搜索
登录注册
OpenMini
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理培训实施互联网产品人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责 招聘配置:结合业务发展需要,独立推进招聘全流程工作(包括需求梳理、渠道开发、简历甄选、面试协调及录用跟进),重点保障技术、运营、市场等关键部门的人才供给; 员工关系:负责入离职办理、劳动合同管理、社保公积金申报,妥善处理劳动争议,维护良好的用工环境; 培训发展:协助搭建新员工培训机制,策划并执行企业文化活动,增强团队凝聚力与员工认同感; 数据维护:按时更新人力资源系统信息,输出各类人事报表(如招聘完成率、人员流失率等),为管理决策提供有效数据支撑; 制度优化:参与公司人力资源相关制度的制定与完善,确保制度合规并提升组织运行效率。 任职要求 专业背景:本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先,具备1-3年人力资源岗位实践经验; 核心能力: 具有构建组织人才需求体系的实际经验; 熟悉人力资源六大模块中的2-3个领域; 掌握基本劳动法律法规,可独立应对常见员工关系事务; 熟练操作WPS办公套件,具备较强的数据分析意识; 擅长PPT制作者优先考虑。 软性素质: 思路清楚,表达流畅,具备良好的跨部门沟通协作能力; 能承受一定工作压力,适应互联网行业高效快节奏的工作氛围;
招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员大专
岗位职责:分析客户要求,负责挖掘候选人 任职要求:善于沟通抗压能力强 工作时间:早上9:00-12:00、下午13:30--18:00;中午1个半小时午餐休息时间。 放假时间:国家法定节假日正常休息 职位福利:法休、入职缴纳意外险、五险一金、绩效奖金、带薪年假(,年假可抵事假)、节日福利、年底双薪、员工旅游
人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人力资源专员/助理1-3年大专技术岗位招聘社会招聘内部招聘
岗位职责: 1、与用人部门保持紧密沟通,深入理解并分析岗位需求,制定合理的招聘方案; 2、聚焦汽车座椅、线束、汽车电子测试、车灯设计、造型设计等相关技术岗位的招聘执行; 3、承接全国范围内外包类岗位的招聘对接工作,完成人才寻访与初步评估; 4、在各类招聘渠道发布职位信息,主动搜寻匹配人选,并实施首轮筛选; 5、组织候选人面试流程,开展能力评估,判断其与岗位要求的契合度; 6、汇总面试评价结果,向业务负责人提供录用建议,协助完成人员决策; 7、统筹招聘全流程事务,包括薪酬沟通、offer发放及入职手续办理; 8、持续建设人才储备库,对潜在候选人进行系统化分类与动态管理; 9、参与公司招聘体系优化,提出可行性改进措施并推动落地实施。 任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 具备较强的执行力与项目交付经验,2年以上招聘工作经验,有汽车领域工程师岗位招聘背景者优先; 3. 擅长跨部门沟通协作,工作积极,责任心强。
人力资源专员/助理经验不限大专
工作职责: 1. 负责协助合作门店开展实操性对接工作,涵盖员工入职、离职、合同续签、变更签署等人事相关事务的协调与落实 2. 跟进合作门店员工劳动合同、协议等关键文件的签署进度,确保流程及时、内容准确 3. 支持合作门店部分收入发放工作,保障发放过程合规、完整,实现全流程闭环管理 4. 结合一线操作经验,协同推进业务流程优化,提升系统功能实用性及使用体验 5. 完成其他相关业务项目的后台执行与落地支持工作 任职资格: 1. 大专及以上学历,人力资源、财务、信息技术等相关专业优先 2. 具备较强的自我管理能力与执行力,沟通协调能力良好 3. 服务意识强,性格亲和,具备一定抗压能力 4. 善于总结思考,能够从系统角度分析并解决实际问题
办公室招聘助理
6000-8000元/月
人事专员经验不限中专/中技混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动,提升员工满意度与归属感 5. 整理分析基础人力资源数据,协助优化HR工作流程与制度执行 任职要求: 1.学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2. 有1-3年人力资源助理或行政类工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
文员
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
