岗位职责： 1、结合现有人员编制与业务发展需要，明确招聘目标，汇总各岗位用人需求，拟定并实施招聘方案； 2、配合上级完成相关岗位的职位描述文件编制； 3、通过多种渠道收集简历，进行分类整理与筛选，确定面试人选，组织面试流程并提供评估建议； 4、安排录用人员试岗及办理入职相关手续； 5、负责考勤数据整理与提成金额核算工作； 6、撰写招聘宣传内容，维护和更新招聘平台信息，保持招聘信息的有效沟通； 7、审核保险报盘数据，处理员工保险新增与减少操作； 8、开展离职员工面谈，并办理相关离职手续。 9、能适应出差安排

【岗位职责】 1. 人力资源岗位 - 负责招聘全流程执行，包括岗位需求对接、招聘渠道维护（网络招聘、校园招聘、内推等）、简历筛选、面试邀约与组织、录用手续办理及试用期跟进； - 统筹员工入离职、调岗、转正等人事异动手续，更新维护员工信息档案，确保人事数据准确完整； - 参与薪酬福利核算、社保缴纳等相关工作，协助完成绩效考核数据收集与统计分析； - 维护员工关系，组织员工关怀活动（节日福利、团建等），处理简单劳动纠纷与员工咨询。 2.行政岗位 - 负责公司日常行政事务管理，包括办公用品采购、入库、发放与台账登记，控制行政成本； - 统筹办公环境维护、固定资产管理（登记、盘点、维修），保障办公设备与设施正常运转； - 组织协调公司会议、活动（年会、研讨会等），负责场地布置、物料准备、流程衔接与后期总结； - 处理公司公文流转、文件归档管理，负责对外接待、快递收发、车辆调度等后勤保障工作； 【职位要求】 - 大专及以上学历，3-5年相关工作经验 - 普通话标准，有驾驶证 - 熟悉档案管理、固定资产管理流程 - 具备良好的沟通协调能力 - 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT、Excel函数运用），掌握基础人事行政办公工具者优先； - 具备强烈的责任心、服务意识与团队协作精神，工作严谨细致，有良好的职业素养与保密意识。 【工作时间】 08:30-17:00 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-5000元/月 - 五险齐全

1.简历初步审核，录入面试记录，安排面试邀约 2.汇总面试反馈信息，办理入职通知事宜

1.人事助理/人力资源招聘岗 2.岗位职责:主要负责公司部门的人事招聘，参与面试、岗前培训、协助办理入职等人事方面工作 3.温馨备注:由于工作轻松，备孕和孕妈咪都可以做这个岗位，岗位轻松无加班，工资发放及时，节假日带薪休假。 4.任职要求:25-45周岁。（学历高者优先录用）无不良嗜好，认真负责，有责任心，月薪:1500-3000

1、依据公司战略规划，协助制定生产经营及人才培养相关计划； 2、围绕业务发展需求，策划组织内部课程体系，涵盖课程调研、活动策划、效果评估等环节； 3、提炼组织实践经验，搭建课程内容，开展教学设计、学习转化设计及培训项目规划； 4、推进培训项目实施，结合现场执行情况与学员反馈，优化授课内容与教学方式； 5、参与素质模型构建、人才画像梳理及学习路径图的设计工作。

山东盛昱新能源科技有限公司急聘 现面向社会招聘多岗位人才，需求明确、待遇清晰，欢迎符合条件者投递！ 一、招聘岗位及核心职责 1. 核心职能岗：人事、出纳、统计、会计 2. 综合辅助岗：总经理助理、行政助理 -核心职责：统筹人员管理（招聘、员工关系等）、精准统计各类数据、协助推进行政及管理层日常事务，保障公司运营高效运转。 二、岗位任职要求 年龄：23-35周岁，男女不限，优先考虑 -学历：大专及以上学历 -技能：熟练操作电脑，精通统计类相关软件及操作；持有驾照者，优先考虑 -经验：有对应岗位工作经验者，优先录用 -住址：惠民居住附近人员最佳（通勤更便捷） 三、薪资待遇（公开透明，保障权益） -试用期工资：2000元/月 -转正后工资：3000元/月，工龄越长薪资同步增长 -休息福利：每月固定4天假期，保障休息 -薪资发放：工资按时发放，绝不拖欠 四、联系方式 招聘人：崔经理 联系电话：

