职位描述 1、依据公司年度华为云销售目标，结合区域市场特性制定客户拓展规划与路径，推进区域内直接客户的开发与业务增长，达成季度及年度销售指标； 2、负责华为云产品及解决方案在云原生相关行业的推广与销售，覆盖互联网、高校、医药、制造、半导体及新零售等领域的直客开发、关系维护、客户服务及后续跟进； 3、设定行业标杆客户合作签约目标，推动互联网、高校、医药、制造、半导体及新零售等行业重点客户突破与积累，掌握行业趋势与需求，输出针对性解决方案，并实现华东区域的规模化复制与扩展； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上IT相关领域工作经验，有云计算/SaaS/IDC行业背景者优先； 3、拥有互联网、高校、医药、制造、半导体及新零售等行业客户资源或渠道资源者优先； 4、具备较强的客户开拓能力，良好的商机捕捉、需求挖掘、项目运作及资源整合能力； 5、心态积极，抗压能力强，自我驱动力强，敢于面对挑战，工作作风踏实认真，责任心强。

岗位职责: 1. 负责VIP客户的日常维护与业务拓展，开发新客户并巩固老客户关系，扩大产品服务覆盖面。 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化的医美解决方案与专业建议。 3. 协同团队协作，保障服务流程顺畅，提升客户满意度与体验感。 4. 按时参与公司安排的专业技能培训，持续提升个人专业素养与综合能力。 任职要求： 1. 有医美项目亲身体验经历，热衷分享，有志于长期发展医美事业。需在上海居住满5年。 2. 具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识，具备团队管理经验者优先。 3. 具备良好的组织协调能力，曾担任300人以上社群管理者优先考虑。 4. 拥有一定数量的中高端客户资源，具备较强的客户开拓能力。

1、 负责公司产品（软件、人力外包、项目外包）的销售执行，达成公司下达的各项业绩指标； 2、 主动搜集客户信息，深入挖掘现有及潜在客户的实际需求，掌握客户企业关键决策人员的相关情况（如项目发起人、决策链等），推进客户接洽并建立长期合作关系； 3、 跟进项目招投标进程，参与投标全过程，包括方案编制、方案宣讲，有效掌控招投标各阶段时间节点与进展； 4、 主导客户项目的商务谈判、资信审核、合同签署、开票及回款等环节，确保项目全流程顺利落地； 5、 具备良好的沟通协调能力，反应迅速，能精准理解客户需求，并提供针对性解决方案； 任职资格： 1、 具备3年以上相关领域工作经验，熟悉金融软件或人力外包行业者优先考虑； 2、 大专及以上学历，具备独立开发和运作项目的能力； 3、 具有强烈的市场开拓意识，性格积极乐观，能承受工作压力，富有进取心与问题处理能力； 4、 仪表整洁，语言表达清晰，拥有成熟的沟通艺术以及良好的团队协作与管理意识；

一、岗位职责： 1. 负责客户资源的开拓与关系维护； 2. 通过实地拜访，深入掌握客户需求，挖掘潜在合作机会，推动成交落地； 3. 承担销售任务及回款指标，确保各项绩效目标如期达成； 4. 整理并反馈市场动态，涵盖行业趋势及竞品相关信息； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2. 热衷于销售岗位，具备良好的人际互动能力与表达沟通技巧； 3. 具备奉献精神，积极进取，拥有持续学习意识和市场拓展潜力； 4. 心理素质佳，能适应高强度工作压力，接受长期外出差旅。

300-700/天移动上门业务员30人 工作地点：无需每日到公司签到，线上打卡，按区域就近分配 （押一周，兼职可周结；全职亦可 非诚勿扰） 工作内容：主要负责为用户上门办理移动网络相关业务，所有客户均为前期已沟通确认，仅需进行简要说明并完成手续办理； 要求：1.性别不限，形象良好，反应灵敏，年龄20-38岁 2.服从公司调度，完成指派的各项任务指标 3.需自备车辆或电动车，续航能力不低于80公里 薪资待遇：300-900元/天，多劳多得 公司派单提成：80-150元/单 自主开发订单：200-500元/单 人均日均接单量4-15单，收入上不封顶 做六休一 （招满即止）

