 2. 人员与团队管理 负责车间人员的日常管理,包括排班、考勤、绩效评估、技能培训及安全教育。 组织开展岗位技能培训(屠宰操作、分割刀法、设备使用等),提升员工专业水平。 营造积极、规范、安全的车间工作氛围,增强团队凝聚力和执行力。 3. 质量与食品安全管理 严格执行屠宰分割工艺标准及操作规范,确保产品符合国家食品安全法规及公司质量要求。 监督关键控制点(检疫、放血、清洗消毒、温度控制、异物防范等),落实HACCP及ISO管理体系要求。 配合品控部门进行产品抽检、质量追溯及问题整改,持续提升产品合格率。 4. 成本控制与损耗管理 监控屠宰出成率、分割得率、副产品利用率等关键指标,分析损耗原因,推动改进措施。 合理控制物料消耗(刀具、包装材料、消毒剂等)、能源消耗(水、电、制冷)及人工成本。 组织副产物(牛骨、牛油、内脏等)的收集与分类利用,提升综合效益。 5. 设备与安全管理 负责车间设备的日常维护保养,监督设备点检、润滑、清洁工作,及时提报维修需求。 落实安全生产责任制,定期开展安全隐患排查,组织安全应急演练,杜绝安全事故。 监督执行卫生消毒规范,保持车间环境、设备、工具的清洁卫生,符合食品生产卫生要求。 6. 数据与报表管理 组织记录、统计车间生产数据(屠宰量、分割产量、损耗率、出勤率等),建立台账并定期分析。 编制生产日报、周报、月报,向生产总监或上级汇报车间运营情况。 根据数据分析结果,提出流程优化、降本增效的具体方案并推动实施。 【任职资格】 1. 教育背景 中专/高中及以上学历,畜牧兽医、食品科学、管理类相关专业优先。 2. 经验要求 5年以上屠宰或肉类分割加工行业工作经验,其中至少2年以上屠宰/分割车间主任或同等管理岗位经验。 有牛屠宰分割经验者优先,熟悉牛胴体分割标准(如四分体、部位肉分割)及排酸工艺。 有大型屠宰企业或规模化屠宰分割中心管理经验者优先。 3. 专业能力 精通牛屠宰及分割工艺流程、质量标准及关键控制点,熟悉《动物防疫法》、《生猪屠宰管理条例》(可类比牛)及食品安全相关法规。 具备较强的现场管理能力,能有效组织生产、调配人员、解决突发问题。 熟悉车间设备(屠宰线、分割带锯、真空包装机、制冷设备等)的操作及日常维护。 熟练使用办公软件(Excel/Word),具备基础的数据统计与分析能力。 4. 综合素质 责任心强,工作严谨,注重细节,具备较强的执行力与抗压能力。 良好的沟通协调能力,能与品控、设备、仓储、销售等部门顺畅协作。 具备团队管理能力,能带队伍、培养人,善于激励一线员工。 能适应屠宰行业的工作环境及作息时间(可能涉及早班、加班及低温作业)。 工作时间:晚班,22-00-18:00
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容
1、依据计划部下达的生产任务,统筹安排生产班组作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到公司标准;
2、建立并完善生产班组运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行;
3、开展班组人员日常管理,包含技能培训与团队建设,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人力配置持续匹配企业发展需求;
4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定措施,消除浪费及非增值活动。
任职要求
1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
小工木模
成都崇州招建筑工地小工,木模拆除师傅,长期工,短期不要,2026.年到2026年底要求,年纪要求18岁到50岁,勿扰,团队勿扰,大工280到300元,小工180。
招不锈钢加工厂长,会激光排版,剪折弯板材,全方位人才,加社保,包住餐补
7000-9000元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
招不锈钢加工厂长,会激光排版,板材剪折弯,激光焊,全方位人才,工资7000-9000+社保,包住餐补,要求无不良嗜好,踏实肯干的来。30-40岁。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供邛崃栋号长招工在线招聘信息,主要招聘成都栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。