长沙市岳麓区招水电，家电清洗，工地清洁/开荒

有机场附近装净水的师傅吗？。

长沙市岳麓区招充电桩安装、强电、弱电/安防、水电

招聘 长沙市第二医院招聘：水电维修工 【要求】65岁以内，健康疾病。 【工作】每天工作8小时（8：00-12：00,1：30-17:30;9：00-12：00,2:00-19:00） 【待遇】3000-3500元/月，月休4天。每月15号发工资 【吃住】包住宿,不包吃 【地址】岳麓区梧桐路与映日路交叉口西南220米 【联系电话】李女士

长沙市望城区招设备维修电工

长沙市望城区平台指派订单招上门安装师傅（安装:灯具，卫浴，电器，晾衣架，电子锁）

电工 8:30-18:30，中餐休息1小时、晚餐半小时，月休3-4天、可调休 25元一小时 能自己单独作业不需要指导，电器元器件认识；电气图纸中《二次原理图能看得懂》；能打号码管及标签纸；能按图纸自己单独布局元器件；能自己单独作业不需要指导 20-40岁

薪资:3054/月，8小时岗位置，需配备电工证，有电工证优先，上班时间为8:30-12:00，14:00-17:30，固定单休，节假日休，购买五险，年龄50以下

招2-3名物业电工，要求电工证！工资面谈，有意者电话联系<>

长沙市雨花区招水电学徒工

目前招聘小时工320一天，月综合工资8500。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

60岁以下,会骑电动车,负责写字楼绿植养护,以及园区的绿化养护

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放，不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6888 原标题：《【开年奖励6888】搬运工，装卸工420一天+管吃住+送被褥》

员工食堂，40人到60人吃饭，做中午饭和晚饭，做3菜1汤，要常住在工地上，卫生要搞好。

宁乡火车站湖机国际招聘长白班普工10名，（可坐可站） 工作内容：负责组装和装配 招聘要求：20-50岁 工资待遇： 工人16元/小时 工人15/小时 综合月薪5000元左右，月休四天 上班时间:8:00-21:00点长白班，吃饭1小时。晚饭1小时。按11小时算工资） 吃住:厂内有食堂，餐补8元一餐。 外住补贴200元一月。 每月月底发工资 做满一周可预支 工作地址:宁乡火车站湖机国际工业园 联系方式: 贝贝

广州市白云区招工地学徒工、水电

开封市祥符区招消防水、消防电、消防安装、水电

家中需要砸墙，搬运，搬家，拆除，粉刷,电工，维修暖气换暖气片，安装上下水管和坐便安装灯具的联系老师傅，经验多，为人老实，值得信赖<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 知道给排水管道支架间距与固定规范<br>2. 开关、插座面板安装与标高统一经验者优先<br>3. 懂管道穿墙、穿楼板套管与封堵规范<br>4. 了解现场临时照明与动力分开、三级配电<br>5. 知道电缆头制作与压接规范<br>6. 有桥架内电缆敷设与绑扎规范认知

漳州店铺装修水电包泥水包工包料电话李<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 弱电管线与强电管线分离，穿线后配合调试<br>2. 成品保护好、别弄脏弄坏<br>3. 临时用电定期检查，电缆不拖地、不碾压，配电箱上锁<br>4. 竣工前配合逐户通电、通水试验与分户验收<br>5. 监理业主来查配合整改、改完再验<br>6. 安全、技术交底要参加、按要求干

西安市雁塔区招水电

工作时间： 早9晚6，午休2小时，每天工作七小时，周末可双休，法定节假日正常休息。 岗位职责： 1.公司免费提供客资，打电话加微信邀约客户来我司办理业务 任职资格： 1，能接受打电话； 2.良好的沟通以及执行能力； 3.工作积极主动，有较高的责任和良好的职业操守。 福利待遇： 1.底薪5000+10%-55%提成； 2.月均1.5万以上，上不封顶; 3,按照国家法定节假日作息，带薪年假，国内外旅游； 4.新员工享受入职培训，专业培训，营销技能培训。

水电工 持有有效电工证；具有水电工2年以上经验；服务意识强，有责任心，服从工作安排。 薪资福利:包住，节日福利，高温补贴，带薪年假。 工作地点：万象城、E中心、智中心、创新产业园、中欧汽车零部件产业园等；电子邮箱接收简历 手机号码：，办公电话：，电子邮箱： 工作地址:浏阳市康万路E中心租赁住房服务中心2楼