世界500强诚邀优秀的你加入～ 泰康养老依托医养融合模式、定制化服务与全国化网络，专注为长者打造高品质的退休生活，已成为行业领先的养老服务品牌。在这一充满机遇的蓝海领域，我们期待与你携手同行！ 【工作内容】 1.面向大型企事业单位（如医院、银行、高校及政府机关）提供综合福利保障解决方案 2.负责客户关系维护、报销服务支持及保单续期管理 3.温馨提示：本岗位属于保险服务类职位，无论是否有相关背景，只要积极进取，我们都欢迎你的加入 【任职要求】 1.具备全日制本科或以上学历 2.具备良好沟通能力，善于与客户建立长期信任关系 3.具有团队合作精神，积极配合团队推进项目落地 4.***** 【薪资福利】 1.薪酬结构：基本工资＋绩效奖金＋年终奖励 2.福利体系：六险二金 节日工会关怀（茶歇活动+节庆礼品） 生日专属福利（庆祝会+定制礼物） 年度健康体检 部门及公司级团建活动 带薪年假 【为什么加入我们】 1.企业战略布局清晰，坐拥优质养老社区资源，团队年轻化，业务前景广阔 2.公司具备强大对公合作基础，项目资源丰富，团队统一入驻，你只需专注服务，其余交由公司支持 3.工作方式灵活，无需固定坐班 4.提供系统化入职培训，配备导师一对一指导 5.签订正式劳动合同，依法缴纳各项社保公积金，非个人代理制岗位 6.不定期开展激励活动，享受额外补贴与奖励

本岗位是让你快速上手、即时开单的轻松型销售工作，无需复杂操作，客户资源充足，如果你是初次接触销售领域，这将是一个理想的起点，月入2W+不是难题！ 【福利体系】 1、试用期薪资15-30K（即便节奏轻松也能顺利成单），提成高达40%，月度奖金3000-30000元； 2、老员工平均月薪5-7W，销售冠军综合收入达35W+（真实数据，可提供工资条核实）； 3、除提成外，另设多项现金奖励； 4、依法缴纳社保； 5、每年开放3-4次晋升通道，机制透明，内部选拔，无空降人员； 6、公司每周配备丰富下午茶，水果、零食自由享用； 7、各类现金大奖持续发放，拿到手软； 8、享受别墅聚会、国内高端旅游！每周有免费茶歇，每月组织团建活动，每季度安排周边城市出游！ 【岗位要求】 1、年龄23-34岁； 2、具备较强的学习能力； 3、强烈渴望增加收入！想赚钱却不知从何入手的人，欢迎加入，带你实现收入跃升，心动不如行动！ 【职位描述】 1、对接线上主动提交贷款申请的客户（无需拨打白名单，杜绝骚扰行为）； 2、分析客户需求与资质，匹配最优融资方案（无需迎合客户，专业赢得信赖）； 3、协助客户高效完成审批流程（放款快、周期短）； 4、提供优质的贷前及贷中服务，提升客户满意度，推动复购转化！

【工作内容】 1、通过实地走访客户，收集用户对产品的使用反馈及最新需求信息； 2、根据客户实际需要，开展产品使用相关的培训与指导，提升客户操作熟练度； 3、持续维护客户关系，保持高效顺畅的沟通互动； 4、及时响应并解决客户在产品使用过程中出现的各类问题。 【岗位要求】 1、全日制应届本科毕业生，金融学、证券投资学、保险学、金融工程学、金融数学类专业； 2、思维灵活，形象良好，具备较强的沟通表达能力。