职位详情 长白班 工作轻松 免费包吃住 公司欢迎新鲜血液进来:刚出社会有远大报复的、应届生、想做销售、想在办公室上班、想挑战高薪的!!!欢迎你的加入因为有你的加入我们更精彩!!! --------在我们公司正常一个员工每个月的工资标准:入职1-2个月,工资6500-8000之间。入职2-4个月,工资8000-12000之间。 入职半年以上,工资15000---20000以上。 招聘10名文员特招:想拿高薪,接受挑战,突破自我,有上进心的,欢迎加入我们的团队 一、【薪资待遇]: 1、底薪5000+10%招聘在职提成。综合月薪6000-10000以上 2、高提成:%50,薪资一个月8000-20000以上,每月20号发薪。 3、公司免费包食宿(饭后水果、零食、饮料等) 4、公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排 二、[工作内容]: 1、厂区招聘工作 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松,办公室上班。 三、[工作时间]: 08:30-17:30,上六休一,长白班,公司提供四室二厅公寓宿舍 1、年龄16-35周岁,男女不限、学历不限、无经验可培训 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅,恒温办公室。 五、【员工福利]: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担; 2、每月公司聚餐,部门聚餐。 3、员工生日礼品及节假日礼品发放。
招聘专员
7000-12000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专汽车猎头人力外包技术岗位招聘
岗位职责: 1、与用人部门保持密切沟通,深入理解并分析岗位需求,制定合理的招聘方案; 2、在各类渠道发布招聘信息,主动搜寻合适人选,并完成初步简历筛选; 3、组织候选人面试,进行能力评估,判断其与岗位要求的匹配度; 4、汇总面试评价,向部门负责人提供专业建议,协助完成录用决策; 5、跟进招聘全流程事务,包括薪酬沟通、入职办理等相关手续; 6、搭建并持续维护人才储备库,实现人才信息的系统化分类与管理; 7、参与公司招聘策略的制定与实施,提出可行性优化建议和改进措施。 任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 具备较强的执行能力,3年以上相关工作经验,有汽车领域工程师岗位招聘背景者优先; 3. 优秀的沟通协调能力,工作积极,富有主动性。
人事专员学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 负责员工入职、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR运营流程 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限(可根据企业实际补充) 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 会基本办公软件,具备基本的数据处理 4 .遵守职业操守,具备保密意识,认同公司价值观
人事招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员人事专员1年以下学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
芜湖弋江区招电焊要求做过钢结构预埋件的有经验的师傅,不会做充会做的师傅不要来,
350-400元/天
电焊1-2个月1-2人日结点工专业师傅焊工证
芜湖市弋江区招电焊要求做过钢结构预埋件的有经验的师傅,不会做充会做的师傅不要来, 中午管饭
芜湖 弋江区
5月12日 14:34拨打电话
芜湖鸠江区需要焊工的可以联系我,专招焊工,叉车工。
300-400元/天
叉车工焊工长期1-2人日结包工技术好二把刀勿扰焊工证
芜湖需要焊工的可以联系我,专招焊工,叉车工。
安徽芜湖招倍捻倒筒2名,孙村平盛产业园
服装纺织人员1-2人
招倍捻倒筒2名,孙村平盛产业园
芜湖
5月12日 14:32拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
芜湖鸠江区招工地小工/杂工
5000-6000元/月
小工1-2人
芜湖市鸠江区招工地小工/杂工
芜湖 鸠江区
5月12日 14:31拨打电话
人事招聘
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.负责员工入职、离职、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与岗位职责跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4. 维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强,保密意识好 4.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强,可接受基础性事务工作
人事招聘
