
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘工作的组织实施,保障各业务部门用人需求及时满足;
2. 管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确;
3. 落实公司各类人事管理政策与制度,并结合实际提出改进建议;
4. 按计划开展员工安全生产相关培训活动;
5. 推动绩效考核流程的执行与落地,确保考核工作有序进行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,踏实肯干,品行良好;
2. 具备一年以上制造业人力资源岗位实际工作经验;
3. 掌握人力资源六大模块基础知识,有1-2个模块的实际操作经验;
4. 具备独立分析和处理问题的能力;
5. 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
人力专员实习岗
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建设教育培训人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.参与企业文化的策划与落地,配合完成相关方案的制定与执行;
2.协助开展培训工作,涵盖培训需求调研、计划拟定、资料准备、现场组织及效果反馈等环节;
3.配合人力、财务、行政、法务等职能部门,处理日常支持性事务;
4.参与教育培训项目,包括课程开发、活动协调及培训成果评估等工作;
5.协助完成人力资源或管理类相关的基础性工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先;
2.具备较强的沟通能力、协调能力和组织执行能力;
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等工具;
4.具有良好的团队协作意识,能承受一定的工作压力;
5.不接受远程办公形式。
以上为人力资源专员实习生的岗位说明,欢迎符合要求的候选人积极报名,我们期待您的加入。
人事文员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
招聘专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限稳定,朴实弹性工作制不接受居家办公重工/纺织/食品等制造业企业文化建设互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策
1.工作简单易上手
2. 长白班坐班
3.4-8人公寓式宿舍
招聘人事文员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
源城区人事招聘专员
主要负责公司员工的招聘,通过公司的招聘网站及网络平台发布招聘信息(公司提供),筛选简历,只负责网络聊天、邀约面试(面试有专人接待)。
上班地点在源城区,工作轻松自由,不用外出,朝九晚六,上六休一,不限经验,男女不限,欢迎志同道合、敢于拼搏奋斗的小伙伴加入!
上班时间:
朝九晚六,一天八小时(上午9:00-下午18:00),(中午•12:00-13:00休息),上六休一,每周日休息,平时节假日休息。
要求:性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神,有耐心,做事认真负责,有服务意识,无经验可培训,要勤奋好学,具备一定的学习能力和语言沟通能力,最主要的还是要有上进心、有干劲、肯努力、有责任心,做事要积极主动!
薪资待遇:
底薪3000+提成,综合工资4500以上!上不封顶!具体薪资待遇根据个人能力可面谈
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
1 负责公司人员的招聘实施工作
2 负责面试流程的组织与协调安排
任职要求:
1 年龄******
2 熟练操作主流招聘平台工具,具备良好沟通能力,表达流畅,思维条理清晰,能独立完成候选人邀约及面试对接等招聘环节工作……
3 具备文职类岗位工作经验
人事
8000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公销售销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历初筛、面试协调与候选人跟进
3. 办理社保、公积金的增减员申报、费用核算及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核执行及企业文化活动落地实施
5.维护HR基础数据系统,定期整理考勤、异动、编制等分析报表,支持业务决策
任职要求:
1. 人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通表达与跨部门协作能力,服务意识强,细致耐心
3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件,能独立完成基础数据统计与报表制作
4.有HR相关实习或助理经验者优先,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
5. 严守职业操守,责任心强,具备较强的信息保密意识和执行力
综合承包小工长期1-2人
汕头市澄海区招工地小工280元包住不包吃,生手也可以,一定要做长期的,需要做到年底,每个工地做一两个月就会转下一个工地,保证天天有活干,做熟之后班长会安排做包工,包工是按楼层算的不是按平方算的,实名制每月4~5000直接转卡里面,。
品检工6-10人
招聘物料员2名,熟悉电脑办公,制作表格,熟悉流程,两年以上经验优先,
急招全检员10名、要求:一年以上全检经验,视力良好。
镭雕人员6名
有意者联系致电
吴先生:
地址:河源市源城区科旺科技园一栋三楼
注塑工厨房帮工
招聘: 注塑工
薪资:4000-6000元/月
招 聘
1. 注塑工 多名 要求:年龄18 -**周岁**不限,12小时制两班倒,夜班补贴 38元/晚,综合工资4500-6000元。
2. 厨房阿姨多名(厨帮) 要求:**周岁以下 手脚利索,眼里有活做事认真踏实,有团队合作精神。28天制8.小时(工资3000-3500元).