本公司发展诚招带单文员数名。 工作内容：负责接待指导完成签单，线下用户转化客户 岗位要求：形象气质佳，35岁以下，擅长沟通，能熟练操作手机，吃苦耐劳者优先 薪资待遇：底薪3000+提成，综合4000-6000多劳多得，上不封顶，周末双休， 上班时间：08:30-4:30，周末双休，节假日正常休息，入职买社保，具体可面谈 ​

【必须具备大专及以上学历，且已取得毕业证并可在学信网查询！！！不招聘未毕业的实习生！！！】 试用期4200/月（纯底薪），转正5000/月（纯底薪），另享每月全勤奖100元及每月0-600元绩效奖金 入职即签订正式劳动合同，试用期起缴纳五险一金，无试岗阶段 早班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，每日工作时长8小时； 每月上晚班可享受300元打车费用报销； 实行两班轮换制，每月休息8天，休息日安排在工作日，不固定周末休息，每两周交替一次班次（两周白班、两周晚班） 岗位职责： 1、用户咨询与投诉响应：通过电话、视频、在线平台等多种方式及时回应用户问题，处理客户投诉，受理相关事务，保障服务效率与质量，提升用户体验。 2、用户资料维护：准确录入并更新客户信息，确保用户数据库内容完整、真实、有效。 3、问题解决方案输出：根据用户具体需求，提供专业、可行的应对措施与建议。 4、主动外呼回访：对未能接通的来电用户进行后续外呼，确认问题情况并协助解决。 岗位要求： 1、学历与技能条件：需持有国家承认的大专或以上学历。 熟练操作常用办公软件，具备PPT制作能力。 掌握基础计算机操作，打字速度不低于60字/分钟。 2、个人素养： 心理承受能力强，能适应高强度工作节奏。 表达清晰，普通话标准，形象良好者优先（有利于参与团队建设与企业文化活动）。 3、职业态度与适应力： 具有高度的责任意识和持续学习意愿，愿意长期在客户服务方向发展。 可接受轮班制度，包括早晚班轮换、夜班及非周末调休（工作时段为9:00-18:00或13:00-22:00）。 4、沟通与服务能力： 具备较强的逻辑思维、应变反应和语言组织能力。 熟悉客户服务规范，善于与用户建立良好互动关系，赢得信任。 5、其他优先条件： 了解游戏行业，熟悉角色扮演、竞技类、休闲类等主流游戏类型，并至少深入体验过一款手游或端游。 有家庭教育指导、儿童心理支持或客服相关工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、收入构成：试用期月薪4200元，转正后5000元（均为无责任底薪），另有每月100元全勤奖励及每月0-600元绩效奖金；绩效依据服务单量与客户满意度评定，岗位无销售任务； 2、入职即享五险一金、年终奖金、节日礼品、日常下午茶、生日礼金、定期团建等员工关怀项目

选择一定大于努力，行业近几年处在红利期，非常非常好做，想要赚钱买车买房的看下面： 薪资还可以：无责底薪5500+提成+奖金 1.无学历要求：会用电脑，手机即可， 2.无经验要求：接受小白， 3.年龄要求：20—30岁 福利还可以：法定假、年假、婚假、产假、社保都有。工作环境好，同事都是年轻人，氛围极佳，每周下午茶，快乐工作。 【唯一的要求】：良好沟通、做事认真做、要玩开心玩。

招聘 本公司现因业务发展需要，面向社会诚聘电机维修师傅及学徒若干名。 招聘岗位 - 电机维修师傅 - 电机维修学徒 薪资待遇 待遇从优，有意者电议。 任职要求 - 身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责 - 有电机维修相关工作经验者优先录用 - 学徒无需经验，公司提供学习机会，愿意长期稳定工作即可 联系电话： 欢迎有意向者直接来电咨询、洽谈！