1、结合业务发展需要，明确招聘目标，拟定并实施招聘方案，高效组建区域团队； 2、开发多元化招聘渠道，利用多种途径持续满足人才需求； 3、配合上级优化人力资源相关管理制度与流程； 4、统筹新员工培训工作，推动新老员工之间的经验传承与指导； 5、负责考勤管理与绩效执行工作； 6、管理员工福利相关事务； 7、维护日常员工关系并处理相关事宜； 本科及以上学历，人力资源管理专业优先，具备人力相关工作经验者可适当放宽条件

岗位职责: 1.协助上级制定并优化公司人力资源相关制度，涵盖招聘、培训、薪酬及员工关系管理等方面。 2.参与人事档案体系建设，办理员工入职、离职、调岗、晋升等相关手续。 3.落实人力资源日常管理流程，确保各项人事政策规范执行。 4.汇总并研究人事相关法律法规，为公司人力资源决策提供合规建议。 5.策划并推动员工活动开展，营造积极和谐的团队氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，善于协调员工关系。 2.熟悉人力资源各模块运作流程，能熟练使用相关办公软件及系统工具。 3.拥有较强的组织与统筹能力，能在多任务环境下保持高效工作节奏。 4.具备独立分析和解决实际问题的能力，判断力良好。 5.熟知人事领域相关法律法规，可为公司提供基础性法律支持意见。

️ 人事助理 ️要求：男女都可 ️待遇：每天8小时，拒绝加班！节假日全休，综合薪资约3500元 ️亮点：时间灵活 ️ 客户管家 ️要求：男女都可，25-45周岁 ️时间：8:00-11:30，14:00-17:00，周末休1.5天 ️待遇：综合薪资约5000元，含保险，节假日福利齐全

滨州博兴县招聘人事专员，销售 七小时长白不加班，一月休息6天 法定节假日全休 上班时间：8:30-12:00 13:30-17:00 岗位要求：年龄20−40岁，有销售经验（从事人力资源工作的优先） 岗位职责：对接企业业务 岗位工资：基本工资2000+200全勤提成（当季度公司利润90%全部发放） 地址：博兴周边（店子，兴福） 电话： 打造数智化人力资源服务平台

招A2长期（危险品）驾驶员2名新车，熟悉线路业务熟练，内蒙，陕西，山西，等，有多年经验的，吃苦耐劳的，陈庄或沾化上车，（双架）工资及时每月5号开 电话

店子工业园鑫金源板材招聘镀锌焊机一名，出口主操一名，要求熟练工有工作经验。工资高发放及时，。电话：

招聘， 组装工人2名， 1⃣接线工2名， 2⃣折弯工2名， 3⃣激光熟练工1名（会制图优先）， 4⃣氩弧焊，二保焊熟练工2名， 5⃣接电调试工1名， 6⃣零工5名。 联系电话，工作地址兴福，工资月结，待遇从优！！！

招聘 1⃣二保焊工2名 2⃣折弯工 2名 3⃣激光切割操作工1名会简单画图 4⃣氬弧焊工2名 联系电话

招聘 滨州中海联合有限公司 新上80辆新车，原油司机，56名专业司机，司机底薪3000+安全奖500+全勤奖500十提成，熟悉各大炼厂，14000至18000元，多劳多得，辛苦钱，欢迎大家咨询报名 押运员数名 人员招聘要求 1、工作积极， 2、身体健康，，年龄18—58周岁以内，公司福利待遇好，不拖欠工资，节假日福利，联系电话 纪队长