工作职责: 1、掌握公司业务流程、学习相关贷款产品。 2、公司提供优质的客户资源，受理客户在线上提交申请的数据。 3、线上了解客户需求，给客户制定合适的贷款融资方案;线下为客户办理贷款手续，无需外出工作，无需陌生拜访，邀约客户来公司，提供优质的贷前、贷中及贷后相关咨询服务。 任职要求 1、男女不限，年龄20一40岁，不限学历不限经验 2、具有良好的沟通表达及执行能力、抗压能力，勇于挑战高薪有强烈的晋升期望 3、热衷销售行业对销售工作有较高的热情 4、有强烈的责任心和积极的工作态度 薪酬福利: 1.无责底薪+高提成(20%-40%)+高奖金(2000-30000)，平均综合工资30000-40000元/月以上 2.福利:生日福利，节假福利，团队聚餐，旅游福利，完善的技能培训，完善的晋升机制。 工作时间:早九晚六点半，做六休一，法定正常休(不补班)

客户经理岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展贷前调查工作，收集整理客户信息，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系，提升服务质量； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 年龄****以内 1、全日制大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2、具备1年及以上银行、持牌消费金融公司从业经验，如银行、消费金融、信用卡中心等相关机构； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。

上海市徐汇区招工地小工/杂工

招工地小工/杂工

招聘2-3人，按小时计算28元每小时，每天8-12小时，约2天工期，可每天结算一次。包午餐晚餐。

青浦华新镇有十几套门要安装，有师傅有空接单没？价格自谈联系电话：周总

上海吊装的有吗？。

1.根据公司分配的客户资源，通过电话和微信沟通确认客户需求，匹配劳动者，邀约面试促成签约。 2.签约客户的售后维护同时做好促成转介绍。 3.每周做好客户数据盘点，复盘。

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

中邮国‬政集团川四‬公司（社招） 一、社岗招‬位：柜员、理经财‬理、客户经理、揽经投‬理、寄经递‬理； 二、社招要求：全制日‬大专及以学上‬历，毕业满2年，35岁内（出日生‬期1990年后），相专关‬业优先 三、福待利‬遇：转正后年 综合8-12w，（虽平然‬时工资不高，但利福‬待遇好，企年业‬金、公积金、退金休‬都比较高），多福种‬利； 四、工地作‬点：四川各区县

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

配中国移动工号 有工牌，有工衣 主要业务是协助开电话卡 需要外拓， 可全职可兼职 可直接电话过来咨询 入职需无犯罪记录证明

职责描述: 1、热爱销售，有良好的人际沟通能力和服务意识及较强的抗压能力； 2、迎接挑战的信心和对工作的激情； 3、具有市场资源和用户开发经验； 4、负责业务拓展(客户开发、投标及商务谈判等)和销售业绩达成; 5、负责市场调研、对本地区的竞争对手状况进行了解，分析和预测，对各个新老客户进行拜访、评估，并写出调查报告，拓宽业务渠道; 6、负责维护客户的长期关系，提升客户满意度; 7、积极主动沟通与协调内外部团队，保障项目顺利落地; 8、完成领导安排的其他工作； 任职要求: 1、每月做好销售计划书，上报销售部经理审核; 2、根据销售预算进行过程控制，降低销售费用; 3、根据客户需求进行系统配置及报价; 4、针对具体客户的需求做好售前工作; 5、负责销售出的产品的货款催收工作，并定期向销售部经理汇报情况; 6、5年以上市场销售工作经验，本科及以上学历，男女不限; 7、熟练运用办公软件书写报告和PPT; 8、有舆情销售工作经验者优先。

岗位职责： 公司提供精准意向客户资源，负责分析客户资质，审核其是否符合业务办理条件。 完成客户邀约、面谈及签约流程，全程跟进后续手续办理进度。 办公配备由公司统一提供，包括工作用手机。 岗位福利： 薪资结构：底薪8000元+绩效3000元+阶梯提成7.5%～45%（每5万元业绩为一阶梯） 业绩奖励机制：达成5万奖励3000元，10万奖励1万元，20万奖励2万元 收入可观，踏实肯干者年综合收入30万至120万元，最低保障年薪12万元！ 工作时间：每日上午9点开始，实行9小时工作制 渴望高收入者欢迎加入！