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.负责员工入职、离职、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与岗位职责跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4. 维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强,保密意识好 4.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强,可接受基础性事务工作
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公销售招聘与配置
人事专员: 保底工资4000 男女不限 提成300-2000-5000分类招聘 上班时间:中午1点 -晚上7:00
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘人事文员 -------办公室文员,包住宿,会基础的电脑操作,性格开朗,男女不限,经验不限。 -------工作时间:8:30-6:30长白班,上六休一(中午休息时间12:00-14:00)根据市场行情调整时间。 一:薪资结构 1·有责底薪5000+10%提成,综合工资6000-8000左右,上不封顶--------- 2·纯提成50% 综合工资8500左右,上不封顶--------- 二:工作职责 1·通过58同城,BOSS直聘等平台发布招聘信息(账号由公司提供,你只负责招人,沟通)为公司合作厂区招聘普工。 2·通知求职者过来面试即可,后续公司有专人负责接待并登记。 三:任职要求 1·学历不限,有电脑基础,不限经验(有老员工专门带并进行培训) 2·性格开朗,能积极融入集体,有良好的沟通意识,有敬业精神,对工作负责,有耐心。 四:办公环境 空调写字楼,独立办公环境,独立办公桌,环境舒适,内部同事好相处。 五:福利待遇 1·公司提供免费宿舍,空调,热水器,独立卫生间,设施齐全。 2·不定期组织团建,聚餐,下午茶,水果等。 3·节假日发放礼品,正常放假休息。 4·季度业绩评比奖金。 六:晋升空间 招聘专员----招聘主管----公司经理
招聘专员人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先
岗位职责: 1. 负责线上招聘平台发布岗位,筛选简历、电话邀约求职者面试 2. 对接沟通求职者,讲解岗位信息,跟进面试、入职全流程 3. 做好人员信息登记、招聘数据整理、日常人事基础工作 4. 维护招聘渠道,完成每日招聘任务,协助团队日常工作 任职要求: 1. 年龄18–33周岁,男女不限 2. 沟通能力强,有耐心,会基础电脑操作 3. 有无经验均可,上手简单,有人事、客服经验优先 4. 工作认真负责,执行力强,能长期稳定上班 工作时间: 9:00–18:30,上六休一,中午吃饭休息1小时,纯长白班 薪资待遇: 综合月薪5000–6000,办公室岗位,工作环境轻松,工资准时发放 有意直接联系,简单面试,可快速上岗!
芜湖镜湖区招打孔
100-200元/天
打孔1-2人
芜湖市镜湖区招打孔
芜湖 镜湖区
5月1日 19:10拨打电话
安徽芜湖要小工
小工
要小工
芜湖
4月8日 19:56拨打电话
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限高中弹性工作制人力/财务/行政/法务客服企业文化建设人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责,具备较强的服务意识与保密意识 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人事相关事务; 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续; 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的维护; 4. 参与薪酬核算与福利发放的具体工作; 5. 解答员工在人力资源政策方面的各类咨询。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
安徽芜湖明天要一个会铲皮的师傅。。
铲墙皮1-4天1-2人
明天要一个会铲皮的师傅。。
芜湖
5月9日 20:39拨打电话
芜湖弋江区招美缝、工地小工/杂工,学徒
3000-6000元/月
工地学徒工小工美缝长期餐补1-2人日结个人
芜湖市招美缝、工地小工/杂工,学徒
芜湖 弋江区
1月28日 18:36拨打电话
芜湖鸠江区招工地力工
6000-7000元/月
力工长期1-2人周结
芜湖市鸠江区招工地力工
芜湖 鸠江区
4月4日 13:58拨打电话
芜湖无为市招工地力工
力工
芜湖市无为市招工地力工
芜湖鸠江区文化墙安装,电焊工,大工,小工都需要
电焊小工
文化墙安装,电焊工,大工,小工都需要
打磨长期3-5人月结
芜湖市繁昌区招熟手工地打磨工,铸件打磨,使用角磨机180产品单一,计件一天,三百左右,每个月30号开工资
芜湖 繁昌区
1月5日 16:44拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供芜湖人事招工在线招聘信息,主要招聘芜湖人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