岗位职责： 1.完成招聘工作，包括：招聘计划制定、执行、 招聘渠道管理与拓展 2.完成培训项目的推进和实施，包括：参与培训计划的制定，培训计划的落地执行，培训数据收集和分析，反馈培训效果； 3.人力资源其他工作。职位要求： 1.对互联网行业有浓厚兴趣，持续关注和使用互联网产品； 2.中专及以上学历，人力资源工作1年经验以上；对人力资源工作有浓厚兴趣，愿意在此领域长期发展； 3.对数据敏感，良好的逻辑思维能力和数据分析能力； 4.个性活泼，主动积极，善于与人沟通； 5.有责任心，正直，执行能力强，能够承受压力；

招聘人事专员： 包吃包住。 工作时间:14:00～21:00，月休四天。 工作内容:社交软件招聘公司所需人员，正规无黄赌毒，晋升空间大，公司全方位扶持培养，如会剪辑拍摄谈待遇。

为什么选择我们?（庞艺劳务派遣） 1.减少企业投放平台招聘成本 2.减轻企业人力招聘工作人员时间，精力，。 3.专业人力资源，大量人才匹配。精心梳选适合人才推荐到访面试。 4.大量人力宣传(各种渠道优先着力招)见效快。 5.。没有效果分文不收。 6.欲想减少企业 管理及风险可选择人力资源劳务派遣外包。 7.免费上系统，挂公告栏。职业中介/劳务派遣 岗位：保安，保洁。绿化工。文员。前台。仓管。物流专员。后勤类。司机 (真实) 劳务人力派遣专属：销售，主播，经理，总经理，直播，运营。 联系电话☎李经理（） 公司详细地址:佛山市高明区荷城街道泰和路86号

招聘：华腾人力资源有限公司 薪资：5000-8000元 -智能电子--贴标签--手机检测员-- 【薪资待遇】底薪+加班费+产线奖励，平均每天收入不低于200元，月综合收入4500-6000 【招聘要求】 1、需持本人有效二代身份证原件。 2、年龄18-45岁，无需工作经验。 3、至少初中学历 【招聘岗位】组装员、检测员、仓储、人事文员、维修学徒、储备干部 【工作时间】每天在岗10小时，月休息4--6天 【福利待遇】 1、企业有食堂（各种风味小吃），免费工作餐 2、免费提供住宿（6人间）宿舍有空调、独立卫生间 3、企业为求职者购买五险一金、 【温馨提醒】该岗位免费招聘，需要简单电话面试，请致电报名 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护

人力资源公司内部招聘 ①:招聘驻场5名，工22岁-35岁；c1驾照「2年以上驾龄」.具备良好的沟通能力，有责任心；有上进心；中专以上文凭；长期有打算苏州发展；上六休一，底薪3500+稳岗奖500-3000元+人头提成奖金500-3000元；综合薪5500-15000元；项目如需开厂车另加1000元/月，上不封底；提供免费住宿；具备从事人力资源行业；有销售经验者优先， 具体薪资面议 ②:招聘店员2名，，必须熟悉简单的办公软件，形象好，善于沟通，做事认真主动，有责任心，必须具备抗压和协调能力。 底薪3000+300饭补+利润分成+人头提成；综合薪资5000～10000左右，月休2天，早8：30～晚19：00；如有类似经验招聘的薪资面议 有下列优势者优先录取 1、对人力资源行业有兴趣，并有耐心学习上进坚持的！ 2、有人力资源行业经验的人员优先； 3、定居苏州；长期稳定在苏发展优先； 4、人品端正，工作积极；有责任心；良好交流沟通能力；具备抗压能力 5、中专以上文凭；必须熟练电脑软件表格 联系电话:

滨州市惠民县招门窗安装/塞缝招门窗安装中工，小工4人，管吃管住，

滨州市滨城区招家装水电小工，中工，大师傅不要，不怕脏，工资及时，要长期工。

售饭台招氩弧焊焊工2人 学徒2人 .

山东滨州惠民找个小工开槽 水电开槽，工资面议

找打磨墙面，包工，家装

招制冷学徒工一名电话

招发泡上门学徒工 二把刀 电话

滨州市慧民县招工地小工/杂工

今天找砸边工，李庄附近

山东滨州招聘门窗制作安装师傅及学徒工，欢迎有意向者联系。