高端旅行线路渠道销售专员，具备高净值人群资源者优先考虑，负责对接出境稀缺资源如奢华假期、南北美、北欧等线路的销售工作，定期拜访国内大型高端定制旅行社并更新客户资料； 2、负责B端客户及旅行社的维护与开拓，持续开展客户走访并开发新合作渠道； 3、协调处理客户提出的各类需求与问题，提供专业解决方案； 4、性格开朗，思维灵活，逻辑清晰，踏实稳重，具备较强的学习与适应能力；积极乐观，意志坚定，具备良好的自我管理能力，能适应一定的工作压力； 8、优秀应届毕业生亦可考虑 职位标签 星期日休息 提供住宿 岗前培训

底薪6000-9000+（20%~50%）阶梯提成+开单奖励+上门奖励+公司提供下午茶+员工生日会+季度团建旅游，公司配备高质量精准客户资源，轻松实现月入过万，实际收入普遍在3-5万元之间。我们秉持专注利他、诚实守信、合作共赢、持续复利的核心理念！新员工入职即享带薪培训，注重长期成长能力培养，与传统电销模式中盲目拨打大量电话完全不同！通话时长和频次并非考核重点，我们更关注昨日总结、今日进展与明日成果，最终以结果为导向，收入才是关键！我们只打造精英团队，服务高端优质客户！ 一、岗位职责 1.使用公司提供的精准客户名单，主要通过电话方式与客户沟通，推广公司产品；若擅长微信运营也可灵活运用，鼓励个性化展业方式，尊重每位员工的优势与选择。 2.完成销售任务，推动客户达成业务合作。 3.准确记录客户资料、沟通详情及跟进进度，及时录入销售系统或提交相关报告。 4.持续维护已有客户关系，做好沟通留痕，推进合作进程，介绍公司产品服务内容，清晰讲解优势与合作模式，及时回应客户疑问。 5.严格执行公司销售规范与流程，保障销售工作合规高效开展。 二、任职要求： 1.年龄23-40岁（能力突出者可适当放宽），口齿清楚，学历不限，具备良好表达能力，思维敏捷，适应力强，抗压能力强。 2.经验不限，欢迎零基础新人加入。 3.具备一定的客户维系与沟通技巧，能有效拓展并维护客户关系。 4.熟悉基础电脑操作及常用办公软件，可胜任8小时坐班工作节奏。 5.接受单休制度。 三、岗位福利及待遇 1.享受法定节假日带薪休假、带薪年假等基本权益。 2.节日礼品发放，定期组织团队建设、户外出行、聚餐与下午茶活动。 3.薪资结构：浮动底薪6000-8000元+阶梯式高提成（20%-50%），综合月薪8-15K，上不封顶，按业绩兑现收入，公司销售冠军月收入可达25W以上，月回款超50万！ 4.制度透明，发展平台完善，体系化运作，团队协作氛围佳，晋升通道畅通。提供系统岗前培训及持续职业成长支持，依据表现提供具有竞争力的调薪与晋升机会。 5.行业利润空间大，市场需求旺盛，客户意向明确，职业前景广阔，轻资产运营模式利于未来自主创业。 6.公司安排带薪培训，日常有销冠级同事实时指导协作，新人留存率高，入职首月即可实现业绩突破。

工作职责： 1. 负责客户开拓与关系维护，达成月度/季度/年度销售目标； 2. 结合区域市场动态及公司发展战略，拟定并执行销售方案； 3. 通过定期回访客户，挖掘其当前及潜在需求，提升满意度，推动二次合作； 4. 统筹协调内外部资源，高效应对项目实施中的各类问题，及时响应客户投诉、反馈与建议。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验； 2. 具备KA商超渠道（如盒马、麦德龙、Costco）谈判经验，有食品快消行业背景者优先； 3. 具备较强的商务拓展能力，掌握高端客户沟通技巧，拥有良好的团队管理经验； 4. 思维条理清晰，执行力强，学习能力强，责任心强且能承受压力； 5. 擅长沟通协作，具备良好的团队合作意识，能适应阶段性工作压力； 6. 能够接受出差安排。