货源充足,工资准时,购买社保 包吃包住
地址:广东省龙川县登云工业园恒耀玩具厂(科逸厂区)
联系人:刘小姐 183****6660
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员3-5年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务IT技术团队招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
基础人事专员|成都小型科技公司|双休+五险一金+13薪
岗位优势:公司规模25人左右,工作内容简单轻松,无繁重招聘压力,入职购买五险一金,周末双休,带薪年假,节日生日福利齐全,年底享有13薪,工作氛围稳定轻松。
一、薪资福利
• 薪资:4500-5200元/月 试用期工资为正式工资的80%,试用期三个月
• 上班时间:周末双休,不加班,法定节假日正常放假,上午9:00到下午17:30考勤上班,午休中午12:00到下午13:30
• 福利:入职购买五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假、年底第十三薪
二、岗位职责
1、负责公司人员招聘,主要是技术岗人员,包括需求对接、渠道发布、简历初次筛选、面试邀约、薪资及公司制度沟通、入职跟进及到岗维系;
2、完成员工入离职、劳动合同、人事基础手续等相关工作;
3.、熟悉成都本地用工及社保人事政策,负责五险一金每月购买,日常人事考勤、工资表制作;
4、对接业务部门,梳理人员需求,招聘匹配人才,满足团队人员编制需求。
三、任职要求(硬性门槛)
1、大专及以上学历,必须具备3年及以上专职HR招聘工作经验;
2、有成都本地IT、软件科技、高新企业同行业招聘经验
3、沟通表达逻辑清晰,做事细心有原则;
4、熟悉劳动法、成都社保公积金及用工合规基础,有人事全模块经验优先;
5、有电气科技、高企、科技型公司从业经历优先。
人力行政专员
5000-7000元/月
人事专员1-3年大专行政管理人力资源助理教育培训招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理。
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进。
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理。
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地。
5.处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础人力资源服务支持。
6.负责日常行政事务。
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,全日制大专以上学历。
2.具备人力资源基础实操经验者优先。
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与协调能力。
4.工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识。
5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先。
人力资源招聘文员
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘全流程支持,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2. 维护和更新招聘台账、应聘者信息库及面试反馈记录
3. 协助组织校园招聘、线上宣讲及线下招聘会等招聘活动
4. 对接用人部门,理解岗位需求,优化招聘话术与JD描述
5. 处理入职手续、档案整理、员工信息录入等基础人事事务
任职要求:
1. 学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2. 有招聘助理或文员类工作经验者优先,应届毕业生亦可
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的文档处理与数据整理能力
4. 沟通表达清晰,责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识
5. 具备基本的人力资源知识,了解劳动法基础内容者更佳
人力资源专员/助理
3000-8000元/月
人事专员1-3年大专弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度
5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 具备责任心和团队协作精神,能适应多任务并行节奏
人力资源/专员/人事/售后服务
3000-6000元/月
人事专员经验不限高中认真,负责,其他都可以学弹性工作制
看职位描述后先问我详情,有些细节和描述不一样,很多细节对求职者更友好!
1. 辅助部门经理进行人员招募,协助招聘全流程工作,包括职位发布、面试安排及入职跟进;
2. 负责部分日常培训、训练及出勤跟踪
3. 协助部门每日汇总各种日常数据,确保每日及时准确汇报
任职要求:
• 年龄:25-45周岁
• 学历:大专及以上学历
• 具备主观能动性和较强学习能力
• 乐观积极,热爱学习,善于沟通,有耐心,有团队协作精神
• 工作地点距离近或意志坚定者优先
福利待遇:
• 工资:面议(底薪2-3k+绩效工资)无业绩要求
• 工作时间:周一至周五,上午8点半到下午3点半,周末双休,法定节假日休息。
• 带薪年假、定期团建;
• 提供专业培训,助力快速上手
选择大于努力,在这里,一切皆有可能!
叉车工小工
招聘
叉车1人,要求持证上岗
杂工1-2人 主要是负责卸货和下料,工资7000~8000千,吃苦耐劳等
地址:河源市紫金县好义镇
联系电话:
招聘专员
5000-7000元/月
招聘经验不限中专/中技公司人力资源部门
岗位职责
1、依据公司用工需求开展普工(DL)人员的招聘工作;
2、通过线上招聘渠道及自媒体平台进行人员招募;
3、负责普工自主招聘全流程的跟进与管理;
任职要求
1、具备劳务带班经验者优先考虑;
2、中专或以上学历;
3、熟练掌握办公软件(Excel/PPT/WORD);
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源人事找人在线招聘信息,主要招聘河源人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。