■岗位职责 1、团队管理：负责售前客服团队的管理工作，领导团队完成团队任务指标 2、培训与发展：对团队人员进行有效管理（质量监控、日计划跟进情况、异议处理等）、培训管理，提升客服人员质量。 3、数据分析：负责根据固定周期汇总上报咨询数据统计和分析，确保质量可控 4、人才梯队建设：对团队成员进行优化升级及人才梯队培养 政策执行与反馈：有效传达、执行公司的各项政策，并积极反馈问题，协助公司各类政策的优化 5、售前咨询：通过在线聊天工具等方式解决产品售前咨询服务工作，了解客户需求。帮助客服团队高效成交 ■任职要求： 1、具有两年以上、团队成员10人以上的电商售前团队管理经验（销售型售前优先考虑），熟悉售前团队管理体系及业务流程，熟悉天猫、京东、拼多多、抖音等主流电商平台规则及服务流程 2、具备领导力，能带领团队打胜战，并且敢于承担风险和责任；有强烈的销售意识，不服输，敢想敢拼；带领团队成员能力提升，沉淀经验和深度复盘能力强 3、奋斗者精神强、事业心强、有目标有欲望、有冲劲、有狼性、自驱力和学习能力强、应变能力强 ■工作时间：8：30-18:00（午休1.5h），大小休，法定节日正常休 ■办公地点：6号线东湖站2号出口，直行330米即到 【我们提供】 薪资福利：具有竞争力的薪资+绩效奖金+提成安静金。 假期福利：带薪年假、法定节假日、节日福利。 职业发展：完善的培训体系和晋升通道，助力个人成长。 团队氛围：年轻活力的团队，轻松愉快的工作环境。 其他福利：五险、下午茶、定期团建、员工生日福利等。 【为什么选择我们】 我们是2007年成立的电商公司，现团队规模300+人。 主营品类：开关插座、数码灯具、卫浴五金等产品； 主营品牌：公牛、潜水艇、德施曼、日化、太力等知名品牌； 主营平台：天猫、京东、拼多多、唯品会、抖音等（各大电商平台拥有超过50家运营店铺)。 公司使命：奋斗，开启光彩人生 公司愿景：打造行业领先的合伙人创业平台，成就品牌价值 公司价值观：简单。做人简单，做事极致，结果导线，大道至简 我们注重员工的成长与发展，提供清晰的职业晋升路径。 我们相信，你的加入将为团队带来新的活力，共同创造辉煌！

我们是一个响应国家2030健康中国行动规划纲要的成熟初创团队，模式清晰，团队处于发展初期，享有编制内待遇。 不涉及销售、无需外出，不做保健品、保险、贷款、金融及催收业务，专注于企业培训领域！正规行业，合法合规！ 公司统一提供企业客户名单资料，仅需通过电话联系确认培训时间与地点即可！ 使用公司配备电话，无需个人手机！ 一、任职要求： 1.具备客服相关工作经验者优先； 2.沟通表达能力强，踏实肯干，能适应电话沟通类工作； 3.日常工作内容为电话联络，无通话数量与时长考核指标！ 二、薪资待遇： 1.无责任底薪3500元+提成+奖金+节假日福利（综合月收入5000-7000元） 2.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00（每日工作7.5小时，准时下班，不加班！） 3.周末双休！周末双休！ 4.国家法定节假日统一安排休假！ 三、办公环境： 1.办公环境舒适，配备独立工位与办公电脑，全程室内作业； 2.入职提供岗前培训，包含沟通话术与客户资源支持； 3.配备专人一对一指导，学习无忧，快速上手； 4.公司配备微波炉、冰箱等便利设施！ 不包吃住！！！不包吃住！！！

需有销售经验的客服岗位！公司环境舒适，工作节奏轻松，不提供食宿。 工作时间：8:30-17:00（中午休息2小时） 薪资待遇：底薪3000元+提成，综合收入6000-8000元/月，上不封顶！收入高低取决于个人业务能力，多劳多得 任职要求：表达清晰，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通技巧，经验不限，有人带教。 公司位于迎宾路地铁口附近，出行方便

岗位职责 1. 每日对新增客户进行及时回访，并做好回访数据的整理与反馈；配合销售工作推进，提升客户体验，助力成交转化，同时在沟通中识别客户多品类或综合品类的潜在需求； 2. 协助销售对已归池客户进行深度画像，完善常客/A类客户信息，收集关键客户资料，支持销售端开展意向挖掘； 3. 定期开展客户关系维护，通过微信、朋友圈、抖音等渠道推送产品最新资讯，保持客户互动活跃度，推动新客转化与老客复购； 4. 依托系统查看日常运营数据，结合后台聊天记录，梳理、归纳典型销售案例与有效话术，提炼可复制的销售策略，助力客户资源稳定增长； 5. 核查各部门CRM系统中客户信息的完整性，包括跟进记录、客户分类及其他画像字段，发现问题及时向对应负责人反馈； 6. 监督客户归池执行情况（含手机、微信、QQ等销售工具），确保客户信息真实准确，落实核心客户的定期维护机制； 7. 借助生产单及采购合同信息，核实并管理客户资料，识别要客与常客，重点加强客户情感链接与关系运营； 8. 汇总所辖战区销售人员的客户分布情况，针对常客及要客制定周期性礼品赠送计划，并落实节日关怀等维系动作； 9. 为本战区销售团队及相关协作部门提供阶段性、定制化的客户数据分析支持，助力精准营销； 10. 整理优化客户维护方法论，形成标准化经验并共享至销售团队，推动客户池内客户的持续激活与深度开发