hello！上海宏辉2025年正加速拓展，高薪、包住、快速晋升，等你来体验！ （欢迎随时“打招呼”与我沟通，全天在线） 深耕上海市场25年，全市拥有150多家门店，就近分配，当天安排工作与住宿 同是异乡奋斗者，我们懂你的不易！在这里，我们为你提供：（公司统一安排住宿，做房产无需为住发愁） 1、新人试用期：月均收入1-2万，行业领先提成比例。统提50%，收入完全取决于努力程度，多劳多得，上不封顶； 2、无需经验！欢迎零基础加入~~我们配备专业APP培训系统，融合趣味视频课程，线上线下同步教学！店长一对一辅导，只要愿意学，一周即可独立作业； 3、魔都作为一线城市，汇聚数千万外来打拼者，租房需求旺盛！公司业务涵盖租房+售房双板块！（这里不看背景只看能力！晋升透明公正，拒绝“关系户”！ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 我们的期待： 1、热爱销售工作，乐于交流，勇于挑战，追求自我成长； 2、真心求职，行动力强，踏实靠谱！ 3、具备良好品行，善良正直；能以真诚热情服务客户。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 工作职责： 1、门店接待来访客户+通过公司平台线上沟通并邀约客户； 2、邀请客户到店面谈，深入了解需求； 3、带领客户实地查看房源； 4、协助洽谈价格、促成签约、获取提成； ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 这是一份靠实力实现买房买车梦想的工作，加入我们，在上海并肩拼搏，坚守初心，共享成果！ ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ （欢迎点击“打招呼”与我交流~随时等候）

销售代表，大专及以上学历，热爱销售事业，负责电线与套管类产品推广与客户开发，具备吃苦耐劳精神，公司提供五险一金，薪酬结构为底薪加绩效，绩效奖金上不封顶。

这是一家快速发展的创新型公司！ 现诚邀有潜力的销售人才加入， 通过AI系统化培训，配备导师一对一指导， 团队氛围积极向上，管理层均具备30岁以上成熟经验，同事以95后、00后为主； 期待同样热爱销售的你，与我们共同成长！ 岗位职责： 1.在新兴市场中，依托AI系统化培训，开展网络销售与电话销售工作。 2.精准锁定目标客户群体，通过电话高效沟通，挖掘客户需求，推荐适配的人工智能软件产品。 3.维护客户关系，推动产品使用，收集使用反馈，助力产品持续优化。 4.达成个人业绩指标，积极参与团队协作，助力整体销售目标提升。 任职要求： 1.热爱销售事业，具备高度责任心和良好的团队协作意识。 2.学习能力强，能快速适应新环境，拥有出色的沟通技巧和客户服务观念。 3.具备基础市场分析能力及客户管理经验，能有效识别并开拓潜在客户资源。 薪资福利： 1.无责任底薪5000元，转正后底薪提升至6000元。 2.业绩突出者月薪可达3-5万元。 3.晋升机制透明，表现优异可晋升为销售主管或销售经理。 4.团队氛围融洽，提供下午茶及多项激励奖励，月度优秀员工可享免考勤权益

工作职责: 1、依据公司销售目标，制定并落实区域销售策略、推进计划及营销方案，协同客户执行实施，确保达成区域销售任务； 2、定期拜访客户，巡查终端市场，维护良好的客户关系，收集门店与消费者反馈信息，结合客户需求制定并执行个性化营销方案； 3、积极开拓新客户资源，扩大市场覆盖范围，推动业务持续增长。 任职资格: 1、具备2年以上快消品行业销售工作经验，有乳制品行业从业经历者优先考虑； 2、拥有出色的销售能力、市场洞察力以及客户开发与服务经验； 3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力、创新开拓意识，逻辑思维清晰； 4、能适应高强度工作节奏，抗压能力强，可快速入职并接受区域内出差安排。 加分项 具备以下领域工作经验：食品/饮料/烟酒

销售公司的薄膜产品，主要客户为电子企业前端配合服务企业，需适应较多出差陌拜，独立完成拜访计划。快速熟悉公司产品