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钦州市钦南区招工地小工/杂工 包吃包住

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发布一则招聘信息，谢谢~招聘岗位：电梯维保员招聘人数：2人岗位要求：电梯的日常维护及保养，持有电梯T证，有1年以上电梯维保经验。上班时间：行政班，双休工资待遇：4-5k，五险一金上班地址：广西凭祥市友谊镇礼茶村坤隆屯附近中国（广西）自由贸易试验区崇左片区跨境产业合作试验园）北7栋联系电话：秦女士（）

崇左市江州区招聘消控室值班人员要求：1、持有中级消防设备操作员证；2、24小时值班，2班倒；3、薪资3500-4000元/月，不包吃住，购买社保，凌女士

岗位职责： 1.负责B照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全、合规送达 2.严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并配合处理车辆故障 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，保障物流信息可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 配合仓库及客户完成装卸货作业，服从调度安排，响应临时运输需求 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应长途/高频运输及不定时工作安排 3.责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识和沟通能力 4.无违法犯罪记录，征信良好，能提供无犯罪记录证明 5.学历不限，具备基础读写能力，能熟练使用智能手机导航及通讯工具

公司直招，不收任何费用，不压证件，当天报名次日试岗 工作地点：崇左市大新县下雷镇 合同性质：签订正式合同，长期稳定 月薪7000-8000元，五险，包住，餐补，高温补贴

步级/台阶包工，

岗位职责： 1.根据业务发展需求制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试协调，持续优化候选人体验与招聘转化率 3. 维护并拓展多元化招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升渠道使用效能 4.协同用人部门梳理岗位需求，参与岗位画像构建与基础胜任力模型建设 5.定期开展招聘数据分析，输出效能报告，推动招聘流程标准化与策略迭代 任职要求： 1.熟悉招聘全流程及劳动法律法规，具备人力资源基础知识体系 2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与责任心，执行力强 3.熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 4.有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学习能力强，适应快节奏工作，具备良好的团队协作精神

工作内容：负责公司的招聘工作为公司招聘人才 接受新手 可带 天 薪资待遇：底薪2k提成4k 月休四天 包吃住 试用期7

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

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岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求： 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高 3.逻辑清晰，能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作 4.具备基础人力资源知识，了解劳动法规及相关政策 5.学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关经验者优先

崇左市凭祥市装修工地招小工，要求独立会简单的支模。

1.负责吊清槽的产品板、阳极板、隔膜框，清理槽内阳极渣、清洗冷却管，完成后将隔膜框、阳极板、阴极板装槽； 2.负责清理液沟积液渣机器槽体结晶清理，负责阳极渣吊运及现场清理。

门窗制作安装师傅、门窗制作安装学徒工 有工作经验者优先 工作地址:龙州县酒厂路28号

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一、任职要求： 1.人力资源、行政管理或相关专业大专及以上学历； 2.三年以上行政人事工作经验，熟悉人事六大模块及行政后勤管理； 3.具备良好的沟通协调能力与文书处理能力； 4.工作细致负责，具备较强的问题解决能力； 5.有制造业经验、制度搭建或团队管理经验者优先。 二、福利待遇： 1、完善的五险、节日福利、定期体检、免费工作餐/住宿等。 2、提供岗位培训及职业发展机会； 3、舒适的工作环境与团队氛围。